à¸à¸£à¸°à¸à¸¸à¸¡à¸à¸²à¸à¸§à¸´à¹à¸à¸¨à¸ªà¸±à¸¡à¸à¸±à¸à¸à¹ à¸à¸£à¸°à¸à¸³à¹à¸à¸·à¸à¸à¸à¸±à¸à¸§à¸²à¸à¸¡ 2552
à¸à¸£à¸°à¸à¸¸à¸¡à¸à¸²à¸à¸§à¸´à¹à¸à¸¨à¸ªà¸±à¸¡à¸à¸±à¸à¸à¹ à¸à¸£à¸°à¸à¸³à¹à¸à¸·à¸à¸à¸à¸±à¸à¸§à¸²à¸à¸¡ 2552
à¸à¸£à¸°à¸à¸¸à¸¡à¸à¸²à¸à¸§à¸´à¹à¸à¸¨à¸ªà¸±à¸¡à¸à¸±à¸à¸à¹ à¸à¸£à¸°à¸à¸³à¹à¸à¸·à¸à¸à¸à¸±à¸à¸§à¸²à¸à¸¡ 2552
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
ประชุมเดือนธันวาคม <strong>2552</strong><br />
วันที่ 17 ธันวาคม <strong>2552</strong><br />
ณ หองเรียนกลุมยอย ชั้น 5 อาคารเรียนรวม<br />
เวลา 12.00 – 14.00 น.
อาคันตุกะ นักศึกษา/แพทยประจําบานจากตางประเทศ<br />
ระหวางเดือนพฤศจิกายน – ธันวาคม <strong>2552</strong><br />
ดวงกมล ศรีสวัสดิ์
อาคันตุกะจากตางประเทศ<br />
1. 2 พฤศจิกายน <strong>2552</strong> นักศึกษาพยาบาล จํานวน 6 ราย Guangxi<br />
Traditional Chinese Medical University,<br />
Faculty of Medicine รายงานตัวและเริ่มฝกปฏิบัติงาน ณ<br />
งานบริการพยาบาล โรงพยาบาลศรีนครินทร คณะแพทยศาสตร โดย<br />
มีกําหนดระยะเวลาในการฝกงานปฏิบัติงาน ระหวาง พฤศจิกายน<br />
<strong>2552</strong> – กุมภาพันธ 2553 (รวม 4 เดือน)<br />
2. 16 พฤศจิกายน <strong>2552</strong> Professor Pierre CAPEL,<br />
Immunologist, University of Utrecht, The<br />
Netherlands แลกเปลี่ยนความคิดเห็นในการพัฒนาความ<br />
รวมมือทางวิชาการและการพัฒนาทักษะ (Academic Skills)<br />
ของนักศึกษาแพทย และบัณฑิตศึกษา
3. 18 พฤศจิกายน <strong>2552</strong> พิธีลงนามความรวมมือทางวิชาการ ระหวาง<br />
China Medical University ไตหวัน และ<br />
มหาวิทยาลัยขอนแกน (ตนเรื่อง: ภาควิชาสรีรวิทยา)<br />
4. 19 พฤศจิกายน <strong>2552</strong> Dr. Robert Mann และคณะรวม 8<br />
ราย จาก The Forensic Sciences Academy เขารวม<br />
ประชุมเชิงปฏิบัติการ เรื่อง “KKU Forensic Osteology<br />
Workshop 2009” ระหวางวันที่ 18 – 26 พฤศจิกายน <strong>2552</strong><br />
ณ ภาควิชากายวิภาคศาสตร (ตนเรื่อง: ผศ. ปญญา ทวมสุข)
5. 22 พฤศจิกายน <strong>2552</strong> คณบดีและผูบริหาร เลี้ยงอาหารค่ํา<br />
ตอนรับ Professor Anthony J. และ Professor Sarah McGhee<br />
Hedley จาก University of Hong Kong, Hong Kong SAR ซึ่ง<br />
ใหเกียรติบรรยายพิเศษในหัวขอ "Health Economics" แก ผู<br />
เขารับอบรมหลักสูตร Short Training Course on "Research<br />
Methodology and Biostatistics"<br />
6. 8 ธันวาคม <strong>2552</strong> Professor Jeffrey E. Shogan, University of<br />
Pittsburgh School of Medicine ไดเดินทางมายังภาควิชารังสี<br />
วิทยา คณะแพทยศาสตร มหาวิทยาลัยขอนแกน เพื่อหารือ<br />
ความเปนไปไดในการจัดตั้ง Non-profit Cancer Clinics
