audimax campus 6/2018: Dein Hochschulmagazin
WM 2018 - Du kannst es kaum erwarten? Dann klick dich rein in das neue audimax campus und hol dir alle Infos über unsere Nationalelf und die Fußballweltmeisterschaft. Als Top-On gibt es zur WM 2018 unser ultimatives Tippspiel plus Spielplan +++ Schon mal über einen Auslandsaufenthalt in Tel Aviv nachgedacht? Tirza berichtet über ihre Erfahrungen in der Trendstadt +++ Weitere Themen im Heft: Money, Money, Money - Der perfekte Einstieg in Banking & Finance und die Trendbranchen 2020 - Know-how für Absolventen uvm.
WM 2018 - Du kannst es kaum erwarten? Dann klick dich rein in das neue audimax campus und hol dir alle Infos über unsere Nationalelf und die Fußballweltmeisterschaft. Als Top-On gibt es zur WM 2018 unser ultimatives Tippspiel plus Spielplan +++ Schon mal über einen Auslandsaufenthalt in Tel Aviv nachgedacht? Tirza berichtet über ihre Erfahrungen in der Trendstadt +++ Weitere Themen im Heft: Money, Money, Money - Der perfekte Einstieg in Banking & Finance und die Trendbranchen 2020 - Know-how für Absolventen uvm.
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Keine Freiheit ohne Pressefreiheit.<br />
Nr. 6-<strong>2018</strong> / im 31. Jahrgang / www.<strong>audimax</strong>.de<br />
ANPFIFF<br />
KICKEN, TIPPEN, JUBELN<br />
TRENDBRANCHEN 2020 Know-how für Absolventen<br />
AB INS AUSLAND In Tel Aviv arbeiten und leben<br />
MONEY, MONEY, MONEY Einstieg in Banking & Finance
15 months, 3 rotations,<br />
big data potential<br />
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May <strong>2018</strong>.
MITTIPPEN!<br />
UNSER WM-TIPP-<br />
SPIEL WARTET!<br />
PLUS: WM-PLANER (Ab Seite 17)<br />
STUDIUM<br />
06 STUDIENHILFE<br />
Expertentipps zur Themenfindung<br />
für deine Hausarbeit<br />
08 INTERNATIONAL<br />
Tirza eroberte Tel Aviv<br />
LEBEN<br />
11 WM-SPECIAL<br />
Angeberwissen, Fußballquiz<br />
und Funfacts rund um das<br />
Sporthighlight des Jahres<br />
17 MITTIPPEN<br />
WM-Hellseher aufgepasst: Spiel-<br />
Ergebnisse ertippen und gewinnen<br />
23 WÜHLKISTE<br />
Von Japan, Takoyaki<br />
und Sprichwörtern<br />
KARRIERE<br />
26 TRENDBRANCHEN<br />
Sechs Branchen und welche<br />
Trends sie prägen<br />
25 FÜHRUNGSKRÄFTE<br />
Aufgaben & Arbeitsweisen<br />
30 BANKING & FINANCE<br />
Finanzjobs der Zukunft und<br />
Vorurteile auf dem Prüfstand<br />
BIER KALTGESTELLT,<br />
GRILL VORGEHEIZT<br />
und deine Freunde im Wohnzimmer<br />
versammelt – alles bereit für den<br />
perfekten Fußballabend. Volontärin<br />
Alicia träumt schon von Bällen, Toren<br />
und Fußballprofis, denn sie hat<br />
für dich massig Angeberwissen über<br />
unsere Nationalelf und die Fußball-<br />
Weltmeisterschaft in Russland<br />
recherchiert. Und natürlich gibt es<br />
auch zur WM <strong>2018</strong> unser ultimatives<br />
Tippspiel plus Spielplan – beides<br />
sponsored by Schaeffler. Loslesen ab<br />
Seite 11. +++ Nicht in Russland, sondern<br />
in Tel Aviv verbrachte Tirza ihren<br />
Auslandsaufenthalt während des<br />
Studiums – und verliebte sich sofort<br />
in die israelische Metropole. Von<br />
ihren Erfahrungen in der Trendstadt<br />
berichtet sie ab Seite 08. +++ Trends<br />
prägen auch die Wirtschaft. Ab Seite<br />
26 erfährst du, was in den Branchen<br />
gerade los ist und was sich durch<br />
die Digitalisierung verändert – vom<br />
Bauwesen über den Handel bis zur<br />
Energie. +++ Digitalisiert wird auch<br />
die Finanzbranche. Welche Zukunftsjobs<br />
an Bedeutung gewinnen und<br />
dass ein Job im Banking lange nicht<br />
so spießig ist wie in den Vorurteilen<br />
beschrieben, kannst du ab Seite<br />
30 nachlesen. In diesem Sinne: Lass<br />
dich nicht von Gerüchten täuschen,<br />
sondern bild dir lieber selbst eine<br />
Meinung. Ein erfolgreiches Sommersemester<br />
wünschen dir<br />
... WIE IMMER<br />
& Team<br />
04 Studium News<br />
10 Leben: Lesen, Hören, Denken<br />
24 Karriere News<br />
33 Rätsel & Impressum<br />
34 Mut zur Lücke<br />
Johannes Strate<br />
Fotos: ©Csaba Peterdi/Fotolia<br />
www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker | 03
studium<br />
10<br />
Prozent der Studierenden in Deutschland haben<br />
sich nur für das Studium entschieden, weil ihre<br />
Eltern sich das so gewünscht haben.<br />
Neuigkeiten des Monats<br />
FERNWEH, BENACHTEILIGTE UNIS UND WEB-<br />
VIDEO-WETTBEWERB<br />
STUDIUM OHNE<br />
ABI In Deutschland studieren so<br />
viele Menschen ohne Abitur wie<br />
noch nie. Wie das CHE Centrum<br />
für Hochschulentwicklung berichtet,<br />
waren es 2016 fast 57.000 Personen.<br />
Über die Hälfte von ihnen<br />
entscheid sich für ein Fach aus den<br />
Rechts-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften.<br />
FERNWEH Nach<br />
dem neuesten Bericht des Statistischen<br />
Bundesamts absolvieren in<br />
einem Jahr über 157.700 deutsche<br />
Studierende ein Auslandssemester.<br />
Über 75 Prozent von ihnen verteilen<br />
sich auf die zehn beliebtesten<br />
Länder. Österreich landet auf Platz<br />
eins, gefolgt von den Niederlanden,<br />
Großbritannien, der Schweiz, den<br />
USA und Frankreich. China ist als<br />
Exot ebenfalls unter den Top Ten.<br />
DRIVE-E Ab sofort kannst du<br />
dich für die DRIVE-E-Akademie des<br />
Bundesministeriums für Bildung<br />
und Forschung und der Fraunhofer<br />
Gesellschaft bewerben. Diese<br />
bietet in der Woche vom 9. bis 14.<br />
September exklusive Praxiseinblicke<br />
und Vorträge zur Zukunft der<br />
Mobilität. Zudem können wieder<br />
Projekt- und Abschlussarbeiten zur<br />
Elektromobilität für den DRIVE-<br />
E-Studienpreis eingereicht werden.<br />
Die Bewerbung ist bis zum<br />
15. Juni möglich. Alle Infos unter<br />
www.drive-e.org MENSA-JÄGER<br />
Es ist Mittagszeit und dein Magen<br />
meldet sich? Wo kriegst du jetzt<br />
das leckerste Essen her? Mit der<br />
kostenlosen <strong>audimax</strong>-App ›Mensa-<br />
Jäger‹ hast du die aktuellen Speisepläne<br />
von rund 550 Mensen in<br />
ganz Deutschland bestens im Blick.<br />
Bewerte Gerichte, speichere deine<br />
Kantinen-Favourites und empfehle<br />
sie deinen Freunden. www.mensajaeger.de<br />
NACHTEIL FÜR UNIS<br />
Die Ausgaben für Forschung und<br />
Lehre in Deutschland haben sich in<br />
den letzten 20 Jahren verdoppelt -<br />
von 24,6 auf 49,3 Millionen Euro.<br />
Die Verteilung des Geldes ist aber<br />
ungleich: Außeruniversitäre Forschungseinrichtungen<br />
bekommen<br />
mehr Geld von Bund und Ländern<br />
als die Universitäten. Diese müssen<br />
oft auf Drittmittel zurückgreifen. Die<br />
Situation hat sich laut dem Berliner<br />
Forschungsinstitut für Bildungs- und<br />
Sozialökonomie »zugunsten der<br />
Forschungsmittel und zulasten der<br />
Mittel für Lehre und Studium verändert«.<br />
FAST FORWARD SCIENCE<br />
Das Forum Wissenschaftskommunikation<br />
sucht Webvideos zum<br />
Thema Wissenschaft, Forschung<br />
und Zukunfstvisionen und belohnt<br />
die besten mit bis zu 3.000 Euro.<br />
<strong>Dein</strong> Thema kannst du selbst wählen<br />
– Hauptsache es steht ganz im<br />
Zeichen der Wissenschaft. Einzige<br />
Bedingung: Das Video muss zwischen<br />
dem 1. August 2017 und dem<br />
30. Juni <strong>2018</strong> erstmals veröffentlicht<br />
worden und auf YouTube zu finden<br />
sein. Alle wichtigen Informationen<br />
findest du unter www.fastforwardscience.de<br />
Nebenjobrakete<br />
BEIFALLKLATSCHER<br />
Das tust du: Du gehst auf Konzerte, siehst dir Theaterstücke<br />
an und besuchst Vorträge und andere Veranstaltungen. Klingt<br />
easy? Damit ist es aber noch nicht ganz getan. <strong>Dein</strong>e Aufgabe<br />
ist es, ordentlich Beifall zu klatschen und zu jubeln und so die<br />
anderen Leute zu animieren, eben dieses zu tun. Das solltest du<br />
mitbringen: Es kann sein, dass du Veranstaltungen besuchen<br />
musst, die dir absolut nicht gefallen. Dann sind Schauspieltalent<br />
und Durchhaltevermögen gefragt. Schamgefühl ist eher fehl<br />
am Platz. Wenn du dich grundsätzlich für kulturelle Events<br />
interessierst und begeisterungsfähig bist, ist das ein Plus, das<br />
dir deine Verantaltungsbesuche erleichtern kann. Das verdienst<br />
du: In der Regel wirst du mit 15 bis 20 Euro pro Stunde bezahlt.<br />
Dort findest du Angebote: Meistens sind Nebenjobs dieser Art<br />
über Vermittlungsagenturen zu finden. Du kannst aber auch<br />
einfach direkt am Theater oder in Konzertbüros nachfragen.<br />
Start-up des Monats<br />
MOBIL MIT EMMY<br />
Spontan einen Ausflug machen, die Stadt mit einem geliehenen<br />
Fahrrad durchqueren – Modelle wie Carsharing und<br />
›Call-a-Bike‹ der Deutschen Bahn servieren Mobilität auf dem<br />
Silbertablett. Die Gründer Hauke Feldvoss, Valerian Seither<br />
und Alexander Meiritz holen mit ihrem Start up ›emmy‹ ein<br />
neues Verkehrsmittel ins Boot: den Elektroroller, natürlich<br />
to go. Die App zeigt dir an, wo das nächstgelegene Fahrzeug<br />
steht. Die Freischaltung erfolgt ebenfalls über die App. Für<br />
Sicherheit und ausreichend Stoff ist gesorgt: In jedem Roller<br />
findest du zwei Schutzhelme und einen geladenen Akku, der<br />
dich 100 Kilometer weit bringt. Und was kostet der Spaß?<br />
Immer das Minimum, denn abgerechnet wird nach Zeit<br />
oder Kilometern, je nachdem, was für den Kunden günstiger<br />
ist. Momentan gibt es ›emmy‹ nur in Berlin, das Crowdfunding<br />
für eine Rollerflotte in München läuft aber bereits.<br />
Text: Alicia Reimann | Fotos: © otsphoto, Anna P., faithie /Fotolia | Quelle: YouGov<br />
04 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
„ Ich möchte<br />
etwas bewegen.<br />
Jan gibt mir diese Chance<br />
jeden Tag aufs Neue.“<br />
Entscheiden lernst du von denen, die entscheiden. So wie Felix von Jan. Auf Augenhöhe,<br />
von Anfang an. Bei Perspectives, dem Graduate Development Program von Arvato, bist<br />
du immer nah dran. <strong>Dein</strong>e Führungskraft öffnet dir Türen. Durchgehen musst du selbst.<br />
Jetzt als Management Associate bewerben.<br />
arva.to/karriere
STUDIENHILFE<br />
MIR IST GANZ<br />
FINDELIG<br />
VOR JEDE HAUSARBEIT HAT DER STUDIENGOTT DIE THEMENFINDUNG<br />
GESETZT. UNSER TIPP-REIGEN FÜR ALLE, DENEN DIE SCHWIERIG ERSCHEINT<br />
Fest steht: Um die Themenfindung kommt man beim Verfassen<br />
einer Hausarbeit nicht rum. Sie ist in den Augen unseres<br />
Autors einer der größten Stolpersteine und Zeitfresser beim<br />
Verfassen einer Arbeit. Grund genug, mit seinen griffigen<br />
Tipps zu arbeiten – und siehe da: Die Themenfindung ist gar<br />
nicht so schwer! Hier zeigt er das an einem griffigen Beispiel.<br />
1. EIN UNTERSUCHUNGSOBJEKT WÄHLEN<br />
Dieser erste Schritt ist womöglich so schwierig, weil dir zu Beginn<br />
einer wissenschaftlichen Arbeit geradezu die Welt offen<br />
steht – denn praktisch alles lässt sich zum Gegenstand einer<br />
wissenschaftlichen Arbeit machen. Deshalb mein Rat: such<br />
noch nicht nach einem Thema, sondern wähle zunächst dein<br />
Untersuchungsobjekt. Ein einfacher Ansatzpunkt: Lass das<br />
vergangene Semester Revue passieren, erinnere dich an interessante<br />
Seminarveranstaltungen oder Vorlesungen. Woran<br />
habt ihr gearbeitet? Ob ein Roman von Thomas Mann im Literaturseminar,<br />
Interviews mit Mitarbeitern einer Auslandszweigstelle<br />
eines deutschen Konzerns in BWL oder die Texte<br />
von Singer und Reagan zur Tierethik in Philosophie – all das<br />
sind Untersuchungsobjekte für eine wissenschaftliche Arbeit.<br />
Indem du solch ein Objekt wählst, hast du deinen Suchradius<br />
bereits um Kilometer verkleinert.<br />
2. EIN THEMA FINDEN<br />
Schritt eins: Das Untersuchungsobjekt in inhaltliche<br />
Bestandteile zerlegen.<br />
Ab jetzt geht es nur noch um dein Untersuchungsobjekt. Daraus<br />
können wir ein Thema meißeln, indem wir herausfinden,<br />
was andere wissenschaftliche Arbeiten bereits darüber gesagt<br />
haben – und indem wir das Untersuchungsobjekt dann aus<br />
einer anderen Perspektive angehen. Dazu brauchst du eine<br />
Datenbank, in der du schon existierende wissenschaftliche<br />
Arbeiten finden kannst. <strong>Dein</strong> Bibliothekskatalog bietet sich<br />
an – offene Datenbanken wie www.jstor.org oder Google tun<br />
aber auch den Job.<br />
Lass uns für Demonstrationszwecke annehmen, wir hätten<br />
als Untersuchungsobjekt die Interviews mit den Mitarbeitern<br />
der Auslandszweigstelle eines deutschen Konzerns gewählt.<br />
Und lass uns weiter annehmen, in den Interviews ginge es um<br />
das kulturelle Zusammenspiel zwischen dem deutschen Leiter<br />
der Zweigstelle und den irischen Mitarbeitern.<br />
Eine einfache Methode, um wissenschaftliche Texte zu diesem<br />
Untersuchungsobjekt zu finden, ist:<br />
1. Den Inhalt des Untersuchungsobjekts in W-Fragen zu<br />
verwandeln - zum Beispiel: »Wie beeinflusst ein<br />
