Tosam Einblick 02-2023

02–2023
TOSAM.CH
einblick
Jobcoaching
Ali hat mehr Selbstwert gewonnen
und vielleicht schon bald eine
Stelle im primären Arbeitsmarkt?
Nachhaltiges Weihnachts-Shopping
In den WinWins finden Kund:innen
Geschenke und Deko zu günstigen
Preisen
Eine Wohnungsräumung
Von der Planung bis zur
Sortierung

Tosam Stiftung
St. Gallerstrasse 26
9100 Herisau
+41 71 371 11 73
info@tosam.ch
tosam.ch
Spendenkonto
90-5226-7
Redaktion
Andrea Lieberherr
Daniel Köppel
Auflage
2000 Exemplare
Herausgabedatum:
Anfang Dezember 2023
Druck
Appenzeller
Druckerei AG
Papier
Rebello Recycling
100 % Altpapier
Titelbild
Neues Team im WinWin
Degersheim (v. l. n. r.):
Sabrina Baer, Bereichsleiterin
Verkauf, Jemina Greuter,
Bereichsleiterin Agogik,
Michael Gsell, Betriebsleiter,
Karin Wälte, Arbeitsagogin
i. A., Giacomo Genziani, Bereichsleiter
Warenannahme
Kreation und Gestaltung
koller.team gmbh
Fotografie
Daniel Köppel
Andrea Lieberherr
«Mir wird dann schwarz vor den Augen, ich nehme den Anfall aber
bewusst wahr. Ich höre sogar die Menschen reden.»
Nuur Gemal arbeitet seit sieben Jahren in den Tosam-Betrieben und redet öffentlich über
seine Beeinträchtigung als Epileptiker (siehe Seite 18).
2

Inhalt
4
Stiftung
Editorial
15
WinWin
Interview mit
Lele Hansjakob
5
Stiftung
Wofür brennen
Sie?
18
WinWin
Leben mit
Epilepsie
6
Stiftung
Tosam macht
Upcycling
21
Gartenbau
Brennholzverkauf
7
Stiftung
Freiwilligenarbeit
bei Tosam
22 WinWin
Nachhaltiges
Weihnachts-Shopping
8
WinWin
Neues Team im WinWin
Degersheim
24
Gartenbau
Einsatz am Lauberhorn
10
WinWin
Eine Wohnungsräumung
von der Planung
bis zur Sortierung
26 WinWin
Upcycling-
Ausstellung
12
WinWin
Interview mit
Ali Chaudhry
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Sie den Tosam-
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(erscheint 3-mal jährlich)

Editorial
Liebe Leser:innen
Was sich da während eines Lebens alles ansammelt! Eine
Wohnungsräumung hält einem vor Augen, wie viele Dinge wir
besitzen. Das Sprichwort «Das letzte Hemd hat keine Taschen»
beschreibt nüchtern und ehrlich die Tatsache, dass beim Übergang
ins Jenseits vieles zurückbleibt, wenn wir zuletzt in einer
vollen Wohnung oder einem vollen Haus gelebt haben. Für ein
Brocki sind das dankbare Räumungsaufträge, obwohl in der
Regel eine Menge weggeworfen werden muss, weil niemand
mehr Interesse am meist alten Mobiliar hat. Bei den Portraits
von Lele und Ali dreht es sich ebenfalls ums Räumen und
Transportieren, sie packen jeden Tag kräftig mit an!
Andrea Lieberherr
Kommunikation und Fundraising
Unsere Mitarbeitenden geben einen spannenden Einblick in
ihre Arbeit, Ziele und Hobbys. Sie verdeutlichen die Wichtigkeit
von geschützten und begleiteten Arbeitsplatzangeboten.
Eine Spende
für die Region.
Mit einem spendenfinanzierten Ausbildungs- oder Beschäftigungsplatz
erhalten Mitarbeitende ohne IV-Zuweisung die
Möglichkeit, einer begleiteten Arbeit nachzugehen. Helfen Sie
mit und spenden Sie für dieses einzigartige Angebot!
Frohe Lesestunden und eine friedliche Advents- und Weihnachtszeit
wünscht Ihnen herzlich
Andrea Lieberherr
Mit 50 Fr.
einen Ausbildungs- oder Beschäftigungsplatz
ohne IV-Unterstützung ermöglichen
Jetzt spenden!
4

Wofür
brennen Sie?
Eine kurze Frage, die es in sich hat. Eine Frage, über die abendfüllend
diskutiert werden kann. Ist es nicht wunderbar, Menschen
zuzuhören und zuzuschauen, die von ihrer Leidenschaft
erzählen? Das Feuer lodert und die Funken sprühen.
Egal, ob Hobby oder Beruf, in den eigenen vier Wänden oder
draussen in der Welt, im Stillen oder auf der grossen Bühne,
alleine oder in einer dynamischen Gruppe: Wer eine Aufgabe
findet und darin eine Leidenschaft entdeckt, darf sich glücklich
schätzen. Wir freuen uns, Ihnen auch in diesem «Einblick» Persönlichkeiten
vorzustellen, die über ihre Passion und ihre persönliche
Geschichte erzählen: Ali, Nuur, Lele, Adrian und einige
mehr warten auf den nächsten Seiten auf Sie. Lassen Sie sich
anstecken und lernen Sie unsere Teammitglieder und ihre Aufgaben,
die sie mit Leidenschaft ausführen, näher kennen. Die
Summe von allen Persönlichkeiten, die für die Tosam Stiftung
unterwegs sind, macht die Besonderheit unserer Organisation
aus. Herzlichen Dank für den grossen Einsatz mit Leidenschaft
und Feuer!
Wer eine Aufgabe findet und darin
eine Leidenschaft entdeckt, darf
sich glücklich schätzen.
Und wofür brennen Sie? Wann haben Sie sich diese Frage zum
letzten Mal gestellt und mit Ihren Liebsten abendfüllend darüber
diskutiert? Denn wer selbst für etwas brennt, kann auch
in anderen ein Feuer entfachen. Die bevorstehende Zeit lädt
doch richtig ein, sich wieder einmal leidenschaftlich darüber
zu unterhalten – bei einer Tasse Tee, gemütlich vor dem Kamin
und umgeben von den Liebsten.
Wir wünschen Ihnen eine unterhaltsame Lektüre, lebhafte Diskussionen
und dass die Funken sprühen!
Herzliche Grüsse
Robin Marke und Sabrina Huber
Co-Präsidium
PS: Brauchen Sie eine Anzündhilfe? Die Tosam Stiftung verkauft
auch Brennholz.
5