Title<br />
แพทยประจําบานจากตางประเทศ<br />
1. 2 ธันวาคม <strong>2552</strong> แพทยประจําบานจาก University of<br />
Health Sciences สปป.ลาว จํานวน 4 ราย เดินทางมาศึกษาดู<br />
งานและเพิ่มพูนประสบการณทางการแพทย ณ ภาควิชากุมารเวช<br />
ศาสตร คณะแพทยศาสตร
ความคืบหนาในการประสานงานสงนักศึกษาแพทยไป<br />
elective ตางประเทศ<br />
1. Case Western Reserve University, USA - ไดรับหนังสือตอบรับ<br />
แลว<br />
2. Barts and The London School of Dentistry and Medicine, UK –<br />
ภาควิชาที่นศ.ตองการจะไปไมวาง ใหนศ. เลือกภาควิชาสงไป<br />
ใหม (คุณ Emily ติดตอกับนศ. โดยตรง)<br />
3. Mie University School of Medicine, JAPAN – ไดรับหนังสือ<br />
ตอบรับแลว<br />
4. Fujita Health University School of Medicine, JAPAN - ไดรับ<br />
หนังสือตอบรับแลว
5. Wakayama Medical University, JAPAN – ยังไมไดรับหนังสือ –<br />
สอบถามไปยังสถาบันแลว<br />
6. University of SASSARI, ITALY - ยังไมไดรับหนังสือ –<br />
สอบถามไปยังสถาบันแลว<br />
7. Tzu Chi University, TAIWAN – นศ.ป4 เพิ่งสงรายละเอียดครบ<br />
นศ.ป2ยังไมแจงวันเดินทาง (เนื่องจากตองตรวจสอบวันที่จะ<br />
กลับมาจากการออก Com Med)<br />
8. University Malaysia Sabah, MALAYSIA นศ.ป4 เพิ่งสง<br />
รายละเอียดครบ (16.12.09) นศ.พ. แพรวา สละสิทธิ์<br />
9. Dalhousie University, CANADA - สละสิทธิ์
การติดบอรดตอนรับอาคันตุกะ นักศึกษาแพทย<br />
แพทยประจําบานจากตางประเทศ<br />
ระหวางเดือนพฤศจิกายน-ธันวาคมทําปายตอนรับ จํานวน 7 เรื่อง และนําติด<br />
บอรด ของงานวิเทศสัมพันธ จํานวน 4 บอรด<br />
ธิดา กลางโบราณ
ของที่ระลึกงวดเดือน<br />
ตุลาคม <strong>2552</strong><br />
ชุดกาแฟ มข.20 ชุด<br />
พฤศจิกายน <strong>2552</strong><br />
• โลอคิลิคพรอมขอความความรวมมือ ขนาด 8” 1 ชิ้น<br />
• ชุดกาแฟ มข.20 ชุด<br />
• จานเบญจรงคขอบทอง พรอมกลองผาไหม 1 ชิ้น<br />
ธันวาคม <strong>2552</strong><br />
• ชุดกาแฟ มข.10 ชุด<br />
ธิดา กลางโบราณ
ธงประจําชาติ<br />
• มีทั้งหมด 36 ประเทศ รวม 45 ธงชาติ<br />
• ธงที่ตองจัดหาเพิ่มเติม<br />
- ประเทศสิงคโปร<br />
- ไตหวัน<br />
ธิดา กลางโบราณ
ตารางแสดง รายการขาว ในสวนที่ผลิต<br />
เดือนพฤศจิกายน-ธันวาคม <strong>2552</strong><br />
จํานวน 1 ขาว<br />
ธิดา กลางโบราณ
สรุปคารับรอง<br />
บุหงา ตันประสาท
การสง ส.ค.ส.<br />
ที่สงปใหม 2010<br />
บุหงา ตันประสาท
กลุมภารกิจสารนิเทศ<br />
นายศักดิ์ศรี จันทิเทศ
Website 2010 version Design
สถิติผูเขาชม website
สถิติผูเขาชม website(2)
สถิติผูเขาชม website(3)
สถิติผูเขาชม website(4)
สถิติผูเขาชม website(5)
สถิติผูเขาชม website(6)
สถิติผูเขาชม website(7)
สถิติผูเขาชม website(8)
