Kemperhof Koblenz - Gemeinschaftsklinikum Koblenz-Mayen

Kemperhof Koblenz - Gemeinschaftsklinikum Koblenz-Mayen Kemperhof Koblenz - Gemeinschaftsklinikum Koblenz-Mayen

26.01.2013 Aufrufe

Teil C - Qualitätssicherung Mitarbeiter-Befragungen: Es finden regelmäßige Mitarbeiterbefragungen im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung statt. Diese werden in Zusammenarbeit mit der Barmer GEK durchgeführt. Hierzu existiert ein Fragebogen, der u.a. Fragen zu folgenden Kriterien enthält: • • • • • • • Vorgesetztenverhalten Organisation Qualifikation und Entwicklung Unternehmenskultur und Betriebsklima Informationsfluss und Zusammenarbeit Qualitative und quantitative Arbeitsbelastung Verantwortung Die Barmer GEK wertet die Fragebögen anonymisiert aus. Nach Erhalt der Ergebnisse der Befragung werden die Mitarbeiter im Rahmen der Betriebsversammlung bzw. durch das Einstellen der Ergebnisse ins Intranet informiert und entsprechende Maßnahmen abgeleitet. Einweiser-Befragungen: Im Rahmen des Brustzentrums am Gemeinschaftsklinikum Koblenz-Mayen wurde 2010 eine Einweiserzufriedenheitsermittlung durchgeführt. Maßnahmen zur Patienten-Information und -Aufklärung: Bei der Weitergabe von Informationen ist es uns ein besonderes Anliegen, die individuellen Bedürfnisse unserer Patienten zu erfüllen. Hierzu bieten wir den Patienten verschiedene Möglichkeiten an. Im Vorfeld des stationären Aufenthalts stehen den Patienten wichtige und ausführliche Informationen zu den einzelnen Kliniken des Kemperhofs zu Verfügung (z.B. Internetauftritt, Broschüren, Sprechstunden). In der vorstationären Sprechstunde der einzelnen Fachbereiche erhalten die Patienten detaillierte Informationen zum geplanten Eingriff, über mögliche alternative Behandlungsmöglichkeiten und zum voraussichtlichen Heilungsprozess. Bei der Aufnahme werden die Patienten umfassend über ihren Krankenhausaufenthalt aufgeklärt. Des Weiteren erhalten unsere Patienten eine ausführliche Patienteninformationsbroschüre insbesondere mit Informationen rund um unsere Serviceleistungen (Patientenservice, Friseur, TV und Radio etc.) und Informationen der einzelnen Klinken. Flyer zu einzelnen Themen der Kliniken ergänzen das Informationsangebot. Für individuelle Fragen seitens der Patienten stehen unsere Mitarbeiter gerne zur Verfügung. Zusätzlich bietet das Gemeinschaftsklinikum Koblenz-Mayen ein vielfältiges Veranstaltungsprogramm für Patienten und Interessierte an. Wartezeitenmanagement: Im Rahmen der Zertifizierung des BrustZentrum Mittelrhein an den Standorten des Gemeinschaftsklinikums werden regelmäßig Wartezeitmessungen vorgenommen und ausgewertet. Seite 181 von 186

Teil C - Qualitätssicherung Die Mitarbeiter sind stets bemüht, die Wartezeiten für unsere Patienten so gering wie möglich zu halten. Hygienemanagement: In unserem Haus ist eine Hygienefachkraft damit betraut, die Einhaltung der hohen hygienischen Standards zu überwachen und entsprechende Regelungen zu treffen. Die Hygienefachkraft führt die nosokomiale Infektionsstatistik gemäß § 23 Infektionsgesetz. Jede Klinik hat einen hygienebeauftragten Arzt und jede Station und Fachabteilung eine hygienebeauftragte Pflegekraft, die die Hygiene vor Ort begleiten. Die Hygienekommission, unter der Leitung des Ärztlichen Direktors, tagt zweimal im Jahr und bei Bedarf. Ferner wird das Haus durch externe Institute beraten und unterstützt, wie zum Beispiel durch das Beratungszentrum für Hygiene in Freiburg und das Landesuntersuchungsamt in Koblenz. Die umfangreichen Regelungen zur Hygiene sind im Hygieneplan, im Hygienekonzept, in Verfahrensanweisungen und Desinfektionsplänen festgehalten. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, diese jederzeit im Intranet abzurufen. Alle Mitarbeiter werden sowohl bei der Einstellung als auch anschließend regelmäßig in die Maßnahmen der Hygiene eingewiesen. Durch die Betriebliche Bildung werden in Zusammenarbeit mit der Abteilung für Hygiene mehrmals im Jahr Fortbildungsveranstaltungen angeboten. Die Hygienefachkraft unterrichtet zudem an den Schulen des Hauses. In der Küche werden die umfangreichen Vorgaben des sogenannten „HACCP“-Konzepts umgesetzt. So ist ein Beauftragter bestimmt, der in Zusammenarbeit mit der Hygienefachkraft die korrekte Umsetzung des Konzepts überprüft. Zu diesem gehören Regelungen zur Lebensmittellagerung, - verarbeitung und -produktion sowie Reinigung und Desinfektion. Seite 182 von 186

