BAUWIRTSCHAFT | B4B Themenmagazin 07/08.2019

BUSINESSFORBUSINESS
THEMENMAGAZIN7./8.19
BAUWIRTSCHAFT
Advertorial im Wirtschaftsmagazin w.news der IHK Heilbronn-Franken
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Verwaltungsgebäude und Fertigungshalle - Backnang
07-08.2019 B4B THEMENMAGAZIN
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CHANCEN FÜR HEILBRONN:
BAUGEBIET NECKARBOGEN
Zum ersten Mal wurde eine Stadtausstellung in das Konzept einer
Bundesgartenschau integriert. Mit der Planung der in den ersten drei
Baufeldern entstandenen 22 Häuser und Innenhöfe auf dem BUGA-
Gelände waren insgesamt 19 Architektur- und drei Landschaftsarchitekturbüros
beauftragt. Im Schaufenster Baukultur der Bundesgartenschau
Heilbronn sind mit der Architektenkammer Baden-Württemberg, dem
Bund Deutscher Landschaftsarchitekten bdla und dem Bund Deutscher
Architekten BDA gleich drei Institutionen während der sechs Monate der
BUGA vertreten. Das unterstreicht die Besonderheit dieses Konzeptes.
Mitte Juli ist bereits Halbzeit. Längst laufen im Hintergrund die Planungen
für die Zeit danach. Im Stadtteil Neckarbogen, in dem heute rund 800
Heilbronner wohnen, sollen schließlich künftig einmal 3.500 Menschen leben.
Darum wird ein Teil des Geländes nach der BUGA überbaut. Da stellt sich
natürlich die Frage, was es dort in Zukunft noch geben wird. Der Neckaruferpark
bleibt ebenso erhalten wie der Campuspark und der Hafenpark mit dem
Karlsee und dem Floßhafen. Auch die Kletterwand des Deutschen Alpenvereins
wird die BUGA überdauern. Und auch das Restaurant in der ehemaligen
Reederei Schwaben soll nach der BUGA weiter bewirtschaftet werden. Offen
ist wohl noch, ob und wo die Pavillons des Landkreises und der Handwerkskammer
und der von der Uni Stuttgart entwickelte und für das Bauen von
morgen richtungsweisende Pavillon des Landes Baden-Württemberg Verwendung
finden werden.
Die Sparkassenbühne wird abgebaut. Und die Fruchtschuppenhalle, die
die Heilbronner gerade liebgewonnen haben, soll zugunsten eines Schulneubaus
abgerissen werden. Schade, wäre sie doch für die seit Jahren im
Gespräch befindliche Markthalle in Heilbronn ein idealer Standort. Zumal
der „Blitz“, die Fußgängerbrücke über die Gleise des Hauptbahnhofs, von
der Bahnhofsvorstadt direkt westlich der Fruchtschuppenhalle in den
Stadtteil Neckarbogen führen wird.
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NR. 07/08 | 2019
WIRTSCHAFT FOR FUTURE
NICHT NUR FREITAGS
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B4B THEMENMAGAZIN 07-08.2019
B4B THEMENMAGAZIN 07-08.2019
BAUWIRTSCHAFT
ABSCHIED VOM FESTEN BÜROARBEITSPLATZ –
ZUKUNFTSSZENARIO ODER HOLZWEG?
Foto: PHILIPPARCHITEKTEN
Office Philipp Architekten BDA Waldenburg
Mobile-Working-Konzepte sind in aller Munde und werden als das
Nonplusultra der modernen Büroorganisation im digitalen Zeitalter
gepriesen.
Doch ist das die perfekte Lösung für alle Unternehmen? Dieser Frage
geht auch die Architektin Anna Philipp mit Ihrem Architekturbüro
Philipp Architekten BDA im Schloss Waldenburg bei Ihrer Planung für
moderne und zeitgemäße Büroarchitektur nach. In den allermeisten
Unternehmen sind ohnehin nie alle Mitarbeiter gleichzeitig anwesend;
weshalb dann in Büroarbeitsplätze investieren, die letztlich gar nicht
genutzt werden. Dies alles funktioniert natürlich nur dann, wenn die
Mitarbeiter keine festen Arbeitsplätze mehr zugewiesen haben.