deutscher Chef die Unternehmenskultur in einem<br />
irischen Betrieb?«<br />
2. Dieser Frage kannst du nun die hauptsächlichen<br />
inhaltlichen Bestandteile entnehmen, nämlich:<br />
»unternehmenskultur«, »irland« und »deutscher chef« -<br />
wobei du letzteres wahrscheinlich eher mit »expatriate<br />
(manager)« bezeichnen würdest.<br />
Bitte sei dir bewusst, dass das mögliche inhaltliche Bausteine<br />
sind. Du kannst auch andere daraus extrahieren. Die sind<br />
dann nicht falsch oder richtiger – führen aber am Ende wahrscheinlich<br />
zu einem (leicht) anderen Thema.<br />
Schritt zwei: Wissenschaftliche Texte über die<br />
inhaltlichen Bestandteile finden<br />
Mit den gefundenen inhaltlichen Bausteinen können wir nun<br />
die von dir gewählte Datenbank füttern. Oder natürlich auch<br />
mehrere Datenbanken nacheinander. Das Wichtigste ist, die<br />
Begriffe systematisch in der Datenbank zu suchen – sonst verlierst<br />
du schnell den Überblick.<br />
Suchsystematik:<br />
1. Suche alle Begriffe zusammen, da dir das die<br />
spezifischsten Ergebnisse liefert – in unserem Fall<br />
also »unternehmenskultur irland expatriate«.<br />
2. Falls das keine oder nur sehr wenige Ergebnisse liefert,<br />
kannst du jeweils einen Suchbegriff auslassen. Du<br />
würdest also nach »unternehmenskultur irland«, dann<br />
nach »unternehmenskultur expatriate« und dann<br />
nach »irland expatriate« suchen.<br />
3. Falls du nun noch weitere Texte brauchst, kannst du<br />
diese wahrscheinlich den Literaturverzeichnissen der<br />
in Schritt 1 und 2 gefundenen Texte entnehmen.<br />
In unserem Fall liefert Suchschritt Nummer 1 zum Beispiel<br />
folgendes: Gleich auf der ersten Seite von Google ein PDF mit<br />
dem Titel: »Besonderheiten mitteleuropäischer Unternehmenskultur<br />
im Vergleich Deutschland-Polen-Tschechien«.<br />
Foto: © simon petrol/ unsplash | Text: Yannick Weiler<br />
06 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
STUDIENHILFE<br />
UND NACH DER THEMENFINDUNG?<br />
Die Themenfindung ist, wie gesagt, nur der erste Schritt einer<br />
wissenschaftlichen Arbeit – und erst danach geht es an die eigentliche<br />
Textarbeit, das Sammeln und Strukturieren von Notizen,<br />
das Ausformulieren der Arbeit und das Zitieren etc. etc.<br />
etc. Für all das ist hier kein Platz mehr, aber du kannst es – zum<br />
Beispiel – in #SchreibenKannIch nachlesen. Und auch wenn<br />
du das nicht tust: die komplette wissenschaftliche Arbeit geht<br />
einfacher von der Hand, wenn der Grundstein gelegt und das<br />
Ziel der Arbeit klar ist.<br />
Das hilft uns in zweierlei Hinsicht: Erstens zeigt dieser Text,<br />
dass es wissenschaftliche Arbeiten gibt, die Unternehmenskulturen<br />
verschiedener Länder vergleichen – wir das also<br />
auch so machen könnten. Zweitens geht es in dieser Arbeit<br />
nicht um Irland – hier wäre also noch Publikationsbedarf für<br />
deine Arbeit. Allerdings fehlt hier ja noch das inhaltliche Element<br />
des »expatriate«. Versuchen wir also einmal den Suchbegriff<br />
»unternehmenskultur expatriate«. Hier finden wir auf<br />
den ersten Ergebnisseite Texte zur Betrachtung von Expatriates<br />
»aus organisationaler Perspektive«, oder zu deren »Arbeitszufriedenheit<br />
nach Auslandsentsendungen«. Auch das sind<br />
mögliche Blickwinkel auf unsere Mitarbeiterinterviews – aber<br />
wir hatten ja auch die Unternehmenskultur im Sinn. Und<br />
wenn wir uns bis auf Seite 4 durchkämpfen, finden wir dort<br />
auch eine Arbeit mit dem Titel: »Einfluss von Expatriates auf<br />
die Organisationsstrukturen deutscher Tochterunternehmen<br />
in Russland«.<br />
Schritt drei: Aus den wissenschaftlichen Texten<br />
ein Thema ableiten<br />
Dieser Fund ist Gold wert, denn durch ihn können wir in<br />
unserer eigenen Arbeit schwarz auf weiß belegen, dass eine<br />
Untersuchung des Zusammenhangs zwischen expatriate Management<br />
und dem Unternehmen Sinn macht. Nur geht es bei<br />
uns eben nicht ein deutsches Tochterunternehmen in Russland,<br />
sondern in Irland.<br />
Die Formulierung unseres Themas könnte also lauten: »Einfluss<br />
eines expatriate Managers auf die Unternehmenskultur<br />
eines Unternehmens in Irland«.<br />
In der Arbeit würden wir dann anhand der obigen Text den<br />
derzeitigen Forschungsstand zum Zusammenhang zwischen<br />
expatriate Management und Unternehmenskultur zusammenfassen<br />
– und diesen Zusammenhang anhand der Interviews<br />
für unseren spezifischen Fall in Irland untersuchen.<br />
Und damit wäre die Themensuche bereits abgeschlossen.<br />
So einfach?<br />
Natürlich war das nur ein Beispiel dafür, wie die Themensuche<br />
verlaufen kann. Was ich dir zeigen wollte ist das Prinzip,<br />
nach dem ich verfahre, nämlich:<br />
1. Ein Untersuchungsobjekt wählen.<br />
2. Die wichtigsten inhaltlichen Bestandteile dieses<br />
Objekts identifizieren.<br />
3. Nach bereits existierenden wissenschaftlichen Arbeiten<br />
suchen, die diese inhaltlichen Bestandteile in ähnlicher<br />
Weise untersuchen und das eigene Thema davon<br />
ableiten.<br />
MEHR TIPPS?<br />
Yannick Weiler hat sich eines von vielen<br />
möglichen Systemen zum erfolgreichen<br />
Verfassen von wissenschaftlichen Arbeiten<br />
selbst gebaut: in #SchreibenKannIch erklärt<br />
er es Schritt für Schritt: Es geht darum, sich<br />
den überkomplexen Berg der Hausarbeit<br />
in kleine Einzeletappen aufzuteilen, die du<br />
locker bezwingen kannst. Und zwar eine<br />
nach der anderen und viele davon schon in<br />
weniger als einer Stunde.<br />
Infos #SchreibenKannIch<br />
MASTER STUDIENGÄNGE<br />
Master of Arts (M. A.)<br />
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Du kannst alles sein.<br />
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Und wenn es mal nicht so schnell geht wie in unserem Fall: Du<br />
solltest das Prinzip hinter der Suche nicht aus den Augen verlieren.<br />
Vorlesungen: abends, am Wochenende oder tagsüber<br />
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INTERNATIONAL<br />
FAHRRAD & FALAFEL<br />
PRAKTIKUM IN TEL AVIV: TIRZA SEENE ERFÄHRT GELEBTES<br />
MULTIKULTI UND DIE LOCKERSTE BÜROATHMOSPHÄRE EVER.<br />
TEL AVIV, eigentlich Tel Aviv-Jaffa, wurde 1909 gegründet. An den beiden Universitäten<br />
der Hafenstadt studieren rund 50.000 junge Menschen. Tel Aviv bietet<br />
eine gute Mischung aus Geschichte und Moderne, eine Künstlerstadt, vergleichbar<br />
mit Berlin. Ein besonderes Highlight: Der Stadtteil »Die weiße Stadt«! Über<br />
4.000 weiße Bauhaus-Gebäude die 2003 zum Unesco-Kulturerbe ernannt wurden.<br />
Tel Aviv ist eine interkulturelle Stadt mit Religionsvielfalt - Juden, Moslems und<br />
Christen leben friedlich zusammen.<br />
Ein typischer Sonnenuntergang in Tel Aviv mit Blick auf die Altstadt Jaffa.<br />
Mein Traum war es, in Tel Aviv ein Praktikum zu machen. Daher<br />
habe ich kurzerhand initiativ historische Institutionen in<br />
der Stadt angeschrieben und mich für ein Praktikum beworben.<br />
Und tatsächlich: Das Moshe Kantor Center for the Research<br />
of Antisemitism and Racism an der Tel Aviv University<br />
meldete sich bei mir zurück - mit einer Zusage! Das Institut erforscht<br />
Antisemitismus in ganz Europa.<br />
GENÜGEND ZEIT UND GELD EINPLANEN<br />
Zunächst hieß es: alle Vorbereitungen treffen! Da das Praktikum<br />
unvergütet war und Tel Aviv unglaublich teuer ist – die<br />
Miete, für die für unsere Verhältnisse doch eher unansehnlichen<br />
Zimmer beläuft sich auf circa 500 Euro – habe ich mich<br />
für das Promos Stipendium des Deutschen Akademischen<br />
Auslandsdienstes beworben. Praktikanten in Israel bekommen<br />
einen monatlichen Zuschuss von etwa 300 Euro, dessen<br />
Beantragung auch nicht zu kompliziert ist. Es ist nur wichtig,<br />
die Bewerbungszeiträume gut im Auge zu behalten und Dokumente<br />
wie zum Beispiel die Praktikumsbescheinigung, einen<br />
Nachweis über Sprachkenntnisse und Empfehlungsschreiben<br />
einzureichen.<br />
Außerdem muss man sich frühzeitig um ein Visum kümmern.<br />
Der Visumsantrag ist mit einigem bürokratischen Aufwand<br />
verbunden, so musste ich auch Arzttests und Flugtickets vorweisen<br />
können. Mit dem Working Holiday Visum – das sechs<br />
Monate bezahlte Arbeit und sechs Monate Reisefreiheit im<br />
Land garantiert – konnte ich dann jedoch ohne Probleme in<br />
Israel bleiben und auch zwischendurch nach Jordanien reisen.<br />
STUDIEREN UND ARBEITEN UNTER PALMEN<br />
Meine ersten Wochen in Tel Aviv waren ereignisreich: die<br />
strengen Kontrollen am Flughafen, das Bekanntmachen mit<br />
einer neuen Umgebung und Kultur und die Umstellung auf das<br />
warm- feuchte Klima. An meinem Arbeitsplatz an der Uni wurde<br />
ich sehr nett empfangen, die fast ausschließlich weiblichen<br />
Mitarbeiterinnen des Instituts haben mir gerne weitergeholfen<br />
und mir auch viel Freiraum für eigene Interessen gelassen.<br />
Meine Aufgaben bestanden darin, das Institut bei unterschiedlichsten<br />
Veranstaltungen zu unterstützen und aktuelle antisemitische<br />
Vorfälle zusammengefasst in die umfangreiche Datenbank<br />
des Instituts einzutragen. Eine sehr spannende Arbeit,<br />
bei der ich immer über die aktuelle Tagespolitik informiert war<br />
und gleichzeitig viel über den immer noch vorherrschenden<br />
Antisemitismus der europäischen Gesellschaft mitbekommen<br />
habe. Am besten hat mir der lockere, herzliche und offene Umgang<br />
im Büro gefallen. Das habe ich bei Praktika in Deutschland<br />
noch nie erlebt.<br />
Der Uni<strong>campus</strong> ist etwas abgelegen, aber sehr schön und international.<br />
Das einzige Manko: Eine günstige Mensa gibt es dort<br />
nicht, aber die hippe Cafeteria der Geisteswissenschaften im<br />
Gilman Gebäude oder der Falafel für umgerechnet zwei Euro<br />
gleichen das wieder aus.<br />
HEBRÄISCH, ARABISCH, ÄTHIOPISCH<br />
Ich habe mich gleich in Tel Aviv verliebt – die Offenheit der<br />
Stadt und der Mix aus verschiedenen Stilen und Kulturen ist<br />
einzigartig. Jaffa, der alte Hafen und vorwiegend arabisch<br />
geprägte Teil der Stadt, ist ein Beispiel dafür. Hier kommen<br />
LGBTQ-Paare, Hipster, arabische Kleinhändler und Touristen<br />
auf kleinstem Ort zusammen und prägen das interkulturelle<br />
Bild der Stadt. Daneben können Besucher in der Neve<br />
Shaanan Street bei der Äthiopischen Community authentisch<br />
essen, Russisch an jeder Ecke hören und die unzähligen<br />
Französinnen in den Cafés der Bograshov Street beim<br />
typischen morgentlichen ›Kaffee Kar‹, Kaffee mit Eiswürfeln,<br />
beobachten. Natürlich ist in Tel Aviv nicht alles rosig: An die<br />
Militärpräsenz musste ich mich zunächst gewöhnen und an<br />
die Tatsache, dass am jüdischen Feiertag Schabbat, Freitagnachmittag<br />
bis Samstagabend, keine öffentlichen Verkehrsmittel<br />
fahren ebenso.<br />
Text und Fotos: Tirza Seene<br />
08 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
INTERNATIONAL<br />
AB IN DIE WÜSTE<br />
Ein besonderes Highlight waren für mich die Reisen und Wanderungen<br />
außerhalb Tel Avivs. Da Israel so klein ist, ist alles<br />
schnell mit dem Bus zu erreichen, sogar die Wüste. Am unabhängigsten<br />
ist man als Reisender unterwegs zwar per Auto,<br />
dennoch würde ich jedem empfehlen, die Reise auch ohne<br />
Auto zu wagen und die unglaubliche Landschaft zu erkunden.<br />
Neben dem Toten Meer in der Wüste, den Bergen und Wasserfällen<br />
in den Golanhöhen bis hin zu traumhaften Stränden und<br />
Küstenstädtchen hat Israel alles zu bieten!<br />
UNVERGESSLICH Bei einer der<br />
besonderen Nature Partys mitten in der<br />
Wüste den Sonnenaufgang beobachten.<br />
DAS GEHT NUR HIER Am Yom Kippur<br />
auf der Autobahn Fahrrad fahren und<br />
Picknicken.<br />
HINKOMMEN Teilweise schon ab 150<br />
Euro hin und zurück, z. B. mit EasyJet<br />
oder El Al Up<br />
UNBEDINGT PROBIEREN Auf dem<br />
HaCarmel Markt Shakshuka, das typische<br />
Frühstück mit Ei in Tomatensoße<br />
und Gemüse essen.<br />
TYPISCH TEL AVIV Auf dem<br />
Elektrobike den Hummus zum Strand<br />
transportieren und dort mit Freunden<br />
essen.<br />
TIRZAS TIPPS<br />
<strong>audimax</strong>-Serie<br />
Das Leben<br />
anderswo<br />
SO GEHTˇS Es wird fast überall Englisch<br />
gesprochen, trotzdem kann ich jedem<br />
nur raten, sich an die hebräische<br />
Sprache zu trauen. Dafür gibt es<br />
besondere Sprachschulen in Tel Aviv,<br />
die sogenannten Ulpanim.<br />
SPEZIALTIPP Da der Wohnungsmarkt<br />
in Tel Aviv eine echte Herausforderung<br />
ist, empfehle ich, zunächst in ein<br />
Hostel zu gehen und vor Ort weiter zu<br />
suchen. Ein weiterer Geheimtipp ist die<br />
Facebook-Gruppe ›Secret Tel Aviv‹. Dort<br />
werden laufend Tipps und Wohnungsangebote<br />
veröffentlicht.<br />
UND Eure Aufmerksamkeit wert ist die<br />
Sprachschule »This is not an Ulpan«.<br />
