20.05.2022 Aufrufe

Leistungsbericht Rotes Kreuz Osttirol 2021

Die im Leistungsbericht präsentierten Zahlen und Tätigkeiten zeigen uns die Wichtigkeit und Vielfalt des Roten Kreuzes und bestätigen, dass hinter jeder Zahl motivierte und geschulte Mitarbeiter_innen stehen, welche engagiert und im Sinne der Organisation ihre Zeit und ihr Können zur Verfügung stellen.

Die im Leistungsbericht präsentierten Zahlen und Tätigkeiten zeigen uns die Wichtigkeit und Vielfalt des Roten Kreuzes und bestätigen, dass hinter jeder Zahl motivierte und geschulte Mitarbeiter_innen stehen, welche engagiert und im Sinne der Organisation ihre Zeit und ihr Können zur Verfügung stellen.

MEHR ANZEIGEN
WENIGER ANZEIGEN

Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.

YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.

LEISTUNGSBERICHT <strong>2021</strong><br />

LEISTUNGSBERICHT <strong>2021</strong><br />

1


INHALT<br />

Bezirksführung 4<br />

MitarbeiterInnen im Bezirk 6<br />

Aus- und Weiterbildung 7<br />

Jugendgruppen 8<br />

Jugendrotkreuz 9<br />

First Responder & Ambulanzdienst 10<br />

Katastrophenhilfe 11<br />

Mitgliederwerbung 12<br />

Finanzielle Hilfe 13<br />

Covid-19 15<br />

Ortsstellen 16<br />

IMPRESSUM<br />

ÖRK, Landesverband Tirol, Bezirksstelle <strong>Osttirol</strong><br />

+ 43 4852 623 21, info@roteskreuz-osttirol.at,<br />

www.roteskreuz-osttirol.at, Redaktion: Hannah Inmann,<br />

ZVR-Zahl: 717242104. Fotos: ÖRK <strong>Osttirol</strong><br />

2


UNSERE LEISTUNGEN<br />

IM JAHR <strong>2021</strong><br />

Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter!<br />

Geschätzte Freunde und Förderer vom Roten <strong>Kreuz</strong> <strong>Osttirol</strong>!<br />

Als Bezirksstellenleiter der Rotkreuz-Bezirksstelle <strong>Osttirol</strong> freue ich mich, die wichtigsten<br />

Zahlen und Fakten über den Leistungszeitraum <strong>2021</strong> hier in dieser Broschüre vorlegen<br />

zu können.<br />

Das vergangene Jahr hat uns durch Covid-19 erneut vor viele Herausforderungen<br />

gestellt und ich bin ausgesprochen stolz auf alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,<br />

die diese mit Bravour gemeistert haben.<br />

Die im <strong>Leistungsbericht</strong> präsentierten Zahlen und Tätigkeiten zeigen uns die Wichtigkeit<br />

und Vielfalt des Roten <strong>Kreuz</strong>es und bestätigen, dass hinter jeder Zahl motivierte<br />

und geschulte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen, welche engagiert und im<br />

Sinne der Organisation ihre Zeit und ihr Können zur Verfügung stellen.<br />

„<br />

Wir sind da, um zu helfen.<br />

„<br />

Mein Dank richtet sich an alle Mitglieder, Spender, Förderer und befreundeten<br />

Organisationen der Bezirksstelle <strong>Osttirol</strong>. Ohne deren Unterstützung und Hilfe<br />

wären unsere Leistungen nicht in dieser Form möglich.<br />

EGON KLEINLERCHER<br />

Bezirksstellenleiter <strong>Rotes</strong> <strong>Kreuz</strong> <strong>Osttirol</strong><br />