สถิติผูเขาชม website(9)
สถิติผูเขาชม website(10)
สถิติผูเขาชม website(11)
Suggestions<br />
Thank you
กลุมภารกิจสารนิเทศ ( Information )<br />
International Affairs<br />
จุฑาไทวภัค พรหมศิลา
Title 2<br />
• Upload Trainer<br />
• Results Based Training :<br />
RBT<br />
• NewS<br />
• E-Card<br />
จุฑาไทวภัค พรหมศิลา
• Upload Trainer<br />
จุฑาไทวภัค พรหมศิลา<br />
NEXT
• Results Based Training : RBT<br />
จุฑาไทวภัค พรหมศิลา<br />
NEXT
•NewS<br />
จุฑาไทวภัค พรหมศิลา<br />
NEXT
•E-Card<br />
• อยูในระหวางการดําเนินการ<br />
จุฑาไทวภัค พรหมศิลา<br />
NEXT
จุฑาไทวภัค พรหมศิลา<br />
Conclusions
English at KKU
ยุทธวิธีเกา<br />
½ ชั่วโมงทุกที่
ยุทธวิธีใหม<br />
½ ชั่วโมงที่หอผูปวย<br />
1 ชั่วโมงที่คลินิก
English For Fun<br />
วันจันทร และ วันพุธ<br />
๑ 1200
Voice of MD-KKU<br />
Wednesday Weekly @ Noon<br />
K.M. ผานระบบเสียงตามสายภาคภาษาอังกฤษ<br />
By KANOKPHORN H.
November Broadcasts<br />
• International Training Course:<br />
The 9 th Basic Surgical Skills Course:<br />
Prof. Thongueb Uttaravichien .<br />
• News Report:<br />
– Congratulations to Miss Thailand<br />
– MOU Signing Ceremony<br />
– Conference News<br />
– Faculty of Medicine Activity: Princess Mother's<br />
Medical Volunteer Foundation
December Broadcasts<br />
• English Proficiency Program for<br />
Medical Students:<br />
Dr. Sauwanan Bumrerraj<br />
• News Report:<br />
– Congratulation to Professor Katsuhiko<br />
ANDO for an Honorary Doctorate Degree<br />
in Parasitology<br />
– Conference News
Next Broadcasts<br />
• International Education Thesis<br />
Adviser:<br />
Associate Professor Naesinee Chaieare<br />
• The International Club, Faculty of<br />
Medicine:<br />
Asst. Prof. Dr. Dhanu Gaysonsiri
By KANOKPHORN H.<br />
English version website
International Affairs’ Website
About the Faculty
About the Faculty
History of the Faculty
News: International Scholarship
Main MD News Website’s for All<br />
s Page<br />
November & December created 14 news<br />
Average 1.75 news/ week<br />
Main MD’s s website page<br />
and<br />
International Affairs’ website<br />
are publicized at the same time<br />
Remark: IR’s s Webmaster is<br />
Miss Apinya Jantuma, Outsource
Foreign Visitor<br />
Miss Thida Klangboran created posters<br />
to post at International board around<br />
our Faculty and then sent files to<br />
International Affairs’ webmaster to publicize.
