Bildungswegweiser Landeshauptstadt Magdeburg 2023/24

Das Bewerbungs-ABC
10 Tipps für das perfekte Bewerbungsanschreiben
1. Auf das Wesentliche beschränken
Die zuständigen Personaler haben in den seltensten
Fällen Zeit, zu ausführliche Texte zu lesen.
Deshalb ist es ratsam, im Bewerbungsanschreiben
keine komplette Biografie wiederzugeben,
sondern sich auf die wichtigsten Dinge
wie persönliche Stärken, Fähigkeiten und die
Eignung für den Beruf zu beschränken.
(Fremdsprachen, Computer etc.) als auch in den
Punkten Werdegang und Berufserfahrung bei der
Wahrheit bleiben.
© contrastwerkstatt - stock.adobe.com
Auch wenn ein guter Lebenslauf wichtig
ist, sollte das Hauptaugenmerk einer Bewerbung
auf ihrem Herzstück, dem Bewerbungsanschreiben,
liegen. Dieses Anschreiben bietet
dem Bewerber die Möglichkeit, sich mit eigenen
Worten im bestmöglichen Licht darzustellen und
sein Wissen und Können zu präsentieren. Damit
das gelingt, gibt’s 10 Tipps die man beim Verfassen
des Schriftstücks unbedingt beachten sollte.
2. Kein Standardanschreiben verwenden
Wer für jede Bewerbung ein neues Anschreiben
verfasst, übt damit außerdem auch und verbessert
die Qualität seiner Texte von Mal zu Mal.
3. Keine Formulierungen aus Bewerbungsratgebern
verwenden
Sätze, die man 1 zu 1 aus Ratgeberbüchern
übernommen hat, fallen erfahrenen Personalverantwortlichen
sofort auf und stellen einen Grund
dar, die Bewerbung auszusortieren.
4. Sätze nicht zu kompliziert und verschachtelt
formulieren
Werden Sätze zu übertrieben lang und kompliziert,
verliert der Leser schnell den Faden und es
wird unverständlich. Im Bewerbungsanschreiben
sollte man deshalb lieber auf kurze, aussage -
kräftige Sätze setzen, die Informationen, welche
übermittelt werden sollen, klar und deutlich auf
den Punkt bringen.
5. Nicht übertreiben und/oder lügen
Spätestens im persönlichen Vorstellungsgespräch
kommt es ans Licht, wenn man im Anschreiben
die eigenen Kenntnisse und Fähigkeiten überzogen
dargestellt bzw. Sachen dazu gedichtet hat.
Deshalb sollte man sowohl im Punkt Wissen
6. Superlative sind nicht super
Auf die eigene Person bezogene Superlative in
der Bewerbung sind unglaubwürdig.
7. Egoismus kommt nie gut an
Als Bewerber sollte man sich darauf konzentrieren
herauszustellen, inwiefern die eigenen Fähigkeiten
der Firma nutzen und sie
voranbringen könnten.
8. Konjunktive wirken schwammig
Wer häufig Konjunktive verwendet, macht auf
Andere einen unkonkreten und unentschlossenen
Eindruck. Deshalb lieber kurz, prägnant und
ausdrucksstark im Indikativ formulieren.
9. Nein zu Negationen
Negationen sind eine weitere Formulierungsart,
die den Fokus auf die Schwächen des Schreibers
lenken und damit den Effekt haben, den man
tunlichst vermeiden sollte.
10. Aktiv statt Passiv
In passiv gebildeten Sätzen ist nicht man selbst,
sondern ein Dritter das handelnde Subjekt. Dieser
Modus ist deshalb überhaupt nicht dazu geeignet,
zu unterstreichen was man selbst geleistet,
gelernt und sich angeeignet hat.
119