Vizepräsident Landesverband Tirol<br />

3


BEZIRKSVORSTAND<br />

Bezirksstellenleiter<br />

Egon KLEINLERCHER<br />

REFERENTEN<br />

Bezirksstellenleiter-Stv. und<br />

Ref. für Finanzen und Wirtschaft<br />

Mag. Hansjörg MATTERSBERGER<br />

2. Bezirksstellenleiter-Stv.<br />

Alfons KLAUNZER<br />

Referent für Rechtsangelegenheit<br />

Mag. Markus MAYR<br />

JUGENDROTKREUZ<br />

Rotkreuz-Arzt<br />

Dr. Franz KRÖSSLHUBER<br />

Referent für GSD<br />

Johann GATTERER<br />

Bezirksrettungskommandant<br />

Herbert GIRSTMAIR<br />

Leiterin<br />

Maria BÜRGLER, BEd<br />

ORTSSTELLENLEITER<br />

Leiterin<br />

Mag. Conny SCHROFFENEGGER-BODNER, BEd<br />

Lienz<br />

Manfred BUCHACHER<br />

Matrei/O<br />

Michael OBERSCHNEIDER<br />

Sillian<br />

Thomas KLAMMER<br />

Defereggental<br />

Philipp KLEINLERCHER<br />

4


BEZIRKSAUSSCHUSS & -VORSTAND<br />

Die Leitung der Bezirksstelle <strong>Osttirol</strong> obliegt dem, in der Generalversammlung für vier Jahre gewählten, Bezirksausschuss,<br />

der sich aus dem Bezirksstellenleiter, dessen Stellvertretern, den Referenten und den Ortsstellenleitern zusammensetzt.<br />

Die Mitglieder versehen ihre Funktion ehrenamtlich und unentgeltlich.<br />

Der Bezirksausschuss kümmert sich um die strategischen Belange der Bezirksstelle. Ein enger Kreis von ihnen bildet den<br />

Bezirksvorstand, der sich gemeinsam mit der Operativen Leitung für alle Aufgaben sowie die im Bezirksausschuss gefassten<br />

Beschlüsse, die finanzielle Gebarung und jegliche organisatorischen Belange verantwortlich zeichnet.<br />

OPERATIVE LEITUNG<br />

Geschäftsführer<br />

Stephan HOFMANN, MSc<br />

BL Rettungsdienst<br />

Herbert GIRSTMAIR<br />

BL GSD und Verein<br />

Wilhelm GRANIG, MBA<br />

Abkürzungen:<br />

Stv.= Stellvertreter, Ref.= Referent, BL= Bereichsleiter,<br />

GSD= Gesundheits- und Sozialdienste<br />

5


UNSERE MITARBEITER_INNEN<br />

Freiw. MitarbeiterInnen gesamt 605<br />

im Rettungsdienst 268<br />

im GSD 220<br />

Sonstige 117<br />

Notärzte Matrei auf Werkvertragsbasis 15<br />

Zivildiener 26<br />

Freiwilliges Soziales Jahr 4<br />

Hauptamtliche MitarbeiterInnen 71<br />

6 6


AUS- UND WEITERBILDUNG<br />

AUSBILDUNG Bevölkerung<br />

Kurse gesamt 104<br />

Erste Hilfe 96<br />

Gesundheitsförderung 3<br />

Sonstige 5<br />

Teilnehmer/innen gesamt 1.451<br />

AUSBILDUNG MitarbeiterInnen<br />

WEITERBILDUNG MitarbeiterInnen<br />

Kurse gesamt 86<br />

Rettungsdienst 71<br />

Katastrophenhilfe 4<br />

SEF Schulungen 10<br />

Qualifizierte Ersthelfer 1<br />

TeilnehmerInnen gesamt 1.070<br />

Kurse gesamt 5<br />

RettungssanitäterIn 2<br />

Sichere/r EinsatzfahrerIn 1<br />

Basisausbildung GSD 1<br />

FreiwilligenkoordinatorIn 1<br />

TeilnehmerInnen gesamt 64<br />

Dr. Franz KRÖSSLHUBER<br />

Rotkreuz-Arzt<br />

Evelyn KLAMMER<br />

Ausbildung/Freiw.Koord.