Inbound Visiting Scholar<br />
Information: Mrs. Duangsamorn Chanwang<br />
Mrs. Duangkamol Srisawasdi<br />
Miss Pawinee Khamlar
Voice of MD-KKU<br />
Real Time Update
KM<br />
Miss Thida Klangboran<br />
Miss Thida Klangboran<br />
sent annual meeting report to<br />
International Relations’ Webmaster<br />
for publicize
Warmest Welcome<br />
หองประชุมสารสิน อาคารแกนกัลปพฤกษ
Prospectus 2010
Doing Plan<br />
• Number of Page: 24 pages (included cover)<br />
• Information: Research Centers<br />
– Liver Fluke and Cholangiocarcinoma Research<br />
Center (Liver Care)<br />
– Meliodosis Research Center<br />
– Research and Diagnostic Center for Emerging<br />
Infectious Disease<br />
• Students Affairs<br />
• International Affairs<br />
• Information of Khon Kaen University and Khon Kaen<br />
Province<br />
• Srinagarind Hospital<br />
Photo and Art: Medical Illustration Unit
Uç `áA ctã|Çxx ^{tÅÄtÜ<br />
\ÇàxÜÇtà|ÉÇtÄ byy|vxÜ<br />
YtvâÄàç Éy `xw|v|Çx<br />
^{ÉÇ ^txÇ hÇ|äxÜá|àç
`bh<br />
Conclusion: MOU 30 MOUs<br />
Extension<br />
New: processing<br />
4 Universities<br />
- University of Kumamoto, Japan<br />
- Case Western Reserve University, USA<br />
- Wakayama Medical University, Japan<br />
- Guangxi TCMU, China<br />
7 Universities<br />
- Universiti Malaysia Sabah, Malaysia<br />
- University of Health Sciences, Lao PDR<br />
- Fudan University, Shanghai Medical College, PR China<br />
- Guilin Medical University, PR China<br />
- Peking Union Medical College Hospital, PR China<br />
- Guangxi Medical University, PR China<br />
- Kunming Medical University, PR China
VÉÇzÜtàâÄtàÉÜç exvxÑà|ÉÇ<br />
Professor Katsuhiko ANDO<br />
The Recipient of Honorary Doctorate Degree<br />
in Parasitology, Faculty of Medicine,<br />
Khon Kaen University<br />
Mrs. Sumiko ANDO<br />
On Wednesday December 23, 2009<br />
At Srichan Ballroom 1, 4 th floor, at 18:30 – 20:30<br />
Charoen Thani Princess Hotel, Khon Kaen<br />
Tokens: Citation and silk scarf
VÉÇzÜtàâÄtàÉÜç exvxÑà|ÉÇ<br />
Invitation Cards: 106<br />
Confirmation: Accept 28/ Refuse 16<br />
Emcee: Ms. Kanokphorn<br />
Finance: Mrs. Buhnga<br />
Card Production: Ms. Chutataiwapak, Ms. Thida<br />
Presentation: Mr. Saksri<br />
Coordinator: Ms. Pawinee<br />
Guest reception: Ms. Duangkamol<br />
Project Director: Mrs. Duangsamorn
VÉÇzÜtàâÄtàÉÜç exvxÑà|ÉÇ<br />
Tentative<br />