Tosam macht Upcycling
Marcel De Tomasi
Geschäftsleitung
Unter Upcycling versteht man, alte oder ungenutzte Gegenstände
und Materialien in neue Produkte umzuwandeln, statt
sie aufzugeben. Dabei wird der Wert des ursprünglichen Materials
erhalten oder sogar gesteigert, indem es einem kreativen
Prozess unterzogen wird. Durch Upcycling entsteht Einzigartiges.
Wie attraktiv Upcycling ist und wie passend sich
aufgepepptes, hochwertiges «Altes» in einer Umgebung von
hochglänzendem «Neuem» integrieren lässt, zeigte die Upcycling-Ausstellung
der Tosam Stiftung in der Migros Herisau
Ende Oktober eindrücklich.
«Upcycling» geht auch bei Menschen – Upcycling von Lebenserfahrungen,
eigentlich: Wer Rückschläge, Herausforderungen
oder schwierige Situationen auf seinem Lebensweg erlebt hat,
kann diese Erfahrungen nutzen, um sich weiterzuentwickeln
und für sich neue Chancen zu schaffen. Manchmal braucht es
dazu auch etwas Unterstützung und Begleitung. Diese gibt’s in
der Tosam Stiftung. Dass und wie das gelingen kann, darüber
berichten Ali, Lele und Adrian in dieser Ausgabe des «Einblicks».
Upcycling betreiben ist weit mehr,
als ein originelles Möbelstück für die
Stube zu bauen; es ist ein Nachhaltigkeitskonzept.
Schliesslich gibt es auch das «Upcycling» von Organisationen.
Wenn Abläufe, Strukturen und Fähigkeiten überprüft und neu
gestaltet werden, um sie effizienter und nachhaltiger zu machen,
um sich an veränderte Umstände anpassen und nachhaltig
wirtschaften zu können. Auch das gibt es in der Tosam
Stiftung.
Upcycling betreiben ist weit mehr, als ein originelles Möbelstück
für die Stube zu bauen; es ist ein Nachhaltigkeitskonzept.
Wertschätzen
Wertschöpfen
Foto: Hanspeter Schiess
6

Freiwilligenarbeit
bei Tosam
In den drei WinWins in Degersheim, Flawil und Herisau engagieren sich derzeit
rund 15 Freiwillige. Sie helfen in kleinen Pensen in den Betrieben mit. Im
Oktober ging es mit drei von ihnen auf einen Ausflug.
Text und Foto: Andrea Lieberherr
Die Freiwilligen sind in die WinWin-Teams eingebunden. Betriebliche
Informationen, Anlässe und Schulungen richten sich
auch an sie, und auf Wunsch können sie auch dabei sein. Zudem
findet jedes Jahr ein Freiwilligenausflug statt. Letztes Jahr
ging es mit drei Freiwilligen auf den Hohen Kasten. In diesem
Jahr fuhren wir, ebenfalls zu dritt, nach Gontenbad zur Besichtigung
der Goba, danach zum Mittagessen ins Restaurant Drei
Könige in Appenzell.
Ueli Kübli verwaltet die Schallplattenabteilung in Flawil. In diesem
Bereich hat er ein grosses Wissen, und an einem Tag pro
Woche kümmert er sich um die Sortierung und die Bewertung
aller Vinyls.
Rosmarie Schaich arbeitet seit 17 Jahren im WinWin Herisau,
seit einigen Jahren als Freiwillige. Im «Hölzli» kümmert sie sich
einerseits um einen sauberen Boden, andererseits um das Sortieren,
Bewerten und Beschriften von Waren.
Elisabeth Wessner engagiert sich seit 10 Jahren im WinWin Degersheim.
An einem Vormittag die Woche kümmert sie sich in
den Abteilungen Kleider, Bettwäsche und Vorhänge ebenfalls
ums Sortieren, Bewerten und Beschriften der Secondhand-
Waren.
Die Motivation für ein freiwilliges Engagement von Ueli, Rosmarie
und Elisabeth ist vor allem der Kontakt zu den Mitarbeitenden
in den WinWin-Betrieben. Ein sinnvolles Engagement
ist allen wichtig, was mit dem Herrichten und Verkaufen von
gebrauchten Waren erfüllt sei. Die freie Zeiteinteilung schätzt
Rosmarie sehr, und Elisabeth sagt, dass sie ihr ganzes Berufsleben
lang arbeiten konnte und mit ihrem wöchentlichen Einsatz
im WinWin Degersheim der Gesellschaft etwas zurückgeben
möchte.
Freiwilligenausflug im Oktober 2023 nach Gontenbad (v. l. n. r.): Elisabeth Wessner, Andrea Lieberherr (Leitung Kommunikation/Marketing bei Tosam) und
Ueli Kübli (nicht im Bild: Rosmarie Schaich)
7

Neues Team
im WinWin Degersheim
Im WinWin-Betrieb in Degersheim sind seit August/September fast ausschliesslich
neue Leitungsverantwortliche am Start. Motiviert und mit vielen Ideen gehen sie
die in den letzten Jahren ins Stocken geratenen Herausforderungen an.
Interview und Fotos: Andrea Lieberherr
Stellt euch vor, ihr müsst euch als Team vorstellen: Was zeichnet
euch aus, was macht euch besonders?
Wir pflegen eine offene Kommunikation und schätzen uns gegenseitig.
Wir ziehen alle am gleichen Strick und unterstützen
einander. Da wir aus unterschiedlichen praktischen Fachrichtungen
kommen, decken wir ein breites Spektrum ab. Jeder bringt
seine Stärken ein. Auch wir im Leitungsteam arbeiten gerne im
Tagesgeschäft mit und begegnen allen Personen im Haus auf
Augenhöhe.
Euer Team ist noch «jung». Was sind derzeit eure Hauptaufgaben?
Nach den vielen Leitungswechseln bemühen wir uns, wieder Sicherheit
und Beständigkeit zu schaffen. Im Hintergrund sind wir
auf Hochtouren dabei, die internen Betriebsabläufe zu strukturieren
und zu optimieren. Da wir kompetente Ansprechpersonen
für unser Mitarbeiter-, Tosam-, Kunden- und Partnerumfeld sein
wollen, bilden wir uns auf allen Ebenen stetig weiter. Schlussendlich
soll das allen zugutekommen, insbesondere unseren Mitarbeitenden.
Durch eine schöne Warenpräsentation wollen wir den Kundinnen
und Kunden ein tolles Einkaufserlebnis bieten, so dass sie uns
wieder regelmässig besuchen.
Wo liegen die Stärken und wo die Herausforderungen im Win-
Win Degersheim?
Die grösste Herausforderung ist unser Einzugsgebiet. Wir liegen
im st. gallischen Degersheim, eher ländlich, eingebettet in einer
hügeligen Landschaft, und somit nicht in einer Stadt wie Herisau,
wo immer viel Durchgangsverkehr herrscht.
Stärken sehen wir in unserem Arbeitsklima. Ausserdem sind wir
gut in die Nachbarschaft eingebunden. Der Kulturverein Degersheim
veranstaltet ab und zu einen Anlass in unseren Räumlichkeiten,
das ist für beide Organisationen eine Win-win-Situation.
Zudem haben wir eine langjährige Stammkundschaft, die nicht
nur das Einkaufserlebnis, sondern auch die herzliche Atmosphäre
in unserem Haus schätzt.
Das Leitungsteam (v. l. n. r.): Sabrina Baer, Bereichsleiterin Verkauf, Michael Gsell, Betriebsleiter, Jemina Greuter, Bereichsleiterin Agogik, Karin Wälte, Arbeitsagogin
i. A., Giacomo Genziani, Bereichsleiter Warenannahme
8

