bayern Metall 12/2021

Thema des Monats:
Rationelle Fertigung &
Betriebsorganisation
74. Jahrgang · Heft 12 | 2021 · B 1616

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Ausgabe 02/2022
Redaktionsschluss: 12.01.2022
Anzeigenschluss: 18.01.2022
2 bayern Metall 12/2021

INHALT
Unser Titelbild
(Foto: Heinz Budjarek)
Die barocke Stadtpfarrkirche St. Martin
ist die katholische Pfarrkirche von
Marktoberdorf im Landkreis Ostallgäu
in Bayern.
Thema des Monats: Rationale
Fertigung und Betriebsorganisation
Weitere Informationen auf Seite 4.
Das Thema
Rationelle Fertigung & Betriebsorganisation
Optimale Roboter-Auslastung durch Visualisierung
der Produktion von Zarges....................4
Ausblick
Aufbruch als Chance ........................5
EDV
Automatisierung im Kleinen:
Bots für Routineaufgaben ....................6
Feinwerktechnik
Schröder Group: die stärkste Schwenkbiegemaschine
der Welt......................7
Zwei Spannprinzipien in einem Teilgerät
von HOFMANN............................. 8
Metallbautechnik
Neue Torvariante in Übergröße von
Alpha Deuren..............................10
Metallgestaltung
Deutscher Metallbaupreis 2021 und
Feinwerkmechanikpreis 2021 .................12
Forschung & Entwicklung
EWM stellt erweiterbare MIG/MAG-
Schweißgeräte vor..........................15
Steuern & Finanzen
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Verjährung droht!...........................18
Aus- & Fortbildung
Praxisnahe Einblicke auf der Berufsmesse des
Handwerks ...............................24
Der neue Ausbildungsjahrgang bei UHL ..........25
Ausbilderabend ............................26
ABZ Metallhandwerk
Das neue Seminarprogramm für das
1. Halbjahr 2022 ...........................28
Ausblick auf die ersten Seminare im
Januar & Februar...........................28
Neuer Lehrgang „Fachbauleiter/-in“
ab Januar 2022! ...........................29
Schließ- & Sicherungstechnik
Einbruchhemmung RC 2 in Kippstellung von Schüco 30
Messen & Ausstellungen
EUROGUSS vom 18. bis 20. Januar 2022:
Umfassendes Angebot und Programm in vier
Messehallen ..............................33
Förderprogramm „Export Bavaria 3.0.
Go International“ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 34
IMPRESSUM
Verlag: Wirtschaftsgesellschaft des
Fachverbandes Metall Bayern mbH,
Lichtenbergstraße 10, 85748 Garching.
Verantwortlich für den Herausgeber und
für die Schriftleitung:
Geschäftsführer Richard Tauber,
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Sämtliche Zuschriften an diese Anschrift.
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Beitrag zum Fachverband abgegolten.
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des Fachverbandes Metall Bayern
mbH ist der Fachverband Metall Bayern,
München, als juristische Person des
priva ten Rechtes (§ 80 Satz 1 Handwerksordnung)
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mit Genehmigung der Schriftleitung.
Für unverlangt übersandte Manuskripte
wird nicht gehaftet.
bayern Metall 12/2021 3

DAS THEMA
Rationale Fertigung und Betriebsorganisation
Optimale Roboter-Auslastung
durch Visualisierung der Produktion
Bei ZARGES in Weilheim zeigen rund 30 Monitore Details aller Abläufe der
Produktionslinien in Echtzeit an. Dadurch verbessert der Leichtmetallbauer
die Auslastung seiner Fertigungsroboter. Das Unternehmen hat so
ein komplettes MES installiert und gewinnt zusätzlich aus seinen Daten
neue Informationen, die es für seine Business Intelligence nutzt.
Ausgangslage: Über- und Unterlastung
der Produktionsroboter
und ein geringer, verzögerter Einblick
in die Fertigungsabläufe
Vor etwa 90 Jahren als erstes Leichtmetallbau-Unternehmen
Deutschlands
gegründet, produziert ZARGES Steigen
sowie Verpackungs-, Transportund
Speziallösungen aus Aluminium,
darunter Leitern, Arbeits- und Wartungsbühnen,
Kisten, Koffer und Regalsysteme.
Das Unternehmen beschäftigt
an drei europäischen Produktionsstätten
rund 800 Mitarbeiter, um seine
Produkte weltweit für die Sektoren
Dienstleistung, Handel, Handwerk, Medizin
und Privat zu vertreiben.
Am Stammsitz in Weilheim existieren
unter anderem zwei Roboterlinien zum
Schweißen und Stanzen. Um deren
Auslastung zu optimieren, suchte das
Unternehmen nach einer Möglichkeit,
die Zyklus- und Taktzeit auf Dashboards
darzustellen. „Wir wollten den
Durchfluss unserer Produkte zählen
und Stillstandzeiten transparent machen,
ohne in die SPS-Steuerung eingreifen
zu müssen. Ziel war es, den
täglichen Auftragsbestand über mehrere
Schichten verteilt einzuplanen“,
benennt Martin Lemmer, Leiter IT
EMEA bei ZARGES, die Aufgabe.
Lösung: Vorhandene sowie neu
generierte Daten in Echtzeit
darstellen und automatisch weiterverarbeiten
Das Unternehmen entschied sich dafür,
Peakboard einzusetzen. Die abzubildenden
Daten stammen aus Excel
und SAP sowie nach einem durch
Peakboard Edge ermöglichten Retrofit
direkt aus der Maschine. Sie können
nicht nur in Echtzeit visualisiert, son-
dern auch in die Datenbank zurückgeschrieben
werden. Die Produkte werden
nacheinander von zwei Lichtschranken
erfasst, die die Informationen
in das System einspeisen. Das
Zusammenspiel ergibt eine investitionsarme
Digitalisierung der Maschinen
und Prozesse.
„Wir hatten vorher schon mehrere Lösungen
getestet, zum Teil selbst entwickelt.
Das war immer sehr aufwendig,
sobald wir mehrere Datenquellen übergreifend
eingebunden haben“, sagt
Lemmer. „Wichtig war uns eine einfache
Implementierung und Nutzung.
Peakboard hat dafür viele Standards
im SAP-Umfeld geboten und konnte
alle Datenquellen ohne Programmieraufwand
integrieren. Außerdem habe
ich bereits vor der Entscheidung festgestellt,
dass wir die grafische Oberfläche
intuitiv bedienen und einfach anpassen
können.“
Umsetzung: Ein Tag bis zur
Visualisierung, ein Monat bis zur
Nutzung für Business Intelligence
Die erste Visualisierung war nach einem
Tag realisiert und nach etwa vier
Tagen konnte ZARGES das Projekt finalisieren,
das einen Monat später
ausgereift war. „Da wir die Daten auch
für Business Intelligence Reports nutzen,
mussten wir eine Datenbank befüllen,
deshalb die etwas längere Wegstrecke.
Nach einer kurzen Spezifikation
und ein paar Screenshots waren wir
soweit. Vieles, aber nicht alles ging remote.
Das Visualisieren selbst verlief
mit minimalem Programmieraufwand,
wir hatten keine Entwickler im Haus,
Low Code. Unser größter Aufwand
war die Verkabelung der Monitore“,
schmunzelt Lemmer. Seitdem aktualisieren
sich die insgesamt 10 Dashboard
alle 2 bis 10 Sekunden. Weitere
20 Monitore visualisieren mit Peakboard
zusätzliche SAP-Auftragsdaten
und -Logistikdaten in Echtzeit.
Ergebnis: Tiefe Einblicke für eine
optimierte Produktion
Der Produktionsstrom läuft gleichmäßiger
und die Auslastung der Roboter
hat sich deutlich harmonisiert. Die
neue Lösung fand bei den Mitarbeitern
Anklang, da sie jetzt über relevante Details
zur Optimierung der Produktion
sprechen können, die sie vorher nicht
sahen. Der hohe Grad an Prozesstransparenz
erlaubt es dem Unternehmen,
Abläufe genau nachzuverfolgen.
„Wir haben uns schnell und ohne umfangreiche
Investitionen an die Digitalisierung
unserer Fertigung angenähert,
und auch das Ausrollen ins Ausland
funktioniert einfach. Durch die Schnittstellen-Flexibilität
müssen wir nicht am
Anfang alle Datenquellen planen, sondern
können es einfach an veränderte
Bedingungen anpassen“, fasst Lemmer
zusammen. Weil das Unternehmen
nicht in die SPS-Steuerung der
Roboter eingreifen musste, ist die Gewährleistung
des Roboter-Herstellers
sowie der Erhalt des CE-Kennzeichens
gegeben.
Weitere Informationen:
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4 bayern Metall 12/2021

Aufbruch als Chance
Die Unternehmen und Betriebe
in Deutschland stehen mit ihren Beschäftigten
vor großen Herausforderungen:
Demografie, Digitalisierung
und Tendenzen einer
De-Globalisierung führen zu dem
wohl tiefgreifendsten Strukturwandel
in der deutschen Wirtschaft seit
der Wiedervereinigung.
In dieser Situation erwarten wir von der
neuen Bundesregierung Klarheit und
Entschlossenheit. Wir nehmen die Ankündigung
von Aufbruch ernst. Aufbruch
bedeutet nicht mehr Regulierung
und Belastungen. Aufbruch bedeutet
wirtschaftliche Dynamik mit Vertrauen
in die Kreativität der Menschen in den
Betrieben vor Ort. Und Aufbruch geht
nur mit Respekt auch vor Eigentum, unternehmerischer
Leistung, Gründergeist,
Selbstständigkeit, Risikoübernahme
und der Verantwortung für Arbeitsplätze.
Eine Zukunftskoalition für Deutschland
muss darauf zielen, auch einen Wirtschaftsstandort
mit Zukunft zu schaffen.
Dafür brauchen sie gute Rahmenbedingungen
wie eine leistungsfähige
Infrastruktur, eine verlässliche und kostengünstige
Energieversorgung und ein
gutes Bildungssystem.
Unsere Erwartungen an die neue
Bundesregierung
Wir brauchen Vorfahrt für mehr Wettbewerbsfähigkeit.
Eine Agenda 2030, die
auf nationaler wie internationaler Ebene
die Wettbewerbsfähigkeit von Standort,
Unternehmen und Arbeitsplätzen steigert,
muss Maßstab der Politik sein.
Dazu zählen wir ein wettbewerbsfähiges
Steuersystem, das auch mögliche
Entlastungen realisiert. Es müsste sich
dafür aber unsere oftmals ineffiziente
Politik und Verwaltung aus der „sozialen
Hängematte“ heraus begeben!
Die Probleme im Metallhandwerk mit
Materialversorgung, enorm gestiegenen
Materialpreisen und der Umgang
unserer Kunden mit uns müssen in der
Politik angesprochen und gelöst werden.
Unsere großen Konzerne machen
in der Pandemie Gewinne wie noch nie,
zahlen ihren Mitarbeitern Sonderzuschläge
etc … und wir müssen zuschauen
wie unsere Mitarbeiter zu diesen
Betrieben ziehen. Wir sollen uns für
die Zukunft fit machen und investieren,
damit wir vom Ausland nicht abgehängt
werden. Es werden aber trotzdem dann
die Aufträge in andere Volkswirtschaften
vergeben, das heißt für uns, wir investieren
in unsere Auflösung, das kann
es doch nicht sein!? Lieferantentreue …
von guten Beziehungen zwischen Auftraggeber
und Auftragnehmer (einmal
altdeutsch ausgedrückt) … ist da immer
die Rede. Aber es kommt nicht viel
davon zurück, nur Geiz ist geil. Dieser
Zustand muss sich schnell ändern!!!
Steuerpolitik investitionsfreundlich
gestalten
Ein nachhaltiges Wachstum erreichen
wir nur mit mehr Investitionen vor allem
der Privatwirtschaft. Richtschnur für die
künftige Bundesregierung sollte sein,
gewerbliche und private Investitionen
durch mehr Freiräume für unternehmerische
Entscheidungen, schnellere Planungs-
und Genehmigungsverfahren
und eine investitionsfreundliche Steuerpolitik
zu ermöglichen.
Solide Finanzen leisten dabei einen
wichtigen Beitrag. Eine nachhaltige und
transparente Staatsfinanzierung ist für
Unternehmerinnen und Unternehmer
zugleich ein wichtiger Beleg für die
Glaubwürdigkeit der Politik. Denn sie
wissen umgekehrt: Hohe Schulden
heute sind die Steuerbelastungen von
morgen. Die Unternehmen in Deutschland
wollen investieren – in neue, digitale
und nachhaltige Geschäftsmodelle,
Prozesse, Produkte und Dienstleistungen.
Dafür benötigen sie aber die Mittel.
Wenn ihnen dieser Spielraum durch höhere
Sozialversicherungsabgaben oder
Steuern verwehrt wird, werden wir den
Strukturwandel nicht erfolgreich bewältigen.
Sozialversicherungssysteme reformieren
Wir setzen auf einen befähigenden Sozialstaat.
Sozial ist nicht, wer das meiste
Geld ausgibt. Eigenverantwortung zu
stärken und Menschen zu befähigen –
dies muss Sozialpolitik leisten. Nur mit
einem solchen Verständnis wird es uns
gelingen, die Obergrenze der Sozialversicherungsbeiträge
bei 40 Prozent zu
halten. Ohne Reformen droht bis 2040
ein Beitragsanstieg in den Sozialversicherungen
auf 50 Prozent. Wir erwarten
den Verzicht auf nicht finanzierbare
Ausgabenprogramme und vielmehr den
Realismus, dass unsere Sozialversicherungssysteme
auf den demografischen
Wandel nur durch Reformen – wie zum
Beispiel durch eine Flexibilisierung der
Altersgrenze – zukunftsfest gemacht
werden können, bzw. die Pflichtjahre
bei der Rente sollten umgesetzt werden.
Wer mit seiner Bildung zu lange
braucht, bis er fertig ist, sollte seine Ansprüche
zurückschrauben, auch müssen
Beamte die Sozialkassen mittragen.
Fachkräftezuwanderung
vereinfachen, bürokratische Hürden
abschaffen
Die großen politischen Ziele – vor allem
im Klimaschutz und der Digitalisierung
– können nur mit qualifizierten Beschäftigten
in unseren Betrieben umgesetzt
werden. Die neue Bundesregierung
muss die Verfahren für eine gezielte
und qualifizierte Fachkräftezuwanderung
vereinfachen und beschleunigen
sowie bürokratische Hürden abschaffen.
Nie war eine starke Wirtschaft wichtiger
als jetzt: Die Schulden der Corona-Krise
müssen abgetragen, die sozialen Sicherungssysteme
nachhaltig finanziert
und unser Land auf die Bewältigung
neuer Krisen vorbereitet werden. Dazu
brauchen wir den Rückenwind einer
guten Politik.
Wir wünschen allen Lesern*innen von
bayern Metall und unseren Inserenten
sowie allen Kolleginnen und Kollegen,
ihren Geschäftspartnern, ihren Familien
und ihren Mitarbeitern ein gesegnetes
Weihnachtsfest und alles Gute, Gesundheit
und Glück im kommenden
Jahr 2022.
Für den Herausgeber und die Redaktion:
Detlef Lurz
Landesinnungsmeister
Richard Tauber
Hauptgeschäftsführer
& Redakteur
Wir weisen darauf hin, dass die Geschäftsstelle vom 27.12.2021 bis einschließlich 07.01.2022 geschlossen ist.
bayern Metall 12/2021 5

