Die Restrukturierung des Arbeitsmarktes im Übergang zur ...

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Gradmesser für Arbeitsmarktchancen denn -risiken interpretiert, deuten auch diese
überraschend konstanten Ergebnisse bei sich gleichzeitig erhöhenden Arbeitslosigkeitsrisiken
auf eine Spaltung innerhalb der Gruppe der Ungelernten hin.
Dieser doppelten Polarisierung im Verhältnis der Arbeitsmarktchancen und
-risiken zwischen Ungelernten und besser Qualifizierten einerseits und innerhalb
der Gruppe der Geringqualifizierten andererseits steht eine moderate Angleichung
der Hazard Ratios von Akademikern und Beschäftigten mit Berufsausbildung
gegenüber. Tendenziell weisen Akademiker bei Kontrolle anderer sozioökonomischer
Einflussfaktoren – entgegen den deskriptiven Schätzungen von
Überlebensraten in Abschnitt 3.3.3.2 – alles in allem eher eine geringere Beschäftigungsstabilität
als die Referenzgruppe auf. Zumindest in den 1990er Jahren
zeigen die Akademiker bei den bereits bestehenden Beschäftigungsverhältnissen
ein signifikant höheres allgemeines Übergangsrisiko als die Arbeitnehmer mit
beruflicher Ausbildung. Hinter diesem Gesamtzusammenhang verbirgt sich jedoch
ein differenziertes Bild. Konzentriert man sich auf die Gruppe der neu be-
gonnen Jobs, so gibt es keinen statistisch nachweisbaren Unterschied zwischen
Hochschulabsolventen und Personen mit einer beruflichen Ausbildung. Lediglich
bei den direkten Betriebswechseln hat es in den 1980er Jahren hier ein höheres
Übergangsrisiko für Akademiker gegeben, dass sich jedoch in den 1990er Jahren
nicht mehr nachweisen lässt. Etwas anders sehen die Ergebnisse bei den Jobs aus,
die bereits zwischen ein und zwei Jahren existieren. Im Gegensatz zu den neu
begonnenen Beschäftigungsverhältnissen lassen sich hier erst in den 1990er Jahren
verstärkte Betriebswechsel der Hochschulabsolventen nachweisen. Diese
Ergebnisse sind zusammengenommen ein Ausdruck für eine generelle Stabilisie-
rungstendenz der Beschäftigungsverhältnisse von Arbeitnehmern mit Hochschulabschluss.
Zwar offenbaren Akademiker gegenüber den anderen ausgebildeten
Untersuchungspersonen sowohl in den 1980er als auch in den 1990er Jahren eine
größere Betriebswechselrisiko, jedoch erfolgt das Verlassen des Betriebs im
Vergleich der beiden Analyseperioden nun zu einem späteren Zeitpunkt. Akademiker
verbleiben in den 1990er Jahren tendenziell länger im Betrieb als zehn
Jahre zuvor. 116
116 Gerade in diesem Punkt lohnt ein Blick auf die Ergebnisse der CPE-Modelle (vor allem
Tabelle 32 und Tabelle 37 sowie Tabelle 42 und Tabelle 47 im Anhang). Die Hazard Rations
der Akademiker sind nicht als generelles Risiko zu interpretieren, sondern die signifikanten
Unterschiede im Cox-Modell resultiere insbesondere aus einem Zeiteffekt, da vor allem in den