Suchst du einen Praktikumsplatz?
Jetzt bewerben!
Weitere Infos und das
Online-Formular für die
Bewerbung findest du auf
unserer Website.
Nicht zuletzt – und es ist unser Alltag – geben wir Gebrauchtem
ein neues Leben und schonen damit die Umwelt und das Portemonnaie.
Was sind eure nächsten Projekte?
Wir möchten zusammen mit unseren Mitarbeitenden die Verkaufsflächen
neu gestalten. Weitere gute Ideen prüfen wir derzeit
auf ihre Umsetzbarkeit. Regelmässiges Vorbeikommen
könnte sich also in nächster Zeit lohnen.
Ist der WinWin Degersheim immer noch oder wieder eines der
schönsten Brockis der Schweiz?
Unsere Verkaufsfläche befindet sich in einem architektonisch
schönen Bauwerk mit Geschichte und Charme. Dank den vielen
Fenstern sind die Räume hell und freundlich – und in keinster
Weise muffig. Wir bieten ein gutes, gepflegtes Sortiment an, und
hervorzuheben ist die gut sortierte Bildergalerie, die die hohen
Fabrikwände ziert und ein besonderes Flair verbreitet.
Für uns ist der WinWin Degersheim immer noch eines der schönsten
Brockenhäuser der Schweiz. Dafür setzen wir uns jeden Tag
mit Herzblut ein!
Dominique Zingg, Vorpraktikant
Ich komme aus der Welt der Handwerker. Als Praktikant mit arbeitsagogischem
Auftrag zu arbeiten, bedeutet für mich einen
neuen Blick auf mich selbst.
Meine Vorstellung war, dass ich durch meine Arbeit hier im
WinWin Degersheim, wo das soziale Miteinander eine grosse
Rolle spielt, viel über andere Menschen erfahre. Dass ich dabei
meine eigene Persönlichkeit mehr zu sehen bekam, als ich
dachte, war eine Überraschung für mich. Dafür bin ich dankbar,
und es hilft mir für meine Zukunft sehr.
Dominique macht seit April 2023 sein Vorpraktikum im sozialen Bereich
9

Eine Wohnungsräumung
von der Planung
bis zur Sortierung
Derzeit sind die Transportaufträge auf drei Standorte, Herisau, Flawil und Degersheim, mit
jeweils einem Team verteilt. Ebenso die Fahrzeuge: vier Kastenwagen, drei Lieferwagen,
ein Anhänger und ein Zügellift. Diese historisch bedingten Umstände verkomplizieren die
Einsatzplanung. Eine Zusammenführung an einen Standort und in ein Team ist in Planung.
gar ein Zügellift eingesetzt werden.
Bei dieser Räumung hat der Transportleiter
Markus Hilber 36 Arbeits- und 12 Fahrzeugstunden
offeriert. Welche Möbel
und Gegenstände verkauft oder entsorgt
werden müssen, ist bei der Besichtigung
schwer einzuschätzen. Oft kommt Unvorhergesehenes
dazu.
1
Bei einer Räumungs- oder Abholungsanfrage
gehen die Anrufe in
der Disposition ein. Es wird ein Termin
zur Besichtigung vereinbart.
3
Am Räumungstag übernimmt
der auszubildende Arbeitsagoge
Vincenzo Carozzo, hier beim Demontieren
aller Wandhaken, Nägel etc., das
Kommando sowie die Koordination aller
Arbeiten.
2
Bei der Besichtigung werden
die Räume und die Möbel begutachtet,
ebenso die Wege, die das
Räumungsteam überwinden muss. Ist
keine direkte Zufahrt möglich und müssen
die Möbel und Kisten über Treppen,
schmale Wege etc. getragen werden,
ist der Aufwand höher. Manchmal müssen
Hilfsmittel wie Rollwagen oder so-
4
Zwei Kastenwagen parkieren
möglichst nahe und unter Beachtung
der Verkehrsregeln vor dem Haus.
10

5
Laurens Signer, Ljubisa Mutavcic,
Roman Wickli und Naser Uzairi
(nicht auf dem Bild: Naser und Roman)
räumen alle Schränke aus und machen
eine erste grobe Sortierung der Waren.
Was für den Verkauf gedacht ist, wird in
Schachteln gepackt, die Kleider in Säcke.
7
Die Wohnung wird komplett leergeräumt.
8
Das Abladen im Recyclinghof des
WinWin Herisau geht ebenso effizient.
Zuerst wird alles zum Entsorgen
aus dem Fahrzeug geräumt, direkt in die
Palettenrahmen mit Gewichtsanzeige
gefüllt und dann in die entsprechenden
Abfallmulden geworfen (hinten Naser
Uzairi, vorne Manuela Steinlin).
9
In der Sortierung wird alles genau
geprüft und wenn möglich für
den Verkauf bereitgestellt (vorne Anna
Bretscher, hinten Dominik Appenzeller).
Die Räumung dieser Vierzimmerwohnung
dauerte einen Tag. Die Auftraggeber
waren sehr zufrieden und bedankten
sich für die tolle, effiziente Arbeit.
Die Rechnung ist um gut 200 Fr. höher
ausgefallen als die Offerte, da zusätzlich
Waren und Möbel geräumt werden
mussten, die nicht eingeplant waren.
6
Vorhänge und Lampen werden
ebenfalls abgenommen und die
grossen Möbel nach der Demontage (hier
Lele Hansjakob und Naser Uzairi beim
demontieren) am Schluss rausgetragen.
Auf den ersten Blick ein alter, schöner
Schrank, jedoch mit diversen Mängeln
und somit nicht mehr verkäuflich. Er
muss hier mit dem Beil auseinandergeschlagen
werden. Laurens Signer, Zivildienstleistender,
kann hier für einmal
Gewalt anwenden.
Haben Sie viele Waren bei sich zu Hause,
die Sie gerne abholen lassen möchten,
oder eine ganze Wohnung oder ein Haus
zum Räumen?
Informieren Sie sich über die Möglichkeiten
und den Aufwand. Das Team in der Disposition
gibt Ihnen gerne Auskunft:
Tel. 071 353 90 80, E-Mail dispo@tosam.ch
Mo: 8.00 – 12.00 Uhr / 13.30 – 16.00 Uhr
Di bis Fr: 8.00 – 12.00 Uhr / 13.30 – 17.00 Uhr
Samstag geschlossen
11

