30.12.2019 Aufrufe

50. Jahre Frohsinn / Jubiläums-Heimzeitung

Das Zentrum für aktives Alter Frohsinn AG betreibt seit 1969 ein inhabergeführtes Alters- und Pflegeheim in Oberarth im Kanton Schwyz. Wir bieten ein familiäres Zuhause für 67 Bewohnerinnen und Bewohner und beschäftigen 65 Mitarbeitende davon 6 Lernende.

Das Zentrum für aktives Alter Frohsinn AG betreibt seit 1969 ein inhabergeführtes Alters- und Pflegeheim in Oberarth im Kanton Schwyz. Wir bieten ein familiäres Zuhause für 67 Bewohnerinnen und Bewohner und beschäftigen 65 Mitarbeitende davon 6 Lernende.

MEHR ANZEIGEN
WENIGER ANZEIGEN

Erfolgreiche ePaper selbst erstellen

Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.

VISION & STRATEGIE

EINE NEUE ÄRA

IMPRESSIONEN

JUBILÄUMSFEST

UNSER ANGEBOT

FÜR JEDERMANN

WIR SAGEN

DANKESCHÖN

JUBILÄUMS-HEIMZEITUNG

50 JAHRE ZENTRUM FÜR AKTIVES ALTER

FROHSINN AG, OBERARTH


HERAUSFORDERUNG ALTER

Seit 50 Jahren stellt sich das Zentrum für aktives Alter Frohsinn mit seinen 60 Mitarbeitenden

der Herausforderung Alter. Dafür bedanke ich mich herzlich!

Die Bedürfnisse der älteren Bevölkerung im Kanton Schwyz haben sich in dieser Zeit verändert.

Alters- und Pflegeheime müssen darauf reagieren. Mit zeitgemässen Angeboten

wie Übergangspflege, Tages- und Nachtstrukturen oder Ferienaufenthalte trägt der Frohsinn

aktiv zum Wohle der älteren Bevölkerung bei.

Ich wünsche den Mitarbeitenden weiterhin viel Motivation für ihre wertvolle Arbeit zu

Gunsten der älteren Bevölkerung und den Bewohnerinnen und Bewohnern ein schönes

Zuhause.

Petra Steimen-Rickenbacher

Landesstatthalter



VISION UND STRATEGIE

HERAUSFORDERUNGEN UND ENTWICKLUNG

Die Erfolgsgeschichte des Zentrums für aktives

Alter Frohsinn AG, eines der ersten privaten Alters-

und Pflegeheime des Kantons Schwyz, begann

im Jahre 1969. Der Frohsinn wurde als Alterspension

mit 60 Betten gegründet und erhielt

sogleich die Betriebsbewilligung. Nach mehreren

Um- und Anbauten und heute 67 Betten erstrahlt

der Frohsinn seit 2018 in neuem Glanz. Gleichzeitig

wurde durch den Inhaberwechsel eine neue

Ära eingeleitet. Der Frohsinn ist heute eine wichtige

Institution der Gemeinde Arth. Getreu dem

Motto individuell und familiär, steht der Frohsinn

allen offen und das langjährige Team ist zu einer

Frohsinn-Familie zusammengewachsen.

Die demografische Entwicklung und das Bevölkerungswachstum

stellen uns in den nächsten

Jahren vor neue Herausforderungen. Wir haben

Vorarbeit geleistet. Nachhaltig geplante und getätigte

Investitionen in die Infrastruktur und ein

flexibles Leistungsangebot sind Teil davon. Wir

stellen die Bedürfnisse des Menschen in den Mittelpunkt

und sind so einzigartig. Bewohnerinnen

und Bewohner wünschen eine individuelle Betreuung.

Gemeinsam finden wir Lösungen für

einen selbstbestimmten und frohen Alltag.

DIGITALISIERUNG UND STEIGENDE KOSTEN

Der Frohsinn vor knapp 50 Jahren

E-Health und elektronisches Patientendossier

gewinnen an Bedeutung. Wir verfolgen diese

Trends. Unser Personal ist kompetent und dank

regelmässigen Schulungen sind wir einen Schritt

voraus. Gemäss Ökonomen werden auch in Zukunft

die Kosten des Gesundheitswesens jährlich

überproportional steigen. Der Frohsinn hat

seit Jahren beständige, transparente und im Vergleich

zu anderen Heimen unterdurchschnittliche

Kosten. Dies bei einer attestierten Qualität und

einem umfangreichen Dienstleistungsangebot.

