book-EGMR-Teil_4.01-plus

SVA ZÜRICH IV-STELLE | KESB | SVGer-ZH | EGMR 4.0 

Die psychischen 

Folter-Methoden…2 

…was sind die (zu 

erwartenden Spät-) Folgen. 

von Alexander Frutiger

Die psychischen Folter- 

Methoden…2 

in Bezug auf 

…was sind die (zu erwartenden 

Spät-) Folgen. 

in Verbindung mit 

…was gesagt werden muss, sich aber 

niemand traut - ICH schon, ICH mache das, 

ICH darf das -, weil alles so „falsch“ ist, was 

der CH-Staat, die SVA Zürich IV-Stelle, das 

SVGer-ZH wie auch Helsana machen. 

von Alexander Bernd Frutiger

© Alexander Frutiger 

IV 756.0015.1538.16, geboren am 5. März 1968, rechte Hand 

gelähmt seit Geburt, cerebrale Bewegungsstörung, ganze 

rechte Seite - und ab 1999, 2003, 2012 stetige massive 

Verschlechterung der linken Hand (1999 Not-Hand-OP, links 

= jetzt nur noch 15% Leistungsvolumen) - weil der CH-Staat - 

eben >> (fast nur) Lügen erzählt, Unwahrheiten schreibt (!) 

Alexander Frutiger 

Bühlwiesenstrasse 15 

CH-8309 Nürensdorf, Zürich 

E-Mail: af@alexanderfrutiger.ch 

www.alexanderfrutiger.ch 

Nürensdorf, 7. August 2023, 22:00 Uhr

Vorwort 

Ich erhebe sehr schwere Vorwürfe gegen die 

Schweizerische Judikative - nicht einfach so - aus gutem 

Grund - viel mehr, aus guten Gründen - dennoch, was bleibt 

- ist - sehr gelinde ausgedrückt eine totale Katastrophe von 

weitreichendem Ausmass mit noch weitreichenden 

Konsequenzen. Auch hier zeigt sich der CH-Staat wenig 

einsichtig, obschon - wenn ich „den Mahnfinger“ erhebe - 

ich ja nicht einfach so Fehler beanstanden muss, sondern 

weil das System „als solches“ keine andere Wahl zulässt - 

ich diese krasse Menschenrechtsverletzungen gemäss/ 

nach Art. 264a) f./j. StGB nun aufdecken muss. 

In Erinnerung gerufen werden muss: 

Die Allgemeine Erklärung der Menschenrechte (A/RES/ 

217, UN-Doc. 217/A-(III)) oder kurz AEMR[1] ist eine rechtlich 

nicht bindende Resolution der Generalversammlung der 

Vereinten Nationen zu den Menschenrechten. Sie wurde 

am 10. Dezember 1948 im Palais de Chaillot in Paris 

verkündet. Nach einer Präambel beginnt sie mit: 

„Alle Menschen sind frei und gleich an 

Würde und Rechten geboren.“ 

– Art. 1 AEMR – Freiheit, Gleichheit, Brüderlichkeit[2]: 

Allgemeine Erklärung der Menschenrechte 

https://unric.org/de/allgemeine-erklaerungmenschenrechte/

Spezial-Publikation 4.01+ 

Alles schreiben, was gesagt werden muss, dass 

darüber einfach geschrieben werden muss, so 

bitter es auch ist, es muss zwingend sein (!) 

Sie können lesen und staunen - die Krankenkasse 

Helsana - in „bester Gesellschaft“ mit „betrügerischem 

falschen“ Verhalten. 

„Engagiert für das Leben - es lebe das Leben.“ 

nicht mehr als (nur) ein „blenderischer“ Werbespruch >> 

Vorspiegelung falscher Tatsachen - die „echten, 

effektiven“ Tatsachen liegen nun auf dem Tisch:

1Der eingeleitete Privatkonkurs (10.10.2022) war 

ganz klar „illegal“ - die Beweise liegen nun vor, mit 

der (erneut) „unfertigen“ Abrechnung der SVA Zürich - 

vom 10. Juli 2023 - kaum zu glauben, aber zu 100% eine 

wahre Geschichte, (aber eins nach dem anderen) 

Hier kommt die schonungslose Aufarbeitung - diese wird 

einigen Menschen missfallen bzw. nicht gefallen -, aber ist 

mir so etwas von egal. - schämen muss ich mich dafür 

nicht, was hier schreibe, schreiben muss -, weil die 

Wahrheit kommt (fast) immer ans Tageslicht - und diese 

Wahrheit darf ich zu jeder Zeit (jederzeit) schreiben. 

2Zwischen „dem was ist“ und „dem was sein sollte“ 

sowie „dem wa sein müsste“ klaffen riesige 

Furchen, Spalten, darum: 

„EGMR 4.01 >> EGMR 4.02 / 4.03“ 

dazwischen sind (liegen) 

die „definitiven“ IV-No-Gos 

Bedeutung/Definition 

1) umgangssprachlich: etwas das man nicht tun darf oder 

unterlassen sollte, weil es verboten, unmoralisch, 

unangemessen oder verpönt ist 

fahren wir fort, beginnen wir:

3Was geht (also) gar nicht, was für einmal zwingend 

angesprochen werden muss 

: 

…das total marode IV-Admin.-System 

von A-Z mit wenigen Ausnahmen 

4Papier hält (bekanntlich) still: 

https://svazurich.ch/content/dam/sva-dokumente/ 

6000_zl/ 

6000_vl4_el_merkblatt_krankheits_behinderungskosten.pdf 

Punkt 5 - genau lesen: 

„De Vergütung von Krankheits- und 

Behinderungskosten zusätzlich zu den 

Ergänzungsleistungen sind beschränkt…“ 

und weiterlesen, alles lesen und WO bitte ist diese 

Abrechnung pro 2022, wo sind diese Abrechnungen seit 

2007? (Der 2. Abschnitt gilt auch für mich, auch lesen.) 

5Nach dem SVGer-Urteil vom 18.Juli 2022, was 

müsste sein 

„Transparenz schaffen“ 

…, aber die SVA Zürich IV-Stell und die Krankenkasse 

Helsana machen was? 

= noch mehr „Unruhe stiften

= noch mehr Chaos anrichten 

= noch mehr die Gesundheit eines behinderten 

Menschen schädigen, und das soll 

„Engagiert für das Leben, es lebe das Leben“ 

sein? - Jetzt im Ernst. >> „Die spinnen, diese Römer“ - 

„Nur die Dummen kürzen Summen“ 

1. Fehl-Diagnose, will gar niemand, dieses 

„Gewurstel“ sehen… 

SUBSTANTIV, NEUTRUM 

eher planloses, wenig effektives, schlecht 

durchschaubares Vorgehen 

6Die: 

„klare“ Offenbarung“ 

folgt und lässt den Schluss zu 

verschlafen, eine zeitgemässe 

Administration zu schaffen 

= ich hätte das gekonnt, geschafft, auch mit 1 Hand (aber 

lassen wir das hier) - Wie würde das gehen?

7Zuerst einmal >> „Gehirn einschalten“, wäre da 

zuerst einmal angesagt, aber der CH-Staat dreht 

im „roten“ Bereich (sinnbildlich auch deshalb 

der rote Cover-Umschlag für diese Spezial-Dokumentation), 

mit sich selber beschäftigt und „Brauchbares“ 

nicht vorhanden, kommt nichts, dass man Kompromisse 

eingehen/besprechen könnte… 

= …die absurden Fehleinschätzungen 

von SVA Zürich, SVG-er-ZH, wie auch Helsana (!) 

anhand dieser Abrechnung SVA Zürich, vom 

10.07.2023 (siehe Spezial-Beilage 1/3, aus Eingabe 

20.07.2023, 10-20.07.2023) 

Rückerstattung Selbstbehalt 

Ein Selbstbehalt (auch Selbstbeteiligung, Eigenanteil oder 

Kostenbeteiligung genannt) ist der Betrag, den die 

Versicherten im Schadenfall selbst bezahlen müssen. Je nach 

Versicherung wird der Selbstbehalt pro Schadenfall oder pro 

Jahr ermittelt. 

Manche Schweizer Versicherungen wie zum Beispiel 

Krankenkassen bestimmen sowohl einen absoluten als auch 

einen prozentualen Selbstbehalt. Der absolute Selbstbehalt 

wird dabei Franchise genannt.

von CHF 1‘000 zu mir, auf mein Bankkonto überwiesen 

für 2022 (!) 

was heisst das nun? 

wobei gesagt werden muss, es liegt hier kein Schadenfall 

von mir vor, sondern diese zu Grunde liegenden Kosten hat 

die SVA Zürich, die Helsana, das SVGer-ZH verursacht 

>> Nach über 18 Monate überweist die SVA Zürich mir 

statt der Helsana per 3.1.2022 diese CHF 1’000 (würde 

man „das Gehirn auch nur einmal einschalten“, hätten 

die SVA Zürich und die Helsana längst erkennen müssen, 

dass per 10.10.2022 etwas nicht nicht korrekt abgerechnet 

wurde, aber egal 

>> man kränkt die behinderte Person weiter, auch das 

Bezirksgericht Bülach beteiligt sich an diesen Folter- 

Methoden) 

> Die Helsana hätte dann den Selbstbehalt intern korrekt 

abrechnen können… (als Akonto verbuchen können - aber 

niemand macht auch nur etwas korrekt…) 

8Beweis dafür erwiesen, dass der Privatkonkurs 

per 10.10.2022 „reine 100% Willkür“ gewesen 

ist (!) 

= Das Bezirksgericht Bülach illegales verfassungswidriges 

Verhalten nachgewiesen werden kann, weil die Helsana das

Bezirksgericht getäuscht hat und allen involvierten Stellen 

das bewusst war, dass u.a. diese Pendenz per 10.10.2022 

nicht bereinigt war 

9Mit dem Privatkonkurs verbundenen 

Schadenersatz von CHF 5’000’000 (nebst den 

bereits bekannten CHF 408’625 aus der Eingabe 

vom 25.07.2022-16.08.2022, siehe separate Doku) sind nun 

wirklich definitiv geschuldet (keine Ausrede mehr!) 

Das „grausame“ hinterlistige, total marode miese Spiel 

geht (indes munter) weiter: 

Hinzukommt - eben - Die 10% (300 + 700) bereits 

per 1807.2023 >> Helsana Abrechnung vom 29. 

