CaLLE FErnEr ny styrELEdEr i ohF. - Oslo Handelsstands Forening

MEDLEMSMAGASIN mai 2011www.ohf.noStem på ÅretsHandels- ogServicebedrifti Oslo 2011side 8Ryddigog rent medGateruskenside 6CALLE Fernerny styrelederi ohf.Flere endringeretter generalforsamlingside 4 og 5

aktueltapril 2011redaktørRannveig Mølmen NergårdenredaksjonLars Fredriksenmai 2011Gunnar LarssenHanne HasselJanne Holtet WestbyeREDAKTØRRannveig Mølmen NergårdenForsideFotoOHFREDAKSJONLars FredriksenForMgiVingGunnar Larssenwww.comosi.noHanne HasselJanne Holtet WestbyetrYkkKraft DigitalprintForsidefotoOHFoPPlag2100FORMGIVINGwww.comosi.noneste utgaVeMai 2011TRYKKKraft DigitalprintadresseKarl Johans gate 37 AOPPLAG0162 Oslo2000Telefon: 22 40 34 40Telefaks: 22 42 70 31NESTE UTGAVEE-post: admin@ohf.noJuli 2011www.ohf.noADRESSERedaksjonelt stoff kan sendesKarl Johans gate 37 AOslo Handelsstands Forening0162 Oslopr. e-post: admin@ohf.noTelefon: 22 40 34 40Telefaks: 22 42 70 31E-post: admin@ohf.nowww.ohf.noRedaksjonelt stoff kan sendesOslo Handelsstands Foreningpr. e-post: admin@ohf.noIngen skam å snu!gunnars hjørneÅttende fjellvettregel lyder: Vend i tide – det er ingenskam å snu. Denne regelen ble klokelig benyttet avTravlenæringsbyråden ettertidermin lederogi forrigestøOslokursHandel.Nå er handel og service tatt med i næringspolitiskhandlingsplan slik vi har ønsket. Det er bra for byen.Det har vært en travel vår på mange områder. Og slik skal det være. OHFskal i sitt arbeid for lønnsom handel og service i Osloregionen være nærog nyttig. Det betyr høyt aktivitetsnivå i forhold til politikere og ansatte ikommunene for å sikre at våre medlemmers interesser blir ivaretatt.Itillegg har næringsbyråd Øystein Sjøtveitsendt en hyggelig hilsen som lyder:«Kjære Gunnar Larssen. I forbindelse medVbyrådets i harnæringspolitiskeinnledet på seminarhandlingsplanomsomble fremmethandelsforogbyrådetservicenæringenssist torsdag, ønskerrollejegiåsentrumsutviklingen.takke for de innspilleneOslodere harog Akershuskommetmed,vokserbådeogunderveisvil i løpeti arbeidsprosessenav de neste 20 åreneireferansegruppen,ha 1,5 millioneroginnbyggere.særlig etter presentasjonenDet gir en7.rekkefebruar.utfordringer når det gjelder boliger,skoler,Handelsnæringensykehus og ikkeer sværtminstviktigtransportfor Oslo,ogogparkering.byrådet skalDetværegir ogsåmedmangeå tilretteleggemuligheterforgodefor øktrammebetingelserhandel og service.og bidraVi hartilgittattraktivvåreogrådpulserendeog kommethandelmedivårebyen.ønsker. Og dettevilHandelsnæringenvi følge opp.er nå, om enn i sisteliten,Vitattarbeiderinn somfortsatt10.endeaktivtogmedsistesikkerhetkapitelisomnæringspolitisker en stor utfordringhandlingsplan.for samfunnetJeg håperdereog vårefølermedlemmer.at dere er blittMørketallenehørt underveiserienorme.diskusjoner,Bareoginnenat detnaskerisom omhandlerog butikktyverihandelsnæringenhar vi dokumenterti planen,at de reelleviser noentalleneav demåler 25oggangerrammerstørrevi kanennforenesdet politietsom og ønskeråstatistikksatse videreviser.på.Her trengs et krafttak framyndigheteneJeg ser frem tilforspennendeå hindrediskusjonerhelt utilsiktetibystyretutvikling.nårVidenviltidfortsattkommerfølgeogopp.imøteserfremtidigeDet skalinnspillutarbeidesog råden nyfrakommuneplandere i OsloHandelsstandsfor Oslo mot 2030.Forening.»Dette arbeidet harstartetDet erogbrafortsetterat «glippen»frem tilblevedtakretteti 2013.opp.Vi deltarOHFogvilkommerfølge medtilbakei denmedvidereinnspill isaksbehandlingentiden fremover.og selvsagt også pågjennomføringenOg det skal værei praksis.kommune-Detogvar ingenskamfylkestingsvalgå snu.til