Ich hab mich dort sehr engagiert und<br />
die Sprache auf eine einzigartige Art<br />
und Weise kennen gelernt.<br />
Tel Aviv ist bekannt für ihre besondere Bauhaus Architektur.<br />
Das Leben in Tel Aviv hat mich sehr beeindruckt, da die Stadt<br />
so lebendig und facettenreich ist: ich kann am Strand spazieren<br />
gehen oder mit dem Fahrrad durch den HaYarkon Park fahren,<br />
Theater und Kultur erleben. Mein Praktikum hat mir nicht nur<br />
gezeigt, wie es ist, in einem anderen Land zu arbeiten, es hat<br />
mir auch geholfen, mich schnell in neuen Umgebungen zurechtzufinden.<br />
Die Eindrücke, die ich gewonnen habe und die<br />
Erfahrungen, die ich machen durfte, waren einzigartig und ich<br />
kann jedem empfehlen, ein Auslandsjahr in Tel Aviv zu wagen.<br />
Ein Fahrrad ist in Tel Aviv unerlässlich – wie hier an der Strandpromenade zwischen<br />
Tel Aviv und Jaffa.<br />
Ready. Study. Go!<br />
An der TH Köln studieren<br />
und gemeinsam Zukunft<br />
gestalten.<br />
th-koeln.de<br />
instagram.com/th_koeln<br />
facebook.com/technischehochschulekoeln<br />
Technology<br />
Arts Sciences<br />
TH Köln
Ins Leben startet heute für dich Jasmin.<br />
Ihre größte Freude am Sommer? Endlich wieder<br />
an den See fahren und mit Freunden grillen!<br />
eben<br />
77<br />
Prozent<br />
der Deutschen frühstücken werktags<br />
täglich. 20 Prozent versammeln sogar<br />
die ganze Familie am Frühstückstisch.<br />
Erinnern<br />
Sehen, lesen, hören<br />
ICH GLAUB, MIR GEHT'S<br />
NICHT SO GUT, ICH MUSS<br />
MICH MAL IRGENDWO HIN-<br />
LEGEN - REMIX 3 - BEN-<br />
JAMIN VON STUCKRAD-<br />
BARRE Der dritte »Remix«<br />
ist wie seine Bücher zuvor<br />
aus der Ich-Perspektive<br />
geschrieben. Stuckrad-<br />
Barre besucht in seinem<br />
Buch verschiedenste Prominente,<br />
angefangen bei<br />
Boris Becker. Zusammen<br />
sehen sie sich das Tennis<br />
Wimbledon - Finale von<br />
1985 an. Er beobachtet Menschen von<br />
historischer Bedeutung – nur genauer als<br />
wir und stellt fest, dass viele zu Unrecht<br />
in Vergessenheit oder Verruf gerieten.<br />
Humorvoll in typischer Stuckrad-Barre<br />
Manier geschrieben und absolut lesenswert.<br />
GEMINI - MACKLEMORE Nach<br />
zwei Kollaborationen mit Ryan Lewis<br />
startet Macklemore nun solo durch. Das<br />
Lied »Willy Wonka« des 2017 erschienenen<br />
Album Gemini ist ein echter Hit! Mit großer<br />
Erwartung ging ich an den Rest des Albums<br />
und wurde leider ein bisschen enttäuscht.<br />
Zum einen besteht die Platte vornehmlich<br />
aus Features, unter anderem<br />
mit Kesha und Offset<br />
- Macklemore rappt nur<br />
einen Titel alleine. Zum<br />
anderen können die restlichen<br />
Lieder mit dem<br />
Standard der Platten mit<br />
Ryan Lewis nicht Schritt<br />
halten. Unterm Strich ist<br />
es ein gutes Hintergrundmusik-Album.<br />
Richtig kritisch<br />
oder provokant ist<br />
kein Song – leider mehr<br />
Mainstream als Tiefgang.<br />
LITTLE MISS SUN–<br />
SHINE Zunächst wirkt er wie eine typische<br />
Hollywood-Inszenierung – oberflächlich.<br />
Doch genau das Gegenteil ist der<br />
Fall! Familie Hoover ist auf dem Weg zur<br />
»Little Miss Sunshine«-Wahl nach Kalifornien.<br />
Die junge, pummelige Tochter<br />
Olive möchte die Wahl gewinnen und alle<br />
müssen mit – Mama, Papa, Bruder, Onkel<br />
und Opa. Jeder der speziellen Charaktere<br />
hat sein Päckchen zu tragen und im Laufe<br />
des Films wird deutlich, wie sich die Familie<br />
gegenseitig helfen kann. Einer meiner<br />
absoluten Lieblingsfilme, süß gemachte<br />
Tragikomödie zum Weiterempfehlen!<br />
1.000 DINGE, DIE UNS IN SCHULE<br />
UND STUDIUM GENERVT HABEN.<br />
HEUTE: UNMÖGLICHE TAFELANSCHRIFTEN<br />
Als wären Fächer wie Mathe, Physik, Chemie oder<br />
Elektrotechnik nicht schon schwer genug – es<br />
geht immer schlimmer. Warum ausgerechnet<br />
Naturwissenschaftler derart schmieren, das sollte<br />
mal zur Forschungsfrage werden. Formeln reihen<br />
sich aneinander, doch wo fangen sie an und<br />
wo hören sie auf? Generell herrscht im Hörsaal<br />
immer ein monotones Brummen, da Studenten<br />
im ständigen Austausch mit ihren Kommilitonen<br />
stehen, welches Zeichen da vorne gerade an die<br />
Tafel gekritzelt wurde. Aus dem Rätselraten folgt<br />
der Verlust der Aufmerksamkeit. Die Stunde<br />
ist gelaufen – ein Teufelskreis. Am Anfang des<br />
Semesters führt eine wirre Tafelanschrift noch<br />
zu Gelächter hinter vorgehaltener Hand: »Typisch<br />
Mathematiker, nichts kann man lesen.« Je näher<br />
die Prüfungsphase jedoch rückt, desto lauter wird<br />
das Brummen. »Was schreibt er da?« »Hast du<br />
das mitbekommen?« »Oh Gott, ich fall durch!«<br />
Nun geht es darum, sich in Kryptographie zu<br />
üben. Die Mitschriften müssen entschlüsselt,<br />
Formelzeichen abgeglichen werden. Es eignet<br />
sich hierbei immer eine Clique an der Uni zu<br />
haben, bei der mindestens eine Person richtig fit<br />
auf diesem Gebiet ist. Vielleicht entwickeln sich<br />
durch unlesbare Tafelanschriften noch wahre<br />
Freundschaften! In diesem Sinne: Chapaeu an<br />
alle, die Naturwissenschaftlerisch lesen können!<br />
Vergegenwärtigen<br />
Text: Jasmin Ludwig | Quelle: www.fitforfun.de | Fotos: © otsphoto / Fotolia | Coverfoto: © Verlag Kiepenheuer & Witsch, <strong>audimax</strong> Medien, rob-bye on unsplash<br />
»DEN GRÖSSTEN FEHLER, DEN MAN IM LEBEN MACHEN KANN, IST, IMMER ANGST ZU HABEN, EINEN FEHLER ZU MACHEN«<br />
Dietrich Bonhoeffer (*1906 †1945) Theologe und Widerstandskämpfer im zweiten Weltkrieg<br />
10 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
WM-SPECIAL<br />
Text, Alicia Reimann | Foto: © Oleksii Sidorovame/123rf.com<br />
ANPFIFF<br />
WIR SIND IM FUSSBALL-FIEBER! KURIOSE FAKTEN ZU UNSEREN<br />
SPIELERN, TIPPS UND TRICKS FÜR DEINE WM-PARTY UND<br />
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www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker | 11
WM-SPECIAL<br />
GOOD TO KNOW<br />
WM-WISSEN FÜR DIE HALBZEITPAUSE<br />
Text: Alicia Reimann<br />
ALLROUND-TALENTE<br />
Wie es sich anfühlt, sowohl als Spieler als auch<br />
als Trainer den WM-Titel zu erkämpfen, wissen<br />
weltweit nur zwei Personen: Der Brasilianer<br />
Mário Zagallo holte 1958 und 1962 den Titel als<br />
Teil der brasilianischen Nationalmannschaft<br />
und 1970 als ihr Trainer. Franz Beckenbauer gewann<br />
1974 auf dem Feld mit der deutschen Nationalmannschaft<br />
und 1990 abseits des Spielfelds<br />
als Teamchef.<br />
O<br />
ORAKELWEISHEITEN<br />
Wie jedes Mal gibt es auch bei der diesjährigen<br />
WM wieder ein tierisches Orakel, das die Ergebnisse<br />
der Spiele zuverlässig vorhersagen soll.<br />
Dieses Jahr übernimmt diesen verantwortungsvollen<br />
Job ein tauber Kater namens Achilles.<br />
Seine Erfolgsquote ist bis jetzt recht hoch: Beim<br />
Confederations Cup im vergangenen Jahr lag<br />
Achilles – bis auf ein Spiel – mit seinen Vorhersagen<br />
immer richtig.<br />
F<br />
FOX-SPORTS-FAIL<br />
Der US-amerikanische TV-Sender Fox Sports<br />
hat umgerechnet rund 332 Millionen Euro für<br />
die Übertragungsrechte der WM <strong>2018</strong> ausgegeben.<br />
Wäre wahrscheinlich kein großes Problem<br />
– wenn die Nationalelf der USA sich für die WM<br />
qualifiziert hätte. Da sie aber nicht am Turnier<br />
teilnimmt, muss Fox Sports mit wesentlich geringeren<br />
Einschaltquoten rechnen, als ursprünglich<br />
erwartet.<br />
J<br />
GOLDENER BALL<br />
JUNG, JÜNGER, AM JÜNGSTEN<br />
Der Jungspund unter allen bisherigen WM-Spielern<br />
ist Norman Whiteside aus Nordirland: Er<br />
war bei seinem ersten WM-Spiel 17 Jahre, einen<br />
Monat und zehn Tage alt. Dieser Rang könnte<br />
ihm aber abgelaufen werden – von Nigerias Stürmer<br />
Mohammad Nur. Sollte er für das diesjährige<br />
Turnier nominiert werden, wäre er mit 15<br />
Jahren der jüngste Spieler aller Zeiten.<br />
Bei jeder Fußball-Weltmeisterschaft gibt es am<br />
Ende eine Auszeichnung für den besten Spieler<br />
des Turniers: den Goldenen Ball. Diesen Preis<br />
konnten bisher fast ausschließlich Spieler erkämpfen,<br />
die im Sturm spielten. Nur zwei Ausnahmen<br />
gab es: Der uruguayische Abwehrspieler<br />
Jose Nasazzi im Jahr 1930 und der deutsche<br />
Torwart-Titan Oliver Kahn bei der WM 2002<br />
MASKOTTCHEN<br />
Die WM 2014 in Brasilien repräsentierte ein<br />
Gürteltier namens Fuleco. Das offizielle Maskottchen<br />
der diesjährigen WM ist ein Wolf namens<br />
Zabivaka, was auf Russisch so viel bedeutet,<br />
wie ›Der einen Treffer erzielt‹. Es stammt aus<br />
der Feder der Designstudentin Ekaterina Bocharova<br />
und wurde bereits im Oktober 2016 vorgestellt.<br />
I<br />
INDISCHE ABSAGE<br />
Die indische Nationalmannschaft hat ihre Chance<br />
auf den WM-Titel freiwillig aufgegeben: Sie<br />
qualifizierte sich zwar 1950, zog dann aber die<br />
Teilnahme zurück, weil die FIFA es den Spielern<br />
verboten hatte, barfuß zu spielen. Wenn sie gewusst<br />
hätten, dass sie sich seitdem nie wieder<br />
für eine Fußball-Weltmeisterschaft qualifizieren<br />
werden, hätten sie sich den Rückzug sicher zweimal<br />
überlegt.<br />
P<br />
POKAL-FAKE<br />
Turnier gewinnen, den Sieg feiern, die Trophäe<br />
überreicht bekommen – alles dreht sich darum,<br />
am Ende den heißbegehrten WM-Pokal in den<br />
Händen zu halten. Dabei bekommt die Siegermannschaft<br />
nur ein Fake-Exemplar mit nach<br />
Hause. Den echten Pokal dürfen sie nur bis zum<br />
Ende der Siegesfeier behalten – dann nimmt die<br />
FIFA ihn zurück und ersetzt ihn durch ein günstigeres<br />
Duplikat. Das Original ist 120.000 Euro<br />
wert.<br />
Fotos: © pascal swier, kuan fang, nathan dumlao/unsplash<br />
12 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
WM-SPECIAL<br />
D<br />
DOPINGKONTROLLEN<br />
Russland als Gastgeber der WM <strong>2018</strong> steht<br />
scharf unter Beobachtung: Nach dem aufgedeckten<br />
Staatsdoping bei den Olympischen Winterspielen<br />
2014 in Sotschi, sollen die Kontrollen bei<br />
der Fußball-Weltmeisterschaft umso strenger<br />
sein. Fifa-Präsident Gianni Infantino kündigte<br />
an, dass alle Spieler aus allen Teams während<br />
und außerhalb des Wettbewerbs regelmäßig getestet<br />
werden.<br />
VOLUNTEERS<br />
Bei der WM <strong>2018</strong> wird es vorausichtlich über<br />
17.000 freiwillige Helfer geben. Über 176.000<br />
Personen haben sich für diesen Job beworben.<br />
Unter ihnen sind beispielsweise eine Großmutter,<br />
die ihren Enkel begleitet, und ein Mann aus<br />
Neuseeland, der eine Reise von 16.000 Kilometern<br />
in Kauf nimmt, um dabei zu sein.<br />
E<br />
EINTAGSFLIEGEN<br />
Die Qualifikation zur Fußball-Weltmeisterschaft<br />
stellt für viele Underdog-Teams immer<br />
wieder eine Herausforderung dar. Es gibt zahlreiche<br />
Mannschaften, die es bisher nur einmal ins<br />
Turnier geschafft haben. Darunter zum Beispiel<br />
Wales, Jamaika, Kuba, Kuwait und Kanada. Brasilien<br />
hingegen hat bis jetzt als einziges Land an<br />
jeder WM teilgenommen.<br />
B<br />
UNTERWÄSCHE-REGEL<br />
BABY-BOOM DURCH WM?<br />
Die Fußball-Weltmeisterschaft lädt scheinbar<br />
zur Paarung ein: Neun Monate nach der Weltmeisterschaft<br />
in Südafrika war dort ein auffälliger<br />
Anstieg der Geburtenrate zu beobachten.<br />
Ähnliches geschah nach der WM in Deutschland<br />
2006. Damals gab es in manchen Teilen des Landes<br />
bis zu 30 Prozent mehr Babys als sonst.<br />
Was haben die Spieler eigentlich drunter? Auf jeden<br />
Fall nicht unbedingt die Buxen, die sie gerne<br />
tragen würden. Laut FIFA-Regelwerk dürfen die<br />
Fußballer bei der WM nämlich keine Unterwäsche<br />
mit Slogans oder Werbeaufschriften tragen.<br />
Auch sämtliche persönliche, religiöse oder<br />
politische Botschaften sind verboten.<br />
T<br />
TEMPERATUR-OPTIMIERUNG<br />
Nicht zu kalt und nicht zu heiß: Damit auf dem<br />
Feld volle Leistung erbracht werden kann, wird<br />
im Stadion in Sankt Petersburg für die richtige<br />
Wohlfühl-Temperatur gesorgt. Ein spezielles<br />
Heizsystem pumpt Millionen Kubikmeter heiße<br />
Luft ins Innere, damit die Spieler bei angenehmen<br />
21 Grad Celsius Vollgas geben können.<br />
W<br />
WELTMEISTERVORHERSAGE<br />
Zwei Monate vor der WM 2014 war diese bereits<br />
Thema in der beliebten US-Zeichentrickserie<br />
›Die Simpsons‹. Homer Simpson war als<br />
Schiedsrichter im Finale zwischen Brasilien und<br />
Deutschland tätig – und pfiff Deutschland zum<br />
Sieg. Die Macher haben wohl schon vorher geahnt,<br />
wie die WM ausgehen wird.<br />
H<br />
HERZATTACKE<br />
Dass Fußball-Fans sich extrem in die Spiele hineinsteigern<br />
können, ist nichts Neues. Laut einer<br />
Studie, die während der WM 2006 in Deutschland<br />
durchgeführt wurde, ist das Herz beim Fußball-Schauen<br />
besonders gefährdet: Das Risiko<br />
