Kita Matthäus - Kirchenkreis Bielefeld

Weiterbildung
- Teilnahme an Fortbildungen
- Auseinandersetzung mit Fachliteratur
- Austausch im Team
- Kollegiale Beratung
Zusammenarbeit mit Institutionen
- Kontakt zum Träger
- Außenkontakte, die unsere pädagogische Arbeit ergänzen
- Kontaktaufnahme mit Fachdiensten
Kindermund:
„Oma war beim Zahnarzt, jetzt
kann sie nie wieder essen!“
17 Teamarbeit
Die pädagogische Qualität und die Arbeitszufriedenheit steht und fällt mit der
Zusammenarbeit des ganzen Teams.
Unser Team zeichnet sich durch Kommunikation und Kooperation, Offenheit
und Vertrauen, Verantwortung untereinander und kritische Rückmeldungen aus.
Teamarbeit bedeutet für uns nicht Gleichmacherei! Die Besonderheit der
einzelnen
Mitglieder findet Raum, individuelle Kompetenzen werden im Interesse aller,
besonders der Kinder, genutzt! Persönliche und fachliche Entwicklungschancen
sind erwünscht.
Für unsere teiloffene, gruppenübergreifende Arbeit ist gemeinsame Planung und
Zusammenarbeit im Team unerlässlich. Es darf bei uns Fehler und Konflikte
geben. Aus ihnen können wir lernen und uns weiterentwickeln.
Der Zusammenhalt der Kolleginnen zeigt sich durch Hilfsbereitschaft,
Unterstützung
und durch ein offenes Ohr für Sorgen und Nöte. Neuen Kolleginnen
bieten wir Raum und Gelegenheit zum Kennen lernen und zum Einarbeiten.
Die Identifikation mit der Einrichtung und der päd. Konzeption ist unerlässlich.
17.1 Qualität von Teamarbeit braucht bestimmte Voraussetzungen:
Teamsitzungen
Kontinuierlicher Austausch von Erfahrungen und Informationen
Kritik ertragen und äußern
Sich aufeinander verlassen können
Auch ausgefallene Ideen ausprobieren dürfen
Jeder muss sich an Zielvereinbarungen innerhalb der Gruppe und im gesamten
Team halten 31