EDV
Automatisierung im Kleinen: Bots für Routineaufgaben
IPH und IPRI erforschen den Einsatz von Robotic Process Automation (RPA)
in der innerbetrieblichen Lieferkette
Beim Begriff Automatisierung denken die meisten Menschen zuerst an
Roboter in der Fertigung, an selbstlernende Maschinen oder autonome
Fahrzeuge. Doch Automatisierung beginnt bereits bei all den kleinen, alltäglichen
Routineaufgaben, die meist von Menschenhand erledigt werden.
tegrieren“, sagt Stjepan Jurisic vom
IPRI. „Unternehmen müssen ihre Abläufe
also nicht verändern, sondern lediglich
herausfinden, welche Prozessschritte
automatisiert erledigt werden
können. Sie dabei zu unterstützen, ist
Ziel unseres Projekts.“
Würden solche wiederkehrenden Aufgaben
Bots überlassen, könnten Mitarbeitende
sehr viel Zeit sparen – für die
anspruchsvollen Aufgaben, die ein Unternehmen
wirklich voranbringen. Dennoch
schrecken viele Firmen vor dem
Einsatz von Bots zurück. Wissenschaftler
aus Hannover und Stuttgart
wollen das ändern – im gemeinsamen
Forschungsprojekt „RPAlog“.
Auftragsdaten abtippen, Bestellbestätigungen
versenden, Lieferadressen
aktualisieren: In fast jedem Unternehmen
gibt es Routineaufgaben, die wenig
zur Wertschöpfung beitragen und
viel Zeit kosten. Von den Mitarbeitenden
werden solche Aufgaben oft als
unangenehm empfunden, denn immer
gleiche Abläufe in ständiger Wiederholung
unterfordern das menschliche
Gehirn. Dabei lassen sich solche Aufgaben
problemlos automatisieren –
dank Robotic Process Automation
(RPA). Diese Softwareroboter sind
nach geringem Programmieraufwand
in der Lage, sich wiederholende Aufgaben
selbstständig zu bearbeiten. In
der innerbetrieblichen Lieferkette können
mit automatisierten RPA-Anwendungen
beispielsweise Daten geprüft,
Formulare ausgefüllt oder Aufträge erfasst
werden. Bisher werden RPA-Anwendungen
noch nicht flächendeckend
eingesetzt. Denn viele Firmen, insbesondere
kleine und mittlere Unternehmen
(KMU), wissen zu wenig über die
Einsatzmöglichkeiten und die Kosten.
Mit diesen Hemmnissen beschäftigen
sich Wissenschaftler des Instituts für Integrierte
Produktion Hannover (IPH)
gGmbH und des International Performance
Research Institute (IPRI) aus
Stuttgart im gemeinsamen Forschungsprojekt
„RPAlog – Robotergesteuerte
Prozessautomatisierung zur softwarebasierten
Automatisierung administrativer
Prozesse der innerbetrieblichen Lieferkette“.
Ziel des Forschungsprojekts ist es, insbesondere
KMU zu befähigen, automatisierbare
Prozesse in der innerbetrieblichen
Lieferkette zu identifizieren,
die Kosten für die Automatisierung realistisch
abzuschätzen und anschließend
geeignete RPA-Anwendungen
einzuführen.
Die Vorteile für Unternehmen liegen
auf der Hand: „RPA lassen sich aufwandsarm
in bestehende Prozesse in-
Grafik: Siarhei/AdobeStock
Wie viel Geld sich durch Bots sparen
lässt, ließe sich ebenfalls unkompliziert
abschätzen, sagt Christian Kutzner vom
IPH: „Wenn zehn Mitarbeitende im Unternehmen
jeweils eine Stunde täglich
mit Routineaufgaben beschäftigt sind,
können Unternehmen leicht ausrechnen,
wie hoch die Personalkosten sind –
und das mit den Kosten für die Programmierung
eines Bots vergleichen.“
Neben der Kostenersparnis bieten Bots
noch weitere Vorteile für Unternehmen.
Zum einen machen Bots weniger Fehler,
beispielsweise Tippfehler beim Übertragen
von Daten. Zum anderen kann
es die Zufriedenheit der Mitarbeitenden
steigern, wenn unliebsame und zeitintensive
Aufgaben von Bots erledigt
werden. Die Mitarbeitenden können
sich dann auf anspruchsvollere und
kreativere Aufgaben konzentrieren, die
das Unternehmen wirklich voranbringen.
Damit steigt die Wettbewerbsfähigkeit
des Unternehmens.
Im Projekt „RPAlog“ arbeiten die Wissenschaftler
eng mit einem projektbegleitenden
Ausschuss zusammen, der
sich aus produzierenden Unternehmen
verschiedener Branchen zusammensetzt.
Gemeinsam mit diesen Unternehmen
identifizieren sie Prozesse, die
sich mit RPA automatisieren lassen.
Unternehmen, die sich beteiligen wollen,
melden sich bei Christian Kutzner
vom IPH unter der Telefonnummer
(0511) 279 76-445 oder per E-Mail an
kutzner@iph-hannover.de.
Weitere Informationen:
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6 bayern Metall 12/2021

FEINWERKTECHNIK
Die stärkste Schwenkbiegemaschine der Welt
Schröder Group setzt mit EVO Heavy Duty Maßstäbe
Stahlblech mit einer Stärke von bis
zu 16 mm auf einer Nutzlänge von
3240 mm abkanten – dies ist mit
der Schröder EVO Heavy Duty erstmals
im Schwenkbiegeverfahren
möglich.
Die mit neuartigen hydraulischen Kompaktantrieben
ausgestattete EVO Heavy
Duty übernimmt Aufgaben, für die
man bisher Abkantpressen benötigte,
und arbeitet diese zudem deutlich präziser
ab. Für den flexiblen Einsatz hat
Schröder die Maschine mit modernster
Steuerungssoftware ausgestattet – inklusive
der Möglichkeit zur Offlineprogrammierung
–, um die Verfügbarkeit
und Produktivität der Maschinen zu
maximieren.
Mit der EVO Heavy Duty setzt die
Schröder Group neue Maßstäbe im industriellen
Schwenkbiegen und paart
höchste Präzision mit größtmöglicher
Biegeleistung. Im Vergleich zum Abkantpressen
erhöht das Schwenkbiegen
durch die einfachere Handhabung
der Werkstücke die Produktivität und
erlaubt größere Genauigkeiten. Innovative
hydraulische Kompaktantriebe ermöglichen
eine Zudrückkraft von 200 t.
Der Hauptantrieb hat eine
Leistung von 37 kW. Die
beidseitigen Ober- und
Biegewangenantriebe
gewährleisten ein extrem
schnelles Schließen
der Oberwange
und Verschwenken der
Biegewange. Der Oberwangenhub
von 500 mm bietet viel Platz für
Werkstücke. 16 mm dickes Stahlblech
kann bis zu einem Biegewinkel von
180° umgeformt werden, das heißt,
vorgekantete Bleche können auch zugedrückt
werden.
Kraft und Kontrolle
Die EVO Heavy Duty wird mit der
POS2000 Professional- oder optional
POS3000 Professional-Steuerung bedient.
Die Biegeprogramme der ergonomischen
und benutzerfreundlichen
Maschine können auch offline, also
abseits und ohne Belegen der Maschine,
in der CAD/CAM-Lösung SCHRÖ-
DER Unfold vorbereitet werden. „Wir
freuen uns, diese extrem robuste Maschine
mit einem optimalen Kräftefluss
beim Biegen anbieten zu können. Sie
verschiebt bisher gültige Grenzen und
erreicht eine völlig neue Präzision bei
der Bearbeitung dicker Bleche. Die Vorteile
des ergonomischen, präzise gesteuerten
Schwenkbiegens sind nun in
einem Bereich verfügbar, der bisher mit
Pressen arbeiten musste“, erklärt Guido
Blissenbach, Konstruktionsleiter bei
Hans Schröder Maschinenbau. „EVO
Heavy Duty ist eine wirtschaftliche und
zuverlässige Schwenkbiegemaschine,
die blechverarbeitenden Unternehmen
jetzt auch bei starken Blechen das
Plus an Flexibilität, Geschwindigkeit,
Maßhaltigkeit und Wiederholgenauigkeit
in der Produktion bietet, das man
mit unserer Schwenkbiegetechnologie
verbindet.“
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bayern Metall 12/2021 7

Zwei Spannprinzipien in einem Teilgerät
Für einen Kunden im Bereich der Anlagentechnik entwickelte Hofmann
Mess- und Teiltechnik einen NC-Rundtisch RWNC-300 in Sonderausführung.
Besonderheit dieses Rundtisches ist die Spannung des Werkstückes
entweder über einen austauschbaren HSK-100 C Aufnahmeadapter,
mit automatischer hydraulischer Spannung, oder auf einer
Planscheibe, mit manueller Spannung. Beide Spannprinzipien sind in
diesem Teilgerät integriert und können mit minimalstem Umrüstaufwand
genutzt werden.
zugeschnittene Lösung erarbeitet werden,
die sich insbesondere durch folgende
Merkmale auszeichnet:
• Werkstückspannung entweder in
einem HSK-100 C Aufnahmeadapter
oder auf einer Planscheibe
möglich.
• Automatische Werkstückspannung
im HSK-Adapter. Die Spannkraft,
bzw. Lösekraft erfolgt über einen
am Rundtisch angeflanschten
Hydraulikzylinder.
HOFMANN RWNC-300 mit HSK-Adapter und
demontierter Planscheibe.
HOFMANN bietet seinen Kunden einen
umfassenden Service bei der Umsetzung
kundenorientierter Lösungen.
Durch die langjährige gute Zusammenarbeit
suchte der Kunde auch für diese
Aufgabenstellung den Dialog mit HOF-
MANN. Gesucht wurde eine Lösung,
um beim Spannen des Werkstückes
HOFMANN RWNC-300 mit Planscheibe und
darunterliegender HSK-Aufnahme.
flexibel zu sein und ein möglichst breites
Spektrum von Werkstückaufnahmen
abzudecken.
In enger Zusammenarbeit mit dem
Endkunden und dem Werkzeugmaschinenhersteller
HOFMANN konnte
eine genau auf die Kundenanforderung
• HSK-100 C Aufnahme ist als
austauschbarer Adapter konstruiert.
Durch dieses Prinzip ist der NC-
Rundtisch sehr flexibel einsetzbar.
Beispielsweise kann der HSK-
100 C Aufnahmeadapter gegen
einen anderen Aufnahmeadapter,
mit anderen Hohlschaftkegeln,
Steilkegeln oder Morsekegeln
ausgetauscht werden. Im Vergleich
zu einer fest in die Teilspindel
eingearbeiteten Aufnahme kann mit
diesem Rundtisch sehr flexibel mit
einer großen Bandbreite von
Werkstückaufnahmen gearbeitet
werden.
• Ebenso kann der Rundtisch mit
einer Planscheibe, ohne Demontage
des HSK-Aufnahmeadapters,
verwendet werden. Hierzu wird die
Planscheibe einfach auf den
gemeinsamen Zwischenflansch des
HSK-Aufnahmeadapters und der
Planscheibe aufgeschraubt.
• Anbau des Servomotors über ein
Winkelgetriebe, unter Berücksichtigung
der Platzverhältnisse im
Arbeitsraum der Maschine.
HOFMANN Mess- und Teiltechnik ist ein gefragter Partner namhafter Hersteller
von Werkzeugmaschinen und Bearbeitungszentren für die Metallbearbeitung.
Das Unternehmen verfügt über eine mehr als 60-jährige Erfahrung
in der Mess- und Teiltechnik. Alle wichtigen Komponenten der HOFMANN-
Produkte rund um Teilungen und Drehbewegungen werden in der modernen
Fertigung am Firmensitz im baden-württembergischen Pliezhausen hergestellt.
HOFMANN Mess- und Teiltechnik bietet seinen Kunden genau auf ihre
Anforderungen hin abgestimmte Lösungen, die mit Standardlösungen anderer
Hersteller nicht zu verwirklichen sind. Zum Portfolio gehören Besonderheiten
wie beispielsweise spezielle Anbauten des Servomotors, Anschlüsse
an maschinenseitige Energiezuführungen oder Anzahl und Auslegung der
Werkstückaufnahmen. Im Vordergrund steht im Produktsegment „Sonderlösungen“
stets der enge Dialog mit den Kunden, um ihnen eine optimale
Lösung für den jeweiligen Anwendungsfall bereitzustellen.
Dieser NC-Rundtisch stellt eine Sonderkonstruktion
nach Kundenanforderung
auf Basis eines HOFMANN NC-
Teilgerätes RWNC-300 dar. Dieses hat
sich bereits auf Bearbeitungszentren
von vielen namhaften Werkzeugmaschinenherstellern
ebenso wie bei verschiedenen
Endkunden bewährt. Es
zeichnet sich vor allem durch seine
stabile Bauweise, Robustheit, Zuverlässigkeit
und Genauigkeit aus.
Weitere Informationen:
www.hofmann-mt.de
8 bayern Metall 12/2021