eines Infarkts stieg während und nach dem Spiel<br />
um fast das Dreifache.<br />
RABATT FÜR RUSSEN<br />
Die Tickets für die WM <strong>2018</strong> sind teurer als vor<br />
vier Jahren. Die Preise liegen diesmal zwischen<br />
85 und 892 Euro, 2014 kosteten sie zwischen<br />
69 und 730 Euro. Russische Bürger haben die<br />
Möglichkeit, die Eintrittskarten zu einem echten<br />
Schnäppchenpreis zu ergatten: Für sie gibt es sie<br />
schon ab günstigen 19 Euro.<br />
Z<br />
ZINÉDINE ZIDANE<br />
Der ehemalige Frankreich-Nationalspieler und<br />
momentane Trainer von Real Madrid ist wohl<br />
das schwarze Schaf unter allen bisherigen WM-<br />
Spielern. Er hält einen Rekord, auf den er nicht<br />
unbedingt stolz sein kann: Insgesamt hat er im<br />
Rahmen der Fußball-Weltmeisterschaften von<br />
1998 bis 2006 die meisten gelben und roten Karten<br />
kassiert – nämlich sechs Stück.<br />
www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker | 13
WM-SPECIAL<br />
UMFRAGE<br />
WIR WOLLTEN WISSEN:<br />
WM <strong>2018</strong> – WORAUF FREUST DU DICH AM MEISTEN?<br />
JENNIFER, 23 CHRISTINA, 22<br />
Ich freue mich auf das<br />
Zusammensitzen mit<br />
der Familie im Garten,<br />
Grillen und Fußball<br />
gucken.<br />
Auf's Public Viewing<br />
mit Freunden<br />
und einem Radler<br />
in der Hand.<br />
MAXI, 19<br />
JONAS, 24<br />
Wenn in der Stadt<br />
viele Leute sind, die<br />
alle das selbe Motto<br />
haben. Da fühlt man<br />
sich so verbunden.<br />
Auf die Gemeinschaft.<br />
Und auf die Spiele<br />
natürlich!<br />
PAUL, 22<br />
TOBIAS, 22<br />
Auf ein paar<br />
kühle Bier ...<br />
... zusammen<br />
mit Freunden.<br />
Text: Alicia Reimann | Fotos: <strong>audimax</strong> MEDIEN<br />
14 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
WM-SPECIAL<br />
ELF SPIELER – ELF FAKTEN<br />
KURZSICHTIGKEIT, PROMI-<br />
FREUNDSCHAFTEN UND<br />
SPITZNAMEN – WAS<br />
DU SICHER NOCH NICHT<br />
ÜBER UNSERE NATIONAL-<br />
SPIELER WUSSTEST<br />
JOSHUA KIMMICH, 23 JAHRE, ABWEHR<br />
Der Schwabe hat für sein Engagement seine<br />
Heimat Rottweil verlassen und ist nach München<br />
in die Großstadt gezogen. Was er am meisten<br />
vermisst? Die gute schwäbische Küche. Am<br />
liebsten isst er Spätzle und Schnitzel und holt<br />
sich dafür oft Kochtipps von seiner Mutter.<br />
MESUT ÖZIL, 29 JAHRE, MITTELFELD<br />
Bei der Frage nach dem äußerlichen Markenzeichen<br />
von Mesut Özil, muss niemand lange<br />
überlegen: Es sind die großen Augen. Ihnen verdankt<br />
er seinen Spitznamen ›Nemo‹, angelehnt<br />
an den Clownfisch aus ›Findet Nemo‹, der ähnlich<br />
große Augen hat.<br />
THOMAS MÜLLER, 28 JAHRE, STURM<br />
Mit seiner Frau Lisa ist Thomas Müller seit November<br />
2009 glücklich verheiratet. Lisa ist professionelle<br />
Pferdezüchterin und Dressurreiterin<br />
und hat ihren Fußballer mit ihrer Leidenschaft<br />
angesteckt – die beiden lieben es, auf ihren eigenen<br />
Pferden zu reiten.<br />
JONAS HECTOR, 27 JAHRE, ABWEHR<br />
Verwunderlich, wie der Verteidiger und Mittelfeldspieler,<br />
überhaupt über das Spielfeld findet.<br />
Hector ist nämlich kurzsichtig und trägt während<br />
eines Spiels weder Brille noch Kontaktlinsen.<br />
Solange er den Ball noch einigermaßen<br />
erkennen kann, wird schon alles gutgehen.<br />
MARIO GÖTZE, 25 JAHRE, MITTELFELD<br />
Mit seiner drei Jahre älteren Verlobten Ann-<br />
Kathrin Brömmel ist der Star der WM 2014 seit<br />
sechs Jahren zusammen. Bevor sie ihn kennenlernte,<br />
war sie mit Musiker Tom Kaulitz liiert,<br />
der aktuell mit Heidi Klum turtelt. So klein ist<br />
die Welt der Promis.<br />
JULIAN DRAXLER, 24 JAHRE, STURM<br />
Einen aufregenden Schultag hatte der junge<br />
Fußballer vor der EM 2012. Er stand damals<br />
auf dem Schulhof und hörte seine Mailbox ab<br />
– noch nicht ahnend, dass kein Geringerer als<br />
Bundestrainer Joachim Löw ihm darauf eine<br />
Zusage zur EM erteilte.<br />
JÉRÔME BOATENG, 29 JAHRE, ABWEHR<br />
Der Innenverteidiger durfte als Kind keine<br />
Haustiere haben. Umso mehr freute er sich, als<br />
er sich diesen Traum im Erwachsenenalter endlich<br />
erfüllen konnte: Heute ist er Papa von zwei<br />
Boxern und einer Bulldogge.<br />
MATS HUMMELS, 29 JAHRE, ABWEHR<br />
Der gebürtige Bergisch Gladbacher setzt nach<br />
seinen Spielen auf Reflexion von außen: Er<br />
liest nach jedem Spiel darüber in der Zeitung<br />
– vor allem nach schlechten Spielen. Er will<br />
damit seine eigene Wahrnehmung mit der von<br />
Außenstehenden vergleichen.<br />
SAMI KHEDIRA, 31 JAHRE, MITTELFELD<br />
Der Ex von Model Lena Gercke besucht gern<br />
Konzerte, beispielsweise von Rapper Cro. Die<br />
beiden sind gut befreundet. Cro ist sogar beim<br />
Benefiz-Konzert der Sami-Khedira-Stiftung<br />
aufgetreten.<br />
MARCO REUS, 28 JAHRE, STURM<br />
Als der Stürmer und Mittelfeldspieler 2009 bei<br />
Borussia Mönchengladbach angefangen hat,<br />
musste er der Mannschaft zum Einstieg etwas<br />
vorführen. Er sang ein Lied – und zwar ›Maria‹<br />
von Scooter. Es ertönt immer, wenn Gladbach<br />
zu Hause ein Tor schießt.<br />
MANUEL NEUER, 32 JAHRE, TORWART<br />
Der Star-Torwart ist bekennender Disney-Fan.<br />
Deshalb war es für ihn natürlich ein Highlight,<br />
einmal selbst Teil einer Disney-Produktion<br />
zu sein: Er hat für den Film ›Monster-Uni‹ eine<br />
Figur synchronisiert, nämlich das tintenfischähnliche<br />
Monster ›Frank McCay‹.<br />
Text: Alicia Reimann | Fotos: © collin armstrong/unsplash, Deutscher Fußball-Bund<br />
16 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
WM-SPECIAL<br />
PUBLIC OR PRIVATE?<br />
BIST DU HARDCORE-PUBLIC VIEWING-GÄNGER ODER<br />
JUBELST DU LIEBER DAHEIM AUF DEM SOFA?<br />
TESTE DICH<br />
ACHTEST DU TATSÄCHLICH<br />
AUF DIE SPIELTAKTIK?<br />
+ Klar, die Spieltaktik ist wichtig für ein gutes<br />
Spiel<br />
– Ich kenne mich nicht mit Spieltaktiken<br />
aus und verfolge sie deshalb auch nicht<br />
« Wenn viele Tore fallen und ich mit den<br />
anderen Leuten jubeln kann, reicht mir das<br />
VERFOLGST DU FUSSBALL<br />
AUCH AUSSERHALB DER WM?<br />
« Ein bisschen, aber bei der WM ist die<br />
Stimmung besonders super<br />
+ Ja, ich bin generell sehr fußballaffin<br />
– Fußball ist generell nicht so mein Ding<br />
BIST DU FÜR FAN-SCHMINKE,<br />
FAHNEN UND CO. ZU HABEN?<br />
+ Brauche ich nicht, kann aber ganz<br />
witzig sein<br />
« Klar, für die ultimative Stimmung<br />
darf sowas nicht fehlen<br />
– Verstehe diesen Kram nicht, man<br />
kann doch auch ohne feiern<br />
GIBT ES EINE MANNSCHAFT, DIE DU UND<br />
DEINE FREUNDE BESONDERS ANFEUERT?<br />
– Mir ist es eigentlich relativ egal, wer als<br />
Sieger vom Platz geht<br />
+ Das variiert bei meinen Freunden und mir,<br />
deshalb ist es umso spannender, die Spiele<br />
zusammen zu verfolgen<br />
« Deutschland natürlich! So wie alle, oder?<br />
BIST DU GERN UNTER LEUTEN?<br />
– Ich kann beides – allein und unter<br />
Leuten sein<br />
« Ja total! Ich liebe es, wenn viel los ist<br />
+ Schon, muss aber nicht sein. Mir reichen<br />
ein paar Freunde, um Spaß zu haben<br />
AUSWERTUNG<br />
+ Du bist voll und ganz Fußball-Fan und die<br />
Spiele sind dir wichtig. Eine kleine WM-Party<br />
zu Hause ist die beste Lösung für dich. So<br />
kriegst du alles vom Spiel mit und kannst dich<br />
mit deinen Freunden austauschen.<br />
« Public Viewing ist genau dein Ding! Du<br />
brauchst Stimmung, Fun und Flaggen, um<br />
das WM-Feeling genießen zu können. Wenn<br />
Deutschland dann auch noch Tor nach Tor<br />
schießt, feierst du mit den anderen im Pulk.<br />
– Scheinbar ist Fußball nicht gerade dein<br />
Lieblingshobby. Wenn du den WM-Hype nicht<br />
wirklich nachvollziehen kannst, dann schnapp<br />
dir einfach ein paar Gleichgesinnte und starte<br />
mit ihnen eine Anti-WM-Veranstaltung.<br />
MITTIPPEN<br />
UND TOP-GEWINNE ABSTAUBEN<br />
EIN SPIEL DAUERT 90 MINUTEN. UND AM ENDE GEWINNST DU!<br />
SO EINFACH FUNKTIONIERT<br />
DAS TIPPSPIEL<br />
Teilnehmer können bis kurz vor Beginn<br />
jeder Begegnung ihren Tipp für das<br />
Spiel abgeben. Bei jedem Spiel können<br />
bis zu drei Punkte gewonnen werden.<br />
Diese gibt es bei der exakten Vorhersage<br />
des Ergebnisses. Zwei Punkte<br />
erhält der Teilnehmer, der Tordifferenz<br />
und Tendenz des Spielausgangs<br />
richtig geraten hat. Liegt man mit der<br />
Tendenz des Spielausgangs richtig, gibt<br />
es einen Punkt. Neben der Möglichkeit,<br />
als Einzelkämpfer anzutreten, können<br />
auch Teams von drei bis maximal elf<br />
Personen am Tippspiel teilnehmen. Es<br />
gibt tolle Preise zu gewinnen! Viel Erfolg<br />
beim Tippen und ebensoviel Spaß<br />
bei der WM. Mehr Infos zur Punktevergabe<br />
und das Tippspiel selbst gibt<br />
es unter<br />
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2x<br />
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1x<br />
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Outdoor-Reflektor-LED-Lampe<br />
Samsonite Laptop-Rucksack<br />
Schaeffler-Fußball<br />
56x<br />
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FUSSBALL-WELTMEISTER<br />
Gruppe A<br />
Russland<br />
14. Juni, Moskau - 17.00 Uhr<br />
Saudi-Arabien :<br />
Ägypten<br />
15. Juni, Jekaterinburg – 14.00 Uhr<br />
Uruguay :<br />
Russland Ägypten<br />
19. Juni, Sankt Petersburg – 20.00 Uhr<br />
:<br />
Uruguay Saudi-Arabien<br />
20. Juni, Rostow am Don – 17.00 Uhr<br />
:<br />
Uruguay<br />
25. Juni, Samara – 16.00 Uhr<br />
Russland :<br />
Saudi-Arabien<br />
25. Juni, Wolgograd – 16.00 Uhr<br />
Ägypten :<br />
Punkte Tore<br />
1. :<br />
2. :<br />
3. :<br />
4. :<br />
Gruppe B<br />
Gruppe C<br />
Frankreich<br />
16. Juni, Kasan – 12.00 Uhr<br />
Australien :<br />
Peru<br />
16. Juni, Saransk – 18.00 Uhr<br />
Dänemark :<br />
Dänemark<br />
21. Juni, Samara – 14.00 Uhr<br />
Australien :<br />
Frankreich<br />
21. Juni, Jekaterinburg – 17.00 Uhr<br />
Peru :<br />
Dänemark<br />
26. Juni, Moskau – 16.00 Uhr<br />
Frankreich :<br />
Australien<br />
26. Juni, Sotschi – 16.00 Uhr<br />
Peru :<br />
Punkte Tore<br />
1. :<br />
2. :<br />
3. :<br />
4. :<br />
Gruppe D<br />
Marokko<br />
15. Juni, Sankt Petersburg – 17.00 Uhr<br />
Iran :<br />
Portugal<br />
15. Juni, Sotschi – 20.00 Uhr<br />
Spanien :<br />
Portugal<br />
20. Juni, Moskau – 14.00 Uhr<br />
Marokko :<br />
Iran<br />
20. Juni, Kasan – 20.00 Uhr<br />
Spanien :<br />
Spanien<br />
25. Juni, Kaliningrad – 20.00 Uhr<br />
Marokko :<br />
Iran<br />
25. Juni, Saransk – 20.00 Uhr<br />
Portugal :<br />
Punkte Tore<br />
1. :<br />
2. :<br />
3. :<br />
4. :<br />
– :<br />
AF1: Sieger Gruppe C – Zweiter Gruppe D<br />
30. Juni, Kasan – 16.00 Uhr<br />
– :<br />
AF2: Sieger Gruppe A – Zweiter Gruppe B<br />
30. Juni, Sotschi – 20.00 Uhr<br />
AF3: Sieger Gruppe B – Zweiter Gruppe A<br />
01. Juli, Moskau – 16.00 Uhr<br />
AF4: Sieger Gruppe D – Zweiter Gruppe C<br />
01. Juli, Nischni Nowgorod – 20.00 Uhr<br />
– :<br />
– :<br />
– :<br />
VF1: Sieger AF1 – Sieger AF2<br />
06. Juli, Nischni Nowgorod – 16.00 Uhr<br />
– :<br />
VF2: Sieger AF6 – Sieger AF5<br />
06. Juli, Kasan – 20.00 Uhr<br />
Achtelfinale<br />
Viertelfinale<br />
Argentinien<br />
16. Juni, Moskau – 15.00 Uhr<br />
Island :<br />
Kroatien<br />
16. Juni, Kaliningrad – 21.00 Uhr<br />
Nigeria :<br />
Argentinien Kroatien<br />
21. Juni, Nischni Nowgorod – 20.00 Uhr<br />
:<br />
Nigeria<br />
22. Juni, Wolgograd – 17.00 Uhr<br />
Island :<br />
Island Kroatien<br />
26. Juni, Rostow am Don – 20.00 Uhr<br />
:<br />
Nigeria Argentinien<br />
26. Juni, Sankt Petersburg – 20.00 Uhr<br />
:<br />
Punkte Tore<br />
1. :<br />
2. :<br />
3. :<br />
4. :<br />
– :<br />
AF5: Sieger Gruppe E – Zweiter Gruppe F<br />
02. Juli, Samara – 16.00 Uhr<br />
– :<br />
AF6: Sieger Gruppe G – Zweiter Gruppe H<br />
02. Juli, Rostow am Don – 20.00 Uhr<br />
AF7: Sieger Gruppe F – Zweiter Gruppe E<br />
03. Juli, Sankt Petersburg – 16.00 Uhr<br />
AF8: Sieger Gruppe H – Zweiter Gruppe G<br />
03. Juli, Moskau – 20.00 Uhr<br />
– :<br />
– :<br />
– :<br />
VF3: Sieger AF8 – Sieger AF7<br />
07. Juli, Samara – 16.00 Uhr<br />
– :<br />
VF4: Sieger AF3 – Sieger AF4<br />
07. Juli, Sotschi – 20.00 Uhr
SCHAFT<br />
Gruppe E<br />
MITTIPPEN<br />
UND<br />
GEWINNEN<br />
www.<strong>audimax</strong>.de/schaeffler-wmtipp<br />
Gruppe G<br />
Costa Rica<br />
17. Juni, Samara – 14.00 Uhr<br />
Serbien :<br />
Brasilien<br />
17. Juni, Rostow am Don – 20.00 Uhr<br />
Schweiz :<br />
Brasilien Costa Rica<br />
22. Juni, Sankt Petersburg – 14.00 Uhr<br />
:<br />
Serbien<br />
22. Juni, Kaliningrad – 20.00 Uhr<br />
Schweiz :<br />
Serbien<br />
27. Juni, Moskau – 20.00 Uhr<br />
Brasilien :<br />
Schweiz Costa Rica<br />
27. Juni, Nischni Nowgorod – 20.00 Uhr<br />
:<br />
Punkte Tore<br />
1. :<br />
2. :<br />
3. :<br />
4. :<br />
Gruppe F<br />
Deutschland<br />
