CSR_2024_WEB

STRATEGIE VON UNTERNEHMEN
bekommen eine großen Gestaltungsfreiraum, und die
Hierarchien sind flach. Wer eine gute Idee hat, bekommt
auch die Möglichkeit, diese einzubringen“, schildert
Feytl-Chaloubek. So ist schließlich SIGI ebenso entstanden
wie eine ganze Reihe von Sonnentor-Produkten.
„Wir haben Gleitzeit auch in der Produktion eingeführt.
Das ermöglicht dort eine Vier-Tage-Woche.“
MARIE-THERES FEYTL-CHALOUBEK
Freifahrt mit Fronius
Ein stark wachsendes, internationales Technologieunternehmen,
das Nachhaltigkeit großschreibt und nach wie
vor als Familienbetrieb geführt wird, ist eine Seltenheit.
Anders bei Fronius. „Nachhaltiges Handeln ist bei uns
tief verwurzelt. Es stand bereits ganz am Anfang der
Firmengeschichte, ist doch der Startschuss vor rund 75
Jahren aus dem Gedanken heraus gefallen, die kurze Lebensdauer
von Autobatterien durch die effizientere Nutzung
von vorhandener Energie zu verlängern“, betont
Fronius-CEO Elisabeth Engelbrechtsmüller-Strauß, die
Enkelin des Gründers. „Heute bauen wir mehr denn je
auf klima- und umweltschonende Lösungen.“ Neben
der Batterieladetechnik machen Schweißtechnik sowie
Photovoltaik die drei Standbeine des Unternehmens aus,
das heute über rund 1.500 aktive Patente verfügt und
weltweit 37 Tochtergesellschaften mit über 8.000 Mitarbeitenden
hat. Allein in Österreich mussten vergangenes
Jahr 800 Jobs besetzt werden.
„Unsere Attraktivität für Mitarbeiter lässt sich an
Themen wie Nachhaltigkeit oder Solartechnik festmachen.
Wer daran mitarbeitet, braucht sich weder Sorgen
um den Job noch um dessen Sinn zu machen. Wir
bauen außerdem auf eine starke Gemeinschaft, auf ein
Wir-Gefühl, Herausforderungen werden miteinander
angegangen“, so Andreas Edlinger, Bereichsleiter HR
Generalist/-innen bei Fronius.
Dass dieses Wir-Gefühl überspringt, dafür sorgen nicht
nur gemeinsame Feste, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle,
der Betriebskindergarten und Paten- und Bildungsprogramme.
„Zu den neuesten Errungenschaften
zählt eine durchgängige öffentliche Verkehrsanbindung
zu den Schichtzeiten. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter
dabei, ihren Weg zur Arbeit klimaschonend und
kostengünstig zurückzulegen. Aus diesem Grund übernehmen
wir die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel“,
schildert Katrin Helmberger, Leiterin Corporate
Sustainability. Um mehr Frauen zu gewinnen, kooperiert
Fronius mit zahlreichen Bildungseinrichtungen,
unterstützt Aktionstage für die berufliche Orientierung
von jungen Frauen und setzt in der Lehrlingsausbildung
auf weiblichen Zuwachs. 2022 wurde Fronius von Great
Place to Work mit einem Special Award für integrierte
Nachhaltigkeit ausgezeichnet.
Lösungen für technische Herausforderungen zu
finden, bleibt auch weiterhin der Antrieb von Fronius.
Ein Beispiel ist intelligente Energiemanagement, das
Energieverbrauch und Energieerzeugung optimal
aufeinander abstimmt. Ein weiterer Schwerpunkt liegt
auf dem Thema Produktnachhaltigkeit. „Wir streben
danach, den CO 2
-Fußabdruck unserer Produkte weiter
zu reduzieren“, so Helmberger. Daher führt Fronius
zunehmend Lebenszyklusanalysen seiner Produkte
durch: „Sie starten bei den Rohstoffen und Materialien,
gehen weiter über die Produktion, die Transportwege,
die Verwendung und Langlebigkeit der Produkte bis hin
zur Reparierbarkeit und zum Recycling. Diese Analysen
sind ein wichtiger Bestandteil unserer Nachhaltigkeitsbemühungen.“
STUDIEN
Warum sich Blicke in jede
Richtung lohnen
Es lohnt sich, über Nachhaltigkeit nicht nur
nachzudenken, sondern auch zu handeln.
Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie
der Landesbank Baden-Württemberg.
Nachhaltig agierende Unternehmen
verbuchen steigende Imagewerte,
sinkende Energiekosten und zumeist auch
mehr Marge, so das Fazit. Die Experten
von Deloitte sehen für nachhaltige
Strategien drei Ansätze: Erstens können
Unternehmen den Blick nach vorn richten
und dem Thema neue Wachstumschancen
abgewinnen. Zweitens können sie den
Blick nach innen lenken und durch eine
Umstrukturierung operativer Prozesse die
Transformation voranbringen. Und drittens
können sie zur Seite schauen und sich
gezielt vernetzen.
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