Campus Vorschau Herbst 2019

Bereits in den 1970er-Jahren entstanden
in Lateinamerika Pionierstudien zur Verschränkung
von Klasse und Geschlecht.
Dieses Buch verbindet eine historische
Rückschau mit gegenwärtigen Entwicklungen
der dortigen Arbeits- und
Geschlechterverhältnisse. Es trägt Erfahrungswissen
aus dem »globalen Süden«
in die Debatten des »globalen Nordens«
hinein, um gängigen eurozentristischen
Perspektiven entgegenzuwirken.
Johanna Neuhauser ist wissenschaftliche
Mitarbeiterin am Institut für Migrationsforschung
und Interkulturelle Studien (IMIS) an der
Universität Osnabrück.
Johanna Sittel ist wissenschaftliche
Mitarbeiterin am Arbeitsbereich für Arbeits-,
Industrie- und Wirtschaftssoziologie
an der Friedrich-Schiller-Universität Jena.
Nico Weinmann ist Lehrer für Politik und
Deutsch mit Lehramt für Gymnasien.
International Labour Studies – Internationale Arbeitsstudien
Herausgegeben von Klaus Dörre und Stephan Lessenich
Wie hat sich Arbeit in der Bundesrepublik
»nach dem Boom« verändert? Führende
Forschungsinstitute aus der Arbeits- und
Industriesoziologie haben sich zusammengeschlossen
und ihre Daten aus vier Jahrzehnten
Arbeitsforschung in einer Reihe
von Sekundäranalysen neu interpretiert.
In der Zusammenschau ergibt sich ein aufschlussreiches
Bild wesentlicher Entwicklungsprozesse
auf dem Feld der Arbeit.
Wolfgang Dunkel ist Arbeitssoziologe und
Wissenschaftler am Institut für Sozialwissenschaftliche
Forschung (ISF) München.
Heide-marie Hanekop ist wiss. Mitarbeiterin
am Soziologischen Forschungsinstitut Göttingen
(SOFI) an der Universität Göttingen.
Nicole Mayer-Ahuja ist Professorin für die
Soziologie an der Universität Göttingen sowie
Direktorin des Soziologischen Forschungsinstituts.
Es erscheint paradox: Die Arbeitslosigkeit
in Deutschland steht auf einem historischen
Tief, die Wirtschaft feiert Exportrekorde.
Dennoch erreichte der Boom der
vergangenen Jahre viele Menschen nicht.
Gerade in strukturschwachen Gegenden
ist dieser Widerspruch ausgeprägt. Diese
Orte gelten als abgehängt. Im Leben vieler
Menschen macht sich Unzufriedenheit
breit. Angesichts niedriger Entlohnung und
mangelnder Mitsprachemöglichkeiten am
Arbeitsplatz radikalisieren sich Ungerechtigkeitsempfindungen.
Die Studie nimmt
diese Dynamiken am Beispiel Ostthüringens
in den Blick.
Stefan Schmalz ist Akademischer Rat am Institut
für Soziologie der Universität Jena. Anne
Hasenohr und Sarah Hinz sind Doktorandinnen
am Lehrstuhl für Arbeits-, Industrie-, und
Wirtschaftssoziologie an der Universität Jena.
Ingo Singe ist wiss. Mitarbeiter am Zentrum für
Arbeit und Politik der Universität Bremen.
Johanna Neuhauser, Johanna Sittel,
Nico Weinmann (Hrsg.)
Arbeit und Geschlecht im Wandel
Impulse aus Lateinamerika
Ca. 240 Seiten, kartoniert, 14 x 21,3 cm
D 34,95 €
A 35,90 €
CH 45,90 Fr.*
Warengruppe: 726
ISBN 978-3-593-51022-4
Auch als E-Book erhältlich
Erscheinungstermin:
09. Oktober 2019
Wolfgang Dunkel, Heidemarie Hanekop,
Nicole Mayer-Ahuja (Hrsg.)
Blick zurück nach vorn
Sekundäranalysen zum Wandel von Arbeit
nach dem Fordismus
Ca. 270 Seiten, kartoniert, 14 x 21,3 cm
D 39,95 €
A 41,10 €
CH 51,90 Fr.*
Warengruppe: 724
ISBN 978-3-593-51096-5
Auch als E-Book erhältlich
Erscheinungstermin:
18. September 2019
Stefan Schmalz, Sarah Hinz, Ingo Singe,
Anne Hasenohr
Abgehängt im Aufschwung
Demografie, Arbeit und rechter Protest
in Ostdeutschland
Ca. 220 Seiten, kartoniert, 14 x 21,3 cm
D 34,95 €
A 35,90 €
CH 45,90 Fr.*
Warengruppe: 724
ISBN 978-3-593-51008-8
Auch als E-Book erhältlich
Erscheinungstermin:
21. August 2019