BSM 18/2020
Tax Recruiting: Der Steuermarkt vor, während und nach Corona Die Corona-Krise trifft auch den Steuermarkt und hat unter anderem unmittelbare Auswirkungen auf die Personal- und Einstellungspolitik von Unternehmen, Kanzleien und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften (WPG) gezeitigt. Dieser Beitrag soll einen groben Überblick darüber geben, wie der Markt reagiert hat (Stand Ende Juli 2020) und welche Schlussfolgerungen aus Kandidatensicht zu ziehen sind.
Tax Recruiting: Der Steuermarkt vor, während und nach Corona
Die Corona-Krise trifft auch den Steuermarkt und hat unter anderem unmittelbare Auswirkungen auf die Personal- und Einstellungspolitik von Unternehmen, Kanzleien und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften (WPG) gezeitigt. Dieser Beitrag soll einen groben Überblick darüber
geben, wie der Markt reagiert hat (Stand Ende Juli 2020) und welche Schlussfolgerungen aus Kandidatensicht zu ziehen sind.
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Öffentliches Recht<br />
Zivilrecht<br />
Arbeitsrecht<br />
u. a. m.<br />
Aktueller Beitrag<br />
Tax Recruiting vor,<br />
während und nach<br />
Corona<br />
<strong>18</strong>/<strong>2020</strong><br />
NJW-Ausgaben 38/<strong>2020</strong> und 39/<strong>2020</strong><br />
beck-stellenmarkt.de
Beitrag<br />
BECK Stellenmarkt<br />
Tax Recruiting: Der Steuermarkt vor,<br />
während und nach Corona<br />
Beitrag<br />
Die Corona-Krise trifft auch den Steuermarkt und hat unter anderem<br />
unmittelbare Auswirkungen auf die Personal- und Einstellungspolitik<br />
von Unternehmen, Kanzleien und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften<br />
(WPG) gezeitigt. Dieser Beitrag soll einen groben Überblick darüber<br />
geben, wie der Markt reagiert hat (Stand Ende Juli <strong>2020</strong>) und welche<br />
Schlussfolgerungen aus Kandidatensicht zu ziehen sind.<br />
Vor dem Ausbruch der Pandemie gab es einen ganz deutlichen Bewerbermarkt.<br />
Es ist noch nicht lange her – genau genommen kein halbes Jahr –<br />
da hatten Kanzleien, Unternehmen und die überwiegende Anzahl der<br />
WPG das Problem, ihre zahlreichen Vakanzen im Steuerbereich überhaupt<br />
zu besetzen. Die – groteske – Konsequenz war, dass eine große<br />
Anzahl der Kandidaten von den unterschiedlichsten Personalvermittlern<br />
zu einer Vielzahl von Vakanzen kontaktiert wurden, ob sie inhaltlich<br />
passten oder nicht. Zum Großteil wurden die Kandidaten von mehreren<br />
Beratern auch auf die gleiche Vakanz angesprochen. Die Folge war ein<br />
absolutes Chaos, was sowohl auf Beratungs- als auch auf Kandidatenseite<br />
zu großen Irritationen und beiderseits zur großen Unzufriedenheit<br />
führte.<br />
Etwa ein halbes Jahr später zeigt sich ein gänzlich anderes Bild: Durch<br />
die Pandemie stehen die Bänder in den Unternehmen still, die großen<br />
M&A-Deals sind auf „on hold“ gesetzt, der aufgebaute Kostenapparat<br />
treibt die Unternehmenslenker in schlaflose Nächte und ein Großteil der<br />
Mitarbeiter ist ob ihrer beruflichen Zukunft zunehmend verunsichert.<br />
Umstrukturierungen und Kürzungen von Gehaltskomponenten unterstreichen<br />
dies. Die dadurch entstandene allgemeine Unsicherheit hatte<br />
auch Auswirkungen auf die Dynamik im Steuermarkt: Der bisherige<br />
Bewerbermarkt ist – zumindest temporär – teils außer Kraft gesetzt.<br />
Geplante Neueinstellungen wurden mancherorts verschoben oder gar<br />
gestrichen. In der Folge gibt es aufgrund der gegenwärtigen wirtschaftlichen<br />
Situation wenig Wechselbewegung im Markt. Dies führt zwangsläufig<br />
zu Ernüchterungen.<br />
Die Ernüchterungen werden aber noch weitergehen. Denn die Pandemie<br />
wird als Anlass von großen Umstrukturierungen vorgeschoben werden,<br />
um die Digitalisierung jetzt voranzutreiben. Die Digitalisierung ist Segen<br />
und Fluch zugleich und dennoch kommt auch der vermeintlich eher traditionelle<br />
Steuerbereich an ihr nicht vorbei. Der Steuermarkt wird sich<br />
sowohl auf Arbeitgeber- als auf Kandidatenseite im Allgemeinen anpassen<br />
müssen. Dabei wiederum kommt es im Speziellen zu einer Verschiebung<br />
und Veränderung des Tätigkeitsbereichs für Steuerberater. Das<br />
„Hochreck“ wird es auch weiterhin geben, aber das ganze Deklarationsgeschäft<br />
wird früher oder später digitalisiert werden. Die Folge daraus<br />
wird sein, dass sich sämtliche Steuerberater nun vermehrt mit der digitalen<br />
Abbildung ihrer Tätigkeit beschäftigen müssen und in Zukunft<br />
IT-affine Steuerberater immer intensiver gesucht werden.<br />
Die Zeit, in der die Wirtschaft so langsam wieder hochfährt, sollte sowohl<br />
von Unternehmens- als auch von Kandidatenseite als echte Chance gesehen<br />
werden, um eine Standortbestimmung durchzuführen, die aktuelle<br />
Situation zu analysieren und ggf. Veränderungen in Ruhe und gezielt zu<br />
vollziehen.<br />
Doch auch wenn die eine oder andere Gesellschaft mit ihrer Kostenquote<br />
aktuell zu kämpfen hat, so erleben wir, dass eine ganze Reihe Unternehmen,<br />
WPG und Kanzleien der Pandemie trotzen und weiterhin oder<br />
gerade jetzt ihre Vakanzen zielgerichtet besetzen. Spannende Ansätze für<br />
Steuerrechtler gibt es nach wie vor – jedoch werden diese etwas seltener.<br />
Der Marktüberblick, persönliche Kontakte und das Insiderwissen eines<br />
seriösen Personalberaters können nun wechselaffinen Kandidaten hilfreich<br />
sein.<br />
Zum Schluss ist vielleicht so viel festzuhalten: Corona wird den ursprünglichen<br />
Bewerbermarkt nicht auf Dauer außer Kraft setzen. Gute Steuerrechtler<br />
sind rar gesät und werden auch in Zukunft händeringend gesucht<br />
werden. Spätestens wenn Nachholeffekte greifen, wird sich der Kampf<br />
um die richtigen Talente nach Corona aus Arbeitgebersicht noch weiter<br />
zuspitzen. Daher erscheint eine mittel- bis langfristige Personalgewinnungsstrategie<br />
mehr denn je sinnvoll. Insbesondere Steuerberater, die<br />
ausschließlich im Deklarationsbereich / Tax Compliance-Bereich tätig<br />
sind, sollten ihr Profil schärfen und sich mit dem Thema Digitalisierung<br />
auseinandersetzen, um für die Zukunft und den zukünftigen Arbeitsmarkt<br />
gewappnet zu sein.<br />
Über den Autor:<br />
www.beck-stellenmarkt.de/ratgeber<br />
Georg F. Reinke<br />
ist Partner und Berater bei clients&candidates,<br />
einer führenden und hochspezialisierten,<br />
deutschlandweit tätigen Personalberatung<br />
für Juristen (Legal | Tax | Compliance).<br />
Herr Reinke berät vornehmlich im Steuerbereich.<br />
www.clientsandcandidates.com<br />
https://clientsandcandidates.com/headhunter-tax/
Inserentenverzeichnis<br />
BECK Stellenmarkt<br />
<strong>18</strong>/<strong>2020</strong><br />
Arbeitsrecht<br />
Arbeitgeberverband Lüneburg-Nordostniedersachsen e.V. 12 Lüneburg<br />
Bundesinstitut für Risikobewertung 12 Berlin<br />
Hessisches Ministerium für Soziales und Integration 1 Wiesbaden<br />
Schollmeyer & Steidl GmbH 7 Stuttgart<br />
Banking/Finance<br />
Schollmeyer & Steidl GmbH 7 Berlin<br />
Baurecht<br />
Inserentenverzeichnis<br />
Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) 14 Berlin oder Bonn<br />
Compliance<br />
Schollmeyer & Steidl GmbH (2x) 7 Mannheim, Ostdeutschland<br />
Gesellschaftsrecht<br />
reichert & reichert, steuerberater & rechtsanwaltskanzlei (2x) 1 Singen, Konstanz<br />
IT-Recht<br />
reichert & reichert, steuerberater & rechtsanwaltskanzlei (2x) 1 Singen, Konstanz<br />
Öffentliches Recht<br />
Amt für Ländliche Entwicklung Oberbayern 5 München<br />
Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg von Berlin 3 Berlin<br />
Bundesministerium der Finanzen 10 Berlin<br />
CDU-Fraktion im Abgeordnetenhaus von Berlin 8 Berlin<br />
Hessisches Ministerium für Soziales und Integration 9 Wiesbaden<br />
Notarkammer Sachsen-Anhalt (3x) 1 Magdeburg<br />
Schollmeyer & Steidl GmbH 7 Hamburg<br />
Stadt Baden-Baden 3 Baden-Baden<br />
Stadt Coburg 13 Coburg<br />
Stadt Itzehoe 14 Itzehoe<br />
Stadt Rüsselsheim 8 Rüsselsheim<br />
Universität Osnabrück 12 Osnabrück
Sozialrecht<br />
KVJS Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg 10 Stuttgart<br />
Steuerrecht<br />
Niedersächsisches Finanzgericht 11 Hannover<br />
Sächsisches Staatsministerium der Finanzen 2 Dresden<br />
Strafrecht<br />
Universität des Saarlandes 13 Saarbrücken<br />
Verwaltungsrecht<br />
Inserentenverzeichnis<br />
Baumann Rechtsanwälte, Partnerschaftsgesellschaft mbB 4 Würzburg<br />
Ministerium für Kultus, Jugend und Sport Baden-Württemberg 14 Stuttgart<br />
Wirtschaftsrecht<br />
Kanzlei Dr. Schmitz, Rechtsanwälte 4 Stuttgart<br />
Schollmeyer & Steidl GmbH 7 Frankfurt<br />
Technische Hochschule Aschaffenburg 2 Aschaffenburg<br />
Zivilrecht<br />
ABDA - Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände e.V. 11 Berlin<br />
Bischöfliches Ordinariat Bistum Limburg 8 Limburg an der Lahn<br />
Deutsche Bundesbank 13 Frankfurt a. M.<br />
Else Kröner-Fresenius-Stiftung 9 Bad Homburg<br />
Hessisches Ministerium für Wissenschaft und Kunst (2x) 3, 5 Wiesbaden<br />
Technische Universität Braunschweig 6 Braunschweig<br />
TOTAL Energie Gas GmbH 5 Fellbach bei Stuttgart, Berlin<br />
Sonstiges<br />
Notarkammer Baden-Württemberg 11 Stuttgart
Notarkammer<br />
Sachsen-Anhalt<br />
Im Land Sachsen-Anhalt werden bis zu drei Stellen für<br />
Notarassessoren (w/m/d)<br />
zu besetzen sein. Die Ausschreibung wird im Justizministerialblatt<br />
des Landes Sachsen-Anhalt am 14.09.<strong>2020</strong> erfolgen.<br />
Von den Bewerbern (w/m/d) wird mindestens ein Staatsexamen<br />
mit der Note „vollbefriedigend“ erwartet.<br />
Wegen der Einzelheiten zum Bewerbungsverfahren wird auf<br />
Teil II Abschn. A der AV des MJ zur Ausführung der Bundesnotarordnung<br />
und der Dienstordnung für Notarinnen und<br />
Notare vom 03.12.1998 (JMBl. LSA S. 499), zuletzt geändert<br />
durch AV des MJ vom 20.03.2017 (JMBl. LSA 2017, S. 61),<br />
verwiesen.<br />
Bewerbungsunterlagen können ab dem 14.09.<strong>2020</strong> telefonisch<br />
(Tel. 0391/568 970), per E-Mail info@notarkammersachsen-anhalt.de<br />
oder schriftlich bei der Notarkammer<br />
Sachsen-Anhalt, Winckelmannstr. 24, 39108 Magdeburg,<br />
angefordert werden.<br />
Bewerbungen sind innerhalb eines Monats nach Veröffentlichung<br />
der Ausschreibung im Justizministerialblatt an das<br />
Ministerium für Justiz und Gleichstellung des Landes<br />
Sachsen-Anhalt zu richten und in zwei Ausfertigungen mit<br />
Anlagen bei der Notarkammer Sachsen-Anhalt einzureichen.<br />
Die Karrierekanzlei.<br />
RECHTSANWÄLTE (m/w/d)<br />
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene<br />
Wir bieten Ihnen:<br />
• Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem<br />
interdisziplinären und sympathischen Team<br />
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie<br />
• Übernahme eigener Mandate und Beratung unserer<br />
vornehmlich mittelständischen Mandanten<br />
• Faires und leistungsbezogenes Vergütungssystems<br />
• Entwicklungsmöglichkeiten<br />
MEHR INFO´S:<br />
https://reichert-reichert.de/kanzlei/karriere<br />
Im Hessischen Ministerium für Soziales und Integration ist in<br />
der Abteilung I „Zentrales“ im Referat I 4 „Allgemeine Rechtsangelegenheiten,<br />
Innenrevision“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br />
die Stelle<br />
einer Referentin oder eines Referenten (m/w/d)<br />
befristet für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen.<br />
Das Entgelt wird bis Entgeltgruppe 14 TV-H gezahlt.<br />
Das Aufgabengebiet umfasst:<br />
• Stellungnahmen und Beratung zu rechtlichen Grundsatzfragen<br />
im Hessischen Ministerium für Soziales und Integration<br />
• Prozessführung<br />
• Vertragsangelegenheiten<br />
• Bearbeitung von Einzelfällen im Recht des öffentlichen<br />
Dienstes sowie im Arbeits- und Tarifrecht<br />
Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten.<br />
