21.12.2018 Aufrufe

Leistungsbilanz unserer Bundesministerin für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Konsumentenschutz

Erfolgreiche ePaper selbst erstellen

Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.

<strong>Leistungsbilanz</strong> hartinger_neu.qxp_Layout 1 21.12.18 12:30 Seite 4<br />

Flexible <strong>Arbeit</strong>szeiten im Sinne<br />

der <strong>Arbeit</strong>nehmerinnen <strong>und</strong><br />

<strong>Arbeit</strong>nehmer<br />

» Der 8-St<strong>und</strong>en-Tag <strong>und</strong> die 40-St<strong>und</strong>en-Woche<br />

bleiben die Normalarbeitszeit!<br />

» Kollektivvertragliche Regelungen der Normalarbeitszeit<br />

<strong>und</strong> Überst<strong>und</strong>enzuschläge bleiben<br />

unverändert!<br />

» Darüber hinaus wird es aber möglich sein, freiwillig länger zu arbeiten – maximal 12 St<strong>und</strong>en<br />

pro Tag oder 60 St<strong>und</strong>en pro Woche.<br />

» Im Durchschnitt darf nicht mehr als 48 St<strong>und</strong>en (Höchstarbeitszeit!) in 17 Wochen gearbeitet<br />

werden.<br />

» Dadurch wird die 4-Tage-Woche möglich.<br />

Die neue <strong>Arbeit</strong>szeitregelung entspricht den modernen Lebensumständen der Menschen. Fairness<br />

<strong>und</strong> Gerechtigkeit stehen hier <strong>für</strong> den berufstätigen Menschen im Vordergr<strong>und</strong>.<br />

Lehre <strong>für</strong> Asylwerber abgeschafft<br />

Eine Lehre ist kein Gr<strong>und</strong> da<strong>für</strong>, Asyl zu bekommen. Nur wer ein Bleiberecht hat, soll in Zukunft<br />

eine Lehre beginnen können. Wer rechtskräftig von Gerichten eine Asyl-Ablehnung erhält,<br />

MUSS unser Land verlassen. Es darf keine Aufenthaltsverfestigung über die Hintertür geben.<br />

4<br />

Mit uns geht was weiter

Hurra! Ihre Datei wurde hochgeladen und ist bereit für die Veröffentlichung.

Erfolgreich gespeichert!

Leider ist etwas schief gelaufen!