• İstihdam ve Eğitim: İstihdam üzerindeki sosyal sigortaprimleri ve vergi yüklerinin azaltılması ve yatırımcınınihtiyaç duyduğu kalifiye işgücünün yetiştirilmesi içinyabancı dil ve mesleki eğitim ihtiyacının göz önündebulundurulması, Türkiye’nin uluslararası yatırımlar(özellikle yüksek teknolojili ve katma değerli yeniyatırımları) için avantajlı durumunun arttırılması içingereken önceliklerindendir. Küresel rekabette, işgücününniceliksel avantajından önce niteliksel avantajınıngeliştirilmesi öncelikli hedefler arasındadır.• Fikri ve Sınai Mülkiyet Hakları: Uluslararası standartlarbenimsenmeden uluslararası entegrasyon mümkündeğildir. Fikri ve sınai mülkiyet haklarındaki ihlaller,Türkiye’nin itibarını çok ciddi ölçüde zedelemekte, haksızrekabete neden olmaktadır. Mevzuat ve özellikleuygulamada uluslararası standartların benimsenmesihedeflerden biri haline gelmelidir. Mevcut durumda halensorun yaşanılan marka, patent ve telif hakkı ihlalleri verimünhasiriyetinin korunması konularında ivedilikle gerekliönlemlerin alınması ve çözüm fırsatlarının yaratılmasıgerekmektedir. Hukuk reformunun gerçekleştirilmesi buhakların korunması açısından son derece önemlidir.• Ar-Ge Yatırımları: Küresel rekabet ortamında ülkelerinArGe çekim merkezleri olarak tercih edilmesindekietkenlerin başında verilen teşvikler gelmektedir. ArGeteşviklerine bütçeden ayrılan payın yapılan yasaldüzenlemelerle son yıllarda artırılmış olması, teşviklerinsürdürülmesi ve yaygınlaştırılması; Türkiye’nin ArGekapasitesinin gelişmesi ve bu alana yönelik yüksek katmadeğerli yatırımların çekilebilmesi için son derece önemlidir.Avrupa BirliğiDiğer tüm öncelikli konularımızda gelişme kaydedilmesiTürkiye’nin AB üyelik müzakere sürecinde de yolunuaçacak gelişmeler olacaktır. Tüm bu gelişmelerinsağlanabilmesi ve ülkemizin dünyada en öncelikli yatırımnoktaları arasında sürekli yer alabilmesi Avrupa Birliği’netam üyelikle sonuçlanacak müzakerelerin başarıylasürdürülmesine bağlıdır. AB üyeliği konusunungündemden düşmemesi, müzakere sürecine ilişkinçalışmalar ve lobi faaliyetlerine hız kaybetmeden devamedilerek gündemdeki önceliğini koruması son dereceönemlidir.• Employment and Education: Lowering the burden ofsocial insurance premiums and taxes on employment andtaking into consideration the foreign language andvocational training requirements for raising the qualifiedworkforce required by investors are the priorities forstrengthening the advantageous position of Turkey onthe global arena, regarding FDI inflows (and particularlyfor greenfield investment). In global competition,enhancing the qualitative advantages of the workforcebefore its quantitative advantages are among the prioritygoals.• Intellectual and Industrial Property Rights: Integrationto the international community is not attainable, unlessinternational standards are adopted. Infringement ofintellectual and industrial property rights damage Turkey’sprestige considerably, and cause unfair competition.Adoption of international standards on the subject oflaws and regulations, and above all their implementationshould be set as one of the targets. It is essential to takemeasures for the protection of trade mark and patentinfringements and copyright violations and data exclusivitytrademark infringements and counterfeiting, whereproblems are being faced with. The accomplishment ofa judicial reform is extremely important for the protectionof these rights.