06.04.2020 Aufrufe

Orientation & Identity

Portäts internationaler Leitsysteme. 17 internationale Projekte zeigen, wie ein Weg zum Erlebnis wird und nicht zur anonymen Distanzüberwindung verkommt.

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Idee auch umzusetzen. Plötzlich ist sie aber ins Ironische gekippt. Man sagte, man trifft

sich jetzt nicht bei Karin, sondern an Karin oder wie auch immer. Das zeigt, wie wichtig

und auch diffizil die Namensgebung für ein Leitsystem ist. Das Konzept der Städtenamen

bezieht nicht nur den Stammsitz Bonn, sondern auch die internationale Welt ein.

Global-Player T-Mobile!

// Peter Eckart Genau, und das ließ sich dann auch toll kommunizieren. Im nächsten Schritt

wurde diese sprachliche Aussage mit den Bildwelten noch verstärkt.

Im Konferenzzentrum haben wir auch noch Texte zum Thema Kommunikation platziert,

die das ganze Tun von T-Mobile ein bisschen hinterfragen. Natürlich haben wir das

präsentiert, aber detailliert diskutiert wurden die Inhalte nicht. Die kleinen Schriftzüge

sind auf große Wände aufgebracht und dadurch relativ präsent. Ich frage mich schon die

ganze Zeit, warum stößt sich da niemand dran, wenn er genauer zu lesen beginnt?

Wie schafft Ihr es, dem Auftraggeber zu vermitteln, dass Eure Arbeit einen hohen Nutzen für sein Unternehmen

haben kann? Wird nicht vorrangig nach dem wirtschaftlichen Vorteil gesucht und erst in einem zweiten

Schritt nach dem Mehrwert an Identität, der Wertsteigerung für die Marke?

// Peter Eckart Wir kommen zunächst von der funktionalen Betrachtung. Wir strukturieren

Information so gut, dass es einen Optimierungsfaktor gibt. Damit ist klar, dass die Kommunikation

reibungsloser funktioniert. Und wenn man gut strukturiert, braucht man auch

weniger Schilder. Ein gutes Orientierungssystem ist am besten, wenn es wenig oder keine

Schilder braucht. Darüber funktioniert die Argumentation schon sehr gut.

// Bernd Hilpert Es gibt noch ein anderes Argument, das ganz klar sagt, dass ein Leitsystem

nicht nur Haustechnik, sondern auch Träger der Unternehmenshaltung ist. Da kann man

relatively close to using that idea, but it suddenly tipped towards irony. We said we aren’t

meeting at Karin’s we are meeting on Karin, and so on. That shows how important and how

difficult choosing names for a way finding system can be. The city name concept isn’t only

related to Bonn as the site of the headquarters, it also relates to the international world.

T-Mobile the global player!

// Peter Eckart Yes, precisely, and that was a great idea to communicate. The next step was

to emphasize the spoken / written statement with image worlds.

We also placed some texts about communication in the conference center that question

T-Mobile’s entire range of activities to a degree. Naturally I presented all of this, but the

contents of the statements weren’t discussed. The small captions are set on the large

wall, which makes them relatively present. The whole time I have been wondering whether

there will be a reaction, why no one has taken offense after reading what it says there

more closely.

How do you manage to tell your clients that your work is very useful to their companies? Isn’t their primary

concern having an economic advantage, while the added value of identity, increasing brand value is secondary?

// Peter Eckart We approach things from the functional perspective first. We structure information

so well that it is an optimizing factor. This ensures communication will function

even more smoothly. There are fewer signs if you structure information well. An orientation

system is at its best if it only needs a few or no signs at all. The argumentation in this

respect works very well.

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