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bayern Metall 12/2021 9

METALLBAUTECHNIK
Neue Torvariante in Übergröße von Alpha Deuren
ISO 40 mm XXL für extra breite Öffnungen
Alpha Deuren erweitert sein Sektionaltor-Programm
um ein Modell in
Übergröße. „ISO 40 mm XXL“ ist
mit Breiten von 8000 bis 10 000 mm
und Höhen bis maximal 6000 Millimeter
zu haben. Ausgestattet mit
40 mm dicken PU-ausgeschäumten
Stahl-Sandwichpaneelen und mikroprofilierter
Außendeckschale besitzt
das neue Industrietor außerdem
eine sehr gute Schall- und
Wärmedämmung (U=0,52 W/m 2 K).
Daneben überzeugt die Neuheit des
niederländischen Herstellers mit modernem
Design und angenehmer Laufruhe.
Beim Öffnen schieben sich die
waagrecht angeordneten Paneele geräuscharm
unter die Decke.
Für die Anlieferung besonders großer
Werkstücke benötigt es entsprechend
hohe und breite Hallenöffnungen mit
Industrietoren in Übergröße. Um diesen
Bedarf zu decken, hat Alpha Deuren
den Größenbereich für sein meistverkauftes
Industrietor, ISO 40 mm,
erweitert. Möglich sind jetzt Maße bis
zu 10 000 mm Breite und 6000 mm
Höhe (seither: 8000 x 6000). Dabei
hält Alpha Deuren an der bewährten
Konstruktuon fest.
Mit „ISO 40 mm XXL“ reagiert Alpha Deuren auf die gestiegene Nachfrage nach extra breiten
Toren. Es ist maximal 6000 mm hoch und 10 000 mm breit. Das neue Modell des europaweit zu
den führenden Herstellern gehörenden Anbieters von Sektionaltoren besitzt darüber hinaus
hervorragende schalldämmende und wärmeisolierende Eigenschaften. Dafür sorgt die Konstruktion
aus Stahl-Sandwichpaneelen und mikroprofilierter Außendeckschale. Viele Extras und
umfangreiches Zubehör lassen keine Wünsche offen.
(Foto: Alpha Deuren)
„ISO 40 mm XXL“, so heißt das neue
Modell, besteht aus 40 mm dicken
Stahl-Sandwichpaneelen (Sektionen)
mit Polyurethanschaum als Füllung
und mikroprofilierter Außendeckschale.
Dank diesem Aufbau verfügt das
Tor über hervorragende schalldämmende
und wärmeisolierende Eigenschaften.
Die Paneele sind horizontal
angeordnet und schieben sich beim
Öffnen mit angenehmer Laufruhe unter
die Decke. Das Torgewicht wird dabei
mittels Torsionsfedern ausbalanciert.
Zur Auswahl stehen optional eine
Paneelvariante aus Aluminium mit
eloxiertem Finish und doppelwandigen
Acryl-, Polycarbonat – oder Plexiglasscheiben
sowie eine Fünfkammer-
Stegplatte aus Polycarbonat oder einwandig
perforiertem Aluminiumblech
in zwei Varianten.
Guter Korrossionsschutz ist sehr wichtig
– speziell im Außenbereich. Darum
werden die Laufschienen des neuen
Megatores aus sendzimirverzinktem
Stahl gefertigt. Gleichzeitig wind- und
wasserabweisend sind die Verbindungen
zwischen den einzelnen Paneelen.
Die Torbeschläge sind ebenfalls verzinkt.
Die Lauffläche der Laufrollen besteht
aus verschleiß- und schlagfestem
Nylon. Ober-, Seiten- und Bodenabdichtungen
sind aus hochwertigem
und robustem EPDM-Gummi. Gleiches
gilt für die Abdichtung zwischen
den Paneelen. Hinzu kommen Stahlseile
mit 6-fachem Sicherheitsfaktor.
ISO 40 mm XXL überzeugt nicht nur
mit Komfort, Funktionalität und langlebigem
Material. Dank eines breiten
Spektrums an Farben können Planer
und Architekten in Sachen Kreativität
aus dem Vollen schöpfen. Eine farbige
Außenseite ist dabei ohne Aufpreis bereits
in 19 Standardfarben erhältlich.
Die Fensterelemente in den Rolltoren
sind in verschiedenen Ausführungen
erhältlich, mal mit geraden, mal mit abgerundeten
Ecken oder mit Mehrscheiben-Isolierverglasung.
Das ISO 40 mm
XXL hat einen Elektromotor mit Getriebe.
Die Steuerung ist serienmäßig mit
Totmannfunktion, Impulsbedienung
oder Fernbedienung verfügbar. Das
Zubehörprogramm umfasst unter anderem
Lichtgitter, Warnblinklicht und
Zylinderschloss. Auf Wunsch lässt sich
die Beschichtung in nahezu allen RAL-
Farben realisieren. Auch eine erhöhte
Windbeständigkeit ist machbar.
Weitere Informationen:
www.alpha-deuren.nl
10 bayern Metall 12/2021

Arbeits- & Gesundheitsschutz
zahlen sich immer aus
Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung Ihrer persönlichen und gesetzlichen Gesundheits-
und Arbeitsschutzziele, zur Vermeidung von Gefährdungen und schädigenden
Belastungen, um dadurch die Gesundheit, Leistungsfähigkeit, Motivation sowie Arbeitsund
Lebenszufriedenheit Ihrer Mitarbeiter langfristig zu erhalten.
Wir schaffen gesunde Mitarbeiter für ein gesundes Unternehmen u. a. durch:
• arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung (ASiG)
• arbeitsmedizinische Untersuchungen
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
• psychische Stärkung der Mitarbeiter
• Arbeitsplatzanalysen und Gefährdungsbeurteilungen
• vorbeugenden Brandschutz
• elektrotechnische Überprüfungen
• Trainings und Schulungen
Tel.: 09131 / 97 79 58-0 o. 89 75 23
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bayern Metall 12/2021 11

METALLGESTALTUNG
Deutscher Metallbaupreis 2021 und
Feinwerkmechanikpreis 2021
Meisterhafte Handwerksleistungen ausgezeichnet
Die Sieger des Deutschen Metallbaupreises und des Feinwerkmechanikpreises
stehen fest! Am 29. Oktober verlieh das Magazin M&T Metallhandwerk
und Technik im Rahmen des Metallkongresses in Würzburg
bereits zum elften Mal die begehrten Trophäen für herausragende
Objekte und Problemlösungen in Metallbau und Feinwerkmechanik.
Metallgestaltung
Der Deutsche Metallbaupreis 2021 in
der Kategorie „Metallgestaltung“ geht
an Erik Hofmann, Inhaber der Kunstschmiede
Schrepfer in Würzburg. Sein
handwerklich und künstlerisch herausragendes
Projekt eines Tores mit Pforte
zum Weinberg ist eine gelungene
Synthese aus den örtlichen Gegebenheiten
und den feinfühlig umgesetzten
Kundenwünschen verbunden mit einer
zeitgemäßen Gestaltung. Hier wurden
die prägnanten Eigenschaften des
Werkstoffs Stahl von der feinen kalligraphischen
Linienführung bis zur Gestaltung
der Drehpunktverankerungen
hervorragend umgesetzt.
Die Aufgabe des Metallgestalters Erik
Hofmann und seiner Mitarbeiter bestand
in der Gestaltung, der Konstruktion,
der Fertigung und Montage eines
Einfahrtstores und zweier kleiner Pforten
als Eingang zu einem Weinberg.
Der Gestaltungsprozess erfolgte in enger
Abstimmung mit dem Kunden und
unter Berücksichtigung seiner Ideen
und Vorstellungen. Entscheidenden
Einfluss auf den Entwurf hatte die Nähe
zum Weinberg. Das Motiv der alten
Weinbergstöcke und der „verknorzten“
Weinreben wurde dann sehr gelungen
in den Entwurf des Tores und der Nebenpforten
mit aufgenommen. Wichtig
war auch der Gedanke des Kunden zur
Erinnerung an seine verstorbene Tochter,
die Andeutung der Silhouette eines
liegenden Mädchens, sowie eines
Denkers bei der Gestaltung zu berücksichtigen.
Nach mehreren Entwürfen
wurde entschieden, einen zweiten
Mädchenkopf in die Pforte des Tores
mit aufzunehmen. Schwierig war die
Umsetzung auch deshalb, weil trotz
der frei ausgeschmiedeten Füllungen
die beiden Figuren noch gut zu erkennen
sein sollten. Diese Anforderungen
wurden mit besonderer Kreativität und
gestalterischem Können umgesetzt.
Das zweiflügelige 800 Millimeter hohe
Einfahrtstor mit einer Gesamtbreite
von 4.000 Millimeter ist mit einem kleineren
Flügel mit einer Breite von 1.100
Millimeter als Eingangspforte ausgestattet.
Um für die Gesamtgestaltung
eine störende konventionelle starre
Rahmenstruktur des Tores zu umgehen,
wurde ein kräftiger, horizontal liegender
geschmiedeter Flachstahl als
Untergurt und Basis gewählt. Die Stabilität
des Tores ergibt sich durch die
Verflechtung der Ranken und Stäbe.
Der Untergurt ist am Feuer so bearbeitet,
dass in regelmäßigen Abständen
Schlaufen entstehen, durch die die
vertikal verlaufenden am oberen Ende
angestauchten Füllstäbe gesteckt sind.
Als weiteres gestalterisches Element
ranken sich geschmiedete Profile
durch die vertikalen Füllstäbe. Diese
Ornamentik ist frei am Feuer ausgeschmiedet
und in die Struktur des Tores
eingeflochten.
Gestalterisch und konstruktiv besonders
gelungen ist die Ausführung der
oberen Drehpunktverankerungen in
den Muschelkalkblöcken. Die Torbandkonstruktion
wurde mit frei ausgeschmiedeten
Rankbändern an dem
Naturstein angeschlossen. In der Mitte
des Tores sind die Initialen „G K“ in die
Füllung eingebunden. Sowohl die Silhouetten
als auch die Initialen bestechen
durch ihre feine kalligraphische
Linienführung.
Erik Hofmann ist mit
seinem Tor und den
Pforten zum
Weinberg Sieger in
der Kategorie
Metallgestaltung.
(Fotos: M&T)
12 bayern Metall 12/2021

Sonderkonstruktionen
Der 1. Platz in der Kategorie „Sonderkonstruktionen“
geht an die Firma
Neubauer Metallbau aus Wemding für
die Konstruktion, die Fertigung und
den Einbau von Sitzmuscheln in einer
Realschule. Bei der aufwendigen und
statisch schwierigen Tragkonstruktion,
die komplett bekleidet ist, spielt der
Werkstoff Stahl seine Stärken voll aus.
Mit der interessanten konstruktiven
Lösung erhält das Schulgebäude eine
neue bauliche Qualität.
Daniela Neubauer-
Kimmerle und
Matthias Kimmerle
wurden für ihre
Sitzmuscheln in der
Realschule Wemding
ausgezeichnet.
Stahlkonstruktionen
In der Kategorie „Stahlkonstruktionen“
überzeugte die Firma Hahner Technik
von Petersberg-Böckels mit einer
Baumdach-Hoteleinfahrt. Besonders
beeindruckend ist die außerordentliche
handwerkliche, technische und
gestalterische Qualität des Projektes,
das im intensiven Entwicklungsprozess
mit dem Architekt und Bauherren
umgesetzt wurde. Entstanden ist eine
eigenständige und ästhetisch anspruchsvolle
Konstruktion mit einem
sehr hohen Wiedererkennungswert
und einer Perfektion bis ins Detail von
den biegesteifen Anschlüssen bis hin
zur verdeckten Entwässerung.
Partner des Wettbewerbs
Partner des Deutschen Metallbaupreises
2021 sind die Unternehmen
Assa Abloy, Dr. Hahn, ewm,
Orgadata, Schollglas, Schüco,
Signal Iduna, Trumpf, Würth und
ZINQ. Ideeller Träger beider Wettbewerbe
ist der Bundesverband
Metall.
Bernhard Hahner holt den Deutschen
Metallbaupreis für sein Hotel-Vordach
in Baumform in Bad Bocklet.
▼
bayern Metall 12/2021 13

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Türen, Tore, Zäune
Zum Gewinner in der Kategorie „Türen,
Tore, Zäune“ kürte die Jury den Besuchereingang
zum Naumburger Dom, der
von der Metallwerkstatt Otto aus Halle
an der Saale konstruiert,
hergestellt und montiert
wurde. Besonders beeindruckend
sind die gestalterische
und technische Gesamtwirkung
der Toranlage
in den Proportionen zur vorhandenen
Bausubstanz und
die interessante Detailausführung.
Anspruchsvoll und
herausfordernd war unter
anderem auch die Montage
unter den schwierigen örtlichen
Gegebenheiten, die der kleine Metallhandwerksbetrieb
mit viel Kreativität
und Erfindungsreichtum umgesetzt hat.
Fenster, Fassade, Wintergarten
Jörg Otto aus Halle/Saale hat mit seiner Metallwerkstatt Otto den Besuchereingang des
Naumburger Doms neu gestaltet. (Fotos: M&T)
Der 1. Platz in der Kategorie „Fenster,
Fassade, Wintergarten“ geht an die
Firma Ebener aus Bad Marienberg für
die Fassade des RKM Tower in Düsseldorf.
Der Gewinner hat hier eine sehr
durchdachte Lösung für die Fassadenkonstruktion
gefunden, bei der die
Entwurfsideen des Architekten mit einem
hohen technischen Anspruch realisiert
wurden. Die doppelschaligen
Aluminium-Vorhangfassade besticht
ebenso wie die Unterkonstruktion
durch ein starkes Engineering und die
durchdachte Umsetzung zahlreicher
technischer Sonderlösungen, wie die
speziell entwickelte Tragkonsole.
Sie freuen sich
über den
Deutschen
Metallbaupreis
2021, links
Michael Greb
und rechts
Marc Goedert.
Artur Schiller, Jürgen Krack und Peter
Wedel (von links) freuen sich über den
Deutschen Metallbaupreis, den das
Unternehmen bereits zum zweiten Mal
für sich entscheiden konnte.
14 bayern Metall 12/2021