«Die Arbeit im WinWin Flawil
hat einen positiven Einfluss
auf mein Selbstwertgefühl»
Ali hat ein Ziel: Er möchte im ersten Arbeitsmarkt Fuss fassen. Das Fundament
dazu hat er bei Tosam WinWin Flawil bereits gelegt. Nun gilt es für
ihn, diesen Weg konsequent zu verfolgen. Wie er sein Vorhaben in die Tat
umsetzt, erzählt er uns im Interview.
Interview und Fotos: Daniel Köppel
Ali, was führte dich zu Tosam?
Meine erste Bekanntschaft mit der Tosam Stiftung machte ich
bereits mit 17 Jahren auf dem Hof Baldenwil. Ich hatte damals
keinen Plan, was ich beruflich machen sollte. Ich war ein richtiger
Rabauke, und es war schwierig für mich, eine Arbeitsmoral an
den Tag zu legen.
heute viel mehr zu. Ich kann Dominik mit meinen Fähigkeiten
im Transport unterstützen und mit meinen handwerklichen
Begabungen eine Arbeit zuverlässig erledigen. Zudem habe ich
mehr Verantwortung, zum Beispiel in der Aufrüstung der Transportfahrzeuge,
deren Material für Hausräumungen ich auf die
Vollständigkeit hin prüfe.
Erzähl uns doch etwas über deinen Werdegang.
Wegen ADHS war ich eine Zeit lang in einem Heim, in dem ich
allerdings nicht bleiben konnte. Ich hatte Mühe, meine Emotionen
unter Kontrolle zu halten. Schliesslich kam ich in eine Pflegefamilie
in Rossrüti und begann dort eine Landwirtschaftslehre,
die ich aber nach einem halben Jahr wieder aufgeben musste.
Dieser Abbruch war ausschlaggebend dafür, dass ich über das Sozialamt
auf dem Hof Baldenwil in die Landwirtschaft eingestiegen
bin. Später wechselte ich in die Gartengruppe, wo es unter
anderem darum ging, regelmässig und ohne Absenzen einer
Arbeit nachzugehen. Weitere Stationen bei Tosam waren der
Transport im WinWin Degersheim sowie das Recycling im Win-
Win Herisau. Seit 2022 arbeite ich im WinWin Flawil.
Was sind nun deine primären Ziele beim WinWin Flawil?
Mein Ziel ist, so schnell wie möglich im ersten Arbeitsmarkt Fuss
zu fassen. Um für eine Vermittlung bessere Chancen zu erhalten,
finanziert mir das Sozialamt die Autoprüfung, die ich voraussichtlich
Ende Jahr machen werde. Mein primärer Wunsch ist es,
im ersten Arbeitsmarkt in der Logistik zu arbeiten. Wenn ich zusätzlich
die Autoprüfung hätte, wäre ich flexibler und könnte als
Alternative auch in einer Transportfirma arbeiten.
Nach einer Stabilisierungsphase warst du im WinWin Flawil im
Aufbautraining. Inwiefern hast du davon profitiert?
Der gesamte Prozess hatte einen positiven Einfluss auf mein
Selbstbewusstsein und mein Selbstwertgefühl. Ich traue mir
Nun bist du in der Vermittlungsphase und somit im Jobcoaching
bei Manuela Eugster.
Manuela zeigt uns, wie man Bewerbungen schreibt. Das kommt
mir sehr entgegen, denn ich habe Mühe, mich sprachlich auszudrücken.
Nachdem sie uns die Vorgehensweise erklärt hat, lässt
sie uns selbständig schreiben. Danach schauen wir uns das Geschriebene
gemeinsam an.
Mittlerweile habe ich im Jobcoaching schon einige Bewerbungsschreiben
verfasst, sowohl für eine Stelle in der Logistik als auch
für einen Job im Verkauf. Da ich ein «Ruechi» bin, käme mir ein
Job in der Logistik sehr entgegen.
Hast du einen Traumberuf?
Ich würde gerne auf einer Baustelle oder bei einer Umzugsfirma
arbeiten.
Wie erlebst du die Tosam Stiftung im Allgemeinen?
Ich finde es eine super Sache, dass es ein Angebot in dieser Vielfalt
und in den unterschiedlichsten Bereichen gibt. Die Arbeit, die
wir hier leisten, kann durchaus anspruchsvoll sein. Der Tosam-
Alltag, so wie ich ihn erlebe, erfordert einiges an körperlicher
Arbeit, und man wird auch mal in die Verantwortung gezogen.
Für mich ist die Stiftung eine ideale Lösung, um Ordnung und
eine Tagesstruktur in mein Leben zu bringen. Genug Bewegung
zu haben und abends ausgepowert zu sein, ist für mich aufbauender,
als zu Hause zu sitzen und nichts zu tun.
12

Ich finde es eine super Sache, dass es
ein Angebot in dieser Vielfalt und in den
unterschiedlichsten Bereichen gibt.
Ali Chaudhry
13

Dominik Müller, Bereichsleiter Transport im WinWin
Flawil und Bezugsperson von Ali
Während der Stabilisierungsphase haben wir festgestellt, dass
Ali viele wertvolle Ressourcen für den ersten Arbeitsmarkt mitbringt,
wie Selbständigkeit, eine konstante Zuverlässigkeit und
Anwesenheit sowie eine schnelle Auffassungsgabe in den Arbeitsabläufen.
Aufgrund seines Werdegangs war mir wichtig,
an Alis Selbstvertrauen zu arbeiten. Dadurch konnte ich ihm
schrittweise Verantwortung übertragen und ihn stärken. Ali
kann im gesamten Räumungsprozess in die Verantwortung genommen
werden, zum Beispiel für Arbeitsvorbereitungen oder
bei Abschlussarbeiten, wie Räume besenrein abzugeben, Nägel
aus den Wänden zu nehmen oder interne Entsorgungen selbständig
in die Hand zu nehmen.
Dominik Müller, Bereichsleiter Transport
Ich unterstütze Ali in allen Belangen, damit er die grösstmögliche
Chance hat, nachhaltig Fuss zu fassen. Zur Unterstützung
gehört unter anderen die Autoprüfung, was mein Anliegen und
eine Abmachung mit dem Sozialamt ist. Ali bringt viele Fähigkeiten
mit, und ich bin optimistisch, dass er es schaffen wird.
Gemeinsam mit Ali haben wir eine Bewältigungsstrategie erarbeitet,
die es ihm ermöglicht, besser mit überfordernden Situationen
umzugehen.
Job- und Bewerbungscoaching
Das Job- und Bewerbungscoaching beinhaltet die enge Begleitung
und Unterstützung der Klientel und gegebenenfalls ihres
Umfelds bei der Suche nach einem geeigneten Ausbildungsoder
Arbeitsplatz. Darüber hinaus bietet die interne Schule die
Möglichkeit, verschiedene Eignungsabklärungen durchzuführen,
Stützunterricht zu besuchen oder sich auf die bevorstehende
Berufsschule vorzubereiten.
Weitere Infos findest du auf
unserer Website.
Manuela Eugster: Job- und Bewerbungscoaching und interne Schule
14

