KÄNGURUplus März 2020

ZUKUNFT
UNTERNEHMEN
LADEN ELTERN EIN
Unternehmen wenden sich aus guten Gründen direkt an die Eltern. Denn viele
Betriebe suchen händeringend Auszubildende. Einige Branchen leiden bereits stark unter
dem Fachkräftemangel, darunter Pflege, Transport, Hotels und Gaststätten.
Alexandra Remmel,
Beraterin im Geschäftsbereich
Aus- und Weiterbildung,
IHK Köln
© Lanxess
Ursula Weißhaupt, Ausbildungskoordinatorin Lanxess
karriere.lanxess.de
© IHK Köln
ORIENTIERUNG FÜR ELTERN
AUFSTIEGSCHANCEN
Für Eltern liegt die eigene Ausbildung schon lange zurück.
Seitdem hat sich vieles geändert. Mit unseren Elternabenden
möchten wir Orientierung geben: Wie bewirbt man sich online?
Wie läuft ein Einstellungstest ab? Zu unseren Veranstaltungen
im Lanxess Tower in Köln kommen etwa 150 Eltern bzw.
Familien. Ihnen zeigen wir, welche Perspektiven eine duale
Ausbildung bietet. Jugendliche mit einem Hauptschulabschluss
bilden wir zum Beispiel zum Industriemechaniker oder Chemikanten
aus. Abiturienten können bei uns ein
duales Studium im naturwissenschaftlichen,
technischen oder betriebswirtschaftlichen
Bereich machen.
An den Bewerbungen sehen wir, dass
die Elternabende angenommen werden.
Manche Bewerber schreiben, dass ihre
Eltern bei uns waren. Wir bekommen
auch Bewerbungen, bei denen die Eltern
eindeutig mitgetextet haben. Dafür haben
wir einen Blick. Auf unsere Auswahl hat
das aber keinen Einfluss. Entscheidend
ist, ob jemand im Bewerbungsgespräch
gut begründen kann, warum er diesen
Beruf machen möchte. Wir suchen Fachkräfte,
die auch nach der Ausbildung bei
uns bleiben.
Info: karriere.lanxess.de
LINKS
AUSBILDUNG
Aus- und Weiterbildungsportal
der Bundesagentur für Arbeit und
der Jobcenter:
http://dasbringtmichweiter.de
Jobbörse mit über
300.000 Ausbildungsstellen der
Bundesagentur für Arbeit:
www.jobboerse.arbeitsagentur.de
Ein ausführliches
Informationsangebot für Eltern hat
www.planet-beruf.de.
Wie kann mein Kind in seinem Beruf glücklich werden? Welche
Aufstiegschancen hat es? Und wie reagiere ich, wenn
Sohn oder Tochter nicht zu einem Vorstellungsgespräch gehen
wollen? Das sind Fragen, die Eltern uns IHK-Beraterinnen
bei unseren Elternabenden stellen. Wir informieren über berufliche
Entwicklungsmöglichkeiten. Wer zum Beispiel nach
dem Realschulabschluss eine Ausbildung zur Kauffrau für
Büromanagement macht, schließt mit einer Doppelqualifikation
ab: Berufsabschluss und Fachhochschulreife.
Absolventen können
sofort studieren – auch berufsbegleitend.
Oder sie schließen die Weiterbildung
zum Fachwirt IHK an. Der Fachwirt ist mit
dem Bachelor gleichwertig.
Wir beraten Eltern auch pädagogisch. Nur
wer ein Vorstellungsgespräch besucht,
kann sich ein Bild vom Betrieb machen.
Wir ermutigen deshalb dazu, den Unternehmen
eine Chance zu geben, sich zu
präsentieren. Nur wenn Teenager das
erleben, können sie sich eine Meinung
bilden.
Der nächste Elternabend findet am 18.
März 2020 um 19 Uhr im IHK-Bildungszentrum
in der Eupener Str. 157 in Köln-
Braunsfeld statt.
Das Videoportal
www.berufe.tv
hat den Schwerpunkt
„Grüne Arbeitswelt – Berufe mit
nachhaltiger Wirkung“.
Info: www.ihk-koeln.de
22 KÄNGURUplus 03/20