17. Juni, Moskau – 17.00 Uhr<br />
Mexiko :<br />
Schweden Südkorea<br />
18. Juni, Nischni Nowgorod – 14.00 Uhr<br />
:<br />
Südkorea<br />
23. Juni, Rostow am Don – 17.00 Uhr<br />
Mexiko :<br />
Deutschland<br />
23. Juni, Sotschi – 20.00 Uhr<br />
Schweden :<br />
Mexiko<br />
27. Juni, Jekaterinburg – 16.00 Uhr<br />
Schweden :<br />
Südkorea<br />
27. Juni, Kasan – 16.00 Uhr<br />
Deutschland :<br />
Punkte Tore<br />
1. :<br />
2. :<br />
3. :<br />
4. :<br />
Halbfinale<br />
– :<br />
HF1: Sieger VF2 – Sieger VF1<br />
10. Juli, Sankt Petersburg – 20.00 Uhr<br />
– :<br />
HF2: Sieger VF4 – Sieger VF3<br />
11. Juli, Moskau – 20.00 Uhr<br />
Spiel um Platz 3<br />
– :<br />
Verlierer HF1 – Verlierer HF2<br />
14. Juli, Sankt Petersburg – 16.00 Uhr<br />
Finale<br />
– :<br />
Sieger HF1 – Sieger HF2<br />
15. Juli, Moskau – 17.00 Uhr<br />
Weltmeister <strong>2018</strong><br />
Belgien<br />
18. Juni, Sotschi – 17.00 Uhr<br />
Panama :<br />
Tunesien<br />
18. Juni, Wolgograd– 20.00 Uhr<br />
England :<br />
Belgien<br />
23. Juni, Moskau – 14.00 Uhr<br />
Tunesien :<br />
England Panama<br />
24. Juni, Nischni Nowgorod – 14.00 Uhr<br />
:<br />
England<br />
28. Juni, Kaliningrad – 20.00 Uhr<br />
Belgien :<br />
Panama<br />
28. Juni, Saransk – 20.00 Uhr<br />
Tunesien :<br />
Punkte Tore<br />
1. :<br />
2. :<br />
3. :<br />
4. :<br />
Gruppe H<br />
Kolumbien<br />
19. Juni, Saransk – 14.00 Uhr<br />
Japan :<br />
Polen<br />
19. Juni, Moskau – 17.00 Uhr<br />
Senegal :<br />
Japan<br />
24. Juni, Jekaterinenburg – 17.00 Uhr<br />
Senegal :<br />
Polen<br />
24. Juni, Kasan – 20.00 Uhr<br />
Kolumbien :<br />
Senegal<br />
28. Juni, Samara – 16.00 Uhr<br />
Kolumbien :<br />
Japan<br />
28. Juni, Wolgograd – 16.00 Uhr<br />
Polen :<br />
Punkte Tore<br />
1. :<br />
2. :<br />
3. :<br />
4. :<br />
64 WM-SPIELE<br />
MIT SCHAEFFLER<br />
Was verbindet Schaeffler und die WM <strong>2018</strong>? Fairness, gegenseitiger Respekt<br />
und Integrität sind innerhalb der Schaeffler Gruppe die Eckpfeiler,<br />
auf denen das Handeln beruht – auch bei der Weltmeisterschaft werden<br />
diese Werte sehr hoch gehalten. Die Schaeffler Gruppe entwickelt und<br />
fertigt Präzisionsprodukte für alles, was sich in Maschinen, Anlagen,<br />
Kraftfahrzeugen und in der Luft- und Raumfahrt bewegt. Im Jahr 2017<br />
erwirtschaftete die Unternehmensgruppe einen Umsatz von 14 Milliarden<br />
Euro. Mit mehr als 90.000 Mitarbeitern ist Schaeffler eines der<br />
weltweit größten Industrieunternehmen in Familienbesitz. Schaeffler<br />
verfügt mit rund 170 Standorten in über 50 Ländern über ein weltweites<br />
Netz aus Produktionsstandorten, Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen,<br />
Vertriebsgesellschaften, Ingenieurbüros sowie Schulungszentren.<br />
Gestalte schon heute die Mobilität von morgen und informiere dich<br />
über deinen Job bei Schaeffler unter www.schaeffler.de/career<br />
Text:XXXXXXXXXXXXXXX<br />
Alle Zeitangaben beziehen sich auf MESZ, Foto: © Csaba Peterdi, Fotolia.com; Erstellt von: <strong>audimax</strong> MEDIEN GmbH
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Lichterketten machen immer was her – vor allem, wenn sie<br />
zum Motto der Party passen. Wieso peppst du dein Zimmer<br />
oder deinen Garten nicht mit vielen kleinen, leuchtenden<br />
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ROCK MIT JACK DANIEL'S<br />
Lust auf Musik pur? Dann ab auf's Festival! JACK DANIEL'S<br />
feiert den Festivalsommer <strong>2018</strong> beim Hurricane, Rock im<br />
Park und MS Dockville. Vor Ort erlebt ihr hautnah, wie der<br />
„good Old No. 7“ seit mehr als 150 Jahren hergestellt wird: in<br />
Jack’s weltweit einziger Distillery in Lynchburg, Tennessee,<br />
und seit jeher auf dieselbe Art und Weise. Wer selber die Fässer<br />
ins Rollen bringt, hat die Chance, die beliebten Festival-Must<br />
Haves von JACK DANIEL’S zu gewinnen. Dann einen »Jack<br />
& Cola« oder eine »Lynchburg Lemonade« und das Festival-<br />
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WENN'S SCHNELL GEHEN MUSS<br />
Wenn der WM-Sommer heiß ist und die Sonne auf dich<br />
scheint, ist genug trinken Pflicht! Mit diesem Trink-Helm<br />
siehst du nicht nur witzig aus, sondern kannst dich auch richtig<br />
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NICHT OHNE ...<br />
VERPFLEGUNG, UNTERHALTUNG UND FAN-DEKORATION:<br />
TIPPS, WIE DEINE WM-PARTY EIN VOLLER ERFOLG WIRD<br />
HALBZEIT<br />
ESSEN UND TRINKEN<br />
Was du deinen Gäste anbietest, kommt ganz auf die Party an.<br />
Wird es ein klassischer Fußballabend mit Bier und Gegrilltem?<br />
Oder eher fancy mit extravaganten Cocktails und kleinen<br />
Häppchen? So oder so: Genug Flüssigkeit ist bei sommerlichen<br />
Temperaturen ein Muss. Mit kühlen Getränken liegst<br />
du eigentlich immer richtig. Um die hungrigen Mäuler zu<br />
stopfen, bieten sich Snacks an, die schnell zuzubereiten und<br />
einfach zu essen sind – wie Finger Food, belegte Schnittchen<br />
oder Steakbrötchen.<br />
Unsere Nationalelf macht in Russland gerade Pause, aber<br />
auf deiner WM-Party soll's weiter rund gehen? Ein Tischkicker<br />
bringt auch während der Halbzeitpause Schwung in die<br />
Bude: Damit macht ihr euch schon mal warm für die zweite<br />
Spielhälfte. Noch kein Exemplar zuhause? Dann nichts wie<br />
mitmachen bei unserem Gewinnspiel und einen exklusiven<br />
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TECHNIK & CO.<br />
Nichts kann eine WM-Party so verderben, wie eine schlechte<br />
Sicht auf das Geschehen auf dem Spielfeld. Wenn du einen<br />
großen Freundeskreis hast, solltest du dir also vorher sicher<br />
sein, dass dein Fernseher auch eine angemessene Größe hat.<br />
Schließlich wollen alle alles mitbekommen und bei einem Tor<br />
im selben Moment ausflippen können. Gleiches gilt auch für<br />
den Sound: Er muss laut genug sein, um trotz Randkommentaren,<br />
Wutausbrüchen und Jubelschreien gehört werden zu<br />
können.<br />
DEKORATION<br />
Um dich und deine Freunde optimal auf das WM-Spiel einzustimmen,<br />
ist Fan-Dekoration von Vorteil. Flaggen und Fähnchen,<br />
Tröten und Trikots in den Nationalfarben lassen jedes<br />
Fußballerherz höher schlagen. Wer nicht gut ausgestattet ist,<br />
findet Fan-Artikel zu WM-Zeiten überall im Einzelhandel.<br />
Und wer Deko-Muffel ist, lässt sich vielleicht zumindest zu einer<br />
aufgemalten Flagge im Gesicht erweichen.<br />
Text: Alicia Reimann | Fotos: ext/ Fotolia, adam wilson, joshua hoehne/unsplash<br />
22 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
WÜHLKISTE<br />
EAT THE WORLD:<br />
TAKOYAKI<br />
Schnelles Essen in Japan reicht definitiv weit über Sushi all<br />
day und Ramen to go hinaus. Das wahre Fast Food des asiatischen<br />
Inselstaates ist klein, rund und frittiert: Takoyaki. An<br />
gefühlt jeder Straßenecke, auf Festen und in Vergnügungsparks<br />
brutzelt der beliebte Snack in speziell dafür vorgesehenen<br />
Pfannen – einer Art einseitigem Waffeleisen mit runden<br />
Vertiefungen. Die Teigbällchen bestehen aus Weizenmehl,<br />
Fischsud, Ei und Frühlingszwiebeln und ummanteln ein<br />
Stückchen Oktopus. Das erklärt auch den Namen: Takoyaki<br />
heißt übersetzt ›gebratene Krake‹. Für eine Portion landen<br />
meist sechs bis acht Bällchen in einer kleinen Schale. Als Topping<br />
dienen Aonori-Algen, Bonito-Flocken, Mayonnaise und<br />
Okonomiyaki-Sauce. Mithilfe eines kleinen Spießes wandern<br />
die köstlichen Teilchen schnell im Ganzen in den Mund. Dabei<br />
ist jedoch Vorsicht geboten, denn die Takoyaki werden<br />
sehr heiß serviert. Ein Genuss ist das aus Osaka stammende<br />
Imbissgericht allemal: Die Kombination aus knuspriger Hülle,<br />
leckerer Füllung und süß-salziger Soße überzeugt auf den<br />
ersten Biss und macht sofort abhängig.<br />
KLAPPE DIE ERSTE!<br />
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Es gibt zahlreiche großartige soziale und gemeinnützige<br />
Initiativen, denen Budget und Fähigkeiten fehlen, ihren gesellschaftlichen<br />
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der Gewinner darf ordentlich gefeiert werden. Sei dabei<br />
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ÜBER DEN TELLERRAND<br />
WARUM TRAGEN SO VIELE JAPANER MUNDSCHUTZ?<br />
Wer durch die Straßen Japans schlendert oder dort U-Bahn<br />
fährt, kann es schnell mit der Angst zu tun bekommen: Denn<br />
ungefähr jeder zweite ist mit einer Mundschutzmaske bewaffnet<br />
– und auch viele japanische Touristen in Deutschland wagen<br />
sich ohne nicht vor die Tür. Ist überall die Seuche ausgebrochen?<br />
Fakt ist, dass zumindest die Wurzel der Maskerade in einer<br />
Epidemie liegt. Die Rede ist von der Spanischen Schweinegrippe,<br />
die um 1919 auch in Japan unzählige Todesopfer gefordert<br />
hat. Sie führte zur Einführung des Mundschutzes, der<br />
eine weitere Ansteckung verhindern sollte und mit der Zeit<br />
immer beliebter wurde.<br />
Natürlich geht es vielen Japanern auch heute noch darum,<br />
sich vor Krankheitserregern zu schützen – schließlich drängen<br />
sich vor allem zur Rush Hour zahlreiche Menschen dicht<br />
an dicht in die öffentlichen Verkehrsmittel. Doch inzwischen<br />
erfüllen die Atemschutzmasken aus Zellstoff zusätzlich rein<br />
ästhetische Funktionen.<br />
Die Damen etwa, die morgens keine Zeit mehr finden, um<br />
sich zu schminken, verstecken ihr Gesicht einfach hinter einer<br />
Maske. Gleichzeitig kann sie aber auch dazu dienen, das<br />
aufgetragene Make-up zu schützen. Daneben verschwinden<br />
kleine Verletzungen, Pickel oder gar ungeliebte Gesichtszüge<br />
hinter dem weißen Stoff – der inzwischen nicht mehr zwangsläufig<br />
weiß sein muss. Mit dem Modetrend rund um den<br />
Mundschutz sind auch Varianten in verschiedenen Farben,<br />
mit kreativen Motiven und aus wiederverwendbaren Materialien<br />
wie Baumwolle und Seide entstanden.<br />
Es gibt also keinen Grund zur Sorge: Die maskierten Japaner<br />
sind nur mode- und hygienebewusst – und meist kerngesund.<br />
ES ZIEHT<br />
WIE<br />
WOHER KOMMT EIGENTLICH?<br />
ES ZIEHT WIE HECHTSUPPE<br />
»Mach doch die Tür zu – hier zieht es ja wie Hechtsuppe!« Wer<br />
deutlich betonen will, dass ein Windzug kaum auszuhalten<br />
ist, greift gerne auf die beliebte Redewendung zurück – und<br />
bringt den Verantwortlichen meist dazu, die Türe oder das<br />
Fenster zu schließen. Doch was hat Hechtsuppe mit Zugluft<br />
zu tun? So viel vorweg: Hechte und Suppen sind unschuldig.<br />
Eine mögliche Antwort auf die Herkunft des Sprichwortes<br />
gibt ein Blick ins Hebräische. In dieser Sprache bedeutet ›hech<br />
supha‹ ›Sturmwind‹. Im Laufe der Zeit wurde der hebräische<br />
Ausdruck ins Jiddische übernommen und der wiederum in<br />
Deutschland verwendet. Dort, im deutschen Sprachgebrauch,<br />
wurde ›hech supha‹ zur Hechtsuppe.<br />
HECHTSU<br />
PP EE<br />
Text: Julia Wolf Fotos | Illustrationen: © Vector Tradition SM/Fotolia<br />
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Prozent der deutschen Männer sind bereit,<br />
ihrer Partnerin zuliebe auf die<br />
eigene Karriere zu verzichten und<br />
längere Zeit Hausmann zu sein.<br />
In einer neuen Studie hat LinkedIn über 10.000 Arbeitnehmer befragt, um herauszufinden,<br />
was sie zu einem Jobwechsel bewegt hat. Als Grund für einen Jobwechsel nannten die Studienteilnehmer<br />
am öftesten das mangelnde Vorankommen im Unternehmen (45 Prozent).<br />
41 Prozent der Befragten wechseln, weil sie mit der Führungsqualität des Managements<br />
unzufrieden sind. Daneben liegt die Ursache für eine Umorientierung bei 36 Prozent der Studienteilnehmer<br />
in einer unpassenden Unternehmenskultur oder fehlender Herausforderung.<br />
Und auch das Geld spielt eine Rolle: 34 Prozent der Befragten schlagen neue Karrierewege<br />
ein, weil sie sich eine bessere Bezahlung und attraktivere Boni wünschen. Die Ergebnisse der<br />
Studie zeigen außerdem, dass Angestellte in der Softwareentwicklung, in der Beratungsbranche,<br />
im Einzelhandel und im Bank- und Finanzwesen besonders wechselfreudig sind. Die<br />
Fluktuationsrate liegt in diesen Branchen zwischen zehn und 13 Prozent.<br />
Karrierefrage<br />
»WIE WIRKE ICH ALS BEWERBER GLAUBWÜRDIG?«<br />
Jessica Wahl, Karrierecoach<br />
»Sehen wir eine Person, dann achten wir darauf,<br />
ob Outfit, Gestik, Mimik und Sprache zu der<br />
jeweiligen Position passen. Ist jemand ein Banker,<br />
gehört der Anzug dazu und bewirbt sich jemand<br />
bei einem Start-up, dann ist eher ein Casual Outfit<br />
Termine<br />
16.0.5 TUConnect Ort: Chemnitz<br />
Info: www.tu-chemnitz.de 23.0.5<br />
meet@TH Köln Ort: Köln Info: www.<br />
th-koeln.de 24.05. jobvector carrer<br />
day Ort: Frankfurt Info: www.jobvector.de<br />
24.05. JurStart Ort: Münster<br />
Info: www.jurstart.de 02.06. Future<br />