Damit das Prinzip der täglich freien Arbeitsplatzwahl funktioniert,
müssen alle bei Feierabend ihren Schreibtisch leerräumen. Hohe
Papiertürme gehören der Vergangenheit an. Privater Büronippes und
Unterlagen schließen die Mitarbeiter in ihr Fach, das gleichzeitig als
Briefkasten dient. Je nach Aufgabe können sich die Mitarbeiter in
Besprechungsräumen zusammensetzen oder sich allein in eine der
sogenannten Kreativzonen zurückziehen. Wer will, kann auf dem Sofa
im Loungebereich Platz nehmen oder sich mit Kollegen an der Theke
in der Kaffeebar treffen. Drucker, Steckdosen und W-LAN sind überall
verfügbar, selbst im Mitarbeiterrestaurant. So oder ähnlich funktionieren
Büros mit modernem Mobile-Working-Konzept.
Soweit die Theorie. Wie sind die Erfahrungen in der Praxis. Die Architektin
Anna Philipp vom Büro Philipp Architekten in Schloss Waldenburg
berichtet aus ihrem Planungsalltag für die Unternehmen in der
Region Heilbronn-Franken. „Wir haben Organisationen als Kunden, bei
denen das Gros der Mitarbeiter die meiste Zeit in Projekten bei deren
Kunden vor Ort agiert. Wenn im Durchschnitt nur 30-40 % der Mitarbeiter
im Office arbeiten, wäre es völlig unwirtschaftlich für 100 % der
Belegschaft in eine teure Büroinfrastruktur zu investieren bzw. diese
aufrecht zu erhalten. In der Unternehmenspraxis hat sich bei vielen
deshalb ein Mix aus klassisch, festen Büroarbeitsplätzen für beispielsweise
Mitarbeiter im Rechnungswesen, Personal oder IT und Mobile-
Working-Konzepten für stark nach außen zum Kunden hin agierende
Kolleginnen und Kollegen etabliert.“
Entscheidend für den Erfolg von Mobile-Working-Konzepten ist letztlich
die Akzeptanz bei den Mitarbeitern. In einer aktuellen Studie vom
„Büro Forum“ wurden 1.000 Mitarbeiter aus 450 Unternehmen befragt,
ob sie sich vorstellen können, keinen festen Arbeitsplatz mehr zu haben.
Über die verschiedenen Generationen hinweg haben diese Frage lediglich
21 % bejaht. Wie zu erwarten war, steigt diese Bereitschaft bei jüngeren
Mitarbeitern. Wobei sich jedoch selbst bei der Generation Y noch mehr
als 2/3 der Befragten nach wie vor einen festen Arbeitsplatz wünschen.
Können SIe sich vorstellen, keinen zugewiesenen
Arbeitsplatz zu haben?
Quelle: Büro Forzum
„Deshalb bin ich kein Freund davon, die in Startups übliche Arbeitsweise
eins zu eins ohne Reflektion auf jedwedes Unternehmen zu übertragen
und wehre mich nachhaltig dagegen, einfach der Trend-Herde
hinterher zu laufen“, so Anna Philipp. In diesem Zusammenhang ist
auch interessant zu sehen, dass auf die Frage nach der gewünschten
Art des Büroarbeitsplatzes vom Großraum bis hinunter zum Einzelbüro
77 % also mehr als 2/3 der Befragten den Wunsch äußerten, in kleineren
Gruppenbüros für 3-8 Personen zu arbeiten.
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07-08.2019 B4B THEMENMAGAZIN
BAUWIRTSCHAFT
Welches sind bei Ihren Mitarbeitern die beliebstesten
Raumformen?
