Energie & Umwelt 2023

46 Nr. 5/2023 PORTRAIT
Gut gesichert
HOCH
HINAUS
Am Wochenende und wenn es sehr stressig
wird auch unter der Woche, am Abend nach
der Arbeit, geht sie am liebsten Klettern. In
der Kletterhalle oder an der Felswand wird
der Kopf frei. Der Extrem-Sport ist perfekt
zum Abschalten. Jana Schmidhammer, Jahrgang
1995, ist (offiziell) seit 2022 Präsidentin
der J. Schmidhammer GmbH, Spezialist im
gebäudetechnischen Anlagenbau für
Industrie, öffentliche Hand und Hotellerie.
Mit ihrem Mann Stefan verbringt
Jana gerne ihre Zeit in den Bergen –
wie hier auf der Großen Cirspitze.
Offiziell steht sie seit 2022 zusammen
mit ihrem Bruder Thilo als
Vize dem Familienunternehmen vor,
de facto bereits seit 2021. Ein fast
problemloser Übergang, begleitet von
vielen Gesprächen von der zweiten zur
dritten Generation, der indirekt durch
die Corona-Pandemie forciert wurde,
als die Eltern, Sonja Schmidhammer
und Bruno Mazzarol, ins Home- Office
gingen und Jana und ihr Bruder Thilo
in ihre jeweiligen Büros einzogen. Sie
sind ein gutes Team, schon von Kind
auf. Dass Jana, auch wenn sie die Jüngere
ist, die Firmenleitung von der
Mutter übernehmen werde und Thilo
die Rolle des Vaters, schien irgendwie
logisch, auch den Mitarbeitern. „Für
den Moment“, betont Jana Schmidhammer,
„wir können es jederzeit
auch umkehren.“
Etwas anderes hätte sich Jana Schmidhammer
für ihre Zukunft auch gar nicht
vorstellen können. Schon als Kind war
sie oft mit der Mutter in der Firma.
„Unsere Eltern“, betont die 28-Jährige,
„hätten uns aber nie verpflichtet, in
ihre Fußstapfen zu treten.“ Sie ist mit
Begeisterung dabei und empfindet auch
12-Stunden-Arbeitstage nicht als Last.
„Oft merke ich gar nicht, wie spät es ist,
irgendwann ruft dann mein Mann Stefan
an und sagt, er hat Hunger.“
Immer auf Augenhöhe
In die Firma eingestiegen ist sie 2019
nach Abschluss des Studiums, weil die
Stelle der Personalleitung frei wurde.
„Je mehr Verantwortung ich hatte, desto
besser gefiel es mir“, erinnert sich Jana
und auch heute sind ihr Personalgespräche
und der Bereich Human Ressource
ein großes Anliegen. Auf Augenhöhe.
Auf die Frage, wie man sich in ihrem Alter
mit einer so großen Verantwortung
fühlt, sagt sie: „Gut. Ich kenne nichts
anderes.“ Als Frau in einer Männerdomäne
musste sich schon ihre Mutter
behaupten. Jana hat damit keine Probleme.
„Ich würde auch liebend gerne
Frauen bei uns im Betrieb noch mehr
fördern, stoße dabei aber leider auf ein
physiologisches Hindernis.“ Die Arbeit
der Anlagen-Installateure ist auch mit
dem Transport schwerer Materialien