Zukunftsregion Nordoberpfalz - Albert Rupprecht

Nordoberpfalz diese für ganz Deutschland anzubieten. Zum anderen
bilden sich auch im hochpreisigen Dienstleistungen Bedarfe heraus, die
durch die Nordoberpfalz bedient werden können: Steuerberater,
Juristen, Notare, Wirtschaftsprüfer mit Wissen sowohl über Deutschland
aber auch über die tschechische Republik. Vermittlung von Ärzten aus
Osteuropa um den Ärztemangel in Deutschland in den Griff zu
bekommen, und vieles andere mehr.
Klar ist jedoch, daß die Voraussetzung für einen starken
Dienstleistungsbereich das Vorhandensein einer starken industriellen
Basis ist.
Große Hoffnungen werden hier auch zu Recht in das von der
bayerischen Staatsregierung versprochene Sprachenzentrum an der FH
Weiden gestellt: hier sollen sowohl sprachliche aber auch sonstige
Kompetenzen für das Ost West Geschäft und die dafür notwendigen
Dienstleistungen herausgebildet werden.
2.4.5 Handwerkliche Dienstleistungen
Die Osterweiterung kann aber gerade im Bereich Dienstleistung und
Handwerk auch positiv zu Buche schlagen. Viele Firmen benötigen
kompetente Beratung in diesem Bereich. Der Ausbau der FH ist hier
der richtige Weg. Die Kompetenz in der Sprache ist aber eine der
Schlüsselqualifikationen. Gerade im Bereich des Handwerks werden
qualifizierte Arbeitskräfte mit der Sprachkompetenz benötigt werden. Es
wird auch für gewisse Teile der handwerklichen Produktion interessant
sein, eine Mischkalkulation mit den Personalkosten jenseits der Grenze
auszustellen. Für die Zukunft wollen wir einen wirtschaftlich gesunden
Mittelstand, der einen großen Teil der Ausbildungs- und der
Arbeitsplätze zur Verfügung stellt.
2.4.6 Industrie
In unserer Region ist ein nicht unerheblicher Teil der Beschäftigten in
der Industrie tätig. Diese hat sich teilweise einen Weltmarktanteil von
weit über 50 % gesichert. Um für diese Firmen auch weiterhin
Interessant zu bleiben, benötigt unsere Region harte
Standortvorteile. Diese Vorteile können diesen Firmen im Zuge der
Erweiterung gegeben werden. Sie können personalintensive Bereiche
auslagern oder an Subunternehmer weitergeben und so eine
Kostenstruktur gewinnen, in der sie konkurrenzfähig sind und somit
auch die Arbeitsplätze bei uns erhalten bleiben. Die bei uns tätige
Industrie schafft auch nachgelagerte Arbeitsplätze in den
verschiedensten Bereichen. Um weitere Industriebetriebe anzusiedeln
oder in der Region zu halten, sollte neben der dringend benötigten GA
Förderung auch eine Erhöhung der Wochenarbeitszeit in einem
begrenzten Gebiet mit gleichzeitiger Lockerung des
Kündigungsschutzes durchgeführt werden, auch die Gewerkschaften
sind hier gefragt. Ein regionaler ‚Pakt zwischen Arbeitnehmern,
Gewerkschaften, Arbeitgebern und ‚Unternehmen wäre ein Signal
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