Quelle: Büro Forzum
„Moderne Bürokonzepte haben definitiv ihren Platz“ betont Anna
Philipp. „Aber bitte kein blindes copy and paste von hippen Silicon-
Valley-Konzepten. Es gilt genau hinzusehen, was für das einzelne
Unternehmen die passende Form ist.“ Und noch etwas empfiehlt die
Waldenburger Architektin: „Fragen Sie ihren Mitarbeiter! Das ist so
naheliegend und im Grunde selbstverständlich, wird aber in ganz wenigen
Fällen tatsächlich gemacht.“
Dort, wo das Team von Philipp Architekten das in Rahmen seiner Tätigkeit
für die Unternehmen getan hat, haben sich durch die Bank drei zentrale
Aspekte bzw. Herausforderungen für die Planer herauskristallisiert:
• Der Wunsch nach Wohnlichkeit und Behaglichkeit in den Büros
Generationen, der Wunsch nach überschaubaren, familiären Strukturen
und einem wohnlichen Zuhause. Daraus hat das Büro Philipp Architekten
dann das Bürokonzept der sogenannten „Business-Families“
entwickelt. Das Konzept verbindet die Ideen von Mobile-Working-Konzepten
mit den zentralen Anforderungen und Wünschen der Mitarbeiter.
So werden für jede „Business-Family“ verschieden zugeschnittene
Arbeitsplatzsituationen (Gruppen- und Einzelarbeitsplätze) aber auch
Lounge-artige Meeting- und Kreativzonen, evtl. eine kleine Bibliothek
und immer auch eine gemeinsame Küche mit einem langen Esstisch
bis hin zur Außenterrasse mit Grill gestaltet.
„Als Architekten sind wir für unsere Kunden wie ein Maßschneider.
Wir müssen in jedem Einzelfall genau hinsehen, welcher Zuschnitt passt.
Wenn der Anzug am Ende perfekt anliegt und es nirgends spannt, so dass
ein Maximum an Beweglichkeit und Flexibilität gewährleistet ist, haben
wir als Architekten einen guten Job gemacht,“ resümiert Anna Philipp.
www. philipparchitekten.de
Foto: PHILIPPARCHITEKTEN
• Der Wunsch in kleinen überschaubaren Gruppen zu arbeiten bzw.
die Präferenz für solche Bürozuschnitte
• Die Herausforderung des Miteinanders der Generationen (Babyboomer,
X, Y, Z)
In der Auseinandersetzung mit diesen Anforderungen sind den
Architekten die Parallelen zur Familie aufgefallen. Das Miteinander der
Office Philipp Architekten BDA Waldenburg
Verwaltungsgebäude und Fertigungshalle - Backnang
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B4B THEMENMAGAZIN 07-08.2019
BAUWIRTSCHAFT
BAUWIRTSCHAFT MELDET STARKES AUFTRAGSPLUS
foto: Bauwirtschaft Baden-Württemberg e.V.
Die Bauwirtschaft in Baden-Württemberg ist weiterhin auf starkem
Wachstumskurs. Allein im 1. Quartal 2019 haben die Auftragseingänge
um 30,6 % zugelegt. Das Auftragsvolumen summierte
sich in diesem Zeitraum auf insgesamt 3,14 Mrd. Euro.
Besonders deutlich stiegen die Orderzuwächse im Wirtschaftsbau.
Hier gab es ein Plus um 66,7 %. Damit ist die befürchtete konjunkturelle
Nachfrageschwäche aus der verarbeitenden Wirtschaft im Südwesten
bislang nicht eingetreten. Deutlich verhaltener war hingegen die
Auftragsentwicklung im Straßenbau. Hier stiegen die Auftragseingänge
seit Jahresbeginn lediglich um 2,0 Prozent.
An dieser Zahl zeige sich einmal mehr, dass die Auftragsvergabe
seitens der öffentlichen Hand in den ersten Monaten eines Jahres
meist nur schleppend vorankommt und so zum Risiko für die Bauunternehmen
wird, kritisiert der Geschäftsführer der Landesvereinigung
Bauwirtschaft Thomas Möller das zögerliche Vergabeverhalten - insbesondere
der Kommunen. Dabei könnte aufgrund der veränderten
klimatischen Verhältnisse hierzulande in der Regel auch in den Wintermonaten
gearbeitet werden: „Stattdessen wissen unsere Straßenbaubetriebe
oft nicht, wie sie im Januar/Februar ihre Mitarbeiter beschäftigen
sollen. Wenn dann im Mai die ersten Aufträge reinflattern, wird
erwartet, dass diese möglichst rasch im Sommer abgearbeitet werden.