JUGENDGRUPPEN<br />

Kinder-, Jugend- und Aktivgruppen 7<br />

Kinder und Jugendliche gesamt 52<br />

zwischen 6 und 10 Jahren 4<br />

zwischen 10 und 14 Jahren 20<br />

zwischen 14 und 18 Jahren 28<br />

BetreuerInnen 33<br />

JugengruppenleiterInnen 4<br />

HelferInnen und BetreuerInnen 29<br />

Die Rotkreuz-Jugendarbeit wendet sich vorwiegend an<br />

Mädchen und Buben im Alter von 13 bis 17 Jahren, deren<br />

Helferpotential - oftmals schon in der Schulzeit durch das<br />

Jugendrotkreuz geweckt – sich über die Ausbildungszeit<br />

bis hin zum/zur fertigen SanitäterIn erstrecken kann. Wichtig<br />

hierbei ist es, die Jugendlichen von der Idee der praktizierenden<br />

Hilfe am Nächsten zu begeistern. Ist das Interesse,<br />

wie etwa die Teilnahme und der nicht auszuschließende<br />

Erfolg an den Wettbewerben erst einmal geweckt, ist die<br />

weitere Laufbahn der JungsanitäterInnen meist schon vorprogrammiert.<br />

Die Betätigung in der Gruppe, einschließlich der „fordernden“<br />

Erste-Hilfe-Ausbildung, wird zum Hobby für die Jugendlichen<br />

und bildet so eine Balance zur alternativen,<br />

oftmals auch „belastenden“ Reifezeit – der Pubertät. Auch<br />

die Zusammenarbeit von Jugendrotkreuz (JRK) und Rotem<br />

<strong>Kreuz</strong> (RK) funktioniert in <strong>Osttirol</strong> bestens.<br />

WIR ARBEITEN ZUSAMMEN mit und für die<br />

Jugend von <strong>Osttirol</strong>!<br />

8


JUGENDROTKREUZ<br />

Das Jugendrotkreuzteam <strong>Osttirol</strong> darf auf ein erfolgreiches<br />

