Facharbeitern in Führungspositionen - BiBB

Relevante Weiterbildungsthemen in den Jahren nach der Industriemeister-
Prüfung
In einem weiteren Block wurden gegebene Weiterbildungs-Themen hinsichtlich ihrer
Wichtigkeit in den Jahren nach der Prüfung erfragt.
Ergebnis der Frage 21: Welche Weiterbildungsthemen sind in den Jahren nach der Industriemeister-Prüfung
wichtig?
Angeboten wurden die Ausprägungen „sehr wichtig“ (1), „wichtig“ (2), „teilweise“ (3),
„weniger wichtig“ (4) und „unwichtig“ (5).
Anzugeben war die Wichtigkeit der Weiterbildungsthemen „Fremdsprachen“, „Automatisierungstechnik“,
„Selbstmanagement“, „Lasertechnik“, „Arbeitsorganisation“, „Umgang
mit neuen Materialien“, „Simulationstechnik“, „Projektmanagement“, „Computer-/
IT-Weiterbildung“, „Kommunikationstraining und Rhetorik“, „Betriebswirtschaftliche
Themen“ und „Betriebsspezifische Themen“, zudem wurde die Möglichkeit einer freien
Angabe von „sonstiger Weiterbildung“ gegeben.
weniger
als 50
50
bis
500
501 bis
5000
mehr als
5000
Insgesamt
SD v.
ges.
Fremdsprachen 2,65 2,41 2,41 2,42 2,43 1,115
Automatisierungstechnik 2,33 2,47 2,55 2,65 2,56 ,913
Selbstmanagement 1,97 2,21 2,12 2,04 2,10 ,855
Lasertechnik 3,46 3,37 3,46 3,37 3,40 ,919
Arbeitsorganisation 1,81 1,81 1,94 1,85 1,86 ,727
Umgang mit neuen Materialien 2,17 2,20 2,40 2,48 2,37 ,931
Simulationstechnik 2,86 3,00 3,12 3,06 3,05 1,008
Projektmanagement 2,30 2,32 2,31 2,20 2,26 ,922
Computer-/ IT-Anwendung 1,89 1,98 1,97 1,95 1,96 ,835
Kommunikation und Rhetorik 2,08 1,85 1,89 1,73 1,82 ,818
Betriebswirtschaftliche Themen 2,17 2,26 2,38 2,34 2,32 ,959
Betriebsspezifische Themen 1,78 1,80 1,89 1,89 1,86 ,799
Tabelle 46: Mittelwertvergleich der Gruppen nach Unternehmensgröße, Angaben zwischen
1 = sehr wichtig bis 5 = unwichtig; fett hervorgehoben sind die als vergleichsweise
„wichtig“ eingeschätzten Themen (vor allem „Kommunikation und Rhetorik“),
grau hinterlegt sind die als vergleichsweise „unwichtig“ eingeschätzten Themen (vor allem
„Lasertechnik“)
In der nach Unternehmensgröße differenzierten Mittwerttabelle zeigen sich Kommunikation
und Rhetorik (mehr in Großunternehmen, weniger in Kleinunternehmen), das
Thema Arbeitsorganisation sowie betriebsspezifische Themen als besonders wichtig
eingeschätzt. Zu der eher nachrangigen Einschätzung der Wichtigkeit der technischen
Themen ist anzumerken, dass diese wahrscheinlich jeweils spezifisch besonders relevant
sind, wenn die jeweilige Technologe im Meisterbereich eingesetzt wird.
Gidion&Sandal, KIT, 31.07.2011 111