So geht das nicht, unsere Firmen brauchen mehr Kontinuität und Planungssicherheit,
um rechtzeitig ihre Kapazitäten zu koordinieren und
gegebenenfalls aufzustocken.“
Gut entwickelt haben sich im 1. Quartal dieses Jahres auch die
Umsatzzahlen. Die meisten Bausparten legten im Schnitt um gut
20 % zu. Lediglich der Wohnungsbau verzeichnete mit 3,4 Prozent nur
geringe Zuwächse. Damit lag das Gesamtumsatzplus in den ersten
drei Monaten bei 16,3 %. Dennoch wird weiterhin kräftig in den Wohnungsbau
investiert. Die niedrigen Zuwachszahlen in dieser Sparte sind
ursächlich auf den extrem hohen Basiseffekt des gleichen Vorjahreszeitraums
zurückzuführen. Nach wie vor positiv ist außerdem die Lage
auf dem Arbeitsmarkt. So stieg die Zahl der Mitarbeiter in den größeren
Bauunternehmen in Baden-Württemberg mit 20 und mehr Beschäftigten
um 6,6 Prozent auf rund 63.000. Laut Landesvereinigung Bauwirtschaft
wird sich der Beschäftigtenaufbau auch in den kommenden
Monaten in ähnlicher Dynamik fortsetzen.
www.bauwirtschaft-bw.de
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07-08.2019 B4B THEMENMAGAZIN
BAUWIRTSCHAFT
WICHTIGE DEUTSCHE BAUUNTERNEHMEN NACH BAU-
LEISTUNG IM JAHR 2017
Unternehmen
Bauleistung in
Millionen Euro
Sitz IHK-Region Bundesland
Hochtief AG 24.520 Essen Essen - Mülheim an der Ruhr - Oberhausen Nordrhein-Westfalen
Ed. Züblin AG 3.833 Stuttgart Region Stuttgart Baden-Württemberg
Goldbeck GmbH 2.729 Bielefeld Ostwestfalen zu Bielefeld Nordrhein-Westfalen
Deutsche Strabag AG 2.569 Köln Köln Nordrhein-Westfalen
Bauer AG 1.772 Schrobenhausen München und Oberbayern Bayern
Max Bögl Stiftung & Co. KG 1.700 Sengenthal Regensburg für Oberpfalz / Kelheim Bayern
Leonhard Weiss GmbH & Co. KG 1.247 Satteldorf und Göppingen Heilbronn-Franken und Region Stuttgart Baden-Württemberg
Köster AG 1.180 Osnabrück Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim Niedersachsen
Quelle: www.statista.de
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Schlüsselfertigbau - Ihr Rundum-sorglos-Paket von LEONHARD WEISS
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BAUWIRTSCHAFT
HALLEN-, GEWERBE- UND INDUSTRIEBAU –
KOMPLETT AUS EINER HAND
Foto: GloriaAlfa – depositphotos.com
Gillig + Keller hat als Familienunternehmen in zweiter Generation
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der Erfolg darin liegt, die Anforderungen an die jeweilige Nutzung bestmöglich
umzusetzen. Die fachkundige Beratung und genaue Analyse der
betrieblichen und räumlichen Gegebenheiten vor Ort garantieren den Kunden
optimale Arbeitsbedingungen bei den täglichen Betriebsprozessen.
Gemeinsam werden die zukünftigen Anforderungen und Fragen erörtert
und die für den Kunden am besten geeignete Ausführung erarbeitet. Unter
Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Brandschutz, gestalterischen
Wünschen und gesetzlichen Bestimmungen findet Gillig + Keller so die
richtige Lösung. Mit Know-how und statischem Fachwissen wird das Projekt
in der Planungsphase 3D-CAD-gestützt konstruiert. Die Fertigung und
Montage erfolgt ebenfalls durch qualifiziertes Personal und modernste
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BAUWIRTSCHAFT
ÜBER 125 JAHRE BAU-KNOW-HOW
Böpple Bau – das Heilbronner Traditionsunternehmen – ist der
führende Partner für individuelle, schlüsselfertige Wohn- und Gewerbebauten
in Süddeutschland
Sichere und spezifische Planung, persönliche wie vertrauensvolle
Betreuung, Koordination aus einer Hand, regionale Verbundenheit,
höchste Qualität und umfassende Erfahrung – Böpple Bau ist seit 1905
mit großer Kompetenz an der Seite von gewerblichen wie privaten Bauherren.
