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Estas creencias de competencia personal afectan a la conducta dediferentes formas; influyendo permanentemente en las alternativas que losindividuos escogen y en los cursos de acción que persiguen. Las personas sededican a realizar actividades en las que se sienten competentes y confiados, yevitan aquellas que no les generan confianza. Las creencias de eficaciapersonal ayudan a determinar cuánto esfuerzo invertirán las personas en unaactividad, por cuanto tiempo perseverarán al afrontar obstáculos y, que tantaresistencia probarán cuando hagan frente a situaciones adversas. El nivel deesfuerzo y de persistencia está relacionado proporcionalmente con el sentido dela autoeficacia del individuo. Igualmente se relacionan las expectativas deeficacia y la probabilidad de que los individuos afronten exitosamente las tareasque les generan mayor temor o inseguridad (Pajares, 1998. Cit. por Herrera,2000).La autoeficacia es un determinante de la conducta en situacionesespecíficas, más que un rasgo global de la personalidad (Busot, 1998, p. 13).El individuo puede haber desarrollado un alto sentido de autoeficacia antedeterminadas situaciones y un bajo sentido ante otras situaciones. Esto lleva aconsiderarla más como una característica que va a depender del contexto y nocomo una característica estable de la personalidad.La autoeficacia representa una capacidad generativa en la quemúltiples subcompetencias se deben orquestar flexiblemente para afrontar con