CONVINUS Corporate Profile 2024
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<strong>Corporate</strong> <strong>Profile</strong> <strong>2024</strong><br />
<strong>CONVINUS</strong>, Zurich<br />
Seite.1 I 2/<strong>2024</strong>
"<strong>CONVINUS</strong> Global Network - das globale Netzwerk für<br />
internationale Mitarbeitereinsätze - vertreten in über 100 Ländern weltweit"<br />
2
Leitbild<br />
Wir, <strong>CONVINUS</strong>, gehören zu den führenden Spezialisten im<br />
Bereich “Global Mobility” und bieten mit unseren<br />
Dienstleistungen, als einzige in der Schweiz, einen<br />
vollumfänglichen Service.<br />
Wir unterstützen unsere regional und weltweit agierenden<br />
Kunden aus allen Branchen bei den Entsendungen,<br />
grenzüberschreitender Tätigkeit oder Business Travellers,<br />
um nur einige Kategorien zu nennen.<br />
Seit 2002 sind wir der Ansprechpartner, wenn es um die<br />
komplexen Sachverhalte Ihrer international agierenden<br />
Mitarbeiter geht!<br />
Wir freuen uns auch auf Ihre Angelegenheiten<br />
und helfen Ihnen gerne weiter.<br />
Freundliche Grüsse<br />
Friederike V. Ruch<br />
3
Über uns<br />
Werte & Kultur<br />
Langfristige und vertrauensvolle<br />
Beziehungen zu unseren Kunden<br />
sind die Grundlagen für den<br />
Erfolg und die führende Position<br />
von <strong>CONVINUS</strong>.<br />
Kunde<br />
Unsere Dienstleistungen richten wir konsequent<br />
auf die individuellen Bedürfnisse<br />
unserer Kunden aus, damit diese<br />
unsere Lösungen erfolgreich und effizient<br />
einsetzen können.<br />
Ethische Grundsätze<br />
Unabhängigkeit, Kompetenz und Nachhaltigkeit<br />
sind die wichtigsten Werte<br />
unserer Beratungstätigkeit. <strong>CONVINUS</strong><br />
hat 10 ethische Grundsätze definiert, die<br />
das Fundament legen.<br />
Team<br />
<strong>CONVINUS</strong> hat nicht nur sehr engagierte<br />
und fachlich exzellente Mitarbeiter, sondern<br />
kann auch auf ein grosses und<br />
breites Wissen sowie jahrelange Erfahrung<br />
in unterschiedlichen Branchen zurückgreifen.<br />
Nachhaltigkeit<br />
<strong>CONVINUS</strong> verpflichtet sich zu<br />
sozialverantwortlichem und umweltbewusstem<br />
Handeln, unterstützt<br />
nachhaltige Entwicklung<br />
und engagiert sich für soziale<br />
Projekte weltweit.<br />
Geschäftsleitung<br />
<strong>CONVINUS</strong> zeichnet sich durch flache<br />
Hierarchien aus, die schnelle und effiziente<br />
Reaktionen auf Mitarbeitende und<br />
Kundenbedürfnisse ermöglichen.<br />
4
Beratungsansatz<br />
<strong>CONVINUS</strong> wahrt stets<br />
die Vertraulichkeit aller<br />
anvertrauten Daten und<br />
Informationen.<br />
Vertraulichkeit<br />
Integrität<br />
Unseren Kunden stehen Experten<br />
aus den unterschiedlichen Fachbereichen<br />
zur Verfügung, welche<br />
eng als Team zusammenarbeiten.<br />
Absolute<br />
Kundenorientierung<br />
Wir verpflichten uns, unsere Kunden stets<br />
kompetent, zuverlässig und mit grossem<br />
Einsatz und Verantwortungsbewusstsein<br />
zu unterstützen.<br />
Partnerschaftlich<br />
Ein partnerschaftliches, unternehmerisches<br />
Umfeld, in dem sich die fachliche Kompetenz<br />
und die Kreativität des Einzelnen im<br />
Team entwickeln und entfalten können,<br />
zeichnet die Arbeitsweise und Organisationsstrukturen<br />
von <strong>CONVINUS</strong> aus.<br />
Unabhängigkeit,<br />
Objektivität und<br />
Diskretion sind<br />
unsere<br />
Grundpfeiler.<br />
Lösungsorientiert Hohe Qualitätsstandards Kommunikation<br />
Basierend auf einer sorgfältigen Analyse<br />
beraten wir praxis- und zielorientiert.<br />