høsten. Det skalavgjøresSki-VMhvilkeble enpartierfantastiskog personerfolkefest.somEnkelteskal styreproblemerOsloregionen.medVilogistikksammenlignerogtåkepartiprogrammeneforsvant i alt detogpositive.vil delta aktivtVi fikkvistforfremå informereOslo påvåreenmedlemmerflott måte. Detom debleriktignokulike sideneikkesomsåberørermye ekstrahandelshandelogibutikkeneservicenæringen.i dissePolitikernedagene. Osloi Oslosomblirbyscoretinvitertgull.til stortOg detmøtemedfører11.augustOL-søknadmed temaforValgkampstart.2022?Kriminaliteten øker i praksis. Det erstore mørketall. Utryggheten øker ogområder forslummer. Slik vil vi ikke hadet.GeneralforsamlingeneLes intervju mederpolitimesterenavviklet og detiFollo.er valgtVinyttkommerstyre. Nærmeretil å ha skarptpresentasjonfokuspåfinnerdettederei tidenlengerfremoverbak i bladet.og vilJegikkeakseptere regner med den at de negative nye styremedlemmeneutviklingen.bringer Snart er med det seg påske. nye tanker Rekordsen som kan påske. væreFor verdiskapende mange betyr for det våre heller medlemmer. bypåske Det enn skalfjellpåske vi lytte til med og omsette lite snø. i praktisk Vi er klar handling. til åta Samrådet imot påsketuristene etter generalforsamlingen i butikker og ga fullpå oppslutning serveringssteder. om den Varmelamper kursen vi arbeider og etter.pledd Jeg føler gjør meg at derfor utepilsen trygg kan på nytes at vi kan selv holdeom stø kurs det ikke og fortsatt blir knallvær. arbeide målbevisst Og butikkene tilhar beste nok for å handel friste med. og service Flere i Osloregionen. av de nifjellvettreglene passer godt uansett.Nå Straks ryddes etter og påske feies det samles for å vi gjøre til årets klar tilgeneralforsamlinger glade maidager. Og ikke 27. april. minst Der fjernes skalvi tagging. bruke Hele mer tid 80 på millioner fremtiden kroner enn årlighistorien. bruker Oslo Vi kommune har lagt innkallinger på å fjerne dette ogdokumentasjon hvert år! Tiggerne på oversvømmer www.ohf.no byen slik at og eralle til stor kan sjenanse gjøre seg for kjent handlende med historien og turister. oggjøre Vi har seg sagt opp hva noen vi mener tanker om om tagging fremtidig ogutvikling. tigging. Vi avventer politiske beslutninger.Etter Jeg ønsker generalforsamlingene dere alle en god mai vil vi medinvitere lønnsom til handel samråd og om noen veien avslappende videre. Er viikke dager på innimellom. rett vei, er det ingen skam å snu.gunnar larssenAdm. direktørgunnar@ohf.noMedlemsfordel2Smart og gratis nøkkelringOHF-medlemmer fåR nøkkelringen Key Safety gratis ved å henvende seg i vår resepsjon.Key Safety er en nøkkelring som gjør det enklere å finne igjen tapte nøkler. Den som finnernøklene oppfordres å levere eller sende dem til en egen OHF-postboks. Der henter vi knippet ogsporer opp eieren via vår database. Slik kan du unngå store kostnader og mange ergrelser.2

aktueltFlere fornøyde medlemmerDet siste året har antallmedlemmer i OHF økt. Denutviklingen ønsker foreningenskal fortsette og spurtegeneralforsamlingen om goderåd for veien videre.Dagsorden ble banket problemfritt igjennomav nestleder i OHF-styret, ThomasHelmersen. Under punktet om valg blevalgkomiteens innstilling godkjent, noesom fører til flere endringer i styresammensetningen.Les intervjuet med den nyestyrelederen og hils på de nye styremedlemmenei denne utgaven av Oslo Handel.Gunnar Larssen gikk gjennom statusfor OHF og ønsket innspill i forholdtil arbeidet foreningen gjør. Han tokopp OHFs hovedmål som er flere ogmer fornøyde medlemmer innen handelGunnar Larssen, administrerende direktør iOHF, ledet samrådet om veien videreog service