kj cloud.book Nr. 3 Ausgabe III/2017

Und was bedeutet das für die
Arbeit mit der Generation Y?
Die Herausforderungen, die sich für
in der Jugendarbeit Tätige aufgrund
der Eigenheiten der Jugendlichen
ergeben, sind groß. In einer Kultur
von „Jeder schaut auf sich selbst“
ist es nicht so einfach, an junge
Menschen wirklich heranzukommen.
Wahrscheinlich sollte man dabei immer
eines im Blick haben, welche Vorteile
Jugendlichen ein Angebot aus deren
Sicht persönlich bringt - ein cooles
Selfie, Anerkennung innerhalb einer
Gruppe, Begegnung mit jemandem,
der auch für die anderen etwas zählt.
Der ganz persönliche Kontakt bzw. das
Da-Sein für junge Menschen ist dabei
ein wichtiger Faktor. Da liegt es an
jeder/jedem einzelnen von uns, sich so
zu präsentieren, sodass Jugendliche
sich erhoffen und erwarten, etwas
zu erleben, was sie woanders nicht
bekommen und dieses Da-Sein auch
in ihrer Clique akzeptiert ist.
Jugendarbeit ist IMMER
Beziehungsarbeit!
Den Jugendlichen wird eine
authentische Kommunikation und
Beziehung angeboten. Darüber
hinaus ist es dann auch möglich, den
Jugendlichen das zu geben, was sie
hintergründig suchen – Stärkung ihres
Selbstbewusstseins, Anerkennung
und Weiterentwicklung der eigenen
Stärken.
Und WIE könnte das gehen?
Immer wieder liest man von
niederschwelligen Angeboten, die
Jugendlichen locken könnten. Kochund
Miteinander-Essen-Abende
funktionieren normalerweise, kurze
Treffen, wie z. B. Vorglühen, Jam-
Sessions, Film-Abende mit Popcorns
und Matratzen oder genauso auch
das Da-Sein auf Veranstaltungen von
anderen.
Diese niederschwelligen Angebote
erleichtern Jugendlichen mitunter das
Verlassen ihrer virtuellen Welt.
Wahrscheinlich sollten wir uns
aber auch fragen, was erwarten
die Jugendlichen von uns als KJ,
welche Kompetenzen werden uns
zugeschrieben, wofür stehen wir? –
Weil: Jugendliche sind es gewohnt,
kompetente Stellen für ihre Anliegen
und Wünsche zu suchen – dank
Internet ein Leichtes.
Gisela Kellermayr
kj oö
7