Wir versuchen dafür auch, für unsere<br />
Kunden immer einige Schritte im Voraus<br />
mitzudenken.<br />
Wir streben nach höchster Qualität in der Beratung und<br />
Betreuung unserer Kunden. Ständige Weiterbildung und<br />
ein internes umfassendes Wissensmanagement der Experten<br />
von <strong>CONVINUS</strong> sichern die hohen Qualitätsstandards<br />
und bauen diese stetig aus.<br />
Wir pflegen durch eine offene und klare Kommunikation<br />
sowohl in unserem Team als auch mit<br />
unseren Kunden und Kooperationspartnern<br />
eine Kultur des Vertrauens.<br />
5
One-Stop-Shop<br />
Melden Sie sich bei uns für Ihre Fragen im<br />
Zusammenhang mit:<br />
SUPPORT<br />
Teilen Sie uns Ihre globale Strategie und<br />
Ihre Pläne mit.<br />
KONTAKT AUFNEHMEN<br />
ASSESSMENT<br />
Wir prüfen und unterstützen Sie in allen rechtlichen<br />
Aspekten, Compliance und Richtlinien<br />
für Ihre mobilen Mitarbeiter weltweit.<br />
Internationale<br />
Mitarbeitereinsätze<br />
STRUKTUR<br />
Wir versorgen Ihre Mitarbeiter mit den notwendigen<br />
Informationen und Dokumenten<br />
für deren grenzüberschreitende Tätigkeit.<br />
RISIKOFREI<br />
Mit uns haben Sie alle Geschäftsreisen, Entsendungen,<br />
grenzüberschreitende Tätigkeiten<br />
Ihrer Mitarbeiter voll im Griff.<br />
6
Internationale Mitarbeitereinsätze<br />
<strong>CONVINUS</strong> bietet umfassende und integrierte Dienstleistungen für Unternehmen, um die<br />
Planung und Durchführung von internationalen Mitarbeitereinsätzen, bestmöglich zu<br />
gestalten.<br />
Unsere Beratungsschwerpunkte<br />
Beratung, Planung und Optimierung von allen rechtlichen Aspekten bei internationalen<br />
Mitarbeitereinsätzen sowie grenzüberschreitender Erwerbsfähigkeit.<br />
Prüfung und Optimierung der<br />
Besteuerung sowie<br />
Sozialversicherungsunterstellung<br />
im Heimat- und Gastland<br />
inklusive Weiterführung der<br />
Sozialversicherung im<br />
Heimatland.<br />
Vergütungsberechnungen und<br />
Bestimmung der<br />
Vergütungspakete inklusive<br />
Balance-Sheet-Berechnungen,<br />
Brutto-Netto-Berechnungen<br />
und Netto-Netto-<br />
Berechnungen.<br />
Erstellen und Überprüfen<br />
von Prozessen,<br />
Reglementen, Checklisten,<br />
Dokumentationen.<br />
Beratung von bewilligungsund<br />
arbeitsrechtlichen<br />
Fragestellungen bei<br />
Entsendungen - inklusive<br />
Erstellung von<br />
Entsendungsreglementen,<br />
Arbeitsverträgen und<br />
Entsendungsverträgen.<br />
7
Steuern & Sozialversicherung<br />
<strong>CONVINUS</strong> unterstützt Unternehmen dabei, die Steuer- und Sozialversicherungsangelegenheiten für<br />
grenzüberschreitende Mitarbeiter in der Schweiz und im Ausland korrekt abzuwickeln sowie die<br />
Optimierungsmöglichkeiten bestmöglich zu nutzen.<br />
Vorsorge- und Krankenversicherungslösungen<br />
Internationale<br />
Assessment sowie Unterstützung bei dem Abschluss<br />
Steuern und Optimierung<br />
Beratung im Zusammenhang mit grenzüberschreitender Tätigkeit<br />
Sozialversicherung<br />
Beratung, Planung und Optimierung bei internationalen Mitarbeitereinsätzen<br />
Formalitäten<br />
Optimierung der Steuerbelastung sowie Erstellung von Steuererklärungen,<br />
Einholen von A1/ Entsandten Bescheinigungen<br />
Steuerrulings<br />
Beratung sowie Ausarbeitung von Steuerrulings<br />
Betriebsstätte<br />
Prüfung des Risikos im Zusammenhang<br />
mit grenzüberschreitender Tätigkeit<br />
8
Visa & Arbeitsbewilligungen<br />
Wir betreuen und unterstützen proaktiv Unternehmen bei der Auswahl der richtigen Bewilligung,<br />
der Übernahme des gesamten Bewilligungsprozesses sowie der Beantragung des Visums<br />