i Osloregionen, og at servicekontoretarbeider mot målet gjennomprioriterte aktiviteter: Sikkerhet,næringspolitikk, forretningsinformasjon,kompetanseutvikling, nettverksamarbeid,medlemsservice og aktiv forvaltning avmidler.Det var ingen innvendinger motarbeidsoppgavene, men OHFs nyestyremedlem Erling Ølstad ønsket seg enTurid Estelle Windingstad takker av somstyreleder i OHF. Møteleder Thomas Helmersenledet generalforsamlingen.tydeligere miljøprofil. Tidligere administrerendedirektør, Jan Berggraf, tok oppat Oslo er Europas raskest voksende byfor øyeblikket, og at de største utfordringenetrolig vil bli kriminalitet/sikkerhetog transport/kommunikasjon. Berggrafla likevel til at fremtiden så lys ut forhandelen i dette området.STYREendringer 2011Ny styreleder:Carl-Cristian Ferner38 år, butikksjef Ferner Jacobsen ASCalle, som han selv kaller seg, har værtmed i familiens forretning i Stortingsgatensiden han var liten gutt, kun avbrutt av etopphold ved varehuset Harrods i Londonog 1-årig personalutviklingskurs vedGustav Käser International. I tillegg harhan diverse salgs- og personalkurs.Calle er styreleder i StrøksforeningenStuderterlunden, og han representererklær/konfeksjon, «enkeltkjøpmannskap»og sentrum i styret. Les mer om den nyestyrelederen i OHF på neste side.Nye styremedlemmer:Hege Susanne Rognlien37 år, informasjonsrådgiver iNorgesGruppen ASAHege har i hele sin yrkesaktive karrierejobbet med informasjon innen dagligvarehandelen.Hun startet opp i CentraGruppen,gikk videre til Meny og sitter i dagsentralt i NorgesGruppen med ansvar forsamfunnsstøtte og sponsorvirksomhet.Hun har master i pedagogikk ved UiO, utdannelsefra Treider og markedsøkonomifra BI. Hege representerer dagligvare ogkjededrift.Erling Johannes Ølstad51 år, adm. dir./innehaver Mester Grønn ASErling startet første Mester Grønn-butikki Skien i 1983. I dag er det 94 butikker fraKristiansand til Tromsø med 1100 ansatte.Firmaet eies av Erling og broren Ola medlike store deler hver.Erling har utdanning fra Telemark Handelsgymnasi 1979 og Distriktshøgskolen iTelemark, økonomisk/administrativ linje oghøgskolekandidat i 1983. Han har styrevervinnen transport, hotell og salg av økologiskfrukt- og grønt. Han er også leder for innføringenav Oslo som Fairtrade-hovedstad.Erling representerer blomster og planter,samt kjededrift.Jon Steinar Johnsen62 år, adm. dir. Specsavers Norway ASRett etter endt utdanning ved BI ogEiendomsmeglerskolen, begynte Jon vedeiendomsavdelingen til Joh Johannson. Der varhan til han sluttet som disponent for eiendomi 1983. Videre gikk veien til KEFAS og FMkjedeni fire år, deretter fire år som ansvarligfor nyetableringer og franchisedriften iMcDonald’s. Så ble det fem år i SPAR Norgefør fire år som adm. dir. i Obs! kjeden.I 2001 ble han adm. dir. for Optikk Norge(Interoptik og Z-Optikk) og arbeidet dertil han begynte i Specsavers NorwayAS i 2005. Jon sitter i styret for NorgesOptikerforbund, i styret for HSH faghandelog er styreleder for Bjørklund NorgeAS. Jon Steinar representerer optikk ogkjededrift samt ur og gull.3

