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150 Jahre, 150 Mitarbeiter
Unternehmer im BKU: Peter Leyendeckers Holzhandel feiert Jubiläum
Mit einer Feier in der Arena
Trier hat das Familienunternehmen
C. Th. Leyendecker
Heil GmbH am 4. September
sein 150-jähriges Bestehen gefeiert.
Das Trierer Unternehmen
verkauft mit rund
150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
Holz-, Innenausbau-,
Heimwerker- und Bastelbedarf.
Geschäftsführer und Mehrheitsgesellschafter
ist, neben
seinen beiden Söhnen, BKU-
Mitglied Peter Leyendecker,
der jetzt auch sein 50-jähriges
Berufsjubiläum feiern konnte.
Gegründet wurde das Unternehmen
im Jahr 1860 von Peter Leyendeckers
Urgroßvater Carl-Theodor
Leyendecker als Holz- und
Baustoffgroßhandlung. Den Namenszusatz
Heil brachte Ehefrau
Anna-Catharina mit, die aus der
gleichnamigen Eisenwarenhandlung
stammte. Nach zwei Weltkriegen,
Inflation, Währungsreform
und einem Brand 1995 sieht
sich heute die fünfte Leyendecker-
Generation gut aufgestellt für die
Zukunft.
In den Festreden wurde betont,
dass Seniorchef Peter Leyendecker
neben dem unternehmerischen
Erfolg die christliche Werthaltung
wichtig ist. Der Jubilar selbst
beschrieb die für ihn persönlich
wichtigste Eigenschaft eines Unternehmers:
„Zuhören, was dein
Nächster will. Daraus ergeben
sich mit dem entsprechenden Einsatz
Chancen und Möglichkeiten,
den Mitarbeitern und den Kunden
zu dienen.” Gleichzeitigt zeigte
er sich bescheiden: „Wenn Sie meine
Söhne und meine Frau fragen
würden: So ein toller Typ bin ich
dann doch nicht”, sagte er.
Besagte Ehefrau Brigitte arbeitete
als Lehrmädchen im Betrieb, als
Leyendecker das Unternehmen im
Jahr 1964 übernahm – mit damals
fünf Angestellten. Sehr schnell
Im Kreise der Mitarbeiter: Seniorchef Peter Leyendecker und Ehefrau
Brigitte. Foto: Peter Unterberg
schafften es die beiden, das Unternehmen
auf Wachstumskurs
zu bringen. Die Tochter Holzland
wurde mit einem Maschinenpark
ausgebaut, in dem die
Hölzer für die Kunden passgenau
zugeschnitten werden. Heute sichern
zahlreiche Dienstleistungen
rund um das Holz den Umsatz.
Als zweite Tochter entstand die
Bastelstube, die heute mit Bastelund
Kunstbedarf rund 40 Mitarbeiter
beschäftigt. Beide Töchter
sind „ Pilgerstätten“ der jeweiligen
Branchen: Holz und Basteln.
Leyendecker betont, dass nachhaltige
Wertschöpfung nur durch
Wertschätzung der Mitarbeiter
gelingen kann. Und um diese und
die Kunden zu begeistern, sei das
gute Beispiel der einzige Weg.
Hinweise darauf, dass dies gelingt,
gab es an dem Abend reichlich:
Keiner der Festredner versäumte
es, auf die gute Zusammenarbeit
im Unternehmen hinzuweisen.
Und als die gut ausgebildeten
Söhne noch unentschlos-
sen waren, ob sie den Betrieb einmal
übernehmen wollen, wurden
zwei Angestellte zu geschäftsführenden
Gesellschaftern ernannt,
die im Unternehmen ausgebildet
wurden und sich hochgearbeitet
hatten: Edwin Steffen leitet das
Holzland, Norbert Schwaben die
Bastelstube. Auch die Tatsache,
dass 20 Mitarbeiter als stille Gesellschafter
am Unternehmen beteiligt
sind, spricht für sich.
Zum Jubiläum hat Peter Leyendecker
Kapitalmehrheit und Geschäftsführung
der Muttergesellschaft
an seinen Sohn Stefan weitergegeben.
Mit seinem zweiten
Sohn Ralf bleibt er als gleichrangiger
Mitgesellschafter dabei. Im
BKU ist er seit vielen Jahren im
Arbeitskreis Soziale Ordnung aktiv.
Als eigenes soziales Projekt hat
die Firma unter dem Namen des
Firmengründers eine Stiftung ins
Leben gerufen, die jungen Menschen
in schwierigen Situationen
Hilfe zur Selbsthilfe gibt.
Peter Unterberg
Menschen im BKU
BKU-Journal 3 2010 29