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3. Februar 2019

- Graz gräbt um: 120 Baustellen bis zum Jahresende - Verfahrensdauer am Bauamt wird halbiert - Sport in der Grazer HIB abgedreht - Conrad-von-Hötzendorf-Straße: Unfall-Hotspot wird entschärft - Neues Ortszentrum für Seiersberg-Pirka – geplant von den Bürgern - Grazer Kinder bei The Voice Kids vorne dabei - Neue Uhrturm-Naschereien - Sattler Optik sperrt jetzt auch eine Galerie auf - Opernredoute 2019

- Graz gräbt um: 120 Baustellen bis zum Jahresende
- Verfahrensdauer am Bauamt wird halbiert
- Sport in der Grazer HIB abgedreht
- Conrad-von-Hötzendorf-Straße: Unfall-Hotspot wird entschärft
- Neues Ortszentrum für Seiersberg-Pirka – geplant von den Bürgern
- Grazer Kinder bei The Voice Kids vorne dabei
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<strong>3.</strong> FEBRUAR <strong>2019</strong> www.grazer.at<br />

eco 25<br />

➜<br />

TEURER<br />

GETTY (2)<br />

Wohnungsmiete +3,4 %<br />

Nimmt man alle Kategorien zusammen,<br />

mussten Mieter für ihre Wohnungen im<br />

Durchschnitt 3,4 Prozent mehr zahlen.<br />

Rasenmäher –7,9 %<br />

Im Vergleich zum Vorjahr sind Rasenmäher<br />

im Dezember um ganze 7,9<br />

Prozent günstiger geworden.<br />

BILLIGER<br />

➜<br />

Finanzminister beim DiensTalk<br />

GESPRÄCHIG. Zum DiensTalk fand sich neben dem Direktor der Agenda Austria Franz Schellhorn<br />

auch Finanzminister Hartwig Löger ein, der sich den Fragen der Grazer zur Steuerreform stellte.<br />

Zum DiensTalk lud VP-Landesgeschäftsführer<br />

Detlev<br />

Eisel-Eiselsberg Finanzminister<br />

Hartwig Löger und<br />

Franz Schellhorn, Direktor der<br />

Agenda Austria. Unter der Moderation<br />

von Michael Fleischhacker<br />

wurde unter Einbeziehung<br />

des zahlreich erschienenen<br />

Publikums lebhaft erörtert, inwieweit<br />

die von der Regierung<br />

beschlossene „Entlastung Österreich“<br />

in der Lage ist, die Abgabenquote<br />

in Richtung 40 Prozent<br />

zu senken, und welche weiteren<br />

Maßnahmen zu setzen sind, um<br />

dieses Ziel zu erreichen.<br />

„Die größte Enttäuschung<br />

war, dass das Jahr 2018, mit sei-<br />

ner guten Konjunktur, nicht genutzt<br />

wurde, um das Ausgabenwachstum<br />

zu bremsen“, zeigte<br />

sich Schellhorn kritisch und<br />

trat für eine leistungsbezogene<br />

Steuer erleichterung und Lohnerhöhungen<br />

ein. „Wir haben die<br />

viertniedrigsten Nettolöhne in<br />

Europa. Das geht so nicht.“<br />

Für Löger sind die Steuererleichterungen<br />

für Gering- und<br />

Mittelverdiener bereits ein Schritt<br />

in Richtung höheres Nettoeinkommen:<br />

„Die Grundidee ist,<br />

dass Leistung sich lohnen soll.<br />

Daher setze ich mich dafür ein,<br />

all jene zu entlasten, die einen<br />

Beitrag dafür leisten, dass unser<br />

Land so gut funktioniert.“ TS<br />

Franz Schellhorn, Michael Fleischhacker, Hartwig Löger (v. l.) diskutierten<br />

angeregt über die Steuerreform bzw. das Paket „Entlastung Österreich“.STVP/FISCHER<br />

In Zeiten des Fachkräftemangels ist es schwierig, qualifizierte Mitarbeiter zu<br />

finden. Das AMS weist jetzt auf die Bedeutung von Personalplanung hin. GETTY<br />

Fachkräfte muss man planen<br />

■■<br />

Der Fachkräftemangel und die<br />

sinkenden Arbeitslosenzahlen führen<br />

dazu, dass Personalplanung<br />

immer wichtiger wird. Es gilt, nicht<br />

nur bzw. nicht erst bei akutem Personalbedarf<br />

zu handeln, sondern<br />

sich schon früher eine Strategie zu<br />

überlegen, wie man etwa mit einer<br />

im kommenden Jahr anstehenden<br />

Pensionierung umgeht. Mit<br />

der Kampagne „Fachkräfte planen<br />

statt suchen“ macht das AMS Steiermark<br />

jetzt auf die Bedeutung<br />

der Personalplanung aufmerksam.<br />

„Alleine über das Format AQUA<br />

– arbeitsplatznahe Qualifizierung<br />

– und Stiftungen haben im Vorjahr<br />

mehr als 1300 arbeitssuchende<br />

Personen erfolgreich eine Fachausbildung<br />

über das AMS abgeschlossen“,<br />

freut sich Landesgeschäftsführer<br />

Karl-Heinz Snobe. Aber viele<br />

wissen gar nicht, dass das Angebot<br />

des AMS allen Unternehmen, denen<br />

es nicht gelingt, passende Bewerber<br />

zu finden, offensteht und<br />

dies nicht nur ein Thema für Unternehmen<br />

wie Magna ist. „Gerade für<br />

kleine Betriebe ist hier bisher die<br />

Hemmschwelle zu groß. Das wollen<br />

wir nun mit der neuen Informationskampagne<br />

ändern“, so Snobe.

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