aktueltFå opplevelsen– Jeg kom inn styret som representant for en sentrumsbutikk.Nå som jeg er valgt til leder, må jeg tenke større.OHF fremmer jo handel og service i Osloregionen, sierCarl-Christian Ferner. Født med målebånd i håndenog salg i blikket, begynte han å jobbe i familiebedriftenFerner Jacobsen AS som tiåring.Carl-Christian Ferner, eller Calleblant kjente, startet karrieren med åpakke inn julegaver handlet i butikken iStortingsgaten.– Jeg hadde fire eldre søsken som jobbeti butikken, og kunne ikke fatte hvorforikke jeg skulle få lov. Det ble til at jegsto i pakkedisken før jul de neste fireårene. Når jeg fylte 14 år fikk jeg lov tilekspedere kunder, forteller Calle, somi dag er butikksjef for herreavdelingensamme sted.– Ferner Jacobsen er klassisk mote i enklassisk forretning som har hatt sammeadresse siden 1926. Vi er eksklusive iden forstand at vi skiller oss fra mangekjedebutikker med hensyn til bygningen,interiøret, varekvaliteten og servicen,men mener likevel å ha fornuftige priserpå klær og tilbehør. Alle fra konfirmantentil 100-åringen velger oss.Calle kom inn som styremedlem iOHF i 2009 først og fremst for å representerede enkeltstående butikkene. Pågeneralforsamlingen i år ble han valgt tilny styreleder for neste periode.– Hva!? var første reaksjon. Styreleder iOHF er et stort verv, og jeg måtte spørremeg selv om jeg hadde tilstrekkeligengasjement og tid. Men da anmodningensank inn, og jeg fikk tenkt meg om,ønsket jeg å stille til valg. Konklusjonenmin ble at har handelsstanden tro påmeg, skal jeg gjøre alt for å innfri.Den nye styrelederen er opptatt av ågjøre OHF enda mer synlig i fremtiden.Foreningen har en viktig rolle for handelog service i regionen, og må fortelle omalt arbeidet knyttet til dette. - Enhverhandelsbedrift bør være medlem i OHF.Det dreier seg om å stå sammen til fellesbeste. Dessuten er det ikke snakk omstore beløpet med tanke på hva du fårigjen. Men jeg som har tenkt mest påmitt nærområde gjennom styrevervet iDen nye styrelederen i OHF er til daglig butikksjef i herreavdelingen hos Ferner Jacobsen AS4

aktueltpå kjøpetCalle på vei opp til OHFs lokaler i Karl Johansgate 37 A. På veien kan han se hvem som har værtstyreledere før ham.Strøksforeningen Studenterlunden, måtenke mye større nå. OHF jobber for enlønnsom og trygg handelshverdag forbutikkdrivere i Oslo og Akershus.Han trekker frem rådgivning, kompetanseutviklingog næringspolitisk arbeidsom sentrale oppgaver i OHF. Callesynes Turid Windingstad (nylig avgåttstyreleder) har hatt en god og tydelig retningsom styreleder de siste seks årene.– Slik jeg ser det, er en av OHFs størsteutfordringer fremover, handelslekkasjentil Sverige. Nordmenn legger igjen over12 milliarder årlig i Sverige, og mestepartenkommer fra vårt dekningsområde.Det hadde vært veldig positivt om vi hellerfikk disse til å handle i nærområdet.Calle er ikke i tvil om at vareutvalg,åpningstider, transport og parkering erstikkordene i den sammenheng. En annenutfordring er å «kjøpe» av tiden til kundene.– Tidsklemmen tar oss. Folk flest har ettettpakket program og vil gjøre handleturenpå enkleste måte. Men vi må folk til åforstå at opplevelsen har verdi. Sånn setttror jeg på flere spesialforretninger somskaper mangfold og spennende miljø.Nå er han på hjemmebane. FernerJacobsen skiller seg ut i mengden, ogCalle skjønte tidlig at dette var veienå gå. Da han ble skolelei i midten avtenårene, valgte han å arbeide et år ifamiliebedriften i stedet. Deretter ble detvideregående skole med overvekt av handelsfagog markedsføring på timeplanen.– Jeg jobbet ved siden av skolen heleveien og tok etter hvert del i innkjøp ogfikk mer ansvar ibutikken. FernerJacobsen i Stortingsgatenharvært mitt andrehjem bare avbruttav opphold i militæret, en periode hosvarehuset Harrods i London og ettårigpersonalutviklingskurs ved Gustav KäserInternational.Hos Harrods hadde Calle planlagt å gåi lære ett år, men takket for seg etter fireCalle kan dresser og viser frem en elegant variant.– OHF skal bli enda mersynlig fremover, loverforeningens ferske styreleder.måneder. Læringsutbytte var minimalt.