Untitled - BPM - Bundesverband der Personalmanager
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Senior Executive MBA<br />
Allgemeine Informationen<br />
Kategorie KMU<br />
Titel Senior Executive MBA<br />
Firma School of International Business and Entrepreneurship<br />
Informationen zum Unternehmen<br />
Gründungsdatum 1994<br />
Branche Bildung<br />
Produkte /<br />
Dienstleistungen<br />
Nationale und internationale Masterprogramme für<br />
Jungakademiker und Berufserfahrene<br />
Tätigkeitsbereiche Größte private und staatlich anerkannte Hochschule in Deutschland<br />
mit Promotionsrecht gemessen an <strong>der</strong> Anzahl <strong>der</strong> Studenten<br />
(Master-Programme), Personalvermittlung, wissenschaftliche<br />
Arbeiten und Promotionen im Bereich Demografiewandel, Fachund<br />
Führungskräftemangel, War for Talents, Frauenquote,<br />
Arbeitnehmerfreizügigkeit, etc.<br />
Nie<strong>der</strong>lassung(en) in Herrenberg, Berlin, Californien<br />
Unternehmensleitung Prof. Dr. Werner G. Faix<br />
Personalleitung Prof. Dr. Werner G. Faix<br />
Verantwortliche/r für den<br />
Bereich<br />
Sabine Sax<br />
Demografiemanagement<br />
Vollzeit Mitarbeiter<br />
ca. 38<br />
(Frauen)<br />
Vollzeit Mitarbeiter<br />
ca. 12<br />
(Männer)<br />
Mitarbeiter über 50<br />
ca. 3<br />
(Frauen)<br />
Mitarbeiter über 50<br />
ca. 4<br />
(Männer)<br />
Mitarbeiter unter 25<br />
ca. 37<br />
(Frauen)<br />
Mitarbeiter unter 25<br />
ca. 10<br />
(Männer)<br />
Informationen zum Projekt<br />
Das Projekt beinhaltet<br />
folgende Bereiche des<br />
Demografiemanagements<br />
-Bildung strategischer Allianzen zur Sicherung <strong>der</strong> Beschäftigten<br />
50+ und zur Motivation junger Fachkräfte<br />
- Strategisches Fort- und Weiterbildungsmanagement, um<br />
Mitarbeiter an verschiedenen Arbeitsplätzen mit unterschiedlichen<br />
Anfor<strong>der</strong>ungen einsetzen zu können Wissenstransfer zwischen<br />
jungen und alten Mitarbeitern zur Sicherung <strong>der</strong> Wertschätzung<br />
und zum Erhalt betrieblicher Erfahrungswerte<br />
Maßnahmen um dem demografischen Wandel zu begegnen<br />
Gesundheitsmanagement<br />
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