Ich bin gerne mit
Menschen unterwegs.
Lele Hansjakob
Lele Hansjakob im Transporteinsatz
«Flexibilität gehört
zu unserem Job»
Seit mehr als 11 Jahren trägt unser Mitarbeiter Lele (Leandro) Hansjakob dazu bei, dass der
Karren bei der Tosam Stiftung läuft. Er gehört, wie man sagt, schon fast zum Inventar. Seit der
Schliessung des WinVelo-Betriebs 2019 arbeitet er beim Transport im WinWin Herisau. Im Interview
erzählt er uns von seiner Arbeit und seinem Werdegang bei Tosam.
Lele, du bist nun 11 Jahre bei der Tosam Stiftung. Was hat dich zu
uns geführt, und in welchen Betrieben hast du gearbeitet?
Als ich damals in Reinach im Kanton Basel-Land die Lehre als
Landschaftsgärtner abschloss, war ich im betreuten Wohnen.
Irgendwann hatte ich das Bedürfnis, in der Nähe meiner Eltern
zu leben, und wechselte nach Herisau ins Wohnheim Säntisblick.
Dort wurde mir Tosam Gartenbau empfohlen, und ich bekam
die Gelegenheit, im Gartenbaubetrieb zu schnuppern und wenig
später dort einzusteigen. Einige Zeit später brauchte ich eine
Auszeit und wechselte auf den Hof Baldenwil. Von dort aus ging
es bald wieder zurück in den Gartenbau und später in den ehemaligen
WinVelo, wo ich bis zu dessen Schliessung 2019 in der
Velowerkstatt arbeitete. Danach begann meine Zeit im «Hölzli»,
in der Transportabteilung.
Wie war der Wechsel vom WinVelo in den WinWin Herisau?
Die erste Zeit im Transportbereich war schwierig. Als Velomechaniker
im WinVelo zu arbeiten, erfüllte mich mit grosser
Zufriedenheit, und ich brauchte deshalb Monate, um in meiner
neuen Aufgabe im WinWin Herisau Fuss zu fassen. Mittlerweile
15

habe ich mich an die neue Situation gewöhnt und fühle mich
sehr wohl. Ich bin schon so weit, dass ich mich mit dem «Hölzli»
identifiziere (lacht). Auch der Umgang und die Gespräche mit
den Vorgesetzten empfinde ich als sehr gut. Ich versuche alles zu
geben, damit es im Betrieb läuft. Wenn ich mich mit der Materie
auseinandersetze und den Arbeitsablauf kenne, kommt die Routine
automatisch.
Welche Tätigkeit gefällt dir am besten?
Ich bin gerne mit Menschen unterwegs. Deshalb liegen mir die
Hausräumungen ganz besonders. Da ich nun schon länger im
Transportteam bin, übernehme ich im Räumungsprozess gerne
auch mal die Verantwortung.
Da bei uns die Arbeitssicherheit
hohe Priorität hat, darf niemand
eine Lampe demontieren, der damit
keine Erfahrung hat.
Was sind die Aufgaben bei einer Räumung?
(s. auch Beitrag auf Seite 10)
Wenn wir vor Ort sind, verschaffen wir uns im Haus einen Überblick
darüber, was es zu tun gibt. Danach wird alles, was in die
Kisten kommt, vorsortiert und verpackt, dann werden die Möbel
demontiert und am Schluss die Teppiche entfernt, die Vorhänge
abgenommen und die Lampen abmontiert. Da bei uns die
Arbeitssicherheit hohe Priorität hat, darf niemand eine Lampe
demontieren, der damit keine Erfahrung hat.
Dann haben Hausräumungen auch ihre Tücken?
Ja, jeder Tag ist eine Herausforderung, weil die Hausräumungen
viel Unberechenbares an sich haben. Das hat damit zu tun, dass
die Häuser und Wohnungen von ihrer Beschaffenheit her sehr
unterschiedlich sind. Diesbezüglich sind die Appenzeller Häuser
sehr speziell, weil alles klein und eng ist. Aber auch seitens der
Kundschaft kommt es gelegentlich zu unvorhergesehen Änderungen,
so dass es schliesslich mehr zu tun gibt, als ursprünglich
geplant war. Flexibilität gehört jedoch zu unserem Job.
16

Wie funktioniert ihr als Team?
Eigentlich sind wir ein festes Team, die Zusammensetzung kann
aber je nach Grösse der geplanten Haus- oder Wohnungsräumung
unterschiedlich sein. Da ich von Natur aus ein Teamplayer
bin, kann ich mich mit jeder Gruppenkonstellation arrangieren.
Was wünschst du dir für die Zukunft?
Vorläufig eigentlich nichts, ich arbeite grundsätzlich gerne.
Hauptsache, es läuft etwas.
Was bedeutet für dich die Arbeit bei Tosam, und wie siehst du
deine Entwicklung in den vergangenen Jahren?
Rückblickend auf die letzten 11 Jahre ist vieles gelaufen. Ich bin
selbständiger geworden und kann heute auch mal Verantwortung
übernehmen. Im Grossen und Ganzen fühle ich mich stabiler
als früher. Ich kann mir einen Arbeitsalltag ohne die Stiftung
nicht mehr vorstellen. Die Arbeit gibt mir eine Tagesstruktur, und
das ist das A und O in meinem Alltag.
Interview und Fotos: Daniel Köppel
Stellenangebote mit
Unterstützungsbedarf
Markus Hilber, Bereichsleiter Transport,
Bezugsperson von Lele
Es freut mich, auf die letzten gut drei Jahre von Leles Entwicklung
zurückzublicken. Damals war spürbar, dass Lele noch nicht
im «Hölzli» angekommen war. Er vermisste die Arbeit im Win-
Velo sehr. Dem Leitungsteam gelang es, ihm immer mehr Verantwortung
und somit Motivation zu geben. Sein Einsatzwille
und seine Flexibilität zeigt er täglich. Lele ist ein gutes Beispiel
für Empowerment, das im Transportteam jeden Tag gelebt
wird. Danke Lele, für deinen tollen Einsatz!
Weitere Informationen und Kontaktaufnahme
mit dem Transportteam für eine
Haus- oder Wohnungsräumung sowie
Abholungen:
Markus Hilber, Bereichsleiter Transport
17

Mir wird dann schwarz vor den Augen,
ich nehme den Anfall aber bewusst wahr.»
Nuur Gemal
18

