Public WoB-Index 2021

Ergebnisse für die 105 Unternehmen mit Bundesbeteiligung
Bei den insgesamt 105 (2020: 104) untersuchten unmittelbaren, mittelbaren und gemischt-öffentlichen
Bundesbeteiligungen ist der Frauenanteil in den Aufsichtsgremien auf 36 Prozent
(2020: 32,8 %) gestiegen.
In 46 Aufsichtsgremien (43,8 %) der 105 untersuchten Bundesbeteiligungen wird ein Frauenanteil
von mindestens 40 Prozent erreicht (2020: 37,5 %), in 24 Aufsichtsgremien (22,9 %) liegt der
Wert bei mindestens 50 Prozent (2020: 23,8 %).
Bei den 50 unmittelbaren Mehrheitsbeteiligungen des Bundes stieg der Frauenanteil in den Aufsichtsgremien
auf 40,5 Prozent (2020: 38,3 %).
In allen Aufsichtsgremien der 50 unmittelbaren Mehrheitsbeteiligungen des Bundes ist mindestens
eine Frau vertreten (2020: alle).
In 4 Aufsichtsgremien der 55 nicht unmittelbaren Bundesbeteiligungen ist keine Frau.
Bei 45 Unternehmen kann der Bund direkt über mindestens drei Sitze im Aufsichtsgremium
entscheiden. Bei 37 dieser Unternehmen (82,2 %) liegt der Frauenanteil bei mindestens 30 Prozent
(2020: 73,9 %).
Der Frauenanteil in Top-Managementorganen der 105 Bundesbeteiligungen beträgt 23,8 Prozent
(2020: 22,4 %), bei den 50 unmittelbaren Beteiligungen sind es 28,6 Prozent (2020: 24,8 %).
Das FüPoG II sieht für Mehrheitsbeteiligungen des Bundes mit mehr als zwei Vorstandsmitgliedern
ein Mindestbeteiligungsgebot vor. 43 der in dieser Studie untersuchten Bundesbeteiligungen
fallen unter die Regelung. Davon hatten zum Erhebungsstichtag 12 Unternehmen (27,9 %)
kein weibliches Vorstandsmitglied. Von diesen 12 Unternehmen hat eines die Zielgröße Null
festgelegt.
Der Frauenanteil der Bundesbeteiligungen auf der ersten Managementebene unterhalb des
Top-Managementorgans stieg auf 27 Prozent (2020: 25,5 %), auf der zweiten Managementebene
auf 24,4 Prozent (2020: 22,2 %).
Von den 73 untersuchten Bundesbeteiligungen, für die konkrete Angaben zur Vergütung vorliegen,
erhalten 428 Aufsichtsgremiumsmitglieder (57,5 %) keine Vergütung. 316 (42,5 %) werden
für ihre Tätigkeit im Aufsichtsgremium vergütet.
Ergebnisse zu den Zielgrößen – 105 Bundesbeteiligungen
60 der 105 untersuchten Bundesbeteiligungen unterliegen der Zielgrößenpflicht.
52 der zielgrößenpf lichtigen Bundesbeteiligungen (86,7 %) haben mindestens eine Zielgröße benannt.
46 Unternehmen haben eine Zielgröße für das Aufsichtsgremium festgelegt (76,7 %), 38 für
das Top-Managementorgan (63,3 %) und 30 für die erste und zweite Managementebene (50 %).
23 der 50 unmittelbaren Beteiligungen des Bundes unterliegen der Zielgrößenpf licht.
Von diesen 50 unmittelbaren Beteiligungen des Bundes haben 18 für das Aufsichtsgremium
(36 %), 18 für das Top-Managementorgan (36 %) und 22 für die erste und zweite Managementebene
(44 %) Zielgrößen festgelegt.
7