Das Leistungsportfolio des rund 100 Mitarbeiter starken Unternehmens
deckt von der Projektentwicklung und dem Industrie- und
Gewerbebau über den Roh- und Wohnungsbau bis hin zur Haustechnik,
dem Facility Management und der Bauwerterhaltung alle Kundenwünsche
ab und das ganz individuell für jedes Projekt, schlüsselfertig
sowie wirtschaftlich durchdacht. Wie etwa im Bereich Industrie- und
Gewerbebau, in dem das ausgebildete und erfahrene Team nutzungsspezifische
Produktionsgebäude und Lagerhallen, Verbrauchermärkte,
Verwaltungsgebäude, Pflegeheime, Kindergärten und vieles mehr mit
Umsetzungssicherheit zum festen Preis und Termin realisiert. Hierzu
gehören bei Bedarf auch etwa die Suche nach attraktiven Standorten,
die Einholung von notwendigen Genehmigungen sowie die Grundstücksvorbereitung.
Bestmögliche Flexibilität, auch bei Sonderwünschen,
ist bei Böpple Bau Teil der Unternehmensphilosophie.
Fotos: Böpple Bau
Wechsel der Geschäftsführung
Diese Philosophie wird seit dem 1. Januar 2019 gemäß der Unternehmensleitlinie
„Wir bauen so, dass der Kunde uns weiterempfiehlt“
von zwei neuen Geschäftsführern weiter in die Zukunft geführt. Mit
Christian Pötter aus dem Bereich Gewerbebau sowie Michael Wiesner
aus dem Bereich Wohnbau haben zwei sehr erfahrene Köpfe aus den
Reihen des Unternehmens den Posten von Alois Schöllhorn übernommen.
Dieser hat die Unternehmensspitze nach 13 Jahren auf eigenen
Wunsch verlassen, bleibt Böpple Bau aber als Projektentwickler in der
Niederlassung Schwäbisch Hall, seiner Heimatstadt, treu.
www.boepplebau.de
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B4B THEMENMAGAZIN 07-08.2019
BAUWIRTSCHAFT
CHECKLISTE BAUEN
Wer baut, muss sich mit im Vorfeld, und vor allem während der
Bauphase, mit unzähligen Fragen und Entscheidungen auseinander
setzen. Da heißt es kühlen Kopf bewahren und einige wichtige
Grundregeln beachten:
1. Lassen Sie sich frühzeitig und ohne zeitlichen Druck von kompetenten
Fachleuten beraten – sowohl was die Finanzierung, die
Planung als auch die Bauausführung angeht.
2. Akzeptieren Sie nur eine Planung und ein Finanzierungskonzept,
das Sie tatsächlich verstehen und in allen Punkten nachvollziehen
können.
3. Formulieren Sie gegenüber Ihren Baupartnern exakt, und am
besten schriftlich, welchen Ansprüchen und Vorstellungen Ihr
neues Gebäude genügen soll. Denken Sie auch an spätere,
anderweitige Nutzungsoptionen.
4. Hinterfragen Sie genau, welche Bauverfahren, Baustoffe und
Energiekonzepte den Nutzen Ihres Bauwerks erhöhen können
und welche langfristig wirtschaftlich sind.
5. Akzeptieren Sie nur eine verständliche und vollständige Leistungsbeschreibung,
in der Ihre Qualitätsvorstellungen klar
beschrieben sind. Sie ist die Grundlage für die spätere Bauausführung.
6. Überprüfen Sie das Angebot kritisch und nehmen Sie den wirtschaftlichsten
und besten Anbieter – nicht unbedingt den billigsten.
7. Legen Sie während Ihres Bauvorhabens Wert auf gute Kommunikation
und Kooperation mit allen am Bau beteiligten Firmen.
Dadurch lassen sich unnötige Fehlentscheidungen und Kosten
sparen.
8. Sorgen Sie dafür, dass die Bauausführung regelmäßig kontrolliert
wird und dass Beanstandungen bzw. Mängel dokumentiert
und umgehend durch die zuständigen Handwerksfirmen beseitigt
werden.