Anforderungen:<br />
• Überdurchschnittliche juristische Staatsexamina<br />
(mind. 2 x befriedigend)<br />
• Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit<br />
und Flexibilität<br />
• Sehr gute Auffassungsgabe sowie Fähigkeit und Bereitschaft<br />
zur schnellen Einarbeitung in komplexe Sachverhalte<br />
• Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Konflikt- und<br />
Teamfähigkeit<br />
• Überzeugendes Auftreten, hohe soziale und kommunikative<br />
Kompetenz<br />
• Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit<br />
• Sichere Anwendungskenntnisse der Microsoft-Office-<br />
Standardprodukte<br />
Das Hessische Ministerium für Soziales und Integration fördert<br />
aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen des halb<br />
Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht,<br />
kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung,<br />
Behinderung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen<br />
von Frauen sind besonders erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung<br />
werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br />
Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.<br />
Dem Hessischen Ministerium für Soziales und Integration wurde das<br />
Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ verliehen.<br />
Sie können sich per E-Mail oder auf dem Postweg bewerben. Schriftliche<br />
Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte nur in Fotokopie ein,<br />
da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung<br />
datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.<br />
Bewerbungen richten Sie bitte innerhalb von drei Wochen nach<br />
Erscheinen dieser Ausschreibung an folgende Anschrift:<br />
Hessisches Ministerium für Soziales und Integration<br />
Referat I 1 – Personalentwicklung, Personalmanagement<br />
Sonnenberger Straße 2/2a<br />
65193 Wiesbaden<br />
E-Mail: Stellenausschreibung3@hsm.hessen.de<br />
BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong> 1
ÐÐStellenangebote<br />
Sie sind Volljurist (w/m/d) und suchen eine interessante,<br />
vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit?<br />
Das Sächsische Staatsministerium der Finanzen (SMF) bietet qualifizierten und engagierten<br />
Volljuristen anspruchsvolle und vielfältige Einsatzmöglichkeiten als Nachwuchsführungskraft<br />
im Bereich der sächsischen Steuerverwaltung. Diese sorgt dafür, das Steueraufkommen des<br />
Staates durch Festsetzung und Erhebung von Steuern sowie durch Betriebs- und Steuerfahndungsprüfungen<br />
sicherzustellen. Zur Verstärkung des Personals in den sächsischen<br />
Finanzämtern werden hochmotivierte Führungskräfte benötigt, die Personalverantwortung<br />
übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung einer leistungsstarken Finanzverwaltung<br />
mitwirken möchten.<br />
Wir bieten Ihnen:<br />
• Einstiegsgehalt nach Besoldungsgruppe A13; nach erfolgreicher Probezeit Übernahme in<br />
das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit<br />
• vielfältige und interessante Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten in Führungspositionen<br />
z. B. als Führungskraft in einem der sächsischen Finanzämter in den Bereichen Vollstreckung,<br />
Veranlagung (Körperschaftssteuer, Personengesellschaften) und Rechtsbehelfsstelle<br />
sowie in der Betriebsprüfung und Steuerfahndung, als Referent/in im Landesamt für<br />
Steuern und Finanzen (LSF) oder beim SMF sowie als Dozent/in im Rahmen verwaltungsinterner<br />
Schulungen und Fortbildungen.<br />
• qualifizierte Fortbildungen im Steuerrecht sowie intensive Führungskräftefortbildungen<br />
bspw. im Bereich der Kommunikation und des Selbstmanagements,<br />
• flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung.<br />
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns ein wichtiges Anliegen. Dafür steht u. a. auch<br />
das im SMF 2013 erworbene Zertifikat audit berufundfamilie.<br />
Was erwartet Sie?<br />
• Ein 12-monatiges Trainee-Programm bereitet Sie optimal auf die Aufgaben als künftige<br />
Führungskraft vor. Das Programm gliedert sich in eine 9-monatige praktische Einweisung,<br />
die an einem der sächsischen Finanzämter und dem LSF stattfindet. Die 3-monatige<br />
theoretische Einweisung in Form von Lehrgangsfolgen absolvieren Sie an der Bundesfinanzakademie<br />
in Brühl.<br />
• Nach dem Trainee-Programm sind Sie für Ihre Aufgaben in der Steuerverwaltung gut<br />
gerüstet und übernehmen eine Führungsfunktion als Sachgebietsleiter/in bevorzugt in<br />
einem der sächsischen Finanzämter. Zu Ihren Aufgaben zählen insbesondere die effiziente<br />
Gestaltung von Arbeitsabläufen, die Koordination des Personaleinsatzes, die fachliche<br />
Begleitung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aber auch die eigenverantwortliche Entscheidung<br />
in Steuerfällen mit erheblicher steuerlicher Auswirkung.<br />
• Bei entsprechender Eignung steht Ihnen nach mehrjähriger Berufspraxis in der Steuerverwaltung<br />
perspektivisch die Leitung eines Finanzamtes, die Leitung eines Referates im<br />
LSF oder im SMF offen.<br />
Sie sollten:<br />
• im Durchschnitt der Prüfungsgesamtnoten des ersten und zweiten juristischen Staatsexamen<br />
mindestens 6,5 Punkte erreichen (Bewerbungen sind bereits nach Bekanntgabe<br />
der Ergebnisse des schriftlichen Teils der zweiten juristischen Staatsprüfung<br />
möglich und erwünscht. Die abschließenden Ergebnisse sind dann bitte unverzüglich<br />
nachzureichen.),<br />
• über Verhandlungs- und Organisationsgeschick verfügen sowie teamfähig, sozialkompetent,<br />
initiativ und flexibel sein,<br />
• über Querschnittsqualifikationen wie Kooperationsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen,<br />
Konfliktfähigkeit und Motivationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit<br />
verfügen,<br />
• Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge mitbringen und Interesse am Steuerrecht<br />
und seiner Anwendung in der Praxis haben,<br />
• aufgeschlossen gegenüber den Erfordernissen des modernen, automationsgestützten Verwaltungshandelns<br />
sein sowie<br />
• grundsätzlich das 42. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.<br />
Das SMF ist bestrebt, den Anteil der Frauen in herausgehobenen Positionen zu erhöhen und<br />
fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber/<br />
-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung<br />
einer Schwerbehinderung bitten wir, einen Nachweis über die Gleichstellung/<br />
Schwerbehinderung den Bewerbungsunterlagen beizulegen. Ausdrücklich begrüßen wir es<br />
auch, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.<br />
Es wird darauf hingewiesen, dass Sie als Landesbeamter/Landesbeamtin grundsätzlich im<br />
gesamten Bereich der Finanzverwaltung des Freistaates Sachsen ein gesetzt werden können.<br />
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen<br />
bis 8. Oktober <strong>2020</strong> per E-Mail (Anlagen bitte als PDF-Dokumente) an<br />
personalgewinnung@smf.sachsen.de zu übersenden. Als Ansprechpartner steht Ihnen<br />
im SMF Frau Jana Lohse, Telefon 0351/56441114 zur Verfügung. Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen<br />
zudem eine Vollmacht zur Einsichtnahme in Ihre Referendarakten bei.<br />
Die Technische Hochschule Aschaffenburg ist eine aufstrebende und familiengerechte<br />
Hochschule im Rhein-Main-Gebiet, die sich durch wirtschaftsnahe,<br />
überwiegend interdisziplinäre und innovative Studiengänge auszeichnet. Sie<br />
betreibt praxis- und anwendungsorientierte Forschung auf den<br />
verschiedensten Gebieten der Technik und Wirtschaft im Rahmen zahlreicher<br />
Kooperationen, aber auch in den hochschuleigenen Instituten und Laboren.<br />
In der Fakultät Wirtschaft und Recht ist zum 15.03.2021 folgende<br />
Professur<br />
(w/m/d; Vergütung entspricht BesGr. W 2 BayBesG) zu besetzen:<br />
Lehrgebiet:<br />
Zertifikat seit 2006<br />
audit familiengerechte<br />
hochschule<br />
Bürgerliches Recht und ein weiteres Fach der<br />
Rechtswissenschaften<br />
Bewerbungskennziffer: bwr-w-23<br />
Zum Aufgabengebiet der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers gehören Vorlesungen,<br />
seminaristischer Unterricht und Fall- und Projektstudien auf dem gesamten<br />
Gebiet des Wirtschaftsprivatrechts. Neben den Grundlagenveranstaltungen<br />
des Bürgerlichen Rechts (BGB AT, Allgemeines und Besonderes Schuldrecht,<br />
Sachenrecht, Handels- und Gesellschaftsrecht) und der Betreuung von Abschlussarbeiten<br />
bieten wir auch die Gelegenheit, die Stelle durch eigene bereits<br />
vorhandene Spezialisierungen und Praxiserfahrungen zu prägen und unser Lehrprogramm<br />
dadurch weiterzuentwickeln.<br />
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch<br />
nicht vollendet hat.<br />
Informationen zu den allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen und zum Datenschutz<br />
finden Sie unter:<br />
https://www.th-ab.de/ueber-uns/stellenangebote/professuren/<br />
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig und wird aktiv unterstützt.<br />
Entsprechende Angebote unserer familiengerechten Hochschule wie<br />
Möglichkeiten flexibler Arbeitszeitgestaltung, familienpolitischer Teilzeit oder<br />
Kinderbetreuung u.v.m. erfahren Sie unter:<br />
https://www.th-ab.de/ueber-uns/familiengerechte-hochschule/<br />
Die TH Aschaffenburg verfolgt aktiv die berufliche Gleichstellung von Frauen und<br />
Männern und strebt eine Erhöhung ihres derzeitigen Professorinnenanteils von<br />
22% an. Deshalb bitten wir Frauen nachdrücklich sich zu bewerben. Zur Durchsetzung<br />
der Gleichberechtigung werden Frauen unter Beachtung des Vorrangs<br />
von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders gefördert. Für<br />
Fragen wenden Sie sich bitte an die Frauenbeauftragte der Hochschule Prof. Dr.<br />
Kristina Balleis (kristina.balleis@th-ab.de).<br />
Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung,<br />
Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.<br />
Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich unter Angabe der Bewerbungskennziffer<br />
bis spätestens 11.10.<strong>2020</strong>. Bitte reichen Sie uns nur Kopien ein,<br />
denn Ihre Unterlagen werden nicht zurückgeschickt. Bewerbungen in<br />
elektronischer Form sind willkommen (dekanatwr@th-ab.de), können jedoch nur<br />
berücksichtigt werden, wenn Sie alle Teile der Bewerbung in einem einzigen PDF-<br />
Dokument zusammenfassen (max. 5 MB). Bei Fragen wenden Sie sich bitte an<br />
Herrn Simon Mergler, 06021/4206-663, p-amt@th-ab.de.<br />
Technische Hochschule Aschaffenburg<br />
z. Hd. des Dekans der Fakultät Wirtschaft und Recht<br />
Würzburger Straße 45<br />
63743 Aschaffenburg<br />
www.th-ab.de<br />
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2BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong>
ÐÐStellenangebote<br />
Für das Rechtsamt im Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg von Berlin suchen wir in unbefristeter<br />
Anstellung zum 01.12.<strong>2020</strong> Sie als<br />
Leitung des Rechtsamtes<br />
als Leitende Magistratsdirektorin / Leitender Magistratsdirektor<br />
– Besoldungsgruppe A 16 –<br />
– Vollzeit mit 40 Wochenstunden, vollzeitnahe Teilzeit möglich –<br />
– Bewerbungsfrist: 20.09.<strong>2020</strong> –<br />
Ihr Arbeitsgebiet umfasst:<br />
• Wahrnehmung der Aufgaben nach § 34 Abs. 3 BezVG sowie Beratung des Bezirksamtskollegiums,<br />
der Bezirksstadträte/-innen und der Bezirksverordnetenversammlung in rechtlichen<br />
Angelegenheiten<br />
• Beratung der Ämter und Serviceeinheiten sowie aller Organisationseinheiten des Bezirksamtes<br />
in rechtlichen Angelegenheiten<br />
• Generalprozessbevollmächtigte/r des Bezirksamtes, Prozessführung und Prozessbetreuung<br />