und der Anmeldung bei den lokalen Behörden im Einsatzland.<br />
und Aufenthaltsbewilligungen<br />
Arbeits-<br />
Einholen von Arbeits- und Aufenthaltsbewilligungen in der Schweiz und weltweit<br />
Bewilligungsrechtliche Beratung<br />
Unterstützung und Beratung bei den bewilligungsrechtlichen Vorschriften inklusive<br />
der Berechnung des Schweizer vergleichbaren Salärs<br />
Begleitende Familie<br />
Beratung und Einholen der Aufenhalts - und Arbeitsbewilligung in der<br />
Schweiz und weltweit<br />
Visa<br />
Einholen von Einreise-, Touristen- und Geschäftsvisa<br />
Arbeitsmarktkontrolle<br />
Unterstützung bei den Arbeitsmarktkontrollen<br />
Legalisierung<br />
Legalisierung von Dokumenten<br />
9
Payroll & HR & Arbeitsrecht<br />
Eine der grössten Herausforderungen im Global Mobility Bereich ist das Führen der Payroll für<br />
grenzüberschreitende tätige Mitarbeiter. Häufig muss neben der (Shadow) Payroll im Heimatland auch<br />
noch eine (Shadow) Payroll im Einsatzland geführt werden.<br />
Payroll<br />
Beratung, Unterstützung sowie Führen der (Shadow) Payroll für international tätige Mitarbeiter im Heimatund<br />
Einsatzland<br />
Steuer und Sozialversicherungen<br />
Unterstützung bei der richtigen Bestimmung der Steuer- und Sozialversicherungsunterstellung<br />
HR - Angelegenheiten<br />
Kompetenzzentrum für die HR-Abteilung bezüglich Entsendung und grenzüberschreitender<br />
Erwerbstätigkeit<br />
Versicherung<br />
Unterstützung bei der Suche nach den richtigen Versicherungslösungen.<br />
Administration<br />
Unterstützung bei der Administration von entsandten<br />
Business Traveller oder grenzüberschreitend tätigen Mitarbeitern<br />
Deklarationen<br />
Erstellen und Überprüfen von Lohnausweisen<br />
und Jahresdeklarationen<br />
10
Relocation<br />
Für ausländische Mitarbeiter ist ein gelungener Start in der neuen Umgebung von grösster Bedeutung.<br />
Unser erfahrenes Relocation-Team gewährleistet dies von Anfang an, damit sich die Mitarbeiter von Beginn<br />
an voll auf ihre Arbeit konzentrieren können.<br />
/ Haus-Suche (einschliesslich möblierte Apartments)<br />
Wohnungs-<br />
Wir unterstützen bei der Suche nach der geeigneten Unterbringung<br />
Wegzug und Wohnungs- / Hausübergabe<br />
Wir unterstützen beim reibungslosen Wegzug und der Übergabe der Wohnung / des<br />
Hauses<br />
Überprüfung von Mietverträgen<br />
Wir prüfen Mietverträge, um sicherzustellen, dass die persönlichen Bedürfnisse<br />
berücksichtigt sind<br />
Eingewöhnung<br />
Wir bieten Unterstützung für ein reibungsloses Einleben in der<br />
neuen Umgebung<br />
Interkulturelles Training<br />
Unsere Schulungen helfen bei der Bewältigung<br />
interkultureller Unterschiede<br />
Orientierungsprogramm<br />
Unser Programm hilft bei der Orientierung<br />
in der neuen Umgebung<br />
11
Outsourcing & Audit<br />
Management<br />
Case<br />
Case Management in den Bereichen Bewilligung,<br />
Steuern, Sozialversicherung, Arbeitsrecht und Payroll<br />
Compliance-Prüfung<br />
Überprüfung der Einhaltung von sämtlichen<br />
rechtlichen Vorschriften im Zusammenhang mit<br />
grenzüberschreitender Tätigkeit von Mitarbeitern<br />
Global Mobility Management<br />
Auslagerung des gesamten Global Mobility Managements<br />
oder einzelner Teilbereiche<br />
Risikoanalyse<br />
Evaluation von bestehenden Set-ups von internationalen<br />
Mitarbeitereinsätzen<br />
Global Mobility Aufgaben<br />
Kompetenzzentrum für Personalabteilungen in<br />
Bezug auf Entsendungen sowie grenzüberschreitender<br />
Tätigkeit<br />
Richtlinien / Dokumentation<br />