Wir versuchen durch Kosteneffizienz und schlanke

Betriebsabläufe die Kosten im Griff zu haben

und damit auch unsere Sozialpartner (Gemeinde

und Kanton) zu entlasten.

FACHKRÄFTE UND LEBENSQUALITÄT

Ein grosses Dankeschön an unsere Mitarbeitenden.

Der Frohsinn heute - 2019

Wir haben grosse Hochachtung vor der Leistung,

die sie täglich vollbringen. Mit viel Engagement

und Herz sorgen sie für Lebensqualität und Zufriedenheit

unserer BewohnerInnen. Pflegeberufe

sind der wichtigste Job der Schweiz (Zitat der

Imagekampagne von Curaviva Schweiz).

Viel Spass beim Lesen der Jubiläums-Heimzeitung

Riza Halili

Inhaber / PDL

Stefan Imhof

Institutionsleiter



IMPRESSIONEN 50-JAHRE-JUBILÄUMSFEST FÜR

BEWOHNER/INNEN UND ANGEHÖRIGE

Trachtenchor Arth-Goldau unter der Leitung von Chorleiterin Irène Koch-Kamer

Musikgesellschaft Arth (MGA) unter der Leitung von

Präsidentin Rita Büeler



UNSER ANGEBOT

PHILOSOPHIE

KURZ- UND LANGZEITPFLEGE

Wenn das selbständige Leben in den eigenen vier

Wänden nicht mehr möglich ist, finden sie bei

uns ein zweites Zuhause. Wir bieten kompetente

Pflege und achtsame Betreuung in einem geborgenen

und sicheren Umfeld.

Gemeinsam mit den BewohnerInnen und Angehörigen

definieren wir die individuelle Betreuung

und Pflege. Die gesundheitliche Situation

wird geprüft, die pflegerischen Massnahmen getroffen

und den persönlichen Bedürfnissen und

Wünschen angepasst.

SENIOREN DER GEMEINDE ARTH

Der Frohsinn bietet ein vielfältiges Angebot für

die Seniorinnen und Senioren der Gemeinde Arth

und für die Bewohnerinnen und Bewohner des

Türlihofs an.

Essen Sie eine saisonale und frische Mahlzeit bei

uns oder lassen Sie sich Ihre Mahlzeit nach Hause

liefern (exklusiv Türlihof). Brauchen Sie Unterstützung

bei einem Notfall (exklusiv Türlihof) oder

Unterstützung bei der Wäsche? Möchten Sie aktiv

an unseren vielseitigen Veranstaltungen und

Programmen teilnehmen? Nehmen Sie mit uns

Kontakt auf. Wir stellen Ihnen gerne ein persönliches

Angebot nach Ihren Wünschen zusammen.

FERIENAUFENTHALT

Pflegende Angehörige brauchen Zeit um neue

Kräfte für Ihre Betreuungsaufgaben zu tanken.

Damit sie ihre Lieben in guten Händen wissen,

bieten wir Ferienaufenthalte (nach Verfügbarkeit)

an. Während eines Ferienaufenthalts im Frohsinn

erhalten die betagten Menschen einen Einblick in

unseren Alltag. Dies kann auch das Einleben bei

einem möglichen, späteren Daueraufenthalt erleichtern.

ANGEHÖRIGE

Die Angehörigen unserer BewohnerInnen sind

herzlich willkommen. Wir freuen uns auch bei

besonderen Anlässen, wie z.B. das Weihnachtsessen,

auf einen Besuch. Die Angehörigen sind

wichtige Bezugspersonen für uns und die BewohnerInnen.

Sie werden für Entscheidungen

zur Pflege und Betreuung beigezogen. Wir sind

dankbar für Rückmeldungen, um gute Leistungen

und Qualität aufrechterhalten zu können.

Wir stellen unsere BewohnerInnen in den Mittelpunkt

Wir finden individuelle Lösungen

Innovation und Weiterentwicklung: Wir verfolgen Entwicklungen und bilden uns weiter

Feedback: Wir hören zu und profitieren von Kritik und Rückmeldungen

Demographische Entwicklung: Wir handeln vorausschauend und sind vorbereitet

Individualität und Selbstbestimmung: Wir stellen unsere BewohnerInnen in den

Mittelpunkt, sei es beim Essen, dem Planen des Tagesablaufs oder dem Einbringen von

Vorschlägen. Wir haben ein offenes Ohr und führen regelmässige Bewohner- und

Angehörigenbefragungen durch.