Juli 2023 aufgebraucht und diese CHF 1’000 

pro 2023 wieder nicht korrekt abgerechnet 

>> Die Mahnung vom 22. Juli 2023 über die Prämie Juli 

2023 an mich versandt, aber die SVA Zürich ist zuständig 

für eine korrekte Verbuchung 

> Jede involvierte Person weiss das, wie es geht 

= leider, ich sage das so, weil es so ist, weil es genau so 

(und nur so) nochmals klar und deutlich gesagt werden 

muss = „Saft-Laden“ - nichts ist abgestimmt, nichts, rein 

gar nichts stimmt (!) 

weil aus den Behandlungen müss(t)en sowohl Helsana 

wie auch die SVA Zürich wissen, wie das geht - das Ganze

steht bereits seit 15.12.2020/13.01.2021, spätestens ab 

1.1.2022 fest, welche Kosten anfallen werden, daher 

>> also SVA Zürich IV-Stelle >> „100% unfähig“, 

>> also Helsana auch zu „100% unfähig“ 

>> Rückblickend auch das Bezirksgericht Bülach zu 

„100% „unfähig“, keine Ausreden werden toleriert (!) 

> Know-how, IQ ganz klar > mehr „Schwachsinn“ geht nun wirklich nicht (!) 

(bis) 

Zudem >> Alle Gesundheitskosten bzw. eben 

Behinderungskosten >> Folgekosten aus der 

Manipulation der Wahrheit gar noch nicht 

vollständig erfasst: 

• -Podologie 4x pro Jahr 

• Psychiatrische Gespräche (1x pro Monat) 

• USZ Urologie (nicht abgerechnet) 

• Neue Brille (nicht vollständig korrekt abgerechnet 

• Fahrzeug Unterhalt (Sozialkontakt ermöglichen. 

Aufrecht erhalten, und nicht bekämpfen, verhindern,

verunmöglichen (= alles verfassungswidriges Verhalten, 

Verstosse gegen die Grundrechte gemäss der 

Schweizerischen Bundesverfassung, aber eben, wenn 

interessieret das schon - diese 2 Behörden (die Helsana 

ist indirekt auch eine Behörde und die SVA Zürich zu 

100%) foutieren, futieren sich um alles und meinen sie 

wären (noch) gut - das Gegenteil ist der Fall. 

• All diese Kosten kämen dann auch noch dazu, Kosten 

von CHF 1’000 und mehr pro Monat 

• weil mit (nur) öV (öffentlichem Verkehr) ist definitiv 

nicht alles möglich, wie bereits mehrmals gesagt und 

festgehalten, die SVA Zürich IV-Stelle ist total realitätsfremd. 

>> Mein Gehirn erträgt diesen psychischen Schmerz je 

länger je mehr nicht mehr… 

…Diabetes-Verlauf (Libre 2, Libre 3 wird nicht 

übernommen, aber gleicher Preis und ja SVA Zürich IV- 

Stelle zu 100% Schuld an diesem Fiasko: 

> ich soll um 23.00-23.30 nochmals etwas essen 

> und je nachdem ab Wert 10 erst dann Insulin spritzen 

Diabetes Messgerät 

> Diese Messwerte, in der Beilage „offengelegt 

wohlgemerkt >> Aufmerksamkeit >> in der Nacht

ICH auf dem „Silber-Tablet“ präsentieren muss 

FreeStyle Libre 2 = 365 Tage : 14 Tage pro Sensor + 

Rundung >> ca. 30 x CHF 67.60 ergibt/ergäbe pro Jahr = 

CHF 2’028 

FreeStyle Libre 3 = 365 Tage : 14 Tage pro Sensor + 


CHF 2’154 

= also Differenz von CHF 126 für automatisches 

Diabetes-messen, wenn ich Hirnlähmung habe und nur 1x 

li-Hand mit 3 Finger und der Sensor am linken Arm 

montiert werden müsste, aber ich das gar nicht alleine kann. 

Spastik - Definition usw.

= Ob die Werte am rechten Arm „richtig“ sind, „über alle 

Zweifel erhaben sind“ - jederzeit - bei diesem extremen 

Muskeltonus/meiner Spastik sei dahingestellt 

Exkurs: 

Die Ursache einer Spastik

a) Der Muskeltonus bezeichnet den Spannungszustand 

von Muskeln bzw. einer Muskelgruppe. Auch in Ruhe 

verfügen Muskeln über einen Grundtonus, den 

sogenannten Ruhetonus. Liegt eine Störung des 

Muskeltonus vor, kann dieser gesteigert ( z.B. Rigor bei 

Morbus Parkinson) oder vermindert sein (schlaffe 

Lähmung). 

Spastik: Ursachen & 

Symptome

) Spastizität leitet sich von dem griechischen Wort 

“spasmos” ab und bedeutet “Krampf”. Die Eigenspannung der 

Muskulatur oder eine Steifheit von Muskeln nimmt stark zu. 

Dadurch werden willkürliche Bewegungen, die 

Körperhaltung, das Gleichgewicht oder auch die Fähigkeit zu 

Sprechen stark beeinträchtigt. 

vgl. weitere Grafik zum besseren Verständnis 

sowie Beispiele hierzu (bei mir vorliegend)

uneingeschränkte 

Muskelkontraktion (bei mir 

nicht möglich - sondern 

und:

einer Spastik Handgelenk

Alternativ wäre - ganz neu - automatisches Messen, auch 

„am Bauch“ möglich (unabhängig von der Spastik) 

Dexcom G7 = 365 Tage : 10 Tage pro Sensor + 


CHF 1’932 

>> würde bedeuten: Dexcom G7 wäre preiswerter als 

Libre, aber ohne Unterstützung, professionelle Hilfe geht es 

auch hier nicht (!) - aber eben „Intelligenz“ (??!!) 

Hinzu kommen die speziellen Spritzen für TRESIBA 

FlexTouch (Langzeit-Insulin) und NovoRapid FlexPlan 

(Kurzzeit-Insulin) 

BD AutoShield Duo = 365 Tage x 5 Spritzen (1x 

Langzeit + 4x Kurzzeit = (5) gibt 1’825 Spitzen : 100 * CHF 

62.85 ergäbe pro Jahr rund CHF 1’150 

Also wär hat diese Kosten (zukunftsorientiert) 

verursacht? 

= ich nicht, hätte die SVA Zürich IV-Stelle ab 1.1.1999 

korrekt gehandelt (!) 

= Also wer zahlt dann all diese Kosten (notabene plus das 

eigentliche Insulin sowieso)? >> ich definitiv nicht. 

Die „Spitex“ ist nach wie vor auch nicht geklärt (!) und 

das zwingende erforderliche Fitness-Abo inkl. 

persönlichem Couching auch nicht.

Es muss festgehalten werden: 

>> das ist alles Sache der SVA Zürich und der Helsana 

und das auch noch 1:1 erwähnt: 2021, 2022 (bis 

10.10.2022, illegalem Privatkonkurs, eingeleitet durch 

Helsana)) klappte es noch, ab 1.1.2023 klappt gar nichts 

mehr, auch bei Helsana nicht - das totale Desaster (wie 

gesagt: alles nicht mein Problem!) 

>> Die Prämienrechnungen hat die Helsana direkt mit 

der SVA Zürich abzurechnen, definitiv nicht mit mir (AHV- 

Ergänzungsleistungen (wie bereits 2022 und Vorjahre VJ) - 

aber NEIN- weiterer Psycho-Terror/-stress durch Helsana! 

= Helsana zeigt kein „Fingerspitzen-Gefühl“ in Sachen 

Krankheit-/IV-Akte 

=SVA Zürich zeigt sowie kein „Fingerspitzen-Gefühl im 

gesamten IV-Dossier 

was jetzt „obendrauf“ noch/wieder hinzukommt - ist die 

Amortisationspauschale - und das Ganze einfach wegen 

den Sensibilitäts-Störungen (ausgelöst durch den Psycho- 

Terror/-stress durch SVA Zürich, Helsana) 

Das Urteil SVGer-18. Juli 2022 dahingehend aus Mangel 

von Know-how | Intelligenz des Sozialversicherungsgerichts 

des Kantons Zürich (SVGer-ZH) = „Unfähigkeit 

sondergleichen“ in der gesamten Tragweite des IV-Status - 

somit war die Auflösung Amortisationspauschale (2015) 

ebenfalls „nichtig“ und „ungültig“ -

Das steht nun auch definitiv fest, nach der Offenlegung 

der Nicht-Aktenherausgabe (Kinderspital Zürich) und der 

Manipulation der Wahrheit aus asim-MEDAS-Begutachtung 

(29.12.2006) inkl. Seite 5/9 - alles reine Willkür, 

Folterung, gesundheitsschädigend hinsichtlich 

menschenwürdiges Leben (inkl. Sozialkontakt 

verhindern (>> Eine ganz bestimmte Ausgliederung wollte 

die SVA Zürich IV-Stelle (!) 

Weiterer kurzer Exkurs (oder auch etwas länger) 

„Was versteht man unter einer 

Sensibilitätsstörung?“ 

Die Haut kribbelt, brennt, oder fühlt sich pelzig an – bei 

Sensibilitätsstörungen ist die Wahrnehmung der Sinnesreize 

verändert. Vor allem die Wahrnehmung von (äußeren) Reizen 

über die Haut ist bei Empfindungsstörungen beeinträchtigt. 

Im Gegensatz dazu ist die Tiefensensibilität seltener von 

Empfindungsstörungen betroffen. Darunter versteht man die 

Wahrnehmung des eigenen Körpers, zum Beispiel der Stellung 

der Gelenke, der Bewegung der Muskeln und der Lage im 

Raum. 

Die Wahrnehmungsstörung sensibler Reize kann in einem 

begrenzten Bereich des Körpers vorkommen, zum Beispiel als 

örtlich umschriebenes Kribbeln im Gesicht. Das spräche 

beispielsweise für die Störung eines einzelnen Nervs. Sie kann 

aber auch großflächig auftreten, etwa in einer gesamten 

Körperhälfte. Das kann ein Hinweis auf eine Schädigung oder

Beeinträchtigung des zentralen Nervensystems, also Gehirn 

oder Rückenmark, sein. 