9. Prüfen Sie bei der Bauabnahme Ihres Gebäudes, ob die vereinbarten
Leistungen tatsächlich in der erforderlichen Qualität
umgesetzt worden sind.
10. Sorgen Sie frühzeitig für die Instandhaltung Ihres Gebäudes. Nur
wenn ein Bauwerk rechtzeitig saniert wird, bleiben die Folgekosten
niedrig.
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07-08.2019 B4B THEMENMAGAZIN
BAUWIRTSCHAFT
DEUTSCHLANDS ERSTES HOCHHAUS AUS HOLZ
Die Stadtsiedlung Heilbronn
GmbH und ZÜBLIN haben in Heilbronn
in dem neuen Stadtquartier
Neckarbogen das höchste
Holzhaus in Deutschland errichtet.
Das zehngeschossige
Hochhaus SKAIO entstand nach
den Plänen des Berliner Architekturbüros
Kaden+Lager.
Das Gebäude, das im Rahmen
der Stadtausstellung zur BUGA
2019 gebaut wurde, ist mit 34
m Höhe Deutschlands erstes
Holzhochhaus. Mit einer oberirdischen
Bruttogeschossfläche
von 5.685 m² bietet es Platz für
60 Mietwohnungen mit insgesamt
3.300 m² Wohnfläche. Im
Erdgeschoss befindet sich eine
Gewerbefläche.
Für die Planung des Projekts
SKAIO wurde das Architekturbüro
Kaden+Lager gewählt, das seit
Jahren auf den urbanen Holzbau
spezialisiert ist und bereits mit
verschiedenen Bauherren Wohnungsbauten
in Holz- oder Holz-
Hybrid-Konstruktionen geplant
hat. Das Gebäude wurde in
Holz-Hybrid-Bauweise von ZÜB-
LIN Timber errichtet: Wände und
Decken sind dabei aus Holz und
machen den überwiegenden Teil
der Konstruktion aus. Ganz ohne
Beton kommt die neuartige Hybrid-Konstruktion
aber nicht aus.
Sockelgeschoss und Treppenhaus
bestehen jeweils aus Stahlbeton
und wurden zuerst ausgeführt.
Die Fassade wurde von außen mit
Aluminium-Platten verkleidet.
Das 34 m hohe SKAIO ist Deutschlands erstes Hochhaus aus Holz. (copyright: Architektur: Kaden+Lager, Visualisierung: THIRD)
Foto: : Architektur: Kaden+Lager, Visualisierung: THIRD
Bauteile aus Fichtenholz mit PEFC-Zertifikat
Ein großer Vorteil der Holzbauweise ist die vergleichsweise kurze
Bauzeit; die Holzbauteile wurden weitgehend vorgefertigt und vor Ort
lediglich montiert. Die Stützen der beiden Neubauten bestehen aus
Brettschichtholz. Für die Holzwände und -decken hat ZÜBLIN Timber
ausschließlich Fichtenholz verwendet – überwiegend aus deutschen
Wäldern und durchweg versehen mit PEFC-Zertifikat, dem Siegel für
nachhaltige Forstwirtschaft. Eine wichtige Voraussetzung für eine weitere
angestrebte Auszeichnung: Die Stadtsiedlung Heilbronn bewirbt
sich mit SKAIO bei der Deutschen Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen
um ein DGNB-Zertifikat in Gold. ZÜBLIN Timber mit ihren Standorten
Aichach und Gaildorf hat den Neubau gemeinsam mit der ZÜBLIN-
Direktion Stuttgart, Bereich Heilbronn, realisiert.
www.zueblin.de
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B4B THEMENMAGAZIN 07-08.2019
BAUWIRTSCHAFT
RUNDER TISCH FÜR HERAUSFORDERUNGEN AM BAU
Der Einsatz des Werkstoffes Holz bietet ganz neue Möglichkeiten,
in der innenstädtischen Aufstockung und vereinfacht das urbane
Bauen in jeglicher Hinsicht. Baulücken können dabei, unter Nutzung
der bestehenden Infrastruktur und Nahversorgung, geschlossen
werden. So lässt sich in kurzer Zeit neuer Wohn- und Arbeitsraum
schaffen, ohne neue Bauflächen versiegeln zu müssen.