• Wahrnehmung der Amtsleitung einschließlich Dienstaufsicht über die Dienstkräfte des Rechtsamtes<br />
einschließlich der zentralen Vergabestelle<br />
Sie bringen mit ...<br />
• Volljuristin/Volljurist mit der Befähigung zum Richteramt gemäß § 5 DRiG oder Diplomjurist/<br />
in gemäß § 48 BezVG (Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den höheren<br />
nichttechnischen Verwaltungsdienst, 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2)<br />
• mindestens befriedigende Leistungen in einem Staatsexamen sowie mindestens 13 Punkte<br />
in beiden Staatsexamina bzw. gleichwertige Examensleistungen<br />
• Prozesserfahrung<br />
Wir bieten Ihnen ...<br />
• die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit<br />
der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten.<br />
• Gesundheitsmanagement mit hohen Stellenwert – daher werden in unserem Bezirksamt<br />
gesundheitsfördernde Maßnahmen (auch in der Freizeit) mit bis zu einer Stunde pro Woche<br />
als Arbeitszeit honoriert.<br />
• einen Arbeitgeberzuschuss in Höhe von monatlich 15,00 zum VBB-Firmenticket.<br />
Dienstort:<br />
Ansprechperson für Ihre Fragen:<br />
Frankfurter Allee 35/37<br />
Frau P. Schneider, PS BL<br />
10247 Berlin ps_personalmanagement@ba-fk.berlin.de<br />
Den vollständigen Ausschreibungstext mit ausführlichen Informationen zu dem Aufgabengebiet<br />
und den Anforderungen finden Sie unter:<br />
https://www.berlin.de/karriereportal/stellensuche/Leitung-Rechtsamt-de-j14108.html.<br />
Bewerbungen sind vollständig – unter Angabe der Kennzahl – innerhalb der benannten Frist<br />
als Dateien über das Stellenportal der Berliner Verwaltung über oben genannten Link unter:<br />
„Jetzt bewerben“ hochzuladen.<br />
Wir suchen tierische Talente.<br />
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RECHT (m/w/d)<br />
Vollzeit | unbefristet |<br />
Besoldungsgruppe A 15 |<br />
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Kunst<br />
die Stelle einer<br />
Referatsleitung<br />
„Universitätsmedizin, Universitätsklinika, Fachbereiche Medizin<br />
Marburg, Gießen, Frankfurt“ (m/w/d)<br />
im Referat II 3 zu besetzen.<br />
Das Land Hessen verfügt über drei universitätsmedizinische Standorte, in denen knapp<br />
10.000 Studierende in den Studiengängen Humanmedizin und Zahnmedizin ausgebildet werden.<br />
Die Fachbereiche Medizin der Universitäten Marburg, Gießen und Frankfurt sind forschungsstark<br />
aufgestellt. Die Universitätskliniken Gießen und Marburg (UKGM GmbH) und<br />
Frankfurt (UKF AöR) leisten in Kooperation mit den Fachbereichen Medizin einen bedeutenden<br />
Beitrag zur Unterstützung von Forschung und Lehre und zur spitzenmedizinischen Krankenversorgung.<br />
Die Ausschreibung richtet sich an Beamtinnen und Beamte des höheren Dienstes ab der Besoldungsgruppe<br />
A 15 HBesG. Es steht ein Dienstposten der Besoldungsgruppe A 16 HBesG<br />
zur Verfügung. Auch ein Beschäftigungsverhältnis ist möglich.<br />
Aufgabenschwerpunkte des Referats sind insbesondere:<br />
• Zusammenarbeit der Wissenschafts- und Gesundheitsressorts auf Bund-Länder-Ebene,<br />
• Wirtschaftlichkeit und Finanzierung der universitätsmedizinischen Krankenversorgung,<br />
• hochschulübergreifende Strukturentwicklung der Universitätsmedizin in Hessen,<br />
• Weiterentwicklung des einschlägigen Landesrechts (Hessisches Hochschulgesetz, Gesetz<br />
für die hessischen Universitätskliniken, Vertragswerk UKGM GmbH)<br />
• Mitwirkung beim Abschluss von Kooperationsverträgen zwischen den Fachbereichen<br />
Medizin und den Universitätskliniken,<br />
• Rechtsaufsicht,<br />
• Vorbereitung der Gremienarbeit und Beteiligungsverwaltung (Gesellschafterversammlung<br />
UKGM GmbH, Aufsichtsrat UKF AöR und seiner Ausschüsse, Geschäftsstellen, Schlichtungskommissionen),<br />
• Förderung von Investitionen und Trägeraufgaben des öffentlichen Gesundheitswesens,<br />
• Mitwirkung bei Investitionsplanung, Finanzplanung und Aufstellung des Landeshaushalts,<br />
• Mitwirkung beim Abschluss von Zielvereinbarungen zwischen HMWK und den medizinführenden<br />
Universitäten.<br />
Fachliches Anforderungsprofil:<br />
• Befähigung zum Richteramt,<br />
• gesellschaftsrechtliche und sozialrechtliche Expertise,<br />
• hochschulrechtliche, insbesondere hochschulverfassungsrechtliche Expertise ist wünschenswert,<br />
• Erfahrung in der Personalführung und diplomatisches Geschick,<br />
• Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge,<br />
• möglichst Berufserfahrung durch mehrjährige Tätigkeit im Hochschulmanagement, im<br />
Gesundheitsbereich oder als Jurist / Juristin in diesen Rechtsbereichen,<br />
• möglichst Erfahrung in der Durchführung oder Begleitung von Veränderungsprozessen in<br />
Organisationen bzw. der Organisationsentwicklung.<br />
Persönliches Anforderungsprofil:<br />
• ausgeprägte Umsetzungskompetenz sowie besondere Fähigkeit zum strategischen und<br />
konzeptionellen Denken,<br />
• selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative,<br />
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit, verbunden mit einem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein<br />
und Urteilsvermögen,<br />
• ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit,<br />
• sichere und präzise mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit,<br />
• Dienstleistungsorientierung sowie Flexibilität, Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit,<br />
• sicheres und gewandtes Auftreten,<br />
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit.<br />
Das Ministerium strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen<br />
an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders<br />
aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG).<br />
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen<br />
bevorzugt berücksichtigt. Ebenso begrüßt werden Bewerbungen von Menschen mit<br />
Migrationshintergrund.<br />
Dem Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Kunst wurde das Gütesiegel Familienfreundlicher<br />
Arbeitgeber Land Hessen hinsichtlich der Vereinbarkeit von Familie und Beruf<br />
verliehen.<br />
Ihre Bewerbung senden Sie bitte schriftlich mit den üblichen Bewerbungsunterlagen unter<br />
der Kennziffer RL II 3 (0368) bis zum 29. September <strong>2020</strong> an das Hessische Ministerium<br />
für Wissenschaft und Kunst, Referat I 4, Rheinstraße 23 – 25, 65<strong>18</strong>5 Wiesbaden.<br />
Es wird empfohlen, die Bewerbung auf dem Dienstweg einzureichen.<br />
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des<br />
Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.<br />
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23 Abs. 1 i.V.m.<br />
Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSlG) zum<br />
Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.<br />
BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong> 3
ÐÐStellenangebote<br />
BECK<br />
Stellenmarkt<br />
Spezialisierte Kanzlei in Stuttgart sucht zur Verstärkung<br />
Rechtsanwälte (m/w/d)<br />
im Bereich Wirtschaftsstrafrecht und Steuerstrafrecht<br />
• durch engagierte(n) Kollegen(-in) mit Anwaltspersönlichkeit<br />
• möglichst mit Prädikatsexamina und mind. 3 Jahre Berufserfahrung<br />
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wären von Vorteil<br />
Wir bieten: Spanndende Fälle, zügige Einarbeitung sowie Fortbildung<br />
Deutschlands<br />
große Jobbörse<br />
für Juristen,<br />
Steuerberater<br />
und Fachangestellte.<br />
Livestellung<br />
binnen<br />
24 Stunden<br />
nach Auftragseingang<br />
Kanzlei Dr. Schmitz, 70178 Stuttgart; aschmitz@kanzlei-dr-schmitz.com<br />
Wir sind eine bundesweit auf dem Gebiet des Öffentlichen Rechts, insbesondere<br />
des Planungs- und Umweltrechts, tätige Kanzlei und suchen zur Verstärkung<br />
unseres Standorts Würzburg eine(n)<br />
qualifizierte(n) Rechtsanwältin/Rechtsanwalt<br />
zum baldigen Eintritt. Wir bieten eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem Team<br />
engagierter Kolleginnen und Kollegen und erwarten neben qualifizierten<br />
juristischen Kenntnissen die Befähigung zum selbständigen Arbeiten sowie<br />
Freude am Anwalts beruf. Prädikatsexamen, Promotion und gute Rechts -<br />
kenntnisse im Verwaltungsrecht sind erwünscht.<br />
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen an:<br />
Baumann Rechtsanwälte PartG mbB Frau Engelmann Stichwort: Bewerbung<br />
Annastraße 28 97072 Würzburg www.baumann-rechtsanwaelte.de<br />
Weitere Informationen<br />
erhalten Sie bei<br />
Verlag C.H.BECK oHG<br />
Wilhelmstraße 9<br />
80801 München<br />
Tel. (089) 3 81 89687<br />
Fax (089) 3 81 89589<br />
4BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong>
ÐÐStellenangebote<br />
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Hessischen Ministerium für Wissenschaft<br />
und Kunst die Stelle<br />
einer Referentin /eines Referenten (m/w/d)<br />
Nicht nur ein Job. Ihre Karriere bei TOTAL.<br />
Die TOTAL Energie Gas GmbH ist ein junges, erfolgreiches Unternehmen im<br />
deutschen Energiemarkt. Wir beliefern Kunden bundesweit mit Strom und Gas<br />
und entwickeln innovative, marktorientierte und maßgeschneiderte Lösungen für<br />
die Energieversorgung industrieller und gewerblicher Kunden.<br />
Zur Unterstützung der Fachabteilungen an den Standorten Fellbach bei Stuttgart<br />
und Berlin suchen wir ab sofort einen<br />
Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) |<br />
Referendar (m/w/d)<br />
auf Honorarbasis nebenberuflich, z.B. neben dem Referendariat, als Station im<br />
Referendariat oder begleitend zur Promotion<br />
Arbeitsort: Home Office sowie an den Standorten nach Erforderlichkeit<br />
Ihre Aufgaben<br />
Unterstützung der Fachabteilungen in den Bereichen allgemeines Zivilrecht,<br />
Handelsrecht, Energierecht bei der Erarbeitung wissenschaftlich fundierter<br />
Praxislösungen<br />
Enge Zusammenarbeit mit der für die Gesellschaft zuständigen Justiziarin<br />
der Muttergesellschaft mit Dienstsitz in Berlin<br />
Recherche von Literatur und Rechtsprechung inklusive sorgfältiger Aufbereitung<br />
der Ergebnisse<br />
Mitarbeit beim Entwerfen juristischer Dokumente, insbesondere Vertragsgestaltung<br />
Eigenverantwortliche Bearbeitung abgrenzbarer juristischer Aufgabengebiete<br />
in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Fachabteilung<br />
Ihr Profil<br />
Überdurchschnittlich abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen<br />
Gute Kenntnisse im Zivilrecht<br />
Fundierte Kenntnisse im Energierecht sind erforderlich<br />
Kenntnisse im Handelsrecht sind von Vorteil<br />
Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise<br />
Fundierte Englischkenntnisse sind von Vorteil<br />
Weiteres Vorgehen / Kontakt<br />
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen<br />
mit Gehaltswunsch und frühestem Eintrittstermin in unserem Recruiting<br />
Portal (online zu finden in unserer Stellenausschreibung https://www.gasstrom.total.de/stellenangebote).<br />
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber<br />
werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und<br />
fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr Ansprechpartner ist Herr Andreas<br />
Munk. Weitere Informationen finden Sie unter www.gasstrom.total.de.<br />
Volljurist (m/w/d) für die Leitung des<br />
Sachgebiets Recht<br />
Das Amt für Ländliche Entwicklung Oberbayern mit Sitz in München sucht zum<br />
nächstmöglichen Zeitpunkt einen Volljuristen (m/w/d) für die Leitung des<br />
Sachgebiets Recht.<br />
Es handelt sich um einen Dienstposten der vierten Qualifikationsebene im<br />
Beamtenverhältnis mit Beförderungsmöglichkeiten bis zur gruppe<br />
Besoldungs-<br />
A15.<br />
Als Teil der Heimatstrategie der Bayerischen Staatsregierung wird das Amt für<br />
Ländliche Entwicklung Oberbayern spätestens bis 2025 von München nach<br />
Mühldorf a. Inn verlagert.<br />
