11.08.2015 Views

2012 - Mo Industripark

2012 - Mo Industripark

2012 - Mo Industripark

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

adMinistrasJOnens kOMMentardatterseLskaprana industriterminal as60Omsetningsutvikling50GenereltRana Industriterminal A S ble stiftet 11.09.89.Selskapet er 100 % eid av <strong>Mo</strong> <strong>Industripark</strong> AS.Forretningsområdet er drift av industrikaien, herunder;- Lossing- Lasting- Mellomlagring av produkter og råvarer ikaiområdet- Terminaltjenester/serviceAktivitetProduksjonstall (1000 tonn)<strong>2012</strong> 2011Utgående tonnasje over kai 820 712Inngående tonnasje over kai 1230 1076SUM tonnasje over kai 2050 1788Aktiviteten målt i tonnasje over RIT økte dermedpå nytt i driftsåret <strong>2012</strong> og totalt ble tonnasjeøkningen14,7 % i forhold til 2011. Dette er en sværtgledelig utvikling som har medført god utnyttelseav kapasiteten ved Rana Industriterminal gjennomåret.InvesteringerSelskapet har i <strong>2012</strong> aktivert anskaffelser for kr. 2,7mill. Dette har vært oppgradering av hydraulikksystemetpå skrapkranen, ny lossesjut for bulk ogdiverse generelle oppgraderinger av driftsmidler. Itillegg ble det i <strong>2012</strong> vedtatt å investere i ny lastekranmed en kostnadsramme på 18 mill. Denne vilvære driftsklar i juni 13.Miljø- arbeidsforhold og personellYtre miljø.Det ytre miljø påvirkes i liten grad av selskapetsvirksomhet, men det holdes stor fokus på å holdebåde lager- og kaiområder rent og fritt for støv ogsand. Bedriften deltar som en av fl ere i det omfattendefeieprogrammet i regi av <strong>Mo</strong> <strong>Industripark</strong>.Det legges videre vekt på at evt. støy fra aktivitetenpå kaia ikke overskrider de grenseverdier RITer pålagt.Lasting av armeringsstål ved Rana Industriterminal.Personalforhold.Ved utgangen av året er det 35 personer ansatt iselskapet.Innleide årsverk fra <strong>Mo</strong> Losse- og Lastekontor erover året gjennomsnittlig 9 operatører.Arbeidsmiljøet i selskapet kan betegnes som godt,og bedriften har etablert BU- og AMU-utvalg derdet avholdes 5-6 møter pr. år. I tillegg har selskapeteget AKAN-utvalg, som møter 2 ganger pr. år.Selskapet er tilsluttet felles bedriftshelsetjenesteog industrivern. Samarbeidet med bedriftshelsetjenestenfungerer meget godt, de deltar på alleAMU-møter og en vernerunde pr. år og er medi bedriftens AKAN-utvalg. Vernearbeidet er organiserti faste former med verneleder og verneombud,og det foreligger systematiske planer forvernearbeidet og oppfølging av tiltak.Selskapet har en løpende samarbeidsavtale om etmer inkluderende arbeidsliv (IA).Selskapet har som en del av sin policy at detikke skal forekomme forskjellsbehandling grunnetkjønn eller rase. Av selskapets 35 ansatte er1 kvinne.HMS<strong>2012</strong> 2011H-tall 15,2 15,8F-tall 30,3 110,3TRI 94,2ikkerapportertSkadeantall 1 1Sykefravær 4,8% 6,7%Selskapet har stor fokus på arbeidsmiljøet og haren grundig og god oppfølging og rapportering avnestenulykker og skader. Det drives kontinuerligforbedringsarbeid innenfor det skadeforebyggendearbeidet med fokus på kompetansehevingog miljømessige tiltak. Selskapet hadde i <strong>2012</strong> enskade som medførte fravær.Alle rapporterte hendelser, det være seg skadetilfellereller uønskede hendelser er gjennomgåttog analysert i både vernegruppa og AMU. Tiltakiverksettes der dette er mulig og hensiktsmessig.Sykefraværet i bedriften har i <strong>2012</strong> vist en fortsattpositiv utvikling målt både mot 2011 og 2010.Forbedringen ses på som et resultat av et godtog langsiktig arbeid i hele organisasjonen, samtat det gjennom <strong>2012</strong> har vært lite langtidsfravær.Årlig utarbeider AMU handlingsplaner for HMSområdethvor formålet er å gjennomføre planmessigetiltak for å redusere skadeomfanget. For 2013er målsettingen å fortsette det gode arbeidet forå redusere fraværet ytterligere i bedriften, samtunngå skader med fravær.FramtidsutsikterSom leverandør av logistikktjenester for prosessindustrieni <strong>Mo</strong> <strong>Industripark</strong>, vil selskapetsaktivitet og utvikling framover påvirkes av internasjonalekonjunkturer for stålprodukter og ferrolegeringer.Industribedriftene i <strong>Mo</strong> <strong>Industripark</strong>har i <strong>2012</strong> hatt en positiv utvikling med hensyntil markedsutviklingen og aktiviteten over RanaIndustriterminal har dermed økt. Budsjettet for2013 som utarbeides på grunnlag av informasjonfra kundene, viser fortsatt tro på at aktiviteten vilholde seg omtrent på nivå med <strong>2012</strong>. Det er imidlertidfortsatt en usikker og volatil situasjon på deteuropeiske markedet som kundene våre operererpå, og fl ere land i eurosonen har store økonomiskeutfordringer. Dette gjør at Rana Industriterminalfortsatt må være forberedt på svingninger ivolum og tjenester.Høsten <strong>2012</strong> ble Rana Industriterminal AS forespurtav Wasco Energy Ltd. om å samarbeide omkaitjenester i forbindelse med Statoils gassledningPolarled som skal gå fra Aasta Hansteen-feltetnord-vest for <strong>Mo</strong> i Rana til Nyhamna ved Kristiansund,og det ble inngått en intensjonsavtalemellom partene. Statoil har nå tildelt Wasco kontraktenfor leveransen av rørene til prosjektet, ogRana Industriterminal AS vil dermed inngå kontraktfor lossing- og lasting av rørene.Dette gjør til sammen at bedriften ser fram mot2013 og kommende år med god tro på positivefremtidsutsikter.RANA INDUSTRITERMINAL ASFlyfoto over Rana Industriterminals kaianlegg sommeren <strong>2012</strong>.1000 tonnMill kr40302010003 04 05 06 07 08 09ÅrTotal godsmengde over kai2500200015001000500003 04 05 06 07 08 09År10101111121230 31

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!