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Integrationshemmnis Leiharbeit - Otto Brenner Shop

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INTEGRATIONSHEMMNIS LEIHARBEIT<br />

8<br />

Die Unkenntnis der hierzulande geltenden<br />

Arbeitnehmerrechte erhöht die Gefahr, dass<br />

die Migranten seitens der Stammbelegschaft<br />

durch Drohungen und falsche Versprechungen<br />

diszipliniert werden.<br />

Treffen <strong>Leiharbeit</strong>nehmer mit Migrationshintergrund<br />

im Betrieb auf Stammbeschäftigte<br />

mit gleicher ethnischer Herkunft, so lassen sich<br />

zweierlei Entwicklungen feststellen: zum einen<br />

die Bevorzugung des <strong>Leiharbeit</strong>nehmers durch<br />

den Stammbeschäftigten, zum anderen die Gefahr<br />

einer besonderen Demütigung des <strong>Leiharbeit</strong>nehmers.<br />

Letzteres vor allem dann, wenn<br />

der <strong>Leiharbeit</strong>nehmer im Herkunftsland eine<br />

statushöhere Beschäftigung (Lehrer, Arzt) innehatte<br />

als der Stammbeschäftigte.<br />

Migranten als Zielgruppe von<br />

Betriebsräten und Gewerkschaften<br />

Der Beschäftigungsstatus „<strong>Leiharbeit</strong>er“ hat<br />

kaum solidarisierende, sondern vielmehr isolierende<br />

Effekte und führt zu defensiven Handlungsmustern.<br />

Die Privatisierung und Individualisierung<br />

struktureller Probleme verbunden<br />

mit einem Habitus der Scham und häufig nur<br />

geringem Wissen um Arbeitnehmerrechte er-<br />

schwert die Arbeit von Gewerkschaften und Betriebsräten<br />

und erleichtert die Diskriminierung<br />

durch Ver- und Entleiher. Die Gewerkschaften<br />

sind aufgerufen, sich noch stärker betriebspolitisch<br />

(Besserstellungsvereinbarung, Kontrolle<br />

der Verleiher), gewerkschaftspolitisch (Tarifverträge)<br />

sowie sozialpolitisch (Mindestlohn,<br />

Änderung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes<br />

– AÜG) für eine Regulierung der <strong>Leiharbeit</strong><br />

einzusetzen. Um einen verbesserten Zugang<br />

zu (Leih-)Arbeitnehmern mit Migrationshintergrund<br />

zu erhalten, müssen die Gewerkschaften<br />

sich den Problemen und Nöten dieser<br />

Menschen nicht nur stärker öffnen, sondern<br />

neue Wege der Information, der Beratung, aber<br />

auch der Vertrauensbildung einschlagen (vgl.<br />

Kap. 8.).<br />

Gefahr der gesellschaftlichen<br />

Abwärtsentwicklung<br />

Der <strong>Leiharbeit</strong> als sozial und finanziell prekärem<br />

Beschäftigungsverhältnis ist eine gesellschaftliche<br />

Abwärtsdynamik inhärent, die für<br />

Migranten mit einer schleichenden Desintegration<br />

einhergeht bzw. ihre Integrationsbemühungen<br />

verhindert.

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