Status: NEU

Buchtipp
REVOLUTION
volle Gehalt einer 40-Stunden-Woche,
auch wenn diese nur 25 Stunden
gearbeitet haben. Im August 2019
erschienen seine Erfahrungen als
Buch und sorgten deutschlandweit
für Furore.
Wer Erfolg will,
muss Arbeit neu denken.
(Buch Lasse Rheingans –
Die 5-Stunden-Revolution)
ISBN-Nr. 978-3-593-51072-9
Ein Hintergrund des Ganzen
war die Frage, ob man sich
an einem 8-Stunden-Arbeitstag
die komplette Zeit tatsächlich auf
seine Arbeit konzentrieren kann.
Und ob es wirklich notwendig ist,
sklavisch auf einen 8-Stunden-
Tag zu beharren, wo doch die Arbeit
in vielen Bereichen bei höherer
Konzentration und Spaß auch zu einem
nachhaltigen Erfolg führen
kann.
Grafik: artinspiring - Stock.adoby.de
Doch ist das wirklich so
einfach, wie es klingt?
Eine 25-Stunden-Woche
bei vollem Lohnausgleich?
Klingt doch zu schön, um
wahr zu sein.
Wo gehobelt wird, da fallen Späne,
und da ist es doch wohl nicht dramatisch,
wenn man mal spontan zu
einem Kollegen oder einer Kollegin
schlendert, um – wenn auch nur für
fünf Minuten – eine dringende Frage
zu klären, oder? Aus fünf Minuten
werden schnell zehn – und schon
ist man aus seiner eigentlichen Konzentration
rausgerissen und braucht
manchmal viel Zeit, um sich wieder
einzugrooven. Das addiert sich natürlich,
und befindet sich im Handumdrehen
im Hamsterrad der Zeitverschwendung.
Wir verbringen viel Zeit damit, uns
um Nebentätigkeiten oder Störungen
in unserem Arbeitsalltag zu bemühen,
und kommen dann gar nicht
mehr dazu, uns um unsere Kerntätigkeiten
zu kümmern. Rechnet man
alle Störfaktoren eines Arbeitstages
mal zusammen, kommt man schnell
auf eine stattliche Summe von zirka
40 bis 50 Prozent Zeitverlust. Nimmt
man diesen Zeitverlust als Anlass,
dann klingt der Ansatz von Lasse
Rheingans mehr als schlüssig. Konzentriere
dich auf deine Kerntätigkeiten,
verringere Nebentätigkeiten
und eliminiere Störungen, und du
schaffst mehr in weniger Zeit, mit
weniger Stress. Schlagen wir also
mehr als eine Fliege mit der viel besungenen
Klappe.
Doch ganz so einfach ist das natürlich
nicht. Hier spielen der Mensch
und seine Einstellung zur Arbeit natürlich
auch noch eine große Rolle.
Dennoch hat selbstbestimmtes
Arbeiten und Vertrauen in die Menschen,
mit denen ich arbeiten darf,
eine übergeordnete Rolle. Denn
wenn du glücklich bist mit dem, was
du tust, dann bist du definitiv erfolgreicher
als jemand, der nicht
glücklich ist mit dem, was er tut.
Das wusste auch schon meine Großmutter.
Junge, liebe, was du tust, und
der Rest kommt von ganz alleine.
Arbeit sollte nicht als lästige Pflicht
empfunden werden. Sie soll Spaß
machen und zu einem nachhaltigen
Erfolg führen. Lasse Rheingans hat
definitiv dazu beigetragen, dass Arbeit
in Deutschland in vielen Unternehmen
neu gedacht wird.
Fazit: Dieses Buch ist eine Pflichtlektüre
für jeden, der sich mit modernen
Arbeitszeitmodellen auseinandersetzen
und sich und sein Arbeitsverhalten
kritisch hinterfragen
möchte. (ST)
Pradikat
empfehlens
wert