Treppen und Geländer
Siegerobjekt in der Kategorie „Treppen
und Geländer“ ist die Wendeltreppe in
einer Modeboutique in Hamburg – geplant,
konstruiert, gefertigt und eingebaut
von der Firma Hark Treppenbau
aus Bielefeld. Die zeitgemäße Gestaltung
und die ausgewogene Funktionalität
überzeugen. Dabei wurde beim
komplizierten Einbau in ein historisches
Gebäude eine Reihe von technischen
und denkmalpflegerischen Herausforderungen
gemeistert. Die qualitativ
hochwertige handwerkliche Ausführung
und die gelungene Kombination
von Glas, Edelstahl, Stahl stellen
eine treppenbauliche Meisterleistung
dar.
Karl-Heinz Kilian
freut sich über
seinen Sieg des
Feinwerkmechanikpreises
2021.
Feinwerkmechanikpreis
Gewinner des Feinwerkmechanikpreises
2021 ist der „Spänefresser“ der
Firma MBK Maschinenbau Kilian aus
Boxberg-Windischbuch. Der Spänefresser
ist eine überzeugende, nachhaltige,
unfallverhütende und zeit- und
platzsparende Lösung für die Spänezerkleinerung
– besonders interessant
für kleine und mittlere Betriebe. Durch
die durchdachte Konstruktion, den integrierten
Förderer und die auswechselbaren
Messer können damit Metallspäne
auf nur noch zehn Prozent ihres
ursprünglichen Volumens zerkleinert
werden.
(Quelle: Charles Coleman Verlag
GmbH & Co. KG)
FORSCHUNG & ENTWICKLUNG
EWM stellt erweiterbare MIG/MAG-Schweißgeräte vor
Mehr Individualisierung und Flexibilität mit modularen XQ-Schweißmaschinen
Ob in der Produktion, im Baugewerbe oder im Schiffsrumpf: Jede
Arbeitsumgebung bedingt andere Anforderungen für Schweiß anwendungen.
Um Schweißern hier noch mehr individuellen Komfort zu
gewährleisten, hat EWM neue modulare Versionen seiner MIG/MAG
Schweißgeräte Phoenix XQ puls, Taurus XQ Synergic und Taurus XQ
Basic entwickelt. Der Anwender kann somit passgenau ergänzende
Komponenten für sein tägliches Arbeiten zusammenstellen.
Mit den modularen Versionen der
Phoenix XQ puls, Taurus XQ Synergic
und Taurus XQ Basic stellt EWM die
Individualisierbarkeit des Anwenders
noch weiter in den Mittelpunkt. Während
die Stromquelle als Herzstück der
Maschine bestehen bleibt, sind andere
Teile des Schweißgeräts nicht fest verbaut
und somit besonders einfach frei
konfigurierbar. So entscheidet der Anwender
beispielsweise, welchen Drahtvorschubkoffer
oder welche Kühlung er
für seine täglichen Arbeiten bevorzugt.
Kunden können nach Bedarf die erworbene
Maschine nachrüsten und schrittweise
komplettieren, unter anderem
mit einem neuen Kühlmodul wie dem
cool50-2 U40 für wassergekühlte
Schweißbrenner oder einem von drei
unterschiedlichen Fahrwagen. Diese
Trollys sind für spezielle Anwendungsbereiche
wie Baustellen und Werkstätten
ausgelegt. Auch mit vielem anderen
anwenderorientierten Zubehör wie
beispielsweise einer Werkzeugbox
oder einer Schutzscheibe für die Steuerung
lässt sich die modulare XQ-Serie
an jeden Arbeitsbereich anpassen.
Gleichzeitig schaffen der geringe
Platzbedarf und das niedrige Gewicht
der modularen Geräte mehr Mobilität
und erhöhte Flexibilität.
„Der modulare Aufbau stellt den individuellen
Komfort des Anwenders noch
▼
bayern Metall 12/2021 15

▼
stärker in den Vordergrund. Die
Schwerpunkte der XQ-Reihe, neben
besten Schweißeigenschaften, eine
hohe Prozesssicherheit, maximaler
Bedienkomfort, eine lange Lebensdauer
und ein niedriger Ressourcenverbrauch
bleiben in jeder Kombination
erhalten“, erklärt Robert Stöckl, Vorstand
Vertrieb bei EWM. „Wie bei den
bisherigen XQ-Geräten kann der Anwender
sich das tägliche Einrichten
von bevorzugten Schweißparametern
sparen, da über die Favoritentasten
eingestellte Arbeitspunkte gespeichert
und jederzeit per Knopfdruck einfach
wieder abgerufen werden können.“
Dem dekompakten, mit einem separaten
Drahtvorschubkoffer ausgestatteten,
Schweißgerät steht zur Drahtförderung
nicht nur der bisherige
Drive XQ, sondern auch der neue Drive
XQ IC 200 zur Verfügung. Mit nur 10
Kilogramm Gewicht ist dieser Drahtvorschubkoffer
ideal für die Arbeit an
schwer zugänglichen Stellen. Ein robustes
und unverwüstliches Design
Dank des modularen Aufbaus passen Anwender ihre Schweißtechnik optimal an die täglichen
Arbeitsanforderungen an – egal ob im Schiffsrumpf, in der Produktion oder im Baugewerbe.
Passend zum modularen Aufbau steht der
neue Drahtvorschubkoffer Drive XQ IC 200
alternativ zur Verfügung. Dieser ist geeignet
für 5-kg-Drahtspulen und damit ideal für
Arbeiten an schwer zugänglichen Stellen.
unterstützt den Einsatz an diesen Arbeitsbereichen.
Darüber hinaus sind auch die modularen
Versionen der XQ-Schweißgeräte
mit der Schweißmanagementsoftware
ewm Xnet kompatibel. Die Software-
Lösung unterstützt, dokumentiert und
analysiert papierlos den gesamten
Fertigungsprozess – von der Arbeitsvorbereitung
bis zur Nachkalkulation.
Das erleichtert die Qualitätssicherung
und macht auch nachträglich eine
Auswertung der Schweißparameter jeder
Arbeit nachvollziehbar.
Die modularen Phoenix XQ puls, Taurus
XQ Synergic und Taurus XQ Basic
sind seit Oktober im Handel verfügbar.
Weitere Informationen:
www.ewm-group.com/de/
Besuchen Sie uns im Internet:
www.fachverband-metall-bayern.de
16 bayern Metall 12/2021

STEUERN & FINANZEN
Sitzt, passt, wackelt und hat Luft:
Passgenaues Aufmaß für Ihre Versicherungen
Passgenaue Arbeit ist für Metaller und deren Handwerksbetriebe
entscheidend. Und noch etwas sollte genau passend sein: Ihr Versicherungsschutz.
Ganz nach dem Motto: „Sitzt, passt, wackelt und
hat Luft“ hat der Münchener Verein als Tarifvertragspartner des
bayerischen Metallhandwerks dafür genau die richtigen Lösungen!
Vorsorge mit Maß – und ohne Spalt
Derzeit prasseln viele Aufträge auf
Handwerksbetriebe ein. Dabei bleibt
kaum Zeit, eigene Anliegen zu priorisieren
– und schon gar nicht, den eigenen
Versicherungsstand zu überprüfen.
Wir unterstützen Sie mit ausgezeichneter
Beratung und passgenauen Produkten.
Ausgezeichneter Service trifft
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Versicherungskollektivs, das auf
die eigenen Bedürfnisse angepasst ist.
Genau das leistet die Absicherung für
Betriebe des Münchener Verein: Als
starker Partner des Handwerks bieten
wir Metallern die Möglichkeit, von Sonderdeckungskonzepten
zu profitieren.
Das bedeutet: Sie sind in einem indivi-
duellen Vertrag abgesichert
und Ihre individuellen Risiken
sind bestmöglich gedeckt,
während die Prämie durch eine
Vielzahl an Gewerben aus derselben
Branche günstig bleibt.
Als Spezialist für das Handwerk sind
wir jedoch nicht nur leistungsstark im
Bereich der Absicherung Ihres Unternehmens.
Wir bieten auch im Feld der
betrieblichen Altersvorsorge branchenweite
Deckungskonzepte, wie unsere
spezielle MetallerRente, an. So
erhalten auch Ihre Mitarbeiter den
Schutz für ihre Altersvorsorge, der sich
optimal an ihre individuellen Bedürfnisse
anpasst. Perfekt, um in Zeiten des
Fachkräftemangels Mitarbeiter besser
und langfristig an Ihr Unternehmen zu
binden. Ein Beispiel, wie Ihre Mitarbeiter
von der MetallerRente profitieren
können, zeigt die Tabelle unten.
Nicht nur unsere Produkte
sind speziell für Handwerker
entwickelt. Auch im Ernstfall
bieten wir Ihnen und Ihrem Betrieb
einen wortwörtlich ausgezeichneten
Service: Unser
Expertenteam ist täglich von 7
bis 22 Uhr erreichbar, um Ihre
Anliegen zu besprechen. Dafür
sind wir bereits zum neunten
Mal in Folge mit dem Deutschen
Servicepreis ausgezeichnet
worden.
Neugierig geworden? Weitere Infos
finden Sie auf unserer Homepage
www.versorgungswerk-handwerk.de.
Oder kontaktieren Sie Ihren Ansprechpartner
beim Münchener Verein:
Peter Umkehr – Vorstandsbevollmächtigter
Geschäftsbereich Handwerk
E-Mail: umkehr.peter@muenchenerverein.de
Weitere Informationen:
Münchener Verein
Pettenkoferstraße 19
80336 München
info@muenchener-verein.de
www.muenchener-verein.de
Aus 52,49 € werden 200 € für die Altersversorgung
So können sich die Arbeitgeberleistung und eine Entgeltumwandlung auf Ihr Nettogehalt auswirken:
Beitragsbeispiel für mehr
Rente
Ohne betriebliche
Altersversorgung
MetallerRente Bayern
MetallerRente Bayern
+ Entgeltumwandlung
Brutto-Monatseinkommen 2.500 € 2.500 € 2.500 €
+ Arbeitgeberleistung
– Entgeltumwandlung
Zu versteuerndes Einkommen 2.500 €
100 €
2.500 €
100 €
100 €
2.400 €
Für meine Altersversorgung 100 € 200 €
Nettoeinkommen monatlich 1.636,53 € 1.636,53 € 1.584,25 €
bayern Metall 12/2021 17

Verjährung droht !
Vermeiden Sie Verluste durch Verjährungsfristen.
Die wichtigsten Fristen sind nachfolgend zusammengefasst:
FRISTEN
ART DES ANSPRUCHS
3 Jahre beträgt die regelmäßige Verjährungsfrist (§ 195 BGB). Diese Frist gilt grundsätzlich für alle Ansprüche
des täglichen Lebens, die nicht anderweitig geregelt sind, also z. B. für Ansprüche auf
Kaufpreiszahlung, Mietzahlung, Werklohn, unabhängig davon, ob der Anspruchsteller Kaufmann
oder Verbraucher ist.
Auch Zinsansprüche verjähren nach 3 Jahren. Die Frist beginnt mit dem Schluss des Jahres,
in dem der Anspruch entstanden ist und der Gläubiger Kenntnis erhielt.
Die regelmäßige Verjährungsfrist beginnt nach § 199 BGB am Ende des Jahres, in dem der
Anspruch entstanden ist.
Beispiel: Für eine am 20. Juni 2018 entstandene Forderung begann die Verjährung demnach am
31. Dezember 2018 um 24.00 Uhr und endet am 31. Dezember 2021 um 24.00 Uhr.
30 Jahre beträgt die Frist bei Herausgabeansprüchen aus Eigentum und anderen dinglichen Rechten,
familien- und erbrechtlichen Ansprüchen, rechtskräftig festgestellten Ansprüchen (titu lierten
Ansprüchen), Ansprüchen aus vollstreckbaren Vergleichen oder vollstreckbaren Urkunden, Ansprüchen,
die durch die im Insolvenzverfahren erfolgte Feststellung vollstreckbar geworden sind.
Die Frist beginnt taggenau ab Anspruchsentstehung.
Sonstige Fristen
6 Monate beträgt die Verjährungsfrist bei Ersatzansprüchen, zum Beispiel aus Miete und Leihe wegen
Veränderung/Verschlechterung der Sache, beginnend ab Rückerhalt der Sache.
1 Jahr beträgt die Verjährungsfrist ab Ablieferung der Ware bei Fracht- und Speditionskosten.
2 Jahre beträgt die Verjährungsfrist ab Ablieferung/Abnahme bei kauf- und werkvertraglichen
Mängelansprüchen.
5 Jahre beträgt die Frist bei Mängelansprüchen bei Bauwerken und eingebauten mangelhaften Sachen ab
Übergabe/Abnahme.
§ 212 BGB
Neubeginn der
Verjährung
§ 203 ff. BGB
Hemmung der
Verjährung
Das neue Verjährungsrecht spricht anstatt von „Unterbrechung“ von „Neubeginn der Verjährung“.
Die Verjährung beginnt erneut, wenn der Schuldner dem Gläubiger gegenüber den Anspruch durch
Abschlagszahlung, Zinszahlung, Sicherheitsleistung oder in anderer Weise anerkennt oder eine
gerichtliche oder behördliche Vollstreckungshandlung vorgenommen oder beantragt wird. Das
heißt, „unterbrechend“ wirken also nur noch diese beiden Tatbestände.
Die Verjährung wird gehemmt durch: die Erhebung der Klage auf Leistung oder auf Feststellung
des Anspruchs, auf Erteilung der Vollstreckungsklausel oder auf Erlass des Vollstre ckungsurteils,
die Zustellung des Mahnbescheides, die Anmeldung des Anspruchs im Insolvenzverfahren, die
Veranlassung der Bekanntgabe des erstmaligen Antrags auf Gewährung von Prozesskostenhilfe.
Hemmung bedeutet, dass der Lauf der Verjährungsfrist gestoppt wird.
Nach Ablauf des hemmenden Ereignisses läuft die restliche Frist bis zum Ende weiter, sie beginnt
aber – anders als bei dem Tatbestand des Neubeginns – nicht wieder in voller Länge neu zu laufen.
Zu beachten ist:
Die Tatbestände „Klageerhebung“ und „Zustellung eines
gerichtlichen Mahnbescheides“ wirken anders als früher
nicht mehr verjährungsunterbrechend, sondern nur noch
hemmend.
Hinweis:
Die vorstehende Ausarbeitung erfolgt ohne Gewähr und
ohne Anspruch auf Vollständigkeit. Bitte lassen Sie sich im
Zweifelsfall unbedingt von einem Fachmann beraten, um
Fehler zu vermeiden.
18 bayern Metall 12/2021

INNUNGSLEBEN
Metall-Innung Kronach/Kreishandwerkerschaft Kronach
Langjähriges Mitglied Edgar Becker feierte seinen
70. Geburtstag
Am 27. September konnte Edgar
Becker aus Marktrodach/Großvichtach,
langjähriges Mitglied der
Metall-Innung Kronach, seinen
runden Geburtstag feiern.
Zu den Gratulanten gehörten auch der
Obermeister Alfred Föhrweiser und die
Kreishandwerkerschaft Kronach, in
Person der Geschäftsstellenleiterin
Anja Meier. Die Firma Becker wurde
Ende des 19. Jahrhunderts gegründet
und besteht inzwischen in der 5. Generation
als reiner Familienbetrieb.
Der Seniorchef Edgar Becker übergab
seinem Sohn Martin den Betrieb am
01.01.2020. Das Unternehmen ist auf
Garten- und Forsttechnik spezialisiert
und STIHL-Fachhändler.
Wir wünschen Edgar Becker auch auf
diesem Wege alles erdenklich Gute,
Gesundheit und weiterhin Freude an
seinem Handwerk!
Quelle: Kreishandwerkerschaft Kronach
V. l. n. r.:
Jutta Kramm,
Martin Becker,
Edgar Becker,
Obermeister Alfred
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bayern Metall 12/2021 19