Convention Vorankündigung Sticks<br />
& Stones Ort: Berlin Info: www.sticksand-stones.com<br />
05.06. meet@Uni<br />
Frankfurt Ort: Frankfurt Info: www.<br />
iqb.de 06.06. Reality Ort: Dortmund<br />
Info: www.reality-jobmesse.de<br />
07.06. meet@THM <strong>campus</strong> Friedberg<br />
Ort: Friedberg Info: www.iqb.de<br />
12.-15.06. Job and career at CEBIT<br />
Ort: Hannover Info: www.cebit.joband-career.de<br />
14.06. meet@Uni<br />
Trier / JURAcon on Campus Ort: Trier<br />
Info: www.iqb.de 14.06. Kalaydo<br />
Ort: Koblenz Info: www.karrieretag.<br />
org 18.-21.06. IKOM Ort: München<br />
Info: www.ikom.tum.de<br />
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Nur fünf Stunden pro Tag arbeiten und trotzdem<br />
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Arbeitnehmer ist für die Angestellten einer Bielefelder<br />
Agentur wahr geworden. Sie arbeiten<br />
täglich von acht bis 13 Uhr und erhalten dabei<br />
ihr volles Gehalt. Während der Arbeitszeit gilt es,<br />
besonders konzentriert und effizient zu arbeiten,<br />
um in weniger Zeit dieselben Aufgaben zu erledigen<br />
– gemütlich Kaffeekochen und ausgiebig<br />
mit den Kollegen plaudern ist nicht mehr. Dafür<br />
können die Angestellten den gesamten Nachmittag<br />
dazu nutzen, um Kraft zu tanken und ihren<br />
Hobbys nachzugehen. Manchmal kommen ihnen<br />
in diesen Entspannungsphasen sogar die besten<br />
Ideen für den Job. Sollte sich eine gesteigerte Produktivität<br />
langfristig bestätigen lassen, könnten<br />
noch mehr Firmen dem Beispiel folgen.<br />
passend. Außerdem kommt es darauf an, wie sich<br />
die Person beim ersten Wortwechsel verhält: Ist<br />
sie hektisch, ist sie gestresst oder souverän und<br />
ruhig? Ist sie locker in der Bewegung? All das<br />
sollte zur angestrebten Position passen.«<br />
Text: Julia Wolf | Quelle: YouGov | Fotos: © otsphoto, stockphoto-graf / Fotolia<br />
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FÜHRUNGSKRÄFTE<br />
STARKE FÜHRUNG<br />
VON ARBEITSWEISE, AUFGABENPENSUM,<br />
FÄHIGKEITEN UND DEM WEG IN DIE FÜHRUNGSEBENE<br />
Text: Viktoria Feifer<br />
AUFGABEN<br />
ORGANISIEREN UND STRUKTURIEREN<br />
Führungskräfte sorgen dafür, dass das Tagesgeschäft organisiert und strukturiert abläuft.<br />
Sie legen die Zielvorgaben fest und bestimmen das Zeitmanagement. Bei der Entscheidungsfindung<br />
holen sie auch die Meinung der Mitarbeiter ein, um sicherzustellen,<br />
dass die richtigen Entscheidungen getroffen werden.<br />
DELEGIEREN …<br />
… ist eine wichtige Aufgabe von Führungskräften, die sich enorm auf den Erfolg eines<br />
Teams auswirkt. Wer ohne System oder zu wenige Aufgaben an andere abgibt, blockiert<br />
die Kompetenzentwicklung der Mitarbeiter, stört den Informationsfluss im Team und<br />
belastet nicht zuletzt auch sich selbst. Deshalb sollte eine gute Führungskraft wissen,<br />
wo die individuellen Stärken jedes Mitarbeiters liegen und dementsprechend Aufgaben<br />
vergeben. Vereinbarungen wie etwa bis wann die Aufgabe erledigt sein und wie oft ein<br />
Zwischenstand kommuniziert werden sollte, sind dabei sehr wichtig.<br />
ABLÄUFE VERÄNDERN UND VERBESSERN<br />
Mit einem Führungswechsel gehen auch Veränderungen einher. Diese können nur gelingen,<br />
wenn sie von den Mitarbeitern akzeptiert und mitgetragen werden. Dabei ist es<br />
wichtig, alle Zusammenhänge, die durch die Veränderung beeinflusst werden, zu beachten.<br />
Deshalb sollten sich Führungskräfte beim Einführen von Veränderungen stets die<br />
Unterstützung des Teams sichern. Außerdem ist es ratsam Neuerungen erst nach dem<br />
Abschluss eines aktuell laufenden Projekts einzuführen, um Fehler vorzubeugen.<br />
KOMPETENZEN<br />
SOFT SKILLS<br />
Soft Skills, die eine Führungskraft mitbringen sollte, sind etwa: Organisations sowie Präsentationstalent,<br />
Engagement, Eigeninitiative, Souveränität, Durchsetzungsvermögen,<br />
Ausdauer, Einsatzbereitschaft, Disziplin, Kritikfähigkeit, Diplomatie, Toleranz, Einfühungsvermögen,<br />
Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist.<br />
FEEDBACK GEBEN<br />
Nur mit Lob und Kritik können sich Mitarbeiter weiterentwickeln, verbessern und etwas<br />
lernen. Deshalb sollten Führungskräfte ihren Mitarbeitern konstruktives Feedback<br />
geben können – etwa zu Verhalten, den Leistungen sowie dem Verbesserungspotenzial.<br />
Wichtig dabei: Der Ton macht die Musik.<br />
MOTIVIEREN<br />
Schwarze Zahlen, erreichte Ziele, gute Stimmung – alles Indizien für motivierte Mitarbeiter.<br />
Dazu müssen Führungskräfte einen entscheidenden Beitrag leisten können:<br />
beispielsweise indem sie mit ihren Mitarbeitern offen über deren Ängste sprechen, Verantwortung<br />
abgeben, gemeinsam Herausforderungen anpacken, Freiräume gewähren<br />
sowie einen Wohlfühlfaktor am Arbeitsplatz schaffen.<br />
WEGE<br />
ZUR<br />
FÜHRUNGSKRAFT<br />
Marketing & Sales bei Philips<br />
»Die Entwicklungsmöglichkeiten<br />
bis hin zur Führungskraft sind bei<br />
Philips sehr vielfältig und orientieren<br />
sich immer an den Kompetenzen<br />
der jeweiligen Person. Nehmen<br />
wir beispielsweise den Weg von<br />
Trainees im Bereich Marketing &<br />
Sales: Sie starten bei uns in der Regel<br />
in einer produktspezifischen<br />
Marketingabteilung. Oft folgt nach<br />
der zweiten Traineestation dann<br />
der Einsatz im Außendienst als Vertriebsmitarbeiter,<br />
um die Arbeit direkt<br />
beim Kunden kennenzulernen.<br />
Im nächsten Schritt kann dann eine<br />
Position im Marketing folgen. Hier<br />
entwickelt man sich dann innerhalb<br />
des Marktes weiter oder nimmt<br />
zum Beispiel eine internationale<br />
Rolle in einer produktspezifischen<br />
Business Group ein.«<br />
Sebastian Lindemann,<br />
Head of Communication, Philips<br />
›Triple-Two‹-Ansatz bei Henkel<br />
»Es gibt nicht den einen Weg vom<br />
Direkteinsteiger zur Führungskraft,<br />
denn Karrieren bei Henkel sind sehr<br />
vielfältig. In unserem ›Triple-Two‹-<br />
Ansatz durchlaufen Führungskräfte<br />
zwei Unternehmensbereiche, zwei<br />
Funktionen und zwei Länder. So lernen<br />
sie die Entscheidungswege in einem<br />
globalen Konzern kennen und<br />
werden auf die Anforderungen im<br />
höheren Management vorbereitet.«<br />
Nora Schönthal,<br />
Leiterin der Personalentwicklung, Henkel<br />
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TRENDBRANCHEN<br />
EXTREM TRENDY<br />
IT-SECURITY, INDUSTRIE 4.0 UND E-COMMERCE: WELCHE TRENDS DIE BRANCHEN BESTIMMEN UND<br />
WIE DU ALS EINSTEIGER DURCHSTARTEN KANNST, ERFÄHRST DU HIER<br />
MASCHINEN- UND ANLAGENBAU: INDUSTRIE 4.0<br />
Der Maschinen- und Anlagenbau ist Deutschlands<br />
größter industrieller Arbeitgeber. Laut<br />
Jörg Friedrich, Abteilungsleiter Bildung des<br />
Verbands Deutscher Maschinen- und Anlagenbau,<br />
ist der stärkste Trend dieser Branche die<br />
Digitalisierung der Produktion – also die Industrie<br />
4.0. Durch sie entstehen neue Produkte<br />
sowie Geschäftsmodelle und Prozesse und Abläufe<br />
verändern sich. Dr. Jörg Friedrich weiß,<br />
vor welche Herausforderungen die Branche dadurch<br />
gestellt wird: »Unternehmen des Maschinen-<br />
und Anlagenbaus agieren im Zentrum<br />
der digitalen Transformation der Wirtschaft.<br />
Dazu benötigen sie in zunehmender Zahl<br />
Nachwuchskräfte, denn auch in der Industrie<br />
4.0 wird der Mensch im Mittelpunkt stehen.<br />
Auch in den nächsten Jahren wird die Nachfrage<br />
nach Ingenieurinnen und Ingenieuren<br />
steigen.« Die Digitalisierung lässt auch den Bedarf<br />
an ITlern wachsen und neue Arbeitsfelder<br />
entstehen. »Denn für die Analyse, Darstellung<br />
und Interpretation von Daten werden immer<br />
mehr Informatikkenntnisse gefragt sein. Außerdem<br />
benötigt die Vernetzung der gesamten<br />
Abläufe eines Unternehmens ein Mehr an<br />
Prozess- und Überblickswissen«, so Dr. Jörg<br />
Friedrich. Fachkräfte sollten außerdem über<br />
die Fähigkeit zur ständigen Weiterentwicklung,<br />
Teamgeist und Kommunikationsgeschick<br />
verfügen. Was die Branche auszeichnet:<br />
Interdisziplinarität. Für Prof. Dr.-Ing. Falk<br />
Beyer, Professor für verfahrenstechnischen<br />
Apparate- und Anlagenbau an der HAW Hamburg<br />
ist zudem Weitsichtigkeit unabdingbar:<br />
»Eine wesentliche Eigenschaft, die Ingenieure<br />
der Verfahrenstechnik mitbringen sollten, ist<br />
die Bereitschaft für den Blick über den Tellerrand.<br />
Der Anlagenbau ist hochgradig interdisziplinär<br />
und es gibt viele Schnittstellen, die es<br />
zu beherrschen gilt, um Kosten, Termine und<br />
Qualität einzuhalten.«<br />
BAUWESEN: NACHHALTIGKEIT<br />
Um den Verbrauch von Energie und Ressourcen<br />
dauerhaft zu minimieren, setzt die Baubranche<br />
vermehrt auf Nachhaltigkeit. Hierbei geht es<br />
darum, das Ökosystem weniger zu belasten<br />
und das Leben der Gebäude nachhaltig zu verlängern.<br />
Die dazu getroffenen Maßnahmen<br />
sollen die verschiedenen Einflussfaktoren auf<br />
den Lebenszyklus eines Gebäudes optimieren:<br />
die Rohstoffgewinnung, die Errichtung<br />
und der Rückbau. Häuser, die unter Beachtung<br />
dieser optimierten Prozesse gebaut wurden,<br />
sollen eine Nutzungszeit von 50 bis 100 Jahren<br />
aufweisen können. Dr. Christine Lemaitre,<br />
Geschäftsführender Vorstand der Deutschen<br />
Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen, sieht die<br />
kommenden Herausforderungen als Chance:<br />
»Beim nachhaltigen Bauen geht es um Qualität<br />
und Zukunftsfähigkeit. Hier werden Unternehmen,<br />
die sich von anderen Marktteilnehmern<br />
positiv abheben, zunehmend Wettbewerbsvorteile<br />
haben, da sich die vielfältigen<br />
Themen des nachhaltigen Bauens mehr und<br />
mehr zur gängigen Baupraxis entwickeln können.«<br />
Die Herausforderung bestehe daher in<br />
erster Linie darin, vorhandene Prozesse und<br />
eingefahrene Arbeitsweisen zu hinterfragen<br />
und aus dem Blickwinkel einer ganzheitlichen<br />
Nachhaltigkeit neu durchzudenken. Laut<br />
Christine Lemaitre brauchen Einsteiger »eine<br />
grundstätzliche Offenheit, sich auf die Themenvielfalt<br />
einzulassen und über den Tellerrand der<br />
eigenen Disziplin hinauszublicken.« Denn beim<br />
nachhaltigen Bauen gehe es auch darum, die<br />
Sichtweisen der anderen an Planung und Bau<br />
Beteiligten zuzulassen, um die für das individuelle<br />
Projekt beste Lösung zu finden. Dazu seien<br />
Begeisterungsfähigkeit, die Lust, etwas bewegen<br />
zu wollen, sowie eine gewisse Durchsetzungsfähigkeit<br />
erforderlich. Denn in der Praxis ist leider<br />
noch in vielen Fällen mit Widerstand gegen den<br />
nachhaltigen Weg zu rechnen.<br />
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TRENDBRANCHEN<br />
GESUNDHEITSWESEN: INNOVATIVE TECHNOLOGIEN<br />
Die Forschung steht im Medizin- und Pharmabereich<br />
niemals still. Innovative Entwicklungen<br />
zur Sicherung und Wiederherstellung der<br />
Gesundheit des Menschen bestimmen aktuell<br />
die Branche. Gesundheits- und Pharmaunternehmen<br />
wie etwa Novartis beschäfigen sich<br />
tagtäglich mit daraus entstehenden Herausforderungen,<br />
wie ein Sprecher des Unternehmens<br />
erläutert: »Angesichts einer wachsenden<br />
und alternden Bevölkerung weltweit steht die<br />
Patientenversorgung in Schwellenländern<br />
und die Bezahlbarkeit von Therapien im Fokus.<br />
Dies kann nur gemeinsam mit allen Akteuren<br />
im Gesundheitswesen gelöst werden.« Ein<br />
weiterer großer Trend ist laut Novartis die<br />
Digitalisierung und Datennutzung – hier werde<br />
nach neuen Wegen gesucht, um dadurch<br />
beispielsweise Forschung und Entwicklung<br />
von Medikamenten zu beschleunigen oder<br />
die Patientenversorgung im Therapiemanagement<br />
zu verbessern. Welchen Nutzen<br />
die immer stärkere Digitalisierung für neue<br />
Versorgungsstrukturen und -abläufe im Gesundheitswesen<br />
hat, beschreibt eine Studie<br />
des Bundesgesundheitsministeriums: Die Digitalisierung<br />
trägt dazu bei, die Effizienz von<br />
internen Prozessen nachhaltig zu steigern,<br />
technologische Innovationen zu beschleunigen<br />
und Marktakteure besser zu vernetzen,<br />
was für die Kommunikation einen enormen<br />
Mehrwert bringen kann. Für einen Einstieg<br />
ins Gesundheitswesen brauchen Fachkräfte<br />
auf jeden Fall Begeisterungsfähigkeit, Neugierde,<br />
Mut, Veränderungsbereitschaft, Mobilität<br />
und Verantwortungsbewusstsein. Besonders<br />
gute Chancen durchzustarten haben einem<br />
Sprecher von Novartis zufolge Absolventen<br />
der Bereiche Pharmazie, Medizin, Naturwissenschaften,<br />
Gesundheitsökonomie sowie<br />
der Wirtschafts- und Rechtswissenschaften,<br />
die durch Praktika und Auslandsaufenthalte<br />
schon einige Erfahrungen gesammelt haben.<br />
HANDEL: ONLINEHANDEL AUF DER ÜBERHOLSPUR<br />
