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24 Stunden im Enzkreis 04.00 Uhr im Enzkreis Anzeige Schon beim Truck-Beladen „just in time“ Craiss Berufskraftfahrer sorgen für gefüllte Regale im Handel und in der Industrie für Nachschub an den Fertigungsstraßen Craiss-Mitarbeiter bei der Beladung einer Zustelltour in der Sparte Filiallogistik. Es ist 4 Uhr. In den Lager- und Versandhallen des Logistikdienstleisters Craiss in Mühlacker herrscht schon emsiges Treiben. Nach und nach treffen die Kraftfahrer ein, die in der Unternehmenssparte Filiallogistik dafür sorgen, dass noch am selben Tag in den Läden vieler namhafter Einzelhandelsketten die Regale nicht leer bleiben. Die Fahrer von rund 15 Verteilfahrzeugen beladen zu dieser frühen Stunde ihre 7,5- und 12-Tonner mit Non-Food- Gütern des täglichen Bedarfs, die vom Lebensmitteleinzelhandel ebenso vertrieben werden, wie in Filialen von Textilern, beschreibt der Teamleiter Axel Holzhäuer die Aufgabenstellung. Damit Ein Berufskraftfahrer von Craiss macht sich frühmorgens in seinem Führerhaus startklar. da frühmorgens kein hektisches Durcheinander herrscht, haben die Craiss-Disponenten schon tags zuvor ausgeklügelte Arbeits- und Lieferpläne erstellt und die Mitarbeiter in den Lagern haben die Sendungen kommissioniert, wie sie von den Fahrern frühmorgens geliefert werden müssen. Diese kommen also zeitlich versetzt, verladen die ihnen zugewiesenen Paletten so, dass etwa die Lieferung an die erste Adresse zuletzt geladen wird. So steuert der eine Fahrer seine ersten Abladestellen schon in Mühlacker an, auch solche, die in Supermärkten integriert sind, oder den Textildiscounter KiK ganz in der Craiss-Nachbarschaft. Andere Fahrerkollegen haben Routen bis in die Großräume Mannheim, Stuttgart, Reutlingen und Karlsruhe und weit darüber hinaus – „in der Regel ein Radius von rund 150 Kilometern“, so Teamleiter Holzhäuer. Er berichtet zudem von zwei anderen Kollegen, die ab 4.30 Uhr vor der Schweizer Grenze am Übergang Thayngen bei Schaffhausen darauf warten, bis die eidgenössischen Grenzer mit der Zollabfertigung beginnen. Craiss liefert nämlich im Auftrag eines bekannten Oberpfälzer Elektronik-Versandhandels dessen Bestellungen in der Schweiz aus. Ebenfalls um 4 Uhr ist für eine ganze Reihe von Craiss-Fahrern eine heiße Phase der ganz anderen Art: Eine ganze Flotte der Craiss-Sparte Direktverkehre erfüllt Transportaufträge für einen bedeutenden Brief- und Paketdienstleister, erläutert Bereichsleiter Torsten Kurfiß. Lagermitarbeiter bereiten das Transportfahrzeug für seinen nächsten Stückgut-Einsatz vor. Fotos: Craiss Fahrer des Mühlacker Traditionsunternehmens sorgen also mit dafür, dass Sendungen von einem Umschlagplatz zum anderen gelangen, also gegen 5 Uhr im zuständigen Zielverteilzentrum ankommen, um Stunden später beim Empfänger zu sein. Um solche Zielsetzungen zu optimieren, finden bei Craiss „Fahrerkollegen haben Routen bis in die Großräume Mannheim, Stuttgart, Reutlingen und Karlsruhe und weit darüber hinaus“ auch sogenannte Begegnungsverkehre statt – will heißen: Von jeweils zwei Umschlagplätzen brechen entgegengesetzt zwei Lastzüge auf, um sich auf halber Strecke zu treffen. Dort werden die Ladebrücken getauscht mit den Effekten, dass die Fracht schneller an ihrem Ziel ist, der Berufskraftfahrer ebenso wieder an seinem Heimatstandort und die Zugmaschine gegebenenfalls am selben Tag noch anderweitig verfügbar ist. In Kurfiß‘ Verantwortungsbereich fällt