Beratung und Erstellung von Richtlinien, Dokumentationen<br />
und Prozessen<br />
Interimspersonal<br />
Vermittlung von Interimspersonal im Bereich der<br />
globalen Mobilität<br />
12
Global Mobility Insights<br />
Alert (wöchentlich)<br />
Mit unseren Alerts halten wir Sie über globale<br />
Mobilitätsthemen auf dem Laufenden – von Visa und<br />
Arbeitserlaubnissen in Argentinien bis hin zu Steuern<br />
und Sozialversicherung in Zypern. Unsere Alerts<br />
bieten eine breite Palette an relevanten Themen.<br />
Seminare / Webinare<br />
Mit unseren praxisnahen Webinaren und<br />
Seminaren bieten wir zielgerichtete<br />
Weiterbildung für Ihren Berufsalltag. Profitieren<br />
Sie von unserem Know-how.<br />
FEB<br />
APR<br />
JAN<br />
MAR<br />
MAY<br />
Newsletter (4x im Jahr)<br />
Bleiben Sie immer auf dem Laufenden mit den<br />
neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der<br />
globalen Mobilität!<br />
& Consulting Events (monatlich)<br />
Coffee<br />
In unseren kostenfreien Coffee & Consulting<br />
Events können Sie direkt zu ausgewählten<br />
aktuellen Themen Ihre Fragen beantworten<br />
lassen.<br />
Interne Schulungen<br />
Wir bieten speziell für unsere Kunden<br />
interne Schulungen an, um deren<br />
Expertise gezielt zu fördern.<br />
13
Be Part of the Start<br />
#SGMC2025<br />
Save the date - 27 + 28 March 2025<br />
shop.convinus.com
"<strong>CONVINUS</strong> Global Network - the global network for international employee<br />
assignments - represented in over 100 countries worldwide"<br />
15
Mission<br />
We, <strong>CONVINUS</strong>, are one of the leading specialists in the<br />
field of "Global Mobility" and are the only company in<br />
Switzerland to offer a fully comprehensive service.<br />
We support our regional and global clients from all<br />
industries with secondments, cross-border activities and<br />
business travellers, to name just a few categories.<br />
Since 2002, we have been your partner when it comes to<br />
the complex issues of your internationally active<br />
employees!<br />
We also look forward to your matters<br />
and will be happy to help you.<br />
Kind regards<br />
Friederike V. Ruch<br />
16
About us<br />
Values & Culture<br />
Long-term and trusting relationships<br />
with our customers are the<br />
basis for <strong>CONVINUS</strong>' success and<br />
leading position.<br />
Customer<br />
We consistently focus our services on<br />
the individual needs of our customers so<br />
that they can utilise our solutions<br />
successfully and efficiently.<br />
Ethical principles<br />
Independence, expertise and sustainability<br />
are the most important values of our<br />
consulting activities. <strong>CONVINUS</strong> has defined<br />
10 ethical principles that lay the<br />
foundation.<br />
Team<br />
<strong>CONVINUS</strong> not only has highly committed<br />
and technically excellent employees<br />
but can also draw on extensive and<br />
broad knowledge as well as years of<br />
experience in various industries.<br />
Sustainability<br />
<strong>CONVINUS</strong> is committed to socially<br />
responsible and environmentally<br />
conscious behaviour supports<br />
sustainable development<br />
and is involved in social projects<br />
worldwide.<br />
Management<br />
<strong>CONVINUS</strong> is characterised by flat hierarchies<br />
that enable fast and efficient<br />
reactions to employees and customer<br />
needs.<br />
17
Counselling<br />
Integrity Absolute customer orientation Partnership<br />
<strong>CONVINUS</strong> always maintains<br />
the confidentiality<br />
of all data and information<br />
