GesteinsPerspektiven 04/22

72
SIMULATOREN
GELIEFERT WIE BESTELLT: Die Anschaffung
der acht Maschinensimulatoren wurde
durch das Sonderprogramm ÜBS-Digitalisierung
gefördert. Fotos: BIK
AUSBILDUNGSZENTRUM in Oberhausen-Osterfeld. Hier entstand nach dem Umbau eine
der modernsten Berufsausbildungseinrichtungen der deutschen Bauwirtschaft.
INTEGRATIVES KONZEPT
Pädagogisch und technisch
überzeugend
Als offizieller Vertragshändler des Herstellers
Acreos SAS in Deutschland ist
das saarländische Unternehmen BIK &
Vtechsaar GmbH Anbieter für Schulungssimulatoren
von Baumaschinen
und anderen Geräten.
Der Baumaschinensimulator von Acreos
für die simulationsgestützte Ausbildung
ist dabei nicht nur für das Erlernen
der Maschinenbedienung gedacht, sondern
auch für die sichere Handhabung
diverser anderer Geräte sowie Anbauwerkzeuge.
Kernstück der modernen,
simulatorbasierten Ausbildung ist das
schrittweise Vorgehen über einen pädagogischen
Lehrpfad. In diesem pädagogischen
Bereich soll das Simulator-Konzept
von Acreos weltweit führend sein.
Der Simulator überzeugt nicht nur pädagogisch,
sondern auch durch seine modulare
Variabilität. In kürzester Zeit und
sehr einfach kann durch das Wechseln
der Steuerungen vom Kettenbagger auf
REISEFÄHIG: Zum Programm des Herstellers
Acreos gehören natürlich auch Schulungssimulatoren
im Container. Foto: Acreos-Internet
Mobilbagger, verschiedene Krane, Muldenkipper,
Radlader, Grader, Lkw, Gabelstapler,
Teleskoplader oder auch landwirtschaftliche
Geräte gewechselt werden.
Verfolgt wird ein integratives Konzept
der Ausbildung durch die duale Nutzung
der realen Maschine und des Simulators.
Dazu gehören die praktische Schulung,
die Schulung am Simulator, Kandidatenprüfungen,
Qualifizierung der Bediener
und Verfolgung eingehender Kennzahlen.
Die Ausbildungsergebnisse werden in
einem Lernmanagementsystem integriert,
sodass der Lehrpfad des Ausbildungsbetriebes
in die Praxis eingebettet wird.
Während der Nutzung steht ein kompetentes
Beratungsteam des Herstellers
zur Verfügung, welches sicherstellt, dass
der Simulator täglich beste Leistung liefert.
Durch die Standortnähe und die Entwicklung
sowie Produktion aus einer
Hand ist bestmögliche Hilfestellung
garantiert. Allerhand Baumaschinensimulatoren
sorgen bereits in den überbetrieblichen
Ausbildungszentren der Bauwirtschaft
seit etwa fünf Jahren dafür,
dass die simulationsgestützte Ausbildung
der künftigen Baugeräteführer zu
soliden Ergebnissen in kurzer Zeit führt.
Die Auszubildenden erwerben durch
die Simulation ein Gefühl für die Handhabung
der jeweiligen Maschinen und
können Manöver gefahrlos ausprobieren.
Ausbilder bestätigen, dass sie anschließend
die echten Maschinen im
Freigelände deutlich geübter und sicherer
steuern, wenn sie ihre ersten Fahrstunden
auf den Simulatoren absolviert
haben. Durch die Verlagerung von Übungen
auf die Simulatoren werden zudem
die Maschinen geschont und Kraftstoff
eingespart.
Besonders interessant ist, dass die
Simulatoren mit einem Lernprogramm
verbunden sind, das den Auszubildenden
konkrete Arbeitsaufträge vorgibt
und diese bewertet. Das Lernprogramm
kann die Ausführungen anschließend
sehr viel genauer beurteilen, als es die
Ausbilder könnten. Auch der raschere
Lernzuwachs bei den Auszubildenden
ist sehr deutlich.
Michael Scholz, verantwortlich für
den Vertrieb der Simulatoren bei der BIK
& Vtechsaar GmbH, erklärt, dass bspw.
das ABZ Oberhausen neben vielen weiteren
modernen Technologien auch
dank ÜBS-Förderung die modernen
Simulatoren anschaffte. „Wir sind stolz,
dieses Ausbildungszentrum mit unseren
Ausbildungssimulatoren zu unterstützen“,
bestätigte er bei unserem Besuch
am BIK-Stand auf der diesjährigen TiefbauLive
in Karlsruhe. Mit dem Standort
verfügt das Berufsförderungswerk der
Bauindustrie NRW aktuell über eine der
modernsten Ausbildungsstätten der
Bauwirtschaft in Deutschland.
Trotz aller Digitalisierungstendenzen
steht natürlich weiterhin der Echt-Einsatz
im Vordergrund der Ausbildung,
während die Simulatoren die Ausbildung
abwechslungsreicher gestalten und
auch noch Spaß machen. Letzteres beschränkt
sich nicht auf die Azubis, denn
wann immer sich die Gelegenheit bietet,
nutzen auch gestandene Erwachsene
gerne die Möglichkeit, ihr diesbezügliches
„Führungsvermögen“ zu testen.
Sehr gut beobachten lässt sich das auf
einschlägigen Veranstaltungen und
Messen, falls diese Möglichkeit dort angeboten
wird.
www.bikgmbh.de
GESTEINS Perspektiven 4 | 2022