Kostenmanagement: Wir handeln kostenbewusst und setzen ein Zeichen für eine

ausgewogene und nachhaltige Finanzierung.

Extra Dienstleistungen: Wir erledigen Bewohnereinkäufe, tätigen Sondertransporte oder

unterstützen bei administrativen Tätigkeiten z.B. Formulare ausfüllen oder Handy einrichten.

Zusammengefasst ein Rundum-sorglos-Paket für unsere BewohnerInnen.

So kann es vorkommen, dass Sie persönlich vom Inhaber oder Institutionsleiter an Ihren kurzfristigen

Termin chauffiert werden oder die Geschäftsleitung besucht Sie bei einem längeren Spitalaufenthalt

und erkundigt sich nach Ihrem befinden.

FÜR ALLE

Unsere Cafeteria im Frohsinn steht jedermann offen.

Bei schönem Wetter finden Sie Platz in unserem

gemütlichen und ruhigen Garten.

Sie planen einen Anlass? Dann bietet Ihnen unser

Pavillon Platz für bis zu 50 Personen. Er kann mit

oder ohne Catering gemietet werden und steht

Firmen- und Familienanlässen zur Verfügung.



WIR SORGEN FÜR DIE ZUKUNFT

Die demographische Entwicklung zeigt, dass die

Lebenserwartung von Jahr zu Jahr steigt. Ein höheres

Alter kann früher oder später eine grössere

Pflegebedürftigkeit bedeuten. Gut ausgebildetes

Pflegefachpersonal ist für uns von zentraler Bedeutung.

Wir leisten selbst einen namhaften Beitrag

an die Aus- und Weiterbildung um dem Fachkräftemangel

entgegenzuwirken.

Übrigens bilden wir nebst den Pflegeberufen auch

Lernende in anderen Berufen aus.

Für unsere BewohnerInnen sind wir ein Zuhause.

Für unsere Mitarbeitenden, BerufseinsteigerInnen

und Lernende ist das Zentrum für aktives Alter

Frohsinn AG ein attraktiver Arbeitgeber. Mehr über

die Arbeitsbedingungen, die familiäre Atmosphäre

und die sinnstiftende und erfüllende Arbeit finden

Sie unter www.frohsinn-ag.ch/ausbildung.

DIE AKTUELLEN LERNENDEN

Joschka Inderbitzin – Fachmann Gesundheit EFZ

Ronja Tanner – Kauffrau EFZ M-Profil

Christian Iten – Fachmann Betriebsunterhalt EFZ

Arizona Cuni – Assistentin Gesundheit und Soziales EBA

Robin Betschart – Koch EFZ

LEHRSTELLEN IM 2020

WERDE AUCH DU TEIL DES FROHSINN-TEAMS

UND STARTE DEINE BERUFLICHE KARRIERE IN

OBERARTH ALS:

Fachmann/-frau Gesundheit EFZ

Assistent/in Gesundheit und Soziales EBA

Kaufmann/-frau EFZ

Fachmann/-frau Betriebsunterhalt EFZ

Fachmann/-frau Hauswirtschaft EFZ



LERNENDER JOSCHKA INDERBITZIN – FAGE

MEIN TAGESABLAUF: (24H – FROHSINN)

Joschka Inderbitzin hat vor zwei Jahren die Lehre als Fachmann Gesundheit im Zentrum für aktives Alter

Frohsinn begonnen. Er arbeitet auf der Wohngruppe 1. Ihm gefällt besonders, dass die Lehre sehr

abwechslungsreich ist und er nie weiss, was auf ihn zukommt.

Wir begleiten Joschka einen Tag bei seiner Arbeit. Sein Tag beginnt um 07.00 Uhr. Nach dem Anziehen

der Arbeitskleider beteiligt sich Joschka bis 09.00 Uhr an der Morgenpflege und übernimmt oder unterstützt

die Bewohner bei der Körperpflege. Anschliessend begleitet er sie zum Frühstück.

9.15 Uhr: Alle Pflegemitarbeitenden treffen sich zum Morgenrapport. Sie tauschen Informationen aus

und organisieren Termine der Bewohner und Veranstaltungstermine. Die Tagesverantwortliche nimmt

die Aufgabenverteilung vor.