Jahr mit folgenden Schwerpunkten zurück blicken:<br />

Das neu ins Leben gerufenen Projekt „Soziale Teilhabe“ ermöglicht<br />

SchülerInnen aus sozial schwachen Familien eine<br />

unkomplizierte Teilnahme an Schulprojekten wie Wienwoche<br />

und anderen kostenintensiven Schulprojekten. Weiters<br />

werden Kinder und Jugendliche in ihrer Freizeit finanziell<br />

unterstützt, sodass beispielsweise das Dabeisein in div. Vereinen<br />

möglich wird oder belastete Kinder das Angebot einer<br />

Psychotherapie nutzen können.<br />

Die „Sicherheit im Wasser“ ist zu einem großen Thema geworden.<br />

Mit Unterstützung des JRK werden Lehrpersonen<br />

motiviert, mit den Kindern das Schwimmen noch besser zu<br />

erlernen, und u. a. Schwimmabzeichen zu machen.<br />

Das JRK steht für die Durchführung der Fahrradprüfung in<br />

der 4. Schulstufe der Volksschule.<br />

Erste-Hilfe-Kurse in allen Formaten dürfen wieder stattfinden!<br />

Das „Just-do-it“ – Projekt, wo es um lebensrettende<br />

Sofortmaßnahmen in der 7. Schulstufe geht, wurde auf neue<br />

Beine gestellt und ermöglicht somit eine weitere gute Zusammenarbeit<br />

zwischen RK und JRK.<br />

In den Lesezeitschriften, die vom JRK gemeinsam mit dem<br />

Buchklub angeboten werden, findet aktuelle und qualitätsvolle<br />

Leseerziehung mit Wertevermittlung statt.<br />

9


FIRST RESPONDER &<br />

AMBULANZDIENST<br />

Auch in abgelegenen Orten sind wir rasch zur Stelle – durch<br />

unsere First Responder in der unmittelbaren Nachbarschaft.<br />

Die mit einem speziellen Notfall-Rucksack (inkl. Defibrillator<br />

und Sauerstoff) ausgerüsteten SanitäterInnen werden<br />

im Ernstfall von der Leitstelle Tirol gleichzeitig mit dem organisierten<br />

Rettungsdienst mitalarmiert. Sie übernehmen<br />

die notwendige Erstversorgung bis zum Eintreffen des Rettungsteams.<br />

Es gibt insgesamt 41 First Responder in <strong>Osttirol</strong>.<br />

Ein Konzert, ein Sport-Event, ein Festival oder eine andere<br />

Veranstaltung: Wo immer viele Menschen zusammenkommen,<br />

sorgt das Rote <strong>Kreuz</strong> für Sicherheit und organisiert die<br />

gesundheitliche und medizinische Betreuung – vom Konzept<br />

bis zur Umsetzung.<br />

15<br />

Ambulanzdienste<br />

10


KATASTROPHENHILFE<br />

Im Katastrophenfall gelingt es dem Roten <strong>Kreuz</strong> in kürzester<br />

Zeit eine Vielzahl von HelferInnen, wie etwa SanitäterInnen,<br />

ÄrztInnen und psychosoziale BetreuerInnen zu mobilisieren.<br />

Die Katastrophenhilfe umfasst insgesamt drei Sondereinsatzgruppen.<br />

SEG SAN:<br />

SEG TECHNIK:<br />

71 MitarbeiterInnen<br />

22 MitarbeiterInnen<br />

SEG BETREUUNG: 16 MitarbeiterInnen<br />

(Krisenintervention)<br />

11


MITGLIEDERWERBUNG<br />

Im Zeitraum zwischen Juli und Oktober <strong>2021</strong> gab es erneut eine Mitgliederwerbung in <strong>Osttirol</strong>. Als Rotkreuz-Werber<br />

bekleidete und ausgewiesene Personen sprachen in <strong>Osttirol</strong>er Haushalten vor und überzeugten die Bevölkerung<br />

von der Sinnhaftigkeit einer unterstützenden Mitgliedschaft im Roten <strong>Kreuz</strong> <strong>Osttirol</strong>.<br />

WAS PASSIERT MIT DEN SPENDEN?<br />

- Ausbildung von MitarbeiterInnen<br />

- Ausbildung der Jugend<br />

- Angebote der Gesundheits- und Sozialen Dienste<br />

- Katastrophenhilfe<br />

- Freiwillige besetzte Positionen (z.B. First Responder)<br />

WIE PROFITIERT DIE BEVÖLKERUNG?<br />

Seit Jahrzehnten sind die MitarbeiterInnen vom Roten<br />

<strong>Kreuz</strong> <strong>Osttirol</strong> Tag und Nacht im Einsatz. Laufende<br />

Schulungen und Ausbildungen garantieren eine immerwährende<br />

Qualität der Arbeit, sei es im Rettungsdienst<br />

oder in den Bereichen der Gesundheits- und Sozialen<br />

Dienste.<br />

€ 240.000,00 € 106,00 40.000<br />

Mitgliedsbeiträge<br />

Beitragssumme<br />

durchschnittlich<br />

beworbene Personen<br />

12


Wie jedes Jahr hatten wir dank diverser Hilfsfonds<br />

auch <strong>2021</strong> wieder die Möglichkeit, rund 40 <strong>Osttirol</strong>er<br />

