FOR ANSATTE PÅ FLYTTBARE OFFSHOREINNRETNINGER PÅ NORSK KONTINENTALSOKKEL

40Bilag 4Felleserklæring om lokale vikar-/ressurspoolavtaler1.1 ForankringPartene har i sine respektive overenskomster anbefalt at det opprettes vikar-/ressurspooler med fast ansatte for å dekke normalt fravær (Overenskomstenes pkt.20). Det er enighet om at ansatte som tjenestegjør i en slik pool også kan benyttes vedaktivitetstopper eller når andre midlertidige situasjoner krever ekstra mannskaper.Overenskomstenes pkt. 20 gir de lokale parter anledning til å lage lokale avtaler foransatte som tjenestegjør i en pool med bestemmelser som avviker fra overenskomstensbestemmelser. Det fastslås videre at slike avtaler skal forelegges de respektiveorganisasjoner for godkjenning.1.2 GodkjenningDe sentrale parter er enige om at denne felleserklæring skal legges til grunn vedutarbeidelse av lokale poolavtaler. Det er videre enighet om at den lokale avtale trer ikraft fra inngåelse dersom de respektive organisasjoner har godkjent avtalen med enfrist på 1 måned.For å unngå unødig forsinkelse og usikkerhet knyttet til godkjenning av avtaler, erpartene enige om at bedriften snarest mulig oversender inngåtte avtaler til NorgesRederiforbund, som oversender avtalene til de respektive forbund for godkjenning.1.3 AvtalebestemmelserDe sentrale organisasjoner forventer at det i bedrifter hvor to eller flere fagforbund errepresentert med lokale tillitsvalgte, inngås likelydende avtale med de respektiveforbunds lokale tillitsvalgte.Godkjent avtale binder de lokale parter inntil den ved skriftlig oppsigelse er brakt tilutløp. Det forutsettes at det har vært ført forhandlinger før avtalen sies opp, eventuelt atdet er fremsatt krav om forhandlinger, men ikke kommet i stand innen 14 dager.Dersom de lokale parter ikke blir enig om en ny avtale eller revidert avtale ikkegodkjennes av de sentrale organisasjoner, kan den eksisterende poolavtalen sies oppmed en oppsigelsestid som skal være på minimum fire måneder. Avtalen bortfaller etterutløpet av oppsigelsestiden, og de forhold som avtalen omfattet skal ordnes pågrunnlag av de respektive tariffavtalers bestemmelser.2. Opprettelse av vikar-/ressurspoolI medhold av pkt. 1.1 understreker partene at det vil være hensiktsmessig å ha en faststamme av offshorepersonell som kan benyttes som avløsere ved sykdom, permisjonerog fravær som følge av kursdeltakelse m.v. for ansatte i fast offshorestilling. Ansattesom tjenestegjør i pool skal også kunne benyttes ved aktivitetstopper eller når andremidlertidige situasjoner krever ekstra mannskaper.Ressurspoolens størrelse og sammensetning fastsettes av den enkelte bedrift etterdrøftelser med de respektive fagforeningers representanter. Det skal ved fastsettelse avstørrelsen på poolen tas hensyn til den totale bemanningens størrelse ogSOKDSO2012