18:25 Delegates arrive at Srichan Ballroom 1, 4th floor, Charoen<br />
Thani Princess, Khon Kaen<br />
18:30 Welcome the delegate and all participants and inform the<br />
schedule<br />
by Ms. Kanokphorn Hinthao, International Officer, Faculty of<br />
Medicine, Khon Kaen University (Emcee)<br />
18:40 Preside over the ceremony and present the tokens to the<br />
delegates by Professor Pisake LUMBIGANON, MD,<br />
Dean, Faculty of Medicine, Khon Kaen University<br />
18:50 Thai cultural blessing dance<br />
19:00 Multi-media Presentation in honor of Professor Katsuhiko<br />
ANDO<br />
19:30 Thread Ceremony<br />
19:50 Speech by Professor Katsuhiko ANDO<br />
20:15 Group Photo
fàâwç i|á|à<br />
International Relations Division,<br />
Mahidol University (Nakhon Pathom)<br />
on Thursday March 18, 2010<br />
International Relations and Centers for<br />
Excellence Affairs, Faculty of Medicine<br />
Siriraj Hospital, Mahidol University (Bangkok)<br />
on Friday March 19, 2010
VÉÇzÜtàâÄtàÉÜç exvxÑà|ÉÇ<br />
Professor Wanchai Wattanasap<br />
The recipient of Phra That Phanom Thong<br />
Kham Award, Khon Kaen University, 2009<br />
On Friday December 25, 2009<br />
Venue: Kaennakhorn, 4 th floor, at 18:00<br />
Charoen Thani Princess Hotel, Khon Kaen<br />
Invitation cards: 66<br />
Token: KKU Benjarong porcelain
รายงานการสัมมนา<br />
Re-SWOT Analysis and Matrix<br />
แผนปฏิบัติราชการของงานวิเทศสัมพันธ<br />
ฝายกิจการพิเศษและวิเทศสัมพันธ<br />
ประจําปงบประมาณ 2553<br />
วันที่ 11 พฤศจิกายน <strong>2552</strong><br />
ณ หองประชุมสีฐาน คณะแพทยศาสตร มหาวิทยาลัยขอนแกน
รศ.นพ.วิทูรย ประเสริฐเจริญสุข รองคณบดีฝายกิจการพิเศษและวิเทศสัมพันธ<br />
รศ.นพ.อัครวัฒน สินเกื้อกูลกิจ ผูชวยคณบดี<br />
รศ.นพ.สุพัชญ สีนะวัฒน ผูชวยคณบดี
พัฒนา<br />
ความรวมมือ<br />
กับตางประเทศ<br />
โครงการพิเศษ<br />
นานาชาติ<br />
I.A.<br />
Team<br />
ทุนศึกษาตอ<br />
ฝกอบรมตางประเทศ<br />
พิธีการ<br />
บริหารทั่วไป<br />
สารนิเทศ
ดวงสมร (Duang-Sa-morn) ชาญกวาง<br />
หัวหนางานวิเทศสัมพันธ<br />
Bryan R. HAMMAN<br />
ที่ปรึกษาดานภาษาอังกฤษ<br />
Karen G. WELKER<br />
ที่ปรึกษาดานภาษาอังกฤษ<br />
ดวงกมล (Duang-Ka-mol) ศรีสวัสดิ์<br />
นักวิเทศสัมพันธ<br />
ภาวินี (Pa-wi-nee Khamlar) คําหลา<br />
เจาหนาที่วิเทศสัมพันธ<br />
จุฑาไทวภัค พรหมศิลา<br />
กนกพร หินเธาว<br />
ศักดิ์ศรี จันทิเทศ<br />
บุหงา ตันประสาท<br />
ธิดากลางโบราณ<br />
(Ju-thar-thai-wa-pak)<br />
เจาหนาที่วิเทศสัมพันธ<br />