Auch in der Handelsbranche erreicht die<br />
Digitalisierung einen immer höheren Stellenwert.<br />
Das zeigt sich vor allem im Wachstum<br />
der Online-Shops und deren Umsatz. Der<br />
Handelsverband Deutschland (HDE) erwartet<br />
für <strong>2018</strong> im E-Commerce ein Umsatzwachstum<br />
von circa fünf Milliarden Euro. Infolgedessen<br />
werden vermehrt Fachkräfte gesucht,<br />
bestätigt Katharina Weinert, Abteilungsleiterin<br />
Bildungspolitik und Berufsbildung des<br />
HDE: Schon jetzt betrage der Onlineanteil am<br />
Umsatzvolumen im gesamtdeutschen Einzelhandel<br />
rund zehn Prozent. Die Branche<br />
werde zudem internationaler, schneller und<br />
komplexer. »Das hat auch Auswirkungen auf<br />
die Anforderungen an das Personal. Es werden<br />
beispielsweise E-Commerce-Manager<br />
gesucht. Aber auch das Thema Nachhaltigkeit<br />
spielt eine große Rolle im Handel, für<br />
das unter anderem Energiemanager gefragt<br />
sind«, erklärt Weinert. Für den steigenden<br />
Bedarf an E-Commerce-Fachkräften ruft der<br />
Handelsverband Deutschland ab Sommer<br />
<strong>2018</strong> einen neuen Beruf ins Leben: Kaufmann<br />
im E-Commerce – auch für Studierende der<br />
Wirtschaftswissenschaften steht dieser Bereich<br />
offen. Grundlagen im IT-Bereich sind in<br />
jedem Fall von Vorteil und auch an Soft Skills<br />
sollten Einsteiger einiges vorweisen können,<br />
so Katharina Weinert: »Fachkräfte müssen<br />
die gelernten, theoretischen Inhalte schnell<br />
in die Praxis umsetzen können. Außerdem<br />
wichtig ist ein aufgeschlossenes Auftreten,<br />
Kommunikationsfähigkeit sowie Freude am<br />
zwischenmenschlichen Umgang mit Kunden<br />
und Mitarbeitern.« Gute Englisch- oder weitere<br />
Sprachkenntnisse seien zudem von Vorteil,<br />
denn viele große Handelsunternehmen haben<br />
Niederlassungen im Ausland.<br />
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TRENDBRANCHEN<br />
»FÜR UNS SIND TRENDS SO ETWAS WIE LAWINEN IN ZEITLUPE –<br />
DIE GROSSEN VERÄNDERUNGSSTRÖMUNGEN IN DER GESELLSCHAFT.<br />
ES GIBT ALSO NICHT DEN MEGATREND <strong>2018</strong> ODER DEN MEGATREND IN DEUTSCHLAND.<br />
ES HANDELT SICH VIELMEHR UM GESELLSCHAFTLICHE ENTWICKLUNGEN,<br />
DIE ZEITLICH UND RÄUMLICH ÜBERGREIFEND SIND.«<br />
Franz Kühmayer, Trendforscher<br />
INFORMATIONSTECHNOLOGIE UND TELEKOMMUNIKATION (ITK): IT-SECURITY GEGEN CYBER-ATTACKEN<br />
Für Unternehmen der ITK-Branche ist IT-<br />
Sicherheit einer der wichtigsten Trends. Das<br />
gilt insbesondere vor dem Hintergrund der<br />
sich häufenden Cyber-Attacken, die sich teilweise<br />
gezielt gegen Unternehmen richten und<br />
mit eingeschleusten Trojanern oder Viren das<br />
IT-System der betroffenen Firma bedrohen.<br />
»Dementsprechend sind IT-Sicherheitsexperten<br />
zunehmend gefragte Fachkräfte«, weiß Juliane<br />
Petrich, Leiterin Bildung beim Bitkom.<br />
Das Bundesamt für Datensicherheit in der<br />
Informationstechnologie und das Bundesamt<br />
für Verfassungsschutz arbeiten daran, die notwendige<br />
Sicherheit gewährleisten zu können.<br />
ITK-Unternehmen, sowohl des Öffentlichen<br />
Diensts als auch der Privatwirtschaft, suchen<br />
händeringend nach IT-Spezialisten, die ihnen<br />
beim Schutz vor Angriffen helfen können.<br />
Der Fachkräftemangel zieht seine Kreise auch<br />
in dieser Branche, außerdem müssen die Unternehmen<br />
mit den Anwenderbranchen um<br />
IT-Kräfte buhlen, denn es gibt lang nicht so<br />
viele gut ausgebildete ITler wie offene Stellen.<br />
Eine Bitkom-Umfrage zeigt, dass 77 Prozent<br />
der ITK-Unternehmen die Geschäftsentwicklung<br />
durch die angespannte Fachkräftesituation<br />
behindert sehen. Einsteiger sind also so<br />
gefragt wie nie. Was diese mitbringen sollten,<br />
erklärt Juliane Petrich: »Sowohl Informatiker<br />
als auch Mathematiker oder Naturwissenschaftler<br />
brauchen fundierte Kenntnisse in<br />
den Bereichen Kryptographie, Systemsicherheit<br />
und Softwaresicherheit, um als IT-Sicherheitsexperte<br />
arbeiten zu können. Zudem wird<br />
ein hohes Maß an analytischen Fähigkeiten,<br />
Kommunikationsstärke, Diskretion und Problemlösungsfähigkeit<br />
abverlangt.« Darüber<br />
hinaus müssen Mitarbeiter bereit sein, ständig<br />
dazuzulernen, weitsichtig zu denken und sich<br />
stetig weiterzuentwickeln, denn der IT-Sicherheitsbereich<br />
zeichnet sich durch eine sehr<br />
hohe Dynamik aus.<br />
ENERGIE: ENERGIEWENDE UND DIGITALISIERUNG<br />
Die Energiebranche steht aktuell vor neuen<br />
Herausforderungen. Die zwei Hauptursachen<br />
stehen in engem Zusammenhang miteinander,<br />
so Stefan Kapferer, Vorsitzender der<br />
Hauptgeschäftsführung des Bundesverbands<br />
der Energie- und Wasserwirtschaft: »Die<br />
Energiewirtschaft durchläuft eine doppelte<br />
Transformation: Neben der Energiewende verändert<br />
die Digitalisierung die Grundlagen der<br />
bisherigen Wertschöpfung. Beide Entwicklungen<br />
greifen unmittelbar ineinander – die Energiewende<br />
ist das größte nationale IT-Projekt<br />
aller Zeiten.« In der Branche verändert sich<br />
laut Stefan Kapferer viel: Die Zahl der Anbieter<br />
im Bereich Erneuerbare Energien steige,<br />
die Bedeutung von Energiedienstleistungen<br />
nehme zu und im IT-Bereich wandeln sich<br />
die Anforderungen. Die Möglichkeiten, in die<br />
Energiebranche einzusteigen, sind also breit<br />
gefächert. Dabei sind die Qualifikationsansprüche<br />
sehr unterschiedlich, wie Stefan Kapferer<br />
bestätigt: »Motivation und eine qualitativ<br />
hochwertige Ausbildung sind unverzichtbar.<br />
Um einen möglichst direkten Zugang zum<br />
Nachwuchs zu finden, bieten viele Unternehmen<br />
Praktikumsplätze an und betreuen<br />
Bachelor- und Masterarbeiten sowie Promotionen.<br />
Die genauen Anforderungen hängen<br />
natürlich vom Einsatzbereich, dem Unternehmen<br />
und dem Programm ab. Viele Jobangebote<br />
richten sich an Absolventen aus den<br />
Fachrichtungen Ingenieurwesen, Informatik<br />
und Wirtschaftswissenschaften.« Bevorzugte<br />
Studiengänge seien hier unter anderem Elektro-<br />
und Energietechnik, Anlagenbau, Ingenieurinformatik,<br />
Umwelttechnik und Verfahrenstechnik.<br />
Aber auch Naturwissenschaftler<br />
können in die Energiebranche einsteigen, beispielsweise<br />
in der Forschung.<br />
Text: Alicia Reimann | Foto: photocase/ GBD.COLOGNE<br />
28 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
BANKING & FINANCE<br />
FINANZJOBS MIT ZUKUNFT<br />
RISK MANAGER<br />
Aufgaben: Risk Manager identifizieren, managen und überblicken<br />
die verschiedensten Risiken für Unternehmen – von<br />
schwankenden Marktpreisen bis hin zu operativen Problemen.<br />
Anschließend wägen sie das Verhältnis von Risiko und<br />
Chance ab und geben Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung.<br />
Anforderungen: Mathematische und statistische Verfahren<br />
sowie die Analyse komplexer Gesamtzusammenhänge und<br />
Wechselwirkungen sollten angehende Risk Manager beherrschen.<br />
Auch das Geschäftsfeld des entsprechenden Unternehmens<br />
sollte bekannt sein, um Risiken erkennen und bewerten<br />
zu können.<br />
Gehalt: 55.000 – 93.000 Euro brutto pro Jahr<br />
40%<br />
DER BEFRAGTEN EINER<br />
GFK-UMFRAGE GABEN IM MÄRZ<br />
<strong>2018</strong> AN, VOLL UND GANZ IN<br />
BANKER ZU VERTRAUEN.<br />
IN 8 VON 1.023<br />
TATORT-FOLGEN VON<br />
1970 BIS 2017 WAR DER MÖRDER<br />
EIN BANKER.<br />
STRATEGISCHER CONTROLLER<br />
Aufgaben: Für Banken wird es immer wichtiger, Kosten zu<br />
senken – wird jedoch ein Beratungsangebot abgebaut, muss<br />
gleichzeitig ein neues (digitales) entstehen, um keine Kunden<br />
zu verlieren. Diese doppelten Ziele im Blick zu behalten und<br />
zu planen, ist Aufgabe eines strategischen Controllers.<br />
Anforderungen: Kenntnisse von Controllinginstrumenten<br />
und ein gutes Zahlenverständnis sind unerlässlich. Gleichzeitig<br />
muss strategisch gedacht werden und Wissen über<br />
verschiedenste Abteilungen des Unternehmens vorhanden<br />
sein, um Potenziale aufzudecken und deren Umsetzbarkeit zu<br />
prüfen.<br />
Gehalt: 50.000 – 80.000 Euro brutto pro Jahr<br />
Text: Sabine Storch<br />
80%<br />
DER 21- BIS 24-JÄHRIGEN<br />
GLAUBEN, ES SEI EINE GUTE<br />
ENTSCHEIDUNG, DEN BANK-<br />
BERUF ZU ERGREIFEN.<br />
CLIENT PROFILER<br />
Aufgaben: Client Profiler machen neue Kunden und Trends<br />
für Banken im Privatkundengeschäft aus, damit entsprechende<br />
Anlage- und Kreditprodukte auf den Markt gebracht werden<br />
können. Darüber hinaus werden bestehende Kunden in<br />
Gruppen mit ähnlichen Interessen, Zielen und Anforderungen<br />
eingeteilt, also Profile erstellt.<br />
Anforderungen: Je nach Position werden zum Beispiel ITler<br />
fürs Data Mining gesucht oder aber Sozialwissenschaftler<br />
und Psychologen, um Kundenprofile zu erstellen. Menschenkenntnis<br />
ist also ebenso von Vorteil wie grundlegende IT-<br />
Kenntnisse, um zum Beispiel Daten aus sozialen Netzwerken<br />
auswerten zu können.<br />
Gehalt: 37.000 – 71.000 Euro brutto pro Jahr<br />
30 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
BANKING & FINANCE<br />
NACHHALTIGKEITSMANAGER<br />
Aufgaben: Nachhaltigkeitsmanager entwickeln Ethikstandards,<br />
kontrollieren die Einhaltung dieser und organisieren<br />
die Unterstützung sozialer und ökologischer Projekte. Häufig<br />
haben Banken eigene Stiftungen für diese Zwecke eingerichtet<br />
oder kooperieren mit externen.<br />
Anforderungen: Als Studienrichtungen kommen neben Wirtschaft<br />
vor allem Geistes-, Sozial- und Naturwissenschaften<br />
infrage. Zentral ist es, das Wissen über Nachhaltigkeit und<br />
Corporate Social Responsibility umsetzbar und zielführend<br />
auf die entsprechenden Fachabteilungen anwenden zu können.<br />
Außerdem ist die Fähigkeit, andere von Veränderungen<br />
zu überzeugen und aktiv dabei mitzunehmen, von großer<br />
Bedeutung.<br />
Gehalt: 35.000 – 56.000 Euro brutto pro Jahr<br />
TRANSACTION BANKER<br />
Aufgaben: Transaction Banking umfasst die Abwicklung des<br />
Zahlungsverkehrs sowie Kreditkarten- und Kapitalmarktservices<br />
für die eigenen Geschäftsbereiche, internationale Unternehmen,<br />
Finanzdienstleister und andere Banken.<br />
Anforderungen: Für den Einstieg solltest du ein Studium der<br />
Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik oder<br />
des Wirtschaftsingenieurwesens mitbringen. Darüber hinaus<br />
sind IT-Kenntnisse gefragt, da Transaction Banker immer<br />
häufiger mit Telekommunikations- und Internetunternehmen<br />
zusammenarbeiten.<br />
Gehalt: 55.000 – 78.000 Euro brutto pro Jahr<br />
COMPLIANCE MANAGER<br />
Aufgaben: Compliance Manager entwickeln Konzepte, um<br />
das ethisch korrekte Verhalten der Mitarbeiter sicherzustellen.<br />
Dazu kontrollieren sie die Einhaltung von Auflagen, Vorschriften<br />
und Gesetzen. Bestehende Prozesse und Kommunikationswege<br />
werden überprüft und optimiert. Außerdem<br />
schulen sie Mitarbeiter und Führungskräfte in Compliance-<br />
Fragen.<br />
Anforderungen: Ein Studium oder zumindest vertiefte Kenntnisse<br />
in Wirtschaft sind Pflicht. Um entsprechende gesetzliche<br />
Regelungen ausfindig zu machen, sollten sich Compliance Manager<br />
in der Rechtslandschaft einigermaßen gut auskennen.<br />
Gehalt: 52.000 – 75.000 Euro brutto pro Jahr<br />
PRICING MANAGER<br />
Aufgaben: Als Pricing Manager entwickelst und realisierst du<br />
Preisstrategien für bestimmte Produktgruppen oder Regionen.<br />
Dabei beachtest du Wettbewerbspreise, die Preiswirkung<br />
sowie -elastizität und führst hierzu regelmäßig Analysen<br />
durch.<br />
Anforderungen: Grundkenntnisse in Wirtschaft sowie den<br />
entsprechenden Analysemethoden und -tools zur Bestimmung<br />
der Preiselastizität sind Voraussetzungen für den Job als<br />
Pricing Manager. In der Uni also zumindest einige Wirtschaftsund<br />
Statistikkurse besucht zu haben, ist von Vorteil. Außerdem<br />
sind sehr gute Microsoft Excelkenntnisse vonnöten.<br />
Gehalt: 41.000 – 72.000 Euro brutto pro Jahr<br />
TREASURER<br />
Aufgaben: Als Treasurer steuerst und optimierst du die Liquidität<br />
des gesamten Unternehmens. Du bist für den Zahlungsvekehr,<br />
die Geldanlage und das Risikomanagement<br />
verantwortlich und sorgst für einen reibungslosen Ablauf<br />
sämtlicher Finanzprozesse.<br />
Anforderungen: Kenntnisse in Controlling und Rechnungswesen<br />
sind Voraussetzung für eine Karriere als Treasurer,<br />
die übrigen Fähigkeiten lernst du in der Regel beim Training<br />
on the Job. Die Mechanismen der Geld- und Finanzmärkte<br />
sollten dir aber bekannt sein. Daneben sind Begeisterung für<br />
Zahlen und das Verständnis für gesamtwirtschaftliche Zusammenhänge<br />
relevante Eigenschaften.<br />
Gehalt: 52.000 – 97.000 Euro brutto pro Jahr<br />
FRAUD MANAGER<br />