BürgerInnen und deren Familien finanziell zu unterstützen.<br />

Dank externer Fonds sowie unserem Soforthilfefonds<br />

und der Aktion „Mitbürger in Not“, konnten<br />

wir rund € 40.000,- an unsere Mitmenschen verteilen.<br />

SOFORTHILFEFONDS<br />

Die Soforthilfe, welche<br />

sich aus Einnahmen des<br />

Rotkreuz-Shops „Urgestein“<br />

und den Spenden<br />

der BürgerInnen zusammensetzt,<br />

hilft Menschen<br />

in besonders prekären<br />

Notlagen, indem<br />

sie Überbrückungshilfe<br />

leistet und/oder anstehende<br />

Kosten bzw. dringende<br />

Anschaffungen<br />

übernimmt.<br />

FINANZIELLE HILFE<br />

MITBÜRGER IN NOT<br />

Das Geld aus diesem Topf, welches durch die persönlichen<br />

Bemühungen von Herrn Dipl.-Vw. Erich Mair<br />

in Zusammenarbeit mit dem <strong>Osttirol</strong>er Boten im vergangenen<br />

Jahr lukriert werden konnte, ging ebenfalls<br />

direkt und zur Gänze an in Not geratene MitbürgerInnen<br />

in <strong>Osttirol</strong> und Oberkärnten.<br />

Der Fokus dieser Gelder liegt hauptsächlich auf dringend<br />

benötigten materiellen Gütern, wie zum Beispiel<br />

einem Tiefkühlschrank, einem Heizofen oder einem<br />

Kühlschrank und das lindern der „versteckten Not“.<br />

13


„<br />

14<br />

SPENDENGELDER<br />

UNTERSTÜTZENDE MITGLIEDER<br />

im Roten <strong>Kreuz</strong> <strong>Osttirol</strong>: 11.870<br />

Sie helfen mit ihrer Spende, um u. a. MitarbeiterInnen<br />

auszubilden, damit Menschen in<br />

Not geholfen werden kann, Präventions-Projekte<br />

umgesetzt und die Öffentlichkeit entsprechend<br />

informiert und auch (z. B.) in Erster<br />

Hilfe unterwiesen wird .<br />

- vielen Dank für Ihre Unterstützung!<br />

WOHIN FLIESST DAS SPENDENGELD?<br />

Wenn jemand € 50,00 spendet,<br />

wurden diese folgendermaßen verwendet:<br />

Team Österreich Tafel 13,0 % € 6,50<br />

Erwachsenensozialarbeit 17,0 % € 8,50<br />

Besuchsdienst 8,0 % € 4,00<br />

Essen auf Rädern 18,0 % € 9,00<br />

Soforthilfe 14,0 % € 7,00<br />

Katastrophenwesen 10,0 % € 5,00<br />

Jugendgruppen 8,0 % € 4,00<br />

Sonstige GSD-Bereiche kumuliert 12,0 % € 6,00<br />

Mag. Hansjörg MATTERSBERGER<br />

BezStL-Stv. u. Finanzreferent<br />

Stephan HOFMANN, MSc<br />

Geschäftsführer


COVID-19 MASSNAHMEN<br />

Das Jahr <strong>2021</strong> stellte unser gesamtes Team rund um die Screeningstraße Dolomitenstadion<br />

Lienz , welches sich teilweise aus bis zu 26 MitarbeiterInnen zusammensetzte,<br />

erneut vor viele Herausforderungen. Aufgeteilt in vier Schichten,<br />

zwei davon auf der Teststraße und zwei beim Mobilen Screening, bewältigte das<br />

Team die Antigen- und PCR-Testungen. Wir sind dankbar für den unermüdlichen<br />

Einsatz und das hohe Maß an Flexibilität, die unsere MitarbeiterInnen das ganze<br />