(Ka-nok-porn)<br />
เจาหนาที่วิเทศสัมพันธ<br />
(Sak-sri)<br />
นักวิชาการคอมพิวเตอร<br />
(Bu-hnga T, )<br />
เจาหนาที่บริหารงานทั่วไป<br />
(Tida K.)<br />
เจาหนาที่บันทึกขอมูล
พากันไปเก็บ หมาก-เล็บแมว(Blackberry) ที่สระพลาสติก
i.a.<br />
smile<br />
&<br />
style
JJ & Thiida
O (Opportunity)<br />
คะแนนรวมของโอกาส<br />
T (Threat)<br />
S.O. Strategy<br />
W (Weakness)<br />
คะแนนรวม<br />
ของจุดออน<br />
S (Strength)<br />
คะแนนรวม<br />
ของจุดแข็ง<br />
คะแนนรวมของภาวะ<br />
คุกคาม
ปจจัยภายใน : โดยพิจารณาตาม Balanced Score Card / man-moneymaterial-method<br />
จุดแข็ง (Strength)<br />
S1 เจาหนาเพียงพอและมีความสามารถดานภาษาอังกฤษ ดาน IT<br />
และดานการติดตอสื่อสารเปนอยางดี<br />
S2 เครื่องมือสํานักงานและอุปกรณติดตอสื่อสารคอนขางพรอมใน<br />
ระดับหนึ่ง<br />
S3 เจาหนาที่มีมนุษยสัมพันธ ตอนรับอาคันตุกะไดเปนอยางดี<br />
S4 งบประมาณจากคณะฯ มีเพียงพอ<br />
S5 เจาหนาที่มีความรับผิดชอบ ชวยกันทํางาน ประสานงานกันไดดี
ปจจัยภายใน :<br />
โดยพิจารณาตาม Balanced Score Card / man-money-material-method<br />
จุดออน (Weakness)<br />
W1 บุคลากรถนัดแตภาษาอังกฤษ ไมมีความรูภาษาอื่นบาง เชน จีน<br />
ญี่ปุน ซึ่งบางครั้งมีความจําเปนตองใช (มี dictionary/ website ให<br />
ฝกพูด /มอบหมายงานใหบุคลากรดูแล แตละภาษา/<br />
แบงเปน 5 ภาษา<br />
จีน (พี่นุช/พี่โอ) ญี่ปุน (อ.สุพัชญ/ นองโอก)<br />
เยอรมัน (พี่นอย) อิตาลี (อ.คาเรน) **ลาว)<br />
W2 บุคลากรมีประสบการณดานตางประเทศนอย ไมเคยไดรับการ<br />
พัฒนาใหไปเพิ่มพูนประสบการณตางประเทศ (มีการอบรมเพิ่มพูน<br />
ในประเทศ/จุดออนนอยลง) …/ หนาตอไป ... W3
จุดออน (Weakness) ...ตอ<br />
W3 การติดตอสื่อสารระหวางหนวยงานอื่นคลุมเครือไมชัดเจน<br />
ระบบสารสนเทศไมมีประสิทธิภาพ (ไดรับการปรับปรุงที่ดีขึ้น)<br />
W4<br />
อุปกรณสํานักงานไมสามารถสนับสนุนการทํางานของบุคลากรได<br />
ศักยภาพ<br />
W5 ภาระงานที่ตองทํามีมากและหลายดานขึ้น
โอกาส (Opportunity)<br />
o1 โลกเสรีและกระแสโลกาภิวัฒน<br />
ปจจัยภายนอก : โดยพิจารณาตาม P(politic) E(economics)<br />
S(social) T(technology) Analysis<br />
o2 โรงเรียนแพทยทั่วโลกมีหลากหลายการศึกษาของโรงเรียนแพทยไทยมี<br />
มาตรฐาน<br />
o3 การติดตอสื่อสารทันสมัยและการคมนาคมสะดวกสบาย<br />
o4 เทคโนโลยีปจจุบันมีความสะดวกและพัฒนาเร็วมากขึ้น ซึ่งเปน<br />
โอกาสที่เจาหนาที่จะไดพัฒนางานและศักยภาพไดดียิ่งขึ้น<br />
o5 นโยบายกระทรวงศึกษาธิการและมหาวิทยาลัยขอนแกนใหความสําคัญกับ<br />
งานดานกิจการวิเทศสัมพันธมากขึ้น
ภาวะคุกคาม (Threat)<br />
T1<br />
T2<br />
นโยบายการจํากัดอัตรากําลังของรัฐ<br />
