WIFI Tirol Kursbuch 2018/19

164 Betriebswirtschaft Finanz- und Rechnungswesen
tirol.wifi.at
Korrekte Behandlung von Krankenständen
Friedrich Braito. 4 Std, 120 Euro
IBK Nr 31353.018 11.04.19 Do 18.00-21.30
Vertiefen Sie Ihre Kenntnisse in der Personalverrechnung!
Das Ausmaß der Krankenstandstage stellt für jedes Unternehmen
einen bedeutenden Kostenfaktor dar. Umso wichtiger
erscheint es deshalb, über alle wichtigen Belange
bestens Bescheid zu wissen. In diesem praxisorientierten
Workshop wird neben der Vermittlung des notwendigen
theoretischen Wissens die Umsetzung in Ihren Berufsalltag
anhand praktischer Beispiele behandelt. Weiters haben Sie
die Möglichkeit, individuelle Fragen mit einem Spezialisten
aus der Praxis zu klären.
Inhalte: • Allgemein gültige Regelungen • Krankengeld
• Krankenentgelt • Ermittlung der Entgeltfortzahlung • Meldungen
• Sonderbestimmungen
Zielgruppe: • Personalverantwortliche • Personalverrechner/innen
• Personalsachbearbeiter/innen • Unternehmer/
innen
Voraussetzungen: Gute Kenntnisse in der Personalverrechnung
Personalverrechnung im Baugewerbe
Florian Schrenk, BA. 8 Std, 240 Euro
IBK Nr 31370.018 17.06.19 Mo 09.00-17.00
Besonderheiten der Kollektivverträge im Baugewerbe
Der Kollektivvertrag für Angestellte des Baugewerbes und
der Bauindustrie, insbesondere aber der Kollektivvertrag für
Arbeiter des Baugewerbes und der Bauindustrie werden in
ihren Grundzügen erklärt, die wichtigsten Besonderheiten
werden übersichtlich aufbereitet. Nach der Vermittlung der
theoretischen Grundlagen wird die Abrechnung eines Bauarbeiters
von der Anmeldung bis zur Abmeldung sowie das
BUAK-Portal detailliert durchbesprochen. Eine zusammenfassende
To-do-Liste ermöglicht den Teilnehmern/innen
nach der Absolvierung des Kurses selbstständig abzurechnen.
Dieses Seminar ist eine mögliche Fortbildung gemäß §
33 Abs. 3 BibuG.
Zielgruppe: Das Seminar ist für Personen mit mehrjähriger
Praxis in der Personalverrechnung, die erstmalig mit der
Abrechnung von Baufirmen konfrontiert sind oder ihr bisheriges
Wissen auffrischen wollen.
Arbeitnehmerveranlagung
WIFI-Experten. 4 Std, 110 Euro
IBK Nr 31367.018 30.01.19 Mi 18.00-21.30
IM Nr 31367.308 26.02.19 Di 18.30-22.00
KU Nr 31367.508 04.02.19 Mo 18.00-21.30
SZ Nr 31367.808 30.01.19 Mi 18.00-21.30
Holen Sie sich Geld vom Finanzamt zurück! Nutzen Sie daher die
Möglichkeit, sich zeitgerecht umfassend zu informieren.
Durch den Lohnsteuer-Ausgleich, die Arbeitnehmerveranlagung,
können sich Arbeitnehmer/innen Geld vom Finanzamt
zurückholen. In diesem Seminar erfahren Sie, welche
Freibeträge und verschiedene Absetzbeträge Sie geltend
machen können, die – wenn sie anerkannt werden – im
Nachhinein die Bemessungsgrundlage für die Lohnsteuer
vermindern. Das Steuerrecht für Arbeitnehmer und Pensionisten
in übersichtlicher Form aufbereitet, bietet auch Ihnen
Möglichkeiten, steuerrechtliche Gestaltungsmöglichkeiten
besser als bisher zu nutzen. In Zeiten laufender Gesetzesänderungen
und hoher Steuerbelastungen lohnt es sich immer
mehr, über steuerliche Gestaltungsmöglichkeiten Bescheid
zu wissen. Profitieren Sie von der Möglichkeit, Ihre konkreten
Fragen in die Diskussion einzubringen und Lösungsansätze
für Ihre Praxis zu gewinnen.
Zielgruppe: Interessierte Personen
Lohn- und Gehaltsexekution in
der Personalverrechnung
Friedrich Braito. 6 Std, 160 Euro
IBK Nr 31366.018 14.05.19 Di 13.30-19.00
Erfahren Sie alles Wissenswerte zum heiklen Thema Lohn- und
Gehaltsexekution.
Die Lohn- und Gehaltsexekution birgt umfassende und
strenge Pflichten und Risiken. In unserem Seminar erfahren
Sie, anhand von praktischen Beispielen, alles Relevante zu
diesem kritischen Thema.
Inhalte: • Verpflichtungen des Arbeitgebers in der zeitlichen
Abfolge • Meldebestimmungen und Drittschuldnererklärung
• Berechnung des Existenzminimums und des pfändbaren
Betrages im laufenden Monat • Existenzminimum von
13./14. Bezug und anderen Sonderzahlungen • Sonderbestimmungen
für Abfertigung und sonstige Austrittsbezüge
• Besonderheiten der Unterhaltsexekution • Fallbeispiele
Dieses Seminar ist eine mögliche Fortbildung gemäß § 33
Abs. 3 BibuG.