Jahr über bewiesen haben.<br />

AUFGABEN DER SCREENINGSTRASSE LIENZ<br />

- Teststraße Dolomitenstadion<br />

- Mobiles Screening in ganz <strong>Osttirol</strong><br />

- Unterstützung der Impfstraße mit Material für Notfälle<br />

- Ambulanzdienste bei Impfaktionen<br />

- Unterstützung bei Ausarbeitung von Präventionskonzepten<br />

und betrieblichen Beratungen<br />

- Massentestungen<br />

Stunden von Hauptamtlichen<br />

gefahrene KM beim Mobilen Screening<br />

20.666 Std.<br />

50.000 KM<br />

15


37.757<br />

freiw. Stunden gesamt<br />

16


ORTSSTELLE LIENZ<br />

ZEITINVESTITIONEN<br />

Rettungsdienst<br />

19.455 Std.<br />

NEF Lienz<br />

2.015 Std.<br />

mNE Matrei<br />

134 Std.<br />

Ambulanzdiensten 351 Std.<br />

Nachbesetzung<br />

72 Std.<br />

Überstellungsfahrten 2.908 Std.<br />

Einsatzleiter<br />

16 Std.<br />

First Responder-Eins. 150 Std.<br />

Betreubares Wohnen<br />

Shop Urgestein<br />

Betreuter Fahrdienst<br />

Schultaschensammelaktion<br />

Essen auf Rädern<br />

TÖT Lienz<br />

Besuchsdienst Lienz<br />

Notschlafstelle<br />

Bewegung zum Wohlfühlen<br />

Wunschtraumfahrt<br />

Ausbildungsstunden GSD<br />

10<br />

600<br />

3.161<br />

8<br />

3.650<br />

2.676<br />

1.576<br />

560<br />

53<br />

10<br />

352<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

Std.<br />

MITARBEITERSTAND <strong>2021</strong><br />

Rettungsdienstpersonal gesamt 109<br />

RettungssanitäterIn 88<br />

NotfallsanitäterIn 21<br />

Sichere/r EinsatzfahrerIn 58<br />

Führungskräfte gesamt 18<br />

GruppenkommandantIn (FK1) 4<br />

EinsatzleiterIn (FK2) 14<br />

Lehrbeauftragte gesamt 11<br />

RK-Jugendliche 12<br />

BetreuerIn 5<br />

MitarbeiterIn im GSD 154<br />

FAHRZEUGE IM EINSATZ<br />

Notarzteinsatzfahrzeug 1<br />

Rettungsfahrzeuge 2<br />

Krankentransportfahrzeuge 10<br />

Großunfallfahrzeug 1<br />

Einsatzleiter-Fahrzeug 1<br />

PKW im Betreuten Fahrdienst 1<br />

17


Wallfahrt Hollbruck<br />

Wanderung zur Glorerhütte<br />

18


ORTSSTELLE LIENZ<br />

Wir sind stets darauf bedacht, dass die Gemeinschaft nicht zu kurz kommt. Trotz der schwierigen Lage mit Covid-19 wurden<br />

„<br />

auch im Jahr <strong>2021</strong> wieder einige Ausflüge für die freiwilligen MitarbeiterInnen organisiert. Gemeinsame Erlebnisse fördern<br />

den Zusammenhalt und bringen Abwechslung in den Alltag. Froh, den Sorgen rund um die globale Pandemie für ein paar<br />

Stunden zu vergessen, konnten wir unsere Ausflüge sehr genießen. Vom sportlichen Raften, über eine großartige Wanderung<br />