นโยบายเสรีทางการศึกษา ทําใหมหาวิทยาลัยใน<br />
ตางประเทศ เขามาตั้งในประเทศไทยได
WO<br />
W1.<br />
O1. โลกเสรีและกระแสโลกาภิวัฒน<br />
O2. โรงเรียนแพทยทั่วโลกมีหลากหลายการศึกษาของ<br />
โรงเรียนแพทยไทยมีมาตรฐาน<br />
O3. การติดตอสื่อสารทันสมัยและการคมนาคม<br />
สะดวกสบาย<br />
O4. เทคโนโลยีปจจุบันมีความสะดวกและพัฒนาเร็ว<br />
มากขึ้น ซึ่งเปนโอกาสที่เจาหนาที่จะไดพัฒนางานและศักยภาพ<br />
ไดดียิ่งขึ้น<br />
O5. นโยบายกระทรวงศึกษาธิการและ<br />
มหาวิทยาลัยขอนแกนใหความสําคัญกับงานดานกิจการวิเทศ<br />
สัมพันธมากขึ้น<br />
บุคลากรถนัดแตภาษาอังกฤษ ไมมีความรูภาษาอื่น<br />
บาง เชน จีน ญี่ปุน ซึ่งบางครั้งมีความจําเปนตองใช<br />
W2. บุคลากรมีประสบการณดานตางประเทศนอย ไมเคย<br />
ไดรับการพัฒนาใหไปเพิ่มพูนประสบการณตางประเทศ<br />
W3. การติดตอสื่อสารระหวางหนวยงานอื่นคลุมเครือไม<br />
ชัดเจน ระบบสารสนเทศไมมีประสิทธิภาพ<br />
W4. อุปกรณสํานักงานไมสามารถสนับสนุนการทํางาน<br />
ของบุคลากรไดเต็มศักยภาพ<br />
W5. ภาระงานที่ตองทํามีมากและหลายดานขึ้น<br />
กลยุทธ<br />
1. โครงการพัฒนาศักยภาพดานภาษาสากลสําหรับบุคลากรงานวิเทศ<br />
สัมพันธ (W1,O1, O2)<br />
2. โครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ ณ กระทรวงการตางประเทศ และ กองงาน<br />
วิเทศสัมพันธ สนง. อธิการมหาวิทยาลัยมหิดล (W2, W5, O1, O2, O4)<br />
3. โครงการเพิ่มพูนวิสัยทัศนและสมรรถนะสากล (W1, W2, W5, O1, O2)<br />
4. จัดซื้ออุปกรณที่สามารถสนับสนุนศักยภาพของบุคลากร (W4, O4)<br />
5. โครงการแลกเปลี่ยนวัฒนธรรมกับนักศึกษาและเจาหนาที่ตางประเทศ<br />
(W1, W2, W5, O1, O2, O5)<br />
6. โครงการพัฒนาความสัมพันธระหวางบุคลากรในงาน (W3, W5, O5)
SO<br />
S1.<br />
O1. โลกเสรีและกระแสโลกาภิวัฒน<br />
O2. โรงเรียนแพทยทั่วโลกมีหลากหลายการศึกษาของ<br />
โรงเรียนแพทยไทยมีมาตรฐาน<br />
O3. การติดตอสื่อสารทันสมัยและการคมนาคม<br />
สะดวกสบาย<br />
O4. เทคโนโลยีปจจุบันมีความสะดวกและพัฒนาเร็วมาก<br />
ขึ้น ซึ่งเปนโอกาสที่เจาหนาที่จะไดพัฒนางานและศักยภาพไดดี<br />
ยิ่งขึ้น<br />
O5. นโยบายกระทรวงศึกษาธิการและ<br />
มหาวิทยาลัยขอนแกนใหความสําคัญกับงานดานกิจการวิเทศ<br />
สัมพันธมากขึ้น<br />
เจาหนาเพียงพอและมีความสามารถดาน<br />
ภาษาอังกฤษ ดาน IT และดานการติดตอสื่อสารเปนอยางดี<br />
S2. เครื่องมือสํานักงานและอุปกรณติดตอสื่อสาร<br />
คอนขางพรอมในระดับหนึ่ง<br />
S3. เจาหนาที่มีมนุษยสัมพันธ ตอนรับอาคันตุกะ<br />
ไดเปนอยางดี<br />
S4. งบประมาณจากคณะฯ มีเพียงพอ<br />
S5. เจาหนาที่มีความรับผิดชอบ ชวยกันทํางาน<br />
ประสานงานกันไดดี<br />
กลยุทธ<br />
1. โครงการสงเสริมและพัฒนางานวิเทศสัมพันธสูนานาชาติ (S1, S3, S4,<br />
