Schulungsprogramm 2018/2019
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26.11. - 28.11.<strong>2018</strong><br />
Billerbeck<br />
Schaffen wir die<br />
Arbeit oder schafft<br />
sie uns?<br />
Die Dosis macht das Gift<br />
Warum Arbeit zufrieden oder<br />
krank macht!<br />
Die Arbeitswelt innerhalb der<br />
EVU's ist zurzeit geprägt von<br />
Zuständen, die wenig vorhersehbar/<br />
vorhersagbar sind - keiner<br />
weiß genau, was sich in<br />
welche Richtung bewegen und<br />
was kommen wird. Es fehlt die<br />
Sicherheit darüber, was als<br />
Nächstes passiert. Studien belegen,<br />
dass "der Job" immer<br />
mehr ArbeitnehmerInnen an die<br />
Grenzen ihrer Belastbarkeit<br />
führt.<br />
Gesundheitsreporte der Krankenkassen<br />
zeigen von Jahr zu<br />
Jahr den Anstieg der Fehltage<br />
wegen "psychischer Erkrankungen"<br />
auf.<br />
Für gesunde und sichere Arbeit<br />
zu sorgen, ist Kernaufgabe des<br />
Betriebsrates. Die psychischen<br />
"Beanspruchungsfolgen" für ArbeitnehmerInnen<br />
und Lösungen<br />
für diese Problemlage sollten<br />
deshalb in den Fokus des Betriebsratsalltags<br />
rücken.<br />
Feldspezifische Grundlagenkenntnisse<br />
dieses Themenbereichs<br />
sind daher für jedes<br />
einzelne Betriebsratsmitglied<br />
unentbehrlich. Existierende Mitbestimmungsrechte<br />
und ein<br />
vielseitiger Handlungsspielraum<br />
für Betriebsräte sollten genutzt<br />
werden.<br />
Seminarthemen<br />
Entwicklungen in der Arbeitswelt,<br />
Auswirkungen auf die BR-Arbeit<br />
Wandel der Arbeitsbelastungen und<br />
deren Wirkung<br />
Belastungen durch neue<br />
Organisationsformen<br />
Fehlzeiten bewerten und einordnen<br />
Veränderungen im Arbeitsschutz<br />
Angst, Stress & Burn-out" - wenn<br />
stetige Belastung zu Beschwerden<br />
führen<br />
Körperliche Erkrankungen: Herz-<br />
/Kreislauf, Kopfschmerz, Magen-<br />
Darm<br />
Psychische Erkrankungen: Panikattacken,<br />
Depressionen, Sucht,<br />
Angststörungen, Suizidgefahr<br />
"Wenn nichts mehr geht":<br />
Definitionen, Symptome und Verlauf<br />
Vorschriften für den Arbeits- und<br />
Gesundheitsschutz<br />
Rechte und Pflichten des BR<br />
Mitbestimmung nutzen, Betriebsvereinbarungen<br />
gestalten<br />
Mitarbeit im Arbeits- und Gesundheitsschutz<br />
z.B. bei der Gefährdungsbeurteilung<br />
Kommunikation im Arbeits- und<br />
Gesundheitsschutz<br />
Argumentationshilfen gegeüber dem<br />
Arbeitgeber<br />
Meinungsbildung im Gremium<br />
Unterstützer im Betrieb finden<br />
DozentInnen<br />
Heinz Hohmann,<br />
Dipl.-Verwaltungswirt,<br />
Sys. Therapeut, (SG),<br />
Coach, Supervisor, Lehrtrainer<br />
für verhaltensorientierte<br />
Bildungsmaßnahmen,<br />
Lünen<br />
Zielgruppen<br />
Betriebsratsmitglieder<br />
Vertrauenspersonen der<br />
schwerbehinderten<br />
Menschen<br />
MitarbeiterInnen der<br />
Personalverwaltung<br />
Organisatorisches<br />
26.11. - 28.11.<strong>2018</strong><br />
Billerbeck,<br />
Hotel Weissenburg<br />
450,- € Seminargebühr<br />
Seminar 18208<br />
158 Wochen- und Kompaktseminare
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