Weitere Informationen zur Stelle und detaillierte<br />
Bewerbungsinformationen finden Sie auf unserer Internetseite:<br />
http://www.stmelf.bayern.de/landentwicklung/073695<br />
Ländliche<br />
Entwicklung<br />
in Bayern<br />
im Referat I 3 (Justitiariat, Interne Revision) zu besetzen.<br />
Die Ausschreibung richtet sich an Beamtinnen und Beamte des höheren Dienstes<br />
(A 13 HBesG) oder an vergleichbare Tarifbeschäftigte (EG 13 TV-H).<br />
Die Tätigkeit umfasst die selbständige Betreuung von Vorgängen und Rechtsfragen<br />
aus dem gesamten öffentlichen Recht und Zivilrecht einschließlich der<br />
Beratung anderer Referate und Abteilungen. Sie umfasst insbesondere die folgenden<br />
Bereiche:<br />
• Vertrags- und sonstiges Zivilrecht,<br />
• Gesellschaftsrecht,<br />
• Verwaltungs-, Verwaltungsprozess- und Verwaltungskostenrecht,<br />
• Verfassungsrecht und Rechtsfragen des Föderalismus,<br />
• Datenschutzrecht,<br />
• Mitwirkung in Rechtssetzungsangelegenheiten,<br />
• rechtliche Mitwirkung bei der Beantwortung parlamentarischer Anfragen,<br />
• Vorschriftencontrolling,<br />
• Angelegenheiten des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes, soweit<br />
diese nicht der Frauenbeauftragten des Ministeriums zugewiesen sind.<br />
Fachliches Anforderungsprofil:<br />
• Befähigung zum Richteramt (Durchschnittsnote aus beiden juristischen<br />
Staats prüfungen mindestens 7,5 Punkte oder ein Staatsexamen mit Prädikatsnote),<br />
• sehr gute Kenntnisse auf dem Gebiet des öffentlichen Rechts und des Zivilrechts,<br />
• möglichst nachgewiesene Berufserfahrungen in den genannten Rechtsgebieten<br />
sowie Erfahrung in der Führung von Verwaltungs- und Gerichtsverfahren,<br />
• möglichst Kenntnisse der Behördenstruktur, der verschiedenen Ebenen des<br />
Regierungshandelns sowie der haushaltsrechtlichen Zusammenhänge.<br />
Persönliches Anforderungsprofil:<br />
• Flexibilität, Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell in neue Sachverhalte<br />
einzuarbeiten,<br />
• sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen und die Fähigkeit, komplexe<br />
Sachverhalte verständlich und überzeugend darzustellen,<br />
• sehr gutes mündliches Ausdrucksvermögen und die Fähigkeit, in Verhandlungssituationen<br />
zielführend und angemessen zu kommunizieren,<br />
• ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem und problemlösendem Denken,<br />
• hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung.<br />
Das Ministerium strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen<br />
und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte<br />
Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen<br />
sind grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG). Schwerbehinderte Bewerberinnen<br />
und Bewerber werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.<br />
Ebenso begrüßt werden Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.<br />
Dem Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Kunst wurde das Gütesiegel<br />
Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen hinsichtlich der Vereinbarkeit<br />
von Familie und Beruf verliehen.<br />
Ihre Bewerbung senden Sie bitte schriftlich mit den üblichen Bewerbungsunterlagen<br />
unter der Kennziffer Ref. I 3 (0369) bis zum 29. September <strong>2020</strong><br />
an das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Kunst, Referat I 4, Rheinstraße<br />
23 – 25, 65<strong>18</strong>5 Wiesbaden.<br />
Es wird empfohlen, die Bewerbung auf dem Dienstweg einzureichen.<br />
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie ein, da diese nach<br />
Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher<br />
Bestimmungen vernichtet werden.<br />
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23<br />
Abs. 1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes<br />
(HDSlG) zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.<br />
BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong> 5
ÐÐStellenangebote<br />
Top-Entscheider!<br />
Die Technische Universität Braunschweig sucht für das Justiziariat zum<br />
nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<br />
Volljurist*in (m/w/d) Vertragsprüfung<br />
(Vollzeit, unbefristet)<br />
Einzelheiten zu den Aufgaben und den Einstellungsvoraussetzungen finden<br />
Sie unter www.tu-braunschweig.de/stellenangebote<br />
Unsere Media-Beratung<br />
Stellenmarkt Kanzleien<br />
A–K<br />
Daniela Uphoff<br />
Telefon (089) 3 81 89-610<br />
daniela.uphoff@beck.de<br />
L–Z<br />
Christina Stauber<br />
Telefon (089) 3 81 89-681<br />
christina.stauber@beck.de<br />
Stellenmarkt Unternehmen<br />
Katrin Maier<br />
Telefon (089) 3 81 89-611<br />
katrin.maier@beck.de<br />
Aus- und Weiter bildung |<br />
Lehre + Forschung<br />
Daniela Uphoff<br />
Telefon (089) 3 81 89-610<br />
daniela.uphoff@beck.de<br />
IT | Software<br />
Christina Stauber<br />
Telefon (089) 3 81 89-681<br />
christina.stauber@beck.de<br />
Keykunden<br />
Thomas Hepp<br />
Telefon (089) 3 81 89-612<br />
thomas.hepp@beck.de<br />
Produkt-/<br />
Imagekommunikation |<br />
Kampagnen<br />
Katrin Maier<br />
Telefon (089) 3 81 89-611<br />
katrin.maier@beck.de<br />
Allgemeine Anfragen<br />
Telefon (089) 3 81 89-687<br />
Telefax (089) 3 81 89-589<br />
mediaberatung@beck.de<br />
NJW-Leser zählen zu den<br />
Top-Entscheidern mit hohem<br />
Investitions bedarf. 74 % entscheiden<br />
alleine oder im Team, weitere 15 %<br />
nehmen als Berater direkt Einfluss<br />
auf Entscheidungen<br />
(Quelle: Leser-Struktur-Analyse NJW).<br />
Verlage | Verbände |<br />
Öffentliche Einrichtungen<br />
Andrea Horn<br />
Telefon (089) 3 81 89-607<br />
andrea.horn@beck.de<br />
Verlag C.H.BECK oHG<br />
Wilhelmstraße 9, 80801 München<br />
Postfach 40 03 40, 80703 München<br />
Fax (089) 3 81 89-589<br />
Anzeigenverkaufsleiter<br />
Thomas Hepp<br />
Telefon (089) 3 81 89-612<br />
thomas.hepp@beck.de<br />
Weitere Informationen erhalten Sie bei<br />
Verlag C.H.BECK oHG<br />
Wilhelmstraße 9<br />
80801 München<br />
Tel. (089) 3 81 89-687<br />
Fax (089) 3 81 89-599<br />
6BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong>
VON JURISTEN FÜR JURISTEN<br />
LEGAL RECRUITMENT<br />
EINE ERFOLGREICHE KARRIERE SOLLTE LANGFRISTIG GEPLANT SEIN – WIR UNTERSTÜTZEN SIE<br />
GERNE DABEI. PROFITIEREN SIE VON UNSERER LANGJÄHRIGEN ERFAHRUNG UND EXZELLENTEN<br />
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SCHOLLMEYER & STEIDL<br />
Sie gehen auch nicht unvorbereitet ins Examen. Nehmen<br />
Sie daher auch beim Berufsstart oder dem ersten Wechsel<br />
Hilfe zur Karriereplanung in Anspruch.<br />
Unsere Marktkenntnis ist Ihr exklusiver Vorsprung:<br />
g Keine Kosten für Sie als Bewerber/in<br />
g Umfassende Marktexpertise und Know-how aller Berater/innen<br />
g Schnelles Feedback, schnelle Prozesse<br />
g Bewerbungsprozedere wird abgenommen<br />
g Erfahren Sie von Jobs, die bewusst nicht offiziell ausgeschrieben<br />
werden<br />
g Hintergrundinfos und Insiderwissen zu Kanzleien und Vakanzen<br />
g Vorbereitung auf die Interviews<br />
g Netzwerk<br />
KANZLEI VAKANZEN<br />
KARTELLRECHT 3-7<br />
FRANKFURT<br />
Diese führende US Kanzlei mit Start-up Charakter sucht einen erfahrenen Kartellrechtler<br />
(w/m/d) für das Team in Frankfurt und bietet (neben einem attraktiven<br />
Gehaltspaket) enorm viel Perspektive an. Sie haben bereits mindestens<br />
3 Jahre auf internationalem Parkett Erfahrungen sammeln können? Dann ist<br />
dies eine hervorragende Chance in einer neuen Umgebung gestaltend mitzuwirken.<br />
(7-6131/Zaich-Wallis)<br />
COUNSEL/PARTNER/TEAM ARBEITSRECHT<br />
STUTTGART<br />
In dieser renommierten MDP-Einheit besteht ein Slot für einen Counsel (w/m/d)<br />
oder auch Partner (w/m/d) mit erstem Geschäft (ab TEUR 400) bzw. kleinem<br />
Team und profunder Berufserfahrung in den Bereichen des kollektiven und/<br />
oder auch des transaktionsbezogenen Arbeitsrechts. Hier können Sie von exzellenten<br />
Synergien profitieren und somit auch für sich einen weiteren Schritt<br />
gehen! Gerne besprechen wir Details zu einer spannenden Suche vertraulich<br />
mit Ihnen. (8-5939/List)<br />
INHOUSE VAKANZEN<br />
SENIOR COMPLIANCE OFFICER 5+<br />
MANNHEIM<br />
Unser familiengeführter Kunde trotzt der Krise! Dieses grundsolide Unternehmen<br />
sucht einen Senior Compliance Officer (w/m/d) für die konzernweite Professionalisierung<br />
des Compliance Management Systems. Sie sind der zentrale<br />
Ansprechpartner für alle Compliance Fragen und analysieren und identifizieren<br />
Risiken. Neben der klassischen Compliance Funktion sind Sie auch für wettbewerbsrechtliche<br />
Fragen zuständig. Kontaktieren Sie uns umgehend, wenn Sie<br />
Interesse haben. (9-6532/Satta)<br />
ÖFFENTLICHES RECHT 2-6<br />
HAMBURG<br />
Möchten Sie an aktuellen und öffentlichkeitswirksamen Projekten mitarbeiten<br />
und eine verantwortungsvolle Position bekleiden? Hier können Sie mit erster<br />
Berufserfahrung aus den Bereichen des Bau-, Umwelt- und Planungsrechts<br />
und/oder dem Energierecht das Team verstärken. Wichtig ist, dass Sie an aktuellen<br />
Themen wissenschaftlich fundiert arbeiten können und wollen. Gern<br />
berichten wir mehr zu dieser hochinteressanten Vakanz. (7-6553/Emsinghoff)<br />
BANKING/FINANCE 0-3<br />
BERLIN<br />
Sie suchen als M&Aler (w/m/d) die etwas andere Vakanz und haben eine Affinität<br />
zum Bereich Banking und Finance? Sie suchen nach Geschäftsfeldern in<br />
der Rechtsberatung, die unabhängig von Konjunkturschwankungen und einen<br />
stabilen Business Case ermöglichen? Hier finden Sie nicht nur das, sondern<br />
darüber hinaus ein sympathisches Team und realistische Partnerperspektiven.<br />
Melden Sie sich zu dieser besonderen Vakanz in der Hauptstadt.<br />
(7-6547/Schlaegel)<br />
GENERALIST 5+<br />
OSTDEUTSCHLAND<br />
Als Corporate Counsel & Group Compliance Officer (w/m/d) unterstützen Sie<br />
die Management Holding sowie die Gesellschaften der Unternehmensgruppe in<br />
allen rechtlichen Angelegenheiten. Des Weiteren verantworten Sie die Führung<br />
des Compliance Management Systems der Gruppe. Geboten wird geschäftsnahes<br />
Arbeiten in einem familienfreundlichen Umfeld. Gerne erhalten wir Ihren<br />
Lebenslauf, aus dem u. a. mindestens 5 Jahre einschlägige Erfahrungen auf<br />
hohem Niveau hervorgehen. (9-6546/Kekic)<br />
ÜBER DIESE UND ANDERE STELLENANGEBOTE<br />
UNSERER KLIENTEN SPRECHEN WIR GERNE MIT<br />
IHNEN.<br />
Guter Rat ist persönlich - und Diskretion selbstverständlich.<br />
Wir freuen uns von Ihnen zu hören. Ihr CV erreicht uns am<br />
besten per Email.<br />
Dr. Eva-Maria Emsinghoff<br />
emsinghoffschollmeyersteidl.com<br />
Ina Steidl, LL.M.<br />
steidlschollmeyersteidl.com<br />
Dr. Barbara von Rohr<br />
vonrohrschollmeyersteidl.com<br />
Daniel Schollmeyer, LL.M.<br />
schollmeyerschollmeyersteidl.com<br />
Dr. Julia List, LL.M.<br />
listschollmeyersteidl.com<br />
Fee Rahel Schlaegel<br />
schlaegelschollmeyersteidl.com<br />
Debora Satta, LL.M.<br />
sattaschollmeyersteidl.com<br />
Zlatan Kekic, LL.M.<br />
kekicschollmeyersteidl.com<br />
Amanda Zaich-Wallis<br />
zaich-wallisschollmeyersteidl.com<br />
INFOSCHOLLMEYERSTEIDL.COM<br />
WWW.SCHOLLMEYERSTEIDL.COM<br />
FRANKFURT<br />
T. +49 (0)69 7171 2983 0<br />
DÜSSELDORF<br />
T. +49 (0)211 30122 446<br />
KÖLN<br />
T. +49 (0)221 258 994 11<br />
MÜNCHEN<br />
T. +49 (0)89 24442 3052
ÐÐStellenangebote<br />
Bistum Limburg<br />
Rüsselsheim am Main<br />
sucht Verstärkung!<br />
Sie sind eine freundliche, engagierte und belastbare Persönlichkeit<br />
mit einschlägiger Berufs- und Leitungserfahrung und dienstleistungsorientiertem<br />
Denken? Dann suchen wir Sie!<br />
Referatsleiter (m/w/d)<br />
Liegenschaftsaufsicht<br />
ab 01. November <strong>2020</strong> in Vollzeit – unbefristet<br />
Dienstsitz Limburg an der Lahn<br />