O1,O2,O3,O4)<br />
2. จัดทําคูมือการบริการผูที่มาติดตอในดานตางประเทศ เชน คูมือการขอวีซา<br />
และคาใชจายตางๆของแตละประเทศที่เกี่ยวของ คูมือการรับทุนพัฒนา<br />
นักศึกษาแพทยไทยไปเพิ่มพูนความรูทางวิชาการฯ คูมือการจัดทําคํากลาว<br />
สุนทรพจนและจดหมายภาษาอังกฤษในดานวิเทศสัมพันธ คูมือสําหรับ<br />
นักศึกษาตางประเทศ (S1, S2, S4, O1, O2, O3, O4)<br />
3. โครงการใหเจาหนาที่วิเทศสัมพันธรุนใหมติดตามผูบริหารไปเจรจาธุรกิจ<br />
ตางประเทศ ครั้งละ 2 คน รูมาก เห็นมา ฉลาดมาก (S1, S3, S5, O1, O2,<br />
O3, O4, O5)<br />
4. การพัฒนาสื่อเว็บไซต ซึ่งเปนสื่อที่มีประสิทธิภาพที่สุด S1, S2, S4, O3,<br />
O4)
WT<br />
W1.<br />
บุคลากรถนัดแตภาษาอังกฤษ ไมมีความรูภาษาอื่น<br />
บาง เชน จีน ญี่ปุน ซึ่งบางครั้งมีความจําเปนตองใช<br />
W2. บุคลากรมีประสบการณดานตางประเทศนอย ไมเคย<br />
ไดรับการพัฒนาใหไปเพิ่มพูนประสบการณตางประเทศ<br />
W3. การติดตอสื่อสารระหวางหนวยงานอื่นคลุมเครือไม<br />
ชัดเจน ระบบสารสนเทศไมมีประสิทธิภาพ<br />
W4. อุปกรณสํานักงานไมสามารถสนับสนุนการทํางาน<br />
ของบุคลากรไดเต็มศักยภาพ<br />
W5. ภาระงานที่ตองทํามีมากและหลายดานขึ้น<br />
T1. นโยบายการจํากัดอัตรากําลังของรัฐ<br />
T2. นโยบายเสรีทางการศึกษา ทําใหมหาวิทยาลัย<br />
ในตางประเทศ เขามาตั้งในประเทศไทยได<br />
กลยุทธ<br />
1. โครงการพัฒนาและแลกเปลี่ยนทักษะในการทํางาน<br />
ภายในองคกร (KM) (W2, W3, T1, T2)<br />
2. โครงการบัดดี้นักศึกษา elective จากตางประเทศ<br />
ของเจาหนาที่ในงานวิเทศสัมพันธ (W1, W2, T1)<br />
3. โครงการ Overseas Visiting Professor (W2, T2)
ST<br />
S1.<br />
เจาหนาเพียงพอและมีความสามารถดาน<br />
ภาษาอังกฤษ ดาน IT และดานการติดตอสื่อสารเปนอยางดี<br />
S2. เครื่องมือสํานักงานและอุปกรณติดตอสื่อสาร<br />
คอนขางพรอมในระดับหนึ่ง<br />
S3. เจาหนาที่มีมนุษยสัมพันธ ตอนรับอาคันตุกะ<br />
ไดเปนอยางดี<br />
S4. งบประมาณจากคณะฯ มีเพียงพอ<br />
S5. เจาหนาที่มีความรับผิดชอบ ชวยกันทํางาน<br />
ประสานงานกันไดดี<br />
T1. นโยบายการจํากัดอัตรากําลังของรัฐ<br />
T2. นโยบายเสรีทางการศึกษา ทําใหมหาวิทยาลัย<br />
ในตางประเทศ เขามาตั้งในประเทศไทยได<br />
กลยุทธ<br />
1. โครงการพัฒนาภาษาอังกฤษใหกับบุคลากรคณะแพทยศาสตร<br />
(S4, T1, T2)<br />
2. โครงการอบรมทักษะการใชโปรแกรมคอมพิวเตอร และ Website<br />
คณะแพทยศาสตรของบุคลากรในงานวิเทศสัมพันธ (S4, T1, T2)<br />
3. โครงการสรางเครือขายกับสถาบันการศึกษาจากสถาบันอาชีวศึกษา<br />
และอุดมศึกษาเพื่อเปนสถานที่ฝกงานสําหรับนักศึกษา (S4, T1,<br />
T2)<br />
4. โครงการกิจกรรมกลุมสัมพันธสรางสรรคทีมงาน (S2, S3, T1)<br />
5. การ matrix งาน (S5, T1)
Change language