entrusted to it.<br />
Confidentiality<br />
Our customers have access to experts<br />
from various specialist areas<br />
who work closely together as a<br />
team.<br />
We are committed to supporting our<br />
customers competently, reliably, and with<br />
great dedication and a sense of responsibility<br />
at all times.<br />
<strong>CONVINUS</strong>' working methods and organisational<br />
structures are characterised by a<br />
partnership-based, entrepreneurial environment<br />
in which the professional competence<br />
and creativity of the individual can<br />
develop and unfold within the team.<br />
Independence,<br />
objectivity and<br />
discretion are our<br />
cornerstones.<br />
Solution-orientated High quality standards Communication<br />
Based on a careful analysis, we provide<br />
practical and target-orientated advice.<br />
We always try to think a few steps ahead<br />
for our customers.<br />
We strive for the highest quality in advising and supporting<br />
our customers. Ongoing further training and<br />
comprehensive internal knowledge management by<br />
<strong>CONVINUS</strong> experts ensure high quality standards and<br />
are constantly improving them.<br />
We cultivate a culture of trust through open<br />
and clear communication both within our team<br />
and with our customers, and co-operation<br />
partners.<br />
18
One-Stop-Shop<br />
Contact us for your questions in connection<br />
with:<br />
SUPPORT<br />
Tell us about your global strategy and<br />
plans.<br />
Contact us<br />
ASSESSMENT<br />
We check and support you in all legal<br />
aspects, compliance and guidelines for<br />
your mobile employees worldwide.<br />
International<br />
Employee assignments<br />
STRUCTURE<br />
We provide your employees with the<br />
necessary information and documents<br />
for their cross-border activities.<br />
RISK-FREE<br />
With us, you have all your employees'<br />
business trips, shipments and crossborder<br />
activities fully under control.<br />
19
International employee<br />
<strong>CONVINUS</strong> offers comprehensive and integrated services for companies to optimise the<br />
planning and implementation of international employee assignments.<br />
Our consulting specialisms<br />
Advice, planning and optimisation of all legal aspects of international employee<br />
assignments and cross-border employability.<br />
Examination and optimisation<br />
of taxation and social security<br />
subordination in the home<br />
and host country, including<br />
continuation of social security<br />
in the home country.<br />
Compensation calculations<br />
and determination of<br />
compensation packages<br />
including balance sheet<br />
calculations, gross-net<br />
calculations and net-net<br />
calculations.<br />
Creating and reviewing<br />
processes, regulations,<br />
checklists and<br />
documentation.<br />
Advice on licensing and<br />
labour law issues relating to<br />
secondments - including the<br />
drafting of secondment<br />
regulations, employment<br />
contracts and secondment<br />
agreements.<br />
20
Taxes & Social security<br />
<strong>CONVINUS</strong> supports companies in correctly handling tax and social security matters for<br />
cross-border employees in Switzerland and abroad and in making the best possible<br />
use of optimisation opportunities.<br />
pension and health insurance solutions<br />
International<br />
Assessment and support with the finalisation<br />
Taxes and optimisation<br />
Advice in connection with cross-border activities<br />
Social security<br />
