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Die Restrukturierung des Arbeitsmarktes im Übergang zur ...

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3.3 Ausgewählte Befunde <strong>zur</strong> Dynamik verschiedener Teilarbeitsmärkte.....................................................................................................<br />

207<br />

3.3.1 Arbeitsmarktentwicklung und Alter........................................................ 208<br />

3.3.1.1 Stabilisierung <strong>des</strong> Arbeitsmarktgeschehens durch<br />

gesellschaftliche Alterung? ....................................................... 208<br />

3.3.1.2 Empirische Befunde <strong>zur</strong> altersspezifischen Arbeitsmarktdynamik<br />

..................................................................................... 211<br />

3.3.2 Arbeitsmarktentwicklung und Geschlecht .............................................. 218<br />

3.3.2.1 Weibliche Beschäftigung <strong>im</strong> <strong>Übergang</strong>: Von der Rand- <strong>zur</strong><br />

Stammbelegschaft?.................................................................... 219<br />

3.3.2.2 Empirische Befunde <strong>zur</strong> geschlechtsspezifischen<br />

Arbeitsmarktdynamik ................................................................ 223<br />

3.3.3 Arbeitsmarktentwicklung und Qualifikation........................................... 228<br />

3.3.3.1 Bildungsexpansion und veränderte Qualifikationsstruktur ...... 228<br />

3.3.3.2 Empirische Befunde <strong>zur</strong> qualifikationsspezifischen<br />

Arbeitsmarktdynamik ................................................................ 231<br />

3.3.4 Arbeitsmarktentwicklung und Betriebsgröße.......................................... 241<br />

3.3.4.1 Wachsende Bedeutung von Kleinbetrieben – Zunahme der<br />

Arbeitsmarktdynamik? .............................................................. 241<br />

3.3.4.2 Empirische Befunde <strong>zur</strong> betriebsgrößenspezifischen<br />

Arbeitsmarktdynamik ................................................................ 243<br />

3.3.5 Arbeitsmarktentwicklung und <strong>Die</strong>nstleistungstätigkeiten....................... 248<br />

3.3.5.1 Was heißt „<strong>Die</strong>nstleistungsgesellschaft“? – Zur<br />

Operationalisierung eines problematischen Begriffs................ 248<br />

3.3.5.2 Empirische Befunde <strong>zur</strong> Dynamik von <strong>Die</strong>nstleistungstätigkeiten..................................................................................<br />

254<br />

3.4 Zusammenfassung der <strong>des</strong>kriptiven Ergebnisse ................................ 260<br />

4 Entstrukturierung <strong>des</strong> <strong>Arbeitsmarktes</strong>?........................ 263<br />

4.1 Das Proportional-Hazard-Rate-Modell von Cox................................ 263<br />

4.2 Spezifikation der Zielzustände............................................................. 265<br />

4.3 Auswahl der Analysesamples ............................................................... 267<br />

4.4 Erklärende Variablen ........................................................................... 271<br />

4.4.1 Basisinformationen.................................................................................. 272<br />

4.4.2 Mikroebene.............................................................................................. 272<br />

4.4.3 Mesoebene............................................................................................... 277

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