Bildungsprogramm 2018 - Akademie Schloss Liebenau
Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.
YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.
Arbeit mit alten Menschen<br />
Strukturmodell zur Entbürokratisierung<br />
der Pflegedokumentation<br />
Die Entbürokratisierung der Pflegedokumentation<br />
sowie wieder ein stärkerer<br />
Fokus auf die individuellen Wünsche und<br />
Bedürfnisse der Bewohner fordern Leitungs-<br />
und Pflegekräfte seit vielen Jahren<br />
ein. Das auf Bundesebene entwickelte<br />
„Strukturmodell zur Entbürokratisierung<br />
der Pflegedokumentation“ gibt Antworten<br />
auf diese berechtigten Forderungen.<br />
In der stationären Altenhilfe der Stiftung<br />
<strong>Liebenau</strong> wird das Strukturmodell trägerweit<br />
in die Praxis eingeführt. Unsere<br />
Pflegekonzeption „Autonomiefördernde<br />
Pflege und Betreuung in Einrichtungen<br />
der stationären Altenhilfe in der Stiftung<br />
<strong>Liebenau</strong>" ist Inhalt und Grundlage dieses<br />
Strukturmodells. Am ersten Vormittag<br />
erarbeiten Leitungen und Pflegekräfte aus<br />
der stationären Altenhilfe die Zusammenhänge<br />
zwischen Pflegekonzeption<br />
und Strukturmodell. An den weiteren<br />
eineinhalb Tagen werden Sie zu Multiplikatoren<br />
für die praktische Umsetzung des<br />
Strukturmodells ausgebildet.<br />
Inhalt<br />
• Einführung in die Thematik – Entstehungsgeschichte<br />
des Konzeptes<br />
• Einführung in das Konzept des Strukturmodells<br />
für die stationäre Pflege, u. a.<br />
Kennenlernen der Themenfelder und<br />
der fachlichen Inhalte<br />
• Grundsätzliches zur Gesprächsführung<br />
bei Interviews mit Bewohnern<br />
• Struktur und Anwendung der Maßnahmenplanung<br />
und Evaluation<br />
• Prinzipien des Berichtsblattes<br />
• Nachweise der Grund- und Behandlungspflege<br />
sowie für die soziale<br />
Betreuung<br />
• Rechtliche Aspekte – Kasseler Erklärungen<br />
• Handlungserfordernis für das Pflegeund<br />
Qualitätsmanagement<br />
• Das Strukturmodell in der Tages- und in<br />
der Kurzzeitpflege<br />
• Vorbereitende Maßnahmen zur Einführung<br />
des Strukturmodells in den<br />
Pflegeeinrichtungen<br />
Arbeitsform<br />
Vortrag, Arbeitsgruppen<br />
Zielgruppe<br />
Leitungen und Fachkräfte der stationären<br />
Altenhilfe<br />
102