Empfindungsstörungen können verschiedene Bereiche der 

Wahrnehmung betreffen. Beeinträchtigt sein können: 

das Temperaturempfinden (Kälte/Wärme) 

das Druck-, Tast- und Berührungsempfinden 

das Vibrationsempfinden 

die Wahrnehmung von Schmerzen 

die Wahrnehmung des Körpers im Raum (Lagesinn, 

Bewegungsempfinden) 

das Kraftempfinden 

Die Wahrnehmung der sensiblen Reize kann auf 

verschiedene Arten gestört oder verändert sein. Dazu 

gehören: 

quantitative Störung: ein Reiz wird stärker oder 

schwächer wahrgenommen als er ist 

qualitative Gefühlsstörung: der Reiz wird anders 

wahrgenommen als gewöhnlich 

dissoziierte Sensibilitätsstörung: es besteht keine Schmerzund 

Temperaturwahrnehmung, aber Tast-, Druck und 

Berührungsempfinden sind in Takt 

dissoziative Empfindungssstörung: keine körperliche 

Ursache, als Folge von Traumata oder psychogener Störung 

möglich 

Die Wahrnehmung von sensiblen Reizen kann bei einer 

Gefühlsstörung völlig fehlen (Anästhesie), herabgesetzt sein 

(Hypästhesie) oder deutlich gesteigert sein (Hyperalgesie).

Wie zeigen sich Sensibilitätsstörungen? 

Ist ein Nerv geschädigt oder funktioniert die 

Reizweiterleitung ins zentrale Nervensystem nicht richtig, 

kann es zu einer Reihe typischer Symptome kommen. 

Die Empfindungen können auf verschiedene Arten 

beeinträchtigt sein: 

• Taubheitsgefühl im betroffenen Körperareal 

(Hypästhesie) 

• Überempfindlichkeit bei Berührungsreizen 

(Hyperästhesie) 

• Unangenehme Missempfindungen, die nicht durch 

einen Reiz ausgelöst werden (Parästhesie) 

• Unangenehme Missempfindung auf einen normalen 

Reiz (Dysästhesie) 

Betroffene beschrieben diese Symptome der 

Sensibilitätsstörung häufig auf diese Weise: 

• Kribbeln (in den Beinen, in den Händen, im Gesicht, 

etc.) 

• Ameisenlaufen 

• Jucken 

• Brennen 

• pelziges Gefühl 

• übertriebene Reaktion auf Wärme oder Kälte 

• undefinierbare Schmerzen 

Missempfindungen wie Kribbeln in den Händen oder im 

Gesicht kommen häufig vor. Eine Verengung im Bereich der

Nerven oder das (vorübergehende) Einklemmen eines Nervs 

kann dafür verantwortlich sein. Das Kribbeln verschwindet 

meist nach einiger Zeit von selbst wieder. 

Liegt eine ernsthafte Schädigung des Nervs oder des 

zentralen Nervensystems vor, können die Beschwerden 

allerdings auch dauerhaft bestehen. 

Kribbeln 

KribbelnKribbeln ist eine meist unangenehme, störende 

subjektive Empfindung, die vielfältige Gründe haben kann. 

Lesen Sie hier mehr über die Ursachen und Behandlung von 

Kribbeln. 

Nervenschmerzen 

Nervenschmerzen sind starke Schmerzen, die oft mit 

neurologischen Ausfällen einhergehen. Wie sie entstehen und 

was man dagegen tun kann, lesen Sie hier! 

„Welche Ursachen haben 

Sensibilitätstörungen?“ 

Es gibt sehr viele verschiedene Ursachen für 

Sensibilitätsstörungen. Ärzte unterscheiden zwischen peripher 

und zentral bedingten Sensibilitätsstörungen. 

Periphere Sensibilitätsstörungen 

Bei einer peripheren Sensibilitätsstörung ist ein Nerv in 

seinem Verlauf geschädigt. Das passiert zum Beispiel, wenn er 

eingeklemmt oder gequetscht wird.

Auch bei Verbrennungen oder bei einer Polyneuropathie, 

etwa bedingt durch eine dauerhaft verringerte Durchblutung, 

können die Nerven so sehr Schaden nehmen, dass sie keine 

Reize mehr wahrnehmen oder falsche Informationen an das 

Gehirn senden. 

Die Ausfälle bei einer peripheren Nervenschädigung 

beschränken sich auf das Gebiet, das der Nerv abdeckt. Die 

Sensibilität nur in diesem Areal ist dann eingeschränkt oder 

fällt komplett aus - je nach Schädigung. Es können alle 

Empfindungen (Temperatur, Druck, Schmerz, etc.) gleichzeitig 

ausfallen. 

Die nachfolgenden Erkrankungen und Verletzungen können 

zu einer peripheren Sensibilitätsstörung führen: 

• Einklemmung eines Nervs (wie Mausarm, Tennisarm, 

Karpaltunnelsyndrom) 

• Schädigung eines Nervs durch Virusinfektionen (z.B. 

Gürtelrose) 

• bakterielle Infektionen (Borreliose, Meningitis) 

• Verbrennungen auf der Haut 

• Verletzung, zum Beispiel in Folge eines Unfalls, mit 

Beteiligung der Nerven 

• Erkrankungen des Bewegungsapparats mit Schädigung 

der Nerven (z.B. Bandscheibenvorfall) 

• Polyneuropathie (etwa bei Diabetikern) 

• Durchblutungsstörungen 

• Blutarmut 

• Mangelernährung und Vitamin-Mangel 

• Nebenwirkungen von Medikamenten

Bandscheibenvorfall 

Ein Bandscheibenvorfall löst mitunter Schmerzen, Kribbeln 

in Beinen oder Armen und sogar Lähmungen aus. Lesen Sie 

mehr! 

Karpaltunnelsyndrom 

Beim Karpaltunnelsyndrom wird ein Nerv im Handgelenk 

geschädigt. Lesen Sie alles über Symptome, Diagnostik und 

Ursachen! 

Mausarm 

Ein Mausarm steht für ein vielfältiges Beschwerdebild und 

betrifft die obere Körperhälfte. Mehr zu Symptomen 

Verbrennung an der Hand 

Bei Verbrennungen wird die Haut durch Hitze geschädigt. 

Die Behandlung richtet sich nach dem Schweregrad. 

Zentrale Sensibilitätsstörungen 

Bei einer zentralen Sensibilitätsstörung liegt die Ursache in 

einer Schädigung von Gehirn oder Rückenmark. Die 

Weiterleitung des Reizes, die sogenannte Afferenz von den 

Nervenzellen in Rückenmark, Hirnstamm oder Thalamus 

funktioniert nicht richtig. Der Nerv nimmt den Reiz also zwar 

wahr. Doch die Information kommt durch die gestörte 

Weiterleitung nicht im reizverarbeitenden Teil des Gehirns an. 

Die folgenden Krankheiten können zu zentralen 

Sensibilitätsstörungen führen: 

• Kompression des Rückenmarks, zum Beispiel bei einem 

Bandscheibenvorfall

• Schädigungen oder (teilweise) Durchtrennung des 

Rückenmarks 

• Schlaganfall 

• Tumor oder Abszess im Gehirn oder am Rückenmark 

• neurologische Erkrankungen (z.B. Multiple Sklerose, 

Parkinson) 

Schlaganfall 

Bei einem Schlaganfall ist die Durchblutung des Gehirns 

gestört. Wie es dazu kommt und welche Anzeichen auftreten, 

lesen Sie hier! 

Mehr erfahren 

Wirbelsäulenverletzung 

Nicht bewegen, lautet hier die Devise – aber nur, wenn der 

Patient nicht bewusstlos ist. 

Aus einer Aufnahme des Gehirns 

Neurologische Erkrankungen 

Neurologische Erkrankungen betreffen Gehirn und 

Nervensystem. 

„Lokalisation der Missempfindung“ 

Der Ort, an dem die Empfindungsstörung auftritt, kann 

einen Hinweis auf die dahinterliegende Ursache liefern: 

• halbseitige Sensibilitätsstörungen: Ursache ist meist 

ein Schaden im Gehirn oder Rückenmark

• beidseitige Sensibilitätsstörungen (symmetrisch): 

Ursache sind meist Rückenmarksschäden oder -tumore; es 

handelt sich dabei oft um eine dissoziierte 

Sensibilitätsstörung 

• örtlich begrenzte Sensibilitätsstörungen (einseitig, 

asymmetrisch): Schäden und Verletzungen einzelner Nerven 

„Sind Sensibilitätsstörungen 

gefährlich?“ 

Je nach Ursache und Ausprägung der Sensibilitätsstörung 

sind verschiedene körperliche und psychische Komplikationen 

möglich. Permanente Missempfindungen oder schmerzhafte 

Reizungen durch die Empfindungsstörung sind häufig sehr 

belastend. Wenn Berührungen schmerzen, ziehen sich die 

Betroffenen oft zurück und meiden Körperkontakt. Das kann 

sich negativ auf die psychische Gesundheit auswirken. 

Bei einem weitgehenden oder vollständigen Ausfall der 

Sensibilität besteht außerdem die Gefahr, dass Verletzungen 

oder andere Erkrankungen nicht wahrgenommen werden, da 

der Betroffene sie nicht wahrnimmt. Schutzreflexe fehlen dann 

oft. Unentdeckte Verletzungen können sich infizieren und 

entzünden und werden dadurch zu einem ernstzunehmenden 

Gesundheitsrisiko. 

Das Verletzungsrisiko steigt bei einer dauerhaften 

Sensibilitätsstörung. Denn wer zum Beispiel keine Hitze auf 

der Haut spürt, merkt nicht, wie die Finger am Kochtopf 

verbrennen. Deshalb müssen Betroffene besonders vorsichtig 

sein und mögliche Gefahren im Blick behalten.

Das gilt übrigens auch für die Anwendung gängiger 

Hausmittel wie einer Wärmflasche oder eines Kühlpacks. 

Bedenken Sie dabei, dass Hausmittel ihre Grenzen haben. 

Wenn Ihre Beschwerden über einen längeren Zeitraum 

bestehen, nicht besser oder sogar schlimmer werden, sollten 

Sie immer einen Arzt aufsuchen. 

Neglect 

Beim Neglect nehmen Betroffene eine Seite ihres Körpers 

und der Umgebung nicht mehr richtig wahr. 

Neglect

Polyneuropathie 

Bei der Polyneuropathie sind periphere Nerven geschädigt, 

etwa in Füssen und Händen. Ursache ist meist Diabetes oder 

Alkohol. 