«Auto fahren darf ich erst,
wenn ich ein Jahr ohne
Epi-Anfall bin»
Nuur Gemal gehört zu den treusten Tosam-Mitarbeitenden. Im Jahr 2016 hatte er bei
WinVita seinen Einstand und gehört seit 2018 zum engsten Mitarbeiterkreis des Win-
Win Herisau. Doch sein Alltag bringt unvorhersehbare Hürden mit sich: Den 25-jährigen
Eritreer aus Saudi-Arabien begleiten seit der dritten Klasse epileptische Anfälle.
Im Interview erzählt er uns von seinem täglichen Marathon als Epileptiker.
Text und Fotos: Daniel Köppel
Die erste Klasse besuchte Nuur in seinem Heimatland Saudi-
Arabien, ehe er 2003 mit seinen Eltern in die Schweiz auswanderte.
Zu diesem Zeitpunkt deutete noch nichts darauf
hin, dass sein Leben einen schicksalhaften Lauf nehmen würde.
Denn bereits im darauffolgenden Jahr wurde er mit einer
Krankheit konfrontiert, die zwar nicht unbekannt ist, aber bei
vielen Menschen immer noch Berührungsängste auslöst. Die
Rede ist von der Epilepsie, bei der das Gehirn für einige Sekunden
zu viele Signale aussendet, was sogenannte epileptische
Anfälle auslösen kann.
ten auf: im Unterricht, zu Hause oder in der Freizeit bei Kollegen.
«Mir wird dann schwarz vor den Augen, ich nehme den Anfall
aber bewusst wahr», sagt er. «Ich höre sogar die Menschen
reden.» Es komme aber auch vor, dass er nicht mehr wisse, was
vor dem Anfall geschehen sei. In der Regel dauert ein epileptischer
Anfall zwischen einigen Sekunden und zwei Minuten.
Dabei spricht man bei kleineren Anfällen von Absenzen, die
etwa eine Sekunde dauern. Nuurs Freunde sowie die Arbeitskolleg:innen
sind über seine besondere Lage informiert und
wissen, wie sie reagieren müssen.
Schicksalstag
Laut einer Studie des Universitätsspitals Zürich haben bis zu
5 Prozent der Schweizer Bevölkerung im Laufe ihres Lebens
einen epileptischen Anfall, wovon zirka 80’000 von einer chronischen
Krankheit betroffen sind. Zu diesem engeren Kreis
gehört auch Nuur, der praktisch von heute auf morgen zum
Epileptiker wurde, als er im Sportunterricht von einem Ball getroffen
wurde. Ein Sekundenbruchteil, der sein ganzes Leben
verändern sollte: «Obwohl ich noch stehen konnte, trat ich für
einen Moment geistig weg», erinnert sich Nuur. Der Lehrer rief
daraufhin die Ambulanz und verständigte seine Eltern. Wenig
später wurde im Kantonsspital Epilepsie diagnostiziert.
Schleichende Entwicklung
In den darauffolgenden Monaten habe sein Gehirn aber weiterhin
gut funktioniert, sagt Nuur, und er sei bei Anfällen nur
gedanklich weggetreten. Später in der Oberstufe wurden diese
aber zunehmend schlimmer und traten an allen möglichen Or-
Leben mit der Epilepsie
Wer wie Nuur mit einer Epilepsie lebt, muss sich im Alltag einschränken
können. Autofahren liegt beispielsweise nicht drin:
«Ich darf die Autoprüfung erst machen, wenn ich ein Jahr ohne
Epi-Anfall bin», bedauert er. Dazu komme, dass der Gang ins
Schwimmbad unmöglich sei und er für das Velofahren vom
Arzt eine Bestätigung brauche. «Ich bin trotzdem schon gefahren,
weil ich ungeduldig wurde», gesteht er. Immerhin erlaube
ihm der Arzt trotz seinen Medikamenten, ab und zu ein Bier zu
trinken. Auch wenn aufgrund seiner Krankheit vieles unmöglich
erscheint, verrät er uns seinen Traumberuf: «Ich möchte
einmal als Moderator in einem Radiostudio arbeiten.»
Auffangbecken Tosam Stiftung
Was sich Nuur bereits während seiner Zeit an der Heilpädagogischen
Schule in den Kopf setzte, war der Wunsch, einmal im
Verkauf zu arbeiten. Diesem kam er einen grossen Schritt näher,
als ihm sein Lehrer die Tosam Stiftung ans Herz legte und
er wenig später im Lebensmittelladen WinVita mit der Prakti-
19

schen Ausbildung beginnen konnte. Eine weitere Tür begann
sich zu öffnen, als er die interne Schule im WinWin Herisau besuchte:
«Der Schulbesuch am Mittwoch führte durch die Gänge
und Räume des WinWin, und so bekam ich immer mehr Einblick
in die verschiedenen Secondhand-Abteilungen. Für mich
war es auch eine gute Gelegenheit, die eine oder andere Abteilung
genauer anzusehen. Die damalige Leiterin des WinVita
unterstützte mich schliesslich beim Wunsch, im WinWin Herisau
im Verkauf des Antikladens einzusteigen, wo ich bis zum
heutigen Tag wunschlos glücklich bin.
Weitere Informationen
zur Ersten Hilfe bei
epileptischen Anfällen:
Erste-Hilfe-Massnahmen
bei einem epileptischen Anfall
Wie verhalten sich Aussenstehende, wenn wie am Beispiel von
Nuur Gemal Erste-Hilfe-Massnahmen nötig werden? Brigitta
Rüttimann, stellvertretende Bereichsleiterin Verkauf im Win-
Win Herisau und Bezugsperson von Nuur, gibt Auskunft:
Bei einem leichten Anfall hat Nuur kleinere Aussetzer. Wenn
ihm eine Frage gestellt wird, hat er ein Blackout und fragt uns,
ob wir die Frage wiederholen können. Er bleibt also handlungsfähig
und ist in der Lage, die leitenden Personen zu informieren
und die Symptome zu beschreiben.
Mittlere Anfälle machen sich bei Nuur meist durch mehrere
kurze Absenzen bemerkbar. Dabei steht er während des Kassebedienens
oder Kleiderbeschriftens plötzlich bewegungslos
vor seinem Arbeitsplatz und ist für die Mitarbeitenden und die
Kundschaft nicht mehr ansprechbar. Wir können ihn dann relativ
schnell wieder ins Jetzt zurückholen, indem wir ihn ansprechen
und ihm Fragen stellen wie: «Nuur, wer bin ich?» Damit
im Ernstfall das Leitungsteam sofort verständigt werden kann,
achten wir bei der Arbeitseinteilung darauf, Nuur nie für längere
Zeit alleine im Laden einzuteilen.
Bei einem schweren Anfall, der bis zu 10 Minuten dauern kann,
steht Nuur unbeweglich im Raum, hat einen starren Blick und
nimmt nichts mehr wahr. Es besteht aber keine Gefahr, dass er
umkippt. Wir holen ihn zurück, indem wir ihn ansprechen, eventuell
auch einen nassen Waschlappen auf seine Stirn oder den
Nacken legen. Die Kälte holt ihn relativ schnell zurück. Falls diese
Massnahmen nicht greifen, haben wir die Möglichkeit, ein Notfallspray
einzusetzen, das meist zuverlässig und schnell wirkt.
Brigitta Rüttimann, stellvertretende Bereichsleiterin Verkauf im WinWin
Herisau und Bezugsperson von Nuur
In der Regel kann Nuur nach einem mittleren oder schweren
Anfall nicht mehr konzentriert arbeiten. Er erledigt dann Hintergrundarbeiten
wie Kleidereinräumen, oder wir suchen nach
einer Fahrgelegenheit, um ihn nach Hause zu bringen. Die Ereignisse
tragen wir jeweils im Rapport ein und leiten diesen an
seine Eltern und an Nuur weiter, damit er ihn für die ärztliche
Kontrolle in sein «Epi-Tagebuch» eintragen kann.
Nuur zeigt sich immer sehr dankbar für unsere Hilfe und Unterstützung
im Alltag und bei epileptischen Anfällen. Wir schätzen
die humorvolle Zusammenarbeit mit ihm, und er scheint seine
Arbeit als «Hahn im Korb», in einem meist reinen Frauenteam,
sichtlich zu geniessen.
20