bis hin zu einer Wallfahrt - für jede und jeden war etwas dabei.<br />

Wir freuen uns sehr auf die<br />

„<br />

kommenden<br />

Ausflüge im Jahr 2022.<br />

Ortsstellenleiter Lienz<br />

Manfred BUCHACHER<br />

Teambuilding beim Rafting<br />

19


14.966<br />

freiw. Stunden gesamt<br />

20


ORTSSTELLE SILLIAN<br />

ZEITINVESTITIONEN<br />

Rettungsdienst 10.433 Std.<br />

NEF Lienz<br />

1.068 Std.<br />

Ambulanzdiensten 27 Std.<br />

Nachbesetzung<br />

94 Std.<br />

First Responder-Eins. 326 Std.<br />

Überstellungsfahrten 48 Std.<br />

TÖT Sillian<br />

2.236 Std.<br />

Besuchsdienst Sillian 301 Std.<br />

Betreuter Fahrdienst 368 Std.<br />

Ausbildungsstunden GSD 64 Std.<br />

FAHRZEUGE IM EINSATZ<br />

Rettungsfahrzeug 1<br />

Krankentransportfahrzeug 1<br />

PKW im Betreuten Fahrdienst 1<br />

MITARBEITERSTAND <strong>2021</strong><br />

Rettungsdienstpersonal gesamt 76<br />

RettungssanitäterIn 59<br />

NotfallsanitäterIn 17<br />

Sichere/r EinsatzfahrerIn 32<br />

Führungskräfte gesamt 10<br />

GruppenkommandantIn (FK1) 3<br />

EinsatzleiterIn (FK2) 3<br />

Offiziere (FK3) 4<br />

Lehrbeauftragte gesamt 12<br />

RK-Jugendliche 21<br />

BetreuerIn 12<br />

MitarbeiterIn im GSD 41<br />

21


<strong>2021</strong> IN DER ORTSSTELLE SILLIAN<br />

Im Jahr <strong>2021</strong> haben wir wieder einige Herausforderungen<br />

gemeinsam hinter uns<br />

gebracht. Die MitarbeiterInnen vom Besuchsdienst<br />

mussten ihre Besuche bei den<br />

KlientInnen stark einschränken, aufgrund<br />

mancher Gesetzeslagen der Pandemie.<br />

Wir sind aber froh, dass wir trotzdem vielen<br />

Menschen in unserem Umfeld eine kleine<br />

Abwechslung im Alltag bieten konnten.<br />

Bei der Team Österreich Tafel konnten 28 MitarbeiterInnen insgesamt 2.218 ehrenamtliche<br />

Stunden vorweisen - ein Dankeschön an dieser Stelle für den Einsatz. Ebenfalls möchte ich<br />

mich für die zahlreichen Spenden in Form von Lebensmittelgutscheinen bedanken. Insbesondere<br />

der Firma E.G.O sowie dem Bestattungsinstitut Reisenzein ein „herzliches Vergelt‘s<br />

Gott“ für ihre großzügigen Spenden.<br />

Ein großer Schritt im Jahr <strong>2021</strong> war auch der Liegenschaftskauf des Ortsstellengebäudes<br />

in Sillian. Das Rote <strong>Kreuz</strong> <strong>Osttirol</strong> ist nun Eigentümer und kann das Gebäude somit den Ansprüchen<br />

entsprechend nutzen. Es gibt bereits einige Ideen zur Umgestaltung (z. B. mehr<br />

Lagerfläche), welche hoffentlich im Jahr 2022 umgesetzt werden können.<br />

Ortsstellenleiter Sillian<br />

Thomas KLAMMER<br />

22


ORTSSTELLE SILLIAN<br />

Der <strong>Osttirol</strong>er Künstler Hans Salcher hat unserer „Tafel“ in Sillian, in der wöchentlich Lebensmittel an bedürftige <strong>Osttirol</strong>erInnen<br />

ausgegeben werden, ein besonderes Werk gewidmet. Lukas Reisenzein, ein geschätzter und gern gesehener <strong>Osttirol</strong>er,<br />

hat ihm das Bild dann um eine erhebliche Summe abgekauft.<br />

Der Gesamterlös wurde in Form von Wertgutscheinen von Lebensmittelgeschäften an die Team Österreich Tafel Sillian<br />