Teil C - Qualitätssicherung<br />

Mitarbeiter-Befragungen:<br />

Es finden regelmäßige Mitarbeiterbefragungen im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung<br />

statt. Diese werden in Zusammenarbeit mit der Barmer GEK durchgeführt. Hierzu existiert ein<br />

Fragebogen, der u.a. Fragen zu folgenden Kriterien enthält:<br />

•<br />

•<br />

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•<br />

•<br />

•<br />

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Vorgesetztenverhalten<br />

Organisation<br />

Qualifikation und Entwicklung<br />

Unternehmenskultur und Betriebsklima<br />

Informationsfluss und Zusammenarbeit<br />

Qualitative und quantitative Arbeitsbelastung<br />

Verantwortung<br />

Die Barmer GEK wertet die Fragebögen anonymisiert aus. Nach Erhalt der Ergebnisse der Befragung<br />

werden die Mitarbeiter im Rahmen der Betriebsversammlung bzw. durch das Einstellen der<br />

Ergebnisse ins Intranet informiert und entsprechende Maßnahmen abgeleitet.<br />

Einweiser-Befragungen:<br />

Im Rahmen des Brustzentrums am <strong>Gemeinschaftsklinikum</strong> <strong>Koblenz</strong>-<strong>Mayen</strong> wurde 2010 eine<br />

Einweiserzufriedenheitsermittlung durchgeführt.<br />

Maßnahmen zur Patienten-Information und -Aufklärung:<br />

Bei der Weitergabe von Informationen ist es uns ein besonderes Anliegen, die individuellen<br />

Bedürfnisse unserer Patienten zu erfüllen. Hierzu bieten wir den Patienten verschiedene<br />

Möglichkeiten an. Im Vorfeld des stationären Aufenthalts stehen den Patienten wichtige und<br />

ausführliche Informationen zu den einzelnen Kliniken des <strong>Kemperhof</strong>s zu Verfügung (z.B.<br />

Internetauftritt, Broschüren, Sprechstunden).<br />

In der vorstationären Sprechstunde der einzelnen Fachbereiche erhalten die Patienten detaillierte<br />

Informationen zum geplanten Eingriff, über mögliche alternative Behandlungsmöglichkeiten und zum<br />

voraussichtlichen Heilungsprozess.<br />

Bei der Aufnahme werden die Patienten umfassend über ihren Krankenhausaufenthalt aufgeklärt.<br />

Des Weiteren erhalten unsere Patienten eine ausführliche Patienteninformationsbroschüre<br />

insbesondere mit Informationen rund um unsere Serviceleistungen (Patientenservice, Friseur, TV und<br />

Radio etc.) und Informationen der einzelnen Klinken.<br />

Flyer zu einzelnen Themen der Kliniken ergänzen das Informationsangebot. Für individuelle Fragen<br />

seitens der Patienten stehen unsere Mitarbeiter gerne zur Verfügung.<br />

Zusätzlich bietet das <strong>Gemeinschaftsklinikum</strong> <strong>Koblenz</strong>-<strong>Mayen</strong> ein vielfältiges Veranstaltungsprogramm<br />

für Patienten und Interessierte an.<br />

Wartezeitenmanagement:<br />

Im Rahmen der Zertifizierung des BrustZentrum Mittelrhein an den Standorten des<br />

<strong>Gemeinschaftsklinikum</strong>s werden regelmäßig Wartezeitmessungen vorgenommen und ausgewertet.<br />

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