Foto: Schlosser Holzbau GmbH
Mit den gigantischen Abmessungen von 96,44 x 113 Metern und einer Höhe von ca.
12 Metern entsteht aktuell in Waldenburg für das Unternehmen SWG eine gewaltige
Produktionshalle in BauBuche.
Schlosser wird sich in Anbetracht der aktuellen Herausforderung im
Wohnungsbau noch mehr dem Geschossbau und der Nachverdichtung
widmen, betont Oliver Bezler, Marketing-Leiter bei Schlosser. Voraussetzung
für große Volumen ist eine optimale Projektentwicklung. Diese
erfordert ein frühzeitiges Zusammenkommen aller Beteiligten wie
Investoren, Bauherren, Architekten und ausführenden Unternehmen.
„Wenn wir von Beginn an gemeinsam für Auftragsklarheit sorgen, können
wir attraktive Architektur zu einem attraktiven Preis mit kurzer
Bauzeit liefern“ so Bezler weiter. Gemeinschaftliches Denken und eine
ergebnisorientierte Auftragsabwicklung tragen zu einer signifikanten
Zeitersparnis bei. Es geht darum, Stärken zu bündeln und grundliegende
Arbeitsschritte zu organisieren, um den Prozess im Großen und Ganzen
zu optimieren. Aktuell realisiert Schlosser Holzbau zwei „Wohnwelten“
im Stadtquartier am Sonnenrain in Schwäbisch Hall, ein Projekt, bei
dem prozessoptimiert im Partnering-Verfahren gehandelt wird.
Als weiteres Vorzeigeobjekt in Sachen zukunftsweisendem Holzbau
entsteht derzeit die Industriehalle der SWG Produktion Schraubenwerk
Gaisbach GmbH in Waldenburg. Bei seinem jüngsten Besuch bei
Schlosser Holzbau nahm Landesminister Peter Hauk die Fertigung der
113 Meter langen und 100 Meter breiten Halle in Augenschein. Angesichts
der Halle zeigte er sich begeistert davon, wie vielfältig der Baustoff
Holz auch in diesen Dimensionen Verwendung findet.
Das Interesse an der modernen, architektonischen Bauweise mit Holz
habe beträchtlich zugenommen. „Die große Botschaft, wir müssen das
gleiche Ziel vor Augen haben, um dem Bauvolumen Lösungen bieten zu
können“ bringt es Geschäftsführer Josef Schlosser auf den Punkt.
Foto: Schlosser Holzbau GmbH
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17 jako.de G 1
18 vbu-volksbank.de H -1
19 volksbank-heilbronn.de K 0
20 spk-hohenlohekreis.de G 2
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24 bad-mergentheim.de G 2
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28 metallbau-onlineshop.de G 6
29 tfa-dostmann.de H -5
30 vb-hohenlohe.de H -1
31 moritz.de H -4
32 kissyo.bio H -1
33 schwaebischhall.de G 4
34 jobstimme.de G 4
35 hakro.com K 0
36 jura-ersatzteile-shop.de H -3
37 parts2go.de H -5
38 satshop-heilbronn.de G 6
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40 slk-kliniken.de H -1
41 landkreis-heilbronn.de K 0
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43 vb-bia.de NEU
44 sport-saller.de G 1
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Die Daten des Unternehmens
stammen aus einem Panel von Nutzerendgeräten,
von lokalen Internet Service
Providern, von eigenen Web-Crawlern und
von Websites, die ihre Mess daten direkt
zur Verfügung stellen. Anhand dieses
Algorithmus wird für messbare Internetseiten
als Schätzung ein internationaler
Rang ausgewiesen. © SimilarWeb, weitere
Infos: www.similarweb.com.
Auswertung über das
Analyseprogramm
In der Reihenfolge des SimilarWeb-Rangs
sind die Domains von Websites für die
Zielgruppen B2B und B2B/B2C jeweils
von 1 bis 50 durchnummeriert. Grundlage
für die Auswertung sind derzeit
3.308 Internetseiten aus Heilbronn-
Franken. Die Rangliste erhebt keinen
Anspruch auf Vollständigkeit. Da sich
die Werte bei SimilarWeb monatlich
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