Ihre Aufgaben als Volljurist (mindestens befriedigende Examina) sind<br />
im Wesentlichen die Leitung des Referates Liegenschaftsaufsicht und<br />
die Vertretung des Abteilungsleiters durch Vorbereitung, Beratung<br />
und Begleitung sämtlicher Grundstücksangelegenheiten des Bistums<br />
und der Kirchengemeinden sowie die Wahrnehmung von fachaufsichtsrechtlichen<br />
Aufgaben über die Liegenschaftsbereiche der Rentämter.<br />
Die Bearbeitung umfasst vielfältige Rechtsangelegenheiten (Grundbuch-,<br />
Erschließungs- und Wegerecht, Baurecht, Grundstückswesen,<br />
Vertrags- und Beitragsrecht …) sowie die juristische Beratung für<br />
weitere kirchliche Stellen (z.B. Prüfung und Genehmigung von Verwaltungsratsbeschlüssen).<br />
Im Vertragsmanagementbereich obliegt<br />
Ihnen die Prüfung und selbständige Vertragsausgestaltung. Sie besitzen<br />
fundierte Kenntnisse in den oben genannten Rechtsbereichen und die<br />
Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Sachverhalte. Sehr gute sprachliche<br />
Ausdrucksfähigkeit und ein sicherer Umgang mit den gängigen<br />
Informations- und Kommunikationstechnologien runden Ihr Profil ab.<br />
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähige<br />
Bewerbung bitte per E-Mail in einem komprimierten PDF-Dokument<br />
unter dem Stichwort „Referatsleitung Liegenschaften“ mit den<br />
üblichen Unterlagen bis zum 30. September <strong>2020</strong> zu:<br />
Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu<br />
bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 65.000 Einwohnerinnen<br />
und Einwohner und wächst stetig. Mitten im Rhein-Main-Gebiet<br />
sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Neben<br />
attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können<br />
wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten.<br />
Bewerben Sie sich jetzt als:<br />
Volljurist*in (m/w/d)<br />
für das Rechtsamt<br />
(E.-Gr. 13 TVöD, wö. AZ 39 Std.), (Kennz. <strong>18</strong>55)<br />
Ausführliche Informationen zu diesem Stellenangebot finden Sie<br />
auf unserer Internetseite www.ruesselsheim.de unter der Rubrik<br />
„Stellenangebote“.<br />
Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten,<br />
fördert die Gleichberechtigung von Frauen und Männern<br />
und berücksichtigt Schwerbehinderte.<br />
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie unter Angabe der<br />
Kennziffer bis spätestens 09.10.<strong>2020</strong> an den Magistrat der Stadt<br />
Rüsselsheim am Main, Fachbereich Personal, Mainzer Straße 11<br />
in 65428 Rüsselsheim am Main oder per E-Mail in einer PDF-Datei<br />
mit maximal 10 MB an bewerbungen@ruesselsheim.de.<br />
Bewerbung@bistumlimburg.de<br />
Nähere Informationen unter:<br />
www.bistumlimburg.de Suchbegriff „Stellenbörse“<br />
Stellenausschreibung<br />
Willkommen<br />
im Team?!<br />
Wir suchen ab sofort eine/n<br />
Wissenschaftliche/r Referent/in für Verfassungs- und Rechtsangelegenheiten,<br />
Geschäftsordnung, Verbraucherschutz,<br />
Antidiskriminierung sowie Inneres, Sicherheit und Ordnung<br />
Wir suchen zur Verstärkung unseres wissenschaftlichen Teams suchen wir befristet auf die<br />
Dauer der <strong>18</strong>. Wahl-periode des Abgeordnetenhauses von Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br />
eine/n motivierte/n und engagierte/n Volljuristin/-en in Vollzeit.<br />
Ansprechpartnerin:<br />
Heike Wessoly<br />
Verwaltungsleiterin<br />
Preußischer Landtag | 10111 Berlin<br />
Tel.: (030) 23 25 – 21 41<br />
bewerbung@cdu-fraktion.berlin.de<br />
Als wissenschaftliche/r Referent/in für die fachpolitischen Bereiche Verfassungs- und Rechtsangelegenheiten,<br />
Geschäftsordnung, Verbraucherschutz, Antidiskriminierung sowie Inneres,<br />
Sicherheit und Ordnung übernehmen Sie eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle<br />
Tätigkeit. Sie unterstützen die fachpolitischen Sprecherinnen und Sprecher der<br />
Fraktion sowie den dazugehörigen Arbeitskreis bei der Arbeit und erarbeiten selbstständig<br />
und eigeninitiativ politische Initiativen.<br />
Sie sind interessiert? Weitere Informationen finden Sie auf:<br />
www.cdu-fraktion.berlin.de<br />
FRAKTION<br />
BERLIN<br />
8BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong>
Im Hessischen Ministerium für Soziales und Integration ist in<br />
der Abteilung V „Gesundheit“ im Referat V 8 „Gesundheits- und<br />
Pflegeberufe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle<br />
einer Referentin oder eines Referenten (m/w/d)<br />
für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen.<br />
Das Entgelt wird nach Entgeltgruppe 13 TV-H gezahlt.<br />
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:<br />
• Rechtsfragen zur Berufsausübung der Pflegeberufe<br />
• Fachaufsicht über das Regierungspräsidium Darmstadt in den<br />
Bereichen des Pflegeberufegesetzes (PflBG), des Hessischen<br />
Krankenpflegehilfegesetzes (HKPHG), der Pflegeschulenverordnung,<br />
des Hessischen Altenpflegehilfegesetzes (HAltPflG) und der<br />
Hessischen Weiterbildungs- und Prüfungsordnung für die Pflege<br />
und Entbindungspflege (WPO-Pflege)<br />
• Normsetzung des Landes für den Bereich der Aus- und Weiterbildung,<br />
Evaluierung/Novellierung pflegeberufsrechtlicher Normen<br />
• Umsetzung des Hebammenreformgesetzes auf Landesebene<br />
• Erarbeitung von Stellungnahmen und Empfehlungen, Bearbeitung<br />
von Anfragen durch Landes- und Bundesbehörden und von<br />
Bürgerinnen und Bürgern<br />
Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten.<br />
Anforderungen:<br />
• Überdurchschnittliche juristische Staatsexamina<br />
(mind. 2 x befriedigend)<br />
• Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und<br />
Flexibilität<br />
• Sehr gute Auffassungsgabe sowie Fähigkeit und Bereitschaft zur<br />
schnellen Einarbeitung in komplexe Sachverhalte<br />
• Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Konflikt- und<br />
Teamfähigkeit<br />
• Überzeugendes Auftreten, hohe soziale und kommunikative<br />
Kompetenz<br />
• Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit<br />
• Sichere Anwenderkenntnisse der Microsoft-Office-Standardprodukte<br />
Das Hessische Ministerium für Soziales und Integration fördert aktiv die<br />
Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen<br />
von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller<br />
und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung<br />
oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von Frauen sind besonders<br />
erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher<br />
Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist<br />
grundsätzlich möglich.<br />
Dem Hessischen Ministerium für Soziales und Integration wurde das<br />
Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ verliehen.<br />
Sie können sich per E-Mail oder auf dem Postweg bewerben. Schriftliche<br />
Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte nur in Fotokopie ein,<br />
da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung<br />
datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.<br />
Bewerbungen richten Sie bitte innerhalb von drei Wochen nach<br />
Erscheinen dieser Ausschreibung an folgende Anschrift:<br />
Hessisches Ministerium für Soziales und Integration<br />
Referat I 1 – Personalentwicklung, Personalmanagement<br />
Sonnenberger Straße 2/2a<br />
65193 Wiesbaden<br />
E-Mail: Stellenausschreibung4@hsm.hessen.de<br />
Die Else Kröner-Fresenius-Stiftung (www.ekfs.de) gehört zu<br />
den größten gemeinnützigen Stiftungen Deutschlands. Ihr<br />
Stiftungszweck liegt in der Förderung der Medizin sowohl<br />
mit medizinisch-wissenschaftlichen als auch medizinischhumanitären<br />
Projekten. Mit einem jährlichen Fördervolumen<br />
von aktuell über 50 Mio. € ist sie die größte Medizin<br />
fördernde Stiftung Deutschlands.<br />
Die Else Kröner-Fresenius-Stiftung sucht zum nächst möglichen<br />
Zeitpunkt für den Stiftungssitz in Bad Homburg einen<br />
Volljuristen (m/w/d)<br />
Ihre Aufgaben<br />
• Sie beantworten rechtliche Fragen in Begleitung<br />
der Stiftungsarbeit. Schwerpunkte sind neben allgemeinem<br />
Vertragsrecht das Stiftungsrecht und das<br />
steuerliche Gemeinnützigkeitsrecht.<br />
• Sie erarbeiten und prüfen Verträge zur Mittelvergabe<br />
an wissenschaftliche Empfänger (Universitäten,<br />
Institute) und an gemeinnützige Institutionen, auch<br />
im Ausland.<br />
• Sie betreuen datenschutzrechtliche Fragen und<br />
das Compliance Management.<br />
• Sie sind Ansprechpartner externer Dienstleister<br />
und Berater in rechtlichen Fragestellungen.<br />
Voraussetzungen<br />
• Ihre Examina sind überdurchschnittlich.<br />
• Weltweite gemeinwohlorientierte Ziele liegen<br />
Ihnen am Herzen.<br />
• Sie sind sprachgewandt und denken präzise.<br />
• Berufserfahrung von einigen Jahren ist willkommen.<br />
Ihre Möglichkeiten<br />
• Vielseitiges Arbeitsgebiet mit internationalen<br />
Querverbindungen.<br />
• Tätigkeit im gemeinnützigen Bereich.<br />
• Kleines, motiviertes Kollegenumfeld.<br />
• Flexible Arbeitsbedingungen und Familienfreundlichkeit,<br />
auch Teilzeitregelungen kommen<br />
in Betracht.<br />
• Angemessene Vergütung.<br />
Für Rückfragen oder weitere Informationen wenden Sie<br />
sich bitte an Dr. Tanja Dangmann (t.dangmann@ekfs.de,<br />
06172/897522). Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen<br />
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per Mail bis<br />
zum 30. September <strong>2020</strong> an personal@ekfs.de.<br />
BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong> 9
ÐÐStellenangebote<br />
Zertifikat seit 2009<br />
Volljuristinnen / Volljuristen (m/w/d) –<br />
Die Zukunft unseres Landes mitgestalten<br />
Landesombudsperson (m/w/d)<br />
(Kennziffer LO-04)<br />
Dienstort: Stuttgart<br />
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br />
Vergütung: bis EG 13 TVöD; alternativ Übernahme<br />
im Wege der Abordnung bis maximal<br />
Besoldungsgruppe A 14<br />
In Baden-Württemberg soll ein von Trägern der Kinder- und<br />
Jugendhilfe unabhängiges und weisungsfreies Ombudssystem<br />
geschaffen werden. Dieses Ombudssystem ist Informations-,<br />
Beratungs-, Anlauf- und Beschwerdestelle für Kinder, Jugendliche,<br />
junge Erwachsene und deren Sorgeberechtigte hinsichtlich<br />
der Aufgaben der Kinder- und Jugendhilfe nach § 2 SGB VIII und<br />
deren Wahrnehmung durch öffentliche und freie Träger. Ziel<br />
des Ombudssystems ist die Förderung der Beteiligung durch<br />
Informationen und Beratung.<br />
Der dreigliedrige Aufbau des Ombudssystems besteht aus einer<br />
Landesombudsstelle (Sitz: Stuttgart), regional verteilten hauptamtlichen<br />
ombudschaftlichen Berater/innen (Sitz: Regierungsbezirke)<br />
sowie ehrenamtlich tätigen regionalen Ansprechpersonen.<br />
Der Landesombudsstelle ist auch eine Informationsstelle<br />
für ehemalige Heimkinder angegliedert.<br />
Weitere Informationen finden Sie<br />
unter www.kvjs.de/karriere.<br />
beck-stellenmarkt.de<br />
KVJS<br />
Kommunalverband<br />
für Jugend und Soziales<br />
Baden-Württemberg<br />
Lindenspürstraße 39<br />
70176 Stuttgart<br />
• Livestellung binnen 24 Stunden nach<br />
Auftragseingang.<br />
• Jobsuche mit nur einem Klick!<br />
• Unsere Rechtsgebietssuche ist noch ausdifferenzierter<br />
– Besser, Schneller, Passgenauer – Finden<br />
Sie Ihren Traumjob!<br />
Der BECK Stellenmarkt: Deutschlands<br />
große Jobbörse für Juristen, Steuerberater<br />
und Fachangestellte.<br />
Sie interessieren sich für Politik und Finanzen? Dann gestalten Sie bei uns die Zukunft<br />
und Modernisierung unseres Landes aktiv mit.<br />
Für unsere vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben rund um Steuern, Finanzmärkte,<br />
Europa, Haushalt und Digitalisierung suchen wir engagierte Volljuristinnen<br />