Herbstobermeisterseminare, Nord und Süd
Die erste
Veranstaltung
„Nord“ fand vom
15.10.2021 bis
zum 16.10.2021
in Schweinfurt
statt.
Die Herbstobermeisterseminare, aufgeteilt auf zwei Termine, Nord und
Süd, sind mittlerweile zum festen Bestandteil der Veranstaltungen des
Fachverbandes Metall Bayern geworden. Aufgrund von Corona fielen
die Termine für 2020 ersatzlos aus.
Auf der Tagesordnung stand der Kurzbericht
des Landesinnungsmeisters,
Detlef Lurz, zur aktuellen Situation im
Metallhandwerk. Dem folgte die Nachbetrachtung
der Neuwahlen der Vorstandschaft
des Fachverbandes sowie
die Verteilung der unterschiedlichen
Ressorts an die Vorstandsmitglieder.
Heinz Kelm, Technischer Betriebswirt,
informierte zu den neuen
Entwicklungen im Arbeits- und Tarifrecht.
Mit dem Tagesordnungspunkt
Aussprache und Verschiedenes endete
offiziell der erste Tag der Seminarveranstaltung.
Um 18.00 Uhr trafen sich die Teilnehmer
zur Stadtbesichtigung. Aufgeteilt
in zwei Gruppen erzählten die Stadtführer
vom Werdegang ihrer Stadt und
insbesondere über den geschichtlichen
Hintergrund, wie vermutlich, der
Name „Schweinfurt“ entstand.
Mit einem gemeinsamen Abendessen
und einem gemütlichen Beisammensein
endete der erste Tag zu vorgerückter
Stunde. Mit dem Workshop
„Unterstützung der Innungsarbeit durch
den Fachverband Metall Bayern“ begann
am Samstag, den 16.10.21 um
9.00 Uhr der zweite Tag der Veranstaltung.
Inhaltlich ging es dabei um die
Aufgaben, den Aufbau und die Struktur
der Innungen innerhalb der Handwerksorganisation,
Delegation von
Die Tagesordnung
war identisch zu der
in Schweinfurt. Nach
dem offiziellen Teil
fand das gemütliche
und gemeinsame
Abendessen auf der
Alm statt. Mit einem
strahlenden
Sonnenschein
endete die Veranstaltung
am Samstag
gegen 12.00 Uhr
mittags, hoch auf
dem Berg.
20 bayern Metall 12/2021

Verantwortlichkeiten innerhalb des Innungsorganisation,
Finanzierung und
Geschäftsführung der Innung sowie
Image und Nachwuchswerbung sowie
die Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeit/Nachwuchswerbung
im Rahmen
der Digitalisierung. Mit einem regen
Austausch von Erfahrungen und Informationen
endete die Veranstaltung am
Samstag um 13.00 Uhr.
Vom 22.10. bis 23.10.2021 fand die
„Süd-Veranstaltung“ auf der Speck-
Alm am oberen Sudelfeld statt. Die
abenteuerliche Anreise im Nebel auf
eine Höhe von 1400 Meter über eine
enge Zufahrtsstraße war die erste Herausforderung
der Veranstaltung.
Ab 14.00 Uhr tagten die Angereisten in
einem rustikalen und zünftig eingerichteten
Nebenraum auf der Alm. Johann
Schwanner sorgte mit seiner nachdrücklichen
Art und Weise und vier
Maß Bier dafür, dass die in Tracht gekleideten
Hiesigen ihren Stammtisch,
dieser unmittelbar beim Nebenraum
stehend, sich samt ihrer Geräuschkulisse,
nach hinten verlegten.
Zusammenfassend kann festgehalten
werden, dass beide Veranstaltungen
ein voller Erfolg waren und es sich gezeigt
hat, dass die „digitale Kommunikation“
das persönliche Treffen und
den Austausch unter Kollegen nicht
ersetzen kann.
(Text u. Fotos:
Fachverband Metall Bayern)
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Das Versorgungswerk ist die Selbsthilfeeinrichtung Ihres örtlichen Handwerks.
Bewährter Partner des Versorgungswerkes ist die berufsständische
SIGNAL IDUNA Gruppe. Durch ein spezielles Vorsorgeprogramm
schließt das Versorgungswerk Lücken in der sozialen Absicherung der
selbstständigen Handwerks meis ter, ihrer Arbeit nehmer und Angehörigen.
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bayern Metall 12/2021 21

Jahreshauptversammlung 2021
der Feinwerkmechaniker-Innung München-Oberbayern
Am 21. Oktober 2021 fand bei der
Firma Peter Feckl Maschinenbau
GmbH in Forstern die diesjährige
Jahreshauptversammlung der Feinwerkmechaniker-Innung
München-
Oberbayern statt.
13 Mitglieder waren der Einladung gefolgt
und erlebten eine sehr interessante
Tagung. Die Versammlung begann
mit der Begrüßung der Anwesenden
durch den Obermeister Georg
Woitzik, der in seinem Jahresrückblick
über die Aktivitäten der Innung, die
von den Teilnahmen an Veranstaltungen
des Landes- und Bundesverbandes
Metall, von den Erschwernissen
für die Betriebe während der Corona-
Pandemie und von der aktuellen kon-
junkturellen Lage sowie von den
Schwierigkeiten bei der Materialbeschaffung
und den enorm gestiegenen
Preisen bei Rohstoffen berichtete.
Geschäftsführer Richard Tauber trug
anschließend die Jahresrechnungen
2019/2020 sowie den Haushaltsplan
2021 vor, wobei alle Zahlenwerke von
den Anwesenden einstimmig angenommen
wurden. Den Bericht der
Rechnungsprüfer machte Georg Woitzik,
indem er die schriftliche Stellungnahme
des Wirtschaftsprüfers Wilhelm
Remde vortrug. Dieser empfahl der
Versammlung, dem Vorstand sowie
der Geschäftsführung Entlastung zu
erteilen, was auch einstimmig erfolgte.
Neben der Abwicklung der Regularien
waren heuer auch turnusgemäß die
Neuwahlen der Innungsgremien durchzuführen,
wobei Herr Peter Feckl zum
neuen Obermeister und als sein Stellvertreter
Herr Rainer Dollinger einstimmig
gewählt wurden. Den Vorstand der
Innung komplettieren folgende Kollegen:
Thomas Banke, Thomas Markl
und Willy Müller. Im Anschluss daran
wurden die Wahlen der Rechnungsprüfer
und des Gesellenprüfungsausschusses
vollzogen. Schließlich erfolgte noch
eine Anpassung der Gebühren für die
überbetrieblichen Kurse und die Gesellenprüfungen.
Als erste Amtshandlung wurde Georg
Woitzik für seine jahrzehntelange Tä-
tigkeit zunächst im Gesellenprüfungsausschuss
und dann als Obermeister
mit einem Geschenkkorb geehrt und
zum Ehrenobermeister der Innung ernannt.
Schließlich stellte der neue Obermeister
Peter Feckl noch die neue Innungshomepage
vor, bevor er die Anwesenden
zum Firmenrundgang einlud.
„Kein Auftrag ist wie der andere“ ist
das Motto der Firma Peter Feckl Maschinenbau
GmbH und dies zeigt sich
durch die verschiedensten Aufträge,
beispielsweise aus dem Motorsport
bis hin zur Raumfahrt. Die Produktpalette
beinhaltet Sondermaschinenbau,
Automation, Luft- und Raumfahrt,
Forschung & Entwicklung, Infrastruktur
– Schwellenformen, Umwelttechnologie
sowie den Metallbau. Mit etwa
70 Mitarbeitern ist die Firma Feckl
ein kompetenter und flexibler Partner
mit technischem Know-how in der
Betreuung und der Realisierung qualitativ
hochwertiger mechanischer Fertigung.
Die Veranstaltung klang bei einer gemeinsamen
Brotzeit und bei Gesprächen
im Kollegenkreis aus und es verbleibt
uns nur noch Dank zu sagen an
die Firma Peter Feckl Maschinenbau
GmbH sowie alle beteiligten Mitar beiter/-innen,
für die sehr freundliche Aufnahme
und die gelungene Organisation
dieser Innungsversammlung.
Schlossermeister Heinrich Leinfelder verstorben
Im Alter von 85 Jahren ist der Neuburger Schlossermeister und ehemalige Obermeister
Heinrich Leinfelder verstorben.
Mit seinem Engagement für die Innung, der er zunächst mehr als ein Jahrzehnt als
stellvertretender Obermeister und von 1988 bis 1999 als Obermeister vorstand, hat er sich
große Anerkennung und Wertschätzung seiner Kollegen erworben. Hervorzuheben sind
auch seine Ausbildungsleistung und das stete Bemühen um den Berufsnachwuchs.
Nach vielen Jahren hatte der allseits beliebte und angesehene Schlossermeister seinen
Betrieb im Jahre 2008 an seinen Sohn Christian übergeben.
Wir werden dem Verstorbenen ein ehrendes Gedenken bewahren.
22 bayern Metall 12/2021

Herbst-Innungsversammlung 2021 der MünchenMetall –
Die Innung für die Metallregion München und Umland
Am 27. Oktober 2021 fand im ABZ
Metallhandwerk in Garching die
diesjährige Herbst-Innungsversammlung
der Innung München-
Metall statt.
Rund 30 Mitglieder waren der Einladung
gefolgt und erlebten eine sehr
interessante Tagung. Die Versammlung
begann mit der Begrüßung der
Anwesenden, insbesondere des Ehrenobermeisters
Stefan Hackl, durch
den Obermeister Michael Dopfer, der
in seinem Jahresrückblick über die Aktivitäten
der Innung, die von den Teilnahmen
an Veranstaltungen wie z. B.
Teilnahmen an wieder möglich gewordenen
Ausbildungsmessen und Tagungen
auf Landes- und Bundesebene
berichtete.
Aufgrund der deutlich steigenden Innungs-Ausgaben
und zugleich ebenfalls
stark zurückgehenden Ausbildungszahlen
musste ein neues Beitragssystem
den Anwesenden vorgestellt
werden, das einerseits für Alleinund
Jungmeister eine Entlastung, aber
für die übrigen Betriebe einen Mehrbeitrag
beinhaltet. Die Veranstaltungs-
(Foto: Stefan Hackl)
teilnehmer diskutierten ausgiebig die
verschiedenen Möglichkeiten und
stimmten schließlich dem Vorstandsvorschlag
einstimmig zu.
Anschließend erfolgte eine Ehrung von
langjährigen Mitgliedern der Gesellenprüfungsausschüsse
der Innung. Auf
dem Bild sind die Geehrten zu sehen,
neben dem Obermeister Michael Dopfer
(oben links) und dem Gesellenprüfungsausschussvorsitzenden
Hans
Lippert (unten rechts): Christian Sattelmayer,
Richard Gastl, Walter Stiglloher,
Alfred Weingartner, Max Jung, Michael
Segerer, Max Fellinger und Helmut
Brummer (von oben nach unten).
Abschließend kündigte Stefan Hackl
an, dass über den Förderverein vor-
aussichtlich im Januar 2022 ein Innungsausflug
zum KOENIGmuseum
nach Landshut geplant ist. Auf dem
Bild ist das Modell der Kugel (Große
Kugelkaryatide) von Fritz Koenig zu sehen,
die 30 Jahre lang im New Yorker
Zentrum zwischen den Zwillingstürmen
des World Trade Centers positioniert
war. Die Bronzeskulptur wurde
am 11. September 2001 durch den
Terroranschlag beschädigt, jedoch
nicht völlig zerstört. Diesbezüglich
wird demnächst noch ein eigenes
Rundschreiben mit Anmeldemöglichkeit
an die Innungsmitglieder versendet
werden.
Die Veranstaltung klang schließlich bei
einer gemeinsamen Brotzeit und bei
Gesprächen im Kollegenkreis aus.
bayern Metall 12/2021 23

Ehrenobermeister Ottmar Albrecht verstorben
Wir werden dem
Verstorbenen ein
ehrendes Gedenken
bewahren.
Am 6.11.21 ist der Ehrenobermeister der Metallbauinnung und Ehrenkreishandwerksmeister
der Kreishandwerkerschaft Neustadt/Aisch-Bad Windsheim im Alter von
89 Jahren verstorben.
Bereits frühzeitig engagierte sich Kollege Albrecht auch ehrenamtlich in der Berufsorganisation
des Metallhandwerks. So wählten ihn die Mitglieder der damaligen Schmiede- Innung
Neustadt/Aisch-Bad Windsheim-Scheinfeld im März 1976 zu ihrem Obermeister. Bei der am
7. Dezember 1991 durch Zusammenschluss mit der Schmiede-Innung Uffenheim ge bildeten
Metallbauerinnung Neustadt/Aisch–Bad Windsheim übernahm er die Funktion des Obermeisters
und war so bis zum Jahr 2000 für die Kollegen ehrenamtlich tätig.
Der Jubilar führte zusätzlich auch noch weitere Ämter aus, so u. a. von 1986 bis 1992 als
Bezirksobermeister, von 1992 bis 2000 als stellvertretender Vorsitzender beim Fachverband
Metall Bayern und von 1973 bis 1997 im Gesellenprüfungsausschuss.
Darüber hinaus widmete er sich aber auch in besonderer Weise der Kreishandwerkerschaft
Neustadt/Aisch–Bad Windsheim von 1978 bis 2000 als Kreishandwerksmeister.
Auch in zahlreichen anderen Gremien und Organisationen seiner Heimatstadt Emskirchen
war Ottmar Albrecht engagiert und erwarb sich Ansehen und Anerkennung in weiten
Bereichen.
Für seine langjährige ehrenamtliche Tätigkeit erhielt der Jubilar verschiedene Auszeichnungen,
u. a. von der Handwerkskammer Mittelfranken, der Kreishandwerkerschaft
Neustadt/Aisch-Bad Windsheim und vom Fachverband Metall Bayern.
AUS- & FORTBILDUNG
Metallhandwerker-Innung Bayreuth
Praxisnahe Einblicke auf der Berufsmesse des Handwerks
Am 16.10.2021 fand in den Räumen
der HWK für Oberfranken in Bayreuth
die Berufsmesse des Handwerks
statt.
An diesem Samstag kamen über 300
interessierte Jugendliche überwiegend
mit ihren Eltern und informierten sich
während eines Rundgangs über die
Vielfalt der Handwerksberufe. Viele Innungsbetriebe
stellten Personal und
Material, um möglichst anschaulich ihr
Gewerk zu präsentieren. Der Metallbau
zeigte das Berufsbild der Feinwerktechnik
und der Konstruktionstechnik.
Mithilfe einer AR-Brille konnte virtuell
geschweißt werden, und am Stand der
Innung mit einem Akkuschrauber ein
Loch in Aluminium gebohrt werden und
ein Vierkantprofil mit 10 mm Kantenlänge
konnte gewunden und als Souvenir
mitgenommen werden.
Die Metallinnung Bayreuth war vertreten
durch die Firmen Bauer Tore, Gefrees,
MR Metallbau und Hans Hacker
Metallbau. Ein herzlicher Dank an alle
Beteiligten.
Im Bild von links: Selina Matusche (Hans
Hacker Metallbau, 3. Lehrjahr), Markus Rosner
(MR Metallbau), Andreas Zeug (Bauer Tore).
24 bayern Metall 12/2021

