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gewinnt - Lokales Bündnis für Familie im Kreis Gütersloh

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<strong>Familie</strong>nfreundliche Arbeitgeber – Best Practice der Unternehmen <strong>im</strong> <strong>Kreis</strong> <strong>Gütersloh</strong><br />

Die Qualifizierung<br />

„work-life-competence“<br />

In dem Qualifizierungsprogramm erarbeiten Personalverantwortliche<br />

und Führungskräfte Maßnahmen <strong>für</strong> eine moderne,<br />

work-life-orientierte Personalpolitik in Unternehmen und Organisationen.<br />

Die von der Bertelsmann Stiftung lizenzierten Trainer<br />

helfen bei der Erarbeitung strategischer und praktischer Lösungen,<br />

die sich an der individuellen Unternehmenskultur, den<br />

spezifischen Handlungsbedarfen und Herausforderungen der<br />

Unternehmen orientieren.<br />

Dabei wird die Vereinbarkeit von <strong>Familie</strong> und Beruf nicht gesondert<br />

in den Blick genommen, sondern als Teil der sich verändernden<br />

gesellschaftlichen Strukturen und Lebensentwürfe<br />

ganzheitlich betrachtet. „Work-life-competence“ bietet Unternehmen<br />

die Möglichkeit, sich <strong>für</strong> den Umgang mit einer sich<br />

wandelnden Arbeitswelt zu qualifizieren, um die Leistungsfähigkeit<br />

der Beschäftigten und damit die Wettbewerbsfähigkeit<br />

der Unternehmen auf Dauer zu erhalten.<br />

www.work-life-competence.com<br />

48<br />

Vorteile <strong>für</strong> Unternehmen<br />

• Wettbewerbsvorteil bei der Gewinnung qualifizierter<br />

Fach- und Führungskräfte<br />

• stärkere Mitarbeiterbindung<br />

• höheres Engagement der Beschäftigten<br />

• Erhalt der Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter<br />

• Kostenersparnis durch geringere Fluktuation und niedrigere<br />

Krankenstände<br />

• Imagegewinn durch innovative Mitarbeiterführung und<br />

gelebte Unternehmenskultur<br />

Kontakt: www.bertelsmann-stiftung.de

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