und Volljuristen mit und ohne Berufserfahrung. Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz<br />
mit sehr guter Verkehrsanbindung in Berlin-Mitte, der Ihnen neben Verantwortung<br />
und Gestaltungsmöglichkeiten sichere und flexible Arbeitsbedingungen bietet.<br />
Dienstort: Berlin<br />
Die Aufgaben hängen vom jeweiligen Einsatzbereich ab<br />
• Finanz-, Finanzmarkt-, Geld-, Steuer-, Zoll-, Währungs- und Wirtschaftspolitik gestalten<br />
und deutsche Positionen hierzu auf nationaler, europäischer und internationaler<br />
Ebene vertreten und umsetzen<br />
• Den Bundeshaushalt aufstellen und die Auswirkungen der Politik auf den Haushalt<br />
begleiten<br />
• Bei der politischen Planung und Koordinierung mitwirken<br />
Anforderungen<br />
• Volljuristin bzw. Volljurist mit Abschluss eines juristischen Staatsexamens mindestens<br />
mit der Note „vollbefriedigend“ und des anderen mindestens mit der Note „befriedigend“<br />
oder<br />
Abschluss beider juristischer Staatsexamen mit der Note „befriedigend“ (insgesamt<br />
mindestens 16 Punkte) sowie einschlägiger Berufserfahrung<br />
• Kenntnisse in dem jeweiligen Einsatzbereich, erworben z.B. durch die juristische<br />
Ausbildung und/oder anschließende Berufserfahrung<br />
• Gute Englischkenntnisse sowie möglichst auch Französischkenntnisse oder Fremdsprachenkenntnisse<br />
in einer anderen Sprache der Europäischen Union<br />
Darüber hinaus sollten Sie die Fähigkeit besitzen, sich schnell in neue und wechselnde<br />
Aufgabenstellungen einzuarbeiten und komplexe Sachverhalte systematisch zu bearbeiten.<br />
Insbesondere Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen,<br />
Verhandlungsgeschick (auch auf europäischer bzw. internationaler<br />
Ebene) und Teamfähigkeit zeichnen Ihre Persönlichkeit aus.<br />
Unser Angebot<br />
• Ein verantwortungsvoller, interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit hoher gesellschaftlicher<br />
und politischer Relevanz.<br />
• Wechselnde Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen des Ministeriums<br />
sowie internationale Verwendungen in deutschen Botschaften oder supra- bzw. internationalen<br />
Organisationen (z.B. EU-Kommission, IWF, Weltbank, OECD, EZB,<br />
Single Resolution Board).<br />
• Einstellung im Beamtenverhältnis auf Probe (Besoldungsgruppe A 13), soweit die<br />
beamtenrechtlichen Voraussetzungen hierfür vorliegen. Beamtinnen und Beamte aus<br />
anderen Verwaltungen werden in ihrem bisherigen Amt (max. Besoldungsgruppe A<br />
14) nach einer vorhergehenden ca. sechsmonatigen Abordnung versetzt. Zudem erhalten<br />
Sie die sog. „Ministerialzulage“. Bei der Stufenzuordnung in der Besoldung<br />
oder nach dem TVöD wird Ihr bisheriger Werdegang berücksichtigt.<br />
• Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld: Teilzeitbeschäftigung, mobiles Arbeiten, Telearbeit<br />
etc. sind grundsätzlich möglich; zudem verfügt das BMF über eine eigene Kita.<br />
• Gesundheitsförderung (insbesondere diverse Sportangebote)<br />
Für das BMF ist die Gleichstellung von Frauen und Männern ein wichtiges Ziel. Es ist<br />
bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders<br />
interessiert. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes<br />
bevorzugt berücksichtigt.<br />
Das BMF unterstützt die Eingliederung schwerbehinderter Bewerberinnen und Bewerber<br />
und begrüßt daher deren Bewerbungen. Bei schwerbehinderten Bewerberinnen<br />
und Bewerbern ohne einschlägige Berufserfahrung oder bei einer Gesamtpunktzahl<br />
von weniger als 16 Punkten in den beiden Staatsexamina gilt Folgendes: Ist ein zeitlicher<br />
Kausalzusammenhang zwischen dem Eintritt der Schwerbehinderung und dem<br />
Ablegen eines der beiden Examina nachweisbar, wird der Abschluss beider Examina<br />
mindestens mit der Note „befriedigend“ vorausgesetzt. Schwerbehinderte Bewerberinnen<br />
und Bewerber werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt<br />
berücksichtigt.<br />
Ihre Bewerbung<br />
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über www.interamt.de,<br />
Stellen-ID 614208, bis zum 27. September <strong>2020</strong>. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung<br />
auch an, ob Sie an einer kurzfristigen oder späteren Einstellung im Laufe des Jahres<br />
2021 interessiert sind.<br />
Zur Bewerberauswahl finden voraussichtlich in der 44. Kalenderwoche mehrere<br />
eintägige Auswahlverfahren statt.<br />
Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Personalgewinnungsteam<br />
(Tel.: 030<strong>18</strong> 682-1212, E-Mail: Bewerbung@bmf.bund.de).<br />
Weitere Informationen über das BMF, das Ministerium als Arbeitgeber<br />
sowie zum Datenschutz bei Bewerbungen finden Sie im<br />
Internet unter www.bundesfinanzministerium.de.<br />
Über künftige Stellenausschreibungen informiert Sie unser Newsletter.<br />
Wir suchen zurzeit auch Wirtschaftswissenschaftlerinnen<br />
und Wirtschaftswissenschaftler. Diese Stellenausschreibung finden<br />
Sie unter www.bundesfinanzministerium.de.<br />
10BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong>
Das Ministerium der Justiz und für Europa Baden-Württemberg hat<br />
fünf Stellen für<br />
Notarassessoren (w/m/d)<br />
im notariellen Anwärterdienst ausgeschrieben. Diese sind möglichst<br />
zum 1. März 2021 zu besetzen.<br />
Gesucht werden Volljuristinnen und Volljuristen oder Bewerberinnen<br />
und Bewerber mit Befähigung für die Laufbahn des Bezirksnotars,<br />
die sich für die Tätigkeit einer Notarin oder eines Notars zur hauptberuflichen<br />
Amtsausübung in Baden-Württemberg interessieren.<br />
Bewerbungen sind bis zum 14. Oktober <strong>2020</strong> beim Ministerium der<br />
Justiz und für Europa Baden-Württemberg einzureichen.<br />
Weitere Informationen zu den einzuhaltenden Bewerbungsformalitäten<br />
finden Sie auf der Internetseite des Ministeriums der Justiz und<br />
für Europa in der Rubrik „Stellenausschreibung“ zur Ausschreibungsnummer<br />
JUMRI-JUM-3835-5/3 unter https://www.justiz-bw.de, Service,<br />
Stellenausschreibungen.<br />
Bei weiteren Fragen zum notariellen Anwärterdienst und zur notariellen<br />
Tätigkeit können Sie sich auch an die Notarkammer Baden-<br />
Württemberg wenden:<br />
Notarkammer Baden-Württemberg<br />
Friedrichstraße 9a<br />
70174 Stuttgart<br />
Tel.: 0711 / 305877-0<br />
E-Mail: info@notarkammer-bw.de<br />
www.notarkammer-bw.de<br />
Wir sind die Spitzenorganisation der Apothekerinnen und Apotheker in Deutschland.<br />
Wir vertreten die Interessen des apothekerlichen Heilberufs in Politik und Gesellschaft<br />
und setzen uns für die einheitliche, hochwertige und flächendeckende Versorgung<br />
mit Arzneimitteln in Deutschland ein. Unsere Mitglieder sind die jeweils siebzehn<br />
Apothekerkammern und Apothekerverbände der Länder.<br />
Für unseren Geschäftsbereich Ökonomie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)<br />
VOLLJURIST/IN (m/w/d)<br />
(38,5 Wochenstunden, unbefristet)<br />
Ihre Aufgabe: Sie unterstützen die Aktivitäten unseres Verbandes bei der rechtlichen Ausgestaltung<br />
der Vertragsbeziehungen zwischen Krankenkassen und Apotheken sowie deren<br />
Verbänden. Sie bereiten insbesondere Vertragsverhandlungen mit den Verbänden der gesetzlichen<br />
Krankenkassen im Kontext des Rahmenvertrags nach § 129 SGB V sowie der Hilfstaxe<br />
vor, nehmen als Teil eines Verhandlerteams an diesen teil, formulieren und prüfen Vertragsentwürfe<br />
und beantworten juristische Einzelfragen des Sozialrechts.<br />
Ihr Profil: Sie weisen überdurchschnittliche Rechtskenntnisse und ein Verständnis für wirtschaftliche<br />
Zusammenhänge auf. Kenntnisse und Erfahrungen im Gesundheitswesen sowie<br />
im Kartell- und Wettbewerbsrecht sind von Vorteil. Sie sind in der Lage, auch komplexe<br />
Sachverhalte rechtlich präzise zu beurteilen und Ihre Ergebnisse verständlich darzustellen.<br />
Die Tätigkeit verlangt von Ihnen Freude am Verhandeln sowie gleichermaßen Überzeugungskraft<br />
und Durchsetzungsvermögen.<br />
Wir bieten: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem modern ausgestatteten<br />
Arbeitsplatz in Berlin, ein leistungsgerechtes Gehalt und Sozialleistungen.<br />
Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, aus denen wir Ihren Werdegang, Ihre Qualifi -<br />
kation sowie Ihre Gehaltsvorstellungen ersehen können, senden Sie bitte unter Angabe der<br />
Kennziffer 050107 – gern per E-Mail in einer Gesamtdatei mit max. 5 MB Datenvolumen – an:<br />
ABDA 207njw<br />
ABDA – Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände e. V.<br />
Stabsstelle Finanzen, Personal und Verwaltung<br />
Frau Gabriela Dahl, Heidestraße 7, 10557 Berlin<br />
personal@abda.de – Telefon: 030-40004-1<strong>18</strong><br />
Niedersächsisches<br />
Finanzgericht<br />
Bei dem Niedersächsischen Finanzgericht sind drei Stellen für<br />
Richterinnen oder Richter (m/w/d) auf Probe bzw. kraft Auftrags<br />
zu besetzen.<br />
Voraussetzung ist die Befähigung zum Richteramt. Erwartet werden zwei Prädikatsexamina, vertiefte steuerrechtliche<br />
Kenntnisse sowie eine mindestens dreijährige Berufserfahrung nach dem 2. Staatsexamen.<br />
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das<br />
Niedersächsische Finanzgericht strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne<br />
des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen<br />
besonders erwünscht und können entsprechend der Vorschriften des NGG bevorzugt berücksichtigt werden.<br />
Bewerbungen sind innerhalb von einem Monat seit Erscheinen dieser Anzeige an das Niedersächsische<br />
Finanzgericht, – Die Präsidentin –, Leonhardtstr. 15, 30175 Hannover, zu richten. Der Bewerbung<br />
sind die in dem Merkblatt des Niedersächsischen Justizministeriums für die Einstellung als Richterin oder<br />
Richter auf Probe in der Arbeits-, Finanz-, Sozial- und Verwaltungsgerichtsbarkeit des Landes Niedersachsen<br />
genannten Unterlagen beizufügen. Das Merkblatt steht auch auf der Internetseite des Niedersäch sischen<br />
Justizministeriums als Download zur Verfügung.<br />
BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong> 11
ÐÐStellenangebote<br />
Bundesinstitut für Risikobewertung<br />
Arbeiten in der schönsten Stadt der Welt!<br />
Als nicht tarifgebundener Regionalverband betreuen wir<br />
mehr als 750 überwiegend mittelständische Arbeitgeber. Wir<br />
vertreten die Interessen unserer Mitgliedsunternehmen in<br />
allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragen.<br />
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen<br />
VOLLJURISTEN (m/w/d) ARBEITSRECHT<br />
in Voll- oder Teilzeit.<br />
Sie beraten und begleiten unsere Mitgliedsunternehmen eigenverantwortlich<br />
in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.<br />
Sie haben die Möglichkeit, Seminare zu aktuellen Themen<br />
durchzuführen und bei der Erstellung von Fachartikeln<br />
und Vorlagen mitzuwirken.<br />
Wir bieten Ihnen einen modernen, familienfreundlichen Arbeitsplatz<br />
mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie persönlicher<br />
und fachlicher Weiterentwicklung. Sie arbeiten in<br />
engem Kontakt zu unseren Mitgliedern, die es schätzen,<br />
schon über viele Jahre kompetent von uns beraten zu werden.<br />
Eine Zulassung als Syndikusrechtsanwalt ist möglich.<br />
Bei uns geht Persönlichkeit vor – auch Berufsanfänger/innen<br />
und Wiedereinsteiger/innen sind uns willkommen. Weitere<br />
Informationen zur Stelle erhalten Sie unter<br />
www.arbeitgeberverbandlueneburg.de.<br />
Wir freuen uns auf Sie!<br />
Arbeitgeberverband Lüneburg-Nordostniedersachsen e.V.<br />
Sarah Reich, Stadtkoppel 12, 21337 Lüneburg<br />
Telefon: 04131 / 8 72 12-23<br />
E-Mail: info@av-lueneburg.de; www.av-lueneburg.de<br />
Im Fachbereich Rechtswissenschaften der Universität Osnabrück<br />
ist folgende Professur (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br />
zu besetzen:<br />