Der neue Ausbildungsjahrgang bei UHL
Sieben junge Mitarbeiter begannen ihre Ausbildung bei der UHL GmbH + Co. Stahl- und Metallbau
KG, darunter ein Werkstudent der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Mosbach.
Die Auftragslage im Bausektor ist
nach wie vor sehr gut. Über mangelnde
Arbeit kann sich die fast
100-köpfige Belegschaft des mainfränkischen
Traditionsunternehmens
wahrlich nicht beklagen.
Unter anderem wurde die im Gewerbegebiet
Würzburg-Ost ansässige
Firma mit der Fertigung wichtiger
Teile des Hotelneubaus am
Paradeplatz hinter dem Würzburger
Dom beauftragt.
Eine besondere Herausforderung der
Branche besteht nach wie vor in der
Rekrutierung und Ausbildung zukünftiger
Fachleute. Auch bei UHL setzt
man seit einigen Jahren einen größeren
Fokus darauf. Umso mehr freut
sich die Geschäftsleitung um Thomas
Schneider über sieben Neuzugänge,
die seit gut einem Monat ihre Ausbildung
in verschiedenen Abteilungen
des Betriebs begonnen haben.
Thomas Schneider (li.) mit Noel Scheiner. In
wenigen Jahren ein Bauingenieur: Noel
Scheiner startete kürzlich sein Studium an der
Dualen Hochschule Baden-Württemberg in
Mosbach.
(Fotos: Uhl GmbH)
Die Firmenleitung und ihre neuen Azubis, vordere Reihe: Frank Schneider (Geschäftsführung),
Markus Spehnkuch (neuer Mitarbeiter), Kirill Bulich, Marko Graf (GF), mittlere Reihe von links:
Matthias Hungbauer, Lucas Donslund, Luisa Fiore, Thomas Schneider (Geschäftsführung),
hintere Reihe von links Ingo Hillebrand (Betriebsleitung), Sam Holden. Auf dem Bild fehlt Philipp
Ludwig.
Luisa Fiore und Lucas Donslund erlernen
den Beruf Technische Systemplaner(in),
Fachrichtung Stahl- und
Me tallbautechnik, Kirill Bulich und
Sam Holden wollen Metallbauer, Fachrichtung
Konstruktionstechnik werden,
Matthias Hungbauer Glaser, Fachrichtung
Fenster- und Glasfassadenbau
und Philipp Ludwig Fachpraktiker für
Metallbau.
Premiere für Uhl: Ein Werkstudent
für Bauingenieurwesen im dualen
Studiengang
Infolge der sechs Neuzugänge verdoppelt
sich die Anzahl der UHL-Azubis.
Zwei starten gerade in das zweite, drei
in das dritte und einer in das vierte
Lehrjahr. Thomas Schneider hofft, dass
die jungen Leute der Firma auch nach
dem Abschluss die Treue halten, denn
der Fachkräftemangel wird nicht plötzlich
verschwinden, im Gegenteil. Selbst
auszubilden ist seiner Meinung nach
deshalb die beste Strategie zur langfristigen
Sicherung des Unternehmens.
Er betont, dass die Auszubildenden
letztlich die Zukunft der Firma Uhl sind.
Dazu gesellt sich seit 1. Oktober der
erste Werkstudent des Familienunternehmens.
Der 18-jährige Noel Scheiner
aus Urspringen beginnt an der
DHBW in Mosbach ein Studium im
Bauingenieurwesen mit der Fachrichtung
Fassadentechnik, eine für die anspruchsvollen
Aufgaben bei UHL perfekte
Spezialisierung. Etwa die Hälfte
des auf drei Jahre angelegten Studiums
wird Noel Scheiner im Betrieb verbringen.
Hier lernt er das ganze Metallbau-ABC
kennen. Zunächst beginnt er
in der Fertigung, anschließend geht er
mit auf Montage und durchläuft danach
Zug um Zug die anderen Abteilungen
des Unternehmens wie Einkauf,
Konstruktion, Kalkulation und Projektleitung.
Dieser praktische Teil des Studiums
wird im vierteljährlichen Rhythmus
durch die Theoriemodule in Mosbach
unterbrochen.
„Ich hatte mich schon immer für Architektur
interessiert und gerade die Fassade
prägt das ganze Erscheinungsbild
von Gebäuden. Deshalb habe ich
mich dann für die Branche und diesen
Studiengang entschieden“, erklärt Noel
Scheiner. Das duale Studium besäße
vor allem den Vorteil, „dass man
hier auch Praxiserfahrung sammeln
kann und nicht nur die Theorie lernt.
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bayern Metall 12/2021 25

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Gerade die ersten Wochen in der Fertigung
sind super, um in das Thema
Fassadenbau reinzukommen und die
Basics kennenzulernen.“ Die Empfehlung
für die Firma UHL, die in der Region
einen sehr guten Ruf genießt, kam
von seinem Vater, der ebenfalls in der
Branche tätig ist.
Für Thomas Schneider ist es eine spannende
Geschichte. „Dieser Studiengang
ist mitunter das Beste, das man in
unserer Branche ausbildungstechnisch
machen kann. Nach erfolgreichem Abschluss
stehen Noel in unserem Betrieb
dann alle Türen offen. Wir hatten bereits
beim ersten Vorstellungsgespräch einen
positiven Eindruck gewonnen und
waren gleich guter Dinge, dass es sehr
gut passen wird.“
Auch die Zusammenarbeit mit der
Hochschule gestaltet sich problemlos,
sodass der Geschäftsführer bereits
jetzt davon ausgeht, auch in Zukunft
auf diese Ausbildungsform zurückzugreifen.
Weitere Informationen:
UHL GmbH & Co.
Stahl- und Metallbau KG
Im Kreuz 13
97076 Würzburg
www.uhl-wuerzburg.de
Innung Metallbau- und Feinwerktechnik bayerischer Untermain
Ausbilderabend
Am Montag, den 18.10.2021 um
18.30 Uhr fand in den Räumlichkeiten
der Berufsschule 1 in
Aschaffenburg ein Ausbilderabend
statt. Rund 40 Teilnehmer, Ausbilder,
Berufsschullehrer und Firmeninhaber
folgten der Einladung.
Obermeister Matthias Kress bedankte
sich sehr herzlich bei der Schulleiterin,
StDin Frau Katja Hock, für die Bereitstellung
der Räumlichkeiten. Gleichzeitig
zeige dies die gute Zusammenarbeit
zwischen allen Beteiligten an
den Prüfungen.
Frau Hock gab eine Übersicht über die
derzeitige Schulsituation und die der
Schulen und der Schüler/-innen nach
der Online-Beschulung durch Corona.
Größtenteils konnte diese Herausforderung
gut bewältigt werden, leider
sind aber doch einige Azubis in dieser
Zeit untergegangen. Sie verdeutlichte,
dass diese junge Generation auf sehr
viel verzichten musste, aber als Schüler
sehr gut damit umgegangen sind.
Alle, Lehrer und Schüler freuen sich,
dass wieder ein großes Stück Normalität
ins Schulleben zurückgekehrt ist.
Herr StD Thomas Morhard, stellv.
Schulleiter der Berufsschule Obernburg,
bestätigte dies und verdeutlichte,
dass verlorener Unterrichtsstoff nicht
nachgeholt werden kann, da die aktuellen
Lehrpläne eingehalten werden
müssen. Alle bemühen sich aber darum,
die Azubis bestens auf die Prüfungen
vorzubereiten.
Herr Christian Ritter schilderte Erfahrungen
aus seiner Ausbildungszeit und
bedankte sich bei seinen Ausbildern,
Lehrern und Dozenten des Bildungszentrums
für ihr Engagement und den
unermüdlichen Einsatz. Die meisten
seiner Ausbildungsklasse „hatten Bock“
auf diesen Beruf und sich ihrerseits um
eine gute Ausbildung bemüht. In seinem
Jahrgang gab es ein paar wenige,
die dieses Engagement nicht zeigten
und dadurch sich und ihren Ausbildern
die 3,5 Jahre schwer machten.
Herr Schulz, Dozent am BIZ der HWK,
und Herr Roßmann, Prüfungsausschuss
Feinwerkmechanik, berichteten
von den immer wiederkehrenden
Problemen während der Prüfungen,
wie z. B. Prüfungsangst oder unbearbeitete
Theorie-Teile. Herr Ullrich, Prüfungsausschuss
Metallbau, bestätigte
dies und verwies auf die Vorbereitungskurse,
die den Azubis die Möglichkeit
geben, die Kenntnisse an Maschinen
und diversen Techniken aufzufrischen.
Für die Theorie-Prüfung empfahl
er den Ausbildern, vor der Theorieprüfung
nochmals eindringlich darauf
hinzuweisen, dass alles ausgefüllt wird.
Herr Florian Stenger gab einen Einblick
in das Online-Berichtsheft BLOK. In den
anschließenden Diskussionen konnten
gute Ansätze gefunden werden, damit
die Auszubildenden zukünftig gut vorbereitet
die Prüfung ablegen können.
26 bayern Metall 12/2021

LANDESVERBANDSTAG 2022
METALLHANDWERK
vom 19. bis 21. Mai 2022 in Marktoberdorf
Die Vorbereitungen für den nächstjährigen
Verbandstag des Fachverbandes
Metall Bayern sind weitestgehend
abgeschlossen und
folgendes Programm ist unter dem
Vorbehalt eventueller noch kommender
Änderungen vorgesehen:
Freitag, 20. Mai 2022
Alle Veranstaltungen – soweit nicht anders
angegeben – finden im „Modeon“
in Marktoberdorf statt.
• 9.30 bis 11.30 Uhr
Tagung „Ausbildungswesen“
(Lehrlingswarte, Prüfungsausschussmitglieder
sowie alle
Interessierten)
• 12.00 bis 13.45 Uhr
Möglichkeit zum gemeinsamen
Mittagessen im „Modeon“-Restaurant
(Selbstzahler)
• 14.00 bis 14.15 Uhr
Gesellschafterversammlung
Wirtschaftsgesellschaft
• 14.15 bis 17.00 Uhr
Delegiertentagung des Fachverbandes
Metall Bayern (Teil 1);
Stimmberechtigung nur mit Delegiertenausweis
bzw. Stimmzettel
• 19.30 Uhr Festabend
Hinweis:
Die Buchung der Zimmer für die
Übernachtungen erfolgt über die
Hotels direkt. Die Buchung der
Rahmenveranstaltungen erfolgt
über die veranstaltende Innung.
Diesbezüglich werden beginnend
ab der Januar-Ausgabe 2022 von
bayern Metall entsprechende Anmeldeformulare
für die Buchung
von Zimmern und Rahmenveranstaltungen
beigelegt.
Wir bitten um Beachtung!
(Foto: Stefan Schmid)
Samstag, 21. Mai 2022
• 9.30 bis 12.00 Uhr
Delegiertentagung des Fachverbandes
Metall Bayern (Teil 2);
Stimmberechtigung nur mit Delegiertenausweis
bzw. Stimmzettel
• 12.00 Uhr
Offizielles Ende des Verbandstages
Marktoberdorf
Der anerkannte Erholungsort Marktoberdorf
im Ostallgäu ist mit 758 m
Deutschlands höchstgelegene Kreisstadt
und bietet ein buntes Programm
aus den Bereichen Kultur, Musik, Sport,
Life-Style und vielen anderen.
Die Kultur steht in Marktoberdorf besonders
im Fokus. Über das ganze
Jahr hinweg finden u. a. im „Modeon“
die unterschiedlichsten Veranstaltungen
statt. Ein weiterer Kulturspezialist
auf höchstem Niveau ist die Bayeri-
sche Musikakademie, in der Musiker
aus aller Welt gastieren.
Marktoberdorf liegt im Herzen des
Ostallgäus und das gilt als einer der
schönsten Flecke in Bayern.
Das Ostallgäu ist das Land der Berge,
der Schlösser und der Seen. Hier erlebt
man wunderbare Tage – im Winter
beim Skifahren, Langlaufen, Rodeln,
im Sommer beim Wandern, Klettern,
Radfahren und vieles mehr.
Dies ist nur ein kleiner Auszug aus
dem großen Angebot.
Weitere Informationen
zu Marktoberdorf:
Touristikbüro der Stadt
Marktoberdorf
Tel.: 08342 400845
touristik@marktoberdorf.de
www.touristik-marktoberdorf.de
bayern Metall 12/2021 27

AUSBILDUNGSZENTRUM
METALLHANDWERK
Das neue Seminarprogramm für das 1. Halbjahr 2022
Alle Infos zu den Veranstaltungen
finden Sie
auf unserer Homepage
www.fachverbandmetall-bayern.de
Ausblick auf die ersten Seminare im Januar & Februar
Wesentliche Normenänderungen im Metallbau · online
In drei Online-Sitzungen erhalten Sie eine Zusammenfassung über aktuell geltende
Normen im Metallbau, z. B. zu folgenden Themen: Änderungen in der VOB/C (2019)
und Toleranzen DIN 18202, ebenso wie Änderungen in der EN 1090-2 und EN 1090-3.
Sie bekommen komprimierten Input und Antworten auf Ihre Fragen.
12./19./26. Januar 2022
jeweils 17:30 bis 19:00 Uhr
online
Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten im Metallhandwerk
Theoretische und praktische Inhalte mit abschließender Prüfung und Zertifikat vom BVM.
Voraussetzung ist eine Ausbildung im Metallhandwerk sowie einschlägige Berufspraxis.
Der 90-Stunden-Kurs hier für das Metallhandwerk in nur 48 Stunden!
31. Januar bis
4. Februar 2022
ABZ Garching
Nachschulung – Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten im Metallhandwerk
Die eintägige Nachschulung richtet sich an Teilnehmende, die bereits den verkürzten
Lehrgang „Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten im Metallhandwerk“ durchlaufen
haben und nach drei Jahren nun das Zertifikat mit einer Nachschulung erneuern müssen.
5. Februar 2022
ABZ Garching
Sie finden hier die ursprüngliche Planung unseres
Seminarprogramms. Wir weisen jedoch darauf hin,
dass wir bezüglich der Veranstaltungen an die jeweilig
geltenden Regeln gebunden sind und es möglicherweise
zu Änderungen des Angebotes kommen kann.
In jedem Fall werden wir versuchen, die angegebenen
Themen in Schulungsformen für Sie zu realisieren und
Sie jeweils aktuell darüber informieren. Vielen Dank
für Ihr Verständnis!
Seminarveranstalter:
Wirtschaftsgesellschaft des
Fachverbandes Metall Bayern mbH
Lichtenbergstraße 10
85748 Garching
28 bayern Metall 12/2021