Nach dem Rapport gehört das Abwaschen zur morgendlichen Routine. Der Abfall wird weggebracht

und die Zimmer aufgeräumt. Diese Arbeit ist wichtig, um den Bewohnern eine angenehme, saubere

und unfallfreie Umgebung zu schaffen.

Während des ganzen Tages werden die getätigten Arbeiten regelmässig in der elektronischen

Pflegedokumentation, am Computer oder am Tablet eingetragen.

10.00 Uhr: Joschka holt den Wäschewagen in der Wäscherei und ist dafür zuständig, die frisch gewaschene

Wäsche in den jeweiligen Zimmern zu verteilen.

Bis zum Mittagessen schaut er zu den Bewohnern und stellt sicher, dass sie genug zu trinken haben. Er

ist auch dafür zuständig die Bewohner zu fördern und aktivieren. Dies kann ein Gehtraining sein oder

auch ein Jass und ist sehr individuell.

Mittagessen: Etwa um 11.10 Uhr bringt die Küche das Mittagessen auf die Abteilungen. Joschka

assistiert den Bewohnern beim Essen.

Medikamente verteilen: Joschka verteilt die Medikamente und misst evtl. noch den Blutzucker oder

macht eine Insulinspritze. Letzteres geschieht nur unter Aufsicht einer ausgebildeten Pflegefachperson.

Um 12.30 Uhr bis 15.00 Uhr geht Joschka in die Mittagspause und hat so Zeit, um sich vom doch

anstrengenden Vormittag zu erholen.

16.00 Uhr: Es ist ruhig auf der Wohngruppe. Joschka schaut zu den Bewohnern und verteilt das Pflegematerial.

Beim Abendessen um 17.30 Uhr hat er wieder die Aufgabe, den Bewohnern beim Essen zu helfen oder

zu assistieren.

Nach dem Abendessen begleitet er die Bewohner in ihre Zimmer und hilft ihnen, sich bettfertig zu machen.

Danach verabschiedet er sich bei ihnen und den Teamkollegen und hat um 18.30 Uhr Schichtende. Danach

hat er noch Zeit für seine Hobbys oder seine Schulaufgaben.

«Danke Joschka, dass wir dich einen Tag lang begleiten durften und

so unseren Lesern einen Einblick in den Pflegeberuf ermöglichen

konnten. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei der

Ausbildung im Frohsinn.»



DANKESCHÖN

Wir nehmen das 50-Jahr-Jubiläum des Zentrums

für aktives Alter Frohsinn AG auch zum Anlass ein

herzliches Dankeschön auszusprechen.

SPONSOREN JUBILÄUMSLOTTO

Danke für die Gaben und Geldspenden für das

grosse Lotto. Die Bewohnerinnen und Bewohner

wie auch Angehörige und Gäste werden es in

bester Erinnerung behalten:

Pistor AG, Rothenburg

Regli & Föhn GmbH, Goldau

ebs Erdgas + Biogas AG, Schwyz

OBT AG, Schwyz

Elektro Ottinger AG, Arth

Anton Ulrich GmbH, Arth

Axept Business Software AG, Urtenen-Schönbühl

Abag Baugerüste AG, Küssnacht

Chilestägli GmbH, Arth

Lekkerland (Schweiz) AG, Brunegg

B. Braun Medical AG, Sempach

Schulthess Maschinen AG, Wolfhausen

Niederhauser Heizung u. Sanitär AG, Brunnen

Bote der Urschweiz AG, Schwyz

amh medical design GmbH, Weesen

Cosanum AG, Schlieren

UCC Coffee Switzerland AG, Zollikofen

Romer’s Hausbäckerei AG, Benken

Schenk Konfitüren+Sirup GmbH, Root

Flexopac AG, Zürich

Orbitron Medical GmbH, Rebstein

Haco AG, Gümligen

Crowning’s AG, Appenzell

Ecolab (Schweiz) GmbH, Reinach

E. Weber & Cie AG, Zürich

Hunkeler Gastro AG, Luzern

MITARBEITENDE

Ein grosses Dankeschön an unsere Mitarbeitenden.

Sie sind das wichtigste Kapital des Frohsinns.

Sie sorgen tagtäglich für eine liebevolle und professionelle

Betreuung unserer BewohnerInnen.

Sie gehen auf deren Wünsche ein und tragen im

Rundumbetrieb zum Wohlergehen bei.