Polyneuropathie 

(aus https://www.netdoktor.ch/symptome/ 

sensibilitaetsstoerungen/) 

Da die SVA Zürich IV-Stelle mich über 35 Jahre „gefoltert“ 

haben, mich Aufzwingen von „unmöglichen Dingen, die 

einfach mit nur 1x li-Hand nicht/nie gehen

Das Ganze - diese jetzt vorliegenden Sensibilitäts- 

Störungen wiegen für mich sehr schwer und stehen „total 

schief“ in der Landschaft 

und dennoch 

Einsicht der (massiven) Fehler bei 0,01% 

..,aber das kümmert die SVA Zürich IV-Stelle und Helsana 

herzlich wenig 

> Ziel fast erreicht, 

> der/dieser „Frutiger“ ist k.o. 

= Weit gefehlt, Lösungsansätze, der Erfolg ist das 

Produkt aus Ehrgeiz >> und Vernunft >> 

zusätzlich mit Spital Bülach und Hausärztin und vor allem 

von mir selber, so grosse lebenserhaltende Kraft zu 

entwickeln, dass 

• ICH schaffe das 

• ist zwar schmerzhaft, aber das kommt gut 

• Crash Kurs, Psychologie, Teil 2 

• Schleuderkurs für SVA und Helsana nicht bestanden 

• Theorie und praktische Prüfung definitiv auch nicht 

bestanden 

was zählt ist (aber leider):

• BSV versagt 

• SVGer versagt auch 

• Auch Bezirksgericht Bülach versagt total 

• nicht ausgenommen: BGer versagt ebenfalls 

(von der SVA Zürich rede ich hier einmal nicht, hier 

ist „Hopf und Malz sowie ganz verloren.) 

>> Eine „Never-Ending-Story“, der ganz üble Sorte (!) 

Vernetzung und Komplexität 

… kann das der CH-Staat, hat die SVA Zürich IV-Stelle das 

erforderliche Know-how, die „Intelligenz“ hierzu? = NEIN.

Der Fisch stinkt von A-Z, in der Organisation, in der 

Hierarchie heisst das, was nun auch noch folgen muss 

Hierarchie in Psychologie 

(aus: https://www.saurugg.net/)

sowie daraus abgeleitet: 

Hierarchie in Unternehmen 

(aus https://jackeesuperstar.blogspot.com/)

= Bei Behörden gilt das (uneingeschränkt) auch (!) 

>> Alle Führungsmitarabeiter (=Leadershipment) 

sind zu 100% „unfähig“, nicht 1%, nicht 5%, auch nicht 50% 

oder 99% (behalte 1, was noch zu retten wäre) - echt jetzt - 

ja wirklich 100% (volle Punktzahl im negativen Bereich) 

>> keine Chance, da nützt hilft gar nichts mehr 

mehr als „unfähig und untragbar“ geht nun einmal 

nicht mehr 

>> Eine Wertschätzende Führung - Mitarbeiter erfolgreich 

führen sieht definitiv anders aus (!) 

= Leider muss man das in einer solchen Deutlichkeit 

sagen… (!) 

…und die Krankenkasse Helsana nicht nur dabei, 

sondern mitten drin, in diesem - wie sagt man dem schon 

wieder - nachforschen (hoch3) das treffende Wort zu dieser 

Qualitätsnorm >> „unbrauchbar“ noch zu wenig … 

…die tragische Wahrheit, die Tragödie und das 

Schlimme daran, macht bei den Gerichten nicht 

halt - „ein-lullen“ lassen, was Behörden machen, stimmt, 

sollte stimmen, sagen wir nichts dazu, beanstanden wir nur 

in ganz seltenen Fällen. nur ausnahmsweise…

…was hier zum „kollegiales Versagen“ führt (= Der 

„Frutiger“ ist ja geistig behindert, psychisch krank, hat 

jeglichen Bezug zur Realität verloren) so denken auch nur die 

Leute, die selber (aber definitiv) „nicht ganz hundert 

sind“ (ob sie das nun hören wollen oder nicht, ich darf das 

zum „Entsetzen“ sagen: 

eben beim CH-Staat 

bei der SVA Zürich 

bei der Krankenkasse Helsana 

beim Bundesamt für Sozialversicherungen BSV 

beim SVGer-ZH 

beim Bundesgericht BGer Luzern | Lausanne 

… 

= Einbildung steht für: Eine Vorstellung, die 

nicht der Realität entspricht, also Einbildung ist auch eine 

Bildung, aber eine totale, komplett falsche Bildung, eine 

Bankrott Erklärung nicht nur an die Wahrheit auch 

an die gesamte Judikative 

Echt schlimm; da muss die GPK, das Gesamte Parlament 

dringend eingeschaltet werden und einschreiten 

„Das Verständnis ergibt sich stets aus der 

Kenntnis des Ganzen, nicht umgekehrt.“

Diese Zustände sind einer Schweizerischen 

Eidgenossenschaft unwürdig (Abfolge aus der Präambel der 

Schweizerischen Bundesverfassung (BV) 

…so schlimm ist das = Ja 

…so schlimm steht es um die Grundrechte (von 

Behinderten, korrekt behandelt zu werden) = Ja 

„IV“ ist doch national oder? 

…“eigentlich“ doch schon, aber Nein 

massenhafte Software-Fehler >> Zusammenzählen oder 

addieren und subtrahieren geht nicht einmal 

veraltete Strukturen, Formulare, Abläufe 

bezüglich „veraltet“ >> sorry uralt, „Stein-Zeit-Alter oder 

wie? 

etwas dazu gelernt ? 

>> „dumm geboren“ ist ja eine Sache, aber 

Weiterentwicklung der IV - nennt sich das bei der SVA 

Zürich >> wo dann, was dann, wie dann - aber Hallo (!) 

so nicht, nur Geld vernichten in der Verwaltung und in 

der Administration >> Nonsens-Kosten verursachen, z.B. 

bei Helsana, SVGer, BGer) - das soll die IV (als Ganzes) 

weiterbringen - NEIN, definitiv NICHT (!)

und ich stehe mit meiner Meinung nicht alleine da. also 

„höchste Eisenbahn“ marode Stellen auszuwechseln, 

wirkliche Verbesserungen voranzutreiben, zu vollziehen 

…so wie das neue Organigramm der SVA Zürich geht in 

die falsche Richtung, das hat mit Qualität nichts zu tun. 

Qualitäts-Level nicht erkennbar, somit „unbrauchbar“, 

weil es gar nicht „gelebt“ wird, gelebt werden kann, nur 

Fassade gegen aussen „neu gestrichen/gemalt, das ist 

eindeutig zu wenig, viel zu viel Geld geht verloren auf 

Kosten der Versicherungsnehmer. 

Eigentlich müsste doch das oberste Interesse sein, 

etwas zu verbessern, Mehrwerte zu erzielen 

>> packen wir es an (simpel und doch so logisch) 

Nein, bei der SVA Zürich (IV-Stelle)… 

>> …heisst es/das: Lassen wir es sein (!) 

ZAS in Genève/Genf dasselbe, diese Auszüge, diese 

Verarbeitung und der Frust des Erfolgs der 

Präsentation mit solchen Computer-Systemen soviel 

„Schrott“ zu produzieren (>> Hinweis auf die 

Bankrott-Erklärung: Der Computer hat die Betreibung

eingeleitet, wohl mit KI, der Mensch dahinter macht nix 

mehr, denkt nicht mehr, mitdenken sowieso verboten) 

nur - Herr Hänggi und sein Team - liegen so was von 

falsch, eine Betreibung muss auch heute noch 

handschriftlich unterzeichnet werden oder nicht? 

Der „absolute Schwachsinn“ nimmt kein Ende… 

…aber weniger Arbeiten, mehr Lohn fürs Arbeiten 

Nennt das der CH-Staat arbeiten? 

… und den totalen Frust an dem/den behinderten 

Menschen auslassen (z.B.: wie bei mir) 

Frau Isabelle Hoop versprach, das Ganze mit Herrn 

Hänggi und der Helsana zu besprechen und Lösungen, 

Lösungsvorschläge zu präsentieren 

…und wo stehen wir heute, 1 Jahr später - im Nichts, im 

Niemands-Land (!) - wie so oft. 

= so geht das? - Nein. 

>> Umdenken, wäre angesagt 

…höchste Zeit für eine nachhaltige 

Invalidenversicherung (IV) der Zukunft zu sorgen…

aber kann das der CH-Staat mit solchem 

Management, Führungsriege, Führungsgremium? 

Die Antwort lautet ganz klar Nein. -, so wie jetzt alles 

aus dem Ruder läuft, definitiv nicht (!) 

Wo man hinsieht, sich vertieft damit befasst - nur Fehler, 

Miss-Management, desolate Organisation, 0% 

Plausibilisieren, Qualitätsprüfungen, IKS-Prüfungen, IKS 

kennt die SVA Zürich jedenfalls (sowieso) auch definitiv 

nicht (=ein Fremdwort mehr, sorry) 

bitter aber leider wahr - Der CH-Staat, die SVA Zürich, die 

Krankenkasse Helsana, wie auch das SVGer-ZH und auch 

BGer könnten ja Beweise vorlegen, wo das widerlegen 

könnten, aber auch hier die totale definitive Fehlanzeige 

Der CH-Staat, die SVA Zürich, das SVGer, die 

Krankenkasse Helsana versagen kläglich (!) 

… und ich solle diesen Unfug bezahlen, mitfinanzieren? 

= Definitiv NEIN… 

…ein „vernichtendes“ Gesamt-Urteil

Know-how - Intelligenz bei der SVA 

Zürich definitiv nicht vorhanden 

Aber es geht (leider) noch weiter:

Als Anregung - Das hier ist keine Werbe- 

Plattform, aber es muss einmal dieses 

„Leviten lesen“ geben, in die Schranken 

weisen vollzogen werden 

Aus SOKRATESMAPCONCEPT (https:// 

sokratesmapconcept.com/) und GOUVERNANCE 

MASTERPLAN >> Preventing Gouvernance Failure 

Faktor „Intelligenz“ als Basis 

was ja bei der SVA Zürich IV-Stelle, in der 

Rechtsabteilung, bei der Helsana (leider im Gesamten),

eim Sozialversicherungsgericht und dem Bezirksgericht 

Bülach anscheinend definitiv nicht vorhanden ist. 

Dazu hier 1:1 wiedergegeben: 

Wieso ist der Faktor "Intelligenz" von zentraler 

Bedeutung? 

