gewinnt - Lokales Bündnis für Familie im Kreis Gütersloh
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<strong>Familie</strong>nfreundliche Arbeitgeber – Best Practice der Unternehmen <strong>im</strong> <strong>Kreis</strong> <strong>Gütersloh</strong><br />
Die Qualifizierung<br />
„work-life-competence“<br />
In dem Qualifizierungsprogramm erarbeiten Personalverantwortliche<br />
und Führungskräfte Maßnahmen <strong>für</strong> eine moderne,<br />
work-life-orientierte Personalpolitik in Unternehmen und Organisationen.<br />
Die von der Bertelsmann Stiftung lizenzierten Trainer<br />
helfen bei der Erarbeitung strategischer und praktischer Lösungen,<br />
die sich an der individuellen Unternehmenskultur, den<br />
spezifischen Handlungsbedarfen und Herausforderungen der<br />
Unternehmen orientieren.<br />
Dabei wird die Vereinbarkeit von <strong>Familie</strong> und Beruf nicht gesondert<br />
in den Blick genommen, sondern als Teil der sich verändernden<br />
gesellschaftlichen Strukturen und Lebensentwürfe<br />
ganzheitlich betrachtet. „Work-life-competence“ bietet Unternehmen<br />
die Möglichkeit, sich <strong>für</strong> den Umgang mit einer sich<br />
wandelnden Arbeitswelt zu qualifizieren, um die Leistungsfähigkeit<br />
der Beschäftigten und damit die Wettbewerbsfähigkeit<br />
der Unternehmen auf Dauer zu erhalten.<br />
www.work-life-competence.com<br />
48<br />
Vorteile <strong>für</strong> Unternehmen<br />
• Wettbewerbsvorteil bei der Gewinnung qualifizierter<br />
Fach- und Führungskräfte<br />
• stärkere Mitarbeiterbindung<br />
• höheres Engagement der Beschäftigten<br />
• Erhalt der Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter<br />
• Kostenersparnis durch geringere Fluktuation und niedrigere<br />
Krankenstände<br />
• Imagegewinn durch innovative Mitarbeiterführung und<br />
gelebte Unternehmenskultur<br />
Kontakt: www.bertelsmann-stiftung.de