zudem die Sparte Komplettladungsverkehre. Hier sind die Fahrer mit ihren Craiss-Jumbos national und international für Kunden im Einsatz – durchaus auch um 4 Uhr morgens. Da ist ein Fahrer dann schon mal 500 Kilometer „on the road“, um Empfänger irgendwo in Europa mit einer ganzen Fahrzeugladung zu beliefern, im besten Fall von dort aus einen Anschlussauftrag auszuführen, um nach vielleicht mehreren Stationen quer durch den Kontinent wieder im „Heimathafen“ Mühlacker anzukommen. Als international tätiges Logistik-Unternehmen, das demnächst auf eine 90-jährige Geschichte verweisen kann, agiert Craiss längst nicht mehr allein vom Stammsitz Mühlacker aus. An insgesamt elf Standorten in Deutschland, zwei weiteren in Tschechien sowie einem in Rumänien übernimmt Craiss mit seinem Knowhow den ausgelagerten Lagerbetrieb produzierender Unternehmen vom Wareneingang über Kommissionierung bis hin zur Andienung der erforderlichen Materialien direkt an die Fertigungsstraßen „just in time“. Was seit vielen Jahren in Mühlacker etwa als Logistikpartner von MAHLE bestens eingespielt ist, wurde mittlerweile erfolgreich auf die weiteren Standorte übertragen, so der für diesen Bereich „Kontrakt-Logistik“ verantwortliche Craiss-Geschäftsführer Jörg Schneider. In seinen Verantwortungsbereich fallen mittlerweile 180 000 Quadratmeter Lagerfläche und an die 300 Mitarbeiter. Norbert Kollros Kontakt Albert Craiss Internationale Spedition Vetterstraße 35 75417 Mühlacker Telefon: 07041 8040 info@craiss.com www.craiss.com
05.00 Uhr im Enzkreis 24 Stunden im Enzkreis Anzeige Private Arbeitsvermittlung SiBu Persönlicher Einsatz für Arbeitgeber und Arbeitnehmer Es ist 5 Uhr am Morgen, der Wecker klingelt. An das frühe Aufstehen muss sich Michael M. erst wieder gewöhnen. Aber die Vorfreude auf den neuen Job lässt ihn voller Tatendrang die Beine aus dem Bett schwingen. Zu verdanken hat er seine neue Arbeitsstelle der Privaten Arbeitsvermittlung SiBu von Silvia Burr in Mühlacker. Nachdem er eine Zeit lang arbeitslos war, konnte er mit ihrer Unterstützung den passenden, neuen Arbeitgeber finden. Silvia Burr nimmt sich die Zeit, sowohl Arbeitssuchende als auch Unternehmen im Umkreis von etwa 100 Kilometern persönlich kennenzulernen, um so die passenden Partner zusammenzubringen. „Unsere Stärke ist, dass wir nahe am Arbeitssuchenden dran sind, aber auch nahe am Arbeitgeber“, sagt Silvia Burr. Ziel ist ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis, in Zeitarbeit wird nicht vermittelt. Nach 12 Jahren Erfahrung im Bereich der Personalvermittlung hat die Unternehmerin im Jahr 2012 den Schritt in die Selbständigkeit gewagt. Ihr Einsatz mit viel Elan und Herzblut sprach sich bald herum, sodass sie bereits nach einem halben Jahr Jennifer Balbach als Assistentin an Bord holte. Das SiBu-Team setzt sich sowohl für Arbeitssuchende oder Arbeitnehmer mit dem Wunsch nach Veränderung ein, als auch für Unternehmen mit freien Stellen. Alle von SiBu ausgeschriebenen Stellen sind für sämtliche Bewerber kostenfrei. Arbeitssuchende mit einem Vermittlungsgutschein der Bundesagentur für Arbeit können die Private Arbeitsvermittlung SiBu sogar kostenfrei mit der aktiven Suche nach einer neuen Arbeitsstelle beauftragen. Diesen Gutschein erhalten vor allem Personen, die mindestens sechs Wochen arbeitslos sind und Arbeitslosengeld I beziehen. In mehreren Gesprächen Silvia Burr bringt mit ihrer privaten Arbeitsvermittlung die passenden Arbeitgeber und Arbeitnehmer