Neuer Lehrgang „Fachbauleiter/-in“ ab Januar 2022 !
Lehrgang zum/zur
„Geprüften Fachbauleiter/-in
im Metallbauerhandwerk“
im Blended-Learning
Inhalte:
• Organisation von Baustellen
• Montageleistungen
• Mitarbeiterführung und Kommunikation
• Dokumentation und Kundenbetreuung
Zum Kursformat:
Der Lehrgang wird als „Blended-Learning-Kurs“ angeboten,
d. h. ein Teil des Kurses findet in Präsenzveranstaltungen
statt, für den anderen Teil stehen Ihnen umfangreiche
Materialien online zur Verfügung, die Sie nach Ihrem Bedarf
und bei freier Zeiteinteilung bearbeiten können.
In zusätzlichen Präsenzterminen können Sie gemeinsam
den Lernstoff bearbeiten, diskutieren, mit Beispielen belegen
und offene Fragen klären!
Termine:
• 4 Präsenztage, vom 17. bis 19.02. und am 10.03.2022
• Prüfung am 11./12.03.2022
In den Informationsveranstaltungen am 14.12.2021 und
am 11.01.2022 werden die Kursziele und -inhalte erläutert
sowie alle Fragen zum Umgang mit den Online-Tools
erklärt!
Anmeldungen ab sofort möglich!
Anmeldeschluss ist der 12.01.2022 !
Weitere Informationen sowie das Anmeldeformular finden Sie auf unserer Homepage
www.fachverband-metall-bayern.de
● Veranstaltungs-Hotline: 089 2030077-48 – Frau Karen Ende
● Falls der Veranstaltungsort nicht angegeben ist, finden die Veranstaltungen in 85748 Garching,
Lichtenbergstraße 10, statt.
● Der Veranstalter behält sich das Recht vor, Veranstaltungen kurzfristig abzusagen, wenn die erforderliche
Mindestteilnehmeranzahl nicht erreicht wird, sowie Anmeldungen abzuweisen, wenn die Veranstaltung
bereits ausgebucht ist. Die Seminarbelegung erfolgt in der Reihenfolge der eingegangenen Anmeldungen.
bayern Metall 12/2021 29

SCHLIESS- & SICHERUNGSTECHNIK
Einbruchhemmung RC 2 in Kippstellung von Schüco
Die neue Beschlagerweiterung Schüco AvanTec SimplySmart
OpenSecure für Aluminium-Fenstersysteme mit Kipp-vor-Dreh
Bedienung ermöglicht eine ift-geprüfte Einbruchhemmung RC 2
(Resistance Class) in Kippstellung. Dabei wird eine Kippöffnungsweite
des Fensterflügels bis zu 175 Millimetern erreicht. Das mechanische
Beschlagsystem lässt sich im Wohn- und Objektbau in alle gängigen
Schüco Standard- und Blocksysteme integrieren und ist nachrüstbar.
und verhindern damit Manipulationsversuche,
und die Kombination aus einem
RC-Case und einem Riegelstück
mit Falle sichert das gekippte Fenster
im unteren Bereich. Für die Fertigung
und Montage werden keine zusätzlichen
Werkzeuge benötigt. Wichtiger
Handwerkertipp für Bauherren: Der
Versicherung melden, dass das Gebäude
mit Fenstern ausgestattet wird,
die Einbruchhemmung bis Widerstandsklasse
RC 2 auch in Kippstellung
bieten.
Dank dieser neuen Konfiguration des
SimplySmart OpenSecure Beschlagsystems
kann das Fenster im abgeschlossenen
Zustand gekippt werden
(Kipp-vor-Dreh). Ein Schlüssel wird
ausschließlich für das Aufschließen der
Dreh-Stellung benötigt, z. B. für Stoßlüftung,
Reinigung und Wartung.
Schüco Aluminiumfenster bieten dank eines neuen Beschlagsystems jetzt auch in gekipptem
Zustand Einbruchhemmung – bis von der Polizei empfohlenen Widerstandsklasse RC 2.
Nicht nur in geschlossener Position –
auch Fenster in Kippstellung können
Einbruchversuchen Widerstand leisten.
Die Gesamtkonstruktion des Fensters
– bestehend aus Schüco Aluminiumprofil,
Beschlag SimplySmart Open-
Secure und durchwurfhemmender Verglasung
– ist vom ift Rosenheim nach
EN 1627 auf Widerstandsklasse RC 2
(Resistance Class 2) geprüft und zertifiziert
worden. Ermöglicht wird dies durch
die Erweiterung des bekannten mechanischen
SimplySmart Beschlags um
fünf Sicherungskomponenten: Die Sicherungslenker
sichern das Fenster in
geöffneter Kippstellung, Anschläge regulieren
die Öffnungsweite, Einschlagsterne
sichern offene Schraubenköpfe
Die neue Beschlagtechnologie Simply-
Smart OpenSecure kann in alle gängigen
Bautiefen des Schüco Aluminium
Window System (AWS) Baukastens integriert
und bei entsprechender Vorkonfiguration
nachgerüstet werden – beispielsweise
in AWS 75 SI+, in AWS 90
SI+ und in die flächenbündigen Systeme
AWS 75 BS.SI+ oder AWS 90 BS.SI+.
Weitere Informationen:
www.schueco.de/inow oder
www.schueco.de/
simplysmart-opensecure
Bitte beachten Sie die Termine für die Bayern Metall:
Ausgabe 01/2022
Redaktionsschluss: 30.11.2021
Anzeigenschluss: 06.12.2021
Ausgabe 02/2022
Redaktionsschluss: 12.01.2022
Anzeigenschluss: 18.01.2022
30 bayern Metall 12/2021

GESCHÄFTLICHES
Energiekonto basic:
Den steigenden Energiekosten etwas entgegensetzen
Mit dem neuen Energiekonto basic
bietet Meine-Energie jetzt auch allen
Unternehmen mit einem Stromverbrauch
unter 100.000 kWh die
Möglichkeit, schnell und einfach
für volle Transparenz bei Energiekosten
und -verbrauch zu sorgen.
Vor dem aktuellen Hintergrund der
stark steigenden Energiepreise ist dies
besonders für Unternehmen mit mehreren
Standorten interessant, wie etwa
Bäckereiketten oder Filialisten im Einzelhandel.
Möglich wurde dies jetzt
durch den Beschluss der Bundesnetzagentur,
dass sogenannte Energieserviceanbieter
(ESA) die Messwerte, die
über Smart Meter und intelligente
Messsysteme erfasst werden, abfragen
und weiterverarbeiten dürfen. Vorausgesetzt
wird lediglich das Einverständnis
des Anschlussnehmers. Damit
kann Meine-Energie in dieser Rolle
nun detaillierte Lastgänge zur Verfügung
stellen und tagesaktuell alle Daten
liefern, die für ein effizientes Energiemanagement
und -controlling notwendig
sind. „Was bisher nur großen
Unternehmen mit hohem Verbrauch
und leistungsgemessenen Zähler vorbehalten
war, stellen wir jetzt dem Mittelstand
zur Verfügung: Ein Portal, das
standortübergreifend dazu beitragen
kann, zu hohe Energieverbräuche
schnell zu identifizieren. Damit können
entsprechende Gegenmaßnahmen
zeitnah eingeleitet und den explodierenden
Energiepreisen etwas entgegengesetzt
werden“, fasst Dirk Heinze,
Geschäftsführer der Meine-Energie
GmbH die Vorteile zusammen.
Das neue Mittelstandspaket basiert auf
dem Portal für das kaufmännische
Energiemanagement von Meine-Energie,
das bei vielen großen Multisite-Unternehmen
im Einsatz ist, wie etwa den
Müller Drogeriemärkten, der Strabag,
Bosch oder ZF. Im Energiekonto basic
stehen für alle Messstellen, die über
das Smart Metering ausgelesen werden,
auf Knopfdruck die jeweils aktuellen
Lastgänge online zur Verfügung.
Der Vorteil: Meine-Energie rechnet den
Verbrauch auf Basis der aktuellen Verträge
auch direkt in Euro um. Damit erhalten
Unternehmen leicht nachvollziehbare
Werte und die Basis für den
Aufbau eines effizienten Energiecontrollings.
Das Portal bietet zahlreiche
Auswertungsmöglichkeiten – etwa nach
Kostenstellen, Lastspitzen oder nach
§ 19 StromNEV, aber auch individuell
konfigurierbare Berichte. Eine Verknüpfung
mit Kennzahlensystemen ist ebenso
möglich wie die Anbindung von
Energiemanagementsystemen. Über
eine flexible Schnittstellentechnologie
können die Daten in die operativen Systeme
der Unternehmen übernommen
und dort weiterverarbeitet werden.
Auch die Daten von herkömmlichen
Zählern sind integrierbar. Dafür steht
optional eine eigene App für die Selbstund
Turnusablesung via Foto und OCR
zur Verfügung.
Skalierbare Funktionalität
Mit steigenden Ansprüchen kann das
Energiekonto basic jederzeit ausgebaut
werden. So können optional
Energielieferverträge über alle Sparten
hinweg übernommen und verwaltet
werden, wie Strom, Gas, Wasser, Wärme
oder Wasserstoff. Zudem besteht
die Möglichkeit, auch historische Daten
bei der Einrichtung zu importieren
und auszuwerten. Weitere Optionen
sind eine vollautomatische Rech-
Weitere Informationen:
www.meine-energie.de
nungsprüfung für Energierechnungen
oder die Kosten- und Verbrauchsplanung.
Diese kann dann für Ausschreibungen
herangezogen werden, wenn
es um den Wechsel zu einem günstigeren
Energielieferanten geht.
Unter dem Motto „Energie ist einfach“
bietet die Meine-Energie
GmbH ein webbasiertes Komplettwerkzeug
für das kaufmännische
Energiemanagement. Es unterstützt
vielfältige Prozesse wie das Energiecontrolling,
die Erstellung von Energiebilanzen,
das Verwalten von Kosten
und Verbräuchen, die detaillierte
Kosten- und Verbrauchsplanung, die
Weiterverrechnung von Energiekosten,
den Energieeinkauf sowie die
Rechnungsprüfung. Zu den Kunden
gehören Einzelhandelsketten wie die
Müller Drogeriemärkte ebenso wie
Industrieunternehmen, etwa die ZF
Friedrichshafen AG. Weitere Zielbranchen
sind das Logistikgewerbe,
Hotel- und Gastronomieketten, Facility
Management-Dienstleister sowie
andere Unternehmen und Institutionen.
Derzeit werden mehr als
17.000 gewerbliche Zählpunkte mit
ihren Verträgen und mehr als 2,8
Terawattstunden Strom und Gas
über meine-energie.de erfasst und
verarbeitet.
bayern Metall 12/2021 31

MicroStep expandiert weiter:
Neue Partnerschaft in Großbritannien
Seit mehr als 25 Jahren kümmert
sich City Plasma Services um den
Vertrieb von CNC-Plasmaschneidanlagen
im Vereinigten Königreich.
Ab sofort ist das Familienunternehmen
Ansprechpartner für die vielseitigen
Lösungen von MicroStep.
Nach den USA und Brasilien nun auch
Großbritannien. MicroStep geht im
Vereinigten Königreich eine weitere
Partnerschaft in diesem Jahr ein. Mit
City Plasma Services ist ein enorm erfahrenes
Familienunternehmen ab sofort
Ansprechpartner für die CNC-
Schneidanlagen und Automationssysteme
von MicroStep.
Mehr als 25 Jahre sammelte City Plasma
Services in Großbritannien Expertise
beim Vertrieb von CNC-Plasmaschneidanlagen
inklusive deren
Verschleißteile. Mit dem breiten Portfolio
von MicroStep können Kunden in
UK ab sofort noch passgenauer und
umfangreicher bedient werden.
Das Familienunternehmen arbeitet seit
vielen Jahren eng mit dem Plasmastromquellen-Hersteller
Hypertherm
zusammen und bringt diese Erfahrung
in die Zusammenarbeit mit MicroStep in
Großbritannien ein. Dabei vertreibt City
MicroStep expandiert weiter und stellt sich mit neuem Partner in UK neu auf.
(© MicroStep Europa GmbH)
Plasma Services über Plasmaschneidanlagen
hinaus mit der MicroStep-Produktpalette
auch Laser-, Wasserstrahlund
Autogenschneidmaschinen sowie
eine Vielzahl zusätzlicher integrierbarer
Optionen für Bohren, Gewindeschneiden
Scannen und Markieren.
Der Fachhändler legt damit einen neuen
Schwerpunkt auf die Lieferung von
High-Tech-Maschinen an ein breites
Kundenspektrum. Bedient werden An-
fragen für einzelne kompakte Maschinen
bis hin zu automatisierten Prozessstraßen
mit verschiedenen Schneidtechnologien
sowie automatischen Beund
Entladelösungen, CAPP-Anwendungen
und Smart Factory-Lösungen
mit CAM-Software und ERP-Systemen.
Weitere Informationen:
www.microstep.com
Azubi-Sonderpreis geht in die nächste Runde
Das Thema 2021/2022 lautet Gehör- und Lärmschutz. Kreativität ist gefragt:
Unter dem Motto „Alle Sinne brauche ich – mein Gehör – meine Zukunft“
können Auszubildende selbstentwickelte Maßnahmen für einen wirkungsvollen
Gehör- und Lärmschutz im Betrieb beim Sonderpreis
für Auszubildende 2021/2022 einreichen.
Der Azubi-Sonderpreis ist eine Kategorie des
Sicherheitspreises der Berufsgenossenschaft
Holz und Metall (BGHM), mit dem die BGHM
vorbildliche Maßnahmen und kontinuierliches
Engagement für mehr Sicherheit und Gesundheit
am Arbeitsplatz auszeichnet.
Bewerbungen können bis zum
15. Mai 2022 unter idee@bghm.de
eingereicht werden – es sind attraktive
Preise zu gewinnen.
Weitere Informationen und
Materialien: www.bghm.de,
Webcode 2900.
Die Anmeldefrist zum Azubi-Sonderpreis läuft parallel
zum Ausbildungsjahr.
32 bayern Metall 12/2021

