CSR_2024_WEB

TOP 500 – GROSSUNTERNEHMEN
Bekenntnis zu: SDGs - UN Nachhaltigkeitsziele
Weiters: „Wir sind inklusiv“: 2023–2025 Kramsach BMSGP • Leading
Employer Österreich: 2023 • kununu Top Company: 2023 • erster Nachhaltigkeitsbericht
in Ausarbeitung
Projekt(e): JAF unterstützt das Projekt Wildnisgebiet Dürrenstein
Sustainable Development Goals:
sdg01sdg02sdg03sdg04sdg05sdg06sdg07sdg08sdg09sdg10sdg11sdg12sdg13sdg14sdg15sdg16sdg17
Ansprechperson: Connie Gaisbauer
→ jaf-group.com/de
Julius Blum GmbH
MÖBELBESCHLÄGE
ma 9.300 umsatz 2.325 ort 6973 Höchst
CSR Guide Case Study 2024
respACT-Mitglied
ISO 14001 (AT seit 1997, PL, BR, CN)
ISO 50001 (in AT, PL, CN)
VCÖ-Mobilitätspreis: 2022 Gewinner
ISO 45001 (BR seit 2021)
Trend Top Arbeitgeber 2023
ISO 9001 (Länder AT, US, PL, BR, CN)
•
Bekenntnis zu: SDGs - UN Nachhaltigkeitsziele
Weiters: Ausgezeichneter Lehrbetrieb: 2021–2024 • Brand 4 Young Talents:
2023 • LEED-Zertifizierung Blum CN-SH: Green Building Standard Silver •
turn to zero • Netzwerk Wirtschaft Mobil • klimaaktiv mobil: Projektpartner •
Energieeffizienznetzwerk • Plattform V
Projekt(e): Außenraumgestaltungskonzepte für alle Werke in Vorarlberg •
Einsatz von CO 2
-reduziertem Stahl
Sustainable Development Goals:
sdg01sdg02sdg03sdg04sdg05sdg06sdg07sdg08sdg09sdg10sdg11sdg12sdg13sdg14sdg15sdg16sdg17
→ blum.com/sustainability
Weiters: ÖkoWin Wien: für KTC AG und KCO 2023 • Top Lehrbetrieb •
Echtes&Faires Traineeprogramm • WomenMentoring-Programm • Carbon
Disclosure Project: B Scoring
Projekt(e): Ausarbeitung des Schutzverfahrens für AEUV 191 im
Straßenverkehr: „Verschmutzer zahlt“; schützt Maut vor Störungen
durch Vehicle2Vehicle-Kommunikation • Green Gantry: Mautbrücken in
innovativer Holzbauweise.
Kooperation gesucht: bei Mobilität, Umwelt und Verkehr
Sustainable Development Goals:
sdg01sdg02sdg03sdg04sdg05sdg06sdg07sdg08sdg09sdg10sdg11sdg12sdg13sdg14sdg15sdg16sdg17
→ kapsch.net/ueber-uns/nachhaltigkeit
Kastner GroßhandelsgesmbH
LEBENSMITTEL-GROSSHANDEL
ma 950 umsatz 268 ort 3910 Zwettl
Nachhaltige Gestalter*innen-Preis:2019
TRIGOS Regional: 2019 Gewinner NÖ (Biogast)
BioAustria Partnerbetrieb (Biogast)
Staatspreis Familie und Beruf 2020 (Preisträger)
•
Nachhaltigkeitsbericht: konsolidierte Daten der Gruppe • selbstständige
Publikation • 2019 • web.kastner.at/Nachhaltigkeit/CSR_Bericht
Berichtspflichten: GRI-Kennzahlen
Bekenntnis zu: SDGs - UN Nachhaltigkeitsziele
Weiters: Wiener Qualitätssiegel: Top Lehrbetrieb 2022 - WKW • Beliebtester
Arbeitgeber: 2022 - IMWF/Kurier
Projekt(e): Aus gutem Grund - die Nachhaltigkeitsinitiative der Kastner
Gruppe (von Artenvielfalt bis Klimaneutralität)
Sustainable Development Goals:
sdg01sdg02sdg03sdg04sdg05sdg06sdg07sdg08sdg09sdg10sdg11sdg12sdg13sdg14sdg15sdg16sdg17
Ansprechperson: Mag. Herwig Gruber, Geschäftsführer
→ kastner.at
Kapsch TrafficCom
INTELLIGENTE VERKEHRSSYSTEME
ma 4.039 umsatz 553 ort 1120 Wien
ISO 14001 (seit 2005 KTC AG Austria , KCO AT, KTC Spain,
KTC UK, KTC Ireland)
ISO 50001 (seit 2018 KTC Spain)
Audit Familie und Beruf 2023
equalitA Gütesiegel 2020
ISO 45001 (KTC Austria, KTC Spain)
Trend Top Arbeitgeber 2023
ALC: 2023 Inklusionspreis Wien
ISO 9001 (seit 2002 KTC AG Austria, viele Landesgesellschaften)
•
Nachhaltigkeitsbericht: konsolidierte Daten der Gruppe • selbstständig •
2023 • kapsch.net
Berichtspflichten: EU-Taxonomie
Bekenntnis zu: SDGs, UN Global Compact (COP), ILO Core Labour
Standards, OECD Guidelines for Multinational Enterprises
Kelag-Kärntner Elektrizitäts-AG
ENERGIEVERSORGUNG
ma 1.635 umsatz 3.103 ort 9020 Klagenfurt
respACT-Mitglied
UN Global Compact
ISO 14001; seit 2012, Kelag Energie & Wärme GmbH
ISO 50001; seit 2012, Kelag Energie & Wärme GmbH
Österreichisches Umweltzeichen
Audit Familie und Beruf 2025
BGF Gütesiegel 2023 bis 2025
ISO 45001:2018; seit 2012, Kelag Energie & Wärme GmbH
Trend Top Arbeitgeber 2023
ALC - Austrian Leading Companies: 2023 Inklusionspreis
Kärnten, 2022 2. Platz, 2020 4. Platz
ISO 9001:2015; seit 2012, Kelag Energie & Wärme GmbH
Energy-Globe: 2022 Kärnten 3. Platz
•
Nachhaltigkeitsbericht: eigener Bericht • 2021 für 2020 • jährlich •
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MITARBEITER UMSATZ ORT