• R&D Investments: In the global competitionenvironment, one of the keys factors behind thepreference of some countries as R&D attraction centers,lies in the incentives granted. The increases made in recentyears in the funds allocated for R&D incentives from thebudget; the continuation and widespreading of the these;the development of Turkey’s R&D capacity are extremelyimportant for attracting high value-added investmentsto this area.European UnionProgresses to be achieved in other priority issues will serveas developments that will open way for Turkey duringthe EU membership talks. Accomplishment of all thesedevelopments, and Turkey’s success in ranking permanentlyamong the top investment locations of the world, dependson the success of the talks to be carried out with the EUfor full membership. It is extremely important to protectthe precedence of the issue on the agenda and not losingpace in the efforts given for the negotiation process andlobbying activities.10
28. OLAĞAN GENEL KURUL<strong>YASED</strong> 28. Olağan Genel Kurulu 27 Şubat <strong>2009</strong> tarihindeSabancı Holding Konferans Salonu’nda yapılmıştır. GenelKurul’a <strong>YASED</strong> Yönetim Kurulu, <strong>YASED</strong> Üyeleri, yabancımisyon temsilcileri, çeşitli kuruluşların yöneticileri, yerli veyabancı medya mensupları katılmıştır. Başkan Tahir Uysal,Genel Kurul açılış konuşmasında, 2008 yılını uluslararasıdoğrudan yatırımlar bakımından değerlendirilmiştir veDerneğin bu alanda yaptığı çalışmaları aktarmıştır.Genel Kurul’a Onur Konuğu olarak katılan Devlet Bakanıve AB Başmüzakerecisi Egemen Bağış, Türkiye-ABilişkilerinde gelinen noktaya ilişkin değerlendirmelerini<strong>YASED</strong> Üyeleri ve diğer konuklar ile paylaşmıştır.Başkanlık Divanı seçimi ile başlayan Genel Kurul’da, saygıduruşunun ardından Yönetim ve Denetleme Kurulu Raporları,<strong>2009</strong> yılı bütçesi görüşülmüş ve karara bağlanmıştır. Gündemgereğince, Yönetim Kurulu ve yedekleri ile DenetlemeKurulu ve yedeklerinin seçimine geçilmiştir. Seçim sonucundayeni Yönetim ve Denetim Kurulu Üyeleri ile yedek üyeleribelirlenmiştir. Genel Kurul, önümüzdeki döneme ilişkindilekler ve kapanış bölümü ile sona ermiştir.Toplantıda söz alan <strong>YASED</strong> üyeleri, yatırım ortamınıniyileştirilmesi konusundaki görüşlerini ve <strong>YASED</strong>’inönümüzdeki dönemde gündeme almasını beklediklerikonular hakkında önerilerini iletmişlerdir.Derneğimizin 28. Olağan Genel Kurulu’nda seçilenYönetim Kurulu görev paylaşımı yaparak, HSBC Bank A.ŞGenel Müdür ve CEO’su Piraye Antika, <strong>YASED</strong> Başkanıolarak seçildi. Merck Sharp Dohme İlaçları Ltd. Şti. GenelMüdürü Mete Hüsemoğlu, Başkan Vekilliğine; Tofaş TürkOto. Fab. A.Ş. Stratejik Planlama Başkanı Tamer Haşimoğlu,Calyon Yatırım Bankası Türk A.Ş. Genel Müdür ve ÜlkeBaşkanı Dilek Yardım ve PricewaterhouseCoopers YönetimDanışmanlık A.Ş. Kıdemli Ortağı Adnan Nas, YönetimKurulu Başkan Yardımcılıklarına; Allianz Sigorta A.Ş.Yönetim Kurulu Üyesi Kemal Olgaç Sayman Üyeliğeseçilmişlerdir. Yönetim Kurulu’nun diğer üyeliklerine,Nortel Networks Netaş Telekomünikasyon A.Ş. GenelMüdürü Cemil Müjdat Altay, Renault Mais Motorlu Araçlarİmalat ve Satış A.Ş. Genel Müdürü İbrahim Aybar, ScheringPlough Tıbbi Ürünler Tic. A.Ş. Genel Müdürü MuhittinBilgütay, The Shell Company of Turkey Ltd. Ülke BaşkanıCanan Ediboğlu, Procter & Gamble Tüketim Malları San.A.Ş. Genel Müdürü Saffet Karpat, Türk Henkel Kimya San.ve Tic. A.