ZUSAMMENARBEIT MIT ANDEREN

ORGANISATIONEN

Die Vernetzung im Gesundheitswesen ist heute

in mancher Hinsicht das A und O. Grundsätze

wie «ambulant vor stationär» liegen denn auch

ganz im Interesse des Frohsinns. Es ist heute zugleich

richtig wie auch möglich, dank zahlreicher

unterstützender Dienste, viel länger in den eigenen

vier Wänden zu leben als noch vor wenigen

Jahren. Die Übergänge sind fliessender geworden.

Flexible Lösungen wie z.B. vorübergehende

Aufenthalte ermöglichen es, zur richtigen Zeit die

richtige Lösung zu wählen. Natürlich umfasst die

Zusammenarbeit auch viele weitere Instanzen des

Gesundheitswesens wie Spitäler, Reha-Zentren

und Kliniken und auch Organisationen wie das

Schweizerische Rote Kreuz und die unterstützenden

Dienste von Pro Senectute. Auch die Bevölkerung

und speziell die Senioren der Gemeinde

Arth sind alle ein wichtiger und wertvoller Teil des

gesamten Versorgungsnetzes.

UNSER SPEZIELLER DANK GEHT AN:

- die umliegenden Spitäler und Kliniken und speziell

an die Sozialdienste, namentlich an das Spital

Schwyz, das Kantonspital Zug, das Kantonspital

Luzern und die Triaplus AG Oberwil.

- die Hausärzte der Gemeinde Arth, die Pro-Senectute

und das Schweizerische Rote Kreuz des Kantons

Schwyz, die Alzheimervereinigung Kanton

Schwyz der Gemeinde Arth, die Alterskommission

der Gemeinde Arth und das Amt für Gesundheit

des Kantons Schwyz wie auch an die Spitex Regio

Arth-Goldau.

- die weiteren Organisationen wie an die Mitarbeitenden

des Amts für Kindes- und Erwachsenenschutzes

Innerschwyz, das Mandatszentrum und

die Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde Zug

und Uri und an die katholische und reformierte

Kirchgemeinde Arth, den Verein wachen und

begleiten Arth, den Kulturverein, den Handwerkerverein,

den Einwohnerverein, den Verband Curaviva

Schwyz, den Kompass Goldau, das Jugendheim

Alte Post in Oberarth und die Kinderkrippe Wirbelwind

wie auch an die Bezirksschulen Schwyz und

die MPS Arth und nicht zuletzt an die Bevölkerung

der Gemeinde Arth.

- unsere lokalen und regionalen Lieferanten, Handwerkern

und Partner, welche noch nicht namentlich

erwähnt wurden.

VEREINE UND ORGANISATION

Einen besonderen Dank verdienen auch die Vereine,

Gruppierungen und Musikanten, die den

Alltag unserer BewohnerInnen mit immer wieder

überraschenden Veranstaltungen bereichern.

ANGEHÖRIGE, FREUNDE UND BESUCHER

Danke den Angehörigen, Freunden und Bekannten,

die bei Ihrem Besuch den BewohnerInnen ein

Lächeln ins Gesicht zaubern.

DANKE!

Unser Netzwerk hilft uns dabei, dass wir uns voll

und ganz auf die Bedürfnisse unserer BewohnerInnen

konzentrieren können.

Allen, die in irgendeiner Weise zur erfolgreichen

Geschichte des Zentrums für aktives Alter Frohsinn

und dessen BewohnerInnen beigetragen haben,

danken wir für Ihre unschätzbaren Dienste.



INFORMATIONEN UND KONTAKTDATEN

Das Frohsinn-Team ist persönlich, per Telefon oder per E-Mail für Sie da. Viele Informationen finden

Sie auch auf unserer Website www.frohsinn-ag.ch.

Für eine unverbindliche Besichtigung oder ein Probewohnen vereinbaren wir gerne einen Termin oder

senden Ihnen die kompletten Heimunterlagen zu.

Ihr persönlicher Ansprechpartner:

Zentrum für aktives Alter Frohsinn AG

Stefan Imhof

Institutionsleiter

Gotthardstrasse 33d

6414 Oberarth

Tel. 041 859 03 81

il@frohsinn-ag.ch

BESUCHEN SIE UNS AUF

www.frohsinn-ag.ch

Hurra! Ihre Datei wurde hochgeladen und ist bereit für die Veröffentlichung.

Erfolgreich gespeichert!

Leider ist etwas schief gelaufen!