1. Das meist verdeckte Regelsystem wird sichtbar, 

besprechbar und modellierbar 

Sokrates Masterpläne machen auf einfache Art und Weise 

die Regelsysteme von Organisationen, Funktionen und 

Projekten sichtbar. Die Maps schaffen damit den vom 

Gesetzgeber verlangten "Leitstand" mit detaillierter 

Informationsymmetrie (exzellentes Governance Analyseund 

Performance Tool). 

2. Der Reifegrad und die Potenziale der Organisation auf 

einem Blatt 

Das SMC zeigt im Detail den Reifegrad der einzelnen 

Komponenten im Regelsystem und deren Zusammenspiel 

(Effektoren und Rezeptoren). SokratesMaps ermöglichen 

ein präzises Tracking der Entwicklung inklusive einer 

einzigartigen Forward Looking Funktion, basierend auf der 

kollektiven Intelligenz aller Ebenen, der Lieferanten und 

Kunden. Daraus ergibt sich das wohl derzeit effektivste 

Frühwarnsystem, das effizient auch mit AI ausgebaut 

werden kann. 

3. Die Kollektiv-Intelligenz der Organisation schafft 

Kunden- und Mitarbeiterattraktivität

Die Intelligenz der Beteiligten und Betroffenen wird 

durch die Struktur der Maps systematisch einbezogen mit 

dem Nebeneffekt, dass die Organisation zum Magnet für 

Fachkräfte wird und sich als innovativer Partner in 

Ökosystemen etabliert. 

4. Die Organisation kann sich auf ihrem Sinn (Purpose) 

fokussieren und i.d.R. massiv unnötige Kosten senken 

Sokrates Masterpläne sind wirksame Katalysatoren, 

gerade auch in emotionalen Situationen. Sie bilden die 

kommunikative Grundlage für selbstorganisiertes und 

dennoch präzise abgestimmtes agiles und intelligentes 

Arbeiten. SokratesMaps lassen sich mit praktisch allen 

Methoden kombinieren, bzw. sind teilweise bereits in den 

SokratesMaps enthalten. 

Es besteht also dringender Handlungsbedarf für die 

Geschäftsleitungen dieser Behörden und Gerichte (!) - das 

heisst unter anderem: 

„Erstens muss ein einheitliches, prozessorientiertes 

Dokumenten-Management System 

vorhanden sein“, 

damit sichergestellt werden kann, 

„Jede Person hat Anspruch auf Schutz vor 

Missbrauch ihrer persönlichen Daten“

das ist leider derzeit als eine Grundvoraussetzung 

nicht erfüllt >> vgl. Nicht-Herausgabe Gutachten 

Kinderspital Zürich 1986-1998 >> Kinder IV - Übergang zur 

Erwachsenen-IV (galt als klare Anmeldung, weil jeder 

wusste unter den gegebenen Vorgaben, mit der damaligen 

Situation der rechten Hand war ein menschenwürdiges 

Leben unmöglich und ein konkurrenzfähiges Arbeiten in 

der Privatwirtschaft deFacto unmöglich, darum realisierte 

ICH die erste Handoperation, rechts) - In wie fern also die 

Vollständigkeit der Daten, der eingereichten Daten (auch 

z.B. ab 15.12.2020 korrekt eingescannt wurden) - am 

15.1.2021, am 14.02.2021, am 5. März 2021 war dies nicht der 

Fall, danach verläuft alles im Sand bei der SVA Zürich 

Geschäftsleitung | Rechtsdienst, die eine sagt dies, eine 

andere Person sagt das und wieder jemand anders (Frau 

Isabelle Hoop höchstpersönlich, wir haben einen guten 

Stand der Dokumente, mehr brauchen wir nicht - sagt alles 

- die Beweise liegen tun vor, dass Frau Isabelle Hoop und 

die gesamte GL nur Lügen können und Falschaussagen „am 

Laufmeter“ produzieren 

Also: 

„Speichern, verwalten und verarbeiten Sie Ihre 

Informationen… für eine perfekte Kombination 

der Produktivität inkl. Workflow- 

Management…“ 

(anhand Therefore-Lösung: - aus der Homepage 

von https://therefore.net/de/) >> Alles genau lesen und 

nachdenken, sich zwingende Gedanken machen:

zw. 

(aus https://therefore.net/de/loesungen/ 

gesundheitswesen/) 

Etwas einmal näher bringen >> so geht das - und nur 

so: 

Im Gesundheitswesen: 

„Organisationen des Gesundheitswesens sehen sich 

mit immer höheren Anforderungen konfrontiert, um 

die Qualität ihrer Arbeit zu verbessern und Patientenakten 

zu verwalten, während sie gleichzeitig die Kosten senken“ 

(Auszüge aus https://therefore.net/de/funktionen/) 

Darüberhinaus braucht es eine korrekte 

Aktenverwaltung „Die Rationalisierung und 

Automatisierung der Verwaltung komplexer 

Akten und Projekte ist sehr wichtig. (bei der 

SVA Zürich nicht vorhanden) 

also: 

Die Aktenverwaltung ist ein Prozess, der die 

Verwaltung von Informationen und Aufgaben im 

Zusammenhang mit einer bestimmten Akte oder 

Projekt und den damit verbundenen Daten und 

Workflow-Aufgaben umfasst. Es ermöglicht die 

Verwaltung komplexer Arbeitsabläufe, die

Verfolgung des Fortschritts und die 

Zusammenarbeit bei Aufgaben im Zusammenhang 

mit bestimmten Fällen. Auf diese Weise können die 

Benutzer Informationen effektiver und effizienter 

verwalten, Fehler reduzieren, die 

Kommunikation verbessern und die Produktivität 

steigern. Aktenverwaltungslösungen müssen der 

Symbiose für das Gesundheits-Dossier, dem 

Rechtsdienst und dem Finanz-Controlling dienen. 

…nur das nennt man (sn die Adresse des Aufsichtsrates 

der SVA Zürich und der Helsana-Gruppe 

Qualitätsmanagement was aber bei beiden 

„Behörden“ ob direkt oder indirekt=für Helsana) bei 

weitem nicht, noch nicht optimal gelöst ist, aber sein sollte. 

Skalierbarkeit - eben Skalierbarkeit ist ein 

Schlüsselfaktor für den langfristigen Erfolg der 

Informations-Management-Lösung - diese versagt 

sowohl bei der SVA Zürich wie auch bei der ZAS 

Wie wichtig Skalierbarkeit ist, zeigt sich besonders 

in der heutigen, sich schnell verändernden 

Unternehmenslandschaft, in der Organisationen 

flexibel sein und schnell auf neue Chancen und 

Herausforderungen reagieren müssen 

= ist fas der Fall bei der SVA Zürich IV-Stelle und bei 

der ZAS? = definitiv NEIN.

und das zweite S 

Sicherheit - Die Sicherheit der 

persönlichen Gesundheitsdaten muss ein 

zentraler Grundsatz sein, ist es aber bei der SVA 

Zürich IV-Stelle derzeit ganz und gar nicht (Chaos pur, 

Fiasko pur) 

>> und ganz wichtig 

Workflow - Die Automatisierung ist keine 

Wahl mehr - sie ist eine Notwendigkeit. 

sowie: Last but not least: 

Zusammenarbeit - Die Zusammenarbeit mit 

anderen ist Teil fast jeder Arbeit, aber sie ist sicher 

nicht einfach! - Bei der SVA Zürich und Helsana 

(leider) nicht (wirklich) erkennbar! 

Wer hat welche Änderungen vorgenommen? Welche 

Version ist die neueste? Wurde dieses Exemplar von der 

Führungskraft geprüft? 

Wie kann ich mit denjenigen zusammenarbeiten, die aus 

der Ferne arbeiten? 

Durch die Zusammenarbeit an einem gemeinsamen Ziel 

können die Fähigkeiten und das Fachwissen bündelt 

werden (bei SVA Zürich dringend nötig/erforderlich), um

effektivere Lösungen zu entwickeln, 

Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen und 

Geschäftsprozesse zu optimieren 

…was in der heutigen komplexen Geschäftsumgebung 

unerlässlich ist. 

Therefore 

People - Process - Information 

siehe auch: https://therefore.net/de/ als Basis 

Schlussendlich braucht es auch - ist auch unerlässlich:

„Zweitens muss ein gesamtheitliches (IKS-) 

Controlling mit BI Business Intelligence inkl. KI 

sowie Reporting und Planung etabliert 

werden…“ 

Bei der SVA Zürich wie auch ZAS fehlt es an einem 

fundamentalen Grund-IKS (internes Kontrollsystem, kein 4- 

Augenprinzip vorhanden, keine Plausibilisierungs- 

Prüfungen finden statt. 

(Anhand Beispiel: 

Eine Software, auch für Verwaltungen (wie 

Bundesamt für Statistik, Bundesamt für 

Sozialversicherung BSV - soziale Einrichtungen (wie die 

SVA Zürich) aber auch z.B. Krankenkasse Helsana 

unter de, Aspekt: >> muss eine evidenzbasierte und 

patientenzentrierte Versorgung gewährleistet sein, das 

heisst eine SVA Zürich ,eine Helsana müssen nach 

medizinischen und wirtschaftlichen Erfordernissen 

geführt werden. 

Das bedingt, in Ableitung der IV-Dossier-Führung in 

meinem gesamten IV-Verfahren 1968-2023 

>> Das brächte (zwingend) einen enormen Mehrwert:

Business Intelligence mit DeltaMaster 

Sehen, verstehen, handeln 

(siehe: https://www.bissantz.de/software/deltamaster/) 

„Mit DeltaMaster kommen Sie schneller auf den Punkt: Mit 

einem einzigartigen Signal- und Navigationskonzept zeigen 

wir das Wichtigste auf einen Blick und leiten blitzschnell zu 

den Ursachen – damit Ihnen mehr Zeit zum Handeln bleibt.“ 

Einmal ganze Website lesen, studieren und sich 

hinterfragen, wo Handlungsbedarf wäre und wie man das 

auswerten könnte für eine Produktivitätssteigerung - weil 

diese braucht es zwingend bei der SVA Zürich IV-Stelle 

so geht das Controlling heute, nicht nur das Finanz- 

Controlling, sondern auch für das Reporting, die Planung 

sowie die Analyse der Einheiten der Materie 

inkl. ETL >> „transforming Data into numbers“ für das 

Qualitätsmanagement als stetige Weiterentwicklung der IV, 

AHV, BVG, Krankenkasse, Gesundheitskosten ganz 

allgemein und deren richtige Analyse - geht nur mit einem 

richtigen Analyse-Tool und „Know-how“ - bzw. „von 

Intelligenz" - von dem ist aber (leider) bei der SVA Zürich 

IV-Stelle nicht viel zu sehen. 

