Fremd im eigenen Land

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Lexi s
7SO WUrter der gebrHuchlichsten, Bevorzugung der arbeitsbezogenen
Begriffe
Fonetik u.a. methodische FLagen
Kei-ne Peffektion-derlüsspra-che angestrebt, nur Vermeidung
von Sinnentstellung, bringen spanische Umschreibungen
für die deutsche Aussprachemit zalnlreichen Fehlern
bei den im Spanischen nicht vorhandenen Lauten; gehen
davon aus, dass jedem spanischen ein deutsches Wort entspricht
und lassen in beide Richtungen übersetzen.
Hinweise für den Lehrer
Áh-Añfan§ §off-eIn-S-chock durch die neue Sprache vermieden
werden. Spáter kUnnen die EntwicklungsmUglichkeiten
ausgeschUpft werden. Keine Hausaufgaben oder Hausarbeit.
Funktion
Án§e§i-chts der geringen Teilnehmerzahlen entspricht es
den Tatsachen, wenn di-e Teilnehmer darauf hingewiesen
werden sol1en, dass sie sich in einer 'bevorzugten Lage'
befinden. rDisziplin, Pünktlichkeit und Ernsthaftigkeitr
so1len gleichzeitig a1s Vorbereitung auf den zukünftigen
Arbeitsplatz eingeübt werden. Wie schwarzer Humor mutet
die Aufforderung an die Schü1er an (50-Unterrichtseinheit
8.5):" Versuchen Sie, so bald wie nUglich Deutsch zu 1ernen.
Die Kenntnisse der deutschen Sprache sind für Sie
sowohl privat als auch für Ihre berufliche Laufbahn von
grossem Interesse. "
I deol ogi sche_Inhalte
Es folgt eine Zusammenstellung interessanter Aussagen:
- das 'Grossdeutsche Reich' (UE 4.3)
- der Traum der Deutschen von der Wiedervereinigung
(uE 4 .4)
- Fotos der Grundindustrien ohne Angaben zu den Arbeitsbedingungen
(UE 4. 5+6+7+8)
- über die VW-Arbeiter am Fliessband: "Jeder Arbeiter,
der an einem Glied dieser Kette steht, hat seine besondere
Aufgabe zu erfül1en, jede einzelne Maschine,
unter oder neben der sie (=die Autos, d.U.) vorbei
müssen, verrichtet genauso die ihrige . . . " "Teuer
oder bi11ig, sie a1le (=die Autos, d.U.) bezeugen
die hohe technische Qualifikation ihrer Herste1ler."
(UE 4.8+9)
- gleiche Arbeitsbedingungen für Deutsche und Auslánder
(UE 7.2)
- Erwáhnung von Betriebsrat und Gewerkschaft ohne ErklHrung
der Unterschiede zum spanischen Zwangssystem
(UE 8.4)
- empfohlene Kontaktpunkte: Vorarbeiter, Unternehmer,
Sozialarbeiter, Betriebsrat, Gewerkschaft, Arbeitsamt
(UE 9.2)
- Akkordsystem a1s objektiv (UE 9.5)
- Rechenbeispiele nur auf Stundenlohnbasis, keine Beispiele
für die Kontrolle von Akkordabrechnungen
(uE e.7)
- Betriebsdolmetscher a1s neutrale oder hilfreiche Figur
(UE 9.7)
- "fn jedem Fall hüten Sie sich vor überstürzten Handlungen.
Das bezieht sich gafiz besonders auf das Verlassen
des Arbeitsplatzes in einem nicht genehrnigten
Streik gemeinsam mit Landsleuten, die im selben Unternehmen
arbeiten." (UE g.7)