Kurumsal Yönetim Dergisi 15
Kurumsal Yönetim, Corporate Governance, Corporate Governance Association of Turkey
Kurumsal Yönetim, Corporate Governance, Corporate Governance Association of Turkey
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
yürütüyoruz; bunu da farklı<br />
kültürlere sahip coğrafyalarda<br />
aynı beceriyle gerçekleştiriyoruz.<br />
Bugün altı ülkede 12 havalimanında<br />
faaliyet gösteren,<br />
alt şirketleriyle birlikte yer hizmetlerinden<br />
yiyecek-içeceğe,<br />
bilişimden güvenliğe havalimanı<br />
işletmesinin her alanında<br />
entegre hizmet sunan öncü<br />
bir şirket haline geldiysek, bu<br />
başarının arkasında yenilikçi,<br />
uyum kabiliyeti yüksek, hızlı<br />
karar alabilen ve ekip çalışmasını<br />
gerçekleştirebilen bir yapı<br />
kurmamız yatıyor. Biz başından<br />
beri dünyayı takip eden ve<br />
zamanı yakalayabilen bir şirket<br />
olduk; çok çalışarak ve bilgi<br />
birikimimizi sürekli geliştirerek<br />
de başarıyı yakaladık. İcra<br />
Kurulu Başkanı olarak benim<br />
rolüm, bu yetenekli orkestrayı<br />
yönetmek.<br />
Sürdürülebilirlik başlangıcından<br />
itibaren TAV’ın faaliyetlerinin<br />
her aşamasında gündemde<br />
olan bir konuydu. Zaman içinde,<br />
bilgi birikimimiz arttıkça<br />
bu süreçleri de daha iyi yönetmeye<br />
başladık. Son geldiğimiz<br />
noktada, Strateji Direktörü’ne<br />
bağlı olarak bir Sürdürülebilirlik<br />
Eylem Grubu oluşturduk ve<br />
hali hazırda yürüyen çalışmaları<br />
konsolide ettik. <strong>Yönetim</strong><br />
Kurulu’muzun duyarlılığı ve<br />
çalışanlarımızın farkındalığı<br />
konunun neredeyse kendiliğinden<br />
diyebileceğim bir akıcılıkla<br />
ilerlemesini sağladı.<br />
Sayın Şener, 2011 yılında Türkiye<br />
<strong>Kurumsal</strong> <strong>Yönetim</strong> Derneği<br />
tarafından düzenlenen <strong>Kurumsal</strong><br />
<strong>Yönetim</strong> Ödülleri’nde<br />
en yüksek nota sahip şirket<br />
olarak yer almıştınız, bu yıl<br />
açıklanan sıralamada yine en<br />
yüksek derecelendirme notuna<br />
sahip kuruluşlar arasındasınız.<br />
Uluslararası kabul görmüş<br />
standartlara uyumda göstermiş<br />
olduğunuz bu başarının ardındaki<br />
sır nedir?<br />
Şener: TAV Havalimanları<br />
kuruluşundan itibaren küresel<br />
bir marka olma hedefiyle ilerledi.<br />
Bu nedenle şeffaf, etkin<br />
ve hesap verebilir bir yönetim<br />
anlayışını benimsedi. Bizim işimiz<br />
yedi gün 24 saat kaosu yönetmek,<br />
dolayısıyla işlettiğimiz<br />
havalimanlarında en kaliteli,<br />
hızlı ve güvenli hizmeti sunmaya<br />
yönelirken operasyonlarımızı<br />
karmaşık olanı basitleştirecek<br />
şekilde kurguladık. 12 yıl<br />
gibi kısa bir sürede altı ülkedeki<br />
12 havalimanında faaliyet gösteren<br />
küresel bir marka olma<br />
,,<br />
Biz başından beri dünyayı takip<br />
eden ve zamanı yakalayabilen<br />
bir şirket olduk; çok çalışarak<br />
ve bilgi birikimimizi sürekli<br />
geliştirerek de başarıyı<br />
yakaladık. İcra Kurulu Başkanı<br />
olarak benim rolüm, bu yetenekli<br />
orkestrayı yönetmek.<br />
başarımızın arkasında <strong>Kurumsal</strong><br />
<strong>Yönetim</strong> İlkeleri’ni en iyi<br />
şekilde hayata geçirmemizin de<br />
büyük payı var. Bu sayede tüm<br />
dünyada yatırımcılar ve iş ortaklarımız<br />
için saygın ve çekici<br />
bir şirket haline gelirken hizmet<br />
verdiğimiz havayolları, yolcularımız<br />
ve çalışanlarımızın<br />
memnuniyetini de geliştirdik.<br />
Başarımızın sırrı açık aslında;<br />
kurumsallıkla durumsallığı, özgürlükle<br />
disiplini ve çeviklikle<br />
büyüklüğü dengeleyebilmek.<br />
Profesyonellik, saygı, dinamizm,<br />
yaratıcılık ve ekip çalışması<br />
gibi değerlerimize sahip<br />
çıkarken çok çalışmak, aklın<br />
kılavuzluğunda hareket etmek<br />
ve zamanı yakalamak…<br />
,,<br />
İLKBAHAR 2012 TKYD / 37
Change language