– Poenget var å se og lære om handel iskjorteavdelingen, men det ble ikke myekunnskap å skryte av. Vi var 13 ansatte iavdelingen og på det meste hadde jeg syvsjefer over meg. Syv sjefer som snakketdårlig sammen. Det sier seg selv at detble håpløst å forholde seg til.Tilbake i Stortingsgaten har Callegått gradene og eier i dag 48 prosent avfirmaet. Han har vært butikksjef for herreavdelingensiden 2001 og vil fortsetteå selge mote i fremtiden. Og vår- ogsommermoten er klar:– I vår og sommer skal menn kle segi lysere farger, lettere stoffer og mer lin.De skal se «dressed casual» ut som detheter, det vil si å kombinere elegant meduformelt.Calle vet hva han snakker om. Flereganger i året reiser han på messer ogoppsøker showrooms utenlands for atnordmenn skal få kjøpt det nyeste hosFerner Jacobsen.– Det hender jegfeiger ut og ventertil neste sesong førjeg tar inn revolusjonerendemotevarer.Det tar tid fra at siste skrik i Milanoer «hot» i Norge, og våre kunder er ikkede mest vågale. Jeg må prøve å tenkelangsiktig, og ønsker selvfølgelig færrestmulig varer på salg.5

aktueltRen og pen byI mai startet vi opp Gaterusken – etnytt prosjekt for en ren og trivelig by.Gaterusken er et samarbeidmellom OHF,Rusken/Oslo kommune ogKirkens Bymisjon som haret felles ønske om å gjørebyen til et godt sted å værefor alle.OHF tok initiativ tiltrekantsamarbeidet. Foreningener opptatt av atRuskengeneral Jan Hauger i Oslo kommuneer glad for å samarbeide med OHF ogKirkens Bymisjon om en ren og trivelig by.byen skal være ren og trivelig for handelsstandens kunder, og har goderfaring fra å samarbeide med Kirkens Bymisjon gjennom Lønn somfortjent; tiltak som gir rusavhengige arbeidsoppdrag i nærmiljøet.Gaterusken gir mennesker i byens rusmiljø en meningsfull jobb ågå til samtidig som grunnlaget for tigging, prostitusjon og vinningskriminalitetreduseres.- Dette er en vinn-vinn-situasjon både for menneskene som er i enveldig vanskelig livssituasjon og for handelsnæringen i Oslo.Gjennom Gaterusken er flere arbeidslystne rusavhengige, som erregistrert i Bymisjonens arbeidstiltak, sikret faste oppdrag med ågjøre Oslos gater rene og pene i flere måneder fremover. Arbeidernedeles inn i fem arbeidslag som får bestemte områder å rydde.- Dette er et prøveprosjekt som går fra mai til og med november,men vi håper at dette kan bli et langsiktig samarbeid, sier ruskengeneralJan Hauger fra Byrådsavdeling for samferdsel, miljø og næring iOslo kommune.Målet med samarbeidet skal være:• Oslos sentrumsgater uten søppel og sigarettsneiper ol.• Endre folks holdning til egen innsats for rent og ryddig nærmiljø• Lønne og aktivisere rusavhengige som står utenfor arbeidslivet• Gi flere rusavhengige en meningsfull hverdagsynliggjør buOHF har nylig avsluttet et prosjekt hvor etutvalg butikker i Oslo systematisk har fyltut anmeldelser for alt naskeri og tyveri.– Det stjeles mye oftere fra butikk enndet som har vært kjent til nå, sier OHFssikkerhetssjef, Janne Holtet Westbye.Resultatene er svært interessante. OHFs undersøkelse tyderpå at reelle antall saker er nesten 25 ganger så høyt som ipolitistatistikken.- Hvis dette er representativt for alle hovedstadens butikker,noe vi mener undersøkelsen viser, ville det blitt opp mot120 000 saker i løpet av et år. Registrerte anmeldelser hospolitiet er til sammenligning om lag 5200. Dette er et sterktundervurdert samfunnsproblem som vi er i ferd med å mistehelt grepet om, sier Holtet Westbye.Saken om store mørketall bak tyveri-statistikken har gittOHF både sendetid og spalteplass i media. TV2 Nyhetskanalen,NRK Østlandssendingen og flere nettmedier har kjørtsaken med overskrifter som Butikktyveri for mer enn 100millioner i Oslo årlig, Store mørketall for butikktyveri og Slåralarm om butikktyveri. OHFs sikkerhetssjef har flere gangeruttalt seg om det hun kaller en skremmende utvikling for byen.