12.05.2022 Aufrufe

WENZEL Metrology World 2022

Die Messtechnik ist und bleibt der Dienstleister, um die Qualität der Produkte zu sichern und zu verbessern. Wir müssen hier in sehr unterschiedlichen Anwendungen einen messbaren Nutzen stiften. Ob im Automobil- oder Maschinenbau, in der Luftfahrt oder Medizintechnik – überall basiert der Erfolg auf der wiederholbar präzisen Fertigung der Vor- oder Endprodukte. Neben unseren „klassischen“ Koordinatenmessmaschinen von klein bis sehr groß, stellen wir industrielle CT-Lösungen vor. Auch hier wird die Messtechnik immer wichtiger. Lernen Sie in diesem Heft einige Maschinen bei unseren Kunden kennen.

Die Messtechnik ist und bleibt der Dienstleister, um die Qualität der Produkte zu sichern und zu verbessern. Wir müssen hier in sehr unterschiedlichen Anwendungen einen messbaren Nutzen stiften. Ob im Automobil- oder Maschinenbau, in der Luftfahrt oder Medizintechnik – überall basiert der Erfolg auf der wiederholbar präzisen Fertigung der Vor- oder Endprodukte. Neben unseren „klassischen“ Koordinatenmessmaschinen von klein bis sehr groß, stellen wir industrielle CT-Lösungen vor. Auch hier wird die Messtechnik immer wichtiger. Lernen Sie in diesem Heft einige Maschinen bei unseren Kunden kennen.

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4 Tage Woch<br />

3<br />

<strong>Metrology</strong> <strong>World</strong><br />

<strong>WENZEL</strong> Intern<br />

Wiesthal – Die <strong>WENZEL</strong> Group GmbH & Co. KG hat in<br />

der Produktion an ihrem Stammsitz in Wiesthal zu<br />

Beginn des Jahres die 4-Tage-Woche eingeführt. Der<br />

weltweit agierende Maschinenbauer ist mit dem neuen<br />

Arbeitszeitmodell ein Vorreiter in seiner Branche und<br />

der Region.<br />

Das Jahr 2021 ist für <strong>WENZEL</strong> endlich wieder<br />

gut gelaufen, die Folgen der Autokrise und der<br />

Corona-Pandemie gut verdaut: auch die Auftragsbücher<br />

für <strong>2022</strong> sind bereits wieder gut<br />

gefüllt. Aber trotzdem geht <strong>WENZEL</strong> nun nicht<br />

einfach so zur Tagesordnung über, sondern führt<br />

ein neues, für Maschinebauunternehmen sehr<br />

innovatives Arbeitszeitmodell ein: die 4-Tage-<br />

Woche in der Produktion als Standard und in der<br />

Verwaltung als Option.<br />

Mitarbeiterorientiert, innovativ und nachhaltig<br />

Mitarbeiterorientiert, innovativ und nachhaltig<br />

sollte das neue Arbeitszeitmodell sein, das seit<br />

Mitte 2021 vorbereitet und zum Jahresbeginn<br />

umgesetzt wurde. Mitarbeiterorientiert, da viele<br />

Mitarbeiter signalisiert hatten, dass die durch<br />

Corona vorübergehend erforderliche Kurzarbeit<br />

eigentlich sehr gut zu den eigenen Ansprüchen<br />

passt. „Wir haben die 4-Tage-Woche unter dem<br />

Motto ‚Moderne Arbeitsplätze für die Zukunft‘<br />

ins Leben gerufen.“, betont Geschäftsführerin<br />

Dr. Heike Wenzel. „Es bleibt mehr Zeit für eigene<br />

Interessen, die Familie und Freundschaften. Für<br />

uns ist das neue Arbeitszeitmodell aber auch<br />

eine tolle Möglichkeit, als attraktiver Arbeitgeber<br />

zu punkten, ein klarer Vorteil im Wettbewerb um<br />

die besten Talente am Arbeitsmarkt.“

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