>> gewusst wie, gewusst was, gewusst welche Daten 

effizient ausgewertet werden müsse(t)n, für die 

Rentenberechnung, den Ausblick, die Planung bzw. das 

Forcasting | Hochrechnungen u.v.m.

DeltaMaster wird bereits eingesetzt bei: 

• Eidg. Nuklearsicherheitsinspektorat ENSI 

• Verkehrsverbund Luzern 

• Städtische Werke Schaffhausen 

• Zuger Kantonsspital 

• Novartis 

…wenn diese Firmen in der Schweiz dieses State-of-the- 

Art-Tool einsetzen, ist das, sollte das gerade auch für die 

SVA Zürich Grund genug sein, das gesamte Know-how im 

Sozialversicherungsbereich zu bündeln. 

Die SVA Zürich 

Auf einen Blick 

(>> https://www.bissantz.de/software/ 

nicht nur finanzielle Zahlen, auch KPIs bezüglich 

Pendenzen, Pendenzen-Zeit, Pendenzen-Kosten, mehr in 

Beratung investieren, mehr in Vorbeugung investieren, 

mehr in Eingliederung vor Rente investieren und es 

auswerten können 

= was wohl derzeit nicht möglich ist, ungenügend ist, gar 

nicht gemacht wird, aber eben solche Analysen und Status- 

Berichte müssten erstellt werden für Riskmanagement - 

genau - wo ist das Riskmanagement überhaupt bei der SVA 

Zürich - gute Frage. 

Das gesamte Zahlenmaterial auf unterschiedliche Weise, 

auf verschiedenen Ebenen in ein aussagefähiges Reporting 

umwandeln - nur so geht das (!)

Data Science als Know-how-Träger für die Zukunft richtig 

einsetzen. 

Es wär eben bitter nötig, die Weiterentwicklung der IV 

voranzutreiben, nicht nur IV, auch AHV, BVG u.v.m. (!) 

Aus meiner Sicht mit DeltaMaster wäre das möglich, 

könnte die SVA Zürich endlich einmal beweisen, wie IV- 

Dossier-Führung wirklich geht, mit offener Transparenz 

und nachhaltiger Qualitätssicherung. 

Wäre eine echte Herausforderung, aber eben >> eine die 

sein müsste. 

DeltaMaster - Dashboard

und mein weitergehenden Ansatz hierzu: 

IKS auch für SVA Zürich (IV-Stelle) 

„ein Muss“ - in jeder Hinsicht…

und ganz wichtige (erweiterte) Sichtweise: 

Riskmanagement für SVA Zürich

zw. 

IV-Zielführung für Eingliederung 

vor Rente - nur so geht das (!)

wobei mit Erfolg „bewertet werden muss“, was kostet 

eine Eingliederung wirklich und was ist der Nutzen bzw. 

wie hoch ist/könnte die „Suchtgefahr“ sein, das positiv zu 

wiederholen für eine „positive Gesellschaft unter Einbezug 

von behinderten Menschen, die „dabei sein wollen“ (!) 

Was bei mir stattfand, war nie eine „echte Eingliederung 

vor Rente“ - man wollte dieses mir aufzwingen, mit allen 

negativen Folgen - und diese Eingliederung ist zu 100% 

gescheitert, weil die SVA Zürich etwas will, was man mit 

Controlling & BI Business Intelligence verhinderten könnte, 

so viele Ressourcen zu vernichten, wenn bereits am Anfang 

(1988) feststand, auch weiter bereits 1992), dass mit einer 

solch schweren zerebralen Bewegungsstörung/ 

Hirnlähmung es fast unmöglich ist, spätestens 1999 hätte 

die SVA Zürich einen Schlussstrich ziehen müssen, dann 

hätten die seit 2007 sich immer mehr werdenden 

Gesundheitsschäden verhindert werden können 

Aber mit der definitiven „Manipulation der Wahrheit“ 

mit der asim-MEDAS-Begutachtung (29.12.2006) und dieser 

Seite 5/9 bestätigt die SVA Zürich nur einmal mehr - auf 

sehr eindrückliche Art und Weise, dass die SVA Zürich 

IV-Stelle absolut 0% „Ahnung, Know-how, 

Intelligenz“ hat und sogar den Tod des behinderten 

Menschen ganz bewusst in Kauf nimmt. 

So geht das nun definitiv nicht… 

…Die Abrechnung vom 10.07.2023 unterstreicht ein 

weiteres Mal, untermauert erneut, wie diese fatale,

zermürbende Taktik der bewusst gewollten 

Gesundheitsverschlechterung „in Stein“ gemeisselt wird - 

mit eben diesen fatalen Folgen, der Zerstörung der 

gesamten Gesundheit ab 2012, 2020 - minus 1 Jahr = 

Totalabsturz. 

Das SVGer-ZH nennt ein Datum per Mitte 2018 - was auch 

bewusst falsch niedergeschrieben wird - um ja der SVA 

Zürich nicht die Schuld geben zu müssen. 

…aber leider „alles“ auch wirklich „alles falsch“ (!) 

(Die Beweise liegen allesamt schriftlich vor - Ausreden 

zwecklos!) 

In diesem Zusammenhang muss auch das auch noch 

zur Sprache gebracht werden: 

„IKS-Prüfung | Prüfsoftware | gesamtheitliches 

Audit“ 

ganz unabhängig von der Revisionsstelle (EY)

vgl. https://truesoft.ch/ 

Externe, aber auch interne Audits 

eben: 

als Standard für heute

für dringend durchzuführende IKS-Prüfungen = Internes 

Kontrollsystem >> fehlen bei der SVA Zürich so wie es 

scheint >> gänzlich 

…anders kann man es nicht festhalten, man muss es 

genau so festhalten, wie die Geschäftsleitung, Direktion 

unter der Leitung von Herrn Marc Gysi und der 

Rechtschefin Frau Isabelle Hoop mehrmals, wieder und 

wieder mich - einen behinderten Menschen anlügen - (bin 

sicher nicht der Einzige), die Wahrheit verdrehen, Sachen 

erfinden und die tatsächlichen Tatbestände (auch leugnen) 

oder/und sogar abstreiten möchten. 

und man höre und staune mit prominentem Mitglied, 

Herrn Dr. iur. Sebastian Aeppli, als Bezirksrichter Zürich 

und Aufsichtsrat-Mitglied 

Ich erinnere mich: 

1988 begann ich als (Aushilfs-) Revisor | Auditor 

alles von Hand, Arbeitspapiere, Papier hält still, ausser 

man tut es, richtig prüfen wie ich und Fehler aufdecken - 

zuhören/aufhorchen - hingucken nicht wegschauen 

Heute haben wir ReviPS (SER2022 und SA-CH2022) die 

neuen Standards, die auch Revisionsstelle (EY) zur Prüfung 

einsetzen sollte/könnte - in der einen oder anderen Form 

auch bei der SVA Zürich einsetzt - Prüfung der SVA Zürich 

als Ganzes inkl. Prozess-/ Riskmanagement… 

…und die EY sollte, könnte, müsste die klaren 

Schwachstellen aufzeigen, die es zweifelsohne gibt >>

überall gibt, in den Bereichen tatsächlich vorhanden sind, 

namentlich: 

• eben auch im Prozessmanagement 

• eben auch im Riskmanagement 

• sowieso auch im Personalmanagement 

• mit unter auch im Organisationsmanagement 

Alle diese Bereiche bei der SVA Zürich total, eindeutig 

versagen (nicht nur hier sondern auch bei SVGer-ZH, BSV, 

Bezirksgericht Bülach. Helsana) 

…wenn es darum geht >> „Es lebe das Leben“ >> aber der 

CH-Staat mir seiner Gesundheitspolitik versagt von A-Z (= 

mit einem solchen Management, wie bei der „alten“ CS 

nicht anders zu erwarten - nur „Schön-Wetter“ -Tage gibt es 

nicht - in stürmischen Zeiten (Klimawandel) geht es drunter 

und drüber - Verantwortung übernehmen, Visionär sein - 

NEIN. 

darum scheitert fast alles, weil, diese Sturheit, dieses 

Nicht-Einsehen (wie auch EU könnte gut sein, aber so 

definitiv nicht) aus dieser tatsächlichen Praxis heraus, im 

gesamten Umgang und Verarbeiten der Daten in meinem 

IV-Verfahren/IV-Dossier >> Qualität der Arbeit erneut, 

einmal mehr bewiesen: Note nicht über 0.9 - kein 

Kommentar (erforderlich/nötig oder doch?) 

Das Image der SVA ist angeschlagen; nicht erst seit 

gestern!

da ist „etwas Faul im Hause CH-Staat“ - und das auch 

noch - ein Bezirksrichter (namens Dr. Sebastian Aeppli )als 

Aufsichtsrat-Mitglied = das kann ja nicht gut kommen 

• immer mehr Fälle 

• zu wenig Richter 

• „Pendenzen-Berge“ wachsen… 

…ist ja auch klar bei dieser „0%-Qualitäts-Strategie“ 

und ist auch logisch: 1 Richter >> 2 Jobs = das kann ich gut 

gehen 

…“richtig“ hinsehen, etwas wirklich „prüfen“ = 

Fehlanzeige! 

ergo wo stehen wir heute (im Weitblick, für die Zukunft) 

bei der AHV-Revision, bei der IV-Revision, bei der BVG- 

Revision? 

…unter einem solchen Management (u.a. Bundesrat Alain 

Berset, Herrn Dr. Stéphane Rossini und neu Herrn Florian 

Steinbacher, ex. ZAS) das kann nicht/nie klappen (!) 

= kein echtes Prozessmanagement - Controlling mit BI 

(wäre längst möglich und nötig, aber eben) 

aber schreitet die Revisionsstelle EY ein - Nein, >> ein 

perfektes Attest - man schweigt, man schaut weg, man 

übersieht mit System - alles in bester Ordnung

(>> Querverweis Einbildung ist auch eine Bildung, aber 

definitiv die Falsche!) 