Ş. Yürütme Kurulu Başkanı Nuri Erdem Koçak,General Elektrik Tic. ve Servis A.Ş. Genel Müdürü KürşatÖzkan, Avea İletişim Hizmetleri A.Ş Genel Müdürü AhmetCüneyt Türktan, Kron Telekomünikasyon HizmetleriYönetim Kurulu Başkanı Lütfi Yenel getirilmişlerdir.28 th ORDINARY GENERAL ASSEMBLY MEETINGThe 28th Ordinary General Assembly Meeting of <strong>YASED</strong> washeld on 27 February <strong>2009</strong> at the Conference Hall of SabancıHolding. The Board of Directors and members of <strong>YASED</strong>, foreignmission representatives, executives of various organizations,and local and foreign media representatives participated in theGeneral Assembly meeting. Chairman Tahir Uysal in his openingspeech of the General Assembly made an evaluation of 2008with regard to international direct investment and gave anaccount of the activities the Association had made in thisconnection.The Minister of State and Chief EU Negotiator Egemen Bağış,also made a speech at the General Assembly meeting as theGuest of Honor, and shared his evaluations on the current stateof the EU-Turkey relationship with <strong>YASED</strong> members and otherparticipants.The General Assembly meeting opened after the election ofthe Meeting Council and a one minute silence held. Subsequently,the reports of the Board of Directors and Board of Auditors,and the <strong>2009</strong> budget were debated and resolved. Then electionsfor the Board of Directors and the Board of Auditors weremade, in line with the meeting agenda. After counting thevotes, the new principal and substitute members of the Boardof Directors and the Board of Auditors were announced. Themeeting adjourned after the expression by members of theirwishes for the coming term and the completion of the statutoryformalities.<strong>YASED</strong> members, who took floor at the meeting, expressedtheir views on the improvement of the investment environment,and the proposals concerning the issues they expect <strong>YASED</strong> totake up in the coming term.The new Board of Directors of our Association elected at the28th General Assembly made the task distribution and designatedthe General Manager and CEO of HSBC Bank A.Ş. Piraye Antikaas the Chairman of <strong>YASED</strong>. General Manager of Merck SharpDohme İlaçları Ltd. Şti. Mete Hüsemoğlu was designated as theDeputy Chairman. Strategic Planning Head of Tofaş Türk Oto.Fab. A.Ş. Tamer Haşimoğlu, General Manager and CountryManager of Calyon Yatırım Bankası Türk A.Ş. Dilek Yardım andSenior Partner of PricewaterhouseCoopers Yönetim DanışmanlıkA.Ş. Adnan Nas were designated as Vice Chairmen. BoardMember of Allianz Sigorta A.Ş. Kemal Olgaç was designated asthe Treasurer. General Manager of Nortel Networks NetaşTelekomünikasyon A.Ş. Cemil Müjdat Altay, General Managerof Renault Mais Motorlu Araçlar İmalat ve Satış A.Ş. İbrahimAybar, General Manager of Schering Plough Tıbbi Ürünler Tic.A.Ş. Muhittin Bilgütay, Country Manager of The Shell Companyof Turkey Ltd. Canan Ediboğlu, General Manager of Procter &Gamble Tüketim Malları San. A.Ş. Saffet Karpat, ExecutiveCommittee Chairman of Türk Henkel Kimya San. ve Tic. A.Ş.Nuri Erdem Koçak, General Manager of General Elektrik Tic. veServis A.Ş. Kürşat Özkan, General Manager of Avea İletişimHizmetleri A.Ş Ahmet Cüneyt Türktan and Chairman of KronTelekomünikasyon Hizmetleri Lütfi Yenel were designated asthe other Board Members.11