Advice, planning and optimisation for international employee assignments<br />
Formalities<br />
Optimisation of the tax burden and preparation of tax returns,<br />
obtaining A1/assignment certificates<br />
Tax rulings<br />
Advice and preparation of tax rulings<br />
Operating site<br />
Risk assessment in connection with<br />
cross-border activities<br />
21
Visas & Work permits<br />
We proactively advise and support companies in selecting the right authorisation.<br />
Taking over the entire authorisation process and the visa application<br />
and registration with the local authorities in the country of assignment.<br />
and residence permits<br />
Work<br />
Obtaining work and residence permits in Switzerland and worldwide<br />
Advice on authorisation law<br />
Support and advice on licensing regulations including the calculation of the Swiss<br />
comparable salary<br />
Accompanying family<br />
Advice and obtaining residence and work permits in Switzerland and<br />
worldwide<br />
Visa<br />
Obtaining entry, tourist and business visas<br />
Labour market control<br />
Support with labour market controls<br />
Legalisation<br />
Legalisation of documents<br />
22
Payroll & HR & Labour Law<br />
One of the biggest challenges in the Global Mobility area is managing the payroll for<br />
cross-border employees. In addition to the (shadow) payroll in the home country, it is often necessary to<br />
a (shadow) payroll must be maintained in the country of assignment.<br />
Payroll<br />
Advice, support and management of (shadow) payroll for internationally active employees in their home<br />
country and country of assignment<br />
Tax and social security<br />
Support with the correct determination of tax and social security contributions<br />
HR matters<br />
Competence centre for the HR department regarding secondment and crossborder<br />
employment<br />
Insurance<br />
Support in finding the right insurance solutions<br />
Administration<br />
Support with the administration of posted business<br />
travellers or employees working across borders<br />
Declarations<br />
Creating and checking salary statements<br />
and annual declarations<br />
23
Relocation<br />
A successful start in the new environment is of the utmost importance for foreign employees.<br />
Our experienced relocation team ensures this right from the start, so that employees feel at home<br />
from the very beginning.<br />
search (including furnished flats)<br />
Apartment/house<br />
We provide support in the search for suitable accommodation<br />
Moving away and handing over the apartment / house<br />
We support you in moving out smoothly and handing over the apartment / house<br />
Review of rental agreements<br />
We check tenancy agreements to ensure that personal needs are taken into<br />
account<br />
Familiarisation<br />
We offer support to help you settle smoothly into your new<br />
surroundings<br />
Intercultural training<br />
Our training courses help you to cope with intercultural<br />
differences<br />
Orientation programme<br />
Our programme helps with orientation<br />
in the new environment<br />
24
Outsourcing & Audit<br />
management<br />
Case<br />
Case management in the areas of authorisation,<br />
taxes, social security, labour law and payroll<br />
Compliance audit<br />
Verification of compliance with all legal regulations<br />
in connection with cross-border activities<br />
of employees<br />
Global Mobility Management<br />
Outsourcing of the entire global mobility management<br />
or individual sub-areas<br />
Risik analysis<br />
Evaluation of existing set-ups of international<br />