– De mest utsatte rapporterer om daglige hendelser. Ideler av sentrum er situasjonen helt uholdbar. Mange butikkansatteføler seg truet, og tar ikke sjansen på å gripe inn.Dermed reduseres også antall rapporterte saker, sier HoltetWestbye.Ifølge undersøkelsen har Oslo-butikkene besøk av tyver annenhveruke, men av flere grunner kommer ikke forbrytelsenemed i politiets tall. At ansatte trues er et eksempel. En annenviktig grunn til underrapportering, er at det både er komplisertog tidkrevende å anmelde butikktyvene. Anmeldelsene kan ikkeleveres elektronisk slik privatpersoner har adgang til, men måsom regel fylles ut for hånd av en travelt opptatt butikkansatt.Fjern tagging til gunstig medlemspris!• Fjerne tagging/graffiti?• Fjerne plakater?• Rengjøre markiser, skilt og lignende?• Legge på beskyttelseshinne?• Rengjøre utvendig fasade?Gjør butikken ren og pen til sommeren.OHF samarbeider med malermester Lunde,og våre plussmedlemmer får gunstig pris.La OHFs samarbeidspartner Jens Petter Lunde ASkomme å gjøre jobben for deg! En hel times arbeidkoster kun kr 500,- som plussmedlem i OHF. Og skullehovedjobben ta mindre enn en time, kan du få utførtannet rengjøringsarbeid den tiden som gjenstår. Tarjobben mer tid enn en time, avtales pris i hvert enkelttilfelle. Som plussmedlem i OHF får du også kr 250,- irabatt på timeprisen til kr. 750,-.Maling, kjemikalier og lignende kommer i tillegg.Henvend deg til OHF ved Janne på tlf: 22 40 34 40.6

månedens hms-TematikktyverierMånedens HMS-tema skal:1. Bidra til at våre medlemmer har et «levende»HMS-system hvor ansatte medvirker.2. Forebygge sykdom, skade og tap av verdier.3. Bidra til å sikre medarbeidere, kunder, miljø,drift og materielle verdier, samt skape øktkonkurranseevne.Faksimile fra TV2 Nyhetskanalen 8. april og saken Dyster kriminalitetsstatistikki Oslo.– I tillegg har mange mistet troen på at det nytter. De opplever at defleste anmeldelsene blir henlagt og sjelden fører frem til noen straffereaksjon.Hun er sikker på at situasjonenikke bedrer seg for handelen førdet blir mer synlig politi i gatebildet.– Når butikken ringer politietog ber om hjelp, hender det ofteat de må vente opp mot en timefør politiet kommer. Det finnesflere eksempler på at butikkansattehar ventet med tyven i totimer. Dette er svært ubehageligog tidvis farlig for de butikkansatte.Butikkene opplever også atpolitiet ikke har tid til å komme, ogat de må ordne opp i saken selv.– Det betyr at tyven må slippes,og risikoen for nye tyveritoktersamme dag er høy. At gjerningspersonenefår gå fri fordi politietikke kan komme, er en alvorligutvikling, sier OHFs sikkerhetssjef.Ransstatistikkantall ran fra forretninger i OsloÅR 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010TOTALT 76 83 64 58 47 74 71 102*2011 JAN FEB MAR APR MAI JUN JUL AUG SEP OKT NOV DESRAN 10 2 4Tyveriprosjektet• Over 100 Oslo-butikker pågateplan og i kjøpesentrehar deltatt.• Representerer kjeder ogenkeltstående butikker fraalle bransjer.• Undersøkelsengjennomført januar, februarog mars 2011.• Totalt registrert 554naskeri/tyveri• Til sammen frastjålet varerfor mer ennkr. 