zusammen. Fotos: Tilo Keller Das SiBu-Team ist der kompetente Ansprechpartner für Arbeitgeber und Arbeitssuchende. lernt Silvia Burr den Arbeitssuchenden kennen, damit sie ihn zielgerichtet vermitteln kann. „In der Regel bin ich beim Vorstellungsgespräch dabei“, sagt die Arbeitsvermittlerin. Selbstverständlich erhält der Arbeitssuchende zuvor Tipps zum Verhalten im Bewerbungsgespräch. „Meine Vermittlungsquote ist mit 85 Prozent recht hoch“, freut sich die Unternehmerin. Vermittelt werden sämtliche Qualifikationen und in alle Branchen - von der kaufmännischen Fachkraft bis zum Betriebsleiter und vom Produktionshelfer bis zum Ingenieur. Bei einer Beauftragung durch den Arbeitgeber übernimmt SiBu den gesamten Bewerbungsprozess. Zuvor sucht Silvia Burr das Gespräch mit dem Unternehmen, holt sich eine genaue Tätigkeitsbeschreibung ein, schaut sich den Arbeitsplatz an und informiert sich gegebenenfalls über die Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln. „Ich hole mir Informationen, die nicht aus einer Stellenausschreibung hervorgehen. Das ist sehr zeitintensiv“, betont die Inhaberin. Einige namhafte Unternehmen aus der Region verlassen sich komplett auf ihr Vermittlungsgeschick, weil sie von Qualität und Vorgehensweise überzeugt sind. „Es gibt natürlich keine Garantie, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer zusammenpassen. Deshalb ist meine Vorrecherche auch so wichtig“, erklärt die Arbeitsvermittlerin. „Ich benötige daher Informationen von beiden Seiten, Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer. Nur so kann ich herausfinden, ob es passt.“ Durch den engen Kontakt zu den Arbeitgebern hat sie die zu besetzenden Stellen oft schon vorliegen, ehe sie von den Unternehmen veröffentlicht werden. Nach einer aktuellen Änderung in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit muss man allerdings wissen, dass unter „Ergebnisse nach Branchen filtern“ neuerdings extra ein Haken bei „Arbeitsvermittlung privat“ gesetzt werden muss. Nur so sind die freien Stellen von SiBu und allen weiteren privaten Arbeitsvermittlern zu sehen. Alle aktuellen Ausschreibungen von SiBu sind auch auf der Internetseite www.sibu-vermittlung.de zu finden. Ein weiteres Aufgabenfeld der Privaten Arbeitsvermittlung SiBu ist das Bewerbercoaching, welches von Interessenten unter anderem auch über die Agentur für Arbeit beantragt werden kann. In vier Modulen können Arbeitssuchende, Berufsrückkehrer oder Personen, die von Arbeitslosigkeit bedroht sind ein individuelles Coaching erhalten. In Einzelgesprächen werden Themen wie das persönliche Kompetenzprofil, Suchstrategien, das Erstellen von Bewerbungsmappen und die Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch erarbeitet. „Darunter befinden sich oftmals rührende Einzelschicksale“, berichtet Silvia Burr und weiß das Vertrauen, das ihr entgegengebracht wird, zu schätzen. „Das ist eine wichtige und verantwortungsvolle Aufgabe, die ich mit Herz und Seele ausführe“, betont sie weiter. Durchweg positive Rückmeldungen der Teilnehmer aus Pforzheim, Mühlacker und dem gesamten Enzkreis sind Bestätigung für die empathische und kompetente Betreuung durch Silvia Burr. Tilo Keller Jennifer Balbach ist die erste Ansprechpartnerin bei der Privaten Arbeitsvermittlung SiBu. Kontakt Private Arbeitsvermittlung SiBu Bahnhofstraße 48 75417 Mühlacker Telefon: 07041 949333-0 info@sibu-vermittlung.de www.sibu-vermittlung.de
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