= „Leichen im Keller“, jeder weiss es (davon), macht man 

etwas dagegen? - wieder NEIN, >> aufräumen wäre 

angesagt, aber eben auch auch hier (!) 

Es wäre dringend angebracht, darüber „in Echt 

nachzudenken: 

Im Fokus 

unter Hinweis Thomas Braun | SokratesMapConcept 

https://sokratesmapconcept.com/ 

ICG Map Prof. Dr. Martin Hilb

Cockpit zur Überwachung der Arbeiten und Fähigkeiten 

in einem Aufsichtsgremium, basierend auf dem Buch von 

Prof. Dr. Martin Hilb, Universität St.Gallen, Integrierte 

Corporate Governance. Die Karte wurde von Prof. Hilb 

geprüft und kommt in der Swiss Board School zum Einsatz. 

Sokrates Karten helfen den Inhalt von Bücher besser zu 

verstehen und vor allem sofort anzuwenden, innert 

Minuten. Das Buch dient als Nachschlagewerk. Bücher 

können auch gleich im Sokrates Kartenformat geschrieben 

werden. 

(vgl. weitere Hinweise in diesem Dokument, Seite 43) 

Noch ein Wort zu 

Thomas Braun - Preventing Governance Failure 

(Ich bin vernetzt via LinkedIn) 

Founder / CEO / Research & Development 

IAM INSTITUT FOR APPLIED MORPHOLOGY 

Generische und dynamische "gehirngerechte" Darstellung 

von Informationen, sodass Menschen unabhängig von Kultur 

und Bildung sich schnell, präzise und wertschätzend 

besprechen können. Grosse SokratesMap Bibliothek mit 

praxisgeprüften Fallbeispielen, die als Vorlage zum Anpassen 

zur Verfügung stehen. Implementation durch hauseigene 

Berater möglich / sogar erwünscht. 

Anwendungen in vielen Industrien, in der Politik, im 

Gesundheitswesen, in der Mediation, Psychotherapie, uvm.

Zusammenfassend 1/2 kann (muss) 

festgehalten werden: 

Es steht (ja eigentlich) Grosses an: 

• Die Probleme sind zu lösen 

• Mein IV-Dossier, alle Dossiers korrekt und sauber zu 

führen 

• Die Pendenzen in meinem gesamten IV-Verfahren 

(1968-2022/2023) vollständig zu lösen sind, aufzuarbeiten 

sind bzw. 

= Alles richtig zu stellen >> ist/wäre angesagt (!) 

Mit einfach nur Schadenersatz (mindestens CHF 

5’000’000) zahlen (müssen) ist es definitiv nicht erledigt, 

weil in der nahen Zukunft sich diese Fehler wiederholen 

und unheilbare Schäden (auch in/an der Demokratie) 

passieren werden - und ich denke, das will niemand. 

Es gilt: 

„Die rote Karte für den CH-Staat, CH- 

Behörden (wie SVA Zürich), Gerichte (wie 

SVGer-ZH) und auch Helsana…“ 

darum: 

>> Verweis auf das bzw. mein Strategie- 

Papier vom 24.-26. Juni 2023

(=muss, ist vollständig umzusetzen! - Also 

ganz genau lesen, Spezial-Beilage 3/3…) 

Das, was der CH-Staat hier vollzieht, oder so gesagt, 

dieses Miss-Management - so geht es definitiv nicht 

(inkl. CH-Gerichte) - Dieses Verhalten - und das sollte, muss 

jeder wissen - auf der ganzen Welt. 

„Das hier hat mit Administration rein gar nichts zu tun… - 

und noch fremde/andere Menschen, behinderte Menschen 

dafür verantwortlich, dass hier ein „Sau-Stall“ vorherrscht 

ist genau so armselig wie erbärmlich (hoch3) und bedarf 

eigleich keinem weiterem Kommentar… 

…aber wieso oft (beim CH-Staat) - es ist noch Lange nicht 

fertig - wie man weiter macht, geht man wirklich noch 

tiefer, noch mehr ins Details dann wird das wahre Ausmass, 

die Hölle des Misstrauens, der Misswirtschaft, der 

Unfähigkeit der IV-Stelle (die grösste IV-Stelle der Schweiz, 

der SVA Zürich - Kanton Zürich erst Recht sichtbar - aber 

das will schon gar niemand sehen und hören! 

Bestes negatives Beispiel: Mein IV-Dossier 1968-2023 

Man stelle sich nur vor, dass ich auch eine Fussoperation 

rechts hatte (Achilles-Sehne/Ferse, mein rechtes Bein mein 

rechter Fuss, 1-2 cm zu kurz/kleiner ist, die Wirbelsäule 

auch betroffen ist/wäre, aber im IV-Schlussbericht zur 100% 

IV-Rente (dieser Schlussbericht fehlt auch gänzlich wie 

auch eine korrekte IV-Rentenberechnung…

…wird es nie geben, weil der CH-Staat, weil die SVA 

Zürich IV-Stelle, weil das ZAS in Genf so ein totales Chaos 

anrichten, dass niemand mehr den genauen Status Quo 

hat, die genauen Details, alle Details kennt - aber genau das 

müsste sein. 

Wenn eine Behörde mir so etwas vorwirft >> „jeglichen 

Bezug zur Realität verloren“ zu haben, bei über 250+ 

vorliegenden Fehlern, Falschaussagen, dann muss man das 

hier, genau so formuliert auf den Punkt bringen, die die 

Spitze treiben: 

>> Wer ist jetzt hier „geistig behindert“ = ich oder wer? 

= Ich bin es definitiv nicht (in Wiederholung) 

= Ich bin auch nicht „psychisch krank“ - das hätte der CH- 

Staat gerne 

= Ich bin „psychisch angeschlagen“ >> JA, das bin ich, 

weil der CH-Staat mich über die letzten 35 Jahre quält, 

foltert, genau so muss es gesagt werden. 

…und wieso macht der CH-Staat das? 

Das SVGer-ZH wie auch das BGer Luzern (1) | Lausanne 

(2) äussern sich hierzu (ganz bewusst) alle nicht, weil 

- weil sie das, dieses Chaos „decken“ müssen 

- weil deshalb (so oder so) klare IV-Korruption vorliegt 

- weil der CH-Staat somit bzw. dadurch die Gesundheit 

eines behinderten Menschen ganz kaputt gemacht hat, 

aber dies niemals zugeben kann, zugeben wird…

- …aber alle Beweise liegen bereits schriftlich vor - und 

es gibt so viele negative Indizien gegen den CH-Staat, 

gegen die involvierten CH-Behörden und CH-Gerichte 

= Der CH-Staat hat definitiv verloren. 

Wie das „Amen in der Kirche“ - in diesem gesamten IV- 

Verfahren >> ist dieses Verhalten der Schweiz einfach nur 

„erbärmlich“ (!)

Zusammenfassend 2/2 kann (muss) fest 

1. Einkommen = Umsatz 

Ich als Spezialist - den unzähligen Sachbearbeiter-innen 

mache ich auch keinen direkten Vorwurf - Befehl von oben 

>> Chefs antworten nicht, schweigen nur 

= tragen also die vollen Konsequenzen 

Basis: „ALLES“ mit nur 1x li-Hand (ab 1999 Wer A) behauptet muss auch B) halten und C) 

akzeptieren (= gilt für den CH-Staat als Ganzes) 

>> Nach X Abklärungen hat mir das Strassenverkehrsamt 

des Kantons Zürich bestätigt, ich darf Autofahren und ich 

solle das Velofahren entsprechend (weil zu viel Risiko) 

einstellen 

=Also heute ist es technisch möglich mit 1 Hand/3 Finger 

ein Fahrzeug zu steuern mit Spezial Assistenz-Systemen, 

links ausgelegt und Spezial DSG-Getriebe (Doppel- 

Kupplungs-Systeme mit vollautomatisch mit manuellen 

Eingriff/Übersteuerung zu lenken, Gas geben, Bremsen, 

mit 1 Hand zu kontrollieren (= bei Audi geht das))

= also A) gilt ich darf ein Fahrzeug fahren dann B) es 

geht mit 1 Hand (was die SVA einforderte geht, aber weil 

SVA Zürich A)+B) betrügerisch verhindern wollen (Ich 

brauche kein Fahrzeug, ich könne eh alles von zuhause 

aus machen) tritt C) in Kraft >> Der gesamte Schaden 

zahlt nun die SVA Zürich IV-Stelle und das ganze jetzt in 

doppelter Hinsicht 

a) Neues Fahrzeug (gemäss Eingabe vom 

24.-26.06.2023), damit Sozialkontakt aufrecht gehalten 

werden kann 

b) Kleines Spezial Rechenzentrum (RZ) als 

„Kompetenz-Zentrum“ für Controlling mit BI Business 

Intelligence für KMU-Betriebe, damit Sozialkontrakt 

aufrecht erhalten werden kann und als Teil- 

Schmerzensgeld für den erlittenen Schaden aus der 

illegalen Betreibung/Privatkonkurs per 10.10.2022 

= weil SVA Zürich (und SVGer-ZH, BSV) 0% Know-how 

und 0% Intelligenz hat, nur Gesundheit zerstören kann bei 

behinderten Menschen, die auch ein Recht auf Leben 

haben, aber die SVA Zürich will das nicht akzeptieren und 

die Politik versagt über die Aufsicht. man lässt gewähren, 

kassiert noch Geld fürs Nichts-tun und die Schuld für dieses 

Dilemma von sich zu weisen bzw. die Schild mir anhängen 

wollen - 

SO geht das definitiv nicht (!)

2. Psyche 

Frau Dr. Herdis Bonabi (Fach-Psychiaterin) und Frau Dr. 

phil. Andrea Kälin (Fach-Psychologin für Neuropsychologie 

FSB, Spezial-Gutachten bei der Tätigkeit ZVNZ, jetzt 

Inhaberin https://neurokomp.ch/ erstellt) sind 

ausgewiesene Fachspezialistinnen (hier gibt es auch von 

der SVA Zürich rein gar nichts in Frage zu stellen) 

>> nur ich bin nicht psychisch krank, sondern der CH- 

Staat unternimmt alles, dass ich psychisch erkranke (ein 

fundamentaler Unterschied und deshalb eine 100%ige IV- 

Diskriminierung darstellt! 