Brennholz
zu verkaufen
Hartholz und Fichte
Holzscheite in den Massen:
100 / 50 / 33 / 25 cm
Lieferung in der Region Herisau
Preis nach Absprache
Kontakt
Tosam Gartenbau
St. Gallerstrasse 63a
9100 Herisau
071 351 72 66
gartenbau-herisau@tosam.ch
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Nachhaltiges Weihnachts-
Shopping – was machen
Weihnachtseinkäufe im
WinWin attraktiv?
Einige Kundenstimmen, eingefangen von Dani Köppel, aus den beiden WinWin-Standorten
Flawil und Degersheim
E. Ziegler
Ich schmökere sehr gerne und finde
im WinWin Degersheim oft spezielle
Sachen, die man in der Regel auf dem
Markt nicht mehr bekommt. Für Weihnachten
habe ich auch schon Pilze aus
Glas gefunden, die man früher mit den
Klammern am Christbaum befestigte.
Jitka Hampton
An Weihnachten schaue ich, dass die Grosseltern für ihre Enkel
genug Spielsachen zu Hause haben, wenn sie auf Besuch sind.
Diese kaufe ich dann gerne als Secondhandartikel. Ich finde
aber das Einkaufen im WinWin Flawil nicht nur an Weihnachten
attraktiv. Auch unter dem Jahr lasse ich mich hier gerne inspirieren
und finde dann oft Sachen, die ich gar nicht wirklich
gesucht habe.
Anonym
Wir sind gerade auf der Suche nach Weihnachtsballkleidern,
kaufen aber auch Weihnachtsgeschenke. Die Weihnachtsdekoration
in Degersheim ist wirklich sehr ansprechend. An
Weihnachten schaue ich mich gerne nach Wichteln und Kerzenständern
um. Die Ausstellung im WinWin ist sehr schön, ich
liebe diese Zeit sehr.
22

Herr Bruggmann
Die grosse Artikelauswahl im WinWin
Flawil fasziniert mich, man findet hier
immer etwas. Auf Weihnachten kaufte
ich für meine Nichte ein Babywägeli, damit
sie mit ihren Puppen spielen kann.
Ich persönlich habe eine Leidenschaft
für alte Weihnachtskugeln und finde
hier immer wieder welche. Im Gegensatz
zu heute waren die Weihnachtskugeln
früher richtige Kunstwerke.
Ich liebe Weihnachten und freue mich
über die Weihnachtsausstellung im
WinWin Degersheim. Die Präsentation
macht einen guten Eindruck und ist
reichhaltig. Ich bastle und dekoriere sehr
gerne und kaufe dann im Brocki das nötige
Material wie Beleuchtungen, Krippen
oder Weihnachtskugeln.
Anonym
Im WinWin Flawil finde ich an Weihnachten
immer wieder schöne Waren zu günstigen
Preisen, insbesondere Christbaumständer,
die meist in einem tipptoppen
Zustand sind. Wir kaufen dann ein paar
ein und geben sie an Bekannte weiter.
E. D’Ivantino
An Weihnachten schaue ich mich vor
allem nach Weihnachtskugeln um. Aber
auch Förmli für Weihnachtsguezli kaufe
ich sehr gerne und habe schon ein Herzförmli
gefunden, nach dem ich jahrelang
gesucht habe. Diese mittlerweile antiken
Formen sind stabiler und schwungvoller.
Im Allgemeinen haben wir uns in
den letzten Jahren mit den Weihnachtsgeschenken
zurückgehalten.
Elvira Albahloul
Jedes Jahr kaufe ich im WinWin Flawil
Engelfiguren für meine Nachbarn und
Bekannten. Ich bin fast jeden zweiten
Tag hier und finde immer etwas, zum
Beispiel Weihnachtskugeln für den Tannenbaum.
Für die Enkelkinder kaufe ich
jedes Jahr tolle Kinderspielzeuge, wie
Puppen oder Kleider für diese.
Marianne Gauch
Für die Weihnachtsdekoration habe ich
im WinWin Flawil einen Trinkbecher
gefunden, den ich mit ein paar Tannenzweigen
ausstatte. Ursprünglich wollte
ich bei einem Versand etwas Ähnliches
bestellen, erhielt aber eine Absage, weil
sie den Artikel nicht mehr im Sortiment
führen. Nun bin ich froh, hier etwas Passendes
gefunden zu haben.
Anonym
In der Weihnachtszeit dekoriere ich bei
mir und bei meinem Vater zu Hause.
Für die Dekoration habe ich im WinWin
Flawil auch schon grössere Glasgefässe
gefunden, die ich mit Weihnachtskugeln
auffülle. Ich kaufe sie vor Adventsbeginn
und bringe sie im Januar wieder retour.
Ich bin auch ein grosser Fan von Holzfiguren
aus Deutschland, die es bei uns
normalerweise nur an den Weihnachtsmärkten
gibt. Wenn ich Glück habe, finde
ich ab und zu eine in einem Secondhandladen.
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Mir macht es grossen Spass, an einem
Event wie diesem als Mitarbeiter aktiv
mitzuwirken. Das Lauberhorn kannte ich
bisher nur vom Fernsehen.
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Adrian Müller