MESSEN & AUSSTELLUNGEN
EUROGUSS vom 18. bis 20. Januar 2022:
Umfassendes Angebot und Programm in vier Messehallen
Sie ist Höhepunkt und gleichzeitig Jahresauftakt der Druckgussindustrie:
Vom 18. bis 20. Januar 2022 findet in Nürnberg wieder die EURO-
GUSS, internationale Fachmesse für Druckgusstechnik, Prozesse und
Produkte, statt.
der EUROGUSS gemeinsam verliehen
wird. Unterstützt wird der Wettbewerb
vom Bundesverband der Deutschen
Gießerei-Industrie e.V. (BDG), Aluminium
Deutschland e.V. und der Europäischen
Forschungsgemeinschaft Magnesium
e.V. (EFM).
In vier Hallen spiegelt sich die ganze
Vielfalt der Branche wider, von Maschinen
und Anlagen über die Prozesse
und den Werkzeug- und Formenbau
bis hin zu den Gießereien und begleitenden
Technologien. Ein umfassendes
Fachprogramm aus Wettbewerben,
Vorträgen und dem Druckgusstag begleitet
die EUROGUSS.
Zu den am stärksten vertretenen Aussteller-Ländern
zählen, neben
Deutschland, Italien, die Türkei, Spanien
und Österreich. Insgesamt kommen
rund 60 Prozent aller Aussteller vor allem
aus dem europäischen Ausland
nach Nürnberg. Darüber hinaus haben
sich bereits mehrere Gemeinschaftsstände
angekündigt: So organisiert der
italienische Gießerei-Verband AMA-
FOND auf rund 600 Quadratmetern eine
Leistungsschau der italienischen
Druckgussindustrie. Weitere Gemein-
schaftsstände fokussieren die Themen
Oberflächentechnik und Additive Manufacturing.
Zudem wird es wieder
Sonderflächen für Forschungs- und
Bildungseinrichtungen und geförderte
Standflächen für junge Unternehmen
und Start-ups geben.
Wettbewerbe: Druckguss-
Exzellenz live erleben
Die EUROGUSS bietet nicht nur einen
Überblick über die ganze Vielfalt und
Anwendungsbreite der Druckgusstechnologie.
Sie ist auch Schaufenster
für die Exzellenz und Leistungsfähigkeit
einer Branche, die in den Zulieferketten
der Industrie eine absolute
Schlüsselrolle einnimmt. Einige der
Spitzenleistungen zeichnet der Europäische
Druckgusswettbewerb aus,
der erstmals 2022 vom Verband Deutscher
Druckgießereien e.V. (VDD) und
Der Wettbewerb verdeutlicht die Anwendungsvielfalt,
die Innovationskraft,
den hohen Qualitätsstand und die Leistungsfähigkeit
des Formgebungsverfahrens
Druckguss in den Materialen
Aluminium, Magnesium und Zink. Für
jeden Werkstoff werden die drei besten
Einsendungen prämiert. Im Rahmen
der EUROGUSS findet die Preisverleihung
statt und Besucher können die
prämierten Werkstücke begutachten.
Der 2020 eingeführte EUROGUSS Talent
Award zeichnet erneut die besten
Nachwuchstalente der Branche aus.
Hier haben Verfasser von Bachelorund
Masterarbeiten, die sich auf eine
Innovation, Verbesserung oder neue
Anwendungen im Druckguss mitsamt
seiner gesamten Wertschöpfungskette
beziehen, die Möglichkeit, mit ihrer Arbeit
vor einer hochkarätigen Jury zu
pitchen. Die Gewinner erhalten nicht
nur attraktive Sachpreise, sondern haben
auch die Möglichkeit, sich direkt
den Entscheidern möglicher neuer Arbeitgeber
zu präsentieren.
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bayern Metall 12/2021 33

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Fachprogramm: Erfolgreich und
nachhaltig in die Zukunft
Das Rahmenprogramm der EURO-
GUSS geht in die Tiefe – und greift die
aktuell brennenden Themen der Branche
auf. So organisiert die Bayern Innovativ
GmbH am ersten Messetag,
18. Januar, einen Messetalk, bei dem
die beiden relevanten Themen Additive
Fertigung und Digitalisierung in der
Druckgussbranche behandelt werden.
Der Messetalk bietet Interessierten die
Möglichkeit, sich über Chancen und
Herausforderungen der genannten
Technologien zu informieren und sich
mit Experten auszutauschen. Digitalisierung
kann Prozesse und Verfahren
verbessern und die Basis neuer Ge-
Weitere Informationen zur Messe
und das komplette
Fachprogramm gibt es
unter: www.euroguss.de
schäftsmodelle auch für Gießereien
und deren Zulieferer bilden.
Neu 2022: Der EUROGUSS Einkäufertag
am zweiten Messetag, 19.Januar,
hat das Ziel, Druckgussexperten den
nötigen Überblick zu geben, um kluge
Beschaffungsentscheidungen zu treffen.
Unter anderem geht es darum,
welche Trends es im Einkauf gibt, in
welche Richtungen sich der Druckgusseinkauf
durch technische und rechtliche
Veränderungen, wie das Lieferkettengesetz
bewegt und wie in Zukunft
der Rohstoffeinkauf effektiver stattfinden
kann. Organisiert wird der Einkäufertag
vom Bundesverband Materialwirtschaft,
Einkauf und Logistik (BME
e.V.) der als Fachverband schon seit
Jahrzehnten eng mit Einkäufern verschiedenster
Branchen zusammenarbeitet.
Die Speaker und Experten waren
und sind lange Zeit im Einkauf tätig
und wissen, wo die Herausforderungen
liegen.
Nachhaltigkeit ist ein weiteres aktuelles
Thema, auch auf der EUROGUSS.
Viele Akteure entlang der Prozesskette
haben hier bereits die Initiative ergriffen,
etwa in Richtung CO 2 -Neutralität.
Gleichzeitig erhöhen OEMs und die
Politik ihre Anforderungen und Regelwerke.
Einen Überblick über das Engagement
der Branche gibt erstmals
eine Nachhaltigkeitsstudie im Auftrag
der EUROGUSS. Die unabhängige
Studie basiert auf einer Befragung unter
EUROGUSS Ausstellern und wird
zusammen mit dem Lehrstuhl für Corporate
Sustainability der Friedrich-Alexander-Universität
Erlangen-Nürnberg
durchgeführt. Die Vorstellung der Ergebnisse
erfolgt im Rahmen der Fachmesse.
Umfassendes Wissen rund um
den Druckguss bietet auch der 21.
Druckgusstag, der parallel zur EURO-
GUSS stattfindet und traditionell vom
Verband Deutscher Druckgießereien
(VDD) im NCC Ost des Messezentrums
Nürnberg veranstaltet wird.
Förderprogramm „Export Bavaria 3.0. Go International“
Starten Sie nach Corona durch und erschließen neue Märkte!
Nach der Corona-Flaute ist es für
viele Firmen aus Industrie- und
Handwerk wichtig, sich neu aufzustellen
und wieder Fuß zu fassen.
Die Erschließung neuer Märkte
kann dabei von entscheidender Bedeutung
sein.
Das Top-Förderprogramm des Freistaats
Bayern Go International unterstützt
weiterhin kleine oder mittelgroßes
Unternehmen (KMU) in Bayern
dabei, zwei neue Auslandsmärkte zu
erschließen. Förderfähig sind zum Beispiel
Messebeteiligungen auf virtuellen
Messen oder Präsenzmessen im Zielland,
das Erstellen von fremdsprachigen
Webseiten und Werbematerialien,
Marktberatungen, Produktzertifizierungen
oder Schulungen der Mitarbeiter.
Auch die Suche nach Lieferanten und
Vertriebspartnern wird unterstützt.
Ein Unternehmen kann aus dem Go
International-Programm in der aktuellen
Förderperiode pro Zielland 20.000
Euro Förderung erhalten und so mit bis
zu 40.000 Euro bezuschusst werden.
Die Förderquoten reichen von 25 bis
50 Prozent, abhängig vom regionalen
Standort des Unternehmens. Kurz gesagt,
heißt das: Ein Unternehmen mit
50-prozentiger Förderquote muss
40.000 Euro umsetzen, um die vollen
20.000 Euro Förderung zu erhalten.
Auf einer sogenannten Fördergebietskarte
auf der Website www.go-international.de
können Interessierte ihre eigene
Förderquote ermitteln.
„Alle wichtigen Informationen zur Antragsstellung
und was dabei beachtet
werden sollte, gibt es bei den ExpertInnen
der zuständigen Industrie- und
Handelskammer oder Handwerkskammer“,
sagt Günter Wagner, Bayern
Handwerk International. Wichtig sei außerdem
die Beachtung des Erstattungsprinzips.
Erst wenn die Rechnungen
eingereicht und die Maßnahmen
bereits umgesetzt und damit überprüfbar
sind, wird die Förderung ausbezahlt.
Die Finanzierung stammt aus Mitteln
des Freistaates Bayern und des EFRE-
Förderprogramms der Europäischen
Union. Verwaltet wird das Projekt vom
Außenwirtschaftszentrum Bayern
BIHK Service GmbH. Alle nötigen Informationen
wie auch die Förderbestimmungen
können auf der Internetseite
www.go-international.de heruntergeladen
werden, es gibt auch ein
Erklärvideo zum Anschauen.
(Quelle: Günter Wagner, Außenwirtschaftsberater/Bayern
Handwerk International)
Weitere Informationen:
Bayern Handwerk International
GmbH
Josephsplatz 8
90403 Nürnberg
www.bh-international.de
34 bayern Metall 12/2021

BÜCHER
MetallDesign international 2022
Aufs Neue freuen wir uns über sieben international anerkannte
Gestalter von Metall, die wortwörtlich das Zeug dazu haben, in unserem
jüngsten Jahrbuch aus dem Verlag HEPHAISTOS gezeigt zu werden.
Die einen sind gestandene Kunstschmiede
mit einem Portfolio, das architekturbezogene
ebenso wie künstlerische
Metallgestaltung abdeckt, die
anderen verstehen sich in erster Linie
als Bildhauer und haben sich teilweise
auf bestimmte Techniken oder Materialien
spezialisiert – und sie alle sind
sehenswert.
Bei der Ausführung seiner Arbeiten ist
es dem Metallgestalter und Hufschmied
Tom Carstens (Deutschland)
wichtig, die Geschichte und die Persönlichkeit
seiner Kunden mit einfließen
zu lassen. So entstehen maßgeschneiderte
Unikate, die er bis ins
kleinste Detail liebevoll gestaltet.
In Australien ist Will Maguire aktuell einer
der wenigen Schmiede, die zeitgemäßes
Design und traditionelle Fertigkeiten
verknüpfen. Er fertigt stilsicher
architekturbezogene Stücke für Privathäuser,
Kunstwerke für den öffentlichen
Raum oder skulpturale Objekte
als Auftragsarbeiten oder für Galerien
an.
Die Bandbreite an Werken, die der
deutsche Schmied Tobias Tilman Haselmayr
anfertigt, reicht von Schmuck,
Gebrauchsgegenständen und Waffen
bis hin zu Plastiken und Kunst am Bau.
Auch die Restauration historischer
Schmiedearbeiten, die Rekonstruktion
von Waffen und Rüstungen sowie Kupfertreibarbeiten
gehören dazu.
Eine ungewöhnliche berufliche Entwicklung
kennzeichnet den rumänischen
Schmied Sorin Bute. Er ist orthodoxer
Priester und Dozent an der
Universität Valahia in Târgoviste. Sein
Repertoire ist sehr breit – von Geländern
über Zäune bis hin zu radikal modern
gestalteten Leuchtern für orthodoxe
Kirchen.
Nach ersten Studien des Metallgießens
erweiterte die Künstlerin Evelyn
Neumann (Deutschland) 2005 während
eines Kurses bei Volker Allexi ihre
Fertigkeiten. Das Gießen wurde zur
Leidenschaft, die sie bis heute nicht
losgelassen hat und aus der eine beachtliche
Anzahl an Skulpturen entstanden
ist.
Im Jahr 2007 entschied sich der italienische
Maschinenbautechniker Enrico
Faccio, ein Einzelunternehmen zu
gründen – mit dem Schwerpunkt auf
der Fertigung kreativer Artefakte. Inzwischen
stellt der mehrfach ausgezeichnete
und in den sozialen Medien
gefeierte Metallbildhauer auch Gebrauchsgegenstände
her.
2005 fing Berufschullehrer René Soller
aus der Schweiz bei einer Schmiedeausstellung
Feuer für das Handwerk.
Mit 53 Jahren wagte er im Jahr 2016
den Sprung in die Selbstständigkeit.
Bereut hat Soller, der vorwiegend
schmiedet, aber auch Schellen und
Schmuck gestaltet sowie Eisernes restauriert,
diesen Schritt bis heute nicht.
Peter Elgaß (Hrsg.), Ilka Schöning,
Josef Moos, Lisa Hartmann:
MetallDesign international 2022
Erschienen im Verlag HEPHAISTOS,
232 Seiten, über 400 Farbfotos und
Skizzen, Deutsch/Englisch, Hardcover,
978-3-95805-094-5, Bestell-Nr. 461,
Preis 45,- Euro / im Abonnement
39,- Euro, Erscheinungstermin:
Dezember 2021
Bitte beachten Sie die Termine für die Bayern Metall:
Ausgabe 01/2022
Redaktionsschluss: 30.11.2021
Anzeigenschluss: 06.12.2021
Ausgabe 02/2022
Redaktionsschluss: 12.01.2022
Anzeigenschluss: 18.01.2022
bayern Metall 12/2021 35

B 1616
Postvertriebsstück, Gebühr bezahlt bei DPAG
Fachverband Metall Bayern
Lichtenbergstraße 10, 85748 Garching
Bitte beachten Sie die Termine für die Bayern Metall:
Ausgabe 01/2022
Redaktionsschluss: 30.11.2021
Anzeigenschluss: 06.12.2021
Ausgabe 02/2022
Redaktionsschluss: 12.01.2022
Anzeigenschluss: 18.01.2022
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