470 000,-• Undersøkelsen er gjort isamarbeid medSkan-Kontroll og Securitas* av disse var 69 groveVernerundeVernerunde skal gjennomføres jevnlig, med ulikeintervaller ut ifra verksomhetens art.Runden skal dokumenteres skriftlig, gjerne med etavkryssingsskjema. Innholdet varierer fra bedrift tilbedrift, men kan inneholde opplysninger om:• Orden, vedlikehold og renhold• Inneklima, lys og støy• Brannvern• Førstehjelp• Muskel og skjelett• Stress og mobbing• Risiko/sikkerhet• Sykefravær og verneutstyrLeder for virksomheten eller avdelingen isamarbeid med verneombud gjennomfører selvevernerunden ved å gå en runde i lokalene.I etterkant av vernerunden skal leder ogverneombud oppsummere vernerunden. Hvorer utfordringene? Er det spesielle tiltak som mågjennomføres?Handlingsplanen fylles ut og tiltak beskrives.Gjennomføring av Månedens HMS-tema:Månedens HMS-tema tas opp på personalmøter ellerandre former for samlinger hvor alle ansatte er tilstede.Det er beregnet ca 15 minutter til gjennomgang på hvertHMS-tema.Gjennomfør gjerne «runder» hvor alle ansatte fårmedvirke og komme med innspill på hvordan man kanutvikle arbeidsmiljøet og skape økt trygghet for deansatte.For å få best mulig utbytte av temaene må eventuelleavvik følges opp.Ta kontakt med OHF, tlf 22 40 34 40, dersom spørsmåleller behov for bistand i HMS-arbeidet.7

Returadresse: Oslo Handelsstands Forening, Karl Johans gate 37 A , 0162 OsloStem på dinfavoritt!Fjorårets vinner Oliviers & Co mottar hyllesten etter åha blitt Årets Handels- og Servicebedrift i Oslo 2010.Bhar du spørsmål om handel som kreversvar fra jurist? Oslo handel hjelper deg.Advokater fra firmaene ræder og Storløkken svarer på spørsmålknyttet til handel, service og næringsliv fra leserne av oslo handel.Svarene arkiveres på www.ohf.no, hvor det liggerkontaktinformasjon til alle fire advokatene dersom du ønskerjuridisk bistand utover svarene i oslo handel. De to første timeneved konsultasjon hos ræder er gratis for pluss-medlemmer, så lengehenvendelsen skjer via oss. ved ytterligere bruk av tjenesten §pør juristenfårohf- medlemmer gunstig timepris.Har du spørsmål om kjØp handel Over som disk krever svarfra jurist? Oslo Handel hjelper deg.angrefristAdvokater fra firmaene Ræder og Storløkken svarer på spørsmål knyttet tilhandel, service og næringsliv fra leserne av Oslo Handel. Svarene arkiveresOHF, Aftenposten, Nordea ogpå www.ohf.no, hvor det ligger spØrsmål: kontaktinformasjon Kan til alle en forbrukerfire advokatenedersom du ønsker juridisk bistandOslo kommune inviterer deg tilangre utover og svarene heve kjøpet i Oslo Handel. av en De vare to førstetimene ved konsultasjon hos Ræder er gratis for Pluss-medlemmer, så lengeå være med å bestemme hvemhenvendelsen skjer via oss. Ved kjøpt ytterligere over bruk disk? av tjenesten får OHF- medlemmergunstig timepris.som bør bli Årets Handels- ogsvar: dersom du kjøper en vareover disk i vanlig butikk, har duServicebedrift i Oslo 2011.ikke rett til å heve kjøpet fordiPermisjonGå inn på www.ohf.no/ahsb og stem på dindu angrer deg. Forutsetningenfavoritt. Du kan gi din stemme i periodenSpørsmål: Opparbeider for å arbeidstaker kunne heve et seg kjøp ferie under at det26. april - 26. mai og være med i trekningen avsvangerskapspermisjon? foreligger en vesentlig mangel elleren Apple iPad.feil ved varen.SVAR: Arbeidstakers rett til ferie reguleres av ferieloven, ogFagjuryen har valgt ut følgende ti kandidater:gir enhver arbeidstaker rett I de til tilfeller årlig ferie salget på 4 ikke uker skjer og 1 over dag. disk, EnA) Clas Ohlsonarbeidstaker som er i svangerskaps men ved fjernsalg / foreldrepermisjon eller salg utenfor har rett fast tilAnmeld ukjent gjerningsperson på lik linje med kjentB) Löplabbetferie gjerningsperson.på lik linje med andre arbeidstakere. utsalgssted (postordekjøp, Det må skilles telefonsalg, mellomC) Storo