Öffentliches Recht<br />
(Bes.Gr. W2)<br />
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis<br />
zum 17.10.<strong>2020</strong> an die Dekanin des Fachbereichs Rechtswissenschaften<br />
der Universität Osnabrück, 49069 Osnabrück.<br />
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<br />
Weitere Informationen finden Sie unter:<br />
www.uni-osnabrueck.de/stellenangebote<br />
Das Bundesinstitut für Risikobewertung (BfR) ist das nationale Institut, das auf der Grundlage<br />
international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen<br />
zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen<br />
Verbraucherschutzes in Deutschland erstellt. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung<br />
sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Das BfR betreibt eigene Forschung zu Themen,<br />
die in engem Zusammenhang mit seinen Bewertungsaufgaben stehen. Es ist eine rechtsfähige<br />
Anstalt im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Ernährung und Landwirtschaft (BMEL).<br />
In der Abteilung Verwaltung des BfR ist im Referat „Personal“ zum Frühjahr 2021 unbefristet<br />
folgende Position zu besetzen:<br />
Volljurist*in als Leitung des Personalreferats (w/m/d)<br />
Kennziffer: 2663/<strong>2020</strong> | bis Besoldungsgruppe A15 BBesO<br />
Nähere Informationen zur Ausschreibung, der Kontaktperson sowie zum Bewerbungsverfahren entnehmen<br />
Sie bitte der vollständigen Stellenausschreibung unter bfr.bund.de/de/stellenanzeigen<br />
Die Stelle kann alternativ auch mit Tarifbeschäftigten mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 15<br />
TVöD besetzt werden.<br />
Aufgaben:<br />
• Leitung des Personalreferats mit ca. 25 Beschäftigten in personeller, fachlicher und<br />
organisatorischer Hinsicht<br />
• Einführung bzw. Verstetigung innovativer Ansätze und Instrumente des Personalmanagements<br />
• Stärkung eines an Kennzahlen orientierten Personalmanagements sowie Einführung eines<br />
elektronisch gestützten Personalkostencontrollings<br />
• Beratung und Unterstützung der Leitung sowie der Fachabteilungen in allen Personalangelegenheiten<br />
und Verantwortung aller personalrechtlichen Entscheidungen<br />
• eigenverantwortliche Arbeit mit dem Personalhaushalt und Titelverwaltung<br />
• Entwicklung und Förderung der Beschäftigten<br />
• Zusammenarbeit mit Interessenvertretungen und Organen<br />
• gerichtliche und außergerichtliche Vertretung des BfR in arbeits- und dienstrechtlichen<br />
Verfahren, soweit sie nicht vom Justiziariat des BfR wahrgenommen werden<br />
Anforderungen:<br />
• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaft und Nachweis der Befähigung<br />
zum Richteramt (Abschlussnoten beider Examina zusammen mindestens 14 Punkte, davon<br />
das 2. Examen mit mindestens befriedigendem Abschluss)<br />
• Eine mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung in verantwortlicher Position<br />
erforderlich<br />
• Sehr gute Kenntnisse im Tarif- und Beamtenrecht des öffentlichen Dienstes und im allgemeinen<br />
Arbeitsrecht sowie der einschlägigen verwaltungsrechtlichen Vorschriften<br />
• Sehr gute Kenntnisse der Instrumentarien eines modernen und wirtschaftlichen<br />
Personalmanagements<br />
• Kenntnisse im elektronisch gestützten Personalcontrolling wünschenswert<br />
• Vertiefte Kenntnisse im Bereich des Personalhaushalts und der Stellenplanung<br />
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich, gute<br />
Kenntnisse der englischen Sprache von Vorteil<br />
• Führungspersönlichkeit mit Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen<br />
• Ausgesprochene Serviceorientierung<br />
• Ergebnisorientierte und pragmatische Arbeitsweise<br />
• Fähigkeit zu zielgerichteter und kooperativer Mitarbeiterführung, hohes Maß an sozialer<br />
Kompetenz sowie Organisationsgeschick<br />
• Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Lernbereitschaft,<br />
ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktfähigkeit<br />
• Fähigkeit zu familienbewusstem Führungsverhalten, Kenntnis der Zusammenhänge zwischen<br />
Führungsverhalten, Motivation und Leistungsbereitschaft<br />
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen<br />
• Gute EDV-Kenntnisse sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und<br />
Belastbarkeit werden vorausgesetzt<br />
Bewerben Sie sich bitte bis zum 30. September <strong>2020</strong> über unser Online-System. Sofern Sie sich<br />
nicht online bewerben können, verweisen wir auf den Weg der postalischen Bewerbung unter<br />
Angabe der jeweiligen Kennziffer.<br />
Bundesinstitut für Risikobewertung, Personalreferat - 11.17 - Max-Dohrn-Str. 8-10, 10589 Berlin<br />
Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<br />
Als innovative wissenschaftliche Einrichtung bietet das BfR familienfreundliche Arbeitsbedingungen.<br />
Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie®“ ausgezeichnet. Das BfR<br />
gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte<br />
Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt; von ihnen wird nur ein<br />
Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.<br />
12BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong>
Unsere Media-Beratung<br />
Stellenmarkt Kanzleien<br />
A–K<br />
Daniela Uphoff<br />
Telefon (089) 3 81 89-610<br />
daniela.uphoff@beck.de<br />
L–Z<br />
Christina Stauber<br />
Telefon (089) 3 81 89-681<br />
christina.stauber@beck.de<br />
Stellenmarkt Unternehmen<br />
Katrin Maier<br />
Telefon (089) 3 81 89-611<br />
katrin.maier@beck.de<br />
Aus- und Weiter bildung |<br />
Lehre + Forschung<br />
Daniela Uphoff<br />
Telefon (089) 3 81 89-610<br />
daniela.uphoff@beck.de<br />
Verlage | Verbände |<br />
Öffentliche Einrichtungen<br />
Andrea Horn<br />
Telefon (089) 3 81 89-607<br />
andrea.horn@beck.de<br />
IT | Software<br />
Christina Stauber<br />
Telefon (089) 3 81 89-681<br />
christina.stauber@beck.de<br />
Keykunden<br />
Thomas Hepp<br />
Telefon (089) 3 81 89-612<br />
thomas.hepp@beck.de<br />
Produkt-/Imagekommunikation |<br />
Kampagnen<br />
Katrin Maier<br />
Telefon (089) 3 81 89-611<br />
katrin.maier@beck.de<br />
Allgemeine Anfragen<br />
Telefon (089) 3 81 89-687<br />
Telefax (089) 3 81 89-589<br />
mediaberatung@beck.de<br />
Anzeigenverkaufsleiter<br />
Thomas Hepp<br />
Telefon (089) 3 81 89-612<br />
thomas.hepp@beck.de<br />
Verlag C.H.BECK oHG<br />
Wilhelmstraße 9, 80801 München<br />
Postfach 40 03 40, 80703 München<br />
Fax (089) 3 81 89-589<br />
Die Deutsche Bundesbank ist integraler Bestandteil des ESZB und arbeitet als eine der weltweit<br />
größten Notenbanken im öffentlichen Interesse. Unsere Aufgaben sind Geldpolitik, Bankenaufsicht,<br />
Finanzstabilität, Bargeld und unbarer Zahlungsverkehr.<br />
Wir suchen für den Bereich Recht in unserer Zentrale in Frankfurt am Main eine*n<br />
Volljuristen*Volljuristin<br />
Ihre Aufgaben<br />
Sie übernehmen insbesondere Justiziariatsaufgaben.<br />
Thematische Schwerpunkte bilden die<br />
Beratung unserer Bereiche Verwaltung und Bau.<br />
Unser Angebot<br />
Neben anspruchsvollen Aufgaben bieten wir<br />
Ihnen attraktive Beschäftigungsbedingungen<br />
(z.B. kostenloses Rhein-Main Jobticket). Darüber<br />
hinaus erwarten Sie bei uns eine strukturierte<br />
Einarbeitung, ein umfangreiches Weiterbildungsangebot<br />
sowie Programme zur persönlichen<br />
Entwicklung. Wir fördern durch vielfältige<br />
Maßnahmen zudem die Vereinbarkeit von Beruf<br />
und Familie. Sie erhalten eine Vergütung in<br />
Anlehnung an den TVöD zzgl. einer Bankzulage.<br />
Eine Verbeamtung ist grundsätzlich möglich.<br />
Ein bereits bestehendes Beamtenverhältnis kann<br />
grundsätzlich fortgeführt werden.<br />
Ihr Profil<br />
− Erstes und zweites juristisches Staatsexamen,<br />
vorrangig beide mit Prädikat (mind. „vollbefriedigend)<br />
oder ausnahmsweise eines mit<br />
mind. „vollbefriedigend, das andere mit mind.<br />
gehobenem „befriedigend (mind. 8 Punkten)<br />
und zusätzlichen Qualifikationen wie z. B.<br />
Berufserfahrung, Promotion oder Auslandserfahrung<br />
− Fundierte Kenntnisse des privaten und öffentlichen<br />
Rechts sowie des Rechts der Europäischen<br />
Union<br />
− Gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge<br />
− Interesse an der Mitarbeit in interdisziplinären<br />
Arbeitsgruppen<br />
− Hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit<br />
sowie ausgeprägte Teamfähigkeit<br />
− Sichere Beherrschung der deutschen und<br />
englischen Sprache in Wort und Schrift<br />
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung<br />
ist grundsätzlich möglich. Die Deutsche Bundesbank fördert die berufliche Gleichstellung von<br />
Frauen und Männern. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Ihre Fragen beantworten<br />
Ihnen gerne Herr Dr. Martin Bläsi, Telefon 069 9566-4739 oder die zuständige Personalreferentin<br />
Frau Sandra Johanning, Telefon 069 9566-8302.<br />
Nähere Informationen finden Sie unter www.bundesbank.de/karriere.<br />
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf,<br />
Zeugnisse) bis zum 15. Oktober <strong>2020</strong> unter Angabe der Kennziffer <strong>2020</strong>_0724_02.<br />
Die Stadt Coburg (ca. 41 150 Einwohner),<br />
Ober zentrum im Nordwesten von Oberfranken<br />
mit einer über 950-jährigen belebten<br />
Geschichte, sucht zum nächstmöglichen<br />
Zeitpunkt einen<br />
Volljuristen (m/w/d)<br />
Stellenwert: BesGr A 13 / A 14 BayBesG<br />
Arbeitszeit: 40,00 Stunden / Woche<br />
Weitere Informationen zur Stellenausschreibung<br />
finden Sie unter<br />
www.coburg.de/stellenangebote.<br />
Die Universität des Saarlandes<br />
ist eine Campus-Universität mit<br />
internationaler Ausrichtung und<br />
ausgeprägtem Forschungsprofil.<br />
An der Universität des Saarlandes ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<br />
W3-Professur für Strafrecht,<br />
Strafprozessrecht und Rechtsphilosophie<br />
(Kennziffer W1684)<br />
zu besetzen.<br />
Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie unter:<br />
www.uni-saarland.de/stellen<br />
www.uni-saarland.de<br />
BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong> 13
ÐÐStellenangebote<br />
Beim Ministerium für Kultus, Jugend und Sport Baden-<br />
Württemberg in Stuttgart sind ab sofort in den Bereichen<br />
Personal/Rechts- und Verwaltungsangelegenheiten im schulischen<br />
Bereich/Lehrerausbildung, Landeslehrerprüfungsamt mehrere<br />
Dienstposten für<br />
Bei der Kreisstadt Itzehoe (rd. 32.000 Einwohner/innen,<br />
im Nordwesten der Metropolregion<br />
Hamburg an der A 23 gelegen) ist zum nächstmöglichen<br />
Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu<br />
besetzen<br />
Leitung der Stabsstelle Recht<br />
(Vollzeit, A15)<br />
Volljuristen (m/w/d)<br />
Besoldungsgruppe A 13 - A 15<br />
in Voll- und Teilzeit zu besetzen.<br />
Nähere Informationen zum Aufgabenbereich, zum Anforderungsprofil<br />
und zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer<br />
Homepage (http://www.km-bw.de/,Lde/Startseite/Service/<br />
Sonstige+Ausschreibungen).<br />
Die ausführliche Stellenausschreibung und damit<br />
weitere Informationen finden Sie im Internet<br />
unter www.itzehoe.de in der Rubrik Rathaus /<br />
Stellenausschreibungen.<br />
Stadt Itzehoe<br />
Hauptamt / Personalabteilung<br />
Reichenstr. 23, 25524 Itzehoe<br />
Das Bundesamt für Bauwesen und<br />
Raum ordnung (BBR) führt Bauaufgaben<br />
für den Bund in Berlin, Bonn und<br />
im Ausland aus sowie Kulturbauten,<br />
Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen.<br />
Es betreut herausragende<br />
und komplexe Bauprojekte im<br />
Spannungsfeld von gestalterischen und<br />
technischen Ansprüchen, den Anforderungen<br />
von Baukultur und Wirtschaftlichkeit.<br />
Das BBR ist als besonders familienfreundlich<br />
zertifiziert.<br />