Einsatz am Lauberhorn
Unsere Mitarbeitenden sind auch neben dem Stiftungsalltag vielseitig unterwegs.
Ein Beispiel dafür ist Adrian Müller von Tosam Gartenbau Herisau:
Er war am diesjährigen Lauberhornrennen auf der Piste im Einsatz. Was ihn
dorthin brachte und welche Aufgabe er auf der längsten Weltcup-Abfahrtsstrecke
der Welt ausübte, erzählt er uns im folgenden Interview.
Interview und Fotos: Daniel Köppel und Adrian Müller
Adrian, du warst dieses Jahr am Lauberhornrennen im Einsatz.
Wie ist es dazu gekommen?
In meinem Freundeskreis kenne ich jemanden, der am Lauberhorn
im Sicherheitsdienst arbeitet. Er schickte mir jedes Jahr eindrückliche
Bilder von seiner Arbeit, und es begann mich immer
mehr zu reizen, diesen Job auch auszuüben.
Was genau ist deine Aufgabe am Lauberhorn?
Während der Rennen sind wir in Zweiergruppen über die gesamte
Rennstrecke verteilt und schauen, dass weder Zuschauer noch Skifahrer
diese betreten. In meiner noch jungen Tätigkeit am Lauberhorn
ist es allerdings noch nie zu solchen Zwischenfällen gekommen.
Weitere Sicherheitseinsätze habe ich im Weltcup-Dorf, in dem
die Skifahrer:innen, Funktionäre und Verantwortlichen während
der Rennen ihre Unterkunft haben. Dort ist unsere Aufgabe, nur
eine gewisse Anzahl Menschen ins Dorf zu lassen, damit keine
Unruhe aufkommt.
Wie sieht der Tagesablauf am Lauberhorn aus?
Um 5 Uhr morgens ist Tagwache, dann gibt es Frühstück, und
anschliessend treffen wir uns im Zielraum. Danach sind wir bis
6 Uhr abends auf der Piste. Als Verpflegung kriegen wir Lunchpakete
mit Fleisch, Käse, Trockenfrüchten und Riegeln, die für
den ganzen Tag reichen müssen. Nach dem Nachtessen ist Freizeit
angesagt.
Die freiwilligen Mitarbeitenden sind während der ganzen Woche
in einer Herberge untergebracht. Geld bekommen wir für die Einsätze
keines, dafür sind das Essen und die Übernachtung gratis.
Was bedeutet dieser Einsatz am Lauberhorn für dich?
Mir macht es grossen Spass, an einem Event wie diesem als Mitarbeiter
aktiv mitzuwirken. Das Lauberhorn kannte ich bisher
nur vom Fernsehen. Wenn man dann plötzlich vor Ort ist, ist das
schon sehr eindrücklich. Allein die Geschwindigkeit, mit der die
Skiläufer:innen über die Piste rasen, ist faszinierend. Ich freue
mich jetzt schon auf das nächste Jahr. Dann werde ich mit dem
Snowboard Pistenwache halten.
Dein Hobby eignet sich ja auch sehr gut für den Sicherheitsdienst.
Erzähle uns davon.
Ja, mein Vater hat in Lichtensteig eine Karateschule, wo ich seit
drei Jahren aktiv bin. Aktuell trage ich den gelben Gürtel, habe
also den zweiten Grad mit einer Prüfung abgeschlossen. Das Karate
gibt mir viel Sicherheit und Selbstvertrauen. Ich kann diese
Kampfsportart nur weiterempfehlen.
Wie gefällt dir die Arbeit bei Tosam Gartenbau?
Ich liebe körperliche Arbeit und arbeite sehr gerne bei Tosam
Gartenbau. Am liebsten lege ich Steinplatten oder fertige Mauern
an, schneide aber auch Hecken oder trimme mit einem Fadenmäher
Rasenflächen, damit sie gepflegter aussehen.
Wie ist dein Werdegang bei Tosam?
Ich habe 2016 bei Tosam Gartenbau die Praktische Ausbildung
(PrA) abgeschlossen und arbeite nun in einem Vollzeitpensum
im Gartenbaubetrieb. 2024 feiere ich bereits mein 10-Jahr-Jubiläum.
Menschen mit einer IV-Rente kann ich Tosam Gartenbau
nur empfehlen, denn wir leisten hier richtig gute Arbeit, die dem
ersten Arbeitsmarkt sehr nahekommt.
Stellenangebote mit
Unterstützungsbedarf
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Upcycling-Ausstellung
in der Migros Herisau
Upcycling-Ausstellung in der Migros Herisau
In der letzten Oktoberwoche durften
wir im oberen Stock der Migros
Herisau die Upcycling-Möbel ausstellen.
Roger Locher in der Werkstatt bei der Herstellung
von Upcycling-Gegenständen
Einzigartige Unikate, hergestellt aus Abfall, wurden gezeigt und angepriesen.
Die Tische aus Weinkisten, Spiegelfenster und vieles mehr
werden von unseren begleiteten Mitarbeitenden in der Werkstatt im
WinWin Herisau von Hand gefertigt.
Die Ausstellung hat viele Interessenten angezogen, für Verkäufe und
informative Begegnungen gesorgt. Eine grosse Auswahl Upcycling-
Möbel gibt es weiterhin im WinWin Gossau (ehem. Buch WinWin) auf
zwei Etagen, zum Besichtigen und Kaufen.
Kommen Sie vorbei und holen Sie sich Ihr Lieblingsstück!
Jeden Mittwoch von 14 bis 18 Uhr geöffnet
Dienstag bis Samstag nach telefonischer Vereinbarung: 071 393 60 07
Tosam WinWin, WinWin Gossau, St. Gallerstrasse 12, 9200 Gossau, Tel. +41 71 393 60 07
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Frohe
Festtage
WERTSCHÄTZEN
WERTSCHÖPFEN
Nuur Gemal, Salome Dichgans
und Paula Tschenett (v. l. n. r.)
stossen vor dem WinWin Herisau
auf das neue Jahr an.
27

St. Gallerstrasse 26
9100 Herisau
info@tosam.ch
T +41 71 371 11 73
tosam.ch
Ihre Spende für
Bildung und Integration,
Arbeitsplätze und
Beschäftigung
Tosam WinWin
Cilanderstrasse 17
9100 Herisau
+41 71 351 79 01
winwin-herisau@tosam.ch
Taastrasse 11
9113 Degersheim
+41 71 371 29 57
winwin-degersheim@tosam.ch
Waldau 1 / Habis-Areal
9230 Flawil
+41 71 393 60 07
winwin-flawil@tosam.ch
Tosam Gartenbau
Zielstrasse 25
9050 Appenzell
+41 71 787 01 64
gartenbau-appenzell@tosam.ch
St. Gallerstrasse 63a
9100 Herisau
+41 71 351 72 66
gartenbau-herisau@tosam.ch
Tosam WinVita
Melonenstrasse 5
9100 Herisau
+41 71 352 45 27
winvita@tosam.ch
Mit Ihrem Beitrag unterstützen Sie Menschen in ihrer Bildung und
Integration. Dank Ihnen erhalten sie einen Arbeitsplatz bei uns.
Bestimmen Sie selber, welchem Zweck Ihre Spende zukommen soll.
BEDÜRFTIGENFONDS
Stellt finanzielle Mittel für Auslagen unserer betreuten
Mitarbeitenden und Bewohner zur Verfügung (z. B. Zahnarzt).
AUSBILDUNGSPLÄTZE ODER -PATENSCHAFTEN
Individuelle Ausbildungslösungen für betreute Mitarbeitende, um
den Schritt in den ersten Arbeitsmarkt zu erleichtern.
BRÜCKENPRAKTIKUM
Ein Jahr praktische Überbrückung und agogische
Betreuung für Schulabgänger, die noch keinen
Ausbildungsplatz gefunden haben.
BESCHÄFTIGUNGSPLÄTZE
«Arbeit für alle» ist ein Angebot für Personen,
die sonst nirgends eine betreute Tagesstruktur finden.
MITTAGESSEN FÜR MITARBEITENDE
Betreute Mitarbeitende in Betrieben mit einem Gastrobereich
erhalten kostenlos eine warme Mahlzeit pro Tag.
BETRIEBSPATENSCHAFT
Ab 1000 CHF Spende pro Jahr und während mind. 3 Jahren unterstützen
Sie einen Betrieb und seine Projekte.
FÖRDERMITGLIEDSCHAFT
Ab 1000 CHF Spende pro Jahr und während mind.
3 Jahren unterstützen Sie die Beschäftigungs- und/oder
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