Fachberater/in für Konflikthilfe in der Sozialen Arbeit
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Vermittelnde Beratung und Mediation<br />
Grundlagen und Techniken<br />
Zielgruppe:<br />
Fachkräfte <strong>der</strong> <strong>Sozialen</strong> Dienste bei öffentlichen und freien Trägern <strong>der</strong><br />
Jugendhilfe sowie <strong>der</strong> Sozialpädagogischen Familienhilfe<br />
Ziele und Inhalt:<br />
Mediation ist e<strong>in</strong>e Form <strong>der</strong> Konfliktbearbeitung, die auch über den Bereich<br />
<strong>der</strong> Trennung/Scheidung h<strong>in</strong>aus <strong>in</strong> an<strong>der</strong>en Tätigkeitsfel<strong>der</strong>n sozialer <strong>Arbeit</strong><br />
E<strong>in</strong>gang gefunden hat. Allparteiliche Vermittlung kann Menschen mit<br />
unterschiedlichen Vorstellungen und Interessen befähigen, e<strong>in</strong>vernehmliche<br />
Lösungen <strong>für</strong> die Regelung ihres Konfliktes zu erarbeiten. Die Methode<br />
<strong>der</strong> Mediation ist <strong>in</strong> <strong>der</strong> Sozialarbeit etabliert (siehe Frankfurter Kommentar<br />
zum KJHG und Cochemer Modell).<br />
Schwerpunkte des Sem<strong>in</strong>ars s<strong>in</strong>d die grundlegende E<strong>in</strong>führung <strong>in</strong> die Annahmen<br />
und Grundregeln <strong>der</strong> Mediation, das Tra<strong>in</strong><strong>in</strong>g spezifischer Methodenelemente<br />
<strong>der</strong> Mediation sowie Überlegungen zu <strong>der</strong>en Transfer <strong>in</strong> die<br />
berufliche Praxis <strong>der</strong> Teilnehmer/<strong>in</strong>nen.<br />
Inhalte s<strong>in</strong>d <strong>in</strong>sbeson<strong>der</strong>e:<br />
• Reflexion <strong>der</strong> eigenen <strong>Arbeit</strong> im Rahmen vermitteln<strong>der</strong> Beratung<br />
• Wesen und Dynamik sozialer Konflikte<br />
• Grundannahmen und Voraussetzungen <strong>der</strong> Mediation<br />
• Phasen <strong>der</strong> vermittelnden Beratung im Überblick<br />
• E<strong>in</strong>zelne Phasen werden bearbeitet und geübt<br />
• Kommunikation <strong>in</strong> <strong>der</strong> vermittelnden Beratung (aktives Zuhören, Fragetechniken,<br />
gewaltfreie Kommunikation nach Rosenberg)<br />
Für die Übungen zum Phasenmodell können Beispiele aus <strong>der</strong> Praxis mitgebracht<br />
werden, die die Teilnehmer/<strong>in</strong>nen kurz schriftlich darstellen sollten.<br />
Zwischen den beiden Abschnitten kann Gelerntes erprobt und im zweiten<br />
Abschnitt können Erfahrungen reflektiert werden.<br />
H<strong>in</strong>weis:<br />
Die Veranstaltung besteht aus mehreren Abschnitten. Mit <strong>der</strong> Anmeldung<br />
s<strong>in</strong>d verb<strong>in</strong>dlich alle Abschnitte gebucht.<br />
Methoden- und Sozialkompetenz<br />
Veranstaltungsnummer<br />
10-4-MS7<br />
Zeit und Ort:<br />
Bildungszentrum Fleh<strong>in</strong>gen<br />
10-4-MS7-1A 29.11. - 01.12.2010<br />
10-4-MS7-1B 28.02. – 01.03.2011<br />
Anmeldung:<br />
Onl<strong>in</strong>e: www.kvjs-fortbildung.de<br />
per Fax: 0711 6375-125<br />
siehe Anmeldeformular Seite 193<br />
Anmeldeschluss:<br />
28 Tage vor Veranstaltungsbeg<strong>in</strong>n<br />
Kosten je Abschnitt:<br />
2-tägig<br />
Mit Übernachtung 185,50 €<br />
Ohne Übernachtung 139,00 €<br />
Preis <strong>in</strong>kl. 60 € Teilnehmerbeitrag<br />
3-tägig<br />
Mit Übernachtung 305,50 €<br />
Ohne Übernachtung 212,50 €<br />
Preis <strong>in</strong>kl. 90 € Teilnehmerbeitrag<br />
Organisatorische Auskünfte:<br />
Tel. 0711 6375-610<br />
Mo-Fr 9.00-12.00 Uhr<br />
Mo-Do 13.00-16.30 Uhr<br />
fortbildung@kvjs.de<br />
Fachliche Auskünfte:<br />
Annette Kurowski<br />
Tel. 0711 6375-415<br />
Annette.Kurowski@kvjs.de<br />
Referent/<strong>in</strong>:<br />
Sigl<strong>in</strong>de Lehn, Waghäusel<br />
Barbara Weiler, Ludwigshafen