Das BBR sucht für die Abteilung Z „Zentrale<br />
Dienste“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br />
auf Dauer eine:<br />
Referatsleitung (w/m/d)<br />
„Personalbetreuung“<br />
Der Dienstort ist Bonn oder Berlin.<br />
Kennziffer 197-20<br />
Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 15<br />
TV EntgO, soweit die persönlichen Anforderungen<br />
erfüllt sind.<br />
Den vollständigen Ausschreibungstext mit ausführlichen<br />
Informationen zu dem Aufgabengebiet,<br />
den Anforderungen und unserem Angebot<br />
erhalten Sie unter:<br />
http://www.bbr.bund.de<br />
Impressum<br />
BECK Stellenmarkt<br />
Inhalt: In der Zeitschrift BECK Stellenmarkt erscheinen die Beiträge und Anzeigen<br />
von zwei oder mehr aufeinander folgenden Ausgaben der NJW Rubrik<br />
„Stellenmarkt“.<br />
Verantwortlich: Anzeigenleitung Bertram Mehling.<br />
NJW – Neue Juristische Wochenschrift (ISSN 0341–1915):<br />
Beethovenstraße 7b, 60325 Frankfurt a.M., Postanschrift: Postfach 11 02 41,<br />
60037 Frankfurt a.M., Telefon: (069) 75 60 910, Telefax: (069) 75 60 9149,<br />
EMail: redaktion@njw.de, Internet: www.njw.de<br />
Schriftleiter: Tobias Freudenberg<br />
Anzeigenabteilung: Verlag C.H.BECK, Anzeigenabteilung, Wilhelmstraße 9,<br />
80801 München, Postanschrift: Postfach 40 03 40, 80703 München.<br />
MediaBeratung: Telefon: (089) 3 81 89687, Telefax: (089) 3 81 89589.<br />
Disposition, Herstellung Anzeigen, technische Daten: Telefon: (089) 3 81 89609,<br />
Telefax: (089) 3 81 89589, EMail: anzeigen@beck.de<br />
Anzeigenpreise: Zurzeit gilt Anzeigenpreisliste NJW Nr. 63.<br />
Anzeigenschluss: siehe NJW.<br />
Erscheinungsweise / Verbreitung: 14täglich als Beilage in<br />
verschiedenen Fachzeitschriften des Verlages C.H.BECK.<br />
Druck: Mayr Miesbach GmbH,<br />
Am Windfeld 15, 83714 Miesbach.<br />
14BECK Stellenmarkt <strong>18</strong>/<strong>2020</strong>
So gehört Nachwuchsmangel<br />
der Vergangenheit an!<br />
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Verlag C.H.BECK oHG<br />
Media-Beratung<br />
Wilhelmstraße 9<br />
80801 München<br />
Kontakt<br />
Tel. (089) 3 81 89 – 687<br />
mediaberatung@beck.de<br />
www.beck-stellenmarkt.de
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Deutschlands größter Print-Online-Stellenmarkt<br />
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4 Wochen 1/2 Seite (500 – 999 mm) 90 x 260 <strong>18</strong>6 x 127 3.520,00 2.610,00<br />
3 Wochen 1/3 Seite (348 – 499 mm) 90 x 173 <strong>18</strong>6 x 86 2.720,00 1.910,00<br />
2 Wochen 1/4 Seite (264 – 347 mm) 90 x 127 2.000,00 1.450,00<br />
1 Woche 1/8 Seite (200 – 263 mm) 90 x 63 1.370,00 810,00<br />
Die Online-Laufzeit auf beck-stellenmarkt.de richtet sich nach dem Print-Format der Anzeige.<br />
In Klammern die nötigen Mindest-Gesamt-mm-Umfänge bei vom Verlag nach Textumfang gestalteten Anzeigen.<br />
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Unsere Anzeige soll vom Verlag nach Textumfang gestaltet werden<br />
1-spaltig 2-spaltig 3-spaltig 4-spaltig s/w 5,50 €/mm Farbe 7,90 €/mm*<br />
Spaltenbreite: 1-spaltig: = 43 mm breit. 2-spaltig: 90 mm. 3-spaltig: 137 mm. 4-spaltig: <strong>18</strong>6 mm. Mindestanzeigengröße 200 mm<br />
Erscheinungstermin<br />
nächsterreichbare NJW<br />
NJW-Ausgabe Nr.: _____________________<br />
Alle Preisangaben zzgl. gesetzlicher MwSt. Ausführliche Informationen unter www.mediadaten.beck.de.<br />
Es gelten die Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter www.beck-stellenmarkt.de.<br />
Firma/Kanzlei<br />
Ansprechpartner/Telefon<br />
Straße, Hausnummer<br />
Zahlung per SEPA-Lastschrift:<br />
Ich ermächtige die VERLAG C.H.BECK oHG (Gläubiger ID: DE63ZZZ00000054707), offene<br />
Zahlungen von meinem Konto mittels Lastschrift einzuziehen. Zugleich weise ich mein<br />
Kreditinstitut an, die von der VERLAG C.H.BECK oHG auf mein Konto gezogenen Lastschriften<br />
einzulösen. Ich kann innerhalb von acht Wochen, beginnend mit dem Belastungsdatum,<br />
die Erstattung des belasteten Betrages verlangen. Es gelten dabei die mit<br />
meinem Kreditinstitut vereinbarten Bedingungen. Die zu diesem SEPA-Lastschriftmandat<br />
gehörende Mandatsreferenznummer erhalte ich mit der Rechnung.<br />
Bei Bankeinzug erhalten Sie 2 % Skonto!<br />
PLZ, Ort<br />
Bank<br />
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Datum, Unterschrift<br />
IBAN<br />
Informationen zum Datenschutz:<br />
Ihre Daten werden durch den Verlag C.H.BECK selbst und nicht außerhalb der Europäischen Union verarbeitet. Ihre Daten werden nur für die Zwecke Ihrer Bestellung bzw. der Kundenbindung verwendet<br />
und so lange aufbewahrt, wie es die gesetzlichen Vorschriften vorsehen. Sie haben das jederzeitige Recht auf Auskunft über die zu Ihrer Person gespeicherten Daten sowie auf Berichtigung unrichtiger<br />
Daten und auf Löschung Ihrer Daten sowie auf Einschränkung der Verarbeitung nach den Vorschriften der DS-GVO. Sie haben das Recht, formlos jederzeit der Verarbeitung mit Wirkung für die Zukunft<br />
zu widersprechen. Sie haben das Recht der Beschwerde gegen die Datenverarbeitung bei der für den Verlag C.H.BECK zuständigen Aufsichtsbehörde, dem Landesamt für Datenschutzaufsicht in Bayern.<br />
Im datenschutzrechtlichen Sinn verantwortliche Stelle: Verlag C.H.BECK, Wilhelmstr. 9, 80801 München; der Datenschutzbeauftragte ist erreichbar unter datenschutzbeauftragter@beck.de.<br />
Verlag C.H.BECK oHG<br />
Anzeigenabteilung<br />
Wilhelmstraße 9<br />
80801 München<br />
www.beck.de<br />
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Anzeigenbestellung online:<br />
www.anzeigenbestellscheine.beck.de<br />
Anzeigenbestellung E-Mail:<br />
anzeigen@beck.de<br />
Kontakt: Media-Beratung<br />
Tel. (089) 3 81 89 – 687<br />
Download Mediadaten:<br />
www.mediadaten.beck.de
Veranstaltungskalender V/<strong>2020</strong><br />
Arbeitsrecht<br />
Erbrecht<br />
Fachanwalts-Lehrgang Arbeitsrecht<br />
Fachanwalts-Lehrgang Erbrecht<br />
Anwaltsfortbildung<br />
ARBER-Seminare GmbH<br />
08.10.<strong>2020</strong> | Leipzig<br />
19.11.<strong>2020</strong> | München | ESF-gefördert<br />
Anwaltsfortbildung<br />
ARBER-Seminare GmbH<br />
21.09.<strong>2020</strong> | München ESF-gefördert mit<br />
Durchführungsgarant | 12.11.<strong>2020</strong> | Hannover<br />
Anwaltsfortbildung<br />
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Preis: 1.990,– € (USt.-befreit) | Rabatt f. Junganwälte<br />
Fachanwalts-Lehrgang Bau- und Architektenrecht<br />
ARBER-Seminare GmbH<br />
Bau- und Architektenrecht<br />
08.10.<strong>2020</strong> | Leipzig | mit Durchführungsgarantie<br />
03.12.<strong>2020</strong> | München | ESF-gefördert<br />
Anwaltsfortbildung<br />
www.ARBER-seminare.de<br />
Preis: 1.990,– € (USt.-befreit) | Rabatt f. Junganwälte<br />
Fachanwalts-Lehrgang Familienrecht<br />
ARBER-Seminare GmbH<br />
Familienrecht<br />
24.09.<strong>2020</strong> | Leipzig | mit Durchführungsgarantie<br />
19.11.<strong>2020</strong> | München | ESF-gefördert<br />
Veranstaltungskalender<br />
www.ARBER-seminare.de<br />
www.ARBER-seminare.de<br />
Preis: 1.990,– € (USt.-befreit) | Rabatt f. Junganwälte<br />
Preis: 1.990,– € (USt.-befreit) | Rabatt f. Junganwälte<br />
Datenschutzrecht<br />
Medizinrecht<br />
IDACON <strong>2020</strong><br />
Fachanwalts-Lehrgang Medizinrecht<br />
WEKA AKADEMIE<br />
27. – 29.10.<strong>2020</strong> | München<br />
Anwaltsfortbildung<br />
ARBER-Seminare GmbH<br />
24.09.<strong>2020</strong> | Leipzig | mit DG<br />
22.10.<strong>2020</strong> | München | ESF-gefördert mit DG<br />
www.idacon.de<br />
www.ARBER-seminare.de<br />
Preis: virtuell 795 € bzw. vor Ort 1.395 € – 1.795 € netto<br />
Preis: 1.990,– € (USt.-befreit) | Rabatt f. Junganwälte<br />
Veranstaltungskalender<br />
Erscheinung sechs Mal/Jahr im NJW-Rubrikenmarkt und in der Beilage<br />
BECK Stellenmarkt (beigelegt in bis zu <strong>18</strong> weiteren Fachzeitschriften) sowie<br />
6 Wochen online unter www.beck-stellenmarkt.de/Veranstaltungen<br />
Fachanwalts-Lehrgang Steuerrecht<br />
Steuerrecht<br />
NJW-Heft Anzeigenschluss<br />
47/20 29.10.<strong>2020</strong><br />
Bei Interesse wenden Sie sich bitte an<br />
Media-Beratung: Thomas Hepp<br />
Tel. (089) 3 81 89-612, thomas.hepp@beck.de<br />
Herstellung/Druckunterlagen:<br />
Tel. (089) 3 81 89-609, anzeigen@beck.de<br />
Anwaltsfortbildung<br />
ARBER-Seminare GmbH<br />
05.10.<strong>2020</strong> | München | ESF-gefördert mit DG<br />
25.03.2021 | Köln<br />
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Preis: 2.650,– € (USt.-befreit) | Rabatt f. Junganwälte
IfSG auf den Punkt gebracht.<br />
VORTEILE AUF EINEN BLICK<br />
Ì topaktuell<br />
Ì handlich<br />
Ì wissenschaftlich präzise und praxisgerecht<br />
So wichtig wie noch nie<br />
Kießling<br />
Infektionsschutzgesetz<br />
<strong>2020</strong>. XXI, 564 Seiten.<br />
In Leinen € 99,–<br />
ISBN 978-3-406-760<strong>18</strong>-1<br />
Neu im September <strong>2020</strong><br />
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Wegen der Covid-19-Pandemie ist<br />
das Infektionsschutzgesetz (IfSG)<br />
hochaktuell. Bevölkerung und<br />
Wirtschaft sehen sich behördlichen<br />
Maßnahmen von bisher nicht<br />
erreichter Tragweite und Intensität<br />
ausgesetzt. Rechtsgrundlage<br />
sind hier die Bestimmungen des<br />
Infektionsschutzgesetzes mit seinen<br />
jüngsten Änderungen und Ergänzungen.<br />
Der neue »Gelbe«<br />
zum IfSG<br />
Vor dem Hintergrund der Pandemie-<br />
Krise ist dieser Kommentar als<br />
Neuerscheinung von Grund auf neu<br />
konzipiert und geschrieben worden.<br />
Im bewährten konzentriert-handlichen<br />
Stil der »gelben Kommentare«<br />
werden die Vorschriften des IfSG<br />
auf aktuellstem Gesetzesstand im<br />
Einzelnen wissenschaftlich präzise<br />
und praxisgerecht erläutert.<br />
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COVID-19-Abmilderungsgesetze:<br />
Hier behalten Sie den Überblick.<br />
VORTEILE AUF EINEN BLICK<br />
Ì hoch aktuelle Kommentierung<br />
Ì geschrieben von erfahrenen Praktikern<br />
Ì unabdingbar zur Orientierung<br />
Ì Mit Hinweisen zur Haftungsvermeidung<br />
bei Beratern<br />
Ì berücksichtigt bisherige Rechtsprechung<br />
und Literatur zu COVID-19<br />
Abmilderungsgesetze im Fokus<br />
Der neue Kommentar verschafft den nötigen Überblick,<br />
indem er sämtliche Neuerungen durch die sogenannte<br />
»Abmilderungsgesetzgebung« zusammenfasst und erläutert.<br />
Mit zwei Gesetzen zur Abmilderung der Folgen der COVID-<br />
19-Pandemie vom 27. März <strong>2020</strong> und vom 15. Mai <strong>2020</strong><br />
nimmt der Gesetzgeber tiefe Einschnitte in einer Reihe von<br />
Rechtsbereichen vor:<br />
Ì Insolvenzrecht<br />
Ì Gesellschaftsrecht<br />
Ì Mietrecht<br />
Ì Darlehensrecht<br />
Ì Dauerschuldverhältnisse<br />
Ì Veranstalterverträge<br />
Ì Benutzungsverträge.<br />
Die »Gutschein-Lösung«<br />
Hier sollen vor allem bei Musik-, Kultur-, Sport- oder<br />
sonstigen Freizeitveranstaltern Insolvenzen vermieden<br />
werden, indem Gutscheine anstelle einer Rückerstattung<br />
des Ticketpreises ermöglicht werden. Zudem stellen sich für<br />
Veranstalter weitere Rechtsfragen, die ergänzend behandelt<br />
werden, z.B. Entschädigung nach dem Infektionsschutzgesetz,<br />
Moratorium etc.<br />
Römermann<br />
COVID-19 Abmilderungsgesetze<br />
<strong>2020</strong>. XIV, <strong>18</strong>7 Seiten.<br />
In Leinen € 75,–<br />
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Neu im September <strong>2020</strong><br />
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Das Autorenteam<br />
besteht aus Prof. Dr. Volker Römermann,<br />
CSP, und erfahrenen Rechtsanwälten<br />
und Insolvenzverwaltern der<br />
Römermann Rechtsanwälte AG sowie<br />
der Römermann Insolvenzverwalter<br />
Rechtsanwaltsgesellschaft mbH.<br />
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