LEHRBERUFE IN ÖSTERREICH – AUSBILDUNGEN MIT ZUKUNFT

WICHTIGe FrAGeN.
Was sie sonst noch über
die Lehre wissen sollten!
WAs IsT eIN LeHrVerTrAG?
Haben Sie eine Lehrstelle gefunden, schließen Sie mit Ihrem
Lehrberechtigten (z. B. dem Inhaber/der Inhaberin Ihres Lehrbetriebes)
einen schriftlichen Lehrvertrag ab. Der Inhalt des
Lehrvertrages ist gesetzlich genau geregelt. Der Lehrvertrag
ist die Basis für Ihre Ausbildung als Lehrling. Sind Sie noch
nicht volljährig, muss auch Ihr/e gesetzliche/r Vertreter/in
den Lehrvertrag unterschreiben. Dem Lehrvertrag müssen Sie
das Schulzeugnis der letzten Klasse beilegen.
BeKOmme ICH GeLD VON meINem LeHrBeTrIeB?
Obwohl beim Lehrverhältnis der Ausbildungszweck im Vordergrund
steht, handelt es sich dennoch um ein Arbeitsverhältnis.
Sie erhalten für Ihre Leistung im Betrieb daher eine Lehrlingsentschädigung.
Die Höhe der Lehrlingsentschädigung ist meistens im Kollektivvertrag
(das ist eine Vereinbarung zwischen Vertretern der
Arbeitgeber und Arbeitnehmer einer Branche) geregelt. Auch
wenn Sie die Berufsschule besuchen, erhalten Sie die Lehrlingsentschädigung
weiter. Als Lehrling sind Sie Arbeitnehmer/in
Ihres Lehrbetriebes und daher auch arbeits- und sozialversicherungsrechtlich
geschützt (z. B. unfall-, kranken-, pensions- und
arbeitslosenversichert).
HABe ICH ANspruCH AuF urLAuB?
Wie jede/jeder andere Arbeitnehmer/in haben Sie Anspruch auf
Urlaub. Im Regelfall beträgt dieser 25 Tage pro Jahr.
WIe LANGe IsT meINe ArBeITszeIT?
Die gesetzlich zulässige Tagesarbeitszeit beträgt acht Stunden,
die Wochenarbeitszeit höchstens 40 Stunden. Werden in Ihrem
Unternehmen z. B. generell nur 38,5 Stunden pro Woche gearbeitet,
so ist auch Ihre Arbeitszeit nicht länger. Überstunden
dürfen erst ab Vollendung des 18. Lebensjahres geleistet werden.
Die Unter richtszeit in der Berufsschule wird auf die Dauer
der wöchent lichen Arbeitszeit angerechnet.
WIe sCHLIesse ICH DIe LeHre AB?
Sie schließen die Lehre mit der Lehrabschlussprüfung (LAp) ab.
Die Lehrabschlussprüfung besteht aus einer praktischen und einer
theoretischen Prüfung. Haben Sie die Berufsschule ohne „Nicht
genügend“ abgeschlossen, entfällt die theoretische Prüfung. Bei
der Lehrabschlussprüfung wird festgestellt, ob Sie das zur Ausübung
Ihres Berufes notwendige Know-how erworben haben. Sie legen die
Prüfung vor Experten/Expertinnen Ihres Berufes ab.
WAs IsT DIe LeHrLINGssTeLLe?
Die Lehrlingsstelle ist Ihre erste Anlaufstelle bei Fragen rund
um Ihre Lehrlingsausbildung. In jedem Bundesland gibt es eine
Lehrlingsstelle der Wirtschaftskammer (für alle gewerblichen
Lehrberufe) und eine Land- und forstwirtschaftliche Lehrlings-
und Fachausbildungsstelle (für alle land- und forstwirtschaftlichen
Lehrberufe). Die entsprechenden Adressen finden
Sie im Adressverzeichnis am Ende dieser Broschüre. Bei der
Lehrlingsstelle wird Ihr Lehrvertrag protokolliert, und dort melden
Sie sich auch zur Lehrabschlussprüfung an.
WAs IsT eIN AusBILDuNGsVerBuND?
Ihr Lehrbetrieb verpflichtet sich, Sie in allen im Berufsbild an -
geführten Fertigkeiten und Kenntnissen auszubilden. In einer
hoch spezialisierten Wirtschaft können aber einige Betriebe
nicht alle Positionen eines Berufsbildes vermitteln. Damit diese
Unternehmen dennoch Lehrlinge ausbilden können, gibt es
Ausbildungsverbünde. Dabei werden Ihnen bestimmte Ausbildungsinhalte
für Ihren Beruf nicht in Ihrem Lehrbetrieb,
sondern in einer anderen Ausbildungseinrichtung (z. B. einem
anderen Betrieb) vermittelt.
ausbildungen mit zukunft
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