3. Diabetes, Sensibilitätsstörungen, 

Bluthochdruck 

Aus 2: Der ganz klare „mörderische“ Plan der SVA Zürich 

IV-Stelle meine Gesundheit ganz zu zerstören „färbt ab“, 

das heisst in bin „psychisch angeschlagen“ mit Folgen 

>> 1 Sensor am linken hinteren Oberarm zu positionieren 

mit nur (derselben) 1x li-Hand (und re-Hand ist ja gelähmt 

geht per se nicht, und widerspricht zu 100% dem, dass alles 

mit 1 Hand ohne Fremdunterstützung geht 

= weder SVA Zürich, noch Helsana noch SVGer, noch 

BGer haben diese Erleuchtung >> also „0% Intelligenz“ (!) 

diesen Fehler einzugestehen (!!)

= also tritt erneut C) in Kraft - die Gesamtschäden zahlt 

der CH-Staat 

>> Wenn wir schon dabei sind, ist der Nachweis hiermit 

vollbracht, dass es sich hier um „vorsätzlichen“ 

Mordversuch handelt, weil die Psyche das gar nicht aushält, 

bei einem normalen Menschen noch viel weniger bei einem 

behinderten Menschen mir einer spastischen cerebralen 

Bewegungsstörung/Hirnlähmung, rechtsseitig, Hemiplegie 

rechte Hand und Hemiparese ganze rechte Körperhälfte… 

4. Kraft, Energie 

= Ein „normaler“ Mensch wäre längst gestorben (!) - so 

viel Schmerz erträgt niemand (!) 

>> aber mich quält man ganz bewusst, mit über 250 

Fehler, Falschaussagen, usw. 

= mit nur 1 Hand und alles alleine selber machen ohne 

Fremdhilfe - vorschreiben, etwas aufzwingen, was nicht 

geht 

>> doppelt so viel Kraft braucht/benötigt 

>> Power/Energie hoch3 zur Verfügung gestellt werden 

muss bzw. vorhanden sein muss, um das alles zu 

bewältigen. 

= ein Vielfaches mehr Zeit in Anspruch nimmt

darum auch „besagte Seite 5/9“ der asim-MEDAS- 

Begutachtung „mich/das Ganze, meine Behinderung ins 

Lächerliche ziehen“ >> 12-15 Std. Arbeiten u.v.m. geht 

definitiv. gar nicht 

Noch ein Wort (das muss auch noch sein), zu den 

5. Spätfolgen 

Insulin - ausruhen - weniger machen, weniger Bewegung, 

mehr Vorsicht, mehr Veränderungen, mehr Medizin, 

weniger lebensfroh, weniger Lebensfreude am Leben, 

weniger flexibel, Gewichtszunahme, Gefahr von 

„Unterzuckerung“, 4x Mahlzeiten (grundsätzlich noch ok) 

aber dann, ich solle um 23.00-23.30 Uhr noch etwas essen, 

weniger schlafen, bis gar kein Schlaf, müde, zu wenig bzw. 

keine Kraft mehr, u.v.m. siehe gelb markiert Bericht 

24.07.2023, Spital Bülach, inkl. m/Ergänzungen 

>> genau dieser Todeskreislauf | Sterbeprozess will 

bzw. fördert die SVA Zürich IV-Stelle und Helsana 

(Kommentar hier und jetzt überflüssig.) 

6. Ganz allgemein 

„0% Intelligenz“ der SVA Zürich IV-Stelle untermauert 

die Tatsache, dass ich meine li-Hand (also linke gesunde 

Hand, gemäss SVA, um Zeitpunkt ??) nur als „Hilfshand“ 

einsetzen kann; dass die rechte Hand gelähmt ist wird erst 

gar nicht klar formuliert - Das Ganze sei ein Kanzlei-Fehler

und wird deshalb nicht korrigiert, wurde bis heute nicht 

korrigiert, weshalb eine 100%ige IV-Diskriminierung und 

auch eine 100%ige Menschenrechtsverletzung vorliegt (!) 

Die Arroganz über diese Besserwisserei, zeigt das 

„0% Know-how“ der SVA Zürich IV-Stelle und somit die 

„0%-Toleranz“ von mir, was den Personenschaden/ 

Schadenersatz/Schmerzensgeld von mind. CHF 

5‘000‘000 angeht (Die aufgelaufen Kosten/Verluste 

gemäss Seite 97/98 von CHF 408‘625 sind sowieso 

zusätzlich geschuldet + Zinseszins + 100% IV-Rente ab 

1.1.1999 (Nachtzahlungen versteht sich von selbst) 

wenn bei der IV-Stelle | Behörden (SVA Zürich, BSV) 

so viele Rechenfehler gemacht werden, nicht einmal 

addieren und subtrahieren korrekt ausgeführt werden 

können und die Restwerte einfach einbehalten werden, 

geht das entschieden zu weit - auch die ZAS (Zentrale 

Ausgleichskasse des Bundes) ist davon betroffen. keine 

Ausreden werden toleriert/geduldet! 

Zusammenhänge verstehen = ein Fremdwort nur für das 

SVA Zürich Management - mit Nichten (!) - auch SVGer und 

BGer wie auch Bezirksgericht Bülach, Bezirksrat Bülach 

KESB-Kreis Bülach Süd zeigen Anzeichen von … (= mehr als 

Demenz oder Hirntumor, notabene nicht bei mir, sondern 

bei …) und zementieren eindrücklich, in Stein gemeisselt 

(Korrektur wohl nie möglich) „0% Know-how bzw.

0% Intelligenz“ Status Quo der Sozialbehörden (inkl. 

BSV) und CH-Gerichte im Umgang mit behinderten 

Menschen… (wie bei mir auch!) 

…krasses Urteil | Bewertung was ich hier abgeben 

muss. 

…diese krasse Vorstellungskraft aufbringen muss, in 

einem IV-Verfahren bestehen über 250 Fehler, also der CH- 

Staat macht in einem IV-Dossier über 250 Fehler, verbreitet 

Falschaussagen, Unwahrheiten, erfindet Sachen. behauptet 

Sachen, die in sich zusammen fallen (= alles nur Lügen) 

u.v.m. (= und vieles mehr) 

>> das ist krank, das macht krank - jeden macht das 

krank! 

>> unfassbar, was der CH-Staat hier vollzieht aber 

leider 100% wahr ist. 

In diesem Zusammengang, aus dem Kontext/ 

Beschreibung heraus (siehe www.alexanderfrutiger.ch/ 

mystory unter dieser Publikation) muss die Frage 

aufgeworfen werden 

„Hat die Schweiz, haben wir noch einen 

funktionierenden CH-Rechtsstaat?“

Die Antwort lautet (leider) ganz eindeutig: NEIN., 

>> weil sich der CH-Staat, die SVA Zürich IV-Stelle, das 

Bundesamt für Sozialversicherungen BSV, das SVGer-ZH 

wie auch das BGer sich Sachen anmassen, nicht 

sanktioniert werden, sondern alles geduldet wird (>> viel 

mehr noch) dieses Verhalten eben noch unterstützen und 

tatenlos zusehen 

>> Anstand & Ethik bzw. Wertschätzung des einzelnen 

Menschen = bei 0,0 (%). 

Vereinte Nationen wie auch UNICEF >> Kinderrechte, 

Psychische Gesundheit 

>> von 1968-1987 - man geht über 20 Jahre ins 

Kinderspital Zürich… 

>> …und dann ab 20. Altersjahr ist alles vergessen, wird 

alles abgestritten, (fast) nur noch noch Fehler gemacht, IV- 

Diskriminierung zelebriert - je länger je mehr - 

= Wo bleibt die Digitalisierung, das Controlling mit BI 

Business Intelligence & die Qualität der Leistung? 

= „auf der Strecke bleibt.“ 

Definition 

nicht mehr weiterkönnen, aufgeben müssen, scheitern 

"bei dem scharfen Konkurrenzkampf ist er (bin ich) auf 

der Strecke geblieben“ (weil die SVA Zürich das so will, so 

wollte)

• verloren gehen, vereitelt werden, zunichte werden 

"die IV-Reformen sind auf der Strecke geblieben.“ 

Hingucken und nicht wegschauen, müsste sein, 

endlich einmal etwas „richtig“ machen… 

…denn das, was die SVA Zürich und Helsana hier - 

( und nicht nur hier bei mir)„produzieren“, geht gar 

nicht und hat mit „Engagiert für das Leben - Es 

lebe das Leben“ rein gar nichts tun! 

>> das Leben mit den Füßen getreten wird (!) 

= und somit definitiv aktive schwere Körperverletzung 

vorliegt. 

Ich verweise auf: 

„Allgemeine Erklärung der 

Menschenrechte“ 

siehe: https://unric.org/de/allgemeine-erklaerungmenschenrechte/

und 

„UNICEF - Wohlergehen von Kindern“ 

(und danach mehr) 

Jugendliche, junge Erwachsene, … 

siehe: https://www.unicef.ch/de/was-wir-tun/national/ 

wohlergehen-von-kindern 

Der SVA Zürich IV-Stelle deshalb die „rote 

Karte“ zeigen müssen, weil das Verhalten zum 

Schämen ist. 

…und jetzt Lesen Sie selber. 

Auf gutes Lesen. 

Gemäss den Web-Statistiken: (YUMPU, 07.08.2023) 

- book-kesb-1 >> 788 Clicks 

- book-kesb-2 >> 636 Clicks 

- book-EGMR-Teil_401 >> 153 Clicks 

- book-EGMR-Teil_401-plus ist ebenfalls Pflicht-Lesestoff 

jetzt wird „gelesen“ ?? - aber - korrekt handeln??

Über den Autor 

Alexander Frutiger, ein ganz einfacher Mensch mit einer 

angeborenen Behinderung, der arbeiten möchte, dem man 

aber so viele Steine in Weg legt, so viele Schmerzen zufügt, 

dass der CH-Staat glaubt zu meinen, man könne einen 

behinderten Menschen mit diesem verfassungswidrigen 

Verhalten „in die Knie“ zwingen, der irrt, der „ist auf dem 

Holzweg“, weil der Ehrgeiz und die Vernunft ist die Kraft 

und der Erfolg fürs Leben - und der CH-Staat kann und 

wird mir das nicht (weg-)nehmen, auch wenn er es mit 

extremer Verbissenheit versucht. Das gelingt nicht/nie. 

Viel Spass beim Lesen. 

Anregungen jederzeit willkommen auf meine E-Mail- 

Adresse.

book-EGMR-Teil_4.01-plus

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