employee assignments<br />
Global Mobility Tasks<br />
Competence centre for HR departments in relation<br />
to secondments and cross-border activities<br />
Guidelines / Documentation<br />
Consultancy and creation of guidelines, documentation<br />
and processes<br />
Interimspersonal<br />
Placement of interim staff in the field of global<br />
mobility<br />
25
Global Mobility Insights<br />
Alert (weekly)<br />
With our alerts, we keep you up to date on global<br />
mobility issues - from visas and work permits in<br />
Argentina to taxes and social security in Cyprus.<br />
Our alerts cover a wide range of relevant topics.<br />
Seminars / Webinars<br />
With our practical webinars and seminars, we<br />
offer targeted training for your day-to-day work.<br />
Benefit from our expertise.<br />
FEB<br />
APR<br />
JAN<br />
MAR<br />
MAY<br />
Newsletter (4x per year)<br />
Stay up to date with the latest trends and<br />
developments in the field of global mobility!<br />
& Consulting Events (monthly)<br />
Coffee<br />
At our free Coffee & Consulting events, you<br />
can have your questions answered directly on<br />
selected current topics.<br />
Internal training<br />
We offer internal training courses<br />
specifically for our customers in order<br />
to promote their expertise in a targeted<br />
manner.<br />
26
Standorte Schweiz / Locations<br />
Zürich / Zurich<br />
<strong>CONVINUS</strong><br />
Talstrasse 70<br />
CH-8001 Zürich<br />
Hauptsitz / Head Office<br />
Tel.: +41 44 250 20 20<br />
Fax: +41 44 250 20 22<br />
info@convinus.com<br />
Zug<br />
<strong>CONVINUS</strong><br />
Turmstrasse 18<br />
CH-6300 Zug<br />
Tel.: +41 41 508 20 70<br />
Fax: +41 41 508 20 77<br />
info.zug@convinus.com<br />
Basel<br />
<strong>CONVINUS</strong><br />
Aeschengraben 29<br />
CH-4051 Basel<br />
Tel.: +41 61 508 20 40<br />
Fax: +41 61 508 20 44<br />
info.basel@convinus.com<br />
/ Geneva<br />
Genf<br />
<strong>CONVINUS</strong><br />
Case postale 192<br />
CH-1215 Genf<br />
Tel.: +41 22 508 20 60<br />
Fax: +41 22 508 20 66<br />
info.genf@convinus.com<br />
27
Hinweis / Note<br />
Der Inhalt dieser Präsentation dient lediglich der allgemeinen<br />
Orientierung und sollte auf keinen Fall als Ersatz für<br />
eine individuelle Beratung durch professionelle Buchhaltungs-,<br />
Steuer-, Rechts- oder andere kompetente Berater<br />
verwendet werden. Obwohl wir alle Anstrengungen unternommen<br />
haben, um sicherzustellen, dass die mit dieser<br />
Präsentation gelieferten Informationen aus zuverlässigen<br />
Quellen stammen, übernimmt <strong>CONVINUS</strong> keine Verantwortung<br />
für etwaige Fehler oder Auslassungen oder für die<br />
Ergebnisse, die sich aus der Verwendung dieser Informationen<br />
ergeben. Jegliche Veränderung, Vervielfältigung,<br />
Verbreitung und öffentliche Zugänglichmachung des Inhalts<br />
oder von Teilen davon bedarf der schriftlichen Zustimmung<br />
von <strong>CONVINUS</strong>.<br />
The contents of this presentation are for general guidance<br />
only and should not be used as a substitute for personalised<br />
advice from professional accounting, tax, legal or other<br />
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ensure that the information provided in this presentation<br />
has been obtained from reliable sources, <strong>CONVINUS</strong> accepts<br />
no responsibility for any errors or omissions or for the<br />
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<strong>CONVINUS</strong> GmbH ∙ Talstrasse 70 ∙ CH-8001 Zurich, Switzerland<br />
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