gespendet.<br />

23


24<br />

11.451<br />

freiw. Stunden gesamt


ORTSSTELLE MATREI<br />

ZEITINVESTITIONEN<br />

Rettungsdienst 10.493 Std.<br />

Ambulanzdiensten 38 Std.<br />

Nachbesetzung<br />

80 Std.<br />

Einsatzleiter<br />

16 Std.<br />

First Responder-Eins. 258 Std.<br />

Überstellungsfahrten 28 Std.<br />

Besuchsdienst<br />

Ausbildungsstunden GSD<br />

FAHRZEUGE IM EINSATZ<br />

Notarzteinsatzfahrzeug 1<br />

Rettungsfahrzeug 1<br />

Krankentransportfahrzeug 1<br />

506 Std.<br />

32 Std.<br />

MITARBEITERSTAND <strong>2021</strong><br />

Rettungsdienstpersonal gesamt 73<br />

RettungssanitäterIn 61<br />

NotfallsanitäterIn 12<br />

Sichere/r EinsatzfahrerIn 27<br />

Führungskräfte gesamt 12<br />

GruppenkommandantIn (FK1) 8<br />

EinsatzleiterIn (FK2) 4<br />

Lehrbeauftragte gesamt 2<br />

RK-Jugendliche 9<br />

MitarbeiterIn im GSD 10<br />

25


26<br />

ORTSSTELLE MATREI<br />

ANPASSUNG DER RÄUMLICHKEITEN<br />

- Ortsstellenbüro wird zum Erste-Hilfe-Raum und Computer-Arbeitsplatz<br />

- Funkraum wird zum Dienstführerbüro<br />

- Kommandoraum wird aufgeteilt - dort entstehen zwei Zimmer für die RTW-Mannschaft<br />

- Lager 2 im Obergeschoss wird zum neuen Ortsstellenbüro<br />

- Erste-Hilfe-Raum wird zum Lager für Güter vom täglichen Bedarf<br />

„<br />

Ein großes Dankeschön an alle unermüdlichen<br />

Helferinnen und Helfer!<br />

„<br />

vorher<br />

nachher<br />

Ortsstellenleiter Matrei/O<br />

Michael OBERSCHNEIDER


27


288.495 8.495<br />

freiw. Stunden gesamt


ORTSSTELLE DEFEREGGENTAL<br />

ZEITINVESTITIONEN<br />

Rettungsdienst 7.349 Std.<br />

NEF Lienz<br />

834 Std.<br />

mNE Matrei<br />

59 Std.<br />

Ambulanzdiensten<br />

8 Std.<br />

Nachbesetzung<br />

30 Std.<br />

Überstellungsfahrten RD 171 Std.<br />

Einsatzleiter<br />

8 Std.<br />

First Responder-Eins. 36 Std.<br />

FAHRZEUGE IM EINSATZ<br />

Rettungsfahrzeug 1<br />

Krankentransportfahrzeug 1<br />

MITARBEITERSTAND <strong>2021</strong><br />

Rettungsdienstpersonal gesamt 33<br />

RettungssanitäterIn 27<br />

NotfallsanitäterIn 6<br />

Sichere/r EinsatzfahrerIn 13<br />

Führungskräfte gesamt 7<br />

GruppenkommandantIn (FK1) 6<br />

EinsatzleiterIn (FK2) 1<br />

Lehrbeauftragte gesamt 2<br />

RK-Jugendliche 9<br />

BetreuerIn 9<br />

Ortsstellenleiter Defereggental<br />

Philipp KLEINLERCHER<br />

29


„<br />

Außerdem waren die MitarbeiterInnen der Ortsstelle Defereggental<br />

im Winter 2020/<strong>2021</strong> durch die Starkschneeereignisse gefordert.<br />

Tagelang nahm das wilde Schneegestöber kein Ende. Um<br />

den Rettungsdienst aufrecht erhalten zu können, schöpften unsere<br />

MitarbeiterInnen unermüdlich die Straßen rund um das Ortsstellengebäude<br />

frei.<br />

„<br />

Wir sagen DANKE für eure<br />

Unterstützung!<br />

30


ORTSSTELLE DEFEREGGEN<br />

„Starke Rauchentwicklung in Wirtschaftsgebäude“ - so lautete die<br />

Einsatzmeldung für eine gemeinsame Übung der Freiwilligen Feuerwehr<br />

St. Veit und der Rot-<strong>Kreuz</strong>-Ortsstelle Defereggental (Sonder-<br />

Einsatzgruppe Sanität), welche im August <strong>2021</strong> stattgefunden hat.<br />

Teamwork, Know-how und schnelles Reaktionsvermögen wurde von<br />

der Mannschaft gefordert.<br />

31


LEISTUNGSBERICHT <strong>2021</strong>

Hurra! Ihre Datei wurde hochgeladen und ist bereit für die Veröffentlichung.

Erfolgreich gespeichert!

Leider ist etwas schief gelaufen!