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Berufsunfähigkeitsschutz Azubi+ Chemikant - IG BCE Bonusagentur

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<strong>Berufsunfähigkeitsschutz</strong> <strong>Azubi+</strong><br />

Sichern Sie das Wertvollste, was Sie besitzen, ab: Ihre Arbeitskraft<br />

Mit dem Beruf, den Sie jetzt erlernen, werden Sie Geld verdienen. Monat für Monat. Immer mehr. Davon leben Sie, erfüllen sich Ihre<br />

Wünsche. Was passiert aber, wenn Sie Ihre Arbeitskraft verlieren – ganz plötzlich durch Unfall oder Krankheit? Tatsächlich werden<br />

ca. 25 % der Berufstätigen berufsunfähig. Das kann auch schon in jungen Jahren passieren. Vom Staat bekommen Sie als Berufsanfänger(in)<br />

im schlimmsten Fall gar nichts – später nur eine Erwerbsminderungsrente über ein Drittel Ihres Gehalts. Reicht Ihnen das?<br />

Es trifft nicht immer nur die anderen.<br />

Und es gibt mehr Gründe, berufsunfähig zu werden, als man denkt:<br />

29,50 % Nerven, Psyche<br />

13,10 % Unfall<br />

10,60 % Herz, Kreislauf<br />

Quelle: Swiss Life 2012 (Invalidenbestand Ende 2011)<br />

Unser Premiumproduktpartner: Swiss Life<br />

Bewegungsapparat 28,70 %<br />

Sonstige 4,70 %<br />

Innere Krankheiten 5,50 %<br />

Krebs 7,90 %<br />

Swiss Life hat alle Anforderungen der <strong>IG</strong> <strong>BCE</strong> <strong>Bonusagentur</strong> für das spezielle Angebot zur finanziellen Absicherung der<br />

Arbeitskraft hinsichtlich Leistungsstärke, Produktqualität, Erfahrung und Kapitalstärke erfüllt. Alle wichtigen Bedingungen,<br />

wie z. B. niedriger Preis, Verzicht auf abstrakte Verweisung, Nachversicherungsgarantie ohne erneute Gesundheitsprüfung<br />

und garantierte Beitragshöhe bis zur Rente, sind Bestandteile der BU-Versicherung. Die Ratingagenturen, die<br />

Versicherungsbedingungen bewerten, geben Swiss Life konstant Bestnoten.


Vorteilskonditionen für <strong>IG</strong> <strong>BCE</strong>-Mitglieder in der Ausbildung<br />

Niedriger Startbeitrag bei vollem Versicherungsschutz von Anfang an<br />

Sie können sich jetzt den vollen Beitrag noch nicht leisten? Kein Problem: Sie zahlen in der Startphase einfach weniger.<br />

Denn ein <strong>Berufsunfähigkeitsschutz</strong> lohnt sich in jungen Jahren für Sie gleich doppelt: Je eher Sie mit einer BU-Versicherung<br />

starten, desto günstiger ist Ihr Beitrag. Ihr Vorteil: Erst nach Ablauf der Startphase zahlen Sie den vollen Beitrag. Doch von<br />

Anfang an haben Sie einen <strong>Berufsunfähigkeitsschutz</strong> in voller Höhe.<br />

Beitragshöhe<br />

SBU Start-Beitrag<br />

(65 % Tarifbeitrag)<br />

Startphase<br />

Vorteilhafte Einstufung in eine günstigere Berufsgruppe<br />

Unser Angebot gehört zu den Besten am Markt!<br />

Startbeitrag 30,95 Euro 38,47 Euro<br />

Nettobeitrag<br />

ab dem fünften Jahr<br />

Nettobeitrag<br />

ab dem zehnten Jahr<br />

3. Jahr 4. Jahr 5. Jahr<br />

43,64 Euro<br />

bis zum dritten Jahr<br />

46,01 Euro 93,99 Euro * 61,10 Euro 88,07 Euro<br />

46,01 Euro 105,94 Euro * 87,28 Euro<br />

ab dem achten Jahr<br />

43,22 Euro 36,25 Euro **<br />

88,07 Euro<br />

SBU Start-Beitrag<br />

(100 % Tarifbeitrag)<br />

Jeder Beruf birgt ein gewisses Risiko, im Arbeitsleben dauerhaft zu erkranken. Handwerkliche Berufe sind gegenüber kaufmännischen<br />

Berufen in der Prämie teurer, da wesentlich höhere Gesundheitsgefahren vorliegen bzw. ein Verlust der Arbeitskraft eher eintreten kann.<br />

Wir haben mit dem Premiumproduktpartner vereinbart, dass Auszubildende, die sich während ihrer Ausbildung und als Mitglied der<br />

<strong>IG</strong> <strong>BCE</strong> für eine Berufsunfähigkeitsversicherung entscheiden, eine sehr vorteilhafte Berufsgruppeneinstufung erhalten. Diese Einstufung<br />

bleibt während der gesamten Vertragslaufzeit erhalten.<br />

Unisex-Vorteil sichern<br />

Der gesamte Markt redet über Unisex, wir handeln: Statt mit komplizierten Übergangsregelungen zu verwirren, schaffen wir<br />

für Sie Klarheit durch Einführung einer verbindlichen Unisex-Tarifi erung – und das deutlich vor dem gesetzlich vorgegebenen<br />

Einführungstermin 21.12.2012. Dabei zahlen Männer UND Frauen schon jetzt deutlich weniger.<br />

Weitere absolute Highlights:<br />

Beitragsgarantie<br />

Wir verzichten ausdrücklich auf unser<br />

Recht, die Tarifbeiträge während der<br />

Vertragslaufzeit zu erhöhen (Beitragsanpassungsklausel<br />

§ 163 VVG). Auf<br />

unsere Beiträge kann sich der Kunde<br />

verlassen!<br />

Nachversicherungsgarantie<br />

Die bewährten Anpassungsoptionen<br />

eröffnen bei bestimmten Ereignissen<br />

Möglichkeiten, um den Versicherungs -<br />

schutz an die geänderte Bedarfslage<br />

anzupassen (ohne erneute Gesundheitsprüfung)<br />

SİGORTA<br />

Freie Arztwahl<br />

Für die Feststellung der Berufsunfähigkeit<br />

muss der Kunde keine ständigen Vertragsärzte<br />

aufsuchen. Häufi g genügt ein begründeter<br />

Bericht des behandelnden Arztes.<br />

54,38 Euro **<br />

ab dem sechsten Jahr<br />

72,50 Euro **<br />

ab dem elften Jahr<br />

Quelle: Eigene Berechnungen; 17-jähriger Azubi (Beruf <strong>Chemikant</strong>, sonstige Gefahrenstoffe), Raucher, 1.000 Euro monatliche Berufsunfähigkeitsrente, Endalter 65 Jahre (Stand: 01.09.2012)<br />

* Der Tarif hat immer eine Laufzeit von 15 Jahren. Inner halb dieser Zeit k ann eine neue SBU ver sicher t werden. In diesem Beispiel wurde die Option nach 5 bzw. 10 Jahr en umgesetzt.<br />

** nur bis Endalter 60 Jahre<br />

Sie haben Interesse an einer unverbindlichen Beratung?<br />

Rufen Sie uns an unter:<br />

Fischerstr. 5, 30167 Hannover<br />

Tel.: 0511 7631-194, Fax: 0511 7631-883194<br />

Mail: kontakt@igbce-bonusagentur.de<br />

Web: www.igbce-bonusagentur.de

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