A escalamundial, unode cada cincoparlamentarioses una mujer.Las cuotas logranaumentar estaproporción3Promover la igualdad degénero y la autonomíade la mujerEl ODM3 es fundamental para el logro de los demás ODM; no obstante, seestableció solo una meta, paridad educacional. Si bien existe el compromisode efectuar un seguimiento, no se han fijado metas en cuanto a la proporciónde <strong>mujeres</strong> en empleos remunerados ni a la proporción de <strong>mujeres</strong> en puestosrepresentativos encargados de tomar decisiones públicas. Es evidenteque <strong>las</strong> metas concretas motivan la acción, puesto que, de esos tres indicadoresdel empoderamiento de la mujer, solo se logró un avance significativoen materia de educación, que también es una meta del ODM2.GRÁFICOODM3.1La representación de la mujer en los parlamentos aumentó,pero los promedios regionales siguen por debajo del 30%En la última década ha aumentado el porcentaje de <strong>mujeres</strong> en los parlamentos, pero los promedios regionales son inferiores al 20%, salvo en lospaíses desarrollados. De seguir avanzando al mismo ritmo, no se alcanzará la masa crítica del 30% antes del año 2015. En los países en desarrollono se llegará a la zona de paridad de entre 40% y 60% antes de que transcurran 40 años.Proporción de <strong>mujeres</strong> en los parlamentos (% cámara baja o cámara única), 1997-2008Tendencia a lolargo del tiempoÁfrica Subsahariana16Asia Meridional15Oriente Medio y África del Norte8América Latina y el Caribe18Asia Oriental y el Pacífico11ECO/CEI16Regiones desarrolladas262008 1997 0 10 20 30Fuente: Base de datos de la IPU.META 3AEliminar <strong>las</strong> desigualdades entrelos géneros en la enseñanzaprimaria y secundaria, preferiblementepara el 2005, y en todoslos niveles de enseñanza antes defi nes del 2015En el gráfico ODM3.1 se indica una lenta tasa de mejora en la proporciónde <strong>mujeres</strong> que ocupan escaños en los parlamentos nacionales. Demantenerse la actual tasa de aumento, pocos países alcanzarán la masacrítica del 30% para el 2015. En julio del 2008, la proporción de <strong>mujeres</strong>en los parlamentos nacionales (cámara baja o cámara única) era de solo18.4%; lo que quiere decir que de cada cinco parlamentarios una esmujer. De mantenerse la tasa actual, pasarán 40 años antes de que lospaíses en desarrollo lleguen a la “zona de paridad” de entre 40% y 60%.Como se indicó en el capítulo 2, la fijación de cuotas y <strong>las</strong> reservas tienenuna influencia positiva en cuanto a acelerar la tasa de incorporación de<strong>mujeres</strong> en puestos de toma de decisiones. En todo el mundo, existe unllamativo contraste entre los países que aplican cuotas, y los que no <strong>las</strong>aplican (gráfico ODM3.2). Esta diferencia puede llegar a ser de 16 puntosporcentuales, como ocurre en Asia Meridional.124 EL PROGRESO DE LAS MUJERES EN EL MUNDO 2008/2009
GRÁFICOODM3.2En todas <strong>las</strong> regiones existe una mayor representación de <strong>mujeres</strong>en los parlamentos cuando los países establecen cuotasEl uso de cuotas puede tener una importante infl uencia para acelerar el aumento de los promedios regionales y mejorar la probabilidadde alcanzar la masa crítica de 30% para el 2015, así como la zona de paridad de entre 40% y 60% antes de que transcurran los40 años que, según se ha estimado, se necesitarían si se mantiene la tasa actual.Proporción de <strong>mujeres</strong> en parlamentos (% en cámara bajao cámara única), 1997-2008África SubsaharianaAsia MeridionalOriente Medio y África del NorteAmérica Latina y el Caribe57121515202123Tendencia a lolargo del tiempoEn <strong>las</strong> regiones endesarrollo, pasarán40 años antes que<strong>las</strong> <strong>mujeres</strong> lleguena constituir un40% de larepresentaciónparlamentaria16Asia Oriental y el Pacífico1018ECO/CEI1526Regiones desarrolladas250 10 20 302008, con cuotas1997, con cuotasen el 20082008, sin cuotas1997, sin cuotasen el 2008Fuente: IPU, Base de Datos, IDEA, Base de datos mundiales sobre cuotas para <strong>mujeres</strong>; e IDEA (2003).La participación de la mujer en el empleo remunerado no agrícola –queredunda en notables beneficios en lo concerniente a la capacidad de lamujer para controlar el ingreso y la toma de decisiones– ha aumentadoen la última década, pero solo a razón de tres puntos porcentuales desde1990, para llegar a un total de 39% en el 2005 (gráfico ODM3.3). En el nivelregional, en Oriente Medio y África del Norte y en Asia Meridional, solo unamujer por cada cuatro hombres tiene empleo remunerado no agrícola. EnÁfrica Subsahariana, la proporción es levemente mayor: una mujer porcada tres hombres.GRÁFICOODM3.3Lento incremento del empleo remunerado de la mujer fuera delsector agrícolaLa participación de la mujer en el empleo remunerado del sector no agrícola ha aumentado en todas <strong>las</strong> regiones. A escala mundial,actualmente cor<strong>responde</strong> a <strong>las</strong> <strong>mujeres</strong> casi el 40% del total del empleo en este sector. Pese a los avances, la proporción de <strong>mujeres</strong>en empleos remunerados no agríco<strong>las</strong> sigue siendo baja en África Subsahariana, alrededor del 30%, y en Asia Meridional, el OrienteMedio y África del Norte, con menos de 20%.Mujeres en empleos remunerados en el sector no agrícola(% del total de empleo en el sector, hombres y <strong>mujeres</strong>), 1990-2006Tendencia a lolargo del tiempoRegiones desarrolladasECO/CEI4648América Latina y el Caribe42Asia Oriental y el Pacífico40Oriente Medio y África del Norte19Asia Meridional19África Subsahariana312006 19900 25 50Fuente: Estimaciones proporcionadas por la OIT a pedido de UNIFEM.INDICADORES• Relación entre niñas y niños en laeducación primaria, secundaria ysuperior• Proporción de <strong>mujeres</strong> entre losempleados remunerados en elsector no agrícola• Proporción de puestos ocupadospor <strong>mujeres</strong> en el parlamentonacionalChapter ODM 3: y Services género 125
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