Storsenterarbeidstakers rett til ferie og netthandel, rett til feriepenger. dørsalg, bokklubber Opptjening e.l.) og vil du rettenD) Teppeabopersoner som er registret for gjentatt kriminalitet. til feriepenger under svangerskaps-/foreldrepermisjon etter angrerettloven ha en angrefrist reguleres på 14 avE) Mester Grønnfolketrygdloven og ferieloven. dager Den fra som den dagen utbetaler du har foreldrepengenemottatt bådeF) FotoVideo Henlagt grunnet at gjerningspersOn er også under skal utbetale feriepengene. varen, angreskjema, Dersom foreldrepengene opplysninger om utbetalesG) Enklere straffBare Liv lavalderav NAV, gir dette grunnlag for angreretten feriepenger samt i inntil øvrige 12 opplysninger eller 15 uker, somH) Tanum Gjerningspersonen er under 15år og kan ikke straffes. Sakenavhengigfølgesav foreldrepermisjonens loven krever lengde. at selger gir. I visse tilfellerI) Studio opp av G12 politiet ved blant annet en bekymringssamtale sammen medforlenges angrefristen til tre månederJ) XXL foreldre/foresatte. ved gjentatt kriminalitet er det aktuelt Spørsmål: å kontakte Kan arbeidstaker eller ett år. ta ut ferie etter atbarnevernet.permisjonen er fullført? ved bruk av angreretten må det gisVinneren av Årets Handels- og ServicebedriftSVAR: Arbeidsgiver kan ikkemeldingutenomarbeidstakersdette til selger,samtykkeog du måleggeselvblir offentliggjort Har du spørsmål på eller OHFs informasjon sommerfest i forbindelse 15. juni. med tyveri/naskeri ferie til permisjonstid anmeldelser,av iPad-en ta kontakt trekkes med kort OHFs tid sikkerhetssjef etterpå og Janne Holtet loven Westbye.§§ 14-1 til 14-15. Fallerhvorsørgedet ytesfor åforeldrepengerreturnere varen.etterØnskerfolketrygd-du åVinneren returnerepermisjonstidenvaren, måsammenden væremedi tilnærmetalleredeblir kontaktet av OHF.fastsatt ferie, kan arbeidstakersammekrevestandutsettelseog mengdeavsomferiedageneda dusomLes mer om kriterier for å bli nominert, fagjuryenomfattes av permisjonstiden.mottokArbeidstakersden. returkostnadenerett til å krevebæresferien utsatttil etter permisjonstidensog tidligere vinnere på www.ohf.no.normaltutløp,avgjelderselger.ransstatistikkimidlertid bare utsettelsetil annet tidsrom i samme ferieår Med hilsen (kalenderår), og ikke til påfølgendeantall ran Fra FOrretninger i OslOferieår. I praksis løses dette ofte ved at arbeidstaker tar ut ferie iAdvokat Hanne Heum karlsenår 2003 2004 2005 2006 2007 2008permisjonstiden,2009 2010slik at permisjonen forskyves tilsvarende. Dersomræder Advokatfirma DAutsettelse av ferien medfører at ferien helt eller delvis ikke kan avvikles71 innen 102* ferieårets utløp, og antall restferiedager overstiger dethhk@raeder.no | 402 33 662 | 23 27 27 00totALt 76 83 64 58 47 74som kan avtales overført til neste år, skal arbeidstaker få utbetalt2011 jan feB mar apr mai jun jul aug sepdisse Oktrestferiedagene.nOv desran 10BernHard HalvOrsenStorløkken AdvokatfirmapartnerforretningsjusCarl a. CHristiansenræder AdvokatfirmapartnerhandelsrettelizaBetH egeræder AdvokatfirmapartnerArbeidsrettHanne Heum karlsenræder AdvokatfirmaEiendomsrett og generellkontraktsrettsend spørsmål til rannveig@ohf.no ogmerk mailen med «spør juristen». huskMed hilsenå skrive med fullt navn. advokateneSend spørsmål til rannveig@ohf.no og* av Advokat disse var 69 Hanne grovehar ikke lov til å besvare spørsmål fraHeum Karlsenmerk mailen med «Spør juristen». Huskandre advokaters klienter.Ræder Advokatfirma DAå skrive med fullt navn. Advokatenehhk@raeder.no | 402 33 662 | 23 27 27 00 har ikke lov til å besvare spørsmål fraandre advokaters klienter.7