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Materialien für das Unterrichtsfach Deutsch

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Materiale <strong>für</strong> <strong>das</strong> <strong>Unterrichtsfach</strong> <strong>Deutsch</strong> im Fachgymnasium<br />

Baustein C Beruf und berufliche Kommunikation in literarischen Darstelllungen<br />

C1 Ganzschriften<br />

C1.4 Urs Widmer: TOP DOGS<br />

Seite C29 von 31<br />

Lehrer/innen und Schüler/inneninformation<br />

zu Szene 2, Aufgabe 4, S. C 15<br />

Methoden der Konfliktlösung<br />

(nach Thomas Gordon)<br />

Worin besteht die Jeder-gewinnt-Methode?<br />

Die Alternative zu den Konfliktlösungsmethoden mit Gewinnern und<br />

Verlierern ist eine dritte Methode, bei der jeder gewinnt. Erinnern wir uns an<br />

die Definition des effektiven Führers: Sein besonderes Merkmal ist der Besitz<br />

bestimmter Techniken, mit deren Hilfe er den Bedürfnissen seiner<br />

Gruppenmitglieder ebenso gerecht wird wie den Bedürfnissen der<br />

Organisation: »Der effektive Führer muß genügend Flexibilität und <strong>das</strong><br />

Fingerspitzengefühl entwickeln, um zu wissen, wann und wo er diese ganz<br />

verschiedenen Techniken anwenden muß. Nur so lassen sich einerseits die<br />

Bedürfnisse der Gruppenmitglieder und andererseits die Bedürfnisse des<br />

Führers befriedigen.« Die Jeder-gewinnt-Methode bewirkt genau dies, Sie<br />

schafft eine Lösung, die zu gegenseitiger Bedürfnisbefriedigung führt, wo<br />

jeder gewinnt. /.../<br />

Die Jeder-gewinnt-Methode (oder Methode III, wie sie in unseren<br />

Führungskursen genannt wird) setzt also voraus, daß ein Führer, der in der<br />

Regel mehr Macht als die Gruppenmitglieder besitzt, sich dazu verpflichtet,<br />

sie nicht zu verwenden. Statt dessen nimmt der Führer im Konfliktfall<br />

folgende Haltung ein (ich umschreibe sie):<br />

Du und ich, wir haben einen Bedürfniskonflikt. Ich achte deine Bedürfnisse.<br />

aber ich darf auch meine nicht vernachlässigen. Ich will von meiner Macht dir<br />

gegenüber keinen Gebrauch machen, so daß ich gewinne und du verlierst,<br />

aber ich kann auch nicht nachgeben und dich auf meine Kosten gewinnen<br />

lassen. So wollen wir in gegenseitigem Einverständnis gemeinsam nach einer<br />

Lösung suchen, die ebenso deine wie meine Bedürfnisse befriedigt, so daß<br />

wir beide gewinnen.<br />

Im Diagramm sieht Methode III, die Jeder-gewinnt-Methode, wie folgt aus<br />

(Abb. 25):<br />

METHODE III

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