Aufgaben: Als Fraud Manager bist du – meist in einem interdisziplinären<br />
Team – dafür zuständig, Wirtschaftskriminalität<br />
aufzudecken und vorzubeugen. Dafür muss verhindert<br />
werden, dass eigene Mitarbeiter oder Externe gegen die ethischen<br />
Regeln des Unternehmens verstoßen. Die Kollegen entsprechend<br />
zu schulen, gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet.<br />
Anforderungen: So vielfältig wie die Aufgaben sind auch die<br />
Studienabschlüsse: Von IT über Wirtschaft bis hin zu Jura ist<br />
alles möglich. Wichtig sind ein gutes analytisches Verständnis<br />
und Problemlösungsfähigkeit. Kenntnisse im Risikomanagement<br />
sind ebenfalls hilfreich.<br />
Gehalt: 34.000 – 58.000 Euro brutto pro Jahr<br />
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BANKING & FINANCE<br />
KLARTEXT<br />
IMMER NUR ANZUG UND KOSTÜM, BONI UND STRIKTE HIERARCHIEN<br />
– WIR RÄUMEN MIT DEN VORURTEILEN GEGENÜBER BANKERN AUF –<br />
BANKER HABEN LANGWEILIGE AUFGABEN.<br />
Blödsinn! Der Alltag eines Bankers ist je nach Spezialisierung<br />
sehr abwechslungsreich – ob Investmentbanking, Risikocontroller<br />
oder Portfoliomanager: Die Aufgaben und Anforderungen<br />
unterscheiden sich von Kunde zu Kunde. Auch die Art des<br />
Unternehmens beeinflusst das Aufgabenspektrum eines Bankers:<br />
In einer etablierten Bank wirst du ganz andere To-Dos<br />
haben als bei einem FinTech oder beispielsweise bei der Börse.<br />
Je nach gewähltem Einsatzgebiet arbeitest du auch in interdisziplinären<br />
Teams oder kannst für eine Weile ins Ausland.<br />
BANKER SIND OFT ABGEHOBEN<br />
UND VERSTEHEN DIE PROBLEME IHRER<br />
›NORMALEN‹ KUNDEN NICHT.<br />
»Es wäre schön, wenn es sich dabei nur um ein Vorurteil handeln<br />
würde. Das Verhalten von vielen, gerade großen Banken<br />
ist zurecht für viele Menschen nicht nachvollziehbar. Es<br />
kommt aber natürlich immer auf die einzelne Person an und<br />
die Rahmenbedingungen, die die Bank vorgibt. Gerade bei<br />
kleinen und mittelständischen Instituten, die sich um die Realwirtschaft<br />
kümmern, gibt es oft andere Voraussetzungen.«<br />
Florian Koss, Leiter Kommunikation und Marketing bei der Triodos Bank<br />
BANKER MÜSSEN IMMER IM KOSTÜM<br />
BEZIEHUNGSWEISE ANZUG HERUMLAUFEN.<br />
»Die BNP Paribas Gruppe ist hinsichtlich der Vorgaben für<br />
die Bekleidungsauswahl vielfältig: Mitarbeiter der Bank ohne<br />
Kundenkontakt sind nicht dazu verpflichtet, Kostüm oder<br />
Anzug zu tragen – der Dresscode lautet hier Business Casual.<br />
Für die Kollegen mit Kundenkontakt beziehungsweise zu offiziellen<br />
Anlässen sieht die Richtlinie allerdings auch das Tragen<br />
von formeller Geschäftskleidung vor. Mitarbeiter sollten<br />
also anlassbezogen Kostüm oder Anzug im Schrank haben.«<br />
Tino Benker-Schwuchow, Head of HR, BNP Paribas Corporate &<br />
Institutional Banking Germany<br />
BANKER SIND NUR AM EIGENEN BONUS INTERESSIERT.<br />
»Bei der sozial-ökologischen GLS Bank werden seit Gründung<br />
fixe Gehälter ausgezahlt. Ein Boni-System gibt es nicht. Die<br />
Gehaltstruktur ist sehr sozial: Gehaltsgruppen ohne Personalverantwortung<br />
oder einfachere Tätigkeiten werden deutlich<br />
überproportional vergütet – je weiter oben ein Mitarbeiter<br />
angesiedelt ist, beispielsweise im Vorstand, desto weniger bekommt<br />
er – zumindest im Verhältnis zu anderen Banken.«<br />
Christof Lützel, Pressesprecher und Prokurist bei der GLS Bank<br />
WER IN DER FINANZDIENSTLEISTUNGSBRANCHE<br />
ARBEITEN WILL, MUSS UNBEDINGT WIRT-<br />
SCHAFTSWISSENSCHAFTEN STUDIERT HABEN.<br />
»Durch die stetige Digitalisierung der Produkte, Prozesse und<br />
Kundenerlebnisse entstehen viele spannende Perspektiven,<br />
die oft keine typischen Banktätigkeiten sind. Wir suchen unter<br />
anderem (Wirtschafts-)Informatiker, Mathematiker und<br />
Physiker, aber auch Marketing- oder Produktspezialisten. Viel<br />
wichtiger als die Studienrichtung ist ein ›open mindset‹: Einsteiger<br />
sollten agil und vernetzt in Projektteams arbeiten und<br />
Dinge bewegen und vorantreiben wollen.«<br />
Robert Frosch, Mitglied des Management-Boards und<br />
Bereichsleiter Personal und Kommunikation bei der Teambank<br />
IN DER FINANZBRANCHE GIBT ES<br />
STRIKTE HIERARCHIEN UND WENIG RAUM,<br />
SICH ALS EINSTEIGER EINZUBRINGEN.<br />
Die Bankbranche ist lange nicht mehr so spießig und strikt hierarchisch<br />
geordnet wie früher einmal üblich – junge FinTech-<br />
Start-ups setzen ohnehin auf flache Hierarchien und auch die<br />
großen Player erkennen zunehmend den Wert neuer Meinungen<br />
und Ideen von Einsteigern: »Der frische Wind und der<br />
ungetrübte Blick von außen, den Berufseinsteiger mitbringen,<br />
hilft uns, Bestehendes zu hinterfragen und uns und unsere<br />
Prozesse kontinuierlich zu verbessern«, betont Isabel Wink,<br />
verantwortlich für das International Talent Programme der<br />
ING in Deutschland.<br />
Text: Sabine Storch<br />
32 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
SOUVERÄN STUDIEREN. BESSER ARBEITEN.<br />
DAS ABITURIENTENMAGAZIN<br />
für<br />
schlaue´Füchse<br />
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12<br />
13<br />
14<br />
6<br />
15<br />
16 17<br />
4<br />
18<br />
19 20 21<br />
1<br />
22 23 24 25 26<br />
27<br />
2<br />
28 29 30 31 32 33<br />
3<br />
GEWINN-<br />
SPIEL<br />
MITMACHEN. GEWINNEN. ANGRILLEN.<br />
34 35 36 37 38 39 40<br />
41<br />
1 2 3 4 5 6<br />
5<br />
Waagerecht 1 Bei seiner Produktion ist Kanada Weltmarktführer 11 Bildet, verdoppelt, die viel zitierten vier<br />
Buchstaben 13 Der Zweitschwerste unter den ›Big Five‹ 14 Nicht von Pappe? Kann damit allerdings in Zusammenhang<br />
gebracht werden 15 Ist mal Pokereinsatz, mal architektonisch tragend 16 An wen Fischfreunde bei<br />
gewissem Campingequipment denken 18 Gerade seinetwegen sollte ein Bogen nie überspannt werden 19 Macht<br />
sich einen Reim auf den liederlichen Gänsedieb 21 »Hab ich’s doch gewusst«, auf zwei Lettern reduziert 22<br />
Bringt hinter der schmetternden Trompete nur einen Ton heraus 24 Ihn galt es in Babylonien bspw. bei Dürre anzurufen<br />
25 ›Cuba Libre‹-Zierde 28 Schillernd folgende Vokabel nach »Doch wisse, wenn sie verstrichen, die Frist<br />
…« 29 Dahinter geht’s bald rechts ab auf dem Weg von HH nach KI 31 Weniger als selten in der Linienführung<br />
32 Solch Aufnahme hat nichts mit Fotografisches 34 Das Gemüse kommt bspw. in Bayern auf den Esstisch 37<br />
Führen manche Saaleanrainer im Schilde 38 Bei ihnen ist staatlicher Einfluss nicht vorgesehen – nur umgekehrt<br />
(engl., Abk.) 40 Woher es weht, kommt der Wind auf Nordkurs von rechts 41 Unwirklich, nachbarlich entliehen<br />
umschrieben 42 Heil zu bringen, hat sich nur eine verschrieben<br />
Senkrecht 1 Wozu Redner greifen, die sich gern wiederholen 2 Dient, um es jugendfrei zu formulieren, der<br />
Spinnerei 3 Sorgt alljährlich für Sucherei und vier freie Tage am Stück 4 EEG hin oder her – größtenteils deutscher<br />
Strom 5 Sie hat, im Original, etwas Verpflichtendes 6 Aktualisiertes Herkunftsland des Ceylontees 7 Woran<br />
die meisten wohl als Erstes beim Stichwort Langerhans denken 8 Passt hochprozentig zu da wie he 9 Kommt US-<br />
Ballsportfreunden bei Jazz in den Sinn 10 Salopp reduzierter Ausweis 11 Das hat, vor allem strähnig, niemand<br />
gern 12 Steht für Staat nordwestlich 9 senkr.s, oder englisch 17 Klingt wie ein Indogermane, diese winterliche<br />
Begleiterscheinung 20 Co.-Vorläufer 23 Ziert Bewegliches in und um Eutin 26 Wo fester Boden unter den Füßen<br />
Fehlanzeige ist 27 Kann laufen – auch mit nur einem Bein 30 1. Person gebeugt? Steht auf jeden Fall gewissermaßen<br />
für östlich-himmlischen Frieden 33 Sprichwörtlich kein Eintagesprojekt 35 Wiese, Laut oder des Goldes<br />
Zeichen 36 Seine Arbeit ist stets wissenschaftlich – oder sollte es zumindest sein (Abk.) 39 Gekürzte Station für<br />
Scheinausgabe±<br />
TRAIN your BRain<br />
Ein Mann verlässt seine Behausung, geht fünf Kilometer<br />
nach Süden, dann fünf Kilometer nach<br />
Westen, schließlich fünf Kilometer nach Norden,<br />
um anschließend wieder genau vor seiner Hütte<br />
zu stehen. Wie geht das?<br />
42<br />
Der Mann wohnt am Nordpol.<br />
Illustration: © Salome, MicroOne / Fotolia | Rätsel: © SeHer | Fotos: privat<br />
Ein lauer Sommerabend. Die besten Freunde<br />
sind zu Besuch, der Grill wird angeschmissen<br />
und saftiges Fleisch brutzelt auf dem Rost.<br />
Da darf eines nicht fehlen: die perfekte Sauce!<br />
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Saucenspezialist Kraft Heinz mit seinen Bull’s<br />
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Amerikas auf deutsche Teller. In zehn<br />
verschiedenen Geschmacksrichtungen stecken<br />
würzig-rauchige Aromen, die das Herz eines<br />
jeden Fleischliebhabers höher schlagen lassen.<br />
Von der einzigartigen Original Sauce über die<br />
perfekte Burger Sauce bis hin zu Steakhouse,<br />
Hot Chipotle und Honey BBQ – Bull’s Eye<br />
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Rechtsweg ist ausgeschlossen, die Lösung gibtˇs<br />
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· ressourcenschonend und<br />
umweltfreundlich hergestellt<br />
· emissionsarm gedruckt<br />
· überwiegend aus Altpapier BV3<br />
Dieses Druckerzeugnis wurde mit dem Blauen Engel ausgezeichnet<br />
VERLAG <strong>audimax</strong> MEDIEN GmbH, Hauptmarkt 6-8 • 90403 Nürnberg •<br />
Zentrale: 0911. 23 77 9-0, Fax: 0911. 20 49 39 • E-Mail: info@<strong>audimax</strong>.de<br />
Herausgeber: Oliver Bialas<br />
REDAKTION Fon: 0911. 23 77 9-24 und -22 (Online) Mail: leserbriefe@au di max.de<br />
Heftentwicklung und Redaktionskonzeption: Barbara Bialas<br />
Chefredaktion: Eva Ixmeier (V.i.S.d.P.)<br />
Redaktion: Julia Wolf, Viktoria Feifer, Sabine Storch, Alicia Reimann, Jasmin<br />
Ludwig. Redaktionelle Mitarbeit: Tirza Seene, Sebastian Herzog, Yannick Weiler.<br />
Gestaltung: Janina Rüsseler, Viktoria Schiffler.<br />
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Druck: Jungfer Druckerei & Verlag GmbH, Herzberg am Harz<br />
Vertrieb: Dipl.-Kfm. Joachim Bärtl, Fon: 09 11. 23 77 9-23<br />
ANZEIGEN Fon: 0911. 23 77 9-40 Mediaberatung: Markus Erhardt, Ivo Leidner,<br />
Josefine Lorenz, Antje Schmidtpeter, Dr. Rowena Sandner, Stefan Schroeder,<br />
Harry Ramming. Es gilt die Anzeigenpreisliste Nr. 32 vom 01.01.<strong>2018</strong>. <strong>audimax</strong><br />
erscheint mo natlich in der Vorlesungszeit und ist politisch unabhängig. Wir<br />
drucken, zertifiziert mit dem ›Blauen Engel‹, besonders CO2-neutral und energiesparend.<br />
Für die Vollständigkeit und Richtigkeit von Ter minan ga ben wird keine<br />
Gewähr über nom men. Für an uns un verlangt gesandte Ma nus kripte, Fotos und<br />
Illus wird nicht gehaftet. Bezug per Abo: siehe www.<strong>audimax</strong>.de/abo.<br />
Verbreitete Auflage laut IVW 01/18: 400.410 Expl., ISSN 1439-233X<br />
Das nächste <strong>audimax</strong> erscheint am 08.06.<strong>2018</strong>.<br />
Hinweis: Der Lesbarkeit halber wird in allen Artikeln die männliche Schreibweise<br />
verwendet. Selbstverständlich sind Frauen und Männer immer gleichermaßen<br />
angesprochen.<br />
www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker | 33
<strong>audimax</strong><br />
MUT ZUR LÜCKE<br />
beweist<br />
Johannes Strate<br />
Fotos: © victor zastolˇskiy / Fotolia, Benedikt Schnermann<br />
Johannes Strate genießt – wenn er nicht gerade auf Tour ist – das Familienleben mit seiner Freundin,<br />
der Schauspielerin Anna Angelina Wolfers, und seinem fünfjährigen Sohn Emil. Seinen Durchbruch erlebte der Sänger als<br />
Frontmann der Band Revolverheld und dem gleichnamigen Album. Seitdem ist die Band national erfolgreich. In der fünften<br />
Staffel von »Sing meinen Song - Das Tauschkonzert« ist Strate nach »The Voice Kids« wieder im Fernsehen zu sehen. Das neue<br />
Album von Revolverheld »Zimmer mit Blick« ist seit 13. April <strong>2018</strong> erhältlich, 2019 geht die Band damit auf Arena-Tour. Mut zur<br />
Lücke beweist das nächste Mal: Chris Tall<br />
Und im<br />
nächsten <strong>audimax</strong>?<br />
• Um die Welt! Reisespecial<br />
• Industrie und Arbeiten 4.0<br />
• Racing: Formula Student Germany<br />
Wann?<br />
Ab 08.06.<strong>2018</strong><br />
an deiner Hochschule!<br />
34 | www.<strong>audimax</strong>.de – Die Jobbörse für Akademiker
Data.Driven.Innovation.<br />
Berlin | July 2 - July 4, <strong>2018</strong><br />
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networking extravaganza: Talent Meets<br />
Bertelsmann <strong>2018</strong> – apply now!<br />
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July 4, <strong>2018</strong>. Big Data offers big challenges and opportunities – you’ll participate in demanding workshops,<br />
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